對個人工作表揚信
在生活中，在很多情況下我們需要用到表揚信，在表揚信中應反映他人的事跡與品質，贊揚不要太過分。還是對表揚信一籌莫展嗎？下面是小編為大家整理的對個人工作表揚信 ，僅供參考，歡迎大家閱讀。
對個人工作表揚信 1
我們是小區(qū)的業(yè)主，特以此信表達我們對貴公司領導以及保潔組特別是范xx認真負責的工作態(tài)度的最誠摯的感謝之意。自保潔組的范xx同事接手亞龍花園中心廣場的.保潔工作以來，貴公司保潔員范xx同事始終兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，踏踏實實，保證高質量高標準地完成所在廣場的衛(wèi)生保潔工作。更難能可貴的是，除了不間斷地正常維護廣場區(qū)域衛(wèi)生外，該同事還堅持對一些衛(wèi)生死角進行經常性打掃和維護，用她那勤勞雙手和辛勤汗水極大地改善了社區(qū)中心廣場的保潔工作質量，為亞龍業(yè)主創(chuàng)造了良好的生活環(huán)境與鍛煉氛圍，從而受到了廣大業(yè)主的高度肯定與一致好評。
在此，特對物業(yè)公司領導以及保潔組全體同事的崇高敬業(yè)精神和熱情優(yōu)質服務提出表揚。我們大家都要向范銀玲學習，學習踏踏實實做事的工作作風，讓我們所有的業(yè)主、物業(yè)工作人員相互理解、合作、尊重，共同創(chuàng)造高品質的生活環(huán)境，共同在這里享受和諧美好的幸福生活。
對個人工作表揚信 2
敬愛的學校領導、老師：
你們好！
濃濃師生情，暖暖尊師恩！
八個周的實習結束了，我們也已返校上課了。借此之際，我們XX學院20xx屆XX
縣XX號實習組全體實習生謹向關心、教導我們的貴校領導、老師表示衷心的感謝和崇高的敬意！
“紙上得來終覺淺”，在貴校領導的精心的安排下，我們進入貴校開始實習工作，實習使我們收獲頗多。我們的`指導老師都很認真負責，很樂意的把他們的教學經驗傳授給我們。在貴校實習，我們深刻體會到了老師們?yōu)槿藥煴淼母呱酗L貌、刻苦的工作風格、精湛的教學技藝和崇高的敬業(yè)精神，以及博大的愛生情懷。八周的實習生活既充實又很精彩，我們不僅在教學上取得了很大進步，而且也懂得了如何做人、如何處事，如何面對困難，如何解決困難。
十年樹木，百年樹人。貴校獨特的育人理念，優(yōu)良的校風學風使我們欽佩，再一次衷心感謝貴校給我們提供的一切！
祝貴校全體老師身體健康，工作順利，家庭幸福！全體學生身體健康，學有所成！貴校教育事業(yè)蒸蒸日上！
此致
敬禮！
表揚人
20xx年XX月XX日
對個人工作表揚信 3
尊敬的物業(yè)領導：
我們是小區(qū)的業(yè)主，特以此信表達我們對貴公司領導以及保潔組特別是xxxx認真負責的工作態(tài)度的最誠摯的感謝之意。
自保潔組的xxxx接手亞龍花園中心廣場的保潔工作以來，貴公司保潔員xxxx始終兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，踏踏實實，保證高質量高標準地完成所在廣場的衛(wèi)生保潔工作。更難能可貴的是，除了不間斷地正常維護廣場區(qū)域衛(wèi)生外，該還堅持對一些衛(wèi)生死角進行經常性打掃和維護，用她那勤勞雙手和辛勤汗水極大地改善了社區(qū)中心廣場的保潔工作質量，為亞龍業(yè)主創(chuàng)造了良好的'生活環(huán)境與鍛煉氛圍，從而受到了廣大業(yè)主的高度肯定與一致好評。
在此，特對物業(yè)公司領導以及保潔組全體的崇高敬業(yè)精神和熱情優(yōu)質服務提出表揚。我們大家都要向范銀玲學習，學習踏踏實實做事的工作作風，讓我們所有的業(yè)主、物業(yè)工作人員相互理解、合作、尊重，共同創(chuàng)造高品質的生活環(huán)境，共同在這里享受和諧美好的幸福生活。
表揚人：
20xx年xx月xx日
對個人工作表揚信 4
尊敬的合作伙伴：
衷心感謝您長期以來對xx公司的關心、支持和幫助！
時光荏苒，流年似水，又是一年新春至�；仡�20xx年，在各級合作伙伴的大力支持下，xx實現(xiàn)了既定的市場目標，xx年簽定合同金額達6.8億美金，同比增長70%，保持了穩(wěn)定快速的增長。成立的兩年間，完成了從網絡產品提供商到基于ip技術的全業(yè)務解決方案提供商的歷史性跨越。豐富完善的產品和客戶化的解決方案廣泛應用在各行各業(yè)的信息化建設和千萬個家庭用戶之中。在過去的.一年中，xx的產品揚帆出海，進入到亞太、歐美等66個國家和地區(qū)，成為國際ip網絡市場領域中穩(wěn)健成長、高潛力的廠商之一。
在過去的一年里，我們通過第三方調查，聽取了合作伙伴對我們的意見和要求，并且動員全公司干部員工做了組織落實，逐一加以改進，借以提升合作伙伴滿意度，提高合作效益和效率，實現(xiàn)廠商與渠道的雙贏，更好的滿足用戶的需要。
值此新春之際，xx公司向所有渠道伙伴的辛勤付出和不懈努力表示衷心的感謝！
展望未來，xx將一如既往的加大在產品技術領域的投入，不斷完善業(yè)務解決方案，同時也會給予渠道合作伙伴更多的資源，在項目運作、培訓機會、商務政策等方面提供的支持。
新的一年公司成立了合作伙伴滿意度提升辦公室，隨時聽取合作伙伴意見、呼聲，從公司整體運作加以改善，更有效的解決公司在渠道運作管理中的不足，更好的發(fā)揮合作伙伴的積極性，使我們成為一個真正令渠道滿意的解決方案提供商。我們有信心與各級合作伙伴一起，構建起一個健康、高效的渠道營銷環(huán)境，攜手同心，增值共贏！
在充滿希望的20xx年，衷心祝愿：
工作順利、身體健康、闔家歡樂、萬事大吉！
此致
敬禮！
表揚人：xxx
20xx年xx月xx日
對個人工作表揚信 5
公司各部門：
xx年，在集團公司、延安分公司的正確領導下，在全體員工共同努力下，順利完成了各項經濟指標和工作任務，較好完成了年初提出的'“一個具備、兩個完善、三個覆蓋”工作目標。完成售電量6.4億千瓦時，綜合線損率5.46%，利潤2556.65萬元，全年電費回收上解率、市場占有率均為100%，全年各項經營指標均圓滿完成，取得了良好的成績。為表彰先進，樹立典范，激發(fā)廣大員工愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的工作熱情，公司研究決定對xx年度做出優(yōu)異成績的員工和集體予以表彰獎勵。
榮獲公司先進個人頒發(fā)榮譽證書和獎金500元，先進集體頒發(fā)獎牌和獎金(人均300元)。
希望受到表彰的集體和個人繼續(xù)發(fā)揚成績，不斷創(chuàng)新，在今后的工作中再創(chuàng)佳績，希望全體員工向先進學習，努力工作，再接再勵，為全面完成公司xx年的各項工作目標而努力奮斗。
此致
敬禮!
xx
x20xx年xx月xx日
對個人工作表揚信 6
xx保安公司：
我家住京香福苑小區(qū)3號樓，搬來時間不長，但我感到小區(qū)管理很好，住在這個小區(qū)很安全。由于我們住平房習慣了，搬來后不時忘記鎖自行車，在11月下旬，我早晨出來發(fā)現(xiàn)自行車丟了，很是著急。后來發(fā)現(xiàn)上夜班的`保安柳國方同志把我的自行車推到他值班的門口給我看著，我很感動。自行車不值多少錢，但丟了很不方便。在12月上旬，我孫女的自行車也忘鎖了，保安段軍杰也給推到了值班室大門口給看著。還有，柳國方同志對工作認真負責，在8月份有很多孩子在草坪上踢球，不愛護花草樹木，柳國方同志過去和他們講道理，還差點挨打，但最終還是把他們說服了，從此這些孩子再也不到草坪上踢球了�？傊�，在小區(qū)北門值班的保安對工作都很負責，特此提出，望貴公司給予他們獎勵和表揚。
xx
xxxx年xx月xx日
對個人工作表揚信 7
xxx:
新年好！
在20xx年新春佳節(jié)來臨之際，向你們致以新春的問候和吉祥的祝福，祝您新春愉快、萬事如意、合家歡樂！
20xx年經過全體員工的共同努力，公司圓滿完成了全年的目標，在金融危機的大環(huán)境下，公司依然穩(wěn)健增長，這一年，我們經歷了無數(shù)的歷練，收獲了成長、快樂、幸福和滿足。發(fā)展和壯大離不開你們的默默支持和無私奉獻，在這里向全體員工道一聲：你們辛苦了！
當然優(yōu)異成績，更離不開你們——可愛的員工家屬們。當xx人忙于工作而無暇顧及家務的時候，您辛苦了，當xx人因為工作而減少了陪伴您的.時間，請您體諒，當xx人為理想和目標打拼后回家時，感謝您為他們留的那一展燈是的，發(fā)展，每一步都在您的支持下，走得更加堅實，每一個xx人都應該對家人深鞠一躬，對您說聲謝謝！更想說的是，今天的榮譽，同樣屬于你們！
我們雖然家境、品性不同，年齡、愛好各異，卻在為一個共同的目標扮演著自己重要的角色，我們在工作中學習，在前進中成長，同時，給員工提供發(fā)展的平臺、表演的舞臺。是我們共同的大家庭，她承載著我們大家的憧憬、希望和幸福，我們應該好好珍惜和愛護她。我們迎來了企業(yè)騰飛的曙光。企業(yè)的創(chuàng)立，離不開積極勤奮、風雨同路的創(chuàng)業(yè)伙伴；企業(yè)的發(fā)展，更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃，沖擊碰撞、互相激勵，才能成就一番輝煌的事業(yè)。
歲月走過昨天的路，生命唱響明天的歌，20xx的腳步正向我們邁步走來，在新的一年，需要大家一如繼往的關心、呵護和支持。希望我們堅定信心、振奮精神，在新的一年里創(chuàng)造出更加輝煌的新業(yè)績，攜手共享新繁榮。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
對個人工作表揚信 8
XXX：
在大年三十期間，多虧了XXX，XXX兩位優(yōu)秀員工的負責的工作精神，才幫助我們踏踏實實的度過新年三十。
大年三十，外面下著暴雪，刮起了狂風!因此導致我們基站停止工作，無法及時供應電力!這時，多虧了貴公司的兩位員工!他們自愿進入基站進行工作搶救!這期間，可想他們的艱辛!
在排除故障之后，天氣依然惡劣，他們兩位為了保證基站的.正常運行，所以仍然堅守在機房前線!他們還幫助局方排查機房故障的原因。
這種為人奉獻的精神!值得我們每個人去學習!
為表彰員工在各自的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，團結、積極、為公司的發(fā)展做出的努力，公司決定予以嘉獎，并通報表揚!號召全體員工以他們?yōu)榘駱�，不斷地提升自己，為公司的長遠發(fā)展做出自己的貢獻。
此致
敬禮
表揚人：
20xx年x月x日
對個人工作表揚信 9
xx公司各部門：
xx年，在集團公司、延安分公司的正確領導下，在全體員工共同努力下，順利完成了各項經濟指標和工作任務，較好完成了年初提出的“一個具備、兩個完善、三個覆蓋”工作目標。完成售電量6.4億千瓦時，綜合線損率5.46%，利潤2556.65萬元，全年電費回收上解率、市場占有率均為100%，全年各項經營指標均圓滿完成，取得了良好的成績。為表彰先進，樹立典范，激發(fā)廣大員工愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的工作熱情，公司研究決定對xx年度做出優(yōu)異成績的員工和集體予以表彰獎勵。
榮獲公司先進個人頒發(fā)榮譽證書和獎金500元，先進集體頒發(fā)獎牌和獎金(人均300元)。
希望受到表彰的集體和個人繼續(xù)發(fā)揚成績，不斷創(chuàng)新，在今后的`工作中再創(chuàng)佳績，希望全體員工向先進學習，努力工作，再接再勵，為全面完成公司xx年的各項工作目標而努力奮斗。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
對個人工作表揚信 10
xxx:
公司xxxx現(xiàn)有職工24人，他們不僅肩負著兩臺300wm機組主機設備的日常檢修、維護工作，同時也負責輸煤系統(tǒng)、脫硫系統(tǒng)等外圍設備維護及全廠高壓試驗、絕緣監(jiān)督等工作。雖然x面臨著所轄的維護范圍大，維護人員少等困難，但他們始終堅持貫徹安全生產工作的指導思想和總體要求，堅持“安全第一”的方針，出色的完成了公司交給的各項安全生產任務。20xx年沒有發(fā)生人身傷害及以上事故和設備異常事故，標準工作票使用率達到xx%，工作票票面合格率達到xx%，缺陷消除率達到xx%，圓滿完成了20xx年年度的安全生產目標。
20xx年度x完成了公司兩臺機組日常維護和消缺工作，共完成工作任務1586項，日均4.34項。并完成1、2號機組c級檢修和3次臨時檢修工作，1號機c修共計71大項均由x獨立完成。
高壓試驗工作是20xx年初才承接的工作，在沒有老師傅的帶領下，幾個剛剛入廠的年輕人經過一兩周的取證培訓，經電氣點檢長的幾次指導后就開始獨立工作。為了確保試驗的安全準確性，x針對每個試驗都編寫了作業(yè)指導書，經審批合格后嚴格按照指導書執(zhí)行。在20xx年1號機組c修中獨立完成了電氣高壓試驗工作。
20xx年1號機組c修是xxx成立以來承擔檢修任務最多的一次。在檢修開始前，x就在班組內部自查習慣性違章行為，本著“四不放過”的原則進行了專題討論，查找安全生產工作中存在的短板，對照
通過制度宣講，組織安全規(guī)程的學習和考試等安全管理手段，使班組成員自身的安全意識得到提升。在檢修開始后，班長、技術員每天深入到檢修現(xiàn)場，狠抓現(xiàn)場的習慣性違章行為，嚴格檢查工作票的危險點分析和現(xiàn)場“三講一落實”工作的落實情況，使各項檢修工作都能夠得到安全有序的進行。工作現(xiàn)場的”6s”管理有了長足進步，有兩個施工現(xiàn)場被評為檢修示范崗。機組檢修工作全部嚴格按作業(yè)指導書執(zhí)行，為保證檢修質量班組嚴把驗收關，并進行過程控制，檢修過的設備沒有出現(xiàn)一次故障。
在20xx年幾次檢修及日常維護工作中，工作負責人及工作班成員在每次開工前都能主動組織開展現(xiàn)場“三講一落實”工作，使危險點分析與現(xiàn)場實際情況相符合。沒發(fā)生一起不安全事件，檢修現(xiàn)場徹底杜絕了無票作業(yè)的現(xiàn)象，杜絕了習慣性違章等現(xiàn)象。
20xx年狠抓缺陷管理，降低缺陷發(fā)生率。全年缺陷消除率xx%；沒有重大缺陷及一類、二類缺陷發(fā)生，三類缺陷13條，消缺率達xx%；異常缺陷57條，消缺率達xx%；間接缺陷63條，消缺率達xx0%。沒有發(fā)生影響機組負荷的缺陷。并結合檢修期間深入開展春季、秋季安全大檢查、安評自查、“一四”、“二五”檢查工作，共消除各類隱患xx條。
在檢修中重點檢查了發(fā)電機匯水管、錐形頭等部位并對碳刷和勵磁回路，將發(fā)電機人孔門更換為氟橡膠墊，并安排檢查發(fā)電機匯水管的磨損情況并進行了水壓試驗，防止發(fā)電機人孔門漏氫；檢修時重點對發(fā)電機引線測點詳細檢查，對出線端子背板螺絲進行緊固，防止sis上冷卻水溫度測點不準的情況發(fā)生；在1號機和2號機c修時，對主變系統(tǒng)、廠變系統(tǒng)冷卻器進行了水沖洗，防止夏季設備過熱；在日常巡檢中發(fā)現(xiàn)主變風扇總電源在運行中發(fā)熱，經過檢查發(fā)現(xiàn)原主變風扇總電源電纜設計截面為35m㎡，不滿足運行條件，在檢修期間更換為50m㎡電纜，改善了發(fā)熱情況，保證了設備可靠運行；對6kv開關本體機構進行全面的檢查、潤滑并對開關的機械特性進行測試，為防止過電壓引起的事故擴大，進行了對6kv配電系統(tǒng)的過電壓保護器進行了試驗，試驗結果全部合格。
20xx年積極提出合理化建議并開展設備改造工作，本年度共計完成17項設備技術改造工作。其主要項目有：四臺熱網疏水泵加裝高壓變頻器的改造；1、2號爐電除塵陰極振打錘防雨罩安裝，解決了陰極振打絕緣桿受潮而發(fā)生的頻繁短路問題240個；1、2號機組磨煤機排渣門就地控制柜改造，改造后避免了操作人員誤觸誤碰造成重大設備磨煤機跳機問題；1、2號爐給煤機低電壓穿越柜安裝等17項技術改造工作。通過改造，使錦州熱電公司電氣設備更加節(jié)能、安全、可靠，大幅度提高了機組安全運行水平。20xx年，x針對各個改造項目，均編寫了改造項目的“三措一案”，在改造中沒有發(fā)生任何不安全事件。
20xx年，xxxx依照公司要求，以保人身、保電網、保設備為重點，把落實安全責任制、落實規(guī)章制度作為安全管理工作中的首要任務。始終堅持強化“三講一落實”，嚴格控制作業(yè)風險，實現(xiàn)風險可控在控。組織重新審核修訂標準票，消除“標準票不標準”的.管理漏洞，切實起到標準票輔助生產的作用，全年共編制標準工作票7066張，健全了安全生產責任制和安全管理網絡。通過建立健全安全生產責任制，明確地規(guī)定班組成員在安全工作中的具體任務、責任和權利，做到一崗一責制，以使安全工作事事有人管、人人有專責、辦事有標準、工作有檢查，從而把與安全生產有關的各項工作同班組成員連結、協(xié)調起來，形成一個嚴密高效的安全管理責任系統(tǒng)。全員進行“四個責任”的大討論，工作前必須進行“三講一落實”，注重危險點的分析，每個人都要參與其中，保證不流于形式。在工作中班里主要負責人不定期到現(xiàn)場進行檢查，及時糾正一些不安全行為及一些不符合“6s”規(guī)定的行為，加強工作票現(xiàn)場檢查和反違章的檢查力度，使班組和現(xiàn)場“6s”管理有了很大提升。
20xx年開始高壓試驗室的組建工作，為提高安全管理水平，規(guī)范作業(yè)，防止事故發(fā)生，x組織編制下發(fā)了公司試驗設備管理制度，修編了我公司絕緣監(jiān)督實施細則和絕緣監(jiān)督管理考核制度。高壓試驗工作雖然剛剛開展，但成績顯著。
為確保公司安全穩(wěn)定，于20xx年春季，根據(jù)檢修計劃逐步進行了開關站設備預試工作；配合電科院對公司220kv絕緣瓷瓶進行了鹽密試驗和零值檢查；完成了全公司接地網、獨立避雷針檢查測量工作；雷雨季前，對220kv避雷器開展阻性電流和全電流的測試；完成了開關站sf6設備的微水份測量和密度繼電器校驗工作，并對去年發(fā)現(xiàn)問題的熱南1線的電流互感器微水分進行了復查，試驗結果合格。
在日常安全管理中，很多違章現(xiàn)象是由于工作人員技術水平不夠造成的無知性違章。為防止此類違章發(fā)生，x結合公司“管理提升年”，積極開展技術培訓工作。老員工發(fā)揮各自的本領，發(fā)揚“傳幫帶”精神，毫無保留的將經驗知識交給新員工，盡最大的努力來縮小技術水平的參差不齊的現(xiàn)象，達到提升管理，提高安全的目的。20xx年x共完成專業(yè)講座課件28份，利用1、2號機組檢修期間現(xiàn)場實際培訓5次，舉辦了全班組人員參加的技術比武（電機正反轉配線比賽，c7驅動間排污泵故障排除比賽）等，每一次的培訓對于員工們技術水平都有一個很明顯的提高。新員工們通過了各式的培訓之后，找到了自身上的不足，也克服了心浮氣躁的心里誤區(qū)，安全氛圍不斷建立，這個是我們管理提升以來所取得的成績，也得到了上級領導的認可和贊許。
現(xiàn)代企業(yè)管理制度對班組的管理提出了更高的要求。為不斷探索建立適應現(xiàn)階段工作需要的機制與制度，實現(xiàn)班組管理的對標、對表，20xx年x建立了設備檢修工作的“檢修工時定額標準”、“工作量工資管理辦法”、“給油脂標準”及“班組6s管理標準”。通過工作量工資的實施，極大的調動了員工積極性，提高了工作效率，用制度要求班組的管理，解決班組管理工作中的深層次問題，化解班組管理工作中的難題。
20xx年是不平凡的一年，是xxxx在保持已有成績基礎上不斷進取提升的一年，為機組安全穩(wěn)定的運行、后續(xù)人才的培養(yǎng)以及公司創(chuàng)建本質安全型企業(yè)做出了突出的貢獻。20xx年xxxx要繼續(xù)深化安全生產長效機制，保持安全生產持續(xù)平穩(wěn)的局面，克服困難，改善不足，將工作做實做細，為實現(xiàn)公司安全生產目標提供堅實的基礎保障。
表揚人：
20xx年xx月xx日
對個人工作表揚信 11
尊敬的職業(yè)大學領導：
您們好!
貴校于20xx年xx月份派送過來的x名實習生在歷經幾個月的實習過程中，發(fā)揚了吃苦耐勞、勤奮好學、嚴于律已、團結協(xié)助的良好工作作風，能夠及時有效得完成公司領導交付的工作任務，善于思考，能夠舉一反三，同時也能很好得遵守我公司的各項規(guī)章制度，沒有出現(xiàn)無故缺勤，早退等現(xiàn)象，能與其他新老員工相處融洽，為他們樹立好的榜樣，不僅展現(xiàn)了貴校良好的教學成果，也充分體現(xiàn)著當代有志青年的`良好精神風貌，同時也給我公司創(chuàng)造了一定的經濟效益。
其中xxxx四位同學更是表現(xiàn)出色，能夠將貴校教與的理論知識與實際情況相結合，積極開動腦筋，為公司出謀劃策，也很好得帶領其他實習員工辛勤工作、努力付出，具有一定的組織能力、協(xié)調能力與創(chuàng)新能力，展現(xiàn)出一定的管理氣質。鑒此，我公司領導商量決定，已將四位同學提升至我店樓面領班的崗位。
在此，我公司在對貴校表示誠摯的感謝，同時，也向貴校表示熱烈祝賀!貴校培育出來的學生一定能在當今激烈的競爭市場上占領一席之地，成為社會之有用人才!
xxx公司
xxxx年xx月xx日
對個人工作表揚信 12
公司部門:
20xx年，在集團公司和延安分公司的正確領導下，在全體員工的共同努力下，各項經濟指標和工作任務圓滿完成，公司在20xx年取得了較大的成績。一個擁有，兩個完美，三個掩護。工作目標。售電6.4億千瓦時，綜合線損率5.46%，利潤2556.65萬元。年電費回收率和市場占有率均為100%，全年各項業(yè)務指標順利完成，取得良好效果。為了表彰先進，樹立榜樣，激發(fā)員工的奉獻和奉獻熱情，公司決定對20xx年做出突出成績的員工和集體給予表彰和獎勵。
獲公司先進個人頒發(fā)的'榮譽證書和獎金500元，獲先進集體頒發(fā)的獎牌和獎金(人均300元)。
希望被表彰的集體和個人繼續(xù)發(fā)揚成績，不斷創(chuàng)新，在今后的工作中取得更大的成績。希望全體員工向先進學習，努力工作，再接再厲，爭取在20xx年全面完成公司的工作目標。
xx
20xx年x月x日
對個人工作表揚信 13
隨著我們公司在取得一項項碩果的同時，背后涌現(xiàn)著這樣一批具有先進模范的員工，他們在自己的工作崗位上不懈的奮斗著，其中我公司車工組的組長錢xx值得我們表彰。
錢組長自xx年車工組建立就來到我公司，在這5年的工作中，他嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，服從工作，始終如一的積極工作精神成為了公司其他員工的好榜樣，他憑借自己15年的工作經驗為公司嚴把質量關，為公司贏得了眾客戶的尊重和贊賞，賺得了好口碑。
在工作上默默無聞是他的代名詞，勤勞、刻苦、堅貞是他的個性，他身先士卒，不怕臟不怕累忘我的工作在一線，他憑借自己多年的工作經驗帶領著車工組兄弟們總是高標準的完成生產任務，加工出了高質量的`產品，他們不斷的創(chuàng)造著一個又一個的好成績。
員工是企業(yè)發(fā)展壯大的生力軍，他用自己的行動影響著身邊的每一個人，他用自己對工作的熱情與責任，為公司帶領出了一支強干的隊伍。他們是一支成熟的隊伍，一支敢挑重擔且經驗豐富的隊伍，多年來，該班組勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，工作中他們相互關心、團結協(xié)作，遇到問題時他們通過全體成員討論和班組合理的決策將其加以解決，他們具有班組的凝聚力及團隊精神。我為公司有這樣一支隊伍而感到驕傲。
他們不是為了工作而工作，而是把工作當成了一份責任和成就自己的機會，他們堅信只要用心工作，就一定會做好，其實成功就是屬于那些早有準備的人，之前錢俊組長被評為‘優(yōu)秀員工’得到了公司所有人的認可。在過去的幾年間，車工組的兄弟們表現(xiàn)出一種對工作的熱愛和激情，釋放著人生的光和熱，車工組的歷史將永遠記在著他們用心走過的足跡!最后，在此感謝我們的車工組組長及車工組的其他成員為公司勤勤懇懇的工作，也祝我們車工組再接再厲再創(chuàng)新好成績，為公司作出更多的貢獻。
對個人工作表揚信 14
公司各部門：
20xx年，在集團公司、延安分公司的正確領導下，在全體員工共同努力下，順利完成了各項經濟指標和工作任務，較好完成了年初提出的“一個具備、兩個完善、三個覆蓋”工作目標。完成售電量6.4億千瓦時，綜合線損率5.46%，利潤2556.65萬元，全年電費回收上解率、市場占有率均為100%，全年各項經營指標均圓滿完成，取得了良好的成績。為表彰先進，樹立典范，激發(fā)廣大員工愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的工作熱情，公司研究決定對20xx年度做出優(yōu)異成績的.員工和集體予以表彰獎勵。
榮獲公司先進個人頒發(fā)榮譽證書和獎金500元，先進集體頒發(fā)獎牌和獎金(人均300元)。
希望受到表彰的集體和個人繼續(xù)發(fā)揚成績，不斷創(chuàng)新，在今后的工作中再創(chuàng)佳績，希望全體員工向先進學習，努力工作，再接再勵，為全面完成公司20xx年的各項工作目標而努力奮斗。
此致
敬禮!
xx
20xx年x月x日
對個人工作表揚信 15
XXX職業(yè)大學領導：
您們好！
貴校于20xx年xx月份派送過來的x名實習生在歷經幾個月的實習過程中，發(fā)揚了吃苦耐勞、勤奮好學、嚴于律已、團結協(xié)助的良好工作作風，能夠及時有效得完成公司領導交付的.工作任務，善于思考，能夠舉一反三，同時也能很好得遵守我公司的各項規(guī)章制度，沒有出現(xiàn)無故缺勤，早退等現(xiàn)象，能與其他新老員工相處融洽，為他們樹立好的榜樣，不僅展現(xiàn)了貴校良好的教學成果，也充分體現(xiàn)著當代有志青年的良好精神風貌，同時也給我公司創(chuàng)造了一定的經濟效益。
其中xx四位同學更是表現(xiàn)出色，能夠將貴校教與的理論知識與實際情況相結合，積極開動腦筋，為公司出謀劃策，也很好得帶領其他實習員工辛勤工作、努力付出，具有一定的組織能力、協(xié)調能力與創(chuàng)新能力，展現(xiàn)出一定的管理氣質。鑒此，我公司領導商量決定，已將四位同學提升至我店樓面領班的崗位。
在此，我公司在對貴校表示誠摯的感謝，同時，也向貴校表示熱烈祝賀！貴校培育出來的學生一定能在當今激烈的競爭市場上占領一席之地，成為社會之有用人才！
此致
敬禮！
表揚人：XXX
20xx年xx月xx日
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