精選公司承諾書合集8篇
在現(xiàn)實社會中，越來越多人會去使用承諾書，不同的承諾書內(nèi)容同樣也是不同的。那么，怎么去寫承諾書呢？下面是小編幫大家整理的公司承諾書8篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
公司承諾書 篇1
員工承諾書
鳳陽縣彩虹橋人力資源開發(fā)有限公司：
承貴公司錄用，本人向公司鄭重承諾：
1、遵守國家、地方法律法規(guī)，遵守公司《員工手冊》以及各項治理制度。服從公司工作調(diào)遣與指令。
2、遵守公司《保密制度》，嚴守公司商業(yè)機密；如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟損失或信譽損害的，愿接受公司或者法律法規(guī)處理并承擔責任。
3、假如公司因無法猜測的原因裁員時，愿遵守公司要求離職，接受公司按國家相關政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時間內(nèi)辦理好離職交接手續(xù)。
4、本人合同期滿前因故須離職時，愿按《勞動合同》中雙方協(xié)定的提前日期盡早提出辭職申請，并經(jīng)公司批準、交接完畢后離開工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰和承擔法律責任。
5、對所把握的公司重要技術和重要資源或其他重要機密，或者公司根據(jù)合同對他方負有保密義務的商業(yè)信息，嚴格保守，不得用于從事?lián)p害我公司利益的事情，也不得利用這些資源或商業(yè)秘密投靠我公司競爭對手或自己單獨開設同類公司。
6、不從事、不幫助被人從事與我公司有競爭關系的業(yè)務；不行賄、不受賄、不索取客戶回扣；不利用職務或工作之便，侵占公司利益。
7、我在公司任職期間所完成的、與公司業(yè)務相關的發(fā)明創(chuàng)造、
技術秘密或其他商業(yè)秘密，我主張由其本人享有知識產(chǎn)權的，應當及時向公司申明。經(jīng)公司核實，認為確屬于非職務成果的，由我享有知識產(chǎn)權，公司不得在未經(jīng)我明確授權的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。
8、除了履行職務的需要之外，我承諾，未經(jīng)公司同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的公司的其他職員）知悉屬于公司或者雖屬于其他人但公司承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。
9、離職之后仍對其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論我因何種原因離職。我離職后承擔保密義務的期限為自離職之日2年內(nèi)。我認可，公司在支付我的工資報酬時，已考慮了我離職后需要承擔的保密義務，故而無須在我離職時另外支付保密費。
10、我承諾，在為公司履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權的行為。若我違反上述承諾而導致公司遭受第三方侵權指控時，我應承擔公司應訴而支付的一切費用：公司因此而承擔侵權賠償責任的，有權向我追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從我
的工資報酬中扣除。
11、我在履行職務時，按照公司的明確要求或者為了完成公司明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產(chǎn)權的，若公司遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得出我承擔部分或部分承擔。
12、我在離職時，或者于公司提出請求時，返還全部屬于公司的財物，包括記載著公司秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的載體由我自備的.，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由公司將秘密信息復制到公司享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況我無須將載體返還，公司也無須給予我經(jīng)濟補償。
13、我在離職后兩年之內(nèi)不得利用在本公司掌握的資源做出有損本公司利益的活動，不得在離本公司200公里以內(nèi)的地區(qū)，從事本行業(yè)或者協(xié)助其他人員從事本行業(yè)。
14、本承諾書中所稱的任職期間，以我從公司領取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。
15、本承諾書中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準。我拒絕領取工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。
16、如我違反本承諾書任一條款，應當一次性向公司支付其年收入2倍的違約金；無論違約金給付與否，公司均有權不經(jīng)預告立即解除與我的聘用關系。
17、本承諾書如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本承諾書為準。本承諾書的修改必須采用雙方同意的書面形式。
18、本承諾書自本人入職簽字之日起生效。本承諾書解釋權歸公司。
承諾人： 年
月 日
公司承諾書 篇2
限期整改承諾書
XXX旅館(社) XX路XX號 負責人：XXX
整改內(nèi)容：
1、取得有效衛(wèi)生許可證;
2、從業(yè)人員XXX需辦理健康證方可上崗;
3、設立消毒專間(標識、消毒柜、上下水管、水池到位);
4、客房床位占室內(nèi)面積不低于4平方米;
5、自然采光的客房，其采光窗口面積于地面面積之比不小于1：8。
限改時間：XXX 年 8 月 16 日
承諾人簽字：
督導組簽字：劉 XXX
年 月 日
公司承諾書 篇3
飯店作為建設社會主義xx的亮點，決不辜負社會各界的期望我，我決不為建設臉上抹黑。我飯店面向社會各界承諾以下幾條望社會各界的監(jiān)督;
一、守法守規(guī)。自覺遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)行規(guī)，講信譽、重服務的'良好形象。
二、文明經(jīng)營。遵守社會公德，注重保護環(huán)境，重視精神文明，語言文明;尊重客人宗教信仰和民族風俗，提供健康、文明的經(jīng)營項目。
三、樸實誠信。履行服務承諾，公開標準，明碼標價;反對欺詐行為，貨真量足，不出售過期、變質(zhì)和假冒偽劣商品。
四、優(yōu)質(zhì)服務。突出xx村特色，弘揚xx傳統(tǒng)文化，堅持“以人為本”、“顧客至上”，熱情待客用敬語，服務主動有耐心，規(guī)范操作講禮儀。
五、確保安全。強化安全管理，完善安全措施，確�？腿说娜松�、財物安全;加強食品衛(wèi)生管理，確保飲食安全，嚴防食物中毒。
六、公平交易。對客一視同仁，平等服務;遵守商業(yè)道德。
七、接受監(jiān)督。自覺接受社會各界的監(jiān)督，加強行業(yè)自律。當有客人投訴時，應主動配合旅游、工商等部門妥善處理。
八、團結(jié)協(xié)作。農(nóng)家樂業(yè)主之間提倡團結(jié)互助，客源共享，服務互助，，共同提高，打造具有xx特色的農(nóng)家樂品牌。
承諾人：xxx
日期：20xx年XX月XX日
公司承諾書 篇4
承 諾 書
上海市工商行政管理局：
今有 共同出資成立名稱為 的企業(yè)，擬用“ ”作為企業(yè)名稱中的字號，主要從事 行業(yè)全體投資人特此承諾：該企業(yè)名稱的申請和使用遵守誠實信用和公平競爭原則。在今后的經(jīng)營活動中，擬設企業(yè)將規(guī)范使用企業(yè)名稱的全稱，從事的主營業(yè)務與其行業(yè)表述用語是一致的。若與其他企業(yè)因名稱發(fā)生爭議且登記機關依法作出變更名稱的處理決定的，擬設企業(yè)將服從登記機關的處理決定，辦理企業(yè)名稱變更登記。
全體投資人蓋章或簽字：
XXXX年 XX月XX 日
同 意 使 用 承 諾 書
上海市工商行政管理局：
今有 共同出資成立名稱為 的'企業(yè)，擬用“ ”作為企業(yè)名稱中的字號，主要從事 行業(yè)。本單位（或個人） 對該企業(yè)名稱登記無異議。
本單位（個人）特此承諾：在今后的經(jīng)營活動中，若本單位（個人）與該企業(yè)因名稱發(fā)生爭議時，通過雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成時，通過民事司法途徑解決。
同意使用單位（或個人）蓋章（或簽字）
XXXX年XX 月 XX日
公司承諾書 篇5
廣告公司服務承諾書 為奠定與客戶之間誠信的基石；為樹立企業(yè)的良好企業(yè)形象，贏取口碑；為將自身打造成為一流的廣告裝飾公司；更為打消客戶對廣告裝飾市場混亂現(xiàn)場的鼓勵，堅定對**的.信息。**專門對廣告工程、裝飾工程、標牌工程及招牌質(zhì)量，向新老客戶作出鄭重承諾：
1、材料采購控制 ：以最高性價比為目標，保證每一批材料的高質(zhì)量。
2、施工過程控制：我們擁有一支技術過硬并具有高度質(zhì)量責任意識的施工隊伍，認真執(zhí)行施工技術規(guī)范、標準及有關操作規(guī)程。做到操作有工藝、施工有圖紙，對施工過程中一切實行嚴格的質(zhì)量控制和監(jiān)督。
3、售后服務體系：我們的售后服務隊伍24小時嚴陣以待，隨時為客戶提供“誠實、熱情、信用、優(yōu)質(zhì)、快捷”的服務：對于客戶反饋的任何信息，我公司將在8小時內(nèi)給予答復，在24小時內(nèi)到達現(xiàn)場解決。
公司承諾書 篇6
1、公司化管理科在分管客運部門分管經(jīng)理的領導下，負責三成線參營車輛的生產(chǎn)經(jīng)營和安全管理以及日常經(jīng)營管理的全面工作。
2、努力完成上級下達的各項安全指標和生產(chǎn)任務。
3、制定、完善三成線經(jīng)營及安全管理制度。
4、組織編排三成線車輛運行計劃，和值班車輛工作安排。
5、與車站經(jīng)營科廣泛聯(lián)系旅游包車和超長運輸業(yè)務。
6、合理調(diào)派車輛，抓好三成線的生產(chǎn)經(jīng)營工作。
7、加強三成線車輛的統(tǒng)一管理，督查三成線營收，負責每日車輛的營收分配，考核車輛的工作情況。
8、搞好上傳下達，組織三成線駕駛員按時參加三臺公司及車站和公司化管理科組織的安全學習、業(yè)務培訓等工作。努力打造一支高素質(zhì)、嚴要求的駕駛員隊伍。
9、加強與參營單位的聯(lián)系合作，隨時與行業(yè)主管部門勾通，確保車輛正常運行相關手續(xù)的辦理及時。
10、嚴格遵守公司財務制度，加強費用開支的管理和控制，確保單車經(jīng)濟效益良好。
11、負責組織三成線的生產(chǎn)經(jīng)營會議和合資人會議。
12、不定期組織本科室管理人員的業(yè)務技能和思想政治培訓工作，努力為公司培養(yǎng)合格的公司化管理人才。
公司化管理科長職責
1、主持本科室業(yè)務、行政和思想政治工作，制訂工作計劃，作好工作總結(jié)。
2、在分管經(jīng)理的直接領導下開展公司化的生產(chǎn)經(jīng)營及安全管理工作。
3、定期召開科室內(nèi)部的安全學習及培訓，及時傳達公司下達的各項安全管理文件。
4、定期召開公司化生產(chǎn)經(jīng)營分析會。
5、收集和整理公司化生產(chǎn)經(jīng)營中產(chǎn)生的各項數(shù)據(jù)，及時掌握經(jīng)營動向，對公司化的生產(chǎn)經(jīng)營做出實施調(diào)整。
6、嚴格執(zhí)行公司財務制度加強對公司化財務管理。
駕駛?cè)藛T管理人職責
1、做好駕駛員的當月工資核算及油料考核及與駕駛員相關的業(yè)務工作，要求核算準確無誤并及時輸入電腦。
2、負責公司化各種安全培訓及會議記錄和記錄的整理歸檔，要求均要建立電子檔案。
3、負責駕駛員的管理，制定駕駛員學習計劃及安全培訓課程，要求做到有計劃、有教案、有記錄、有照片資料。
4、負責處理公司化運營中對駕駛員服務質(zhì)量的投訴，并不定期對公司化駕駛員工作狀態(tài)進行抽查。要求投訴處理要及時，有記錄，有回復，有跟蹤。
5、負責駕駛員的調(diào)動及違規(guī)駕駛員的學習處理，要求做到處理有決定，有依據(jù)并建立電子檔案。
6、負責新進駕駛員招聘學習。
7、負責三成線的出納及車輛結(jié)算單收取工作。
8、負責檔案管理工作，要求及時更新健全車輛檔案，并與機務科銜接向維修管理人員提供車輛審驗時間及數(shù)據(jù)。負責建立完善外聘人員（駕駛員、值班人員）的人事檔案，要求對駕駛員的檔案中有月度質(zhì)量信譽考評和技術狀況的考評。
9、每月對駕駛員的服務質(zhì)量信譽考評情況進行打分，考評計分情況予以公示。在年度工作結(jié)束時對駕駛員的`質(zhì)量信譽和技術狀況進行年度考評打分。
財務管理人員職責
1、負責公司化三成線的營收分配工作，要求各種單據(jù)收繳及時，分配無差錯，各項生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù)入電腦，隨時向科長提供經(jīng)營數(shù)據(jù)及每月的財務報表。
2、負責公司化車輛的行車雜支及三成線的各項日常費用報銷工作，要求準確無誤填寫及粘貼各種票據(jù)并及時與財務科銜接各項工作。
3、負責公司化管理科收發(fā)文件管理，要求對接收公司發(fā)的各種文件做好記錄并按月歸檔組織科室內(nèi)部學習。對管理科內(nèi)部新制定的各項制度做好發(fā)布日期登記。
4、負責包車牌證的辦理及包車調(diào)度。
5、負責公司化車輛的3G實施監(jiān)控工作，要求做好監(jiān)控記錄，并按年度歸檔。
車輛管理人員職責
1、督促駕駛員搞好車輛的接車及各種維護保養(yǎng)、審驗、保險及與車輛相關業(yè)務工作。要求對保養(yǎng)審驗工作要有計劃、有安排、有檢查、有記錄。
2、負責對車輛的故障修理做出及時安排，要求對修理的各種費用支出明細做好記錄，并建立電子檔案歸檔。對車輛的修理要做出分析，判斷是車輛自身問題還是屬于駕駛員操作問題，是駕駛員操作問題要及時進入駕駛員技術狀況考評檔案。
3、負責建立健全車輛輪胎考核制度，嚴格對駕駛員獎懲并進入駕駛員技術狀況考評檔案。
4、負責公司化車輛交通事故的處理，要求在事故接報后要立即向科長匯報并會同公司安全科同志處理事故善后事宜，且對每次事故的處理作詳細記錄建立電子檔案。對事故負有責任的駕駛員要進入技術狀況考評檔案并按相關制度予以處理
5、負責每月對車輛車容車貌、安全設施、技術狀況、機工具、行車證照、車輛交通違規(guī)不少于一次的檢查，對安全隱患進行排查，要求做好檢查記錄，凡是不符合技術標準和有安全隱患的車輛要停止其運營。對檢查記錄按要求歸檔。
6、每半年要根據(jù)公司化車輛平時的維修記錄及車輛技術狀況作風險評估，要求對技術狀況不佳的車輛要及時向科長匯報，重點監(jiān)控。
7、對同一批次參加運營的車輛要建立修理費用考核制度，對修理費用產(chǎn)生過高的駕駛員根據(jù)技術狀況評估及時向科長匯報，決定是否留用該駕駛員。
公司承諾書 篇7
省新聞出版廣電局：
江西德藝影視傳媒有限公司 于20xx年12月5日在工商局取得企業(yè)名稱核準件（或辦 v理企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照年檢），現(xiàn)向貴局申請辦理《廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營許可證》。
本公司現(xiàn)有一級股東：
等（二級及以下股東見附件或無）。
本公司特向貴局承諾：本公司各級股東中均無任何外資、合資成份，并保證今后不接受任何外資、合資股東加入，股東變更情況將及時報告貴局。
本公司愿意承擔因違反上述承諾而造成的一切后果。
�。ü痉ǘù砣嘶蛉w股東簽字）
20xx 年3月11日
公司承諾書 篇8
為加大公司體系管理力度，確保生產(chǎn)現(xiàn)場處于整潔、有序、優(yōu)質(zhì)高效、安全的良好狀態(tài)，經(jīng)公司領導研究決定：在機加車間增設體系推行小組，由車間指定合適的人選來兼職擔任組長。組長除了要完成本職工作外，同時兼職負責本部門的體系推行和體系管理工作，其他現(xiàn)場管理人員有責任和義務扶持和協(xié)助兼職組長推動體系管理工作，并定期參與對兼職組長的體系管理工作做階段性的評價。為保證兼職組長的體系工作能落到實處，要求兼職組長針對自身具體工作任務和體系管理職責做如下承諾：
組長 ，為推動公司現(xiàn)場體系管理有效實施，本人在今后體系管理活動中，針對所轄區(qū)域的體系管理承諾如下：
1、我將帶動我組上下成員，從工作中的每一件小事做起，持之以恒，不折不扣的'執(zhí)行5S管理標準，以實現(xiàn)公司期望體系管理水平；
2．我將帶領本組成員積極主動配合和協(xié)助其他部門開展體系工作，與其共求發(fā)展，最終使全公司的現(xiàn)場秩序有個全面的改觀；
3．認真遵守和執(zhí)行公司推行體系管理項目的所有要求，帶頭遵守公司的各項管理制度，嚴格要求，率先垂范，營造良好的工作氛圍和創(chuàng)造一個清潔有序的工作環(huán)境；
4．將5S工作的各項要求落實到每日的工作中，每日檢查和落實，并最終養(yǎng)成良好的工作習慣；
5．接受公司和相關部門監(jiān)督檢查，對提出的問題點不回避、不推脫，虛心接受，立即整改；
6．每周對部門5S工作情況做一次自我總結(jié)和評比，將取得的成果與團隊分享；
7．積極找方法解決體系推行中存在的困難，不隱瞞，不搞形式主義；
8.如因本組的5S推行進度而影響全公司的體系管理項目進度，本人按公司有關規(guī)定接受相應的處罰，絕無怨言；
9．個人沒有帶好團隊成員實施好各項體系管理標準，存在瀆職行為，導致5S工作停滯不前或毫無起色，愿意接受公司的相應處罰。
承諾人：
公司簽章：
年 月 日
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