【精品】評選方案范文錦集七篇
為了保障事情或工作順利、圓滿進(jìn)行,往往需要預(yù)先制定好方案,方案是闡明具體行動的時間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的企劃案。我們應(yīng)該怎么制定方案呢?下面是小編精心整理的評選方案7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
評選方案 篇1
一、三好學(xué)生評選標(biāo)準(zhǔn):(班級人數(shù)的10%)
1、模范遵守《中小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度,積極參加學(xué)校的各種集體活動。
2、熱愛學(xué)習(xí),成績優(yōu)秀,每學(xué)期期末考試各科成績總分排名班級前10名【一年級包含語文和數(shù)學(xué)學(xué)科;二年級包含語文、數(shù)學(xué)和品德三門學(xué)科;三至六年級包含語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)、品德五門學(xué)科(語文、英語和數(shù)學(xué)考試成績優(yōu)秀以上,科學(xué)和品德學(xué)科考試成績良好以上)】。
3、積極主動地參與體育、藝術(shù)、信息技術(shù)課內(nèi)外活動。體育考核80分以上,藝術(shù)、信息技術(shù)考核成績優(yōu)秀以上;身體健康,有良好的.衛(wèi)生習(xí)慣及良好的心理素質(zhì)。
二、單項積極分子評選標(biāo)準(zhǔn):(班級人數(shù)的15%)
1、自覺執(zhí)行《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,在同學(xué)中能起模范作用。熱心為集體服務(wù),積極參加勞動,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),遵守社會公德。
2、極主動地開展班級工作,認(rèn)真完成老師交辦的各項任務(wù),具有一定的語言表達(dá)、組織管理、協(xié)調(diào)合作的能力。班級工作有創(chuàng)新,成績顯著。在師生中獲得一致好評。
三、操作程序:
1、每班推選的候選學(xué)生,將參評學(xué)生資料上交到政教處(6月29日前)。
2、由政教處將參評學(xué)生資料匯總后上交分管領(lǐng)導(dǎo),由分管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)老師、班主任共同依據(jù)評選條件評選出學(xué)生名單,報學(xué)校審核、公示。
3、學(xué)校將各班級推薦上報候選名單,在校務(wù)公開欄公示3天以上,接受師生監(jiān)督,公示無異議后于休業(yè)典禮時表彰。
四、有關(guān)事項:
。ㄒ唬└靼嗉墤(yīng)切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織實施,嚴(yán)格執(zhí)行評選程序,嚴(yán)格把握評選標(biāo)準(zhǔn),堅持公開、公平、公正原則,認(rèn)真做好評選推薦工作,保證評選表彰活動順利進(jìn)行。
。ǘ 有下列情形者,一票否決:
1、亂扔、亂吐、亂涂、說臟話、翻越學(xué)校禁止區(qū)域、打架、集合做操等集體活動說話亂跑被值周老師或同學(xué)發(fā)現(xiàn),經(jīng)教育不改或被記錄者。
2、逃學(xué)、不尊老愛幼、不尊重父母等違反《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,做出有損班級或?qū)W校聲譽(yù)的行為者。
。ㄈ┫嚓P(guān)評選材料送交要求:
各班主任對照參評條件,認(rèn)真填寫政教處下發(fā)的表格,并將表格和有關(guān)材料按時上交政教處,過期指標(biāo)作廢。
說明:1、優(yōu)秀學(xué)生及各類積極分子名單填報工作將不再印發(fā)紙質(zhì)名單,請班主任老師將電子表格及文件到“小學(xué)”群動態(tài)中下載進(jìn)行填寫,填寫完畢后將名單以QQ形式發(fā)給我(6月29日前)。
2、在評選過程中條件相當(dāng)者,學(xué)校對有較強(qiáng)的運(yùn)用知識解決實際問題的實踐能力和開拓創(chuàng)新精神的學(xué)生實行加分。在學(xué)校開展的征文比賽、演講比賽、數(shù)學(xué)(口算)競賽、體育、藝術(shù)、等活動中獲獎?wù)撸硎芗臃郑ū緦W(xué)期獲得校級、區(qū)級、市級和國家級一等獎?wù)叻謩e加1-4分,二等獎及以下者分別按50%計分,三等獎及以下者分別按25%計分)。
評選方案 篇2
為激勵學(xué)習(xí)熱情,表揚(yáng)學(xué)習(xí)態(tài)度端正、學(xué)習(xí)成績優(yōu)異的學(xué)生,根據(jù)“激勵為主”的評價原則,經(jīng)學(xué)校研究,特評選“學(xué)習(xí)之星”。
一、指導(dǎo)思想
表揚(yáng)在學(xué)習(xí)方面表現(xiàn)突出的學(xué)生,為全體學(xué)生樹立學(xué)習(xí)的'榜樣,大力加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
二、評選標(biāo)準(zhǔn)
1、學(xué)習(xí)態(tài)度端正,學(xué)習(xí)積極性高,無違犯校規(guī)校紀(jì)現(xiàn)象。
2、尊敬老師,團(tuán)結(jié)同學(xué),能幫助他人,在學(xué)習(xí)中起模范帶頭作用。
3、上課認(rèn)真聽講,按時完成作業(yè),及時改正作業(yè)中出現(xiàn)的問題,主動學(xué)習(xí)性強(qiáng)。
4、學(xué)科學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀,積極參加學(xué)校舉行的學(xué)習(xí)性活動,表現(xiàn)突出。
三、評選辦法
1、班級初選,即各班級根據(jù)評選標(biāo)準(zhǔn),參照平時學(xué)習(xí)情況和測試成績,推選出10名候選人。2、學(xué)校評選,即學(xué)校根據(jù)各班級推選的學(xué)生,確定校級“學(xué)習(xí)之星”人選。
3、公示通過,學(xué)校將“學(xué)習(xí)之星”人選公示無異議后,確定最終榮獲“學(xué)習(xí)之星”人員名單。
四、獎勵辦法
1、學(xué)校將受獎學(xué)生通過校訊通平臺以發(fā)喜報的形式通知給學(xué)生家長。
2、學(xué)校給每個榮獲“學(xué)習(xí)之星”的學(xué)生拍照,在宣傳欄光榮榜上進(jìn)行張貼表揚(yáng)。
3、榮獲“學(xué)習(xí)之星”的學(xué)生,照片粘貼在學(xué)校網(wǎng)站上展示。
4、為每個獲獎學(xué)生發(fā)放獎品。
評選方案 篇3
為建立和諧的師生關(guān)系,全面促進(jìn)師德建設(shè),推進(jìn)和諧校園建設(shè),選樹典型,決定在全縣教育系統(tǒng)開展評選10~11年度“學(xué)生最喜愛的教師”活動。為切實做好這項工作,根據(jù)我校實際,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、評選范圍:
我校全體任課教師
二、評選條件:
不受教師資歷、學(xué)歷等條件限制
三、評選程序:
第一階段:建立組織(10月16日--10月17日)
1、學(xué)校成立評審委員會
組長:z
副組長:z
組員:z學(xué)生會成員
2、各年級成立由年級主任負(fù)責(zé)、學(xué)生干部參與的`“學(xué)生最喜愛的教師”評審小組
第二階段:年級初評(10月18日--10月20日)
各班在學(xué)校統(tǒng)一指揮組織下于4月18日早自習(xí)全校統(tǒng)一時間對自己心目中喜愛的老師進(jìn)行無記名投票,每生限投一票,每票限兩人,要在選票中寫明喜歡的原因。具體組織方案:孫宗濤統(tǒng)一指揮、王平巡視高三、董正堂巡視高二、司元山巡視高一后樓、宋運(yùn)祥巡視高一前樓;高一年級主任及班主任組織高二學(xué)生投票,高二年級主任及班主任組織高三學(xué)生投票,高三年級主任及班主任組織高一學(xué)生投票;各班抽調(diào)團(tuán)支部書記或副班長配合組織工作,高一學(xué)生干部配合高二班主任、高二學(xué)生干部配合高三班主任、高三學(xué)生干部配合高一班主任;投票結(jié)束后,在同一地點(diǎn)各年級組織人員對所負(fù)責(zé)的年級進(jìn)行計票,根據(jù)得票率(計算方法:得票率=所得總票數(shù)/所教學(xué)生總數(shù)×100%)多少確定各年級參加校級公選候選人,得票率相同再看所得總票數(shù)。具體名額分配為,高中每年級三名。被確定候選人于20日晚自習(xí)前交300字左右個人材料(電子版)至德育處。
第三階段:全校公選(10月21日—10月26日)
學(xué)校對各年級候選人進(jìn)行公示,并通過櫥窗張貼等途徑公布、宣傳候選人基本情況,讓全校學(xué)生充分了解每一位候選人的事跡。學(xué)校擇日組織全校學(xué)生在同一時間進(jìn)行公選,按得票總數(shù)選舉產(chǎn)生三名“學(xué)生最喜愛的教師”上報,參加縣級“學(xué)生最喜愛的教師”評選。其余九名教師為校級“學(xué)生最喜愛的教師”,并頒發(fā)證書。
被選定縣級參評候選人需于10月28日前自備個人材料,包括1、《我最喜愛的教師候選人申報表》一式兩份;2、不少于20xx字的事跡材料。
其他相關(guān)事宜另行通
評選方案 篇4
一、實施宗旨:
為整體學(xué)生搭建自我完善的平臺,鼓勵創(chuàng)優(yōu),鼓勵進(jìn)步,榜樣帶動個體,個體促進(jìn)整體,形成大家來追“星”的良好風(fēng)氣。
二、評選標(biāo)準(zhǔn):
努力使學(xué)生成為“有理想、講誠信、有禮儀、懂感恩、善思考、勤學(xué)習(xí)、重實踐、樂助人、會節(jié)儉、樹榜樣”的和諧發(fā)展人才。
三、評選條件:
1、自覺遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,能誠信待人。
2、待人誠懇有禮貌,能規(guī)范使用禮貌用語,懂感恩,尊師長。
3、能和同學(xué)友好相處,主動謙讓,樂于助人。
4、學(xué)習(xí)目的明確,學(xué)習(xí)態(tài)度端正,學(xué)習(xí)成績有明顯進(jìn)步。
5、愛護(hù)公物,無損壞公物行為,講衛(wèi)生,主動參與勞動和社會實踐。
6、生活節(jié)儉、不浪費(fèi),能為學(xué)校和同學(xué)服務(wù)。
四、評選方法:
1、以年級組為單位進(jìn)行評選,每學(xué)年評選2次(期末前),每次評選2名學(xué)生左右,整個學(xué)校大約有8名學(xué)生會被授予“十佳之星”榮譽(yù)稱號。
2、學(xué)期結(jié)束前一個月(初步定在12月中旬,每班每次推薦2名“十佳之星”候選人,候選人要參照評選標(biāo)準(zhǔn)和條件,特別鼓勵某一方面或某幾方面“進(jìn)步顯著、事跡典型、綜合評價突出”的學(xué)生。
3、每次評選之前,各班要將候選人的事跡制作成電腦小報,并附上候選人的照片,在學(xué)校櫥窗向全校師生展示,并通過學(xué)校廣播介紹自己的事跡。
4、評選方法:將候選人名單和事跡簡介做成選票,由各班學(xué)生代表投票,由年級組長、教研組長代表教師投票,然后由政教處計票,評選出得票數(shù)最多的`前8—10位學(xué)生,校長室最后確認(rèn)本次的校園“十佳之星”。
5、對被確認(rèn)為“十佳之星”的同學(xué),學(xué)校會出光榮榜,并授予榮譽(yù)證書,在該學(xué)生的綜合素質(zhì)評價考核中作閃光記錄。
評選方案 篇5
一、評選方法:
評選原則:
1、優(yōu)秀員工人選應(yīng)以各部門基層員工為主。
2、優(yōu)秀員工人選能夠獲得多數(shù)員工的認(rèn)可。
3、評選過程中應(yīng)注重對客觀優(yōu)秀事跡的收集和驗證,并上交人保部存檔。
二、評選條件:
1、品德素養(yǎng)過硬、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、職業(yè)道德技能水平高、服務(wù)意識及態(tài)度端正、儀容儀表良好、執(zhí)行力強(qiáng)、穩(wěn)固團(tuán)結(jié)、誠信務(wù)實、拾金不昧,在本崗位上發(fā)揮重要作用,出色完成本職工作,受本部門人員一致認(rèn)同及贊揚(yáng)。
2、有團(tuán)隊合作精神,與同事工作主動溝通配合并引導(dǎo)。 完全服從并能按要求完成工作安排,模范執(zhí)行酒店各項管理制度、規(guī)程。
3、全年沒有受過書面警告及以上處罰。
4、在服務(wù)、業(yè)務(wù)技能、管理、安全、環(huán)保、節(jié)能降耗等方面主動提出合理化建議,為酒店創(chuàng)造良好效益或在其它方面做出了突出貢獻(xiàn)。
5、保持工作的.積極態(tài)度,對飯店有忠誠度及奉獻(xiàn)精神。
6、對飯店忠誠、敬業(yè)愛崗、樂于助人,與同事相處融恰,對領(lǐng)導(dǎo)尊重服從,對客人熱情禮貌。
7、積極參加本飯店或部門組織的各類培訓(xùn)及活動。
8、對于服務(wù)質(zhì)量、工作技能上特別優(yōu)秀突出,業(yè)務(wù)熟悉,能配合同事完成各項工作任務(wù),無工作失誤,不因服務(wù)態(tài)度遭客人投訴。
三、評選名額:5名
財務(wù)部、客務(wù)部、營業(yè)部:1人 餐飲部:2人 房務(wù)部:1人
人保部、工程部:1人
四、評選辦法和要求:
1各部門于十二月二十日前,由部門經(jīng)理召集員工公平公正評出候選人報人保部,要求針對《優(yōu)秀員工評選細(xì)則》分別注明特別突出事跡,或優(yōu)秀表現(xiàn)。
2.所有參選名單上交后,由人保部組織各部門經(jīng)理對參選人員進(jìn)行復(fù)選,確定評選的最終人選。
3.人保部根據(jù)評選結(jié)果于十二月28日上報總經(jīng)理。
4.人保部將優(yōu)秀員工評選結(jié)果及資料整理存檔做為晉升和加薪的依據(jù)。
5.人保部負(fù)責(zé)聯(lián)系攝影和沖印照片,并將年度優(yōu)秀員工照片張貼在員工宣傳欄。
五、獎勵辦法:
1.年度優(yōu)秀員工可獲得榮譽(yù)證書以及獎金300元。
六、具體操作流程
為使評選更加客觀、準(zhǔn)確、采用多級審核制,整個評選活動按照如下流程進(jìn)行:
各部門討論、提名→填報《評選推薦提名表》→人保部核查→評審委員會評審→總經(jīng)理批準(zhǔn)→結(jié)果公告并執(zhí)行獎勵。
評選方案 篇6
送人玫瑰,手有余香;送人燈盞,心有余光,這既是一種生活方式,也是一份社會責(zé)任。我們在造福他人的同時也在造福我們自己。不論您來自何方,不論您從事何種工作,不論您是租客還是業(yè)主,歡迎大家參加此次阜豐物業(yè)組織的各園區(qū)“美麗庭院”創(chuàng)建、評選活動。
一、創(chuàng)建評選對象
阜豐地產(chǎn)旗下項目:莒南-阜豐國際,莒南-翰林華府,莒南-時代城,臨沂-康橋郡,臨沂-大成郡五個小區(qū)一樓帶有庭院的業(yè)主,愿意參加“美麗庭院”創(chuàng)建的家庭,經(jīng)各項目物業(yè)服務(wù)中心報名參加。
二、創(chuàng)建評比要求
1.環(huán)境衛(wèi)生意識高,支持阜豐物業(yè)的環(huán)境整治工作,能自愿對庭院進(jìn)行清理。
2.經(jīng)清理后,庭院內(nèi)外干凈整潔,無雜物、無衛(wèi)生死角、無亂堆亂放、無亂搭亂建,凈化、綠化、美化,視覺感整潔。(對確實需要堆放的農(nóng)居生活必需品、房屋修葺所需材料和生產(chǎn)物資按種類歸類并整齊碼放。)
3.無影響環(huán)境衛(wèi)生的散養(yǎng)家禽牲畜。
4.庭院及周圍種有植物,且布局合理,綠化美觀,整體視覺感舒適。
5.如有房屋出租的`,承擔(dān)好房東責(zé)任,督促好承租人做好庭院及周邊的衛(wèi)生工作,不將房屋出租給“破爛王”。
6.無私搭亂建,嚴(yán)格遵守業(yè)主規(guī)約,配合物業(yè)服務(wù)工作,無歷史欠費(fèi)的阜豐居民。
三、評比程序
1.宣傳階段(7月):各項目廣泛宣傳“美麗庭院”創(chuàng)建評選標(biāo)準(zhǔn)、要求,廣泛發(fā)動家庭參加創(chuàng)建評選活動。確定、上報10-20戶創(chuàng)建家庭,并提供創(chuàng)建前的庭院全景、房前、屋后、周邊等不同角度照片各一張,至少四張。
2.集中清理階段(7-8月):發(fā)動創(chuàng)建家庭對庭院內(nèi)、房前屋后的衛(wèi)生死角、亂堆放、亂搭建等進(jìn)行清理,有條件家庭可對園區(qū)進(jìn)行美化、布置。
3.評選考核階段(9月上旬):創(chuàng)建家庭整治后情況以照片形式上報(要求與整治前同角度照片四張,整治亮點(diǎn)照片二張),各項目以PPT形式對創(chuàng)建家庭進(jìn)行預(yù)選,選出“最美庭院”入圍家庭。評選小組(物業(yè)總公司職能部室、項目各部門主管)對入圍家庭突擊實地進(jìn)行檢查,拍照、考核、打分,每項目評選出1戶“最美庭院”,將評選為“最美庭院”的家庭在各項目進(jìn)行公示,接受業(yè)主們的監(jiān)督。
4.表彰獎勵階段(9月下旬):通過推薦、初選、實地考核、公示,每項目評選1戶,共計5戶“最美庭院”,掛“最美庭院”獎牌且每戶獎勵價值200元獎品;每項目評選2戶,共計10戶“最美庭院入圍獎”,掛“美麗庭院”獎牌且每戶獎勵100元獎品(各獎項不重復(fù)獎勵)。
四、長效管理
1.“美麗庭院”實行動態(tài)考評,評選小組成員不定時對獲得“最美庭院”、“美麗庭院”的家庭進(jìn)行抽查,如發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生情況退步且亂搭亂建不符合標(biāo)準(zhǔn)的,立即提醒或摘牌。
2.“美麗庭院”家庭可以參評下一年度的“最美庭院”評選。
3.各項目獲獎家庭將在各項目物業(yè)服務(wù)中心進(jìn)行展示,希望大家共同維護(hù)和愛惜我們的家園文化!
康橋郡物業(yè)服務(wù)中心
二零一八年七月二十九日
評選方案 篇7
為了進(jìn)一步加強(qiáng)班級管理,推進(jìn)和諧班集體建設(shè),形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。同時也為提高學(xué)校管理的.績效,形成優(yōu)良的校紀(jì)、校風(fēng),特制訂本條例。優(yōu)秀班集體評比和考核內(nèi)容主要包括:班風(fēng)建設(shè)、學(xué)風(fēng)建設(shè)、學(xué)校布置工作完成情況等方面。
一、班風(fēng)建設(shè)(總分50分)
1、考核項目有紀(jì)律、衛(wèi)生、文明禮儀、愛護(hù)公物、兩操等方面,以每月公布的班級考核分值為依據(jù)。
2、得分計算公式:50*(學(xué)期實得分)/(學(xué)期應(yīng)得分);寄宿班實得及應(yīng)得分中再加入寄宿生考核分
二、學(xué)風(fēng)建設(shè)(總分50)
1、項目及分值:
、倨谥、期末考試班級主要學(xué)科的及格率(各科60以上) 各占15分
②期中、期末考試班級主要學(xué)科的高分率(初一各科85以上、其余年級各科80分以上) 各占10分
2、各班級具體指標(biāo):(根據(jù)具體情況修正,數(shù)據(jù)由教學(xué)處提供)
寄宿班:及格率90% 高分率50% 普通班:及格率75% 高分率20%
3、得分計算公式:(該項得分)*(實際百分率)/(核定百分率)
三、加分項目
1、學(xué)科競賽(包括體育比賽)(上限10分)
①校級運(yùn)動會或其他比賽:團(tuán)體第一 3分、團(tuán)體第二 2分、團(tuán)體第三 1分
②學(xué)生個人:全國一等獎 5分 全國二等獎 4.5分 全國三等獎 4分
省級一等獎 4.5分 省級二等獎 4分 省級三等獎 3.5分
市級一等獎 4分 市級二等獎 3.5分 市級三等獎 3分
區(qū)級一等獎 2分 區(qū)級二等獎 1分 區(qū)級三等獎 0.5分
校級一等獎 0.5分 校級二等獎 0.3分 校級三等獎 0.1分
。▍^(qū)運(yùn)動會個人項目前3名為一等獎、4—6名為二等獎、、7—8名為三等獎)
2、班級每月常規(guī)考核列年級第一名:每次加1分
3、黑板報評比(團(tuán)委考核):年級第一名每次加2分,第二名每次加1分
4、大掃除評比:A等級每次加3分,B等級每次加1.5分,C等級每次不得分,D等級每次扣1分
5、學(xué)生會廣播稿錄用情況(學(xué)生會考核)
四、扣分項目
1、班級發(fā)生重大違紀(jì)或安全事件,根據(jù)情節(jié)扣分或取消參評資格(有德育處、校長室決定)
2、學(xué)生受處分:每人次扣2分(兩人次以上不得評為優(yōu)秀班集體)
3、班級有流生:每人扣2分,并不得評為優(yōu)秀班集體
4、未完成學(xué)校布置的工作:每項次扣2分
五、組織實施
1、優(yōu)秀班集體每學(xué)期評比一次,在學(xué)期末進(jìn)行。德育處具體組織,經(jīng)學(xué)校行政會議通過。各班級得分情況及評比結(jié)果在校內(nèi)公布。
2、原則上每個年級評選一個優(yōu)秀班集體,一個表揚(yáng)班集體。(寄宿班、普通班均衡考慮)
3、市、區(qū)優(yōu)秀班集體原則上在上一學(xué)期的校級優(yōu)秀班集體中產(chǎn)生。
市七斗中學(xué)
【評選方案】相關(guān)文章:
評選的方案10-21
[經(jīng)典]評選方案10-27
[精選]評選方案09-24
評選方案【精選】10-05
(精選)評選方案08-18
【經(jīng)典】評選方案08-22
評選方案[經(jīng)典]08-19
(經(jīng)典)評選方案08-05
評選方案07-30
表彰評選方案10-01