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方案

評(píng)選方案

時(shí)間:2024-08-27 18:37:25 方案 我要投稿

【必備】評(píng)選方案集合6篇

  為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì)、針對(duì)性強(qiáng)的方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項(xiàng)目。那么制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編收集整理的評(píng)選方案6篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

【必備】評(píng)選方案集合6篇

評(píng)選方案 篇1

  一、目的

  針對(duì)目前系統(tǒng)考核工作尚未展開,員工績(jī)效不明顯的情況,為了更好地體現(xiàn)“一起成長(zhǎng)、一起升級(jí)”的人才管理政策,充分挖掘20xx 年度工作表現(xiàn)優(yōu)異的員工和優(yōu)秀事跡,擬定本方案,用于對(duì)20xx 年度優(yōu)秀員工的選拔操作工作。

  二、評(píng)選原則

  1 優(yōu)秀員工人選應(yīng)以各部門基層員工為主、管理層員工為輔;

  2 優(yōu)秀員工人選應(yīng)能夠獲得多數(shù)員工的認(rèn)同;

  3 評(píng)選過(guò)程中應(yīng)注重對(duì)客觀優(yōu)秀事跡的收集和驗(yàn)證;

  4 評(píng)選盡量保持各管理層級(jí)間進(jìn)行充分溝通,對(duì)有保密要求的事宜不能外泄。

  三、成立優(yōu)秀員工評(píng)定小組

  1 成立評(píng)定小組是確保評(píng)選活動(dòng)在公司管理層控制之下進(jìn)行的必要保障;同時(shí)由于評(píng)定小組由管理層各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)組成,能夠使評(píng)選獲得各方認(rèn)可、客觀和公平的工作氛圍。

  2 優(yōu)秀員工評(píng)定委員會(huì)的組成:

  a) 公司領(lǐng)導(dǎo) 2 至 4 人

  b) 部門負(fù)責(zé)人 3 至 5 名

  c) 人力資源開發(fā)中心經(jīng)理

  d) 考核專員

  3 委員會(huì)的職責(zé):

  a) 召開優(yōu)秀員工評(píng)定會(huì)議,擬訂評(píng)選計(jì)劃、安排評(píng)選各項(xiàng)具體事宜;

  b) 評(píng)定各提名人選的績(jī)效情況并給出結(jié)論。

  4 輸出:

  《評(píng)定小組成員名單》

  四、評(píng)價(jià)部門、分店和分公司績(jī)效狀況

  1 部門績(jī)效狀況是評(píng)選優(yōu)秀員工的基礎(chǔ),一個(gè)績(jī)效很差的部門很難有表現(xiàn)優(yōu)異的員工,評(píng)選優(yōu)秀員工首先應(yīng)考慮績(jī)效表現(xiàn)比較好的部門。

  2 評(píng)價(jià)部門績(jī)效狀況的流程:

  a) 人力資源開發(fā)中心向下列部門和人員發(fā)放《部門績(jī)效評(píng)議表》:

  總裁、總經(jīng)理、公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門、分店、分公司;

  b) 各評(píng)議方本著客觀、公平原則進(jìn)行評(píng)議;

  c) 人力資源開發(fā)中心回收《部門績(jī)效評(píng)議表》,根據(jù)評(píng)價(jià)方權(quán)重比率統(tǒng)計(jì)各部門得分,排出次序;

  d) 總經(jīng)理審批。

  3 輸出:

  《部門績(jī)效評(píng)議表》

  《部門績(jī)效評(píng)議排序》

  五、根據(jù)績(jī)效狀況分布申報(bào)名額

  1 根據(jù)績(jī)效狀況評(píng)定次序?qū)Ω鞑块T進(jìn)行強(qiáng)制分布,形成良好、普通和較差三個(gè)級(jí)別

  2 處于良好評(píng)定范圍內(nèi)的部門按 1:25 比例申報(bào)優(yōu)秀員工人選

 。锤鶕(jù)部門總?cè)藬?shù)/25 得出的四舍五入的整數(shù)申報(bào))

  3 處于普通評(píng)定范圍內(nèi)的部門按 1:50 比例申報(bào)優(yōu)秀員工人選

 。锤鶕(jù)部門總?cè)藬?shù)/50 得出的四舍五入的整數(shù)申報(bào))

  4 處于較差評(píng)定范圍內(nèi)的部門原則上不給予申報(bào)名額,如遇特別情況另行確定。

  5 部門人數(shù)不足 25 人的,按 1 人申報(bào)。

  6 輸出:

  《優(yōu)秀員工侯選名額分配表》

  六、確定優(yōu)秀員工評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

  1 優(yōu)秀員工的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)為德(職業(yè)品德)、能(專業(yè)能力)、勤(工作態(tài)度)、績(jī)(工作業(yè)績(jī))四個(gè)方面,每方面確定三至五項(xiàng)具體指標(biāo),形成《優(yōu)秀員工評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》;

  2 基層人選和管理層人選因工作性質(zhì)不同而在各項(xiàng)指標(biāo)的權(quán)重方面有所不同;

  3 《優(yōu)秀員工評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》用于申報(bào)優(yōu)秀員工提名人選前的`參考信息和對(duì)優(yōu)秀員工提名人選進(jìn)行的 360 度考評(píng)活動(dòng)。

  4 輸出:《優(yōu)秀員工評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》

  七、推薦和申報(bào)提名人選

  1 下列人員可以推薦優(yōu)秀員工提名人選:總裁、總經(jīng)理、公司領(lǐng)導(dǎo)和人力資源開發(fā)中心

  2 獲得申報(bào)資格的部門可按所獲名額進(jìn)行申報(bào)

  3 未獲申報(bào)資格的部門如有成績(jī)特別優(yōu)異須進(jìn)行申報(bào)的,直接向總經(jīng)理申報(bào)

  4 推薦人選不占申報(bào)人選名額

  5 輸出:《優(yōu)秀員工提名申報(bào)表》(含推薦)

  八、匯總提名人選名單并公示

  1 人力資源開發(fā)中心對(duì)各方推薦和申報(bào)的人選進(jìn)行資格審核,確定名單,發(fā)布公告進(jìn)行公示

  2 輸出:《優(yōu)秀員工提名人選名單》

  九、對(duì)提名人選組織 360 度考評(píng)

  1 優(yōu)秀員工評(píng)定小組協(xié)同人力資源開發(fā)中心對(duì)提名人選組織360 度考評(píng)

  2 考評(píng)流程:

  a) 選定主考部門和主考人

  b) 主考部門和主考人根據(jù)員工表現(xiàn)依據(jù)《優(yōu)秀員工評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》填寫《考核表》

  c) 《考核表》評(píng)價(jià)等級(jí)為優(yōu)秀、良好、一般、需改進(jìn)、差五個(gè)等級(jí)

  d) 《考核表》匯總,統(tǒng)計(jì)成績(jī)

  e) 取得優(yōu)秀或良好成績(jī)的可考慮確定為優(yōu)秀員工,具體數(shù)量視考核結(jié)果而定。

  3 輸出:

  《考核表》

  《考核成績(jī)匯總表》

  十、確定優(yōu)秀員工人選

  1 根據(jù)以下方面所提供的信息確定最終人選:考核結(jié)果、總裁總經(jīng)理指示、公司相關(guān)各方反饋和人力資源開發(fā)中心意見(jiàn)

  2 形成《優(yōu)秀員工名單及事跡簡(jiǎn)介》上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核、總經(jīng)理審批

  3 輸出:《優(yōu)秀員工名單及事跡簡(jiǎn)介》

  十一、組織編寫優(yōu)秀員工先進(jìn)事跡材料

  1 優(yōu)秀員工名單經(jīng)審批后,人力資源開發(fā)中心協(xié)同員工所在部門編撰《優(yōu)秀員工先進(jìn)事跡材料》,報(bào)備人力資源部門

  2 確定優(yōu)秀員工代表一名,形成《優(yōu)秀員工代表發(fā)言稿》

  3 輸出:

  《優(yōu)秀員工先進(jìn)事跡材料》

  《優(yōu)秀員工代表發(fā)言稿》

評(píng)選方案 篇2

  一、評(píng)選范圍

  在校師生和往屆優(yōu)秀畢業(yè)生

  二、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

  (一)教師

  師德高尚,愛(ài)生敬業(yè),為人師表,教育有方,教學(xué)成績(jī)突出,廣受學(xué)生和家長(zhǎng)歡迎,同事好評(píng)。

 。ǘ⿲W(xué)生

  愛(ài)國(guó)愛(ài)校,遵規(guī)守紀(jì),尊敬師長(zhǎng),關(guān)愛(ài)同學(xué),樂(lè)于奉獻(xiàn),學(xué)習(xí)刻苦,成績(jī)優(yōu)異,在學(xué)生中有較高號(hào)召力。

 。ㄈ┩鶎脙(yōu)秀畢業(yè)生

  當(dāng)年高考考取本科以上院校,如今在專業(yè)領(lǐng)域業(yè)績(jī)突出,或者在社會(huì)上擔(dān)任重要職務(wù),或者獲得較高榮譽(yù),較有社會(huì)影響力。

  三、評(píng)選辦法

  名額劃定:教師3名(原則上每年級(jí)1名),學(xué)生6名(原則上每年級(jí)2名),優(yōu)秀畢業(yè)生1名。

 。ㄒ唬┙處

  1. 由各年級(jí)年管會(huì)推選出2位候選教師,候選教師填寫推薦表,并在櫥窗展示。

  2. 在本年級(jí)教師中隨機(jī)發(fā)放50份選票,進(jìn)行投票評(píng)選。

  3. 在候選教師任教班級(jí)進(jìn)行民意測(cè)評(píng)。

  4. 由評(píng)選小組根據(jù)各項(xiàng)評(píng)價(jià)綜合確定。

  (二)學(xué)生

  1. 由各年級(jí)班主任例會(huì)討論確定候選人4名,候選學(xué)生填寫推薦表,在各年級(jí)公示候選人事跡。

  2. 在每位候選人的所有任課教師中進(jìn)行測(cè)評(píng)。

  3. 在本年級(jí)學(xué)生中隨機(jī)發(fā)放200份選票,進(jìn)行投票選舉。

  4. 由評(píng)選小組根據(jù)各項(xiàng)評(píng)價(jià)綜合確定。

 。ㄈ┩鶎脙(yōu)秀畢業(yè)生

  由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師或歷屆長(zhǎng)中校友推薦,經(jīng)本人確認(rèn),擇優(yōu)產(chǎn)生。

  四、評(píng)選小組

  由年級(jí)組長(zhǎng)、各年級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)等組成。

  五、表彰辦法

  評(píng)選工作結(jié)束后,學(xué)校將在元旦文藝匯演上進(jìn)行全校表彰,并在宣傳欄中展示。

評(píng)選方案 篇3

  一、活動(dòng)目的:

  “悅”讀之星評(píng)選主要考核學(xué)生的閱讀水平和閱讀習(xí)慣、對(duì)閱讀的熱愛(ài)和追求,以及對(duì)同伴閱讀的幫助和影響等。“悅”讀之星的評(píng)選,主要考查學(xué)生是否“會(huì)讀書”,考查其閱讀活動(dòng)的個(gè)性化、全面性和深刻性,即閱讀內(nèi)容不單一、有個(gè)人的閱讀傾向和閱讀見(jiàn)解等。中、低年級(jí)“閱讀之星”的評(píng)選,側(cè)重考查學(xué)生是否“愛(ài)讀書”,考查其閱讀興趣的培養(yǎng)和良好閱讀習(xí)慣的建立。

  二、活動(dòng)對(duì)象:5年級(jí)2班學(xué)生。

  三、評(píng)選指標(biāo):“悅”讀之星評(píng)選由5個(gè)指標(biāo)組成:

  1、有一定的課外閱讀量(占總分10%)。

  2、有濃厚的'課外閱讀興趣(占總分20%)。如:積極參加閱讀活動(dòng),閱讀內(nèi)容廣泛,有個(gè)人的閱讀傾向,能影響帶動(dòng)同學(xué)參與閱讀等。

  3、有較好的閱讀習(xí)慣(占總分30%)。如:有每天讀書的習(xí)慣,有摘錄或?qū)懽x后感的習(xí)慣等。

  4、閱讀成效良好、優(yōu)秀(占總分20%)。

  5、有讀書筆記、心得(占總分20%)。讀書筆記、心得真實(shí)感人、有獨(dú)特見(jiàn)解,讀書卡圖文并茂、記錄清楚。

  四、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:

  每月評(píng)選班級(jí)”悅”讀之星5名。

  五、評(píng)選辦法、細(xì)則:

  1、每天閱讀20分鐘,周末每天閱讀40分鐘,由家長(zhǎng)簽名,每次完成得2分。

  2、向?qū)W校圖書館、班級(jí)圖書角借閱書本,每次得1分。

  3、讀完文章寫下較有水平讀書心得體會(huì),5—8分每篇。

  4、班級(jí)美文共賞、筆尖藝術(shù)內(nèi)容讀一遍,組長(zhǎng)簽名,一次得2分。

  5、背誦一首古詩(shī),課內(nèi)1分,課外4分。

  6、背下好段、好句、格言、名言警句一次得2分。

  7、閱讀一篇文章有家長(zhǎng)、組長(zhǎng)簽名一次得2分。

  8、能夠在摘錄本上摘錄相關(guān)內(nèi)容,一次得1—4分。

  9、參加各級(jí)比賽獲獎(jiǎng)、發(fā)表:班級(jí)5分、校級(jí)10分、鎮(zhèn)級(jí)20分,晉江市50分、泉州市100分。

  10、前5名有大禮包,后五名則接受班級(jí)懲罰。

  通過(guò)活動(dòng)的開展,激勵(lì)學(xué)生熱愛(ài)閱讀、認(rèn)真閱讀,促使讀書蔚然成風(fēng)、書韻飄香班級(jí)。經(jīng)典與你相伴!努力就有收獲!同學(xué)們,加油加油!加加油!

評(píng)選方案 篇4

  在學(xué)校中,總有這樣一些學(xué)生,他們仿佛是一顆顆明星,閃耀著校園,感動(dòng)著校園。他們有的是我們道德的楷模,有的是我們學(xué)習(xí)的榜樣,有的是藝術(shù)中的`精靈,有的是體育中的佼佼者。他們?yōu)槲覀儤淞⒘艘粋(gè)太高學(xué)子的典范!

  20xx年我校開展“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”評(píng)首屆選活動(dòng)以來(lái),在全校范圍內(nèi)掀起弘揚(yáng)正氣、歌頌真情、倡導(dǎo)真善美的熱潮。這股熱潮鼓勵(lì)著廣大學(xué)生刻苦學(xué)習(xí),修身養(yǎng)德,為構(gòu)建和諧太高而貢獻(xiàn)著自己的一份熱血!以后每年的1月份就是我們學(xué)生節(jié)日。

  本年度活動(dòng)主題:感動(dòng)你感動(dòng)我 感動(dòng)太高

  活動(dòng)口號(hào):發(fā)現(xiàn)感動(dòng)表達(dá)感動(dòng) 宣傳感動(dòng) 共享感動(dòng) 學(xué)會(huì)感動(dòng)

  評(píng)選類型及標(biāo)準(zhǔn):

  1、年度文明守紀(jì)學(xué)生2、年度優(yōu)秀干部學(xué)生3、年度勤奮好學(xué)學(xué)生

  4、年度積極進(jìn)取學(xué)生5、年度最具愛(ài)心學(xué)生6、年度陽(yáng)光魅力學(xué)生

  7、年度多才多藝學(xué)生8、年度最佳體育學(xué)生

  評(píng)選辦法:

  (一)報(bào)名辦法:個(gè)人自薦,同學(xué)推薦,班級(jí)推薦。

 。ǘ┩扑]候選人條件:

  無(wú)論你的身份、背景、經(jīng)歷有多么的不同,只要在即將過(guò)去一年的歲月里,你的所作所為感動(dòng)了大家、感動(dòng)了校園,用自己的力量推動(dòng)校園的精神文明建設(shè),用自己的故事解讀人與人之間的真誠(chéng)情感,帶給我們感人至深的心靈沖擊,你就有可能成為20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”。

  評(píng)選程序:

  第一階段:宣傳報(bào)名階段

  1月初,通過(guò)文件地、校園網(wǎng)絡(luò)、廣播站、櫥窗宣傳等媒體開展宣傳活動(dòng),積極推薦或自薦20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”候選人,高一、二、三各班推薦2人。

  材料要求:候選人需要提交推薦表。要求于1月8日交年級(jí)組長(zhǎng)。

  第二階段:評(píng)選推薦年級(jí)候選人38名左右,高一8人、高二15人,高三15人。

  1月16日,分年級(jí)由級(jí)部領(lǐng)導(dǎo)、教師和學(xué)生代表組成評(píng)選委員會(huì),從年級(jí)候選人中評(píng)出正式候選人25人,并通過(guò)校園網(wǎng)和校園櫥窗進(jìn)行公示。

  第三階段:綜合評(píng)選,1月25日,通過(guò)候選人進(jìn)行演講和全體學(xué)生的書面和利用假期網(wǎng)上投票,最終由評(píng)選委員會(huì)進(jìn)行綜合評(píng)選,最后產(chǎn)生學(xué)校20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”。

  第四階段:頒獎(jiǎng)晚會(huì)

  下學(xué)期三月份召開隆重的頒獎(jiǎng)晚會(huì),對(duì)評(píng)選出的我校20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”進(jìn)行頒獎(jiǎng)表彰,屆時(shí)邀請(qǐng)校領(lǐng)導(dǎo)和家長(zhǎng)代表為每位 “感動(dòng)太高十佳學(xué)生”致頒獎(jiǎng)詞,頒發(fā)獎(jiǎng)品。

  最后我們相信感動(dòng)太高十佳學(xué)生和校園之星的事跡深深觸動(dòng)著大家的心。

  我們相信在他們的感召下,我們每一個(gè)人都會(huì)成為讓太高引以為傲的出色學(xué)子。

  祝愿有更多的同學(xué)能向十佳學(xué)生、校園之星們學(xué)習(xí)。

  相信你就是下一個(gè)感動(dòng)太高的優(yōu)秀學(xué)生。

評(píng)選方案 篇5

  一、指導(dǎo)思想:

  認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見(jiàn)》(中發(fā)[20xx]8號(hào))精神,圍繞實(shí)施《江蘇省未成年人思想道德建設(shè)三年提升行動(dòng)計(jì)劃(20xx-2012年)》,以“做一個(gè)有道德的人”為主題,廣泛發(fā)掘未成年人中的先進(jìn)典型,評(píng)選表彰身邊的典型,鼓勵(lì)更多的未成年人增強(qiáng)道德意識(shí),自覺(jué)踐行道德規(guī)范,養(yǎng)成良好品格,形成學(xué)習(xí)美德、踐行美德、弘揚(yáng)美德的濃厚氛圍,引導(dǎo)未成年人在廣泛參與中自我教育、自我提高,培養(yǎng)富有理想、品德高尚、充滿活力和創(chuàng)造力的新一代少年兒童。

  二、評(píng)選范圍:

  全體學(xué)生

  三、基本條件:

  1.自覺(jué)執(zhí)行《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,模范遵守學(xué)!兑蝗粘R(guī)》。

  2.孝順父母,尊敬長(zhǎng)輩、尊敬師長(zhǎng)、友愛(ài)同學(xué);自立自理,幫做家務(wù)、言行文明、積極鍛煉;勤儉惜時(shí),不搞攀比、關(guān)心集體、講究衛(wèi)生;遵守交通規(guī)則、遵守社會(huì)公德。

  四、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn):

  “文明有禮”美德好少年——禮貌待人,言語(yǔ)謙和,行為文明,舉止得體;模范遵守《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》和社會(huì)公德,養(yǎng)成公共生活好習(xí)慣,自覺(jué)維護(hù)城市公共秩序和城市形象。

  “勤奮學(xué)習(xí)”美德好少年——熱愛(ài)學(xué)習(xí),勤奮刻苦,珍惜時(shí)間,不偏科,各門學(xué)科成績(jī)突出。

  “創(chuàng)新多能”美德好少年——積極參加學(xué)校及其它各類競(jìng)賽,努力創(chuàng)新,多才多藝。

  “自強(qiáng)自立”美德好少年——身處逆境、困境,不屈服、不言棄、不依賴,以樂(lè)觀的人生態(tài)度面對(duì)學(xué)習(xí)和生活,熱愛(ài)生命,努力向上。

  “誠(chéng)實(shí)守信”美德好少年——言行一致,對(duì)人守信,對(duì)事負(fù)責(zé);不弄虛作假,經(jīng)得起誘惑,拾金不昧;即使遇到困難,仍能堅(jiān)持信守諾言;

  “盡責(zé)奉獻(xiàn)”美德好少年——熱心參與班級(jí)、學(xué)校工作;有高度責(zé)任感和服務(wù)意識(shí),班務(wù)工作能力強(qiáng);積極肯干,默默奉獻(xiàn),不怕吃苦。

  “感恩孝親”美德好少年——尊敬老師,關(guān)愛(ài)親人,懂得感恩和孝敬長(zhǎng)輩;在親人有傷病、殘疾等困境下,做到不離不棄,守護(hù)相助,盡心盡責(zé)。

  “團(tuán)結(jié)助人”美德好少年——在學(xué)習(xí)和生活上長(zhǎng)期堅(jiān)持幫助有困難的同學(xué);努力幫助他人排憂解難,奉獻(xiàn)愛(ài)心;積極參加志愿服務(wù)活動(dòng),經(jīng)常幫助無(wú)血緣親緣關(guān)系的老弱病殘者;主動(dòng)參加社會(huì)公益活動(dòng),并積極宣傳。

  “體魄強(qiáng)健”美德好少年——積極參加體育鍛煉,有自己喜歡或擅長(zhǎng)的體育項(xiàng)目,積極參加學(xué)校體育運(yùn)動(dòng)會(huì)獲田徑運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練。

  “環(huán)保節(jié)約”美德好少年——堅(jiān)持樸素節(jié)儉,不亂花錢,不浪費(fèi)糧食等,愛(ài)護(hù)環(huán)境,廢物利用,養(yǎng)成低碳環(huán)保的'好習(xí)慣。

  五、評(píng)選辦法:

  1.宣傳發(fā)動(dòng)——第16周(12月9日——12月13日)

  學(xué)校公布、班內(nèi)張貼公示評(píng)選方案,并告知家長(zhǎng),讓每一個(gè)學(xué)生及家長(zhǎng)了解并支持本項(xiàng)活動(dòng)。

  2.分層評(píng)選

  ①第16周(12月9日——12月13日)——根據(jù)要求自主申報(bào)和班級(jí)評(píng)選相結(jié)合,每班每項(xiàng)申報(bào)1人(每班10人),成為班級(jí)“美德好少年”。

 、诘17周(12月16日——12月20日)——按上報(bào)材料,由年級(jí)組評(píng)審老師結(jié)合年級(jí)學(xué)生投票選出每項(xiàng)一人,共計(jì)20人,成為年級(jí)“美德好少年”。

 、鄣18周(12月23日——12月27日)——全校推薦共計(jì)120人,事跡上傳學(xué)校外網(wǎng),家長(zhǎng)和學(xué)生參與網(wǎng)上投票,每年級(jí)以得票高低各選出10,共計(jì)60人,成為校級(jí)“美德好少年”。

  3.第18周(12月23日——12月27日)——學(xué)校下發(fā)文件并舉行“美德好少年”表彰大會(huì),頒發(fā)證書、獎(jiǎng)品。

  六、活動(dòng)要求

  1.高度重視,保證質(zhì)量。全校各年級(jí)、各班級(jí)精心組織,公平、公正、公開地選出各方面表現(xiàn)突出的學(xué)生,使“美德好少年”成為全校學(xué)生的楷模。

  2.加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造氛圍。各班要充分利用少先隊(duì)活動(dòng)課、黑板報(bào)及班級(jí)網(wǎng)站等進(jìn)行宣傳,了解“美德好少年”的評(píng)選意義;學(xué)校也將通過(guò)多種方式大力宣傳各班涌現(xiàn)的典型人物和先進(jìn)事跡,努力在學(xué)校形成學(xué)習(xí)“美德好少年”、爭(zhēng)當(dāng)“美德好少年”的良好道德風(fēng)尚。

  3.表彰結(jié)果作為逐級(jí)推薦參加市和省級(jí)“美德好少年”評(píng)選的基本依據(jù)。

  七、材料準(zhǔn)備

  推薦人選需提供以下材料:

  1.申報(bào)表2份(見(jiàn)附件);

  2.被推薦的學(xué)生需準(zhǔn)備1000字以內(nèi)的事跡材料2份,材料一律用A4紙張打印。

  3.1寸近期正面免冠彩照2張;

  4.推薦人獲獎(jiǎng)可附證書復(fù)印件2份;

  5.各中隊(duì)將推薦人選的全部材料報(bào)大隊(duì)部,同時(shí)將個(gè)人推薦表、事跡材料及照片電子稿交德育處。

評(píng)選方案 篇6

  一、基本分:

  100分

  二、評(píng)分細(xì)則

  課內(nèi)文明 內(nèi)容 得分

  1、學(xué)生按時(shí)到校,上課不遲到,遲到每人次扣1分

  2、上課守紀(jì),不頂撞老師,公開擾亂課堂,毆打老師等惡劣行為每人次扣15分

  課間文明

  3、課間秩序好,課余時(shí)間在校園內(nèi)打鬧喧嘩追打,每人次扣1分

  4、在校內(nèi)外攜帶危險(xiǎn)器物,打架斗毆,每人次扣10分

  5、糾集社會(huì)青年來(lái)校鬧事者扣20分/人次,還要受到學(xué)校的紀(jì)律處分。)

  6、學(xué)生有偷盜行為,每查處一人次扣10分

  7、在校內(nèi)吸煙、酗酒、、每查處一人次扣10分

  8、對(duì)值勤檢查人員辱罵、毆打等防礙值勤行為每人次分別扣15分

  9、在校內(nèi)騎車,亂停放單車每人次扣2分

  10、亂丟、亂吐、亂畫每查處一人次扣5分

  11、不看黃色、兇殺、迷信書刊,不進(jìn)“三室一廳”和營(yíng)業(yè)性網(wǎng)吧,每查處一人次扣5分

  12、午休秩序好,不午休,提前來(lái)校、吵鬧、打球等,每查處一人次扣2分

  13、班級(jí)值勤任務(wù)完成好。無(wú)差錯(cuò)加2分/天,違規(guī)或缺勤或人為差錯(cuò)扣2分/次

  14、好人好事視情節(jié)加1—5分

  15、嚼檳榔、講粗痞話每查處一次扣5分

  注:各年級(jí)迅速成立文明崗,切實(shí)履行職責(zé),作詳細(xì)登記,一月匯報(bào)一次評(píng)分結(jié)果。

  xx中學(xué)教育處

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