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“在職黨員進社區(qū)”活動方案

時間:2024-08-16 03:55:29 方案 我要投稿
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2017關(guān)于“在職黨員進社區(qū)”活動方案

  導(dǎo)語:開展“在職黨員進社區(qū)”活動,營造“黨員在社區(qū)、服務(wù)在社區(qū)、奉獻在社區(qū)”的良好氛圍。以下是小編帶來的在職黨員進社區(qū)活動方案,希望對您有所幫助。

2017關(guān)于“在職黨員進社區(qū)”活動方案

  【篇一:在職黨員進社區(qū)活動方案】

  一、指導(dǎo)思想

  堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀,認真落實黨的十七屆四中全會精神,以學(xué)院在職黨員為主體,以社區(qū)黨組織為依托,以創(chuàng)建和諧社區(qū)為目標,開展“在職黨員進社區(qū)”活動。通過社區(qū)黨組織的管理、監(jiān)督,進一步發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用,構(gòu)建起共同關(guān)注、共同參與、共同建設(shè)的社區(qū)黨建格局。

  二、原則要求

  在職黨員要本著“八小時之內(nèi)努力工作在單位,八小時之外無私奉獻在社區(qū)”的原則,積極參加居住地所在社區(qū)黨組織開展的各項活動,充分發(fā)揮在職黨員先鋒模范作用,實現(xiàn)社區(qū)資源共享、共駐共建,提升我院黨的建設(shè)的整體水平。

  三、活動內(nèi)容

  1.主動聯(lián)系,及時報到。要增強全局觀念,積極支持社區(qū)工作,明確任務(wù)要求,切實履行職責(zé),認真組織黨員干部學(xué)習(xí)有關(guān)社區(qū)建設(shè)的相關(guān)文件和會議精神,教育干部職工積極參與、支持社區(qū)共駐共建,督促在職黨員到社區(qū)報到。在職黨員要主動與居住地社區(qū)黨組織聯(lián)系。所有在職黨員要在4月10日前,自覺到自己所在社區(qū)報到,并積極參與社區(qū)建設(shè)和社區(qū)服務(wù)活動。

  2.明確任務(wù),履行職責(zé)。各處室、黨支部和在職黨員要將思想統(tǒng)一到“在職黨員進社區(qū)”活動上來,積極參與社區(qū)公益活動、文化活動、環(huán)境整治和綜合治理等工作,以實際行動服務(wù)社區(qū),為社區(qū)黨建、社區(qū)建設(shè)做出貢獻。

  3.了解民意,聯(lián)系群眾。各處室、黨支部和在職黨員要把參與社區(qū)黨建、社區(qū)建設(shè)及服務(wù)居民作為了解社情民意、鍛煉黨性、提高工作水平和服務(wù)質(zhì)量的重要途徑,經(jīng)常深入社區(qū)傾聽居民呼聲,解決群眾困難,化解社區(qū)矛盾,積極參與“助貧、助學(xué)、助殘、助老、助困”和“結(jié)對幫扶”等活動,推動和諧社區(qū)建設(shè),促進本單位科學(xué)發(fā)展。

  四、組織領(lǐng)導(dǎo)

  1.提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。開展“在職黨員進社區(qū)”活動是深化黨員聯(lián)系服務(wù)群眾工作,進一步完善保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制,密切黨與人民群眾聯(lián)系的重要舉措。全院要統(tǒng)一認識,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,強化措施,確保實效。要以此為契機,進一步推動社區(qū)共駐共建工作,努力使社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)邁上新臺階。

  2.雙向聯(lián)系,強化管理。要始終關(guān)注了解在職黨員在社區(qū)的表現(xiàn),指導(dǎo)幫助黨員在社區(qū)發(fā)揮作用,經(jīng)常聽取社區(qū)黨組織對本單位參與社區(qū)建設(shè)的`意見、建議,高度重視社區(qū)黨組織對本單位在職黨員的情況反饋,并把反饋結(jié)果作為黨員民主評議定等、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、評比表彰的重要依據(jù)。

  3.嚴格考核,落實獎懲。認真做好考核評價工作,將“在職黨員進社區(qū)”活動開展情況納入年度個人考核定等的重要參考依據(jù),同時也將作為文明處室的重要內(nèi)容。對表現(xiàn)突出的處室及個人將予以表彰,并在黨員民主評議、年度考核及其他評優(yōu)評先方面的予以傾斜。對黨員到社區(qū)的報到率偏低和不支持、不配合開展“在職黨員進社區(qū)”活動的黨員實行“一票否決”,年度考核不予評優(yōu)。

  4.注意總結(jié),加強宣傳。要注意總結(jié)經(jīng)驗,嚴格落實“十個帶頭”和“六個一”活動,宣傳典型,強化措施,不斷增強融入社區(qū)、服務(wù)社區(qū)的主動性,提升共駐共建的工作水平,為構(gòu)建和諧社區(qū)提供組織保障。

  【篇二:在職黨員進社區(qū)活動方案】

  為認真貫徹落實市委組織部關(guān)于在職黨員進社區(qū)報到的文件要求,積極探索廣大黨員干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、走進基層、服務(wù)群眾的新形式、新方法、新途徑,充分調(diào)動廣大黨員參與社區(qū)建設(shè)、服務(wù)人民群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性,全面推進基層組織建設(shè),特制定本方案。

  一、組織機構(gòu)

  …………

  二、活動宗旨

  動員在職黨員與居住地所在社區(qū)黨組織進行服務(wù)對接,實行雙重管理,發(fā)揮黨員自身專長和個人特長,積極參加社區(qū)黨小組集體活動,通過開展認領(lǐng)服務(wù)崗位、參加社區(qū)公益活動、提出建議意見和參與社區(qū)建設(shè)等方式,激發(fā)廣大黨員的責(zé)任意識和奉獻意識,形成走進社區(qū)、服務(wù)群眾、共建“美麗瀏陽、幸福家園”。

  三、參加人員

  局屬系統(tǒng)所有在職黨員。

  四、活動內(nèi)容

  在職黨員要結(jié)合群眾工作站、基層黨組織結(jié)對共建及執(zhí)法隊員進社區(qū)開展工作,積極參加社區(qū)黨組織開展的`各項活動,主動為社區(qū)建設(shè)與發(fā)展出謀劃策,力所能及地為社區(qū)解決實際困難和問題,為社區(qū)群眾服務(wù)。具體做到“五個一”:

  1、當(dāng)好一名信息員。注意傾聽居民群眾的意見,并將有關(guān)情況,特別是有關(guān)城市管理中的一些熱點難點問題及時向社區(qū)和有關(guān)部門反映,成為社區(qū)與居民、居民與城管溝通的橋梁和紐帶。

  2、做一個好表率。要樹立城管黨員的文明形象,講文明話,辦文明事,做文明人,以一個城管文明人,帶動社區(qū)精神文明建設(shè)。

  3、認領(lǐng)一個志愿項目。結(jié)合自身的工作特點和個人特長,認領(lǐng)一個志愿項目,并服從社區(qū)黨小組的編組管理,積極參加社區(qū)志愿服務(wù)活動。

  4、幫扶一戶困難群眾。在社區(qū)黨小組的統(tǒng)一組織下,根據(jù)在職黨員意愿和轄區(qū)困難家庭實際情況,結(jié)對幫扶一戶生活困難群眾,通過開展形式多樣、富有成效的幫扶活動,積極構(gòu)建和諧城管。

  5、提出一條好建議。在職黨員應(yīng)主動深入社區(qū),加強調(diào)查研究,努力為加強社區(qū)城管工作出主意、想辦法,力爭每名在職黨員每年向社區(qū)提出1條以上有價值的城市管理意見和建議。

  五、方法步驟

  1、宣傳發(fā)動階段(4月25日—4月28日)。各支部要組織全體黨員學(xué)習(xí)“在職黨員進社區(qū)”活動的文件精神。進一步統(tǒng)一思想、提高認識,要求每位在職黨員了解掌握對接的方式方法,做好有關(guān)準備工作。

  2、集中報到階段(5月4日—5月15日)。各支部要認真填寫好《城管局在職黨員進社區(qū)報到單》,在規(guī)定時間內(nèi)組織在職黨員到居住地社區(qū)黨組織報到。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭到社區(qū)報到,作好表率。并將《報到回執(zhí)》經(jīng)社區(qū)黨組織蓋章后,由在職黨員及時交所在支部。

  3、檢查匯總階段(5月15—5月18日)。各支部要收集好黨員《報到回執(zhí)》,統(tǒng)計匯總表等情況,統(tǒng)一交政工人事科存檔,政工科應(yīng)建立臺帳,及時上報市委組織部。局黨委將于5月1日開始對報到情況進行督查,對黨員未按時報到的,各支部要摸清原因,做好工作,督促迅速報到。

  4、日常管理階段(5月18日以后)。各支部要根據(jù)在職黨員報到情況,經(jīng)常與社區(qū)黨組織銜接,定期聯(lián)絡(luò),及時了解黨員在社區(qū)活動開展情況,征求社區(qū)意見,確保工作落到實處。

  六、工作要求

  1、提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。開展“在職黨員進社區(qū)”活動,各支部書記為第一責(zé)任人,各黨(總)支部要提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,強力推進,確;顒訉嵤

  2、創(chuàng)新方法,確保工作效果。各黨(總)支部要加強日常管理,不斷創(chuàng)新方式方法,及時總結(jié)工作中的新方法、新舉措,及時發(fā)現(xiàn)黨員進社區(qū)活動中的先進典型、先進事例。

  3、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,自身率先垂范。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加社區(qū)活動,發(fā)揮帶頭作用。

  4、嚴格考核,落實獎懲。在職黨員進社區(qū)實行積分管理,黨員憑《黨員證》在社區(qū)黨小組登記并積分,年度積分按規(guī)定納入黨員百分制考核,積分不足12分的黨員,由各支部進行約談和教育。局黨委將通報各支部在職黨員積分情況。并將積分情況作為支部評先評優(yōu)和黨員民主評議的重要依據(jù)。

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