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項目主管個人簡歷(通用8篇)
時間是箭,去來迅疾,又將迎來自己找工作的生活,需要為此寫一份簡歷了哦。但是簡歷要寫什么內(nèi)容才是恰當?shù)哪兀肯旅媸切【幨占淼捻椖恐鞴軅人簡歷(通用8篇),希望能夠幫助到大家。
項目主管個人簡歷 篇1
姓 名:
性 別: 男
出生日期: 1988-1-1
婚姻狀況: 保密
國 籍:
民 族: 漢族
身 高: cm
政治面貌: 群眾
教育程度: 大專
畢業(yè)時間: xx年7月
戶 籍: 安徽安慶
現(xiàn)居住地: 江蘇昆山市
職業(yè)概況
現(xiàn)從事行業(yè): 機械制造、機電、重工、模具 現(xiàn)
從事職業(yè): 其他職位
現(xiàn)職位級別: 中級職位(兩年以上工作經(jīng)驗)
工作年限: 4年以上
目前薪水: 海外
工作經(jīng)歷: 沒有
求職意向
期望工作性質(zhì): 全職 期望工作地區(qū): 江蘇昆山市
期望從事行業(yè): 機械制造、機電、重工、模具
計算機硬件、網(wǎng)絡設備
計算機軟件
儀器、儀表、電氣、工業(yè)自動化設備
貿(mào)易、商務、進出口
期望從事職業(yè): 項目主管
項目經(jīng)理
期望薪水: 月薪4000人民幣 期望崗位名稱 項目主管 (到崗:xx-6-3)
自我評價/職業(yè)目標
自我評價: 有四年的管理經(jīng)驗,
教育背景
學校名稱: 宿州職業(yè)技術學院 ( xx年9月 - xx年7月 )
專業(yè)名稱: 計算機系統(tǒng)維護
學歷: 大專
所 在 地: 安徽宿州
證書:
工作經(jīng)驗
公司名稱: 牧田(昆山)有限公司 ( xx年10月 - 至今 )
所屬行業(yè): 機械制造、機電、重工、模具
公司性質(zhì):
職位名稱: 班長
語言能力
語種名稱 掌握程度
中文普通話 熟練
聯(lián)系方式
自我評價:
項目主管個人簡歷 篇2
基本信息
姓名:xxx
性別:男
婚姻狀況:未婚
民族:漢
戶籍:廣東信宜
年齡:28
現(xiàn)所在地:茂名
身高:1.74m
聯(lián)系電話:135xxxxxxxx
電子郵箱:
求職意向
求職目標:文案策劃主管
工作年限:
職稱:無職稱
期望月薪:面議
求職類型:全職
到崗時間:隨時
工作經(jīng)歷
20xx年3月-至今xx信息技術有限公司文案策劃主管
1、負責公司平臺推廣軟文、媒體軟文撰寫、審核、修改;
2、根據(jù)客戶提供的產(chǎn)品,搜集素材,挖掘產(chǎn)品亮點和賣點,撰寫產(chǎn)品文案;
3、獨立策劃部門重點打造的活動專題、產(chǎn)品功能專題等,形成創(chuàng)意方案,并進行UE圖的設計;
4、負責部門微信公眾平臺內(nèi)容策劃、編輯和撰寫;
5、對公司全國各基地軟文撰寫、專題策劃工作進行相關指導。
20xx年3月-20xx年3月壹力文化發(fā)展有限公司圖書編輯
1、負責中外文學名著、兒童文學名著的編輯校審,參與編輯出版的書籍有《巴爾扎克文集》、《黃賓虹文集》、《兔子,走著瞧》等;
2、負責來稿審讀,給出審讀意見;對通過的稿件進行梳理策劃。
3、輕量級產(chǎn)品和應用的策劃,統(tǒng)籌產(chǎn)品、技術團隊成員實施
20xx年9月-20xx年9月電視臺《關注》欄目記者
1、了解采訪對象背景,針對不同的采訪對象,設計適當?shù)奶釂柗绞,獨立完成新聞事件的采編工作。在一些特殊情況下,參與暗訪。
2、挖掘和采集新聞線索,參與采訪,獨立完成新聞稿撰寫以及片子的剪輯工作。
教育背景
畢業(yè)院校:xx經(jīng)濟管理新聞學院
最高學歷:本科
畢業(yè)日期:20xx年6月
專業(yè):中文系新聞學
主修課程:新聞學概論、傳播學概論、中國新聞史、外國新聞史、馬列論著選讀、新聞采訪學、新聞寫作學、新聞媒介經(jīng)營管理、廣播電視學、廣告學、公共關系學、古代漢語、現(xiàn)代漢語、基礎寫作、新聞法規(guī)與新聞職業(yè)道德、演講與口才、社交禮儀等。
獎項榮譽
新聞媒介經(jīng)營管理策劃方案二等獎(20xx)
新聞系命題作文競賽一等獎(20xx)
社團巡禮之夢溪征文活動一等獎(20xx)
多次院校級獎學金
淮海工學院優(yōu)秀學生干部(20xx)
淮海工學院優(yōu)秀團員(20xx)
自我評價
專業(yè)基礎扎實,對工作認真負責,積極主動,反應迅速,具有良好的溝通能力;有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神,具有較強的適應能力;紀律性強,工作積極配合;意志堅強,具有較強的'無私奉獻精神。具有良好的合作精神,出色的人際交往能力,優(yōu)秀的策劃能力。
項目主管個人簡歷 篇3
基本資料
姓 名:
性 別: 女
婚姻狀況: 已婚
民 族: 漢族
戶 籍: 遼寧—錦州
年 齡: 30
現(xiàn)所在地: 廣東—惠州
身 高: 163cm
希望地區(qū): 廣東—惠州
希望崗位: 行政/人事類—人事經(jīng)理/主管
行政/人事類—員工培訓經(jīng)理/主管
行政/人事類—招聘經(jīng)理/主管
尋求職位: 人力資源主管、 招聘/培訓主管
待遇要求: 6000元/月
最快到崗: 1個月之內(nèi)
教育經(jīng)歷
20xx—09 ~ 20xx—07 西安交通大學 信息工程專業(yè) 本科
20xx—09 ~ 20xx—07 遼寧省錦州市第二中學 無 高中
培訓經(jīng)歷
20xx—01 ~ 20xx—01 惠州市人才交流中心 人事干部培訓 有證書
工作經(jīng)驗
至今7年6月工作經(jīng)驗,曾在2家公司工作
xxx公司名稱 (20xx—06 ~ 至今)
公司性質(zhì): 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 農(nóng)、林、牧、漁業(yè)
擔任職位: 培訓主任 崗位類別: 員工培訓經(jīng)理/主管
工作描述:
1、主要負責培訓中心培訓體系的搭建,培訓制度,流程制定。
2、統(tǒng)籌培訓管理工作,培訓計劃制定,實施,內(nèi)訓及外訓的開展。
3、培訓課程的開發(fā),教材制訂,定期與培訓機構(gòu)的合作。在線培訓系統(tǒng)的開發(fā)。
4、公司企業(yè)文化活動的開展。
xxx公司名稱 (20xx—12 ~ 20xx—05)
公司性質(zhì): 合資企業(yè) 行業(yè)類別: 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務
擔任職位: 招聘主管 崗位類別: 招聘經(jīng)理/主管
工作描述:
1、人力資源開發(fā)。主導負責對中高層人員的招聘與選拔,組織開展網(wǎng)絡招聘與現(xiàn)場招聘工作。
2、招聘效果的評估。人力資源報表的制作。招聘相關制度的編寫與實施運用。
3、招聘渠道的拓展,與招聘機構(gòu)。勞務派遣,中介機構(gòu)聯(lián)系,定時定量為公司輸入員工。
4、人才培養(yǎng)和儲備,發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類人才并建立關鍵崗位儲備人才檔案,激勵員工素質(zhì)技能的不斷提高。
5、負責公司職員及員工的檔案辦理工作。包括檔案的調(diào)動,轉(zhuǎn)正,定級等。
6、參與新進員工的培訓工作。
離職原因: 尋求更好的發(fā)展空間
xxx公司名稱 (20xx—02 ~ 20xx—06)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 機械制造、機電設備、重工業(yè)
擔任職位: 人力資源主管 崗位類別: 招聘經(jīng)理/主管
工作描述: 20xx年2月提升為人力資源主管。
管理:人力資源平臺建設,建立人力資源管理的各項程序與規(guī)章制度,用于指導人力資源各項工作的開展。
招聘:
1、主導招聘方面工作,熟練操作職員及員工招聘工作,以及相關人力資源工作的分析,制定。如年度招聘計劃制定,招聘成本分析,招聘效果分析等。
2、建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度,包括試庫的建立,更新,職員花名冊的建立。
3、跟進分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析
4、建立企業(yè)人才庫
業(yè)績考核:
1、協(xié)助部門經(jīng)理建立績效管理運行制度,
2、進行工作分析,形成職位說明書
3、業(yè)績考核實際操作
培訓:
1、根據(jù)公司發(fā)展科學預測培訓需求,制定培訓計劃。
2、組織開展各類型的培訓并進行培訓效果確認。
薪酬:
1、定期開展薪酬調(diào)查。
2、參與薪酬方案設計。
檔案管理:
1、員工人事檔案的分類管理。
2、人事系統(tǒng)的維護。
離職原因: 求發(fā)展
技能專長
專業(yè)職稱: 市助理人力資源管理師
計算機水平: 高級
計算機詳細技能: 熟練使用各種辦公軟件,了解PHOTOSHOP,F(xiàn)RONTPAGE的使用。
技能專長: 熟練應用人事考勤系統(tǒng)。測評系統(tǒng),及薪資系統(tǒng)
語言能力
普通話: 流利 粵語: 一般
英語水平: CET—4
英語: 良好
求職意向
發(fā)展方向: 為人踏實,工作責任心強,執(zhí)行能力強,具有較強的獨立處理事務的`能力。謹慎。
良好的人際溝通技巧,樂于從事人力資源工作,愿意對人力資源各個領域有更深刻的理解,合理的運用,對在人力資源方面發(fā)展有強烈的愿望。希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者。
其他要求: 公司提供一定國家規(guī)定的福利待遇。五天八小時制。有廠車接送。
自身情況
自我評價:
1、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個模塊,對招聘績效薪酬培訓規(guī)劃等有一定的認識及理解。
2、主要負責招聘這一模塊的工作,如招聘計劃制定,招聘成本預算,招聘效果的分析,招聘流程制定以及現(xiàn)場招聘,網(wǎng)絡招聘員工招聘等,都有一定工作經(jīng)驗。
3、兼任培訓工作,日常培訓工作的開展,培訓調(diào)查,培訓計劃參與制定
4、熟練員工考勤,人力資源報表及相關人事檔案手續(xù)的辦理。對員工績效與薪酬有一定的了解,輔助部門經(jīng)理制作,整理業(yè)績考核及員工薪酬資料。
5、工作認真負責,可以承受一定的工作壓力,有較強的精力投入工作,富有工作熱情,樂于敬業(yè)。有強烈的團隊合作精神。
6、本人活潑開朗,良好的人際溝通。對公司企業(yè)文化的宣傳,如員工生日晚,元旦晚會,員工報刊等有一定的經(jīng)驗。
7、熟練的操作電腦辦公軟件
8、目前正在進入人力資源知識的學習,參加過多次培訓。
項目主管個人簡歷 篇4
個人簡介
姓名: xxx
性別: 男
婚姻狀況: 已婚
民族: 漢族
戶籍: 湖南-長沙
年齡: 32
現(xiàn)所在地: 廣東-東莞
身高: 176cm
希望地區(qū): 廣東
希望崗位: 物流/采購類-倉庫經(jīng)理/主管
工業(yè)/工廠類-資材主管
尋求職位: 倉庫主管
教育經(jīng)歷
20xx-09 ~ 20xx-06 株洲師范高等專科學校 企業(yè)管理 大專
20xx-09 ~ 20xx-07 武岡二中 普高 高中
培訓經(jīng)歷
20xx-06 ~ 20xx-02 中山大學 物流管理 國際物流師
xx公司 (20xx-03 ~ 20xx-12)
公司性質(zhì): 外資企業(yè)
行業(yè)類別: 印刷、包裝
擔任職位: 倉庫主管
崗位類別: 倉庫經(jīng)理/主管
工作描述:
1.跟據(jù)市場銷售及生產(chǎn)信息,制定各倉成品入庫計劃。
2.各倉的每日庫存量掌控,區(qū)域調(diào)整。
3.成品的標識及庫位擺放正確度等5S工作檢查。
4.倉管組/培訓組/出貨組/安全員/雜工等工作進度檢查。
5.制定每月/每日/每時的出貨目標,實行績效管理,提升出貨效率。
6.對倉儲設備工具及操作人員與出貨車隊的安全制度制訂與監(jiān)督,降低安全事故。
7.制訂修改相關工作流程,協(xié)調(diào)相關部門工作,配合公司指示,完成工作任務。
離職原因: 個人原因
xx公司 (20xx-04 ~20xx-03)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術、集成電路
擔任職位: 倉庫主管 崗位類別: 部門主管
工作描述:
1.貨倉倉位區(qū)分:原料倉/膠件倉/五金倉/電子倉/包材倉/化工倉/成品倉/輔料倉。
2.貨倉職位區(qū)分:主管/組長/倉務員/收料員/文員/賬務員。
3.貨倉工作區(qū)分:收料入庫/儲存/發(fā)料/退料/補料/調(diào)拔/報廢/盤點/裝卸搬運/出貨/賬務。
4.貨倉區(qū)域區(qū)分:待檢區(qū)/良品區(qū)/不良品/備料區(qū)/周轉(zhuǎn)區(qū)/呆料區(qū)/出貨區(qū)/廢料區(qū)/膠箱區(qū)/卡板區(qū)/清潔工具區(qū)/。
5.貨倉管理區(qū)分:10S管理/賬務管理/紀律管理/進銷存管理/溝通管理/目視管理/顏色管理/先進先出管理/成本管理。
離職原因: 公司原因
xx公司 (20xx-03 ~ 20xx-04)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位: 倉庫課長 崗位類別: 倉庫經(jīng)理/主管
工作描述:
1.倉庫實質(zhì)結(jié)構(gòu)與人員管理結(jié)構(gòu)整體調(diào)整規(guī)劃.
2.倉庫作業(yè)流程規(guī)章制度的編寫與教育訓練的實施.
3.“6S”的實施開展.
4.倉庫賬物一致的定期核查.
5.人員績效考評.
6.ERP系統(tǒng)實施與實際工作流程調(diào)整.
7.運輸車輛的調(diào)派.
8.簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù).
10.各部門工作協(xié)調(diào).
離職原因: 工作調(diào)整
xx公司 (2000-10 ~ 2005-03)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位: 生管 崗位類別: 生產(chǎn)管理主管/督導
工作描述: 負責過客戶有:SONY(汽車音響)、EPSON(打印機)、CACON(打印機事務機),光寶(電腦光驅(qū)),廣達(筆記本光驅(qū)),京瓷(手機類),SHARP(手機類)等.
1.客戶P/O或F/C的接入,生產(chǎn)原料成品半成品的`庫存確認.
2.生產(chǎn)原物料的申購.
3.生產(chǎn)產(chǎn)能及機器設備負荷評估.
4.生產(chǎn)計劃的排訂與生產(chǎn)制令的下達及回復客戶的交期.
5.生產(chǎn)進度的跟進與生產(chǎn)協(xié)調(diào)異常狀況的處理.
6.按客戶交貨排程安排倉庫出貨至客戶指定點.
7.出貨發(fā)票的開立與向客戶請款跟催.
8.呆滯料及廢料的利用及庫存控制.
9.營業(yè)額的統(tǒng)計與預估等.
離職原因: 調(diào)整工作職務
技能專長
專業(yè)職稱: 企業(yè)管理/物流管理
計算機水平: 全國計算機等級考試三級
計算機詳細技能:
技能專長: 10年資材部門管理工作經(jīng)驗從業(yè)經(jīng)驗
語言能力
普通話: 一般 粵語: 一般
英語水平: CET-4 口語一般
英語: 一般
求職意向
發(fā)展方向: 多年服務于大型外資企業(yè)的物控/生管/營業(yè)/采購/報關/貨倉工作,熟悉外資公司的管理模式作業(yè)流程;企業(yè)管理及物流管理專業(yè),希望從事公司倉儲物流管理方面工作。
其他要求:
自身情況
自我評價:
1.精通業(yè)務跟單、生產(chǎn)計劃統(tǒng)籌、物料控制、采購管理、倉庫管理、運輸管理、關務運作。
2.企業(yè)管理與國際物流專業(yè)。
3.知名大中型外資企業(yè)十余年管理經(jīng)驗,十萬平米以上現(xiàn)場管理,百人以上團隊管理經(jīng)驗。
4.從事過塑膠、電子、五金、造紙、電鍍等行業(yè),熟悉生產(chǎn)工藝流程。
5.持ISO9001&ISO14001&QC080000&TS16949等內(nèi)審資格證書,能獨立完成內(nèi)部認證審核。
6.熟悉鼎新ERP,金碟ERP,易飛ERP,SAP,Barcode等系統(tǒng)的操作與系統(tǒng)流程。
項目主管個人簡歷 篇5
姓名:李xx
性別:女
民族:漢
政治面目:黨員
學歷(學位):本科/經(jīng)濟學
學士專業(yè):會計
聯(lián)系電話:手機:
聯(lián)系地址:郵編:
EmailAddress:
呼機:
本人性格
開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
教育背景
畢業(yè)院校:中央財經(jīng)大學20xx.9-20xx.9會計專業(yè)
業(yè)務及特長
① 注冊會計師職稱,多年會計及主管會計工作經(jīng)驗,熟悉國家財務制度和相關政策法規(guī)
② 英語六級水平,聽說讀寫熟練,熟悉西方財務會計,能用英文進行賬務處理
③ 頭腦靈活,善于分析,具有現(xiàn)代的財務管理理念
④ 熟練使用財務相關軟件及其他office軟件
、 性格開朗,責任心強,有強烈的敬業(yè)精神
工作經(jīng)歷
20xx.5——至今xx建筑集團公司主管會計
、 工程成本會計,向經(jīng)理、預算部門提供成本核算結(jié)果。核對成本與預算差異并進行差異分析,進行材料用量控制
、 定期進行存貨盤點,并進行存貨差異處理工作
、 登記企業(yè)應收帳款明細帳,核對企業(yè)內(nèi)部資金往來
、 報送企業(yè)各類明細報表,包括資產(chǎn)負債表、損益表、工程成本明細表、管理費用明細表、企業(yè)內(nèi)部資金往來明細表
20xx.3——20xx.4xx股份公司主管會計
、 登記總帳,編制各種財務報表
、 向稅務機關申報納稅
③ 向公司經(jīng)理報告月銷售金額,存貨結(jié)存,銷售分析
、 控制管理費開支,制定開支預算并監(jiān)督其執(zhí)行情況
20xx.10——20xx.1xx科貿(mào)公司會計
① 每周制定工作計劃提交財務主管
、 保管整理公司的各類經(jīng)濟合同,根據(jù)經(jīng)濟合同審核各類支出憑單的'有效性合理性
、 提交各類企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營所需的匯總,明細報告
、 協(xié)助財務主管處理其它日常業(yè)務
項目主管個人簡歷 篇6
姓名:楊先生
性別:男
婚姻狀況:未婚
民族:漢族
戶籍:湖南-湘潭
年齡:31
現(xiàn)所在地:廣東-深圳
身高:174cm
希望地區(qū):廣東-深圳
希望崗位:質(zhì)量/安全管理類-供應商管理
質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
尋求職位:SQE主管/經(jīng)理、 IQC主管/經(jīng)理、品質(zhì)高級工程師
教育經(jīng)歷
20xx-xx~20xx-xx xxxx學院材料成型與控制工程本科
工作經(jīng)歷
xx公司(20xx-xx~20xx-xx)
公司性質(zhì):私營企業(yè)
行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路
擔任職位:SQE主管
崗位類別:供應商管理
工作描述:20xx年至20xx年,IQC主管
主要負責:
1、IQC隊伍管理,團隊優(yōu)化;
2、進料質(zhì)量控制體系建立、完善;
3、包材類供應商管理,供應商質(zhì)量改善推進;
4、檢驗流程和檢驗方法制定、完善優(yōu)化;
5、檢驗指導書、檢驗標準制定和完善;
6、品質(zhì)異常處理,質(zhì)量改善方案提出和完善;
7、IQC人員培訓,考核;
20xx年至20xx年,SQE主管,主要負責:
1、結(jié)構(gòu)類供應商統(tǒng)籌管理,包括供應商導入、定期/不定期品質(zhì)稽核/品質(zhì)會議、現(xiàn)場品質(zhì)改善等;
2、IQC結(jié)構(gòu)件來料異常處理、指導檢驗人員作業(yè);
3、制程物料異常處理,協(xié)調(diào)供應商改善;
4、SQE人員管理、培訓、考核等;
xx公司(20xx-xx~20xx-xx)
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路
擔任職位:IQC工程師
崗位類別:
工作描述:供應商日常管理、體系稽核;
供應商來料異常處理,督導供應商改善;
原材料受入檢查指導書制定、培訓檢驗員檢測方法、儀器使用;
生產(chǎn)線制程來料異常處理。
xx公司(20xx-xx~20xx-xx)
公司性質(zhì):外資企業(yè)
行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路
擔任職位:品質(zhì)工程師
崗位類別:QA/品質(zhì)工程師
工作描述:負責供應商管理、供應商資格認定或取消資格;供應商RoHS,TS16949等要求推行,供應商體系稽核、召集定期品質(zhì)會議;
主管IQC部門,來料品質(zhì)驗證、制定受入檢查指導書、培訓檢驗員檢測方法、儀器使用;
每月BOS會議、品質(zhì)會議作來料品質(zhì)報告;
制程來料異常處理;
技能專長
專業(yè)職稱:
計算機水平:中級
計算機詳細技能:熟練使用各種常用軟件和辦公軟件.
技能專長:熟悉供應商管理、稽核、品質(zhì)改善等;
熟悉來料處理流程、制程品質(zhì)異常分析處理;
了解ISO9001、TS16949、ISO14001等質(zhì)量管理體系;
了解品質(zhì)七大手法、8D、SPC、APQP、PPAP、MSA、FMEA等品質(zhì)手法和工具;
熟悉各類物料及成品標準,豐富的團隊管理經(jīng)驗。
語言能力
普通話:流利粵語:較差
英語水平:CET-4
英語:熟練
求職意向
發(fā)展方向:供應商管理、品質(zhì)管理
其他要求:
自身情況
自我評價:較強的'溝通與表達能力及英語能力;
良好的組織能力和團隊精神;
項目主管個人簡歷 篇7
個人信息
姓名:xxx
性別:男
年齡:52歲民族:漢族
工作經(jīng)驗:11年以上居住地:浙江臺州黃巖區(qū)
身高:CM戶口:浙江臺州天臺縣
自我評價
本人自參加工作以來,對注塑、壓鑄等各類模具的結(jié)構(gòu)和加工工藝非常了解;能夠熟練地運用AutoCAD和Office軟件,善于溝通協(xié)調(diào),有較強的工作安排和部門協(xié)調(diào)能力,曾經(jīng)擔任多家外資企業(yè)的模具主管(模具部包括模具設計、CNC編程和模具鉗工組裝、試模品問題點修正改善),熟悉ISO管理,獲得ISO9001:2008內(nèi)審員資格證書,有豐富的模具實際生產(chǎn)和管理經(jīng)驗,生產(chǎn)過電動工具、吸塵器、冰箱、空調(diào)、手機、DVD、電話機和家用電器等塑膠、壓鑄模具,精通經(jīng)營企劃、模具制造、人力資源、生產(chǎn)管理,有優(yōu)秀的領導力、組織規(guī)劃、執(zhí)行力、創(chuàng)新變革等,再加上20多年工作的實踐經(jīng)驗;自信可以勝任貴公司模具部主管一職,與貴公司一起開拓美好的明天。
求職意向
希望崗位:經(jīng)營/管理類—
尋求職位:模具主管;
希望工作地點:浙江浙江上海上海江蘇江蘇江蘇
期望工資:12000 /月(要求提供住房)到崗時間:隨時到崗
其它待遇要求:包食宿
工作目標/發(fā)展方向
希望任貴公司模具部主管一職,與貴公司一起開拓美好的明天。
工作經(jīng)歷
20xx—01——20xx—11:香港新尊有限公司模具部/研發(fā)部
所屬行業(yè):貿(mào)易、商務、進出口(外資企業(yè))
擔任崗位:經(jīng)營/管理類/部門經(jīng)理
職位描述:公司主要生產(chǎn)玩具類產(chǎn)品并出口美國等地,對模具和產(chǎn)品的要求非常嚴格;本人參與產(chǎn)品研發(fā)和模具制造這兩大塊主要的部是公司的主要技術和管理人員之一,成功生產(chǎn)過馬自達汽車風箱等汽車類模具(是大模具、重量8T多)。
20xx—01——20xx—12:惠喬通訊科技有限公司
所屬行業(yè):通訊、電信網(wǎng)絡設備業(yè)(外資企業(yè))
擔任崗位:工業(yè)/工廠類/車間經(jīng)理/主管
職位描述:公司以生產(chǎn)手機類產(chǎn)品為主,模具部以手機模為主打產(chǎn)品,曾經(jīng)參與過知名品牌公司的模具研討開發(fā),對通訊類產(chǎn)品的模具要求有非常深刻的了解;
1996—01——20xx—12:深圳市艾美特有限公司模具廠
所屬行業(yè):家具、家電、工藝品、玩具(外資企業(yè))
擔任崗位:工業(yè)/工廠類/車間經(jīng)理/主管
職位描述:公司是深圳比較知名的外資廠家共有員工9000多人,模具廠有員工280多人;主要生產(chǎn)家用電器尤其以電風扇為主打產(chǎn)品,模具開發(fā)也以同樣的要求進行,包括注塑模具和鋁合金壓鑄模具二大類,在艾美特任職期間學習了ISO9002國際質(zhì)量管理機系和TS16949等相關知識,參與并取得ISO9002的認證通過。
1992—02——1995—12:深圳市春合昌有限公司模具部
所屬行業(yè):家具、家電、工藝品、玩具(外資企業(yè))
擔任崗位:機械(電)/儀表類/模具工程師
職位名稱:模具主管
職位描述:公司主要生產(chǎn)出口的錄像帶倒帶機、CD音響,我所在的.模具部就是以生產(chǎn)此類產(chǎn)品的周邊模具為主,負責監(jiān)督供應商模具的管理,包括模具設計優(yōu)化,新模具的開發(fā)設計指導,模具壽命預測,保養(yǎng)與維護,并跟蹤確認模具維修的相關事項,以保證成型部的正常生產(chǎn)。
離職原因:家里有重大事情
1987—08——1991—12:上海市蒲東新區(qū)居家橋金浜模具廠
所屬行業(yè):機械制造、機電設備、重工業(yè)(股份制企業(yè))
擔任崗位:技工/普工類/鉗工
職位描述:公司以模具制造為專業(yè),以生產(chǎn)各類注塑模具為主,在此期間主要學習模具結(jié)構(gòu)的設計和車、磨、刨、銑、和火花機(EDM)等機床的操作和加工原理,掌握基本的理論和實踐經(jīng)驗。
20xx—03——至今:浙江凱華模具有限公司
所屬行業(yè):機械制造、機電設備、重工業(yè)(私營企業(yè))
擔任崗位:經(jīng)營/管理類/其它相關職位
職位名稱:生產(chǎn)總監(jiān)/總經(jīng)理助理
職位描述:生產(chǎn)管理
教育經(jīng)歷
1983—09——1987—07浙江大學機械類/機械制造本科
技能專長
語言能力:英語:一般(一般);日語:差;中文普通話:熟練
所在地方言:熟練;
計算機能力:初級
其它相關技能:
本人自參加工作以來,對注塑、壓鑄等各類模具的結(jié)構(gòu)和加工工藝非常了解;能夠熟練地運用AutoCAD和Office軟件,善于溝通協(xié)調(diào),有較強的工作安排和部門協(xié)調(diào)能力,曾經(jīng)擔任多家外資企業(yè)的模具主管(模具部包括模具設計、CNC編程和模具鉗工組裝、試模品問題點修正改善),熟悉ISO管理,獲得ISO9001:2008內(nèi)審員資格證書,有豐富的模具實際生產(chǎn)和管理經(jīng)驗,生產(chǎn)過電動工具、吸塵器、冰箱、空調(diào)、手機、DVD、電話機和家用電器等塑膠、壓鑄模具,精通經(jīng)營企劃、模具制造、人力資源、生產(chǎn)管理,有優(yōu)秀的領導力、組織規(guī)劃、執(zhí)行力、創(chuàng)新變革等,再加上20多年工作的實踐經(jīng)驗;自信可以勝任貴公司模具部主管一職,與貴公司一起開拓美好的明天。
項目主管個人簡歷 篇8
姓名:
目前所在:白云區(qū)
年 齡:33
戶口所在:湖南
國 籍:中國
婚姻狀況:已婚
民 族:漢族
培訓認證:未參加
身 高:165 cm
誠信徽章:未申請
體 重:
人才測評:未測評
我的特長:
求職意向
人才類型:普通求職
應聘職位:
銷售主管:
市場/營銷:
工作年限:10
職 稱:
求職類型:全職
可到職日期:隨時
月薪要求:面議
希望工作地區(qū):廣州,,
工作經(jīng)歷
天為國際品牌管理公司 起止年月:20xx-05 ~ 20xx-10
公司性質(zhì):民營企業(yè)
所屬行業(yè):其他行業(yè)
擔任職位:運營主管
工作描述:主持運營部的日常工作,以及協(xié)調(diào)與其他部門的工作。主抓客服工作與貨品配送工作,制定和優(yōu)化客服工作流程,提高工作效率,制定考核方案,根據(jù)考核點監(jiān)控客服的'工作狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。管理加盟商反饋的信息,并追查到相應部門負責人給予處理結(jié)果。審查區(qū)域主管分析和解決店面在營運上出現(xiàn)的問題,并給予意見和幫助。
離職原因:廣州藍天織帶廠
起止年月:
公司性質(zhì):民營企業(yè)
所屬行業(yè):批發(fā)/零售
擔任職位:營銷主管工作描述:主要負責公司織帶衍生產(chǎn)品的開發(fā),生產(chǎn),銷售。管理批發(fā)店面的日常事物,鍛煉了在人,物,場管理方面的知識離職原因:公司結(jié)束經(jīng)營湖南邵陽化工研究所 起止年月:199807 ~ 200401公司性質(zhì):國有企業(yè) 所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)擔任職位:車間副主任工作描述:協(xié)助主任管理車間日常工作,主要抓安全生產(chǎn),制定操作流程,編寫操作流程,培訓指導操作流程的執(zhí)行。調(diào)配車間人員的調(diào)動,保證生產(chǎn)力的最大化。
離職原因:停薪留職
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校:湖南廣播電視大學
最高學歷:大專
獲得學位:
畢業(yè)日期:199807
專 業(yè) 一:市場營銷
專業(yè) 二:起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)獲得證書證書編號199506199807湖南廣播電視學校市場營銷
語言能力
外語:英語 較差
粵語水平:其它
外語能力:國語水平:
工作能力及其他專長
在化工行業(yè)的經(jīng)歷培養(yǎng)本人強烈的責任感,工作上認真細致,執(zhí)行上的一絲不茍,以及在突發(fā)狀況下緊急處理事物的能力,而后在營銷崗位上更多參與市場,適應市場多變,溝通分銷商,原材料商,從店面銷售了解市場,分析市場,審時度勢做出經(jīng)營上的變化,最后的連鎖行業(yè),讓本人充分發(fā)揮了之前工作經(jīng)驗,極快的適應了新的工作行業(yè)與職務,適應工作量化管理,項目管理。
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