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主體責(zé)任工作報告
在學(xué)習(xí)、工作生活中，我們使用報告的情況越來越多，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。相信許多人會覺得報告很難寫吧，下面是小編幫大家整理的主體責(zé)任工作報告，希望對大家有所幫助。
主體責(zé)任工作報告1
為推進全面從嚴(yán)治黨責(zé)任的落實不斷深化作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)凈化政治生態(tài)使各級各類人員心有所畏、言有所戒、行有所止現(xiàn)依據(jù)市局黨組每月一次監(jiān)督檢查的工作要求制定20xx年度監(jiān)督檢查工作計劃。
一.組織領(lǐng)導(dǎo)
所有監(jiān)督檢查工作在市局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下由市局紀(jì)檢組統(tǒng)籌組織實施。重點事項由主要負責(zé)人確定;專門事項由各分管領(lǐng)導(dǎo)確定;協(xié)助事項由機關(guān)各科室確定;臨時事項依據(jù)上級安排確定;兩個責(zé)任落實及黨內(nèi)法規(guī)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查由市局紀(jì)檢組直接實施。
二.監(jiān)督檢查對象
各級黨組織、各級黨組織主要負責(zé)人及其成員、全體黨員或公職人員
三.監(jiān)督檢查內(nèi)容
1.全面從嚴(yán)治黨責(zé)任與任務(wù)的落實情況。重點檢(抽)查黨組織、黨組織書記、黨組織班子成員依據(jù)責(zé)任清單和任務(wù)清單推進全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、有效開展黨內(nèi)監(jiān)督工作的情況。
2.作風(fēng)建設(shè)情況。重點檢查落實中央八項規(guī)定精神、持之以恒糾正四風(fēng)、認真整改不嚴(yán)不實問題、堅決反對門難進、臉難看、事難辦、不作為、慢作為、亂作為行為等工作情況。
3.紀(jì)律建設(shè)和審查情況。重點檢查黨章、廉政準(zhǔn)則、黨紀(jì)處分條例的執(zhí)行準(zhǔn)確運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)開展政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律教育和審查的`情況。
4.全面履行崗位職責(zé)的情況。重點檢查依法履職、分工負責(zé)、不斷提高行政合法性、合理性、程序性、公正性、公開性、有效性的情況。
5.其他需要監(jiān)督檢查的事項。依據(jù)上級或本級決策部署進行保證政令暢通。
四.監(jiān)督檢查方式
每月一次重點抽查;每季度一次綜合檢查;暗訪工作隨時進行。
五.問題處置
1.每季度綜合檢查時對各類責(zé)任主體打分并按累計得分除以檢查次數(shù)計算年終考核成績。
2.對檢查中發(fā)現(xiàn)的輕微問題下達《行政監(jiān)察建議書》或《紀(jì)律檢查建議書》限期進行整改。對檢查中發(fā)現(xiàn)的已經(jīng)構(gòu)成違紀(jì)違規(guī)的行為下達《行政監(jiān)察決定書》或《紀(jì)律檢查決定書》依據(jù)干部管理權(quán)限實施紀(jì)律追究或行政問責(zé)。
3.每季度向市局黨組提交一次監(jiān)督檢查情況專報。若遇重大情況隨時報告。
主體責(zé)任工作報告2
一、我市體育系統(tǒng)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任的主要做法及成效
(一)界定兩個責(zé)任，劃定責(zé)任田
落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負主體責(zé)任，紀(jì)委負監(jiān)督責(zé)任，是十八屆三中全會對創(chuàng)新反腐敗體制機制作出的重大部署。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任明確給黨委和紀(jì)律檢查機關(guān)劃好責(zé)任田，找準(zhǔn)職責(zé)定位。切實改變以往抓黨風(fēng)廉政建設(shè)僅僅是紀(jì)委一頭熱的現(xiàn)狀。紀(jì)律檢查機關(guān)要認真負起黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，抓住工作重點不撒手。市體育局牢固樹立黨委負主體責(zé)任，紀(jì)委負監(jiān)督責(zé)任的兩個責(zé)任觀念，積極參與制定局黨組主體責(zé)任清單、第一責(zé)任人責(zé)任清單、班子其他成員一崗雙責(zé)責(zé)任清單，并將責(zé)任清單細化到季度，派發(fā)到局屬各單位、機關(guān)各處室，有力地推動一崗雙責(zé)的落實。局紀(jì)檢組及時向局黨組主要負責(zé)人或局黨組匯報中央、省、市紀(jì)委提出的工作要求和重要工作部署，及時傳達學(xué)習(xí)上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，協(xié)助局黨組定期研究推進黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，及時解決存在問題。
(二)全方位構(gòu)建監(jiān)督體系，推動責(zé)任落實
局黨組按照中央和省委、市委的部署，不斷強化主抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主體責(zé)任意識，認真貫徹執(zhí)行上級文件精神，健全完善一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)、班子成員齊抓共管、紀(jì)檢組實施監(jiān)督的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，有力推動黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的全面落實。
體育系統(tǒng)年初組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，總結(jié)年度工作，與機關(guān)各處室負責(zé)人、局屬各單位負責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。局黨組書記、紀(jì)檢組長以及班子其他成員按照市紀(jì)委要求分別對分管單位負責(zé)人開展廉政談心談話，既明確領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，也明確中層干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。今年以來，局黨組先后多次聽取本系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報、召開黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系領(lǐng)導(dǎo)小組會議，專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，解決工作中存在問題。對于上級印發(fā)的關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，及時傳達學(xué)習(xí)，讓每一位干部職工都了解掌握，并落實在行動上。每次承辦或主辦賽事前，都在相關(guān)會議上對賽風(fēng)賽紀(jì)提出要求，強調(diào)節(jié)儉辦賽，并加強效能監(jiān)督，保證了各項比賽的順利進行。還堅持問題導(dǎo)向，對本部門、本系統(tǒng)上半年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了專項檢查和考評，并將檢查、考核的結(jié)果作為干部考核使用、評先選優(yōu)的重要依據(jù)。
(三)堅持多管齊下，開展多載體推進活動
在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市紀(jì)委的監(jiān)督指導(dǎo)下，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，堅持以改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾為重點狠抓作風(fēng)建設(shè)，以把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里、不斷完善懲防體系為關(guān)鍵推進長效機制建設(shè)，較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)，有力地推動了體育事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。公共體育服務(wù)質(zhì)量與效率進一步提升。競技體育實力不斷增強，體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展進一步加快。
二、我市體育系統(tǒng)當(dāng)前在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任中存在的突出問題
(一)政績觀錯位，黨組織主抓意識有待加強
部分領(lǐng)導(dǎo)干部對黨建工作重要性的認識不高，抓黨建的責(zé)任意識不強;黨建工作考核評估制度不嚴(yán)格，制度不科學(xué)，黨建工作沒有層層落到實處等。沒有認識到抓黨建就是務(wù)正業(yè)，不是可有可無。要切實改變認為黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀(jì)檢組的事，很多與反腐倡廉相關(guān)的事情并不能交給紀(jì)檢組全權(quán)代辦，結(jié)果是該抓的事情沒有用力抓，該由其他條線承辦或多部門協(xié)辦的事情難以到位，以紀(jì)檢組一家之力想抓也很難抓好。
(二)擔(dān)當(dāng)意識不夠，兩個責(zé)任沒有落實到位
有些單位對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任的文件精神和相關(guān)規(guī)定疏于學(xué)習(xí)、疏于研究、疏于落實，在制定工作計劃和分解責(zé)任目標(biāo)時，依然照抄、照搬、照轉(zhuǎn)上級或者往年的'內(nèi)容,普遍存在責(zé)任范圍不具體，責(zé)任分解沒有細化和量化，針對性和可操作性不強等問題。在制度執(zhí)行方面，一些單位依舊存在將制度停留在紙上、墻上的現(xiàn)象，在制度制定和執(zhí)行上一手硬一手軟，重制定輕執(zhí)行，責(zé)任追究形同虛設(shè)，制度保障相對乏力。在監(jiān)督檢查上又失之于寬，有些單位在落實兩個責(zé)任上不注重跟蹤問效，只盡責(zé)不負責(zé)，只履職不擔(dān)責(zé)，忽視對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的監(jiān)督檢查和督促落實，特別是缺少對重點崗位、重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)等的監(jiān)督檢查，有時即使開展檢查活動，也往往只是走馬觀花，沒有起到糾錯警醒的作用。例如在著重推進的作風(fēng)建設(shè)自查自糾工作，各下屬單位雖然積極開展自查自糾活動，但很少能夠查到問題，各單位基本都是零報告，而事實上,作風(fēng)效能方面的問題必然存在。
(三)考核評價欠科學(xué)，責(zé)任追究缺乏剛性
當(dāng)前的考核辦法雖然經(jīng)過多次修改，已經(jīng)是越來越完善和具體，但仍然沒有完全根據(jù)形勢的發(fā)展變化，以及不同時期黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作重點和具體要求進行細化、量化,考核分值設(shè)置的科學(xué)性、合理性還不夠，可操作性和針對性還不強。每年的責(zé)任制考核基本安排在年中和年末舉行，尤其以年末的檢查為重，而責(zé)任制檢查考核覆蓋面大、涉及內(nèi)容廣，考核過程由于時間倉促任務(wù)繁重，難免出現(xiàn)重形式輕內(nèi)容的現(xiàn)象，在工作的力度和考核的深度方面都會有欠缺。而且目前的考核基本以聽和看為主，缺少評和議的權(quán)重，考核結(jié)果的科學(xué)性還有待進一步增強。目前黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考評結(jié)果運用大多停留在每年通報情況階段，在對先進典型的宣傳和對落實責(zé)任不力的懲處上力度還不夠，沒能真正將責(zé)任制考核結(jié)果運用到干部使用、單位工作評價、責(zé)任追究上來，在一定程度上影響了責(zé)任主體的積極性，難以發(fā)揮責(zé)任制考核指揮棒的導(dǎo)向作用。
三、深入推進我市體育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任落實的思考與建議
(一)營造氛圍，進一步提升責(zé)任意識
1、運用多載體加大宣傳力度
落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任必須將提升宣傳意識作為基礎(chǔ)，黨委、紀(jì)委在實際工作中需要一個認同、接受、內(nèi)化的過程，需要不斷加強宣傳引導(dǎo)，促使責(zé)任意識得到強化和提升。市體育局通過官網(wǎng)黨風(fēng)廉政建設(shè)專欄、微信公眾號、黨風(fēng)廉政工作報等形式，深入開展集中宣傳報道，形成學(xué)習(xí)宣傳貫徹兩個責(zé)任的良好氛圍，切實增強黨組、各支部落實兩個責(zé)任的責(zé)任感和自覺性。同時認真學(xué)習(xí)外地宣傳落實兩個責(zé)任的好經(jīng)驗好做法好典型,營造全系統(tǒng)切實做好兩個責(zé)任的氛圍。
2、領(lǐng)導(dǎo)以上率下做表率
嚴(yán)格落實一崗雙責(zé),及時下發(fā)主體責(zé)任清單，按時履職紀(jì)實，將主體責(zé)任層層壓緊壓實。努力實現(xiàn)體育系統(tǒng)內(nèi)責(zé)任普及化，消除責(zé)任的盲區(qū)和死角。
3、送教上門宣講廉潔體育
把兩個責(zé)任的宣講納入全年反腐倡廉宣講課題范圍,有重點地選擇一些單位開展系統(tǒng)性的宣傳,特別是對上年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核靠后的單位以及那些領(lǐng)導(dǎo)不力、不抓不管而導(dǎo)致不正之風(fēng)長期滋生蔓延的單位,做到宣傳必達。
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