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四年級品德欠優(yōu)生轉(zhuǎn)化工作計劃

時間:2022-11-23 09:19:37 工作計劃 我要投稿
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四年級品德欠優(yōu)生轉(zhuǎn)化工作計劃

  時光在流逝,從不停歇,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,此時此刻我們需要開始做一個計劃。好的計劃都具備一些什么特點呢?以下是小編為大家整理的四年級品德欠優(yōu)生轉(zhuǎn)化工作計劃,希望能夠幫助到大家。

四年級品德欠優(yōu)生轉(zhuǎn)化工作計劃

四年級品德欠優(yōu)生轉(zhuǎn)化工作計劃1

  素質(zhì)教育是指使受教育者在身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、文化素質(zhì)和思想素質(zhì)等方面得到全面培養(yǎng)和訓(xùn)練的教育。素質(zhì)教育的目的是面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。因此,在實施素質(zhì)教育的今天,如何轉(zhuǎn)化欠優(yōu)生問題,是教師之間最需要關(guān)注的一個課題。依此,特別指定本轉(zhuǎn)化計劃:

  一、本年級學(xué)生分析:

  本年級共有六個班,由于部分學(xué)生平時學(xué)習(xí)不夠努力,因而其基礎(chǔ)知識掌握地不夠好。后進(jìn)生主要困難在學(xué)習(xí)不努力,對學(xué)習(xí)沒有信心,基礎(chǔ)知識掌握的較差,有的是差在基本技能及創(chuàng)造性發(fā)揮上。還有一些是差在細(xì)節(jié)上。因此,轉(zhuǎn)化潛優(yōu)生工作重點應(yīng)放在轉(zhuǎn)化學(xué)生的自信心及創(chuàng)造性上。班內(nèi)學(xué)困生情況如下:有成績較差的,也有學(xué)習(xí)習(xí)慣較差的。

  二、轉(zhuǎn)化目標(biāo):

  通過本學(xué)期的學(xué)習(xí),使班內(nèi)后進(jìn)生能基本掌握學(xué)習(xí)的方法,能樹立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,樹立自信心,培養(yǎng)濃厚的學(xué)習(xí)興趣。

  三、學(xué)習(xí)困難的原因

  造成欠優(yōu)生的原因是復(fù)雜的,多方面的。我在教學(xué)實踐中,總結(jié)出以下幾點。

  (一)、自身原因:身體不健康,精神不佳,情緒低會影響學(xué)習(xí)的積極性。

  (二)、智能水平:智能水平低很影響學(xué)習(xí)的興趣和熱情。智能水平低,不能理解當(dāng)時所學(xué)內(nèi)容,或只是難度大,掌握不了時就容易降低學(xué)習(xí)興趣;智能水平高,覺得所學(xué)內(nèi)容太簡單,太容易。因而對學(xué)習(xí)活動加以忽視,長期下去,缺少牢固的基礎(chǔ)知識,就難以掌握新的內(nèi)容,從而導(dǎo)致厭學(xué)。

  (三)性格上的弱點:懶惰、依賴性強(qiáng),意志力薄弱,自卑感重等也會使學(xué)生喪失學(xué)習(xí)的自信心和積極性,使之不喜歡學(xué)習(xí)。

 。ㄋ模⒓彝キh(huán)境:教育家馬卡連柯說過:“有些家庭是好的,有的家庭是不好的!彪S著素質(zhì)教育的不斷深化,學(xué)生在校時間相對減少,家庭環(huán)境在潛移默化的影響著學(xué)生,簡單地說不好的家庭會影響子女的學(xué)習(xí)態(tài)度。

 。ㄎ澹、教師自身素質(zhì)的原因:素質(zhì)低的教師教學(xué)方法不得當(dāng),會壓抑學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。

  四、轉(zhuǎn)化欠優(yōu)生的措施

 。ㄒ唬⿲嵤┧刭|(zhì)教育,首先提高教師自身素質(zhì),只有教師自身素質(zhì)提高了,才能有目的、有計劃、組織、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí),才能更好的轉(zhuǎn)化欠優(yōu)生。

 。ǘ、積極組織學(xué)生參加體育鍛煉,增強(qiáng)學(xué)生的體質(zhì)。學(xué)生的身體素質(zhì)提高了,同時意志品質(zhì)等方面,也會有很大的提高。

  (三)、因材施教是轉(zhuǎn)化欠優(yōu)生的最佳方法。根據(jù)學(xué)生的不同特點,選擇不同的教育方法,首先教師對欠優(yōu)生要有信心,要用鼓勵的話幫助學(xué)生樹立信心。比如:“愿不愿意通過自己的努力讓老師或同學(xué)都喜歡你?我認(rèn)為每一位學(xué)生都很聰明,只要認(rèn)真學(xué),都能取得好成績。”然后針對每個欠優(yōu)生的基礎(chǔ),提出不同的學(xué)習(xí)要求,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)方法,循序漸進(jìn),對欠優(yōu)生的每次進(jìn)步,都要加以表揚(yáng)、鼓勵。使之分享到學(xué)習(xí)成功的愉快,把“要我學(xué)”變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”到“我會學(xué)”,從而產(chǎn)生學(xué)習(xí)興趣,最終達(dá)到素質(zhì)教育的目的,這正如人們常說的.一句話:沒有教不會的學(xué)生,只有不會教的老師。

 。ㄋ模圩o(hù)自尊心,不歧視欠優(yōu)生。不用固定的眼光去看待他們,要承認(rèn)差別,照顧特點,采用“一把鑰匙開一把鎖”的方法。善于發(fā)現(xiàn)他們身上的“閃光點”和細(xì)微進(jìn)步,及時給予肯定和表揚(yáng),進(jìn)行鼓勵。同時,也可以有計劃的委派他們擔(dān)任一定的任務(wù),表示對他們的信任,從而使他們自卑為自尊。誘發(fā)在學(xué)習(xí)上的進(jìn)取心。

  (五)、在教學(xué)中要少批評,多鼓勵。俗話說“好孩子是夸出來的,你夸他好,他就會往好里做”。教師首先自己帶頭滿腔熱情地關(guān)心、愛護(hù)他們并且教育班集體正確對待他們,熱情地幫助他們,使他們體會到教師的關(guān)心和集體的溫暖,增強(qiáng)他們對教師和同學(xué)的信任,產(chǎn)生積極的態(tài)度定勢,誠意接受老師的教育和同學(xué)的幫助,以達(dá)到素質(zhì)教育的目的。

四年級品德欠優(yōu)生轉(zhuǎn)化工作計劃2

  一學(xué)期以來,在學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體家長的理解支持下,我在轉(zhuǎn)化欠優(yōu)生的工作過程中,按照學(xué)期初制訂的計劃,根據(jù)實際情況,有步驟、有措施地實施落實轉(zhuǎn)化欠優(yōu)生工作的內(nèi)容。通過內(nèi)化教育,欠優(yōu)生的學(xué)習(xí)動機(jī)、學(xué)習(xí)積極性大大的調(diào)動起來,大多數(shù)學(xué)生能明確自己的學(xué)習(xí)目的,學(xué)習(xí)風(fēng)氣比以前有了明顯的變化,自信心、意志力得到很大提高,F(xiàn)將一學(xué)期的工作總結(jié)如下:

  一、樹立“轉(zhuǎn)變一個欠優(yōu)生就是培養(yǎng)一個好學(xué)生”的觀念,對欠優(yōu)生以熱情關(guān)懷和更多偏愛。積極探索各種教育方法、教學(xué)手段,對欠優(yōu)生有耐心,盡量少犯急功近利的錯誤。

  二、客觀分析學(xué)生,對癥下藥。

  1、學(xué)生個人的一船情況。比如:與其成長密切相關(guān)的事;作息時間安排;生活習(xí)慣甚至一日三餐的狀況;和父母之間的關(guān)系等。

  2、學(xué)生個性心理特征。比如:興趣愛好或特長;喜歡看哪類書刊;喜歡參加什么活動;自卑心理強(qiáng)不強(qiáng);逆反心理如何;性格特征等。

  3、學(xué)生各方面的情況。

 。ǎ保┧枷肫返虑闆r:對勞動、社會集體活動的熱心程度;對人的態(tài)度;在公共場所的行為表現(xiàn)等等。

 。ǎ玻└鏖T功課學(xué)習(xí)情況。對學(xué)習(xí)的態(tài)度和興趣,學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)習(xí)慣或?qū)W習(xí)時間安排。

  (3)健康狀況。健康水平和疾病狀況;對體育鍛煉的態(tài)度和習(xí)慣;人個衛(wèi)生情況等。在全面了解欠優(yōu)生各方面情況后,各位老師客觀分析其形成的原因,然后對癥下藥。在分析欠優(yōu)生形成的原因時,可以從學(xué)校管理制度,家庭教育,學(xué)習(xí)情況,成長過程等方面入手。

  三、正確引導(dǎo)學(xué)生,處理好以下幾個關(guān)系。

  (一)是表揚(yáng)與批評的關(guān)系。欠優(yōu)生是相對于優(yōu)秀生而言的。他們一般有較重的`自卑心理,總認(rèn)為自己不如別人,特別是與好學(xué)生在一起,會產(chǎn)生自慚形穢的感覺,但同時他們也具有極強(qiáng)的自尊心,對老師當(dāng)面批評或指責(zé),會產(chǎn)生逆反心理和厭煩的情緒。所以若要學(xué)生積極進(jìn)取,刻苦求學(xué),老師該毫不吝嗇地贊美他們的各種優(yōu)點。對欠優(yōu)生以表揚(yáng)為主,表揚(yáng)他們點滴進(jìn)步,以激起他們希望與進(jìn)取的火花;以批評為輔,盡量避免在公開場合的批評,即使批評,也要做到適時,適度。

 。ǘ﹪(yán)格要求與耐心說服的關(guān)系。沒有嚴(yán)格要求就不可能有欠優(yōu)生的轉(zhuǎn)變,但要考慮他們的心理承受能力,要根據(jù)欠優(yōu)生的具體情況區(qū)別對待,逐步提高對欠優(yōu)生的要求,應(yīng)是在耐心說服基礎(chǔ)上的嚴(yán)格要求。欠優(yōu)生不是一下子就導(dǎo)致的,而是經(jīng)過長時間的落后而形成的,并且是頑固難攻的。所以對他們的改進(jìn)轉(zhuǎn)化既是攻堅戰(zhàn)又是持久戰(zhàn)。對他們的轉(zhuǎn)化切忌“急于求成”,要循序漸進(jìn),對他們?nèi)〉玫囊稽c一滴的成績,甚至微不足道的,也要予以表揚(yáng)、鼓勵,用它來淡化欠優(yōu)生對自己的“后進(jìn)”印象,讓他們體驗成功的喜悅,拓寬他們

  繼續(xù)轉(zhuǎn)化的渠道,為進(jìn)一步轉(zhuǎn)化做準(zhǔn)備,從而培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)毅力。

 。ㄈ┦菓颓芭c毖后的關(guān)系。要使欠優(yōu)生對以前的缺點與不足有正確的認(rèn)識,引以為鑒,以防止重蹈覆轍。所以,懲前為了毖后,毖后是懲前的出發(fā)點和歸宿。

  (四)多給欠優(yōu)生一些“機(jī)會”。盡管我們說,機(jī)會對每個人是均等的,但事實上,欠優(yōu)生的“機(jī)會“,幾乎是空,入團(tuán)、上臺表演等各種機(jī)會他們很少,而少數(shù)優(yōu)生卻身兼“數(shù)職”。在工作中要多給“機(jī)會”給欠優(yōu)生,甚至一些職務(wù)適當(dāng)“下放”,讓他們有機(jī)會展現(xiàn)自己的特長,在為集體、,同學(xué)服務(wù)的同時來改變自己,樹立信心,促使進(jìn)步,從而達(dá)到轉(zhuǎn)化的目的。

  四、建立學(xué)生學(xué)習(xí)檔案。

  各班級依此進(jìn)行分層,設(shè)立不同層次的學(xué)習(xí)幫扶小組,確立學(xué)習(xí)目標(biāo),在班級營造一個良好的學(xué)習(xí)氛圍,發(fā)揮學(xué)生獨立解決問題的能力,老師起指導(dǎo)作用;同時依據(jù)學(xué)生的能力,對各層次的學(xué)生分別有不同的完成目標(biāo),由易到難,逐層推進(jìn)。并把學(xué)生的點滴進(jìn)步記錄在成長記錄袋里。

  五、建立家校教育“互聯(lián)網(wǎng)”。

  經(jīng)常采取走出去請進(jìn)來的辦法與家長取得聯(lián)系,即老師進(jìn)行家訪或?qū)⒓议L請到學(xué)校來參加座談會,了解學(xué)生背后的實際情況,溝通家校之間的聯(lián)系,爭取家長的配合。

  一學(xué)期來,雖然取得了一定的成績,但在工作中還存在著一些問題,如教育、教學(xué)方法、手段還有些粗糙,言語有時有過激現(xiàn)象,還有待于今后的改進(jìn)。

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