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工作計劃

明年工作計劃

時間:2023-04-08 16:42:08 工作計劃 我要投稿

關(guān)于明年工作計劃范文集錦5篇

  日子如同白駒過隙,我們又將接觸新的知識,學(xué)習(xí)新的技能,積累新的經(jīng)驗,是時候認(rèn)真思考計劃該如何寫了。什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編精心整理的明年工作計劃5篇,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于明年工作計劃范文集錦5篇

明年工作計劃 篇1

  結(jié)合工程質(zhì)量監(jiān)督檢測工作形勢和xx市實際,研究制定了20xx年工程測量檢測工作計劃,為20xx年一年的工作發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。該站20xx年年工作計劃明確,牢固樹立“保質(zhì)量就是保民生,就是促發(fā)展”的意識,以工程質(zhì)量為中心,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和工作創(chuàng)新為抓手,以隊伍建設(shè)為保障,積極作為、科學(xué)務(wù)實,推動工程質(zhì)量監(jiān)督檢測事業(yè)又好又快發(fā)展,維護(hù)全市建設(shè)發(fā)展大局。

  20xx年計劃重點做好十三項具體工作。

  一是扎實開展工程質(zhì)量監(jiān)督檢查,落實質(zhì)量監(jiān)督工程師責(zé)任制,對在建工程質(zhì)量進(jìn)行全程監(jiān)督檢查,強(qiáng)化工程質(zhì)量預(yù)控和過程控制,把好竣工驗收質(zhì)量關(guān),確保工程質(zhì)量。

  二是開展工程質(zhì)量專項檢查,積極組織開展季節(jié)性在建工程質(zhì)量、預(yù)拌混凝土質(zhì)量、建筑用材質(zhì)量、建筑節(jié)能工程質(zhì)量、工程質(zhì)量檢測機(jī)構(gòu)等專項檢查,強(qiáng)化對工程實體質(zhì)量的監(jiān)督檢查,消除工程質(zhì)量隱患,落實建設(shè)各方責(zé)任主體質(zhì)量行為,確保工程質(zhì)量,年內(nèi),計劃開展各類專項檢查共計x次。

  三是組織20xx年度竣工工程質(zhì)量回訪,組織對所有竣工工程進(jìn)行逐戶、逐間、逐項全面質(zhì)量檢查,對查出的問題和用戶反映的問題全面及時跟蹤處理、落實整改,回訪情況在全市通報,對造成不良影響進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  四是推行工程質(zhì)量差別化管理,根據(jù)工程創(chuàng)優(yōu)工作情況,對全市的施工企業(yè)和項目經(jīng)理登記備案并量化評級,實施差別化管理。企業(yè)及項目經(jīng)理質(zhì)量信譽(yù)等級分為三個等級,實行動態(tài)考核,每半年據(jù)實調(diào)整,對不同質(zhì)量信譽(yù)等級的`企業(yè)承擔(dān)的項目,在巡查抽檢頻次上實行不同政策,提升工程質(zhì)量監(jiān)督工作效率,充分調(diào)動項目負(fù)責(zé)人的工作積極性。

  五是升級工程質(zhì)量監(jiān)督信息管理系統(tǒng),完善工程質(zhì)量監(jiān)督信息管理系統(tǒng)和無線信息交流平臺,做到全市聯(lián)網(wǎng)、監(jiān)督與檢測聯(lián)網(wǎng),實現(xiàn)監(jiān)督注冊登記、監(jiān)督檢查預(yù)約、檢測信息共享、工程質(zhì)量問題處理信息發(fā)布等功能,通過網(wǎng)上一鍵通,將所有監(jiān)督辦公工作納入信息管理系統(tǒng),提高工作效率,強(qiáng)化工程質(zhì)量預(yù)控和動態(tài)監(jiān)管效能。

  六是開展住宅工程質(zhì)量通病再治理工作,對四大類十二項工程質(zhì)量通病及門窗工程等方面的通病,組織有關(guān)技術(shù)人員和企業(yè)進(jìn)行技術(shù)攻關(guān),匯總?cè)〉玫募夹g(shù)成果在全市推廣使用,逐步建立住宅工程質(zhì)量通病治理長效機(jī)制,使通病治理工作取得實實在在的效果。

  七是建立監(jiān)督工程師定期評審機(jī)制,定期對監(jiān)督工程師的工程質(zhì)量監(jiān)督交底、監(jiān)督檢查、巡查、不合格報告處置、監(jiān)督檔案整理等主要工作指標(biāo)完成情況進(jìn)行量化考核評價,強(qiáng)化自我約束與綜合考核,充分調(diào)動工作主動性和積極性。

  八是開展“服務(wù)進(jìn)社區(qū)、回訪到用戶”活動,以組織住宅質(zhì)量集中受理回訪日的形式,組織已入住社區(qū)的建設(shè)、施工、物業(yè)等單位,對用戶反映的住宅質(zhì)量問題進(jìn)行處理,維護(hù)用戶利益,讓用戶住上放心房、滿意房。年內(nèi),計劃對兩個社區(qū)進(jìn)行集中回訪。

  九是舉辦全市建設(shè)工程質(zhì)量知識大講堂,通過邀請知名專家授課,免費(fèi)向全市工程質(zhì)量從業(yè)人員傳授知識技能,提升行業(yè)整體素質(zhì),年內(nèi),計劃培訓(xùn)至少xx人次。

  十是開展“20xx年質(zhì)量月”活動,通過組織開展工程質(zhì)量知識咨詢、檢測試驗室開放、在建工程質(zhì)量檢查、工程質(zhì)量知識競賽、服務(wù)進(jìn)社區(qū)、工程質(zhì)量知識大講堂等活動,營造關(guān)注工程質(zhì)量、追求工程質(zhì)量的濃厚氛圍。

  十一是開展工程質(zhì)量檢測工作,以《校準(zhǔn)和檢驗實驗室能力的通用要求》、《質(zhì)量手冊》及《程序文件》為依據(jù),有效運(yùn)行檢測質(zhì)量體系,為工程質(zhì)量把關(guān)提供科學(xué)、公正、準(zhǔn)確、及時的檢測數(shù)據(jù)。

  十二是開展水泥、鋼筋檢測能力比對活動,在全市工程質(zhì)量檢測機(jī)構(gòu)中開展水泥、鋼筋檢測能力比對活動,督促引導(dǎo)各檢測機(jī)構(gòu)不斷提升檢測試驗?zāi)芰Α?/p>

  十三是開展檢測人員理論知識和實際操作能力考核工作,針對部分檢測試驗項目,組織對全市各檢測機(jī)構(gòu)檢測人員的檢測理論知識實際操作能力進(jìn)行考核,考核xx人次。

明年工作計劃 篇2

  一、 人員配置

  根據(jù)目前崗位需求安排

  A班:行政、保稅、冷庫各1人,物流2人(其中一名組長)、三方4人,共9人 B班:行政、保稅、冷庫各1人,物流2人(其中一名組長)、三方4人,加隊長10人 C班:行政、保稅、冷庫各1人,物流2人(其中一名組長)、三方4人,共9人 每日當(dāng)班28人,排休需要3人,共計需要31人,現(xiàn)有保安24人,尚缺7人。

  二、 在人員配備齊的情況下

  A班共巡查5次,0點開始到早上6:30結(jié)束;B班可分區(qū)域進(jìn)行至少4次巡查;C班分區(qū)域進(jìn)行3次巡查。

  如需要更頻密的巡查,BC班每班至少還需增加1人。

  三、 合理安排好餐費(fèi)補(bǔ)貼,杜絕在崗做飯

  BC班包吃,不愿吃的'補(bǔ)貼6元/班次,A班每班次補(bǔ)貼10元(與倉管一樣),堅決杜絕在崗位做飯。

  四、 每月進(jìn)行一次例行會議、培訓(xùn),不定時進(jìn)行組長會議

  每月末進(jìn)行一次總結(jié)會議,總結(jié)本月工作、部署下月工作;不定時舉行組長會議。

  五、 嚴(yán)格獎懲制度,績效考核制度

  加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行績效制度,考勤制度,做到及時獎、及時罰,保持員工工作積極性。

  六、 合理配置選拔組長,調(diào)整人員結(jié)構(gòu),提高工作效率

  目前在崗保安70%年齡在45周歲以上,視力下降,動作遲緩,嚴(yán)重影響工作效率,也是工傷事故的重要隱患(尤其夜間巡查時更危險);新招保安年齡必須控制在40以下為宜,一來可以彌補(bǔ)整個隊伍的年齡結(jié)構(gòu);二來可以為保安隊伍的后續(xù)增添動力。 配置3—4名有能力的組長,做好組長選拔、監(jiān)督和任免。

  七、 建議:部門獨(dú)立

  根據(jù)我部門工作性質(zhì)及員工數(shù)量,可獨(dú)立成立一個安保部門,直接隸屬于總經(jīng)理管轄、獨(dú)立執(zhí)法,減少干擾,增強(qiáng)保安權(quán)力,可提高工作效率和執(zhí)法力度。

明年工作計劃 篇3

  自20xx年煉鐵廠團(tuán)總支成立以來,煉鐵廠團(tuán)委在公司黨委、公司團(tuán)委正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項工作有條不紊的開展,同時以“五四表彰大會”李總的講話精神為指導(dǎo),并以滿足廣大團(tuán)員青年的根本需求為目標(biāo);以工作創(chuàng)新為出發(fā)點;以竭誠服務(wù)青年為落腳點,扎實開展“三崗”建設(shè)、“青工帶課題上崗”等工作,積極配合公司團(tuán)委開展各項活動。

  1、組織成立煉鐵廠團(tuán)委,完成組織建設(shè),完善團(tuán)員信息

  20xx年12月份,根據(jù)公司團(tuán)委工作需要,將原先的鐵前事業(yè)部團(tuán)總支,改為煉鐵廠團(tuán)總支和焦化廠團(tuán)總支。

  煉鐵廠團(tuán)委自20xx年1月份成立以來,立即完成團(tuán)委機(jī)構(gòu)組織建設(shè),新提拔了一批工作能力突出、責(zé)任心較強(qiáng)的青年員工擔(dān)任煉鐵廠二級團(tuán)支部書記、煉鐵廠團(tuán)委委員等職務(wù),并梳理、完善煉鐵廠團(tuán)委團(tuán)員信息,截止20xx年12月,煉鐵廠團(tuán)委共有團(tuán)員99名,支部書記5名,宣傳委員、組織委員各1名。

  2、繼續(xù)扎實開展“三崗建設(shè)”工作,加強(qiáng)團(tuán)建工作

  根據(jù)公司團(tuán)委關(guān)于開展“青質(zhì)崗”活動精神,借公司品牌提升等契機(jī),在1780高爐、520高爐大力開展“青質(zhì)崗”工作,制定煉鐵廠團(tuán)委具體活動方針,建立了“青質(zhì)崗”規(guī)程制度,健全組織機(jī)構(gòu)和管理網(wǎng)絡(luò),制定活動總體計劃及實施方案,切實提高鐵水質(zhì)量,服務(wù)好下道工序。

  a、堅持各崗點每班的過程質(zhì)量監(jiān)督,青質(zhì)崗崗長、崗員必須全程跟蹤鐵水質(zhì)量完成情況進(jìn)行統(tǒng)計;

  b、團(tuán)委組織每月一次的質(zhì)量檢查、對各崗點的質(zhì)量控制情況進(jìn)行考評監(jiān)督,并對鐵水質(zhì)量完成情況進(jìn)行總結(jié)分析。

  c、堅持“走出去、帶進(jìn)來”的對標(biāo)模式,將先進(jìn)的企業(yè)好的操作理念、操作方法,運(yùn)用到高爐的實際生產(chǎn)當(dāng)中去,提高青質(zhì)崗全員的質(zhì)量意識。

  20xx年煉鐵廠“青年安全文明監(jiān)督崗”活動貫穿全年,在20xx年煉鐵廠青安崗崗長帶頭,深入現(xiàn)場進(jìn)行隱患排查,全年共計發(fā)現(xiàn)隱患、合理化建議86條,同時扎實完善開展“安全標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)”,全員的安全意識得到一定提高。

  a、戴袖標(biāo)亮身份,青安崗長、崗員實現(xiàn)了均掛牌上崗、有效的規(guī)范了青安崗工作,樹立了青安工作的良好形象。

  b、堅持每日“三查”活動。煉鐵廠團(tuán)委繼續(xù)堅持“三查”活動專項記錄和每月一次的青安崗例會。對安全隱患及時整改并跟蹤、對合理化建議實施效果進(jìn)行評估。

  c、檢查周三安全學(xué)習(xí)。各青安崗每周三都認(rèn)真組織青工學(xué)習(xí)安全知識,根據(jù)生產(chǎn)實際情況,及時傳達(dá)公司、廠部的安全工作部署、安全重要會議精神、安全規(guī)程、事故案例等,有效地保證了公司和廠部安全工作全面推廣。

  20xx年煉鐵廠“青年節(jié)約崗”活動有條不紊的開展,在當(dāng)前市場形勢嚴(yán)峻,原燃料居高不下的前提下,內(nèi)部挖潛,實施技改,全年實際成本每月均完成集團(tuán)鐵水壓降攻關(guān)目標(biāo),且超額降本2591.82萬元,同比20xx年下降7866.94萬元,達(dá)到同行業(yè)先進(jìn)水平。

  a、利用煉鐵廠精益化推廣復(fù)制的契機(jī),提高全員的成本意識,讓生產(chǎn)中的每一份錢省著花。各區(qū)域“青年節(jié)約崗”崗長堅持每月匯報一次本區(qū)域機(jī)組成本完成情況,其中1780m3高爐熱風(fēng)爐煤氣消耗目前控制在660m3/tfe以內(nèi),較精益化實施前下降了約50m3/tfe;制定《風(fēng)口小套更換流程》等8項作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),更換小套時間控制在50min以內(nèi)。

  b、堅持業(yè)績對話機(jī)制,對廠部制定的各項技經(jīng)指標(biāo)完成情況進(jìn)行統(tǒng)計分析;另外充分調(diào)動青年員工的思維敏捷等優(yōu)點,積極開展技改創(chuàng)新、金點子等活動,20xx年煉鐵廠團(tuán)委“青年節(jié)約崗”員工共計提報金點子6項、創(chuàng)新25項,為鐵水降本創(chuàng)造條件。

  3、組織學(xué)習(xí)平臺,為青年成才創(chuàng)造機(jī)會

  青年職工是企業(yè)技術(shù)和管理創(chuàng)新的核心力量。圍繞公司開展的員工技能培訓(xùn),組織青年大學(xué)生不斷學(xué)習(xí)新工藝、新技術(shù),結(jié)合“走出去、引進(jìn)來”的方針、利用考察學(xué)習(xí)的機(jī)會了解同行業(yè)生產(chǎn)情況、學(xué)習(xí)生產(chǎn)經(jīng)驗,不斷在生產(chǎn)過程中進(jìn)行推廣。20xx年,煉鐵廠團(tuán)委借“公司培訓(xùn)季”契機(jī),邀請廠長、主任工程等為青工授課,并充分發(fā)揮青年等級工程師和青年技師的骨干作用為員工進(jìn)行重點專項培訓(xùn),為提升廣大職工的技術(shù)水平做出了貢獻(xiàn)。另外鼓勵青年員工積極向上,積極向黨組織靠攏,發(fā)展青年員工入黨2名。

  4、開展主題活動,豐富青年文化生活

  為了豐富青年的業(yè)余文化活動,拓展青年文化視野,積極組織員工參加公司團(tuán)委的各項活動。例如:組織青年員工參加公司舉辦的“元旦長跑”、“五四青年杯”籃球比賽、“五一”登山比賽鍛煉了員工的身體魄力、增強(qiáng)員工的身體素質(zhì);組織青年員工參加公司團(tuán)委舉辦“中秋晚會”、“最美新冶鋼書畫、攝影、征文”活動。煉鐵廠內(nèi)部組織乒乓球比賽活動,提高青年團(tuán)員的凝聚力,參與“讓愛傳遞、以舊換新”的.捐贈舊衣物大山區(qū)兒童,組織青年團(tuán)員進(jìn)行青年志愿者申報工作,積極組織煉鐵廠員工踴躍參加年底的半程馬拉松活動,鍛煉身體、更好的服務(wù)新冶鋼。

  煉鐵廠內(nèi)部積極開展各項活動,例如:在錦綸戴斯酒店開展單人青年相親活動;組織青年員工開展戶外釣魚活動;內(nèi)部開展乒乓球比賽;煉鐵廠團(tuán)委組織的技能比武(爐況分析、現(xiàn)場估【Si】、【S】);足球友誼賽等活動。

  5、青工帶課題上崗

  煉鐵廠團(tuán)委以李總在“五四”表彰大會上講話精神在指導(dǎo),進(jìn)一步加快青年培養(yǎng),充分發(fā)揮青年員工的積極性、創(chuàng)造性和內(nèi)在潛力,鼓勵和引導(dǎo)廣大青年員工立足崗位多作貢獻(xiàn),圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),內(nèi)部積極開展“青工帶課題上崗”,煉鐵廠團(tuán)委三季度共計收集課題8項,上報公司并采納2項,但由于公司整體生產(chǎn)組織,未完成課題,并對未完成的原因進(jìn)行仔細(xì)分析、總結(jié),四季度共計收集課題6項,公司采納2項,截止目前生產(chǎn)情況來看,四季度上報公司的課題均能完成。

  20xx年工作計劃

  1、積極參加公司組織的各項活動,提高青年員工的凝聚力。

  2、深入調(diào)查四班中青年員工的思想動態(tài)和人員信息,充分挖掘青年員工的特長。

  3、認(rèn)真籌劃每一場活動,不斷提高活動質(zhì)量。

  4、關(guān)心生產(chǎn)經(jīng)營中的變化,將團(tuán)委活動與生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合起來。

  5、注重活動的宣傳和升華,提高青年群體的影響力和感染力,建立青年平臺,不斷促使青年員工成長。

  6、做好煉鐵廠1988年出生員工的“離團(tuán)”工作,開展一些活動,感謝他們對新冶鋼及煉鐵廠團(tuán)委工作的支持。

明年工作計劃 篇4

  20xx年9月份我正式加入了中國電信股份有限公司上海號百信息服務(wù)分公司。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)關(guān)懷下,員工同事的大力幫助下,我逐漸熟悉了工作崗位,了解崗位業(yè)務(wù)內(nèi)容,明確了公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)。在入職的4個月中,努力提高個人職業(yè)素質(zhì),吸收崗位業(yè)務(wù)知識,完成公司下達(dá)各項任務(wù),做好崗位工作,努力成為合格優(yōu)秀的電信員工。09年即將過去,以下是我9月到12月總結(jié)匯報:

  一、工作內(nèi)容:

  20xx年我的主要工作集中于方案策劃的寫作,工作中也參加了多次業(yè)務(wù)培訓(xùn),而在江蘇路兼顧辦公室綜合性協(xié)調(diào)工作。

  1、 方案策劃

  手機(jī)繳費(fèi)營銷方案:與家客部、付費(fèi)通公司、理想公司多次溝通協(xié)商,移動支付項目組同事建議協(xié)助下,策劃了手機(jī)繳費(fèi)營銷方案,目前理想公司已經(jīng)完成技術(shù)開發(fā),方案已提交市場部等待審核。

  電信E家客戶俱樂部招商方案:在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,同事協(xié)助下,策劃了面向商家企業(yè)電信E家客戶舉了部招商方案,目前已經(jīng)在招商中使用。

  世博信息亭移動優(yōu)惠卷業(yè)務(wù)需求方案:由移動支付項目組整體溝通,編寫了世博信息亭RFID刷卡打印優(yōu)惠券方案,已提交世博信息亭項目組號百組長。

  黃浦區(qū)商委合作推薦會方案:策劃了與黃浦區(qū)商委合作的移動支付項目南京路步行街商戶推薦方案,目前推薦會已經(jīng)舉辦,移動支付項目組正在聯(lián)合杉德公司準(zhǔn)備進(jìn)行下一步的工作計劃。

  號百商城產(chǎn)品規(guī)劃:與號百商城項目組緊密溝通,總結(jié)20xx年號百商城產(chǎn)品分類,分析網(wǎng)絡(luò)商城整體情況,結(jié)合電信自身優(yōu)勢,為明年號百商城建議整體產(chǎn)品分類。

  2、業(yè)務(wù)培訓(xùn)

  積極參加公司組織的全業(yè)務(wù)培訓(xùn)、部門組織公文培訓(xùn),加強(qiáng)了業(yè)務(wù)知識,拓展了自身眼界,結(jié)合自身工作,使自身認(rèn)識與實際工作經(jīng)驗更上一層樓。于此共同,自身不斷進(jìn)行自我培訓(xùn),自我學(xué)習(xí),一是向書本學(xué)習(xí),堅持每天擠出一定的`時間不斷充實自己,端正態(tài)度,改進(jìn)方法,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同志學(xué)習(xí),工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請教,學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧、求真?wù)實的工作作風(fēng)和處理問題的方法;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識運(yùn)用于實際工作中,在實踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自己。

明年工作計劃 篇5

  一、工作成效顯著

  具體表現(xiàn)在:

  一是全縣環(huán)境質(zhì)量穩(wěn)中有升。全縣空氣質(zhì)量繼續(xù)穩(wěn)定在國家Ⅱ類標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi),轄區(qū)出境斷面水質(zhì)均達(dá)到國家地面水Ⅲ類標(biāo)準(zhǔn),大源飲用水源保護(hù)區(qū)水質(zhì)達(dá)標(biāo)率為100%,區(qū)域環(huán)境噪聲和交通噪聲均保持在國家標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi),全縣環(huán)境質(zhì)量在全市名列前茅;

  二是污染減排任務(wù)圓滿完成!笆晃濉逼陂g,在結(jié)構(gòu)減排方面,依法關(guān)閉了縣造紙廠、氮肥廠和縣第一再生膠廠等企業(yè),二氧化硫凈削減92噸,已超額完成“十一五”二氧化硫減排任務(wù)。在工程減排方面,縣污水處理廠日平均處理污水量7000噸以上,對化學(xué)需氧量形成削減能力,確保了“十一五”減排目標(biāo)順利實現(xiàn);加大結(jié)構(gòu)減排,推進(jìn)重點行業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整。對我縣通達(dá)貴金屬有限責(zé)任公司、通達(dá)貴金屬有限責(zé)任公司粗鉛冶煉生產(chǎn)線,浙松林化工廠生產(chǎn)線予以淘汰關(guān)停。加強(qiáng)工程減排,加強(qiáng)城鎮(zhèn)生活污水處理廠的治理。建立了日處理500噸的安平鎮(zhèn)安平村微動力污水處理站,加大污水收集率,并做到運(yùn)轉(zhuǎn)正常,覆蓋戶數(shù)616戶,覆蓋人口2500人,化學(xué)需氧量年削減量可達(dá)41.6噸,氨氮年削減量可達(dá)6.3噸;加強(qiáng)縣生活垃圾處理場污水處理設(shè)施運(yùn)行監(jiān)管;加強(qiáng)農(nóng)業(yè)源的工程減排力度。對輝湘綜合養(yǎng)殖場、木子養(yǎng)殖場、加強(qiáng)治理力度,完善處理設(shè)施,爭取年底前完工,確保外排污染物達(dá)標(biāo)排放。將污染削減項目和總量控制目標(biāo)層層分解,落實目標(biāo)責(zé)任,強(qiáng)化管理措施,進(jìn)一步加大工程和結(jié)構(gòu)減排力度,科學(xué)合理布局產(chǎn)業(yè)發(fā)展,嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)政策,堅決淘汰落后生產(chǎn)能力。通過采取一系列措施,20xx年上半年,我縣化學(xué)需氧量削減167噸,氨氮削減13噸,二氧化硫削減426噸,氮氧化物削減26噸。

  三是環(huán)境綜合整治成效顯著。冶煉業(yè)環(huán)境治理力度空前加強(qiáng)。依法取締了一批不合法企業(yè),淘汰了智升、興安、永樂貴、永盛、雄進(jìn)、通達(dá)六家不符合國家產(chǎn)業(yè)政策和環(huán)境污染嚴(yán)重的燒結(jié)鍋煉鉛生產(chǎn)線,對智升冶煉有限責(zé)任公司的煙囪實施炸毀;徹底鏟除了三角坪地區(qū)內(nèi)8家小搖床選礦企業(yè),從源頭上根治了污染。切實加強(qiáng)了永樂江流域水污染綜合整治。依法關(guān)停了大石工業(yè)小區(qū)內(nèi)小硅石廠、小煉鐵廠、小塑料廠和小橡膠廠,取締關(guān)閉了安平非法煉油廠、軍山陽志華搖床廠、靈官非法橡膠廠、洋際煉油廠,有力保障了永樂江流域水環(huán)境安全。四是環(huán)保服務(wù)進(jìn)一步優(yōu)化。幫助縣冶煉企業(yè)順利通過“三同時”驗收,積極主動為縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)做好服務(wù),一大批重點建設(shè)項目和招商引資項目順利通過環(huán)評審查審批,圍繞產(chǎn)業(yè)定位,引進(jìn)實力強(qiáng)、技術(shù)含量高、能耗低、污染少、效益高的冶煉、化工企業(yè),高起點、高標(biāo)準(zhǔn)打造化工、冶煉產(chǎn)業(yè)園區(qū)。其中龍海循環(huán)經(jīng)濟(jì)小區(qū)的成功落地,將力促我縣經(jīng)濟(jì)進(jìn)入跨越式的發(fā)展階段,產(chǎn)值將上百億元,稅收達(dá)10個億;五是縣委、政府下達(dá)的各項中心工作任務(wù)圓滿完成。20xx年“創(chuàng)衛(wèi)”復(fù)查、建整扶貧等其他中心工作圓滿完成任務(wù),特別是“創(chuàng)衛(wèi)”復(fù)查工作成績優(yōu)異(以最高分通過復(fù)檢,環(huán)保工作得到省復(fù)查組充分肯定),有力推動了我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

  二、一年來主要工作

 。ㄒ唬┳バ,環(huán)保宣教深入持久。一方面“六·五”宣傳深入人心;顒咏Y(jié)合世界環(huán)境日主題和中國主題確立了“推進(jìn)生態(tài)文明,建設(shè)美麗”的宣傳活動主題。宣傳活動方隊由縣環(huán)保局干部職工、全縣環(huán)保志愿者共150余人組成,其中全縣四大家領(lǐng)導(dǎo)親臨活動現(xiàn)場并全程參與了該項宣傳活動;顒臃疥犆坝暝诳h城主要街道進(jìn)行徒步10余公里宣傳。此次宣傳活動共懸掛、張貼條幅、橫幅、宣傳標(biāo)語上百幅,發(fā)放宣傳冊子1000余冊。同時開展了全縣中小學(xué)生紀(jì)念環(huán)境日的環(huán)保主題征文活動,從征集的上千征文中評出了18篇獲獎?wù)魑牟⑦M(jìn)行了頒獎。著力使“六·五”成為縣廣大人民群眾了解環(huán)保、支持環(huán)保、積極參與環(huán)保的節(jié)日盛會。二是組織有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位及企業(yè)業(yè)主認(rèn)真學(xué)習(xí)最高人民法院、最高人民檢察院聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于辦理環(huán)境污染刑事案件適用法律若干問題的解釋》,編制學(xué)習(xí)冊子200份發(fā)放到重點企業(yè)及非法小冶煉手中。通過集中學(xué)習(xí)、探討,與會部門單位負(fù)責(zé)人對依法行政,切實履行好環(huán)境保護(hù)的職能、職責(zé),在思想上認(rèn)識上進(jìn)一步得到了加強(qiáng),企業(yè)業(yè)主紛紛表示,將更加注重企業(yè)的環(huán)境管理工作,強(qiáng)化防范環(huán)境風(fēng)險能力,進(jìn)行依法生產(chǎn)。三是定期編發(fā)《環(huán)境信息》,自20xx年10月發(fā)行刊物以來,已編發(fā)《環(huán)境信息》35期,涵蓋了國家、省、市、縣的環(huán)境工作動態(tài)、環(huán)境質(zhì)量季報、工作調(diào)研等豐富內(nèi)容,受到了縣主要領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。在全縣營造了濃厚的節(jié)約資源和環(huán)境保護(hù)的氛圍,提高了全縣人民保護(hù)環(huán)境的自覺性。

 。ǘ┐蚧A(chǔ),做好環(huán)境保護(hù)工作的長遠(yuǎn)規(guī)劃。在經(jīng)過充分調(diào)研、多次論證的基礎(chǔ)上,積極聘請省高等院校和環(huán)保專家先后編制、出臺了《縣“十二五”環(huán)保規(guī)劃》、《縣生態(tài)縣建設(shè)規(guī)劃》。同時,縣大金山工業(yè)園、縣工業(yè)園區(qū)順利通過了環(huán)評,龍海循環(huán)經(jīng)濟(jì)工業(yè)小區(qū)即將通過省廳專家評審,這些基礎(chǔ)工作為我縣環(huán)境保護(hù)實現(xiàn)功能區(qū)的劃分打下了堅實基礎(chǔ),并通過劃定全縣生態(tài)紅線,根據(jù)功能區(qū)劃的不同明確了鼓勵發(fā)展區(qū)、限制發(fā)展區(qū)和禁止發(fā)展區(qū),為堅守生態(tài)紅線,保障生態(tài)安全,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展、為子孫后代留下良好的生存和發(fā)展環(huán)境做好了一系列前瞻性的基礎(chǔ)工作。

 。ㄈ⿵(qiáng)隊伍,抓好能力建設(shè)。突出環(huán)境保護(hù)隊伍建設(shè)這個重點,積極組織開展環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測學(xué)習(xí)、培訓(xùn),確保執(zhí)法人員素質(zhì)全面提高。不斷加大投入力度,先后購置和完善一大批監(jiān)察、監(jiān)測等儀器設(shè)備,提高環(huán)境執(zhí)法、環(huán)境應(yīng)急能力和水平。建立健全環(huán)境監(jiān)察、監(jiān)測各類工作制度,規(guī)范臺帳管理,對重點污染源做到一企一冊,隨時進(jìn)行動態(tài)更新。增加環(huán)境監(jiān)管頻次,強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)督檢查。開通環(huán)保舉報熱線,及時受理各類環(huán)境污染舉報,積極調(diào)處各類環(huán)境污染事故、糾紛,切實維護(hù)群眾的合法利益。我縣環(huán)境監(jiān)管能力建設(shè)水平不斷提高,先后以全市首家成為了“全國環(huán)境監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)三級達(dá)標(biāo)單位”、“全國環(huán)境監(jiān)測標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)三級達(dá)標(biāo)單位”,20xx年8月又投資100余萬元建設(shè)了我縣首家空氣自動監(jiān)測站,使我縣城區(qū)環(huán)境空氣質(zhì)量得到全天候監(jiān)控,環(huán)境空氣質(zhì)量評價更具時效性、準(zhǔn)確性。通過不斷加強(qiáng)能力建設(shè),我們已經(jīng)能夠全面掌握全縣的環(huán)境污染準(zhǔn)確信息,為我縣環(huán)境監(jiān)管及污染綜合整治提供了有效的`技術(shù)保障,進(jìn)一步明確了環(huán)保工作的重點和努力方向。

 。ㄋ模┳ブ卫,爭資立項成效顯著。認(rèn)真分析形勢,突出抓環(huán)境治理,運(yùn)用前瞻性眼光做好項目儲備,對項目早謀劃、早包裝,主動爭取富有競爭性和新開口子的項目資金。積極爭取農(nóng)村環(huán)境連片綜合整治示范區(qū)項目資金、重金屬污染治理項目資金、節(jié)能減排項目資金、禽畜養(yǎng)殖污染治理資金、執(zhí)法能力補(bǔ)助資金等共計2193萬元,是縣政府下達(dá)任務(wù)700萬元的299.6%。通過環(huán)境整治項目的實施,全縣環(huán)境質(zhì)量得到了有效改善。農(nóng)村環(huán)境連片綜合整治示范項目有效解決了我縣農(nóng)村區(qū)域性突出環(huán)境問題,改善了農(nóng)村環(huán)境質(zhì)量,推進(jìn)農(nóng)村環(huán)境污染防治設(shè)施建設(shè)和綜合性污染治理,使永樂江水質(zhì)變得更清更凈;冶煉產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級項目既確保了冶煉業(yè)環(huán)境安全風(fēng)險的降低,又促進(jìn)經(jīng)濟(jì)騰飛打下了堅實的基礎(chǔ);歷史遺留的重金屬廢渣處置項目對修復(fù)區(qū)域內(nèi)污染的水環(huán)境、土壤環(huán)境發(fā)揮了重要作用。環(huán)境治理項目的實施,為解決發(fā)展的后顧之憂作出了積極貢獻(xiàn)。

  三、下一步工作設(shè)想

  一繼續(xù)堅持科學(xué)規(guī)劃,從環(huán)境保護(hù)的角度確保全縣社會經(jīng)濟(jì)走上良性發(fā)展軌道。緊扣科學(xué)發(fā)展這個主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式這條主線,努力提高生態(tài)文明水平,加快建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會。根據(jù)《縣“十二五”環(huán)境保護(hù)規(guī)劃》、《縣生態(tài)縣建設(shè)規(guī)劃》功能區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,充分發(fā)揮環(huán)保把關(guān)和推動作用,推動全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展走上良性發(fā)展軌道。

  二進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)保隊伍,構(gòu)建健全基層環(huán)保網(wǎng)絡(luò)。建立和完善從縣到鄉(xiāng)、到村一級(志愿者、舉報獎勵機(jī)制)覆蓋全社會的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)和體系,根據(jù)責(zé)任主體的不同落實環(huán)境保護(hù)的相關(guān)職能和責(zé)任,并制定相應(yīng)的責(zé)任追究辦法,真正做到“誰污染,誰治理,誰失職,誰負(fù)責(zé)”,健全和完善環(huán)境污染監(jiān)管評價體系,通過不斷完善的制度設(shè)計確保環(huán)保機(jī)關(guān)廉潔、高效運(yùn)行,充分履行環(huán)保部門自身職能,為環(huán)境安全構(gòu)建防火墻,堅決守護(hù)好這一片青山綠水。

  三要以創(chuàng)建國家生態(tài)縣為突破口,加快推進(jìn)生態(tài)文明的建設(shè)步伐。從總體布局和源頭上防止污染和生態(tài)破壞,促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)、社會和環(huán)境全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。根據(jù)國家、省創(chuàng)建生態(tài)縣方面的工作要求,不斷強(qiáng)化“生態(tài)立縣”目標(biāo),積極推動我縣生態(tài)縣、生態(tài)鄉(xiāng)、生態(tài)村創(chuàng)建活動開展,努力建設(shè)生態(tài)宜居、生態(tài)文明。

  四要進(jìn)一步優(yōu)化環(huán)保服務(wù)。積極主動為縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)做好服務(wù),一大批重點建設(shè)項目和招商引資項目順利通過環(huán)評審查審批,圍繞產(chǎn)業(yè)定位,引進(jìn)實力強(qiáng)、技術(shù)含量高、能耗低、污染少、效益高的冶煉、化工企業(yè),高起點、高標(biāo)準(zhǔn)打造化工、冶煉產(chǎn)業(yè)園區(qū)。為大金山工業(yè)園、龍海循環(huán)經(jīng)濟(jì)小區(qū)做好環(huán)保服務(wù),在大力促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)跨越式發(fā)展的同時,確保既創(chuàng)造“金山銀山”,又守護(hù)好綠水青山。實現(xiàn)在在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中加強(qiáng)環(huán)境保護(hù),在保護(hù)環(huán)境中推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

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