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工作計(jì)劃

半年工作計(jì)劃

時(shí)間:2023-04-25 10:04:45 工作計(jì)劃 我要投稿

【熱門】半年工作計(jì)劃模板合集七篇

  時(shí)光在流逝,從不停歇,我們的工作同時(shí)也在不斷更新迭代中,是時(shí)候?qū)懸环菰敿?xì)的計(jì)劃了。我們?cè)撛趺磾M定計(jì)劃呢?下面是小編精心整理的半年工作計(jì)劃7篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

【熱門】半年工作計(jì)劃模板合集七篇

半年工作計(jì)劃 篇1

  今年下半年,區(qū)財(cái)政局將緊扣年度財(cái)政收入目標(biāo)任務(wù),繼續(xù)狠抓收入組織,強(qiáng)化財(cái)稅部門征管協(xié)調(diào),全面兌現(xiàn)落實(shí)經(jīng)濟(jì)扶持政策,確保實(shí)現(xiàn)年度財(cái)政收入“全年紅”。

  (一)持之以恒做好收入組織協(xié)調(diào),確保完成全年收入預(yù)算任務(wù)。把收入組織協(xié)調(diào)作為科室中心工作。一是加強(qiáng)形勢(shì)預(yù)測(cè)分析。緊盯財(cái)政經(jīng)濟(jì)走勢(shì)、宏觀經(jīng)濟(jì)政策和稅收政策變化,認(rèn)真研究建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、生活服務(wù)業(yè)等行業(yè)“營(yíng)改增”對(duì)__區(qū)財(cái)政收入和可用財(cái)力影響。加大財(cái)政收入分析研判,圍繞重點(diǎn)區(qū)塊、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展深層次分析研究,動(dòng)態(tài)掌握重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)行業(yè)稅收變化,加大樓宇、市場(chǎng)、重點(diǎn)區(qū)塊稅收監(jiān)控分析,力促財(cái)政收入均衡入庫(kù)、平穩(wěn)增長(zhǎng)。二是加強(qiáng)重點(diǎn)財(cái)源建設(shè)。主動(dòng)服務(wù)全區(qū)招商引稅,動(dòng)態(tài)掌握重點(diǎn)招商引資項(xiàng)目入駐進(jìn)展,加快引進(jìn)行業(yè)龍頭、稅源企業(yè)和成長(zhǎng)性企業(yè)。積極服務(wù)特色樓宇區(qū)塊建設(shè),努力拓寬財(cái)源建設(shè)渠道。關(guān)注重大項(xiàng)目和重大平臺(tái)建設(shè)進(jìn)展,不斷挖掘國(guó)際金融中心、寧波航運(yùn)廣場(chǎng)、東部新城門戶區(qū)等大項(xiàng)目、大平臺(tái)納稅貢獻(xiàn)潛力,著力培植壯大“可持續(xù)型”優(yōu)質(zhì)財(cái)源。三是強(qiáng)化收入征收管理。落實(shí)新一輪區(qū)街財(cái)政體制,實(shí)行全區(qū)樓宇招商資源全面共享機(jī)制,進(jìn)一步激發(fā)各街道招商引稅,促進(jìn)增收積極性。完善部門、街道聯(lián)動(dòng)機(jī)制,落實(shí)財(cái)政收入增收責(zé)任,定期交流稅收變化,科學(xué)研判財(cái)稅形勢(shì)。加大收入組織考核,合理分解落實(shí)收入組織任務(wù),充分利用收入考核倒逼機(jī)制,凝聚提升全區(qū)上下齊心合力抓收入的強(qiáng)大合力。

  (二)積極落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)扶持政策,促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展。一是積極貫徹落實(shí)好中央、省、市出臺(tái)的促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展各項(xiàng)政策措施,積極幫助企業(yè)爭(zhēng)取上級(jí)財(cái)政資金,切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),促使企業(yè)用足用好各項(xiàng)扶持政策,及時(shí)撥付各項(xiàng)扶持資金,支持企業(yè)開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)。二是及時(shí)撥付20__年度“營(yíng)改增”扶持資金,做好新修訂的.工業(yè)、金融、服務(wù)業(yè)、外經(jīng)貿(mào)、文化產(chǎn)業(yè)、服務(wù)外包、建筑業(yè)、人力資源以及相關(guān)區(qū)塊等的宣傳工作,確保相關(guān)扶持政策及時(shí)傳達(dá)到企業(yè)。三是認(rèn)真執(zhí)行落實(shí)各類財(cái)政扶持政策,加快推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)。著力引進(jìn)培育大企業(yè),全力服務(wù)東部新城、服務(wù)業(yè)集聚區(qū),城市綜合體等大平臺(tái)、大項(xiàng)目建設(shè),促進(jìn)大平臺(tái)、大項(xiàng)目早投用、早產(chǎn)出,不斷增強(qiáng)財(cái)政收入增長(zhǎng)后勁。

  (三)積極穩(wěn)妥做好財(cái)政體制結(jié)算工作。跟蹤新一輪區(qū)街體制運(yùn)行情況,確保新體制平穩(wěn)運(yùn)行。及時(shí)向上了解新出口退稅機(jī)制__區(qū)每年定額上解基數(shù),確保__區(qū)利益不受損失。做好市區(qū)財(cái)政體制結(jié)算工作,促使全區(qū)可用財(cái)力在收入增長(zhǎng)基礎(chǔ)上繼續(xù)保持穩(wěn)健增長(zhǎng)。

半年工作計(jì)劃 篇2

  20xx年上半年,XX物業(yè)公司在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,緊緊圍繞集團(tuán)公司提出的“社會(huì)化、市場(chǎng)化、規(guī)范化”要求,本著“熱情高效服務(wù)、依法依規(guī)管理”的工作方針,加強(qiáng)了部門管理和員工自身素質(zhì)培養(yǎng),不斷創(chuàng)新和挖掘內(nèi)部潛力,努力完成各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)將主要工作及計(jì)劃匯報(bào)如下:

  一、上半年工作情況

  (一)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況

  20xx年上半年,物業(yè)公司按照年初與集團(tuán)公司簽訂的實(shí)現(xiàn)銷售收入XXXX的《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任書(shū)》目標(biāo),緊抓經(jīng)營(yíng)指標(biāo)落實(shí),有效控制成本。截止6月30日,我公司已實(shí)現(xiàn)銷售收入XXXX,完成全年指標(biāo)XX%,實(shí)際總支出XXXX。

  (二)服務(wù)管理工作情況

  1、不斷規(guī)范內(nèi)部管理制度,提高物業(yè)人員服務(wù)意識(shí)及綜合素質(zhì)

  一是重點(diǎn)落實(shí)公司三體系認(rèn)證工作。我公司于6月10日正式開(kāi)展了質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三體系貫標(biāo)培訓(xùn)工作。此舉是XX物業(yè)公司落實(shí)集團(tuán)“持續(xù)改進(jìn)管理年”要求和本公司20xx年度工作計(jì)劃,全面提升管理水平的的重要舉措。貫標(biāo)工作由XXXXX認(rèn)證中心全程指導(dǎo),目前此項(xiàng)工作正在文件編制階段。貫標(biāo)工作全員參與,通過(guò)全面梳理各項(xiàng)工作,嚴(yán)格執(zhí)行行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為物業(yè)服務(wù)管理規(guī)范化奠定了基礎(chǔ)。

  二是細(xì)管理、抓培訓(xùn)、樹(shù)形象。公司牢牢樹(shù)立管理即是服務(wù)的理念,細(xì)化各項(xiàng)管理。公司細(xì)化管理制度,明晰流程程序,強(qiáng)調(diào)工作責(zé)任心及主動(dòng)性,做好職責(zé)定位,使物業(yè)工作有條不紊。制定了全年培訓(xùn)計(jì)劃,以學(xué)習(xí)物業(yè)服務(wù)行業(yè)知識(shí)、物業(yè)法規(guī)制度為主要內(nèi)容,采取領(lǐng)導(dǎo)授課、全員輪流授課、案例分析、模擬現(xiàn)場(chǎng)操作等形式,達(dá)到促進(jìn)員工自覺(jué)學(xué)習(xí),提升服務(wù)意識(shí)、服務(wù)形象、服務(wù)行為、服務(wù)技巧的目的。截止目前,共開(kāi)展集中業(yè)務(wù)工作培訓(xùn)10期,全員參與授課15人次,在員工中營(yíng)造了勤學(xué)專業(yè)知識(shí)、勤分析工作不足、樂(lè)于分享工作心得的良好氛圍。一系列培訓(xùn)使公司管理規(guī)范化、人員專業(yè)化、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化的目標(biāo)落到實(shí)處。員工不斷改善服務(wù)方式方法,樹(shù)立了企業(yè)良好的形象。

  三是建立長(zhǎng)效機(jī)制,抓好各項(xiàng)制度的考核落實(shí)。堅(jiān)持上下班打卡制度,員工上、下班必須按照公司提供的打卡方式,到指定地點(diǎn)打卡,以記錄出勤情況。辦公室以考勤機(jī)記錄的'出勤情況及輔助考勤單據(jù)統(tǒng)計(jì)考勤,考勤成績(jī)將與工資及年底考核掛鉤,將考核工作落到實(shí)處;堅(jiān)持每周例會(huì)制度,總結(jié)上周工作,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題拿出解決辦法,布置下周主要工作,同時(shí)做好會(huì)議記錄的文字確認(rèn)簽字及歸檔工作,確保了公司內(nèi)部信息及時(shí)流通,指示精神傳達(dá)到位,截止6月26日,共對(duì)23份會(huì)議記錄采取雙式存檔。今年以來(lái),公司還對(duì)《部門經(jīng)理考核辦法》、《員工考核細(xì)則》等文件進(jìn)行了完善和修訂,以促進(jìn)各項(xiàng)制度有效執(zhí)行。

  2、緊抓日常服務(wù)管理工作,提升園區(qū)整體品質(zhì),構(gòu)建小區(qū)和諧氣氛

  一是真誠(chéng)、溫暖、快捷服務(wù)確保小區(qū)溫馨、祥和、安全。上半年節(jié)假日多,公司節(jié)日期間組織保潔人員對(duì)小區(qū)公共設(shè)施設(shè)、樓道、停車場(chǎng)、景觀池、草坪的垃圾進(jìn)行了徹底的清掃、清倒,整治了衛(wèi)生死角;組織安保人員就節(jié)日安全防范進(jìn)行培訓(xùn),制定了安全應(yīng)急預(yù)案,明確了分工,落實(shí)了責(zé)任,加強(qiáng)了措施;在小區(qū)大門張貼對(duì)聯(lián),中心花園樹(shù)上掛燈籠、包金布,設(shè)立煙花爆竹燃放區(qū),指定燃放點(diǎn),由專人負(fù)責(zé)巡查;節(jié)前維修人員對(duì)小區(qū)各種共用設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了徹底的檢測(cè)、維修,保證了節(jié)日期間水、電及各類設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行。

  二是加強(qiáng)安保隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)控車輛停放秩序,切實(shí)提高園區(qū)安防等級(jí)。進(jìn)一步加強(qiáng)了安保隊(duì)伍建設(shè),狠抓了隊(duì)員培訓(xùn)教育,在加強(qiáng)隊(duì)伍管理的同時(shí),大力開(kāi)展了安全教育和技能培訓(xùn),既提高了隊(duì)員的安全防范意識(shí)也提高了隊(duì)員的安防技能,尤其在消防知識(shí)和技能掌握方面,取得了很好的效果。同時(shí),為規(guī)范小區(qū)秩序,解決小區(qū)車輛亂停亂放現(xiàn)象的發(fā)生,加強(qiáng)了園區(qū)對(duì)車輛停放的引導(dǎo)和督促檢查,發(fā)現(xiàn)不按規(guī)范停放的車輛及時(shí)進(jìn)行督導(dǎo),采取先友情提示和上鎖提醒的方式,對(duì)屢次亂停亂放的車輛進(jìn)行了上鎖和處罰,為此,大大改善了車主無(wú)序停放的不良習(xí)慣。

  三是規(guī)范調(diào)整綠化保潔工作范圍,保證園區(qū)衛(wèi)生整潔、環(huán)境優(yōu)美。對(duì)綠化人員年齡及工作范圍進(jìn)行調(diào)整,上半年解除3名年齡滿60歲綠化養(yǎng)護(hù)人員,招聘1名50多歲養(yǎng)護(hù)人員,減少養(yǎng)護(hù)人員相應(yīng)增加一線人員收入,保證了綠化保潔人員思想穩(wěn)定,工作有序開(kāi)展。上半年,綠化保潔部繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行裝修垃圾處理管理制度,規(guī)范垃圾堆放地點(diǎn)及處理時(shí)間;對(duì)小區(qū)內(nèi)雜草進(jìn)行了徹底清理,改善了園區(qū)生活衛(wèi)生環(huán)境;對(duì)一些影響電力供應(yīng)的樹(shù)枝進(jìn)行了修剪,保障了電力供應(yīng)安全;對(duì)園區(qū)內(nèi)綠化地植物進(jìn)行了大面積機(jī)械噴灑農(nóng)藥除滅病蟲(chóng)害,保持樹(shù)木良好生長(zhǎng)。目前重點(diǎn)工作是積極采取澆灌措施,保障已植草皮安全渡過(guò)夏天。

  四是加強(qiáng)住戶裝修管理,嚴(yán)控違規(guī)裝修情況發(fā)生,保證園區(qū)房屋使用安全、規(guī)范。加強(qiáng)了住戶裝修管理,嚴(yán)格按裝修協(xié)議檢查,半年裝修巡查108戶,并填寫《客服裝修巡查工作記錄表》。上半年裝修驗(yàn)收61戶,同時(shí)依據(jù)《凌云金湖家園房屋裝飾裝修管理協(xié)議》在檢查裝修過(guò)程中處理違規(guī)9筆,有5筆及時(shí)進(jìn)行了更正,目前還有4筆違規(guī)事情正在處理中。加強(qiáng)對(duì)園區(qū)公共設(shè)施、保潔情況、保安情況、樓道單元門進(jìn)行檢查,在日常巡查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題202處,并及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門進(jìn)行處理。累計(jì)巡查空置房572戶,保證了空置房屋使用安全。

半年工作計(jì)劃 篇3

  一、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)穩(wěn)步上升,銷售突破億元大關(guān)。

  實(shí)際銷售完成年度考核計(jì)劃的130%,同比增長(zhǎng)15%,所實(shí)現(xiàn)的純利同比增長(zhǎng)381%。確立了武商建二在青山區(qū)域市場(chǎng)的領(lǐng)先市場(chǎng)地位。

  經(jīng)營(yíng)調(diào)整成效凸顯。全年引進(jìn)新渠道104個(gè),淘汰品牌123個(gè),調(diào)整率達(dá)70%以上。全場(chǎng)七大品類均實(shí)現(xiàn)20%以上的增幅,最高和最低毛坪較去年增長(zhǎng)26%和13%。

  兩個(gè)工程兩手齊抓!按蛟20個(gè)百萬(wàn)品牌”和“引進(jìn)10個(gè)成熟品牌”的“兩手抓”工程,有21個(gè)品牌實(shí)現(xiàn)了銷售過(guò)百萬(wàn)的業(yè)績(jī),整體銷售同比增長(zhǎng)36%,占全場(chǎng)銷售總額的27%。

  擴(kuò)銷增利企劃先行。突破常規(guī),通過(guò)整合資源,把握熱點(diǎn),推出個(gè)性化的'營(yíng)銷活動(dòng),在營(yíng)銷造勢(shì)上始終保持區(qū)域領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。

  二、服務(wù)體系不斷完善,現(xiàn)場(chǎng)管理成效斐然

  04年建二狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,全面推行“親情式服務(wù)”體系,在一線員工中開(kāi)展“服務(wù)意識(shí)

  ”的大討論。對(duì)商場(chǎng)硬件設(shè)施進(jìn)行了全面維修和整改,使賣場(chǎng)形象煥然一新。

  三、“執(zhí)行”觀念深入人心,人力資源不斷挖潛。

  以“打造企業(yè)執(zhí)行力”為指導(dǎo)思想貫穿全年的培訓(xùn)工作。共進(jìn)行了900多小時(shí),萬(wàn)余人次的各類培訓(xùn),真正實(shí)踐了建立學(xué)習(xí)型組織,培養(yǎng)知識(shí)型人才的工作要求。進(jìn)行了兩次較大規(guī)模的輪崗,涉及崗位異動(dòng)37人,在員工中形成了強(qiáng)烈的反響。

  04年的工作成績(jī)顯著,但也存在以下六點(diǎn)制約企業(yè)發(fā)展的問(wèn)題:

  問(wèn)題一:經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)與發(fā)展目標(biāo)不協(xié)調(diào)的狀況依然非常明顯。

  問(wèn)題二:對(duì)市場(chǎng)形式的預(yù)見(jiàn)性與具體經(jīng)營(yíng)舉措實(shí)施之間存在矛盾。

  問(wèn)題三:促銷形式的單一性和不可替代性禁錮了營(yíng)銷工作的發(fā)展。

  問(wèn)題四:日常性的銷售與熱點(diǎn)性的銷售差異仍未縮小,反而有擴(kuò)大的趨勢(shì)。

  問(wèn)題五:全場(chǎng)性應(yīng)季商品的貨源及結(jié)構(gòu)問(wèn)題沒(méi)有改變。

  問(wèn)題六:供應(yīng)商渠道的整合在04年雖有改變,但效果并不明顯。

半年工作計(jì)劃 篇4

  20xx年上半年交通系統(tǒng)流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣計(jì)生局和鎮(zhèn)計(jì)生辦的指導(dǎo)下,結(jié)合交通系統(tǒng)工作實(shí)際狠抓流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理工作,按照縣上文件和責(zé)任書(shū)要求,對(duì)應(yīng)目標(biāo)責(zé)任和考核辦法,現(xiàn)將半年來(lái)全系統(tǒng)流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作情況報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任

  1.完善了流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理機(jī)構(gòu)。我局成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng),總支書(shū)記為副組長(zhǎng)的流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和具體經(jīng)辦人,落實(shí)了責(zé)任,使流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作落到了實(shí)處。

  2.局下屬單位均成立了流動(dòng)人口計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組,做到了組織落實(shí),人員落實(shí)。

  3.局與各下屬單位簽訂了流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理目標(biāo)責(zé)任書(shū),落實(shí)了人口與計(jì)劃生育工作法定代表人責(zé)任制,實(shí)行層層負(fù)責(zé),分級(jí)管理,責(zé)任明確,使全縣交通系統(tǒng)流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作得到整體推進(jìn)。

  4.注重宣傳教育。組織全體職工中認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》、《全國(guó)流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作管理辦法》以及《省人口與計(jì)劃生育條例》等法律法規(guī),提高職工的認(rèn)識(shí),真正從思想上落實(shí)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理工作。把流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理工作納入議事日程,與交通工作同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。

  二、注重與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,狠抓流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理

  1.對(duì)流動(dòng)人口辦理《道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)許可證》時(shí),依據(jù)與交通部門簽訂的《市行業(yè)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理責(zé)任書(shū)》予以辦理相關(guān)手續(xù),未簽訂的不予辦理。在《道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)許可證》年度驗(yàn)證時(shí),當(dāng)事人須持計(jì)劃生育部門出具的`“已落實(shí)‘流管’措施的證明,無(wú)證明的不予驗(yàn)證。

  2.在交通基礎(chǔ)工程建設(shè)中,與所轄較大型交通建設(shè)企業(yè)簽訂《市行業(yè)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理責(zé)任書(shū)》,督促其落實(shí)“流管“措施:使用流動(dòng)人口用工須持經(jīng)所在地人口計(jì)劃生育部門查驗(yàn)過(guò)的《婚育證明》,無(wú)證或未經(jīng)查驗(yàn)的不得招用;對(duì)已生育未絕育者,組織女性參加“三查”督促男性交驗(yàn)其妻由計(jì)劃。

半年工作計(jì)劃 篇5

  一 :班級(jí)管理

  常規(guī)管理:組織好幼兒一日生活常規(guī)是對(duì)一個(gè)幼兒園老師的要求。常規(guī)主要是為了培養(yǎng)幼兒從小養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。從幼兒的洗手、排隊(duì)、東西歸位、用餐、坐姿、午睡、脫衣、穿衣等做起。

  幼兒安全管理與教育:只有確保幼兒安全的條件下我們才可以順利開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。作為班主任我們要始終保持高度的安全責(zé)任意識(shí)。認(rèn)真細(xì)致開(kāi)展安全工作。強(qiáng)化幼兒安全意識(shí),提高自我保護(hù)能力。在一日生活中容易出現(xiàn)的不安全因素:早晨接待幼兒時(shí)利用抱抱、摸摸、不經(jīng)意間檢查幼兒的口袋,發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)物品及時(shí)處理,進(jìn)一步強(qiáng)化幼兒安全意識(shí)。

  班級(jí)保健衛(wèi)生管理:在一日生活中,做好全面的衛(wèi)生保健工作。對(duì)教室所有教具、毛巾、水杯、桌、椅等做好消毒工作。給幼兒強(qiáng)調(diào)不吃零食,老師做好表率作用。讓幼兒勤洗手、洗澡等。進(jìn)一步做好保健衛(wèi)生工作。

  教師互相配合使班級(jí)工作順利進(jìn)行。所有老師做到相互配合、相互支持、共同進(jìn)步。作為一名班主任將在實(shí)踐中不斷探索。讓小蒙一班有新的跨越、新的進(jìn)步.

  二:教學(xué)活動(dòng)

  蒙氏(生活區(qū)、科學(xué)區(qū)、語(yǔ)言區(qū)、感官區(qū)、蒙氏數(shù)學(xué))鍛煉幼兒動(dòng)手能力及手眼協(xié)調(diào)能力。

  韻語(yǔ)識(shí)字:鍛煉幼兒識(shí)字的能力。

  英語(yǔ):認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)單的'英語(yǔ)單詞及簡(jiǎn)單的口語(yǔ)表達(dá)。

  奧爾夫音樂(lè):培養(yǎng)幼兒音樂(lè)節(jié)奏感。

  手工、創(chuàng)意美術(shù):鍛煉幼兒動(dòng)手能力,小肌肉的發(fā)展,對(duì)簡(jiǎn)單色彩的認(rèn)識(shí)。

  禮儀:讓幼兒學(xué)會(huì)簡(jiǎn)單的禮貌用語(yǔ)和日常一些基本禮儀。

  三:家園共育

  1:和家長(zhǎng)共同努力,幫助家長(zhǎng)認(rèn)識(shí)幼兒期家庭教育的重要性。

  2:召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),向家長(zhǎng)匯報(bào)幼兒在園情況,爭(zhēng)取做到共同配合,使工作有效開(kāi)展。

  3:做好家園聯(lián)系冊(cè),讓家長(zhǎng)了解每周食譜、在園所學(xué)知識(shí)。

  4:和家長(zhǎng)面對(duì)面交流,溝通幼兒一日在園情況。坐校車的及時(shí)做好電話溝通。

  5:定期家訪,讓家長(zhǎng)了解幼兒在園情況及興趣、特長(zhǎng)等。

半年工作計(jì)劃 篇6

  20xx年上半年,XX 社區(qū)在街道工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)照青奧盛會(huì)舉辦、社會(huì)管理創(chuàng)新和群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)“三件大事”標(biāo)準(zhǔn),狠抓年度目標(biāo)落實(shí),各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。 上半年工作總結(jié):

  一、在上半年的黨建工作中,XX 社區(qū)持續(xù)保證每月兩次組織生活,邀請(qǐng)黨校教授為黨員授課,并利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái)播放一系列的專題教育片。在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),召開(kāi)了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)及座談會(huì),并結(jié)合社區(qū)實(shí)際,先后開(kāi)展了一系列的專題學(xué)習(xí)會(huì),讓社區(qū)黨員切實(shí)受教育。

  二、XX 社區(qū)圍繞節(jié)日以及群眾的需求,以青奧為主題開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)。圍繞春節(jié)開(kāi)展迎新春聯(lián)歡會(huì);結(jié)合元宵節(jié)開(kāi)展“開(kāi)開(kāi)心心猜燈謎,歡歡喜喜鬧元宵”活動(dòng);結(jié)合學(xué)雷鋒日開(kāi)展學(xué)雷鋒廣場(chǎng)志愿活動(dòng);圍繞六一兒童節(jié)開(kāi)展“迎青奧,歡慶六一”活動(dòng),圍繞端午節(jié)開(kāi)展“迎青奧盛會(huì),慶端午佳節(jié)”包粽子大賽等,開(kāi)展各項(xiàng)文化活動(dòng)十余場(chǎng)。開(kāi)展各項(xiàng)文明宣傳、健康講座及垃圾分類講座等二十余場(chǎng)。每周五上午“彩云合唱團(tuán)”的老年團(tuán)員都會(huì)按時(shí)來(lái)唱歌。每周一周二下午四點(diǎn)到五點(diǎn)是孩子們的“四點(diǎn)鐘學(xué)!睍r(shí)間,今年XX 社區(qū)還成立了青少年機(jī)器人培訓(xùn)中心。

  三、在“大干一百天,環(huán)境大掃除”的專項(xiàng)工作中,XX 社區(qū)按照建鄴區(qū)委莫愁湖街道工委的要求,結(jié)合社區(qū)實(shí)際,對(duì)轄區(qū)

  內(nèi)環(huán)境進(jìn)行各項(xiàng)整改。清理小區(qū)樓道共40幢,合計(jì)130個(gè)樓道。清理單元門頭97個(gè),鏟除菜地共300平方米。合計(jì)清理垃圾雜物224車約800噸。在老舊小區(qū)環(huán)境整治任務(wù)中,鋪設(shè)電站村、利民東村及南湖東路等小區(qū)草坪共計(jì)200平方米,栽種小樹(shù)百余棵;修理路牙、花壇共計(jì)120平方米;修復(fù)破損地面200平方米;修理小區(qū)險(xiǎn)樹(shù)、枯樹(shù)十余棵。疏通化糞池漫溢8處。修理電站村、利民東村電子大門、道閘、門垛。

  四、社區(qū)網(wǎng)格化管理有效實(shí)施。每天網(wǎng)格長(zhǎng)帶領(lǐng)網(wǎng)格員在自己的網(wǎng)格片區(qū)內(nèi)巡視,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并記錄上報(bào)。每月進(jìn)行一次全能社工業(yè)務(wù)培訓(xùn),是每個(gè)社工對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)都能熟知并運(yùn)用。

  五、在綜治工作中,XX 社區(qū)緊抓綜治維穩(wěn)工作,對(duì)社區(qū)重點(diǎn)人員做好維穩(wěn)和管控,特殊時(shí)期保證對(duì)重點(diǎn)人員時(shí)刻關(guān)注動(dòng)態(tài),有情況報(bào),每天一報(bào)。強(qiáng)化群防群治隊(duì)伍,將轄區(qū)單位的保安加入到社區(qū)群防群治隊(duì)伍中,進(jìn)一步加強(qiáng)治安防范。繼續(xù)加強(qiáng)治安防范宣傳工作,每月更換櫥窗,發(fā)放《治安防范宣傳手冊(cè)》,開(kāi)展治安防范講座,由民警、綜治社工為居民講課,提高居民安全防范意識(shí)。在綜治調(diào)解工作中,加大排查力度,保證每周排查一次,及時(shí)消化矛盾糾紛隱患,矛盾調(diào)處化解及時(shí)。今年上半年調(diào)解矛盾糾紛42起,調(diào)解率100%,調(diào)解成功率98%。

  六、在管理服務(wù)站工作方面,低保退出1戶1人,低保邊緣戶新近1戶;在住房保障工作中,接待辦理住房保障3戶,保障

  人口5人,享受住房保障卡9戶,保障人口20人,享受廉租房 2戶,保障人口 4人;幫扶救助工作中,20xx年兩節(jié)慰問(wèn)213戶,慰問(wèn)金額179100元,臨時(shí)救助17人次,救助金額 3500元,紅十字救助 8人次,救助金額1100元,大病救助 4人次,救助金額1200元,支出型貧困生活救助1戶,救助金額2160元。在老年工作中,辦理江蘇省老年證46人。12345熱線回復(fù) 33件,回復(fù)滿意率達(dá)95%。

  七、在安全工作中,與轄區(qū)單位安全員做好密切聯(lián)系,做好轄區(qū)單位的“門前三包”。

  八、在“動(dòng)遷拆圍,治亂整破”工作中,XX 社區(qū)積極配合街道拆除小區(qū)違建5處,共計(jì)100平方。今年來(lái),社區(qū)未出現(xiàn)新違建。

  九、上半年,XX 社區(qū)開(kāi)展垃圾分類宣傳活動(dòng)十余場(chǎng),垃圾分類推廣達(dá)到百分之七十,分類的正確率得到大大提高。 下半年工作打算:

  一、在下半年的工作中,環(huán)境整治任務(wù)仍然是社區(qū)工作的重點(diǎn)之一,加強(qiáng)小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治,持續(xù)完成環(huán)境整治任務(wù)上報(bào)的各項(xiàng)修復(fù)工作。

  二、社區(qū)將繼續(xù)圍繞節(jié)日以青奧為主題開(kāi)展一系列文化活動(dòng),如中秋節(jié)、重陽(yáng)節(jié)國(guó)慶、元旦等。在接下來(lái)的兩個(gè)月里,將開(kāi)展安全教育、法律知識(shí)競(jìng)賽等豐富多彩的青少年暑期活動(dòng)。

  三、在綜治工作中,XX 社區(qū)將繼續(xù)做好綜治維穩(wěn)工作,加

  強(qiáng)青奧期間的重點(diǎn)人員的維穩(wěn)與管控,時(shí)刻關(guān)注重點(diǎn)人員的動(dòng)態(tài),保證有情況報(bào),每日一報(bào)。加強(qiáng)矛盾糾紛的'排查,加大排查力度,保證每周排查一次,及時(shí)消化矛盾糾紛隱患,矛盾調(diào)處化解及時(shí)。

  四、加強(qiáng)非常時(shí)期的社區(qū)安全生產(chǎn)工作,堅(jiān)持做到和轄區(qū)單位聯(lián)系,時(shí)刻督促安全是第一的意識(shí)。

  五、繼續(xù)做好垃圾分類工作,做到每月給垃圾督導(dǎo)員培訓(xùn)一次,每月在社區(qū)內(nèi)開(kāi)展一次關(guān)于垃圾分類的講座等活動(dòng)。

  六、在黨建工作方面,繼續(xù)加強(qiáng)黨組織建設(shè),做好黨員的管理工作,豐富黨員的組織生活形式。繼續(xù)加強(qiáng)黨的理論知識(shí)教育,持續(xù)開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),提高社區(qū)黨員的黨性覺(jué)悟。

  XX 社區(qū)

  20xx年6月

半年工作計(jì)劃 篇7

  1、做好教學(xué)工作:上好《心理測(cè)量學(xué)》,多閱讀最新書(shū)籍和文獻(xiàn)認(rèn)真?zhèn)湔n,聽(tīng)取外院校同行建議和同學(xué)意見(jiàn),認(rèn)真上好每一節(jié)課,多鼓勵(lì)學(xué)生參與測(cè)評(píng)實(shí)際提升自我能力。爭(zhēng)取開(kāi)設(shè)《人才測(cè)評(píng)》課程,向?qū)W生傳遞最新測(cè)評(píng)理念和動(dòng)態(tài),幫助學(xué)生掌握扎實(shí)的`人才測(cè)評(píng)方法,培養(yǎng)獨(dú)立或合作開(kāi)展測(cè)評(píng)實(shí)踐所需技能。

  2、 “卓越學(xué)生”培養(yǎng)計(jì)劃:針對(duì)大一及大二同學(xué),成立“少有人讀書(shū)會(huì)”,鼓勵(lì)學(xué)生自愿加入,培養(yǎng)學(xué)生讀書(shū)習(xí)慣和卓越意識(shí)。針對(duì)大三學(xué)生,成立“心理學(xué)考研群”,加強(qiáng)對(duì)考研學(xué)生的指導(dǎo)和幫助。針對(duì)大四學(xué)生,在春節(jié)后開(kāi)設(shè)畢業(yè)論文統(tǒng)計(jì)分析講座,幫助學(xué)生高質(zhì)量完成畢業(yè)論文。

  3、積極傳播心理學(xué):利用微博等渠道積極傳播普及心理學(xué),用專業(yè)知識(shí)幫助學(xué)生成長(zhǎng)。至少發(fā)表或儲(chǔ)備3篇以上學(xué)術(shù)論文。參與新羅區(qū)少年法庭心理輔導(dǎo)工作,挽救失足少年。六月份參與新浪教育“心理學(xué)志愿填報(bào)指導(dǎo)”,幫助更多高三學(xué)生了解心理學(xué),謹(jǐn)慎明智做好選擇。

  4、努力建言獻(xiàn)策:提議開(kāi)展心理學(xué)專業(yè)學(xué)科發(fā)展研討會(huì),廣泛聽(tīng)取師生意見(jiàn),考察外院系培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn),討論心理學(xué)培養(yǎng)模式和思路。提議完善班導(dǎo)師制度,探索心理學(xué)專業(yè)低年級(jí)班導(dǎo)師制和導(dǎo)生制相結(jié)合,高年級(jí)班導(dǎo)師制和導(dǎo)師制相結(jié)合的模式,特別是推進(jìn)在心理系高年級(jí)實(shí)行導(dǎo)師制,把我們學(xué)生當(dāng)做研究生來(lái)培養(yǎng),加深師生感情,做到因材施教。

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