公司上半年財務(wù)的工作總結(jié)
總結(jié)就是把一個時段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧�？偨Y(jié)怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編幫大家整理的公司上半年財務(wù)的工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
20xx年上半年，公司各部門之間彼此合作、互相配合，財政部在對公司各部門財政指標(biāo)進(jìn)行查核，剖析后得出結(jié)論，今年上半年，公司總體形式成長精采�，F(xiàn)將公司20xx年上半年財政工作陳述請示如下。
一、以酬報本抓打點，夯實基本促工作。
1、堅持進(jìn)修，不竭提高工作能力。
今歲首公司擬定了科室進(jìn)修打算，堅持
正常的科室集體進(jìn)修與小我自學(xué)相連系的體例，組織科室人員進(jìn)修政治理論常識和財經(jīng)專業(yè)常識，樹立終身進(jìn)修的理念，營造濃密的進(jìn)修空氣，全力培植“在進(jìn)修中工作、在工作中進(jìn)修”的進(jìn)修型科室。不竭領(lǐng)受新常識，與時俱進(jìn)，順應(yīng)工作需要，晉升整體工作能力。指導(dǎo)科室人員團(tuán)結(jié)一致、謙遜謹(jǐn)嚴(yán)、真誠待人，結(jié)壯工作、增強(qiáng)品性涵養(yǎng)，做一個尊貴而有品位的人，樹立精采形象。
2、明晰分工，落實工作責(zé)任制。
公司經(jīng)由過程緊緊環(huán)繞若何又好又快地完成今年財政工作的方針使命，積極進(jìn)取、取得了顯著的成效，同時，為確保又好又快地完成年度工作方針責(zé)任制使命，公司財政科擬定工作崗位責(zé)任，明晰人員崗位的職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求，月月有工作打算，周周有科務(wù)會，強(qiáng)化了人員的責(zé)任感，增強(qiáng)了內(nèi)部核算看管，同時促進(jìn)了財政人員合作與團(tuán)結(jié)，從軌制上奠基了完成年度方針使命的基本。
二、環(huán)繞方針抓落實，扎實工作出成效。
1、上半年財政收支情形
公司上半年實現(xiàn)收入*萬元，占年度預(yù)算%，比上年增添-%；其中：市局收入*萬元，占年度預(yù)算%，比上年增添-%；公司上半年總支出為*萬元，占年度預(yù)算的%，比上年同期增添%。
2、規(guī)范財政打點，今歲首從頭修訂了財政打點軌制以及對公司預(yù)算定額執(zhí)行尺度，當(dāng)真編制了公司的財政總預(yù)算和各單元的財政收支預(yù)算，為規(guī)范財政打點供給了軌制保證，今年對公司的財政收支兩條線的執(zhí)行情形進(jìn)行了搜檢，搜檢中沒有發(fā)現(xiàn)年夜的違反財掮客律的問題，都是按財政軌制的劃定執(zhí)行。
3、增強(qiáng)報賬員隊伍培植，組織報帳員進(jìn)行了微機(jī)應(yīng)用手藝培訓(xùn)及相關(guān)營業(yè)常識培訓(xùn)，下下層指導(dǎo)工作，提高了報帳員辦公室自動化應(yīng)用能力和工作效力。
4、合理調(diào)劑資金，保證全系統(tǒng)事業(yè)成長的需要。按照年度預(yù)算和全系統(tǒng)事業(yè)成長需要，實時調(diào)劑資金，保證了全公司日常工作的正常運轉(zhuǎn)。
5、對公司固定資產(chǎn)進(jìn)行了核查掛號，組織下發(fā)了國家局配備功令車輛和辦公用電腦、快檢裝配、復(fù)印機(jī)等現(xiàn)代辦公設(shè)備并組織安裝調(diào)試，使公司總體的辦公前提又上了新的臺階，同時，對公司往來款進(jìn)行了清查，并完美了固定資產(chǎn)臺賬，為下一步周全資產(chǎn)清查打下了基本。
6、積極清算會計檔案，規(guī)范會計檔案打點。我們戰(zhàn)勝了時刻緊、使命重的堅苦，組織公司財政科對的會計檔案進(jìn)行清算歸檔，經(jīng)由一個多月的全力，完成了會計檔案歸檔工作。
今年上半年，在公司率領(lǐng)的鼎力關(guān)心下，各部門的彼此合作，為公司取得了精采的收益，但接下來的工作中，公司全體同仁將會一如既往、解除萬難，積極做好今年下半年的工作打算，并盡全力完成率領(lǐng)交付的各類使命，為公司的成長進(jìn)獻(xiàn)自己應(yīng)盡的力量!
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