監(jiān)察部工作總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那么你真的懂得怎么寫總結(jié)嗎?以下是小編幫大家整理的監(jiān)察部工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。
監(jiān)察部工作總結(jié)1
我們監(jiān)察部主要的職責(zé)是對社聯(lián)及社團的各個活動的監(jiān)察管理工作。包括社聯(lián)各部門的制度、工作內(nèi)容、工作形式的監(jiān)察,公共財物的管理等。對社團的管理核心內(nèi)容為參與、監(jiān)督管理及督促。年終以公平、公正、客觀、求實的態(tài)度對社團給予一次評優(yōu)活動。但在之前,在平時的一些工作和活動中,監(jiān)察部一如既往的`做好了自己本職的工作。
結(jié)束了一個學(xué)年對活動展板的監(jiān)察工作。在下一個學(xué)期,我們在努力尋找發(fā)展的空間,對執(zhí)行的未來發(fā)展方向做了一定的考慮。部門對未來的展望:
1、提高監(jiān)察部內(nèi)部人員素質(zhì),堅持務(wù)實、高效的工作作風(fēng)。
2、俗話說沒有規(guī)矩不成方圓。所以要做出明確的部門規(guī)定,每一部門的人都要遵守規(guī)定。該怎么樣就怎么樣。
3、定期的對部內(nèi)工作作出總結(jié),提高成員的辦事能力和辦事效率。開展部內(nèi)、部間成員的經(jīng)驗交流活動,通過交流工作經(jīng)驗,提高成員對工作的認識,增強團隊榮譽感。
4、制定完整的規(guī)范制度。
5、完成對展板以及活動的規(guī)范任務(wù)。按照一定的原則去完成工作。我們深知,在工作中我們還存在著或多或少的問題,值得我們?nèi)ド钏寂c解決。但是我相信,在各部門的支持配合下,執(zhí)行部肯定會發(fā)展得越來越好,切實為本組織服務(wù),營造良好的工作環(huán)境。真正起到監(jiān)督規(guī)范各成員行為的作用。
現(xiàn)在這個時期正是我們整個部門沒有新干事,比較忙的時候,所以要我們自己去調(diào)節(jié)。努力把現(xiàn)在的工作做好。
從本學(xué)期開學(xué)至今,可能在很多活動中,我們部門和活躍這個詞交際不深,只能說工作上是在其位,謀其職的。同時也沒有表現(xiàn)出我們監(jiān)察部自己的特點。不過,事事都經(jīng)雕琢,方可璀璨成形。而我們監(jiān)察部我相信也是如此。不為別的,只因為我看到我們小家庭里,每個人身上的色彩。我們會盡自己的努力,努力為大家服務(wù)。
監(jiān)察部工作總結(jié)2
新學(xué)期就這樣結(jié)束了,而監(jiān)察工作也完滿結(jié)束。我們謹(jǐn)記為同學(xué)服務(wù)的宗旨,懷著全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)的信心,認真地完成了各項工作。在各輔導(dǎo)員的幫助和各班、各部門同學(xué)的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,監(jiān)察工作取得了一定的成果,得到了廣大同學(xué)的肯定,同時監(jiān)察部也在不斷的改善和進步。
學(xué)期初,我們新一屆監(jiān)察部成員確定由社團部成員擔(dān)任,我們系監(jiān)察部的學(xué)生工作集體注入了新鮮的血液。
與此同時監(jiān)察部還分配干事定期旁聽其他部門的會議,檢查該部門出勤表現(xiàn)情況、例會參加情況。(到目前為止本人共開例會3次)
監(jiān)察部各成員配合其他部門的工作,對其他部門的工作給予相應(yīng)的支持,要盡自己的能力幫助其他部門完成工作。在很多的活動中我們監(jiān)察部的成員形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩,但是我們在臺下默默地為他們付出,也為我們院展現(xiàn)了另外一種新形象!我們做任何一項工作,出色的完成任務(wù)是我們的最終目的,但是其真正的意義不僅于此。我們做學(xué)生工作的出發(fā)點是為同學(xué)們服務(wù),落腳點是成人達己,互利共贏。完成任務(wù),成人的目的達到了,那么達己就要求我們從一項工作,活動中有所領(lǐng)悟,有所啟發(fā),不能單純的只為了完成任務(wù)而工作。比如我們可以學(xué)習(xí)到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟,并結(jié)合自身實際情況應(yīng)用于實踐,如此,我們方能在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長,在成長中不斷地提高和完善自己。
這學(xué)期的工作快結(jié)束了,回望過去,自己在工作中還是有很多的不足,有幾次都沒有去監(jiān)察,自己身為監(jiān)察部成員去監(jiān)察別人卻還自己都沒做好本職工作,對此,我已經(jīng)寫過檢討,并且認真的反省著自己的行為,下不為例,我下次一定做好,認真工作,為部門添彩~!
下學(xué)期的工作我們一定做到:
1、提高監(jiān)察部內(nèi)部人員素質(zhì),堅持務(wù)實、高效的.工作作風(fēng)
2、進一步加強內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學(xué)習(xí)
3、工作中要開動腦筋,主動思考,探索工作的新方法和新思路
4、定期的對部內(nèi)工作作出總結(jié),提高成員的辦事能力和辦事效率。開展部內(nèi)、部間成員的經(jīng)驗交流活動,通過交流工作經(jīng)驗,提高成員對工作的認識,增強團隊榮譽感。
以上就是監(jiān)察部成員吳俊誼對本學(xué)期的工作總結(jié),我們深知,在工作中我們還存在著或多或少的問題,值得我們?nèi)ド钏寂c解決。但是我相信,在各部門的支持配合下,監(jiān)察部肯定會發(fā)展得越來越好,切實為本組織服務(wù),營造良好的工作環(huán)境。真正起到監(jiān)督規(guī)范各成員行為的作用。
加油,一起為環(huán)藝系監(jiān)察部添彩!
監(jiān)察部工作總結(jié)3
隨著冬意越發(fā)的濃重,20xx年的工作也將告一段落,學(xué)生會監(jiān)察部工作總結(jié)。在這個學(xué)年,我們有過苦、有過累,但對我們來說最重要還是在工作過程中所學(xué)到的知識與經(jīng)驗,這是書上無法學(xué)到的。
在幾次大型的活動中,我們協(xié)調(diào)好各方面,充分利用資源,然后大家一起面對這樣的活動,在大家的共同努力下,我們部門的各項活動都取得了圓滿的成功,F(xiàn)將本學(xué)年的工作做如下總結(jié):
首先是20xx年度上半學(xué)期的工作總結(jié):
1、三月份是新學(xué)期的開始,我們部門的工作井然有序的進行著,通過上學(xué)期對工作的熟悉,我們每一個成員都努力做好自己分內(nèi)的工作,也開始有計劃地開展活動。并對各項活動都能很圓滿的完成。
2、四月是我院的心理健康月,是我們社會工作系大展拳腳的時刻。四月,我部成員積極配合其他部門開展各項活動,確保了這個月的各項活動的順利開展。完成了院級給我們的指示,通過這個月的學(xué)習(xí)活動,我們自身的心理健康得到了重視,開始認真的對待,及時的調(diào)整自己的心態(tài),我部為這一改變而而感到欣慰,也許只是小小的一點貢獻,其中我們也看到了我們部門大多數(shù)的人為此付出了很多的汗水,也看到了他們真正的付諸行動的事實。
3、五月份是科技月,科技活動在我系也具有獨特的魅力。在本月重中之重就是為學(xué)長學(xué)姐們開展了別開生面的畢業(yè)生歡送會,這是展現(xiàn)我部成員的勞動成果,在布置會場時,我部積極配合宣傳部,把會場布置的最為靚麗,我部成員在這其間頂著炎炎烈日工作,汗水滴下,但是沒有抱怨勞累,我們送給了學(xué)長學(xué)姐們一個別開生面的晚會。
4、六月份是本學(xué)年的最后一個月,我們監(jiān)察部也都已經(jīng)做好了準(zhǔn)備收尾的工作。這個月也是本學(xué)期我們監(jiān)察部最后展示自己的機會。我們?nèi)w成員也都是全力以赴的工作。在最后的時刻中我部門并沒有因為即將來臨的假期而懈怠,相反,不僅更加努力完成本部門的事物,而且和兄弟部門協(xié)調(diào)更加的和諧。六月下旬,我系召開了問好推進會,這是我系的一件重中之重的事情,上至系里的領(lǐng)導(dǎo),下至普通的`同學(xué),都努力的投入其中。為此,我們看到了我部門的成員的團結(jié)的精神。
其次是20xx年度下半學(xué)期的工作總結(jié):
1、迎新工作。
九月份,我們懷著對家的留戀,對學(xué)校的憧憬,我們迎來了新的一個學(xué)期,總結(jié)《學(xué)生會監(jiān)察部工作總結(jié)》。這也標(biāo)志著我們也步入了學(xué)長與學(xué)姐這一行列之中了。在這個學(xué)期的開始,我系最重要的工作之一就是“迎新“。尤其是對于學(xué)生會的成員來說更為重要。在這個學(xué)期的迎新工作中,我部的成員都本著對新生負責(zé),對自己負責(zé)的原則,認真對待每一個迎新的環(huán)節(jié)。做到讓每一個新生感到了溫馨,感到了我們這些學(xué)長、學(xué)姐的熱情。
在迎新工作的準(zhǔn)備階段,我部的成員不僅做好了充分的準(zhǔn)備,并且積極的招募各班級同學(xué),大家一起努力為新來的學(xué)弟學(xué)妹提供幫助。社工系的學(xué)生更要秉著愛眾親仁,博學(xué)篤行的系訓(xùn)做好義工服務(wù)。在工作進行中,我們大家努力為新的同學(xué)服務(wù)。當(dāng)每個到學(xué)校的學(xué)弟學(xué)妹都安排好后,學(xué)校為所有新生舉辦一場大型的迎新晚會。那時我部配合系團總支學(xué)生會開展組織新生有序入場和退場。
2、部門招新。
這項工作是我們學(xué)生會工作的重中之重,在此次招新前我們做了十分充足的準(zhǔn)備,因為這不僅關(guān)系到我們這級在以后工作的順利開展,更關(guān)系到學(xué)生會工作的順利開展。他們的加入不僅給我部帶來了新鮮的血液,并關(guān)系到下屆學(xué)生會及我部門的命運。因此,我們的新成員也都是十分優(yōu)秀的。
3、院系各項活動。
。1)法制安全月。
迎新工作結(jié)束后,馬上到來的法制安全月。每個部門都有專門負責(zé)的工作,我部門也不例外。在這個月,我部為大一的新生播放了有關(guān)法制安全的電影,這是我部在這學(xué)期的第一次活動,但是有點遺憾的是由于我們宣傳工作做的不是很足,我們這次的活動并沒有開展的非常的順利。但是我們并沒有因此而懈怠,反而激發(fā)了我們對工作的熱情。在以后的工作中我們避免類似的工作失誤。
(2)簡約時裝秀。
簡約時裝秀是我系為同學(xué)參與安排的娛樂活動,也是系里很重視的活動之一。團總支學(xué)生會作為組織者,我們部門要積極參與其中,配合其他部門的工作,一起為同學(xué)們服務(wù),并為他們帶去歡樂。
。3)換屆工作。
換屆選期間,我們發(fā)揮我們部門的職責(zé),監(jiān)督好選舉工作的過程。以公平公正的態(tài)度對待選舉結(jié)果。
在選舉工作的籌備過程中,也努力配合其他部門的工作,辛苦大家一起來承擔(dān),真正給同學(xué)交上一份滿意的答卷。
。4)日常工作。
迎新、招新、消防安全月、社工節(jié)、簡約時尚秀教學(xué)樓消毒等各種各樣的活動開展過程需要我們部門成員的參與,但我們沒能忘了自己的本職工作。
、倜總月的查賬工作要仔細核對,公平、公正、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖鍪聭B(tài)度。
②新的生活委員們上任,對其做賬進行培訓(xùn),努力配合了他們的工作,為他們解答疑問,也方便了我們。
③周六、周日學(xué)工部,系辦安排學(xué)生會成員值班,大一新生剛加入學(xué)生會,作為學(xué)姐學(xué)長的我們努力做好了帶頭作用,教會他們該怎么做。
最后,既然選擇了這條路,就要一直走下去,只要堅定信念,始終如一,所有的成果與失敗都只能是你生面長河中一朵不起眼的浪花,既然風(fēng)帆已揚起,就不要拒絕啟航,努力朝著目標(biāo)前進,人生的美麗并不僅僅在于那最后完美的結(jié)局,更多的,它蘊含了在你奮斗的每一個過程,黑暗過后必是黎明,相信自己,一定會成功。而部門的工作也會在大家的共同努力下越來越好。
監(jiān)察部工作總結(jié)4
20xx年遠安中燃安全監(jiān)察部在集團總部和公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)與支持及公司各部門的大力協(xié)助,使安全監(jiān)察部能夠全面落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針,使安全管理工作的基礎(chǔ)不斷加強,有力促進了公司安全生產(chǎn)工作的進行,為公司往后的發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
一、建立各項管理規(guī)章制度,并不斷完善。
遠安中燃作為一家新項目公司,一切從零開始。遠安中燃安全監(jiān)察部根據(jù)國家法律法規(guī)、集團總部相關(guān)管理制度,制定了遠安中燃安全管理體系、安全管理工作標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)崗位職責(zé)制度、安全管理制度、安全事故管理辦法、安全臺帳制度、消防安全管理制度等匯總的遠安中燃安全管理制度。安全監(jiān)察部在日常安全管理工作中努力發(fā)現(xiàn)問題、積極解決問題,與公司各部門、同事在互相交流學(xué)習(xí)中總結(jié)經(jīng)驗,不斷完善公司安全管理制度。
二、嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,強化目標(biāo)管理。
公司成立了以總經(jīng)理為組長,各部門負責(zé)人、安全員為成員的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和安全生產(chǎn)委員會,以公司領(lǐng)導(dǎo)為首堅決遵守安全生產(chǎn)責(zé)任制度,嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)監(jiān)督責(zé)任和部門安全生產(chǎn)責(zé)任。20xx年公司與6個部門負責(zé)人、21名公司員工簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書。公司設(shè)專職安全員1人,各部門設(shè)兼職安全員共7人,安監(jiān)部即對各部門進行安全生產(chǎn)指導(dǎo),并通過定期檢查與不定期抽查的方法,對各部門安全生產(chǎn)管理與落實情況進行督查,將督查情況向總經(jīng)辦匯報。
三、強化教育學(xué)習(xí),提升員工安全意識。
公司主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員、特殊工種人員都經(jīng)過嚴(yán)格考核,按國家有關(guān)規(guī)定持職業(yè)資格證書上崗;公司每位職工全部經(jīng)過三級安全生產(chǎn)培訓(xùn),合格后方能上崗。公司員工安全教育主要包括以下三點:
1、幫助每位員工正確認識并學(xué)習(xí)國家燃氣行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)及行業(yè)有關(guān)規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等;
2、普及并提高生產(chǎn)運營部員工燃氣安全技術(shù)知識,使其了解燃氣相關(guān)的安全管理制度,增強安全操作技能、掌握作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素及防護措施、應(yīng)急措施等;
3、通過對燃氣行業(yè)典型事故案例的分析,使每位員工從事故中進行深刻反思,讓他們了解到自己所遵守的安全管理制度及操作規(guī)程,是根據(jù)國家的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)和實踐中積累的'經(jīng)驗,以及血淋淋的事故中汲取來的教訓(xùn)制定的。
四、抓好公司安全著力點,狠抓內(nèi)部管理。
目前,遠安中燃共有CNG調(diào)壓器及相關(guān)數(shù)據(jù)采集、監(jiān)控、燃氣泄漏報警等設(shè)備設(shè)施、約7公里左右的市政燃氣管網(wǎng)、20個供氣閥門井、通氣小區(qū)8個、商業(yè)用戶2家、居民用戶193家。這些設(shè)備設(shè)施的后期維護保養(yǎng)、檢查巡視等工作都將納入生產(chǎn)運營部工作范疇。作為一家新項目公司,大部門員工均是剛剛招募過來的新手,特別是生產(chǎn)運營部人員作為整個公司燃氣技術(shù)操作要求較高的崗位,可想而知具有多大的壓力。安全監(jiān)察部與生產(chǎn)運營緊密結(jié)合,根據(jù)安全生產(chǎn)需要制定生產(chǎn)運營管理制度,并對制度一一細分為:生產(chǎn)運營部管理體系、進出入站區(qū)管理制度、生產(chǎn)運營管理制度、崗位工作職責(zé)、安全 調(diào)度 計量 設(shè)備管理體系、設(shè)備管理職責(zé)、燃氣設(shè)施操作規(guī)程及維護標(biāo)準(zhǔn)、CNG管理制度、生產(chǎn)運營管理考核體系。CNG管理制度又分為CNG崗位職責(zé)、CNG管理制度、CNG操作規(guī)程、運行記錄 經(jīng)營報表及績效考核標(biāo)準(zhǔn)。要求生產(chǎn)運營部員工定崗定責(zé),嚴(yán)格遵守相關(guān)制度規(guī)程,安全監(jiān)察部定期對相關(guān)崗位進行培訓(xùn)考核。
五、加大隱患排查整改力度,嚴(yán)格追究責(zé)任。
20xx是不平靜的一年,接連發(fā)生了幾起引起國人震驚的大事故。如20xx年11月22日發(fā)生的中石化青島經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)原油輸送管道發(fā)生泄漏引發(fā)特大爆燃事故。集團總部多次發(fā)布要求各項目公司加強安全管理,預(yù)防安全事故的通知。遠安中燃根據(jù)集團總部要求,每月及國家法定節(jié)假日前召開安全生產(chǎn)會議,組織公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負責(zé)人、安全員、兼職安全員進行安全生產(chǎn)大檢查活動。自20xx年10月底遠安中燃開始試運營至今,共發(fā)現(xiàn)安全問題及隱患11起,及時下達了安全隱患整改通知書6份要求職責(zé)部門和人員進行處理,事后要求其加強管理制度學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)技能并在思想上保持一定的警惕性。
六、做好燃氣用戶安全宣傳,開展燃氣安全咨詢活動。
遠安中燃20xx年積極響應(yīng)地方政府和相關(guān)部門的號召,組織公司各部門業(yè)務(wù)能手在法制宣傳日、安全生產(chǎn)月期間進行活動3次,活動中分別組建了現(xiàn)場協(xié)調(diào)組、宣傳咨詢組、入戶巡檢組和維修服務(wù)組為小區(qū)居民服務(wù),F(xiàn)場擺放了宣傳展板、懸掛了宣傳橫幅,并提前錄制了燃氣安全使用知識、防火救災(zāi)常識在現(xiàn)場進行播放。20xx全年發(fā)放燃氣安全宣傳材料、宣傳品1000余份,入戶巡檢280戶,在地方電視媒體宣傳2次、網(wǎng)絡(luò)宣傳5次。通過安全宣傳活動使燃氣服務(wù)走進了社區(qū)、走進了百姓,提高了燃氣企業(yè)的社會影響力、提高了公眾對燃氣安全的重視。
回顧20xx年,遠安中燃安全監(jiān)察部還存在以下四個方面的問題:
1、目前,安全監(jiān)察部沒有建立一套嚴(yán)格的獎懲制度,沒有相應(yīng)的獎勵措施,不能激起企業(yè)開展安全生產(chǎn)的激情,也不能為其他員工樹立一個安全生產(chǎn)工作的標(biāo)桿。
2、很多員工沒有真正意識到安全生產(chǎn)工作的重要性,日常安全行為和警惕性不強。不按安全生產(chǎn)規(guī)定的流程操作,大問題沒有,小毛病不斷。
3、安全管理人員的業(yè)務(wù)能力不足,由于安全工作風(fēng)險大、又容易得罪人,一旦出問題就全盤否定,一切平安就什么都沒有,工作累又不出成績。導(dǎo)致安全管理人員工作積極性不高、工作有情緒等問題。
4、公司義務(wù)消防隊、搶險維修隊、CNG操作人員對消防安全、搶險搶修、設(shè)備管理等工作還存在業(yè)務(wù)不精的問題。
通過以上四個問題的分析,20xx年遠安中燃安全監(jiān)察部將著重做好以下幾點工作:
1、與中燃其他兄弟公司展開合作、保持良好交流,學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)管理工作的經(jīng)驗,進一步完善各項安全管理制度。
2、加強公司員工的安全教育和崗位技能培訓(xùn)工作,構(gòu)建嚴(yán)格的崗位操作考核機制。
3、統(tǒng)一各部門安全員、兼職安全員的工作職能和崗位職責(zé),切切實實的將安全生產(chǎn)放在各部門日常工作中的第一位,讓安全管理工作不留于形勢。
4、制定更加完善的安全演習(xí)方案,積極組織各部門開展消防安全演練、搶險維修隊的應(yīng)急演練等活動。
5、完善部門人員配置,合理分配工作任務(wù),在分工明確的同時,要做到部門內(nèi)部有效配合、和其他部門有機結(jié)合,讓公司的安全管理工作順利開展。
監(jiān)察部工作總結(jié)5
我系新龍場鎮(zhèn)興昌煤礦駐礦安監(jiān)員何后坤,針對二〇xx年參加工作以來,我自我做出二〇xx年工作總結(jié)。自從走上這個特殊的工作崗位,我的人生有了新的開始,同時也面臨新的挑戰(zhàn)。在駐礦工作中,我始終按照上級部門的方針指示、各級會議精神要求,堅持理論聯(lián)系實際,認真學(xué)習(xí),開展煤礦安全監(jiān)管工作,致力于理論知識的積累掌握和業(yè)務(wù)水平的提高,服從單位的安排和領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,努力工作。在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、幫助和指導(dǎo)下加強自身學(xué)習(xí)和對所駐煤礦實施監(jiān)管,工作、學(xué)習(xí)及思想方面都有了了很大進步。學(xué)到了不少業(yè)務(wù)知識和管理技術(shù)。
一、在縣局領(lǐng)導(dǎo)安排下,在上四月份參加工作不久,黔西南州大部分新招駐礦安監(jiān)員被安排到興仁縣職業(yè)技術(shù)中學(xué)學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)期間,我們互相幫助,隨時交流工作經(jīng)驗和學(xué)習(xí)心得,共同進步,按時完成學(xué)業(yè)內(nèi)容,合格結(jié)業(yè)。學(xué)到了很多新的專業(yè)知識和工作技巧,得到了很好的鍛煉。七月份底,按照縣局的安排,被分到興仁縣新龍場鎮(zhèn)興昌煤礦駐礦監(jiān)管。
監(jiān)管過程中,嚴(yán)格按照《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》、《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產(chǎn)法》以及上級監(jiān)管部門下發(fā)文件、會議精神對所駐煤礦實施安全監(jiān)管工作。對礦方從井上下人員配備,管理機構(gòu)設(shè)置,設(shè)備設(shè)施投入,采、掘、機、運、通等相關(guān)領(lǐng)域的情況進行認真認識了解。按照工作職責(zé)對所駐煤礦進行定期、不定期的安全監(jiān)管檢查,采取不定時和夜查相結(jié)合的辦法深入井下各作業(yè)點,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,現(xiàn)場能及時整改的,解決在現(xiàn)場,現(xiàn)場不能及時整改的責(zé)令礦方限期整改,并跟蹤落實。同時對地面各崗位也不定時的進行了突查,提高了各要害場所的工人上崗質(zhì)量。
二、加強監(jiān)管力度,杜絕非法、違法生產(chǎn)現(xiàn)象,嚴(yán)格聽從領(lǐng)導(dǎo)的指示和相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進行監(jiān)管。
三、加強了隱患排查治理制度,強化了現(xiàn)場管理。
嚴(yán)格監(jiān)督礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度,杜絕礦領(lǐng)導(dǎo)未下井帶班現(xiàn)象。嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行了“預(yù)測預(yù)報、有掘必探、先探后掘、先治后采”的探放水原則及探放水安全確認移交簽字制度,確保了我駐礦期間未出現(xiàn)任何水患現(xiàn)象;認真貫徹監(jiān)督各項安全技術(shù)措施、工作方案、上級部門檢查落實情況以及內(nèi)部隱患排查的整改情況。確保了全面貫徹落實上級文件精神。
四、為了提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,更好地適應(yīng)工作的需要,不斷學(xué)習(xí)、掌握更全面的安全監(jiān)管知識和工作方式方法的改進。
學(xué)習(xí)和溫習(xí)《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》《煤礦安全規(guī)程》為主的相關(guān)煤礦安全法律法規(guī)、各級會議精神、相關(guān)文件,為下步更好地開展工作做準(zhǔn)備。借在煤礦監(jiān)督檢查的機會,向煤礦安全技術(shù)負責(zé)人等專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)和請教;積極參與上級部門和煤礦組織的煤礦安全教育培訓(xùn),逐步充實自己的知識。在這可貴的.實地工作中,結(jié)合理論和工作實際,從中體味到了工人的艱辛,生命的珍貴,安全工作的重要性和必要性。更加深刻地認識到作為一個安監(jiān)員所肩負的神圣職責(zé),并必須為此付出努力。
五、作為一名安監(jiān)員,盡管已有了從事井下工作近兩年的工作經(jīng)驗,但對這份特殊的工作而言尚存在諸多不足,欠缺的知識還很多。
雖然在工作中不斷學(xué)習(xí),可在實際運用中仍顯捉襟見肘。專業(yè)知識不夠全面,業(yè)務(wù)水平有待進一步提高,工作上也還不能得心應(yīng)手。需在今后的監(jiān)管工作中大膽放開手腳,端正態(tài)度,堅守原則,不怕吃苦,實事求是,從實際出發(fā),具體分析解決問題。結(jié)合工作實際,不斷學(xué)習(xí)和進步,在工作中歷練自己,從而逐步成熟起來,力求把今后的工作做得更有成效,更加完善。
六、據(jù)自身存在的不足,不斷總結(jié)經(jīng)驗和認識問題,加強學(xué)習(xí),努力提升專業(yè)水平,逐漸增強處理和解決問題的能力。
要做到真敢管,管真的。通過各種合理有效的途徑,使以后的工作順利開展,加強監(jiān)管力度,堅持原則,認真貫徹落實上級的指示和各級會議精神,使自己成為一名盡職盡責(zé)、稱職優(yōu)秀的駐礦安監(jiān)員。下步工作中繼續(xù)嚴(yán)格按照縣局要求堅持駐礦,勤下井,經(jīng)常到生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場進行檢查,督促隱患整改。監(jiān)督煤礦貫徹落實國家、省、市、縣、鄉(xiāng)、所各級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、政策、制度。努力學(xué)習(xí),為煤礦提出更好的建議,使其合法開展安全生產(chǎn)建設(shè)工作,真正做到服務(wù)監(jiān)管。不懈努力,力爭在20xx年度的工作做得更加完善,使國家和人民的生命財產(chǎn)少受損失,努力為我縣的煤礦產(chǎn)業(yè)安全發(fā)展獻一份綿薄之力。
事物總是在不斷變化的,一切皆在坎坷中前進和發(fā)展,一切都因信念、勤奮、毅力、認真和決心而發(fā)生質(zhì)的變化。在興昌煤礦駐礦期間,從未有過瓦斯超限,但有一次溫度超限。由于煤礦行業(yè)的不景氣和內(nèi)部的自身矛盾,下半年均未能正常的生產(chǎn),也未發(fā)生安全事故,要認真的總結(jié)過去的經(jīng)驗和教訓(xùn),努力的提升自我,為二○一五年的安全工作做出更好的成績!
監(jiān)察部工作總結(jié)6
忙碌的學(xué)習(xí)和工作中11月份在彈指一揮間很快就要過去了,這快一個月的監(jiān)察工作也快圓滿的結(jié)束。我們謹(jǐn)記為學(xué)校、老師、同學(xué)服務(wù)的宗旨,懷著全心全意為廣大師生服務(wù)的信心,認真地完成了各項工作。在各位老師的幫助和各部門同學(xué)的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,監(jiān)察工作取得了一定的成果,得到了廣大同學(xué)和老師的肯定,同時監(jiān)察部也在不斷的改善和進步。
一、監(jiān)察部工作回望:
1、月初,我們這一屆監(jiān)察部成員篩選工作在環(huán)藝系老師和各部門同學(xué)們的大力支持下取得了圓滿成功,先后共6名10級新生的加入為我們系監(jiān)察部的學(xué)生工作集體注入了新鮮的血液。
2、隨著部門成員經(jīng)驗增多,各項工作步入正軌,監(jiān)察部成員開始配合學(xué)校完成各項活動。
3、與此同時監(jiān)察部還分配干事定期旁聽其他部門的會議,檢查該部門出勤表現(xiàn)情況、例會參加情況。(共開例會12次,查例會遲到缺勤和活動考勤次數(shù)28次;其中秘書部負責(zé)環(huán)藝系日常工作的考勤,協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作等;男生部協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作,并堅持每天都按時查寢;體育部是組織系籃球賽,協(xié)助其他部門的工作;紅十字協(xié)會繼續(xù)組織支教活動,并協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作;學(xué)習(xí)部協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的.工作和組織各班班長就如何提高同學(xué)學(xué)習(xí)積極性的學(xué)習(xí)講座活動;組織部則是繼續(xù)為環(huán)藝系拉贊助,并開展了加強新干事拉贊助活動注意的細則問題的學(xué)習(xí)班,協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作;社團部協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作并積極的履行監(jiān)察部的工作;外聯(lián)部協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作;青協(xié)部協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作并組織開展了關(guān)于世界消防日的主題活動;財產(chǎn)部針對環(huán)藝系的公共財產(chǎn)進行了統(tǒng)計,協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作;女生部協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作并堅持查寢,雖中途有部分女生想退出該部但該問題以解決;文娛部協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作并對明年的運動會的節(jié)目策劃一開始;宣傳部協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作并積極開展書法練習(xí)受到系老師的好評;紀(jì)保部協(xié)助了系體育部籃球拉拉隊的工作,一如既往的在做好遲到考勤的工作)
4、監(jiān)察部各成員配合其他部門的工作,對其他部門的工作給予相應(yīng)的支持,要盡自己最大的能力幫助其他部門完成工作。 在很多的活動中我們監(jiān)察部的成員形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩,但是我們在臺下默默地為他們付出,也為我們,系展現(xiàn)了另外一種新形象!
5、組織參與了與環(huán)藝系其他部門的聯(lián)誼活動,充分體現(xiàn)出監(jiān)察部是一個充滿親情、充滿熱情、充滿愛的大家庭。
6、監(jiān)察部完成了干部考察以及各種表格的制作。
我們做任何一項工作,出色的完成任務(wù)是我們的最終目的,但是其真正的意義不僅于此。我們做學(xué)生工作的出發(fā)點是為學(xué)校、老師、同學(xué)們服務(wù),落腳點是成人達己,互利共贏。完成任務(wù),成人的目的達到了,那么達己就要求我們從一項工作,活動中有所領(lǐng)悟,有所啟發(fā),不能單純的只為了完成任務(wù)而工作。比如我們可以學(xué)習(xí)到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領(lǐng)悟,并結(jié)合自身實際情況應(yīng)用于實踐,如此,我們方能在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長,在成長中不斷地提高和完善自己。
二、存在的問題:
通過本次監(jiān)察的工作實際情況來看,我們監(jiān)察部內(nèi)部還存在著一些問題,諸如在工作方法上尚有欠缺;工作效率仍然有待提高;更有甚者急功近利,對權(quán)力與欲望的追求過于熱衷等。
另外我們部門的活動相對其他部門的活動而言比較少,所以今后我們要多開展些活動,在活動中讓更多人了解監(jiān)察部。
三、下個月的工作展望:
1.提高監(jiān)察部內(nèi)部人員素質(zhì),堅持務(wù)實、高效的工作作風(fēng)
2.進一步加強內(nèi)部成員的工作方法、工作態(tài)度的學(xué)習(xí)
3.工作中要開動腦筋,主動思考,探索工作的新方法和新思路
4.定期的對部內(nèi)工作作出總結(jié),提高成員的辦事能力和辦事效率。開展部內(nèi)、部間成員的經(jīng)驗交流活動,通過交流工作經(jīng)驗,提高成員對工作的認識,增強團隊榮譽感。
以上就是監(jiān)察部對11月份的工作總結(jié),我們深知,在工作中我們還存在著或多或少的問題,值得我們?nèi)ド钏寂c解決。但是我相信,在各部門的支持配合下,監(jiān)察部肯定會發(fā)展得越來越好,切實為學(xué)校系部服務(wù),營造良好的工作環(huán)境。真正起到監(jiān)督規(guī)范各部門成員行為的作用。
監(jiān)察部工作總結(jié)7
一、20xx年工作總結(jié)
20xx年以來,安全監(jiān)察部緊緊圍繞我礦年度安全生產(chǎn)績效目標(biāo),大力營造全礦安全生產(chǎn)良好氛圍,積極履行對我礦生產(chǎn)作業(yè)過程中的安全監(jiān)察職能,組織開展好隱患排查治理、反“三違”等各項工作,確保了全年未發(fā)生安全生產(chǎn)事故,安全形勢平穩(wěn)在控,起到了為我礦安全生產(chǎn)保駕護航的作用。20xx年我們主要做了以下各項工作:
(一)安全基礎(chǔ)管理
1.修訂完善了《鏵尖露天煤礦安全規(guī)程》、《班組建設(shè)實施細則》、《兼職安全員監(jiān)督管理規(guī)定》、《三違鑒別標(biāo)準(zhǔn)》、《關(guān)于實施部分安全生產(chǎn)管理考核辦法的通知》等安全管理規(guī)程、制度、辦法共28項,其中新增8項。
2.進一步完善健全了礦、區(qū)隊(項目部)、班組(作業(yè)隊)三級安全管理網(wǎng)絡(luò)。
現(xiàn)全礦(含施工單位)共有專職安全管理人員19人,群監(jiān)員35人。每月15日和29日定期召開了群監(jiān)員及班組長例會,全面檢查上一輪次布置的安全工作,安排布置下一階段的重點工作。每月中旬對群監(jiān)員進行考核,考核結(jié)果在OA網(wǎng)上進行公布,并對考核名次靠后的兩名的群監(jiān)員進行了誡勉談話。群監(jiān)員全面抓好管轄范圍內(nèi)的四級隱患排查、反“三違”和安全培訓(xùn)等工作,對作業(yè)現(xiàn)場實時監(jiān)控,有效提升了作業(yè)現(xiàn)場的安全生產(chǎn)水平。
3.思想?yún)R報專題建立完善員工安全檔案,F(xiàn)已建立員工安全檔案共380份,其中本礦員工236人,施工單位133人,礦山救護隊11人,并做到及時更新完善。
4.加強安全考核工作。8月份起開始對各班組四級隱患排查、崗位風(fēng)險辨識、“每日一題”、事故案例學(xué)習(xí)等七項工作進行了考核評比,考核結(jié)果在OA網(wǎng)上進行公布。
5.多措并舉,著力提升安全培訓(xùn)效果。
。1)進一步規(guī)范了新入礦員工的三級安全培訓(xùn),制定了《新入礦員工培訓(xùn)須知》,規(guī)范了新員工入礦培訓(xùn)流程、內(nèi)容和相關(guān)紀(jì)律要求;進一步完善了培訓(xùn)教材,使新員工能更好地接受掌握露天煤礦安全作業(yè)的基本知識;全年共培訓(xùn)新入礦員工25人,全部通過了考試,順利上崗。
。2)對施工單位進行了集中安全生產(chǎn)培訓(xùn)。一是對今年新進場的86名施工單位員工分兩批進行了集中培訓(xùn)。二是深入到施工單位采用串講方式,對項目部及作業(yè)隊現(xiàn)場管理人員進行了為期9天15課時,共158人次的集中培訓(xùn),并進行了考試,成績合格。
。3)做好了礦內(nèi)部安全培訓(xùn)。根據(jù)礦月度培訓(xùn)計劃,
各部門、區(qū)隊認真組織了本部門、區(qū)隊、班組內(nèi)部培訓(xùn),全年累計培訓(xùn)1169人次。
。4)做好“三項”(主要負責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員)人員取證工作。根據(jù)規(guī)定,組織證件到期人員進行了復(fù)訓(xùn)和證件的復(fù)檢工作,其中礦領(lǐng)導(dǎo)3人,安全管理人員5人,特種作業(yè)人員25人。
(二)日常管理工作
1.加強現(xiàn)場管控,減少習(xí)慣性違章。
。1)加強了對作業(yè)現(xiàn)場安全帽、防塵口罩等勞動保護用品佩戴的監(jiān)督管理,通過持續(xù)不斷的檢查、督促、處罰,逐步規(guī)范了作業(yè)人員的行為,形成正確佩戴勞動保護用品的習(xí)慣。
。2)對進入采坑的車輛加強了管理,嚴(yán)格要求低于2m的車輛必須配備高度3m以上的安全旗方可進入生產(chǎn)現(xiàn)場。通過制定制度,頒發(fā)入坑車輛通行證,生產(chǎn)門崗攔截,現(xiàn)場安監(jiān)員、群監(jiān)員、領(lǐng)導(dǎo)干部管控等系列措施,車輛無安全旗進入采坑的情況已基本杜絕。
。3)持續(xù)對特種作業(yè)人員進行了持證上崗的檢查,安監(jiān)部根據(jù)現(xiàn)場作業(yè)情況,嚴(yán)查無證人員作業(yè),要求作業(yè)人員隨身攜帶特種作業(yè)證復(fù)印件,并組織進行了定期檢查和日常隨即抽查,使現(xiàn)場作業(yè)人員持證率及持證上崗情況得到了良好改觀。
。4)制定專項檢查表,對設(shè)備排氣筒改造、防震墊加設(shè)、滅火器設(shè)置及道路阻車器配備進行了長期的專項檢查,確保設(shè)備安全完好。
。4)對設(shè)備進行了編號管理,為礦及施工單位的施工設(shè)備進行了統(tǒng)一編號,對現(xiàn)場查處、確認違章違規(guī)車輛帶來了便利,規(guī)范了設(shè)備管理。
。5)要求各施工單位及時上報了設(shè)備情況統(tǒng)計表,并每月根據(jù)人員、設(shè)備變動情況及時補報,定期進行檢查確認,確保全面有效的掌握施工單位人員設(shè)備進出場情況。
。6)從9月份開始,設(shè)置專人對施工單位現(xiàn)場管理力量比較薄弱的早、中、晚三個時段進行了重點盯防,重點檢查上下班、交接班時間工程車輛搭載人員情況、排土場排土指揮到位情況。經(jīng)持續(xù)管理,已基本杜絕工程車輛載人現(xiàn)象。
。7)發(fā)現(xiàn)“三違”行為嚴(yán)格處罰。安監(jiān)部進一步加大了對現(xiàn)場三違行為的.排查和處罰力度,采取批評教育、現(xiàn)場幫教、停工學(xué)習(xí)和罰款結(jié)合的方式對“三違”人員進行處理,全年共查處“三違”214起,罰款64750元。制定了《管理干部抓“三違”制度》和《管理干部反“三違”基本要求》,管理干部關(guān)口前移,積極深入現(xiàn)場抓“三違”,保安全,其中全年管理干部共抓“三違”123起,有效遏制了現(xiàn)場“三違”行為的發(fā)生。要求各生產(chǎn)區(qū)隊、班組和施工單位建立了反“三違”記錄,部門、區(qū)隊、班組及施工單位負責(zé)人和群監(jiān)員按規(guī)定對本單位責(zé)任范圍內(nèi)出現(xiàn)的“三違”行為及時制止、批評教育甚至警告處罰,確,F(xiàn)場出現(xiàn)的“三違”行為能及時有效的處理,“三違”人員得到及時的警示和幫教。
2.進一步規(guī)范了隱患排查治理工作。
一是組織開展好定期檢查和專項檢查,及時消除現(xiàn)場存在的安全生產(chǎn)問題。二是進一步規(guī)范了四級隱患排查治理,嚴(yán)格要求各單位按照排查周期進行定期排查。每月定期檢查“四級”隱患排查、治理的完成情況,對檢查結(jié)果在OA網(wǎng)上進行了通報。全年共進行定期檢查、各類專項檢查36次,共查出665條隱患和問題;四級隱患排查共排查出1648條隱患。對所查出的問題均及時以隱患整改通知單形式下發(fā)到各責(zé)任部門、區(qū)隊和施工單位進行了整改,均已完成整改,整改率100%。
3.進一步加強了對各施工單位及爆破作業(yè)單位的資質(zhì)審查工作。
6月份,根據(jù)鄂爾多斯市煤炭局下發(fā)的《鄂爾多斯市煤炭建設(shè)工程參建單位備案資料審核表》,對三家剝離施工單位及爆破作業(yè)單位的資質(zhì)進行了嚴(yán)格的審核,要求缺少安全資格證、項目管理人員任命文件等資質(zhì)的施工單位進行了補充。9月份,重新審核修訂了《施工單位新進場管理要求事項匯總》,并按該表內(nèi)容逐項對施工單位應(yīng)具備的內(nèi)業(yè)資料進行了審查驗收。
4.加強對施工單位作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施的管理。
監(jiān)察部工作總結(jié)8
時光荏苒,歲月如梭,轉(zhuǎn)眼一年的院研究生干部工作就要結(jié)束了,十分依依不舍!在這里首先要感謝老師們成立我們自律監(jiān)察部,感謝老師給了我們這個展示的舞臺!還要感謝老師和其他部門同學(xué)的支持和幫助!
回顧這一段的工作,我們雖然沒有舉辦過讓每一個人記憶猶新的活動,但是每一次的工作我們都記憶深刻。
1、第x屆研究生學(xué)術(shù)文化節(jié)
我們部門主要負責(zé)蓋培養(yǎng)手冊的章和維持活動紀(jì)律與秩序,然后協(xié)助其他部門搞好活動,哪里需要我們,我們就去哪里。從活動策劃到最終成功舉辦,集體的智慧終于迸出了美麗的火花!每個部門的同學(xué)打心里地極其高興,尤其是我們的主要負責(zé)人,劉丹主席!
2、講座
這次活動,參加更多的.是老師,活動現(xiàn)場看到了中心教研室的陳莊老師,統(tǒng)計教研室的葉運利老師,護理部的吳主任和鄭主任及護理的劉民甬老師等。作為學(xué)生的我感慨頗多......
3、第x屆研究生學(xué)術(shù)文化節(jié)
此次活動井然有序,最終順利完美落幕!我們部門負責(zé)的紀(jì)律、照相、后勤等狀態(tài)良好!在過去的工作中我們也存在許多問題與不足:
1、蓋章時秩序混亂,以后我們會做如下改進:不排隊,不蓋章!
2、有些同學(xué)一人蓋幾份或一人蓋幾個。
以后若人多,沒蓋章,就讓同學(xué)登記,名單備份,下次活動把名單拿來,一一對照進行加蓋!落實好一人只能蓋一份。蓋章時,一個同學(xué)蓋,至少一個看!防止多蓋、漏蓋!
工作做得還不是很好,但是在今后的日子里我們會不斷改進,努力做好我們的工作!
第xx屆院研究生會xxx部
20xx年06月15日
監(jiān)察部工作總結(jié)9
監(jiān)察部是這學(xué)期新成立的部門,我感到很榮幸能夠加入這個充滿活力的部門。這個部門有可親的學(xué)長們,他教會我許多的道理,還有一些做事的方法,讓我得到了成長。因為我們部門是一個新成立的部門,還有許多很多的東西需要我們?nèi)W(xué)習(xí)去完善。部門的一些工作也需要我們自己去想要怎么去開展,這對于是新生的我們是一個挑戰(zhàn)也是一個機遇,以下是我所想的我們部門下期的工作計劃:
一、會議考勤與紀(jì)律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的'原則,做好與會人員的記錄及違紀(jì)情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
二、不定期了解上課曠課情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節(jié)嚴(yán)重性處理。
三、定時檢查晚自習(xí)出勤情況,每周總結(jié)記錄,對無故缺席人員依情節(jié)處理。
四、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀(jì)律檢查和監(jiān)督;顒忧跋蛴嘘P(guān)人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀(jì)律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
五、參加各班班委的換界選舉及評優(yōu)會議。維持公平,公正的競爭環(huán)境,當(dāng)場發(fā)現(xiàn)當(dāng)場指出,并上報情況。選舉結(jié)束后對有異議的及時上報。有不正當(dāng)拉票行為的向組織反映,做出相關(guān)處理決定。
六、學(xué)期結(jié)束前做一次對學(xué)生會工作反饋調(diào)查。
七、不定期深入同學(xué)中間進行日常紀(jì)律及行為的檢查。
八、受理班干和各部紀(jì)律的報告(報告以書信的方式,各班班長和部長每周把各種不良情況發(fā)到監(jiān)察部郵箱里),并對違紀(jì)現(xiàn)象及時地處理和上報。
九、不定期對學(xué)生會各部門進行調(diào)查工作。參與每周各部例會并記錄有關(guān)情況,有違紀(jì)行為的向主席團報告。
十、及時了解和發(fā)現(xiàn)學(xué)生會及班干部的情況,對脫離群眾、工作消極的、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的對其做思想工作,情節(jié)嚴(yán)重的交主席團處理。
十一、對各種違紀(jì)情況做好記錄并及時處理,每星期學(xué)生會例會前做好總結(jié)。
個人總結(jié):
監(jiān)察部工作不知不覺中,已到學(xué)期之末了。自從進入校園后,我學(xué)到了太多的東西,自我管理,待人處事......對于能夠有機會進入監(jiān)察部,豐富自己的課余生活,進一步鍛煉自己的能力,和學(xué)長們一起為學(xué)校服務(wù),我感到非常榮幸!針對我監(jiān)察部的所見所聞及自身的想法,
我總結(jié)了以下總結(jié):
監(jiān)察部人員需擺正自己的態(tài)度,對每一項的工作進行準(zhǔn)確的認識,按相關(guān)規(guī)章制度認真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)毓ぷ鳎O(jiān)察部成員應(yīng)嚴(yán)于律己,以身作則,不“知法犯法”,不助長歪風(fēng)邪氣,起到良好的帶頭。監(jiān)察部成員應(yīng)合理安排好自己的時間,做到學(xué)習(xí)工作兩不誤。對于老師或部長布置的任務(wù)應(yīng)及時完成,按時上交。監(jiān)察部應(yīng)加強與各部門工作的溝通,做好各項檢查、匯總工作,提高部門的辦事效率,展示出監(jiān)察部較強的組織紀(jì)律觀念和團結(jié)協(xié)作精神。監(jiān)察部人員應(yīng)更仔細地進行各檢查項目的匯總工作,不要出現(xiàn)一些低級的失誤。雖然監(jiān)察部是一個新成立的部門,還有許多工作需要完善,但身為監(jiān)察部的一員,我一定會不斷的努力去完善自己,做好部門工作。為部門建設(shè)奉獻自己的力量。
監(jiān)察部:團學(xué)聯(lián)學(xué)生會
20xx年1月2日
監(jiān)察部工作總結(jié)10
各位部長,干事們:
你們好!我是江蘇牧院社聯(lián)監(jiān)察部干事徐大為,很榮幸我可以進入這個部門,同時感謝各位社聯(lián)主席以及部長提供給我這么一個鍛煉和展示自我的舞臺。
雖然我剛進入監(jiān)察部,但對其有了一定的了解。公平,公正,公開一直是我們部門工作的準(zhǔn)則,在參與每一次社聯(lián)活動,每一次的社團活動監(jiān)督,評優(yōu)工作中,我們遵循自己的工作準(zhǔn)則,用每份熱情融入其中。
作為監(jiān)察部我們的主要職責(zé)還是對社聯(lián)以及社團的監(jiān)督管理,包括社聯(lián)各部門制度,工作內(nèi)容,工作形勢的監(jiān)督,辦公室的秩序,公共財物的管理等,對社聯(lián)核心內(nèi)容的'參與,監(jiān)督管理與督促,年終以公平,客觀,實事求是的態(tài)度給予一次評優(yōu)活動。
但最近一段時間中,監(jiān)察部并沒有很好的發(fā)揮自己的職權(quán),也在一定程度上把自己的領(lǐng)域自封起來,這無疑讓監(jiān)察部的發(fā)展受到限制,但我們部長已經(jīng)做出了及時的調(diào)整相信在監(jiān)察部所有成員的努力下一定可以攻克所有難關(guān),創(chuàng)造佳績。
作為監(jiān)察部的一份子,我想提出幾個小小的建議,僅供參考:監(jiān)察部在我們心中是一個很嚴(yán)肅的部門,沉悶成為了它的代名詞,我希望未來的監(jiān)察部可以同社聯(lián)其他干部干事在一種和諧,輕松的氛圍下,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶Υぷ鳎餐T造社聯(lián)的美好未來,同時我們社聯(lián)監(jiān)察部內(nèi)部應(yīng)該團結(jié)起來,捆綁在一起,共同了解自己的職責(zé),以便今后更好的合作與發(fā)展。
我堅信在我們監(jiān)察部共同努力下,一定可以見證明天的輝煌。
社聯(lián)監(jiān)察部徐大為
20xx年1月2日
監(jiān)察部工作總結(jié)11
轉(zhuǎn)眼短暫而又充實的一個學(xué)期過去了,回顧20xx,在化工學(xué)院學(xué)生會監(jiān)察部的工作中,我收獲頗多,無論是在工作經(jīng)驗或者是辦事效率方面。憑著對學(xué)生會工作的熱情和投入,總的來說,我們的工作也取得了不錯的績效。
作為院學(xué)生會監(jiān)察部的一員,我非常地榮幸,在這半年里,我們所做的部門工作雖然不是很多,但也積極地配合學(xué)生會做了不少的事情,使我們學(xué)生會這個大家庭顯得更加團結(jié)、融洽、有愛。
在這半年里,首先我們部門第一次參與的就是具有武科大特色的“沁湖詩會”活動,當(dāng)然這活動是在軍訓(xùn)期間舉行的,我記得當(dāng)時初賽時我也參加了,可能是因為實力不足,導(dǎo)致直接被刷了下來,即便不能夠朗誦,我也可以當(dāng)后面的表演者,給他們襯托。比如部門的干事朱夢宇表演了扇子舞,干事王夢奇擔(dān)起了舉旗大任,雖然那兩天的工作蠻累,但我們都是開心的,因為風(fēng)雨過后的彩虹,也因我們付出后的回報,沁湖詩會上化工學(xué)院最終以90的高分位居第四,這是全學(xué)院學(xué)生共同努力的成果。
接著十一月份的運動會來臨了,每個部門都會策劃趣味活動項目,比如陽光列車,綁腿跑,美女投籃等活動,監(jiān)察部一直在策劃著,每個干事都出現(xiàn)在每天的訓(xùn)練彩排中,為了部門負責(zé)的趣味項目活動,干事們都熱情參與。最終我們部門策劃的活動拿到了趣味項目中的第五名,這也與干事們齊心協(xié)力,部長的勤心指導(dǎo)是分不開的。
十二月份,活動的高峰期到了,各種比賽,如英語演講比賽,書法大賽,團支書演講比賽,PPT設(shè)計大賽等,監(jiān)察部的'主要職責(zé)就是維持會場紀(jì)律,有時還會派其中兩名干事去統(tǒng)計比賽的分?jǐn)?shù),哪怕是一件芝麻小的事,既然分配在自己手上,就得用心辦好,力求完美,不放過每一個細節(jié),監(jiān)察部干事們辦事的原則也是這樣。
還有參與得比較多的,就是與生活部合作每周四檢查黃家湖校區(qū)化工學(xué)院大一大二的衛(wèi)生情況,開始對檢查衛(wèi)生這件事還是充滿好奇心的,到底它與高中檢查衛(wèi)生有什么不同呢?部門干事之間每次兩人輪流去檢查衛(wèi)生,很負責(zé)的把分配的任務(wù)完成了。可是一種事情做多了、做久了難免會產(chǎn)生厭煩心理。我也曾抱怨過,也曾想過做這些是否是在浪費時間,可是我還是堅持下來了。在這個過程中,慢慢發(fā)現(xiàn)原來自己還有不懂的地方,原來它并不是自己想象中的簡單,原來這項工作我還可以做的更好。
20xx來了,新的學(xué)期開始了,接著參與比較重要的活動就是女生節(jié),這活動主要由監(jiān)察部和文藝部負責(zé)的,在此次活動工作中,我深刻的體會到一個部門凝聚力的重要性。當(dāng)自己臨時有事,不能完成所負責(zé)的任務(wù)時,只要一個電話,部門里的其他人只要有空就會盡力幫你。當(dāng)自己在工作中遇到問題時,部門里的人也會耐心的幫你解決。在寫女生節(jié)活動策劃時,我更加感到了集體力量的偉大。一個人苦思冥想,收效甚微,但當(dāng)你和部門里的其他同事一起討論時,彼此的思想火花相互碰撞,思路打開了,更多妙點子也就接觸而至。于是就有了3月7日在南十女生宿舍樓下送祝福,送阿爾卑斯,送紙玫瑰的一幕幕了。部門的朱夢宇和劉晶晶辛苦了,她們?yōu)榱苏圻@個紙玫瑰,忙乎了好幾個晚上,熬了夜,就為這個活動能夠完美進行,干事們都是好樣的!
當(dāng)然,作為一名剛進入大學(xué)的新生,對大學(xué)里的方方面面還不甚了解,對學(xué)生會的工作經(jīng)驗還不夠,因此也犯過不少錯誤。但有句話說,錯不可重犯,錯也要有水平。能在錯誤中成長也是件好事。在此,要感謝我們的三位部長,對我們的精心教導(dǎo)和培養(yǎng),在他們身上我學(xué)會了許多待人處事的道理。也感謝學(xué)生會,在這里我拓寬了視野,學(xué)到了書本上學(xué)不到的東西。
20xx,除了一些常規(guī)活動外,我們部門還將舉辦獨具部門特色的活動,這是我們部門這個學(xué)期的重頭戲。相信這個學(xué)期的工作,我們的活動將辦得更精彩,更有吸引力,為我們學(xué)院乃至學(xué)校學(xué)術(shù)氛圍的提高貢獻出自己的微薄之力。同時,我也相信,我們部長干事九雙手牽在一起,會共同創(chuàng)造屬于我們的精彩。
監(jiān)察部工作總結(jié)12
20xx年,恩施市煤礦堅持安全發(fā)展理念,按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”要求,不斷強化安全生產(chǎn)“紅線”意識,牢固樹立安全責(zé)任意識,突出監(jiān)管重點,深入開展“六打六治”活動,確保煤礦生產(chǎn)安全。
一、嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制
(一) 嚴(yán)格政府及其部門安全監(jiān)管。
堅持“加強領(lǐng)導(dǎo)不能虛化、強化責(zé)任不能弱化”的要求,以及年度執(zhí)法檢查計劃要求,市安監(jiān)局主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、煤礦安全管理人員堅持按計劃深入煤礦井下檢查。根據(jù)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”要求,綜合協(xié)調(diào)市煤炭行業(yè)主管部門、產(chǎn)煤鄉(xiāng)黨委政府加強煤礦行業(yè)安全管理和鄉(xiāng)屬地安全管理,加大對安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為的查處力度,強化企業(yè)的主體責(zé)任落實,增強企業(yè)責(zé)任意識。
(二)嚴(yán)格落實煤礦安全崗位責(zé)任制。
進一步明確煤礦法人代表、實際控制人的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任,嚴(yán)格監(jiān)督檢查煤礦安管人員及特種作業(yè)人員持證上崗。嚴(yán)格執(zhí)行煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度和礦領(lǐng)導(dǎo)交接班制度,并如實記錄在案。強化煤礦班組長建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo),監(jiān)督煤礦企業(yè)建立班組長競爭上崗和末位淘汰機制,嚴(yán)格班組長業(yè)績獎勵和懲處機制,全面落實各崗位安全責(zé)任制。
(三) 積極開展與礦長談心對話活動。
及時印發(fā)開展與礦長 談心對話活動方案,對煤炭集團公司、煤礦礦長(含實際控制人、副礦長、總工程師)每人進行了一次個人談話,到煤礦、集團公司進行了兩次集體談心對話,并將談話內(nèi)容進行分析歸類,市安監(jiān)局制定了相應(yīng)的整改措施,并進行了認真整改落實。
三、 強化煤礦安全生產(chǎn)宣教培訓(xùn)
(一) 強化“三項崗位”人員培訓(xùn)。
20xx年春節(jié)后煤礦復(fù)工生產(chǎn)前,市安監(jiān)局、市經(jīng)信局組織一期煤礦主要負責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員安全管理知識培訓(xùn)。大樹林煤礦頂板事故發(fā)生后,組織了一次事故警示教育培訓(xùn)會。加強煤礦對工人培訓(xùn)的督促指導(dǎo),引導(dǎo)煤礦安排熟練工對新工人做好傳、幫、帶工作,開展安全警示教育,嚴(yán)格培訓(xùn)考試、考核、獎勵,提高全員培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)質(zhì)量,提高全員安全意識和技能。
(二)積極開展“安全生產(chǎn)月”活動。
以“安全生產(chǎn)月”活動為契機,加大煤礦安全文化建設(shè)力度,開展安全知識宣教活動;顒悠陂g,各煤礦通過懸掛橫幅,利用礦井已有的廣播系統(tǒng)、電子顯示屏、安全文化長廊、宣傳欄、多煤體等平臺和載體廣泛宣傳產(chǎn)業(yè)政策。組織煤礦職工積極參加湖北省安監(jiān)局組織的安全知識競賽活動,強化“紅線”意識,弘揚安全文化,普及安全知識,提升安全素養(yǎng)。
四、加大執(zhí)法檢查力度,強化安全生產(chǎn)管理
(一) 加強復(fù)工現(xiàn)場檢查指導(dǎo),嚴(yán)格復(fù)工驗收關(guān)口。
成立市煤礦復(fù)工驗收領(lǐng)導(dǎo)小組,市政府分管副市長任組長,相關(guān)部門負責(zé)人為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市安監(jiān)局。市直有關(guān)部門按各自工作職責(zé)履行煤礦復(fù)工安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和驗收工作。3個產(chǎn)煤鄉(xiāng)政府也成立相應(yīng)的工作專班,做好轄區(qū)內(nèi)煤礦復(fù)工安全生產(chǎn)工作。同時,產(chǎn)煤鄉(xiāng)政府建立駐礦聯(lián)系點制度,明確一名國家干部為駐礦人員,加強煤礦日常安全監(jiān)管。20xx年,煤礦復(fù)工檢查發(fā)現(xiàn)煤礦安全隱患68處,下發(fā)責(zé)令整改指令書9份,現(xiàn)場檢查記錄9份,監(jiān)督煤礦整改落實,推進了煤礦安全隱患整改和煤礦規(guī)范化建設(shè),確保煤礦復(fù)工驗收生產(chǎn)安全。
(二) 制定計劃,嚴(yán)格落實檢查。
20xx年初,針對我市實際情況,制定了切實可行的年度監(jiān)督檢查執(zhí)法計劃,并嚴(yán)格落實執(zhí)法計劃。堅持管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全和屬地監(jiān)管的原則,強化綜合監(jiān)管執(zhí)法與監(jiān)督指導(dǎo),認真開展聯(lián)合執(zhí)法和跟蹤執(zhí)法。截至目前,下達現(xiàn)場檢查記錄36份,限期責(zé)令整改指令書36份,復(fù)查意見書35份(1家煤礦未復(fù)查前已停工放假),排查整治安全隱患140條。
(三) 深入開展“六打六治”活動。
按照省、州“六打六治”專項行動要求,繼續(xù)保持高壓態(tài)勢,自9月起深入煤礦認真開展“六打六治”活動,從嚴(yán)整治重大安全隱患,切實規(guī)范煤礦安全生產(chǎn)行為。
(四)組織專家排查安全隱患。
為提高煤礦安全技術(shù)指導(dǎo)水平,組織煤礦安全生產(chǎn)專家和煤礦安全監(jiān)管人員組成隱患排查治理工作專班,對全市煤礦進行了3次排查隱患,指導(dǎo)煤礦排查整改隱患41條,為煤礦提供安全技術(shù)服務(wù),為全市煤礦提供安全科技支撐,不斷提高安全生產(chǎn)管理水平。
(五) 嚴(yán)格執(zhí)行“人、證、崗”相符。
監(jiān)督煤礦配齊“五長”(礦長、總工程師或技術(shù)副礦長、生產(chǎn)副礦長、安全副礦長、機電副礦長)、安全管理人員、特種作業(yè)人員,對“人、證、崗”不相符的煤礦不予復(fù)工生產(chǎn)或給予停止生產(chǎn)的處罰。指導(dǎo)煤礦建立獎勵和處罰機制,大膽啟用管理水平高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強、工作作風(fēng)扎實的人員,提升煤礦管理軟實力。
五、加強應(yīng)急隊伍建設(shè),提高事故應(yīng)急處置能力
(一)加強應(yīng)急隊伍建設(shè)。
由礦山救護隊招聘年輕救護員5名,確保新老救護員正常接替。實行準(zhǔn)軍事化管理,開展好業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和預(yù)防性安全檢查工作,更新救援設(shè)備。
(二)組織應(yīng)急救援演練,提高事故應(yīng)急處置能力。
9月29日,市安監(jiān)局、市經(jīng)信局、太陽河鄉(xiāng)政府聯(lián)合組織了1次煤礦應(yīng)急演練。通過演練,展示了礦山應(yīng)急救援隊伍良好的`素質(zhì),并發(fā)現(xiàn)問題和不足,及時改正,提高了應(yīng)對和處置突發(fā)事件的能力。
六、規(guī)范事故調(diào)查、嚴(yán)格落實整改措施
(一)規(guī)范事故查處,嚴(yán)厲懲處相關(guān)責(zé)任人。
20xx年,恩施市煤礦發(fā)生兩起死亡事故,恩施市嚴(yán)格進行了調(diào)查處理,對兩起事故處理相關(guān)責(zé)任人和煤礦進行了處罰。
(二)約談事故礦井負責(zé)人,嚴(yán)格落實整改措施。根據(jù)事故礦井整改和現(xiàn)場核查規(guī)定要求,20xx年9月,市安監(jiān)局組織對事故煤礦負責(zé)人進行了約談,并針對礦井實際,制定切實可行的整改方案,要求集團公司加強現(xiàn)場指導(dǎo),落實整改措施。市安監(jiān)局、市經(jīng)信局對整改情況跟蹤檢查,以保證嚴(yán)格按照整改措施落實。
七、存在的問題及改進措施
(一)存在的問題。
20xx年,恩施市煤礦安全監(jiān)管工作雖然取得了一定成績,從業(yè)人員安全意識不高,煤礦受市場影響,部分煤礦處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài),安全生產(chǎn)氛圍不濃,安全生產(chǎn)違法行為仍然較多,煤礦事故死亡超指標(biāo)。
(二)改進措施。
針對存在的問題,在今后的工作中將重點抓、專項抓。嚴(yán)格煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查執(zhí)法,借助新安全生產(chǎn)法宣傳貫徹契機,進一步加大力度強化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),創(chuàng)新安全生產(chǎn)管理辦法,不斷提高執(zhí)法監(jiān)管水平,確保煤礦各項管理制度落到實處,努力確保來年全市煤礦企業(yè)安全生產(chǎn),平安發(fā)展。
監(jiān)察部工作總結(jié)13
時光匆匆,不知不覺又過了一個學(xué)期,回顧過去的一個學(xué)期,我們監(jiān)察部在本系各個部門的協(xié)助下完成分內(nèi)的各個工作,為了明年監(jiān)察部更好的發(fā)展,獲得更多的成果,特將本學(xué)期的工作總結(jié)如下。
1、早晚自習(xí)的監(jiān)察
為繼續(xù)發(fā)揚我系的優(yōu)良的學(xué)風(fēng)建設(shè),本學(xué)期我們繼續(xù)采用每日監(jiān)察的制度,并于每天早上將早晚自習(xí)的監(jiān)察結(jié)果公布于我系宣傳部處。為了加強學(xué)習(xí)風(fēng)氣,本學(xué)期我們系部的早晚自習(xí)加強了監(jiān)察力度。凡是一星期缺到多達兩次以上的同學(xué)都會上白榜,影響其評優(yōu)評先。這一制度發(fā)布后,早晚自習(xí)的遲到缺到現(xiàn)象有了明顯改觀,特別是大二的同學(xué)。總而言之,今年的出勤況相比于去年是穩(wěn)步提高。
2、主題班會的監(jiān)察
開學(xué)伊始,我們針對10、11級各班班長進行了主題班會的培訓(xùn),主要目的是提高班會的豐富度和紀(jì)律性,并再一次強調(diào)了班會的紀(jì)律問題,板報格式。此次培訓(xùn)也提高了班會舉行的工作效率。本學(xué)期我系部在班會制度也有了創(chuàng)新。在每次班會中評出的舉辦比較不理想的班級班長和副班長在下一次班會中到上次舉辦得最好的班級參觀。并于班級無故缺勤人數(shù)達到的百分比的多少處于班級減少一個先鋒隊員名額,一個推優(yōu)入黨名額等處分,希望這樣能做到班級里同學(xué)間的好好溝通。這種方法有效的加強了各班級之間的交流。且在學(xué)期開始我系也多次取得了第一名的好成績。不過在后來的班會評選中我系的成績并不理想。這大概與同學(xué)們的積極性有關(guān)。對于這方面的不足,我們將會在下學(xué)期多多組織班長會議,與各班班長做好溝通工作,將主題班會辦得更好。
3、活動申請監(jiān)察
本學(xué)期我們系部舉行了很多活動,其中必檢的有植物解說大賽,以及08級畢業(yè)歡送晚會。抽檢的有心理健康知識競賽。在植物解說大賽時,由于天氣以及準(zhǔn)備不足等等原因,我們沒有取得較為理想的成績。對于這些不足,我們會吸取教訓(xùn),爭取下次做得更好。另外,在活動過后,我系部有時未能及時將活動總結(jié)上交。針對這些缺陷,我部制定規(guī)劃如下,下學(xué)期努力提高我系活動質(zhì)量,申報活動豐富化,規(guī)范化,及時上交所需材料。
4、早操的監(jiān)察
本學(xué)期我系部加強了早自習(xí)的監(jiān)察力度,凡在進行曲響起之后才到的同學(xué)都會記以遲到,一星期遲到兩次以上同學(xué),處理參照早晚自習(xí)監(jiān)察管理條例。此監(jiān)察條例提高了同學(xué)們的出勤率,遲到現(xiàn)象有了明顯改觀。對于一些思想覺悟不高的'同學(xué),部門委員都會動之以情,曉之以理地與之溝通,希望其好好配合工作。這種方法拉近了委員與同學(xué)們的距離,為以后的工作展開提供了有利前提。
5、協(xié)助其他部門的工作
一個系部就是一個大家庭,傳承我系團結(jié)奮斗爭上游的系訓(xùn)。我部門之間相互幫助,共同奮斗,協(xié)助學(xué)習(xí)部,心健部等部門完成各種活動。在這些活動中不僅幫助了其他部門,增強我們系部的友誼團結(jié),
更加鍛煉了我們自己,提高本部門的工作能力,以及思想覺悟。
在下學(xué)期的工作中,我系部會以更高的熱情面對工作。我們生命科學(xué)系監(jiān)察部從未自己承辦過活動,希望在下學(xué)期能在這方面有所提高,以此更好地鍛煉下一屆的新委員。在早操、早晚自習(xí)的監(jiān)察中,我們不會因為取得的成績而驕傲松懈,反而會以更嚴(yán)格的制度要求我們自己,力爭在學(xué)習(xí)和紀(jì)律方面取得更好的成績。
一學(xué)期已經(jīng)過去,我們應(yīng)該以全新的自己面對下個學(xué)期,汲取以前的教訓(xùn),彌補不足之處,有信心將下學(xué)期的工作做到更好,讓監(jiān)察部的工作更上一個臺階!
監(jiān)察部工作總結(jié)14
在刺骨的寒風(fēng)中,四月我們匆匆走過。在本月中,學(xué)生會開展了大量的工作,比較圓滿的完成了各項任務(wù)。例如龍虎杯足球賽、學(xué)生會籃球賽以及勤工助學(xué)部的活動等等。而我監(jiān)察部積極的配合其他部門工作,并將衛(wèi)生、干部干事考核作為工作重心,F(xiàn)將四月份的工作做一次總結(jié)。
一、常規(guī)工作的進行
這一個月,我們的常規(guī)工作還是照樣進行。每周進行干部干事的衛(wèi)生抽查。每周一次的晚歸抽查工作以及課堂的出勤率。監(jiān)督同學(xué)們正常的生活,創(chuàng)造一個和諧健康的生活環(huán)境。干事在經(jīng)過兩個月的熟悉工作過程,工作效率越來越高,對于各項工作的執(zhí)行也更加的得心應(yīng)手。真正做到了“在其位則謀其政”。
二、協(xié)助學(xué)生會各活動
在四月份,我系開展了籃球賽,和院龍虎杯。在這些活動期間,本部門主要負責(zé)拉拉隊管理和學(xué)生會干部、干事考勤。本部門與拉拉隊全體同學(xué)的積極配合,為運動員加油吶喊助威。最終這些活動都圓滿結(jié)束,本部門也再次得到了大家的認可,讓我們更有信心和激情去做好每一件事情。
三、班級考核
通過定時的'收集各個部門收集的材料并進行分析,從而對各班級進行考核,考核中各班的表現(xiàn)都不錯,但還是要繼續(xù)努力,要明白只有時刻努力才不至于落后。
四、支持、協(xié)助其他部門的工作
每個月,在大學(xué)的校園里都會有很多的活動,這些活動多姿多彩,這些大部分都是由學(xué)生會各個部門組織策劃的。而活動的順利進行需要各個部門的協(xié)助和積極配合,而我們監(jiān)察部主要負責(zé)考勤以及維持活動過程中的紀(jì)律和調(diào)節(jié)氣氛,如本月在體育部的組織下開展了籃球賽,本部門在活動過程中積極配合體育部的工作,為活動出自己的一份力,使活動順利的進行。在活動中我們也得到了快樂,釋放著青春的活力和激情。
五、綜合測評
本部門綜合全系各方面的材料,將我系學(xué)生11年開學(xué)至四月份初的綜合測評進行統(tǒng)計,對每一個同學(xué)的綜合測評分進行了全面而詳細的整理。以提高同學(xué)們參加各項活動的熱情,并在平時的學(xué)習(xí)活動中更加嚴(yán)于律己。希望有加分的同學(xué)繼續(xù)努力,同時也希望減分的同學(xué)引起注意,盡量避免不必要的減分。
以上便是監(jiān)察部四月份的工作總結(jié),我們?nèi)〉昧溯^為突出的成績,把握工作重點,提高了工作效率,也收到了較好的效果。相信在這些成績的鼓勵下,我們會以更多的熱情來對待以后的工作。在新的一月里我們將以全新的姿態(tài)更好的為同學(xué)們服務(wù)。
監(jiān)察部工作總結(jié)15
一年以來,在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在學(xué)生會各部門的協(xié)助下,在院部各班級的鼎力配合下,在部門人員的共同努力下,我部門的工作開展的十分成功,以下就是我部門這一年以來工作的總結(jié)報告:
一、部門建設(shè)
監(jiān)察部是學(xué)生會一重大行政部門,也是一特殊部門。其工作職責(zé)表現(xiàn)為監(jiān)察部圍繞著學(xué)生會的內(nèi)部建設(shè)。特殊一面也就取決與其工作的性質(zhì),我們的工作必須做到公平化、公開化,以維持一個積極向上的學(xué)生組織在正常、正規(guī)的軌道上運行。
以下是我部門20xx年制定的工作職責(zé):
1、對各班的班費進行檢查。
2、對學(xué)生會干部、學(xué)生會各部門、學(xué)生會所有成員進行考核。
3、對各班級及各班班干部進行考核。
4、在大型會場維持會場秩序、及會場人員進行清查。
5、積極配合院系其它部門開展活動。
本年度我部門的.工作嚴(yán)格按照自己的工作職責(zé)對部門進行全方位的建設(shè),也取得了較好的成效。部門也正以一個積極向上的心態(tài)健康成長。
學(xué)生會干部是學(xué)生的領(lǐng)軍人物,是學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣。做為學(xué)生會干部我們必須起到帶頭作用。那么對學(xué)生會干部的考核必須抓起來,并對學(xué)生會干部進行嚴(yán)格的管理。
對班級的考核主要表現(xiàn)在班級參與學(xué)生會活動的積極性來決定,考核主要表現(xiàn)在對班長例會遲到、早退、缺勤、請假情況進行了嚴(yán)格統(tǒng)計,對生活委員交帳本的情況進行統(tǒng)計,并根據(jù)情況每周相應(yīng)的扣班級考核分。
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