安全工作總結集合15篇
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它可以提升我們發(fā)現問題的能力，為此我們要做好回顧，寫好總結。那么如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編整理的安全工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
安全工作總結1
我校安全工作，以預防青少年違法犯罪，凈化校園周邊環(huán)境，抓好學校安全工作為重點，狠抓法制教育、安全教育、努力解決學校中突出的治安安全問題，促進了學校綜合治理工作的順利開展，優(yōu)化了育人環(huán)境，確保了一方凈土的平安，為了學校爭創(chuàng)一流奠定了堅實的基礎。
我們具體做法是：
一、領導重視、落實責任
學校領導一貫重視綜合治理工作，健全綜合治理領導小組，把綜合治理工作納入學校年度總體工作目標，做到了與其他工作同布置、同落實。對學校綜合治理工作指出了明確的工作目標、任務和具體措施，學校與各處室層層簽訂了相應的責任狀。同時，多次利用教師會傳達上級綜治工作有關會議和通知的精神，特別是對學校的穩(wěn)定、安全工作關心備至，領導經常深入校園檢查督促；同時，我們還按照教育局綜治辦的具體要求，對責任狀的落實情況堅持月查期評，年度小結，發(fā)現問題及時解決，力求防患未然通過領導責任制和目標管理推行實施，發(fā)揮了各部門的職能作用，真正做到了齊抓共管，擔負起了保一方平安的.責任。
二、加強學校安全管理，做好安全防范工作。
加強制度管理，堅持行政值日，加強對門衛(wèi)的管理，門衛(wèi)做到準時到崗，并做好來人登記工作，做到管好學生，看好門。
值周行政和值日老師每天對全校進行巡查，加強學校樓面、及有裂縫圍墻、護坡的安全檢查和管理，采取緊急措施，系上紅白安全警戒帶，即使想上級匯報，確保學校無安全事故，學校重點要害部門配足配齊了消防器材，制定防火應急預案，并在全校進行了一次消防安全知識講座，增強學生的防火意識。
我校組織師生社會實踐活動，認真制定安全工作預案，學校組織春游活動，領導全身心投入，領導有力，分工細致，責任明確，安全有序可靠，做到萬無一失，并取得活動的圓滿成功。
三、加強師生的法制和安全教育
1、切實提高教師的法制觀念，我校在教師中開展系列教育活動，如對體罰、變相體罰學生的現象進行討論，要求教師自學有關教育方面的法律法規(guī)，并做好筆記，學校還充分發(fā)揚民主，提高教師自覺參與學校管理的自覺性，在制定學校各項規(guī)章制度時，廣泛吸取各方面的合理化建議，傾聽教師的呼聲，我校教師的法制觀念普遍得到了提高。
2、重視和加強學生的法制教育，堅持做到集中教育與個別教育相結合，校內教育與校外輔導相結合，以《小學生日常行為規(guī)范》為依據，重視對學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育，通過班隊會，集體晨會、國旗下講話之機向學生宣傳規(guī)范，并做好檢查工作，發(fā)現問題及時予以處理，同時，開展系列的教育活動，使學生在各類活動中不斷增強法制意識，提高學生的法制意識和自我保護能力，一年來，學校無一師生犯罪現象發(fā)生。
3、學習組織全體師生學習《公共應急手冊》，學習地震自救知識，對手足口病、腸道疾病等傳染性疾病進行預防知識宣傳，同時對全校進行定期消毒，對學生進行檢查，防范于未然。
4、為了切實做好突發(fā)安全事故應急處理工作，最大限度的減輕因安全事故所造成的危害，確保師生生命和財產安全，根據教育局應急管理有關規(guī)定，結合我校實際制定了《砂二小突發(fā)安全事故應急處置預案》，如《砂二小抗擊強降雨天氣及防汛抗災預案》，《防治手足口病和腸道疾病的預案》等。
5、本期九月份，請了派出所的莊戶籍到我校進行了未成年人思想道德建設的法制教育。十月份，請了交通大隊的交警同志到我校進行安全知識講座。效果良好。
在今后的工作中，我們將認真宣傳、貫徹上級有關綜治事件精神，在加強法制安全教育的同時，加大對周邊環(huán)境的治理的力度，動員全社會都來關心教育，支持教育，扎實工作，開拓奮進，為穩(wěn)定社會秩序，促進我市經濟和教育的發(fā)展做出新的貢獻。
安全工作總結2
以“六要模式”為安全管理工作的核心，積極推進建立健全安全管理體系的建設工作；積極推進6S工作，使現場管理水平再上臺階。實現：零工傷，追求零違章，保持清潔工廠稱號。
一、機構要健全
1、重新成立軋輥廠安全生產委員會，明確安全管理地位。構建安全防護體系。文件正在起草中。
2、由廠及車間逐級建立健全安全員制度，完善車間、班組各級安全員崗位職責，明確落實責任。
二、制度要完善
1、構建安全防護體系方案，重點是按照質量管理體系模式，建立安全管理體系。構建一個各部門分工職責明確、齊抓共管；職工遵規(guī)守紀、按標準操作的安全管理新局面。通過以預控為核心的、持續(xù)的、全面的、全過程的、全員參加的、閉環(huán)式的安全管理活動，在生產過程中做到人員無失誤、設備無故障、系統(tǒng)無缺陷、管理無漏洞。實現人員、機器設備、環(huán)境、管理的本質安全，切斷安全事故發(fā)生的因果鏈，實現安全生產。
2、重新修訂安全生產責任制，確定部門安全職責，落實一崗雙責。
3、繼續(xù)深化打非治違專項行動，全面檢查評價我廠的安全生產問題和管理不符合項，抓緊整改和完善，提高管理合規(guī)性，實現安全管理的提升；同時，要繼續(xù)抓好以落實國資委、鞍鋼集團安全生產禁令為核心的全員規(guī)程學、練、用活動，落實從嚴管理，嚴格查處各類違章行為。
4、深入開展隱患排查治理工作，要形成全過程、動態(tài)化、各職能部門參與、閉環(huán)管理的安全隱患和生產、設備重大事故風險排查治理體系，依托各單位信息化管理體系建設，搭建安全生產和隱患的信息化管理平臺，落實各級安全主體責任，把檢查治理違章行為和治理隱患作為各級管理人員常態(tài)化工作內容，實現零隱患、零事故奠定基礎。
5、全面細化完善三級危險源點的管控工作，加強日常點檢控制。
6、重新修改相關應急預案，突出實效性，并按預案進行實際演練。
7、加強相關方安全管理，消除管理短板，按照誰發(fā)包、誰主管、誰負責；誰使用、誰把關、誰監(jiān)管的原則，嚴格規(guī)范和落實相關方單位的把關審查和過程監(jiān)管，把預防為主、綜合治理真正落到實處，杜絕各類重大事故的'發(fā)生，實現管理提升。
8、建立安康杯競賽的長效考核競賽機制。深入開展安康杯競賽活動，鞏固安全標準化建設成果，實施安全標準化評審，推進安全標準化建設達標。通過對崗位達標、班組達標、車間達標以及企業(yè)達標的檢查評價，全面檢驗安全標準化工作的落實情況，同時，要把安全標準化建設同全年的績效考核、評先晉優(yōu)結合起來，提升企業(yè)安全管理的合規(guī)性。
三、教育要落實
1、繼續(xù)開展安全教育與培訓活動，繼續(xù)深入開展學習規(guī)程活動，切實開展規(guī)程抽考活動。全廠各類人員安全培訓教育不少于10學時，重點培訓班組長及班組安全員。
2、按照作業(yè)標準開展安全操作示范法活動，以班組為單位，由班組長來示范，職工觀摩并操作。目的：與其強化督促，不如養(yǎng)成習慣。
3、抓班前會質量。以六個做到為要求，堅強班前會的檢查考核力度，提高班組長素質與責任心確保班前會質量。
4、重點加強十種人動態(tài)監(jiān)管，層層落實。
四、考核要從嚴
1、重新修訂現場及安全管理考核制度。確保安全管理工作分層、分級、避免管理脫節(jié)，各級干部聯職聯責；形成考核的聯動機制。使考核有章可循。重點對三習四違以及生產過程中的不安全行為和不安全狀態(tài)以及現場管理情況進行考核。
2、形成隱患排查及危險源、點的辨識工作的常態(tài)考核激勵機制。
五、指標要量化
1、繼續(xù)完善安康杯競賽考核細則，細化、量化考核評分標準，增強競賽的可操作性。通過競賽將安全標準化工作推向深入。使之真正成為加強班組標準化建設的推手。
2、對車間每月的違章查處及自查隱患及整改項目進行評比通報。
3、量化細化考核及隱患排查制度指標，使考核細化、量化增強可操作性。
六、環(huán)境要改善
按照6S管理模式對現場逐步推行6S管理。從今年x月開始抓現場定置定位管理，為明年全面推進定置定位管理打基礎。重點是，班組要實現定置定位圖示上墻，人人清楚本班組本人的區(qū)域責任，徹底消除“三不管“現象，按區(qū)域定置定位圖，實行日檢、周通報、月考核。
6S最終目標：減少故障，促進品質；減少浪費，節(jié)約成本；建立安全，確保健康；提高士氣，促進效率；樹立形象，獲取信賴；孕育文化，培養(yǎng)素質。
底前搞試點并拿出具體推進方案；上半年方案論證成型開始、初步成型。
安全工作總結3
學生是祖國的未來和希望，學校是造就人才的基地，所以學校的安全工作尤為重要。它牽扯著家庭的幸福和社會的穩(wěn)定。我校一直十分重視學校的安全工作，把學校的安全工作放在首位�，F在我將我校半年來開展的安全工作做一簡單匯報總結：
一、認真部署，活動開展有序有效。
我校對“安全月”活動高度重視，成立了由校長任組長，副校長任副組長，及班主任等為成員的領導小組，負責“安全月”活動的具體組織工作。強有力的活動領導體系的建立，為活動的開展奠定了堅實的基礎。
為了保證活動有序開展，校長召開了專題校務會議，進行研究部署，要求創(chuàng)建活動辦公室制定的活動方案既周密合理，又要科學可行。經過領導小組的'認真思考制定的《“安全月”活動方案》，明確了活動目的，對活動的各個階段提出了具體要求。同時，活動領導小組辦公室指導學校各科室、各班級結合本校實際、本班實際，制定相應的工作要求。
活動方案能否落實是活動能否取得實效的關鍵。為此，學�；顒宇I導小組通過“四查四看”加強活動的督辦落實，一是逢階段開展檢查，看活動各個階段的要求落實得如何；二是找難題開展檢查，看安全工作難點突破得如何；三是不定時開展隨機檢查，看學校平時安全小學各年級課件教案習題匯總一年級二年級三年級四年級五年級管理得如何；四是協調相關部門開展檢查，看學校衛(wèi)生防疫、食品安全、周邊治安環(huán)境如何。對檢查中發(fā)現的問題一律開出《安全整改通知書》，要求相關科室班級先自行整改，對難于整改的，學校出面迅速幫助整改，全校共整改安全隱患10多處，更換了所有滅火器的內充物，使學校新出現的安全問題及時得到解決，師生安全得到了保障。
二、健全機制，安全管理有據可依。
學校安全制度是否做到與時俱進直接影響著安全工作的成效。學校利用“安全月”活動開展了學校安全制度大清理，組織對本校的安全制度逐一進行檢查，一查領導責任是否落實，杜絕制度無人予以落實的現象；二查制度制定是否可行，杜絕制度無法予以落實的現象；三查制度制定是否全面，杜絕安全管理“盲區(qū)”和“死角”。通過清理，完善了校園安全保衛(wèi)制度，杜絕一切社會閑散人員進入校園，防范校外人員入校傷害師生；建立了學校領導安全值日檢查制度，強化了領導的安全責任意識，學校安全監(jiān)管體系更加健全。
為確保安全管理責任落實到人，學校安全工作領導小組分別與學校保衛(wèi)室、各年級班主任簽訂了安全月活動責任狀，將安全工作的各個方面細化到具體責任人，實現了安全制度有人抓，制度落實有人查，查出問題有人負責的齊抓共管的良好局面。
安全工作是學校正常運行的基本保障，與學校工作的各個方面息息相關。學校充分利用“安全月”的契機，進一步細化了安全管理考評工作，安全管理考評機制的建立，有力地促進了安全工作的落實。
三、寓教于樂，活動開展有聲有色。
為了把“安全進校園、知識進課堂”真正落到實處，學校把安全教育放在了首位，對教育內容進行了梳理，主要從五個方面開展了教育：一是以外地發(fā)生的安全事故為例，對照《中小學生日常行為規(guī)范》、《中學安全工作管理辦法》等規(guī)定和要求，開展警示教育；二是針對各種危險情況教育學生如何自救，開展自我保護教育；三是通過實物教育學生怎樣識別食品商標、生產廠家、生產日期、保質期等，開展食品安全教育；四是開展體育課、課外及課間活動安全教育；五是開展交通安全法規(guī)教育。豐富的教育內容貫穿活動全程，使活動顯得更加充實。
為了增強活動氛圍，學校組織人員在門前開展“安全月”活動宣傳，發(fā)放宣傳資料500余份。在學校各種會議上，學校領導都要講“安全月”活動的重要性。學校在校內懸掛安全警示語、宣傳畫等，營造濃厚的安全月活動氛圍，擴大安全月活動知名度和影響力。此外學校充分利用校園廣播站、黑板報、宣傳欄、等“窗口”，對學生進行安全知識教育，廣泛開展了“讓安全進校園，把安全帶回家”的主題班會和“我為校園安全獻一策”征文競賽活動。
除此之外，加強遵守交通規(guī)則行為教育，讓學生從心底認識到交通安全的重要性，知道怎樣保證交通安全。
現在，獨生子女越來越多，是家長的心頭肉，所以在某種程度來說，他們是在溫室里長大的花朵，沒經歷過風吹雨打，缺乏社會經驗。當今社會，治安問題越來越復雜，所以學校安全問題只會越來越重要。我們必須做到警鐘長鳴，及時解決安全工作中出現的各種問題，確保學生的安全。
安全工作總結4
20xx年鍋爐專業(yè)堅持設備的定檢定修工作，完成了12臺磨煤機的定檢工作，同時完成了幾項重大缺陷的處理工作，10月8日凌晨4時，#2爐撈渣機刮板、鏈條損壞嚴重，鍋爐專業(yè)經過近十個小時的搶修，恢復了撈渣機的正常運行；11月4日，#2爐八層半287吹灰器右側水冷壁焊口泄漏，經過31個小時的搶修工作完成了更換4根水冷壁管材的工作，恢復了#2機組的正常運行；11月8日早7時，#1爐九層低溫過熱器發(fā)出泄漏報警，經停爐檢查發(fā)現低過彎管泄漏，（屬于原始安裝材質缺陷，之前也曾泄漏過兩次）經過40多個小時的搶修，更換了兩排五根彎管，于10日12時完成檢修工作。
日常維護工作中，#1、#2輸灰空壓機出現同時退備的現象，說明鍋爐專業(yè)對于公用系統(tǒng)設備缺陷重視不夠，點檢定修工作沒有很好地開展，專業(yè)內部認真進行了總結，公司對相關的管理人員進行了考核，堅決杜絕此類事件的發(fā)生。
在剛剛過去的#2機大修工作中，專業(yè)管理人員責任心不強，檢修順序先后顛倒，如水冷壁沖洗工作應安排在受熱面檢查工作之前，待水沖洗后，檢查小組再對水冷壁磨損減薄現象統(tǒng)一檢查，不至于跟領導匯報時從更換數量212根到240根，后來又增加到271根，至沖洗后復查增加到291根，反反復復檢修更換，反反復復拍片探傷，影響了工期進度也與精細化大修的標準不符。備件驗收工作及質量把控方面責任心不強，本次大修中，備件驗收方面出現了幾處不小的紕漏，如5月20日由供貨商北京盛澤星提供的有缺陷的300米水冷壁管材，專業(yè)驗收時只是宏觀檢查了外觀和測量了尺寸，便運至現場使用，在6月27水壓試驗中，這批鑄造有缺陷的`管材有多處泄漏的現象，這也提示鍋爐專業(yè)在今后的重要備件驗收中，尤其是承壓管材的驗收工作，必須引起高度重視，協同金屬專工共同檢驗，并由分管領導及監(jiān)理部門簽字確認后，方可使用。外委隊伍技術能力亟待于加強，#2爐八層半287吹灰器右側水冷壁泄漏，停機后檢查發(fā)現是大修時的焊口缺陷所致，暴露出外委隊伍施工工藝和質量標準存在著嚴重的問題，且焊口檢驗不扎實、不全面，鍋爐專業(yè)有著不可推卸的管理責任。
由于人員流動較快，班組人員少，目前專業(yè)內已經出現技術力量斷層現象，新入廠的年輕員工，還不能單獨從事檢修工作，在人身安全、設備檢修工藝標準方面存在較大的差距；在20xx年的檢修工作中，尤其是Ａ級精細化檢修過程中，鍋爐專業(yè)應自查、自省，完成專業(yè)內部安全、技能培訓及精細化管理，努力實現安全、文明、質量、效益多贏的局面。
安全工作總結5
根據《關于做好××年安全生產工作的通知》（雙府發(fā)號）和雙流市委、市政府目督辦、雙流市安全生產監(jiān)督管理委員會辦公室《關于下達××年安全生產專項目標的通知》（雙安監(jiān)民號）文件要求，為確保一個安全穩(wěn)定的旅游環(huán)境，我局積極開展了旅游安全整治工作，加大了對旅游安全的監(jiān)督力度，實現了全年旅游安全工作“健康、安全、秩序、質量”四統(tǒng)一的目標�，F將全年旅游安全工作情況總結如下：
一、領導重視，落實責任版權所有
為了達到“健康、安全、秩序、質量”四統(tǒng)一的目標，我局對旅游安全工作，高度重視，局長親自抓，分管副局長具體抓，各司其職，狠抓落實，做到了早部署、早行動、早安排，旅游安全工作領導小組于年初召開了旅游安全工作會，楊從疆局長對安全工作進行了安排部署，明確了責任，落實了任務，要求在對我市景區(qū)（點）、賓館、飯店、旅行社進行日常的安全檢查，對纜車、索道、游船等旅游設施設備隨時進行全面檢查整修，對旅行社租用車輛要全面檢查，確保旅客出行安全。
二、節(jié)前開展旅游安全檢查
為了確保我市安全事故為零的成績，年內下發(fā)了雙流市旅游局（關于下達××年安全生產專項目標的通知）、雙旅發(fā)號（關于做好“五一”黃金周期間旅游安全工作的通知）、雙旅發(fā)號（關于做好“十一”黃金周期間旅游安全工作的通知），要求各景區(qū)、賓館、飯店、旅行社，認真按照“安全第一、預防為主、以人為本”的原則，切實從思想上高度重視旅游安全管理工作，牢固樹立“沒有安全就沒有旅游”的思想，認真開展自查。侯坤林副局長于“五一”、“十一”前分別組織人員對賓館、飯店、版權所有旅行社、景區(qū)（點）的安全工作執(zhí)行情況進行了檢查，檢查中發(fā)現旅游企業(yè)安全制度不健全，各種安全設施設備運行不良好、警示標志不明顯等問題，立即下發(fā)了《旅游安全檢查整改通知書》，同時還查處了一家違規(guī)旅行社門市部。督促旅游企業(yè)即時整改，采取措施全力消除各種不安全因素，做到安全工作責任落到實處。
三、措施得力、常抓不懈
�。ㄒ唬┱J真總結、不斷完善
“沒有安全，就沒有旅游，也就沒有效益”我局對全市的旅游安全工作常抓不懈，根據國家、省、成雙市安全生產電視電話會議精神，我局多次牽頭組織交通、民宗、衛(wèi)生、技監(jiān)、防疫、公安、園林、消防等有關職能部門組成旅游安全檢查組對全市各旅游景區(qū)（點）、賓館（飯店）、旅行社、道路、客運車站、林區(qū)旅游安全進行了認真仔細的檢查。針對在檢查中發(fā)現的安全隱患下達了限期整改通知書，要求限期整改并進行了跟蹤檢查。加大對各賓館飯店、旅行社和門市部安全管理工作的力度，使存在的安全隱患得到了即時、有效的整改。
�。ǘ⿵娀瘜W習、不斷提高
為了讓旅游企事業(yè)單位能正常安全生產、提高從業(yè)人員的安全生產意識。組織各涉旅事業(yè)單位安全管理人員參加市安監(jiān)委員會舉辦的安全培訓班，并要求賓館內部進行在崗培訓，使旅游行業(yè)特種人員在安全生產上得到了更深入的學習和理解，有力的保證了我市旅游安全生產活動的`正常進行。
（三）加強宣傳、認真貫徹
《安全生產法》是我國第一部關于生產方面的法律，為了更好的貫徹實施，自《安全生產法》頒布以來，我局加強了《安全生產法》的宣傳。按照我市安監(jiān)辦集中宣傳的要求，我局在幸福路設立了《安全生產法》宣傳點，并利用廣播和傳單形式向市民認真宣傳《安全生產法》。同時，還向各旅游企事業(yè)單位發(fā)放了《安全生產法》宣傳單。每周一我局還專門組織全局干部、職工學習《安全生產法》，為旅游業(yè)的安全生產打下了牢固的基礎。
××年旅游安全工作在旅游企業(yè)的高度重視下，按照各自職能，明確了責任，確保了我市旅游安全，實現了“健康、安全、秩序、質量”四統(tǒng)一的目標。
安全工作總結6
一、上半年工作情況
(一)不斷深化大氣污染防治工作。研究確定了“調結構、控燃煤、抑揚塵、治尾氣、消減VOC”的整體工作思路，以治霾為核心，實行多污染物協同控制，綜合運用法律、經濟、科技、文化和行政等多種手段持續(xù)推進大氣污染防治工作。深入落實去年出臺的“四禁兩補”等系列治霾政策，制定實施了年度大氣污染治理工作措施和實施計劃，研究實施了25項重點治理任務，每月調度、督查、考核、通報。進一步完善了環(huán)境空氣質量生態(tài)補償機制，將考核范圍由市內六區(qū)擴大到全市，考核頻次由年度考核增加為每季度考核，考核指標由2個擴大到4個，強化對地方政府治理大氣污染的激勵引導作用。在大唐黃島電廠、金洲熱力開展了清潔排放改造試點，開展了大氣污染源清單編制工作，編制了《青島市重點行業(yè)揮發(fā)性有機物污染治理技術導則》，為深入推進大氣污染防治工作提供技術支撐。上半年，全市共淘汰燃煤鍋爐20臺;完成燃煤鍋爐廢氣治理項目20個，在建31個;完成工業(yè)揚塵治理項目13個;實施“黃改綠”車輛1027輛，審核報廢黃標車6129輛;全市車用柴油全面升級到國IV標準;完成工業(yè)有機廢氣治理項目8個以及60家餐飲單位油煙、9家汽修企業(yè)的噴漆廢氣治理;推動在泊位碼頭、港口物料堆場建設防風抑塵網工程。近兩年實施的大氣污染治理工程效果逐步顯現，我市采暖季二氧化硫平均濃度首次達到國準，采暖季和非采暖季空氣質量差別不明顯。1-6月份，全市環(huán)境空氣質量全面顯著改善，市區(qū)PM2.5、PM10、二氧化硫、二氧化氮平均濃度同比分別改善20.0%、14.7%、26.8%、18.2%;首次出現全月達到山東省“藍繁”標準，5月份區(qū)“繁”天數31天，列全省第一。我市獲得省一季度生態(tài)補償考核獎勵455萬元。
(二)全面加快推進流域污染治理工作。以膠州灣保護和省控重點河流達標為重點，加快推進李村河、墨水河等重點河流水污染防治，加強大沽河流域生態(tài)保護，全市流域污染防治工作全面鋪開，各項重點治污工程加速推進。提請市政府組織召開了全市省控重點河流達標工作現場會，市政府與相關區(qū)市簽訂了責任書。印發(fā)實施了膠州灣水環(huán)境保護工作方案、年度水污染治理工作措施和實施計劃，從治污截污基礎設施建設、重點污染源監(jiān)管、農村水污染治理、生態(tài)恢復等方面全面推進重點治污工程建設。制定出臺了《青島市水環(huán)境目標責任及生態(tài)補償考核辦法》，17個區(qū)市級領導、96個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道及區(qū)市部門負責人擔任40條河流223個河段的河長和河段長，將27條重點河流39個監(jiān)控斷面納入全市科學發(fā)展考核;綜合運用約談、掛牌督辦、流域限批、社會公開等手段，促進地方政府充分履行治污職責。上半年，全市整治污水直排口84處;建設排污管網公里;開工建設污水處理廠建設項目7個，其中，樓山河污水處理廠已通水試運行。李村河流域污水收集能力大幅度提升，墨水河流域消除了污水直排溢流問題，大沽河、墨水河、嵯陽河、澤河等省控重點河流水質改善，6月份主要污染物化學需氧量和氨氮濃度均值較去年底分別下降14.8%和53.5%;李村河、風河、云溪河等過城河污染程度進一步減輕，二季度主要污染物化學需氧量、氨氮濃度同比分別降低6.3%、14.1%。開展嶗山水庫周邊農家宴環(huán)境專項治理，加強大沽河流域環(huán)境綜合整治，全市重點飲用水源水質達標率保持了100%。
(三)扎實推進主要污染物減排工作。圍繞全面完成“十二五”主要污染物減排和省、市減排目標責任書確定的目標任務，毫不松懈的.抓好結構減排、工程減排、管理減排等各項減排措施的落實。制定實施年度減排工作計劃，確定脫硫設施升級改造、煙氣脫硝、淘汰落后產能、污水處理和畜禽污染治理5大重點減排領域，篩選實施重點減排項目177個。綜合運用督查督辦、定期通報、以獎代補等措施，促進減排項目建設運行。全面完成了環(huán)保部和省廳對我市減排核查迎檢工作。截至底，全市化學需氧量、氨氮、二氧化硫和氮氧化物四項主要污染物，已分別完成“十二五”減排目標的107%、119%和146%，污染減排工作繼續(xù)走在全省前列。
(四)不斷加大環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法力度。積極貫徹新《環(huán)保法》，深化環(huán)境綜合執(zhí)法體制改革，豐富執(zhí)法方式和執(zhí)法手段，始終保持高壓嚴管態(tài)勢。深入實施三級“網格化”監(jiān)管模式，牽頭與東營等6市環(huán)保局建立區(qū)域執(zhí)法聯動機制，打造“全覆蓋”的環(huán)境執(zhí)法網絡。堅持日常檢查與突擊檢查相結合，加強聯合檢查、交叉檢查、跨界聯合執(zhí)法，開展了為期一年的環(huán)檢查、清理違規(guī)建設項目、“執(zhí)法大會戰(zhàn)”、“整治違法排污企業(yè)保障群眾健康”等多項專項執(zhí)法行動，上半年共查處環(huán)境違法案件661起，處罰金額2714.73萬元。積極運用新《環(huán)保法》賦予的強制執(zhí)法權依法懲處環(huán)境違法行為，實施按日連續(xù)處罰1起，查封扣押12起，限制生產、停產整治2起，移送公安部門6起，對環(huán)境違法行為“零容忍”。繼續(xù)實施環(huán)境違法行為有報，加快推進污染源自動監(jiān)控設施社會化運行，擴大企業(yè)環(huán)境監(jiān)督員制度實施范圍，組織企業(yè)加強環(huán)境信息公開，完善了多維環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法體系。全市未發(fā)生較大以上環(huán)境污染事件，環(huán)境安全得到保障。
(五)進一步加強服務經濟發(fā)展和民生改善工作。積極推進規(guī)劃環(huán)評，完成平度新河化工區(qū)規(guī)劃環(huán)評審查，推動全市產業(yè)布局和空間布局優(yōu)化。嚴格環(huán)境準入，審批建設項目環(huán)評文件1128個;做好全市高爾夫球場的清理整頓工作，組織開展了環(huán)保違規(guī)建設項目清理清查工作，及時糾正了一批擅自違法建設等環(huán)境違法行為。積極服務全市重點項目建設，協調環(huán)保部快速完成了青島新機場建設項目環(huán)評文件批復、跨海大橋環(huán)�？⒐を炇盏戎卮箜椖康沫h(huán)評工作，制定實施簡政放權提速增效服務發(fā)展的意見，研究提出20條具體措施，大力減少審批事項，縮短審批流程，加強事中、事后監(jiān)管，促進穩(wěn)增長調結構惠民生。
(六)扎實推進生態(tài)環(huán)保改革、生態(tài)市建設和農村環(huán)保工作。市委成立了生態(tài)文明體制改革專項小組，確定18項生態(tài)文明體制改革事項列入市委改革工作要點。我局作為專項小組辦公室，充分發(fā)揮統(tǒng)籌調度協調作用，積極推動全市生態(tài)文明體制改革工作落實。制定印發(fā)了市環(huán)保局年度環(huán)保改革工作方案，實施了25項重點改革任務，截至目前，出臺《青島市環(huán)境保護監(jiān)督管理工作責任規(guī)定》《青島市土壤環(huán)境保護和綜合治理工作方案》，實施大氣、水環(huán)境質量生態(tài)補償等改革工務已經完成，其余改革任務進展順利，進一步完善了有利于環(huán)境保護的體制機制。
編制實施《青島市創(chuàng)建國家生態(tài)市工作計劃》，黃島區(qū)、城陽區(qū)爭創(chuàng)國家生態(tài)區(qū)工作通過省環(huán)保廳預審，新增12個鎮(zhèn)、街道開展國家生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭創(chuàng)工作。繼續(xù)加強農村環(huán)境保護，建成示范項目37個，建成污水處理設施31座，污水管網399公里。
二、存在問題和下半年工作打算
上半年，全市環(huán)保工作雖然取得了一定成效，但仍存在一些困難和問題，主要表現在：空氣質量改善存在指標不平區(qū)域不平衡問題，臭氧污染問題逐步顯現;嵯陽河、墨水河、李村河等省控重點河流水質不能穩(wěn)定達標;環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法力度仍需進一步加大;環(huán)境保護體制機制仍需進一步理順;環(huán)保隊伍建設仍需繼續(xù)加強，等等。對這些問題，我局將圍繞重點工作目標，繼續(xù)采取強有力措施，認真加以解決。
(一)大力推進大氣污染防治工作。加大揮發(fā)性有機物治理力度，開展污染調查，組織開展石化、有機化工、涂裝、包裝印刷、橡膠等揮發(fā)性有機物排放重點行業(yè)有機廢氣治理。探索開展燃煤鍋爐清潔排放改造，研究鼓勵政策，制定推進方案。開展建材行業(yè)揚塵污染集中整治，規(guī)范砂石加工、水泥制品、磚瓦生產等建材企業(yè)揚塵、粉塵污染控制措施。
(二)全力攻堅流域污染治理。繼續(xù)推進重點治污工程建設，確保李村河、海泊河、墨水河流域已開工的污水處理廠、泵站等項目年內建成投運。加快推進河道生態(tài)修復工程，力爭在墨水河、嵯陽河流域建成部分示范項目，在中心城區(qū)部分河段實施中水調蓄。嚴格考核獎懲，促進“河長制”等制度措施落實，強化轄區(qū)治污主體責任。
(三)繼續(xù)加強環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法。充分運用新《環(huán)保法》賦予的停產整治、查封扣押等強制手段，嚴歷打擊環(huán)境違法行為;深入開展環(huán)境保護大檢查和環(huán)保專項執(zhí)法行動，強化行政執(zhí)法與刑事司法聯動;開展環(huán)境監(jiān)察稽查，提高環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法效能和水平。加強風險評估、隱患排查、事故預警和應急處置等工作，保障全市環(huán)境安全。
(四)加快推進農村環(huán)保與生態(tài)市建設工作。推動黃島區(qū)、城陽國家生態(tài)區(qū)和即墨市、膠州市省級生態(tài)市創(chuàng)建驗收工作，指導平度市、萊西市爭創(chuàng)省級生態(tài)市。加強農村環(huán)境連片整治示范項目建設。進一步落實《青島市土壤環(huán)境保護和綜合治理工作方案》，加快推進土壤環(huán)境保護和污染治理。
(五)進一步改進環(huán)境管理方式。平衡和處理好經濟發(fā)展與環(huán)境保護的關系，既守住生態(tài)保護紅線、嚴格環(huán)境準入、全面做好主要污染物減排工作，又落實環(huán)保標準，嚴格環(huán)境準入以源頭控制推動產業(yè)優(yōu)化升級和布局優(yōu)化。認真落實簡政放權提速增效服務發(fā)展的部署要求，進一步深化行政審批制度改革，更好的方便企業(yè)和群眾。做好市委生態(tài)文明體制改革專項小組日常工作，協調推動完成列入市委度改革工作要點的生態(tài)文明體制改革工作任務;完成全局重點改革事項。
安全工作總結7
20xx年，我班組在公司及生產部門在各級部門領導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，現場管理來增強員工的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全公司員工關心和支持安全工作的局面，從而切實保障員工的安全和財產不受損失，維護了公司正常的生產秩序。真正實現了“安全第一、質量第二、進度第三”。
一、增強員工安全生產意識
只要員工具備較強的安全意識，是有效預防事故發(fā)生的基礎。只有全體員工自覺地參與安全管理，自覺遵循生產安全規(guī)程，自覺維護自身的生命安全，才能實現安全生產。對員工安全意識的培養(yǎng)、強化，從正面培訓和側面引導兩個角度進行。
首先，企業(yè)員工只有真正了解所在工作環(huán)境的危險因素，才可能在日常工作中有意識地做到“三不傷害”。定期將危險源點、作業(yè)規(guī)程及可能出現的傷害對一線員工進行培訓。在培訓過程中還根據企業(yè)實際，考慮到大多數職工（特別是應考慮到部分高年齡、低文化層次職工），的實際接受和理解情況，不厭其煩地反復宣講，使人人掌握。培訓形式不拘一格，安全活動月、班前班后會、安全例會、案例分析會、安全墻報、安全簡訊等。
其次，安全工作中還從側面進行引導，將安全生產與員工切身利益聯系起來，將員工個人的身心健康與家庭、父母、妻子、兒女的生活聯系起來，大力宣傳“一人安全，全家幸�！庇^念，使員工發(fā)自內心的重視人身安全，重視安全生產，實現從“要我安全”到“我要安全”的轉變，從而讓員工自主地預防安全事故的發(fā)生。
二、提高員工安全生產技能
落實“預防為主”方針，要求全體員工必須較好地掌握安全生產技能。加強技能培訓，建立完善的培訓機制，對崗前、崗中。周、月、年度安全培訓納入工作計劃，于配套公司、安全部建立了與安全生產技術相關的激勵機制，鼓勵員工不斷提高技能水平。
針對企業(yè)實際情況，就生產技術教育、安全應知應會等通用知識編寫教材，組織學習、考評，務必使人人過關。對不同崗位所涉及的專項安全知識培訓，以實際操作培訓為主。對重大危險源，組織開展事故預防及應急演練，并將以往或類似崗位發(fā)生的具體案例作為關鍵內容進行經常性培訓教育。
班組定期組織開展崗位勞動安全競賽活動，來提高員工安全生產技能的有效途徑。計劃在配套公司每年至少組織一次這方面活動（消防演練、安全合格班組考評競賽等），并先后編撰了安全應知應會下發(fā)給各班組，有效地提高了員工安全生產技能，發(fā)動全員廣泛參與。企業(yè)生產安全活動講求團隊協作，安全工作只有發(fā)動全員參與，“安全第一、預防為主”的工作方針才能真正得到落實。
為了保障全員參與，讓企業(yè)管理者真正參與進來，由他們自上而下推動，安全工作才能徹底深入。在公司內部自上而下重視安全生產工作，了解預防事故發(fā)生的必要條件。成立由公司主管領導掛帥的兼職安全管理委員會，形成公司、項目部、班組等多級安全網絡，下屬各級層的安全工作統(tǒng)一納入監(jiān)管，形成全員廣泛參與，安全工作始終處于全面受控狀態(tài)。
強制性的安全措管理者在執(zhí)行施的同時，把員工的`自主管理引入到安全工作中來。結合生產實際狀況每星期舉行改善議案活動，由員工們把存在的安全問題寫成提案（安全建議書），提交給各安全管理者、部門加以解決。
在工作中以消滅現場中存在的危險點和問題點為安全工作主要著眼點，調動全員自覺主動參與，對現存和潛在安全問題進行認真整改。
從開工到現在共開展班組安全培訓活動6次，分別：
6月：安全知識
7月：權益保障
8月：法律法規(guī)
9月：職業(yè)道德
10月：衛(wèi)生防疫
11月：操作技能（4）
三、主抓生產一線現場管理
生產現場是企業(yè)生產組織結構的基礎層次，現場管理是企業(yè)的基礎管理，是各種專項管理綜合作用的結果。正是由于這種因素，生產現場也是安全事故的多發(fā)場所和主要場所，落實“安全第一、預防為主”工作方針，最終也必須歸結于班組和生產現場這個層面。
對生產一線現場管理，進行工作細分，實現立體監(jiān)管，各安全管理人員（主任、班長、班組安全員等）現場把關外，還加強了上一管理級層的安全督導力度。采取專職督導和兼職巡檢相結合的方法，即：專職安全管理人員每天定時進行現場巡視，并做好檢查日記；生產一線兼職安全員負責檢查所在責任區(qū)域的不安全因素，及時進行現場處理各類問題，并總結在案供今后借鑒和歸納。
為了抓好生產現場安全管理，除細化基層作業(yè)外，還嘗試實施公司級的安全督導制度。具體操作方式：由公司安全主管部門委派設備、維修代表定時抽檢一線員工對安全、生產知識的掌握情況，并將結果納入考核，每班安排兼職安全員巡崗，督促員工遵照規(guī)程操作，及時糾偏，對重點安全防范崗位還加大巡查力度，預先將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，有效地預防安全事故的發(fā)生。
四、量化并加大安全考核力度
在管理、質量月度考核中，引入安全生產的相關內容，同時這些內容必須還是量化考核的，具體操作時按項目計分，月度匯總，當月兌現考核結果，年終再進行總評。在工作中按照這種模式，從開工起，擬定了詳細的班組安全考核細則，其內容細分為：安全教育、例會制度、安全檢查、防護裝置、防護用品、安全衛(wèi)生要求、電器安全、安全警示、定制管理及專項管理等十大項。實施上述量化細則并在班組之間評比，加大考核力度，安全工作取得了比較明顯的進步。全年來未出現任何重大責任事故，公司及車間安全檢查中反饋的隱患也有所降低。
安全管理實現計分制，預先擬定獎罰標準(如：出現一次“三違”現象扣減若干分、消除一次隱患獎勵若干分等),量化考核并加大力度，既解決了生產現場的實際問題，更強化了員工們的安全意識，有效地落實了“預防為主”方針。
安全管理是一種動態(tài)管理，原有的安全隱患解決了，新的不安全因素又會不斷地產生，形成新的威脅。
安全工作總結8
時光如箭，歲月如梭，轉瞬間又到年底。又到了寫總結的時候，回首一年來的工作，在領導們的關心和支持下，我立足崗位，兢兢業(yè)業(yè)地履行自己的工作職責，但也因個人能力不足，工作中也存在不少疏漏�；仡欉^去，要認真地總結經驗，發(fā)揚成績，克服不足，揚長避短，扎扎實實搞好下一年的工作�，F將一年來的工作總結如下：
一、安全生產方面
安全工作一直是運行工作的重點，管生產必須管安全，主要做了以下幾方面工作：
1、業(yè)務學習不放松，業(yè)務能力是一個人分析問題，解決問題基礎。新設備投入運行，運行中設備遇到問題，我都盡量要求自己要查資料，翻閱圖紙，來幫自己鞏固已掌握的和學習新知識，學習中常有今是昨非、溫故知新的感覺。只有不斷地學習，掌握業(yè)務技能，跟蹤生產情況，學以致用，才能不落后于生產形勢，安全管理才能走到生產前面，實現關口前移。4號機滅磁柜著火、7號機低油壓保護動作后處理、三虢1開關合不上、4號機調速抬起等問題的出現以及11萬兩臺新開關及一組新CT投運，都促使我對設備進一步熟悉，為防范處理此類問題打下基礎。
2、深入一線，了解生產實際情況。運行工作點多，面廣。做安全工作管安全要立足運行一線，了解人員狀況及設備運行情況才能認識安全形勢，才有可能做好安全工作。今年來水大，機組利用時間長，對安全工作形成更大的壓力。我針對不同時段、運行方式時重點設備、未處理缺陷、巡檢盲點加強檢查，做為班組巡檢的有效補充，同時也對班組巡檢中發(fā)現的缺陷進一步檢查和分析，重要缺陷現場查看。在此基礎上有針對性地開展運行分析和危險點防范。同時加強與班組人員的溝通，對他們工作中遇到的問題能及時了解。加強對重大操作現場監(jiān)護。加強對定期工作執(zhí)行的督促和監(jiān)督。對及時發(fā)現的安全缺陷加大了獎勵力度，對沒有及時發(fā)現缺陷的，實行責任追究，落實到人。
二、經濟運行方面
經濟運行是運行工作的主線，圍繞經濟運行，提高水能利用率是運行工作的追求目標。在內部通過頻繁開停機組控制運行容量來保水位，提高負荷率；去年運行容量負荷率71.44，今年截止11月低上升到76.83。經濟運行質量進一步提高。其次不斷優(yōu)化機組運行方式，在停機時優(yōu)先選擇大容量機組，要求首選效率低的7號機。在調整負荷時要求躲開機組振動區(qū)域，根據效率曲線，優(yōu)先讓槳葉無法調整的渾流式機組6、7號高負荷運行，其它機組按等微增率原則，均等帶負荷，必要時選擇2-5號機中個別機組空載，以達到安全經濟運行的目的。在汛期中，根據來水情況，水量小時全廠出力適當減少，力求機組運行在高效區(qū)；來水大時，在保證機組安全基礎上，開度盡量開大。根據來水情況，盡量做到經濟運行。對分場經濟運行的導向，加強實施過程中的監(jiān)督。機組運用方式優(yōu)化，非汛期耗水率由去年前11個月的11.28降低為今年的11.14。要求加強備用機組的檢查，保證開機速度，提高調度對我廠機組頂峰能力的滿意度，達到支持我廠提高機組運行容量負荷率的.目的。對外，加強水情信息的匯報溝通，創(chuàng)造機會，加強值長與調度溝通，為日常工作聯系創(chuàng)造平臺。
三、管理方面
今年以來，在分場領導的支持下，加強了對班組的管理，修訂了分場績效工資發(fā)放辦法，以多數班組人員數為基數，對人員多或少的班組績效分配上進行調整，打破按人數發(fā)放，提高人數少的班組的積極性。對班組績效工資的發(fā)放進行指導，要求班組加強民主管理，日常工作有序科學安排，班組績效發(fā)放以崗位為基礎，結合個人工作情況以及培訓情況綜合發(fā)放。班組績效發(fā)放務必要個人簽名交分場。加強對班組溝通，上班期間，深入班組與現場，不上班期間，加強電話聯系。發(fā)電、水情、缺陷時時掌握。根據運行倒班這一特點，充分利用OA系統(tǒng)，與班組交流，班組中的危險點分析，異常情況及時了解。對工作中好的作法、好的建議，好的缺陷及時給給予獎勵。對工作中不到位的情況，分析責任，給予考核。通過這種激勵，不斷的是職工積極性和責任心。
四、不足之處以及改進想法
安全工作還有疏漏之處，全年安全生產考核4分，7號機低壓油保護動作，反映安全基礎，人員業(yè)務水平，要加強安全學習，引導全分場扎實反事故演練，才能做到出現問題心中不慌，沉著應對。及時發(fā)現設備不正常運行地方，做到患于未然。7號機自用變處漏雨導致跳閘，隱患排查有死角，特巡工作的不到位。今年兩票執(zhí)行中分場考核比去年明顯增加，特別是操作票。擬票電子化后，近幾年進廠人員的操作票填寫能力下降。日常工作的安全化還要加強。老好人思想還有，從嚴管理還有一定的差距，要進一步從嚴要求自己。決策能力還得欠缺，考慮問題高度、角度、深度都有待于進一步提高，學習能力迫切需要加強，工作中學習業(yè)務、相處中學習管理，力爭提高自己的全面能力，為發(fā)電生產做更大的貢獻。經濟運行方面，還要加強對水情的預測、和調度的協調�？刂扑辉谳^高水平，提高經濟運行質量。管理方面，雖在提高人員積極主動性及責任心方面雖做了一些工作，做得還很不夠，想法多，辦法少，還要加強對這方面的學習，加深體會，不斷的提高自己的管理水平。
安全工作總結9
20xx年上半年，安全管理工作在市局黨組的正確領導下，在安保科上下的高度重視下，認真貫徹落實20xx年全省系統(tǒng)安全管理工作電視電話會議精神，堅持市局（公司）“加強安全管理六項工作”總體任務，以安全隱患排查為重點，以“安全標準化”建設為主線，嚴格落實安全生產責任制，積極推進安全管理“三化”建設，不斷加大安全設施投入、隱患排查治理、應急預案演練、安全教育培訓和專業(yè)人才培養(yǎng)力度，繼續(xù)保持了“零責任事故”、“零因公死亡”記錄，有力支持和保障了全市系統(tǒng)的安全發(fā)展�，F將我科室半年來的安全工作總結如下：
一、安全工作開展情況
�。ㄒ唬┌踩a經營崗位責任制得到有效落實。 1月份,為進一步明確目標責任，根據省局（公司）出臺的《山西省xx系統(tǒng)20xx年度安全管理綜合考核評分細則》,市局（公司）與各縣市局（營銷部）、市局機關各部門簽訂了《社會管理綜合治理責任書》和《安全生產目標責任書》，將安全工作目標和安全生產控制指標分解落實到各科室、各崗位，有效形成了較為科學的安全責任網絡。
�。ǘ┌踩犖樗刭|、員工安全意識得到提升和增強。
安全工作無小事，今年，我科室繼續(xù)強化培訓教育，認真組織開展系統(tǒng)的安全培訓工作，針對不同對象和不同工作重點，開展各種層次和內容的培訓，以此提升了全員安全意識與素質，做到了經常抓、抓經常、反復抓、抓反復，保證了安全工作在各個環(huán)節(jié)的有效落實。一是把對全員的安全日常教育納入全局政治學習計劃，逢會必講安全，在職工上下牢固樹立“求安全、保穩(wěn)定、促發(fā)展”的思想，讓員工在學習中不斷提高對安全工作的認識和規(guī)范自己的安全行為。二是二月份為增強單位各級負責人員、各職能部門及其工作人員和各崗位生產人員對安全生產的責任感和明確各級負責人員、各職能部門及其工作人員和各崗位生產人員在安全生產中應履行的職責和應承擔的責任，對中層干部開展了安全生產責任制培訓。三是三月份對于新進職工，為了使他們對xx有一個全面的了解，能夠盡快達到上崗要求，對新職工進行以企業(yè)規(guī)章制度、安全知識、操作規(guī)程為內容的教育培訓。四是根據國家xx專賣局20xx年的培訓計劃安排，市局黨組安排安�？崎L到中國xx總公司職工進修學院接受相關安全知識的教育，進一步提高了安全領導在安全方面的業(yè)務素質和能力。五是為努力提高職工安全意識，進一步規(guī)范交通秩序、預防交通事故，切實有效應對安全生產突發(fā)事件、事故或災害，根據省局《20xx年山西省xx系統(tǒng)安全管理工作要點》的通知，于4月底參加省局舉辦的交通安全警示教育、現場處置及消防應急救援培訓。六是為進一步提高企業(yè)主要負責人和安全管理人員的安全意識、安全決策水平，嚴格落實持證上崗制度。根據市安監(jiān)局的安排,4月19日—25日，在市安監(jiān)局對我局(公司)的主要負責人及安全管理人員進行為期一周的安全資格培訓，我局公司共有12人參加培訓。七是為加強消防安全管理工作，進一步健全市局（公司）消防安全工作責任體系，落實消防工作責任制，根據市局（公司）安委辦的安排，5月份，在市局（公司）培訓中心對各部門指定人員進行了兼職安全員培訓。截止上半年，共組織開展和參加各項安全培訓6次，培訓人次達70余人次,12人取得安全管理員證書，3人取得特種設備證書。
（三）安全檢查和工作考核逐步強化。
一是根據安排部署，一月份我科室組織相關人員走訪各縣市局（營銷部），扎實開展了“除火患、保平安”的春季專項行動。二是在三月份對新建的市物流中心做了全面細致的.檢查，針對其存在的隱患限期進行了整改。三是六月份組織開展了20xx年上半年行業(yè)安全檢查，對各縣市局（營銷部）存在的問題下達整改通知書，明確整改時限，并督促其進行認真整改，使全市安全管理工作邁上了一個新臺階。四是強化日常安全檢查，深入開展專項安全檢查。通過認真排查及時發(fā)現問題，及時監(jiān)督整改，消除各種事故隱患。截止7月份，共深入開展日常檢查10余次，專項安全生產大檢查1
次，共下發(fā)書面隱患整改通知書4份，查出隱患整改xx項，完成整改項xx項。五是認真落實防雷辦5月份對我局（公司）檢查整改的各項要求，對整改要求提出相應的整改方案，制定了明確的整改落實完成時間表，截止6月23日，全面完成了防雷辦安全檢查的各項整改要求。
（四）安全規(guī)章制度得到完善。
市局（公司）制定了《xx市xx行業(yè)安全制度匯編》，其中包含安全目標管理制度等79項制度。加強對《安全生產法》、《消防法》、《道路交通安全法》和《機動車駕駛證申領和使用規(guī)定》等法規(guī)的教育、培訓和執(zhí)行，不斷加大依法依規(guī)管理企業(yè)安全的力度，同時《生產安全事故應急預案》等八項預案也在市安監(jiān)局備案，為建立健全安全生產“凡事有人負責，凡事有章可循，凡事有據可查，凡事有人監(jiān)督”長效機制奠定了基礎。
（五）安全生產標準化得到深入推進。
目前我局（公司）的安全標準化二級正在達標階段，爭取本年度七月份左右完成達標任務。今年上半年，我科室在做好安全狀況評估的基礎上,完善組織機構、安全投入、規(guī)章制度、教育培訓、基礎設施、現場管理、隱患排查治理、危險源監(jiān)控、職業(yè)健康、應急管理等方面的資料，同時認真向臨汾市局（公司）學習，借鑒了它們的一些良好經驗。
�。┩鈦硎┕ぷ鳂I(yè)安全監(jiān)管得到強化。
通過參加工程項目落地、進度跟蹤專題會議，收集全市xx系統(tǒng)報建、在建項目工程信息資料，統(tǒng)計20xx年上半年在建工程和技改項目，嚴格投資項目安全管理程序，出臺外來施工作業(yè)安全管理規(guī)定，進一步明確了相關方安全責任，同時通過安全達標評審，不斷加大安全基礎設施“三同時”管理力度，有效提高了基建工程項目的安全監(jiān)管水平。
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一是截止5月底全面完成了物流中心和xx市局（營銷部）的火災自動報警、防盜報警、視頻監(jiān)控、巡更等系統(tǒng)的安防設施建設安裝。二是對所有基層部門按照上級有關要求和標準，統(tǒng)一配置或更換攝像頭。截止七月份，新增探頭65個。三是定期檢查消防設備，聘請專業(yè)消防檢測機構對市局機關消防設備進行檢測，對存在問題的部位及時做了整改，并全部更換了到期的滅火器。
�。ò耍┙M織消防逃生演練
為增強員工消防安全意識，熟練掌握逃生救援、自救互救等消防知識，提高緊急情況下的逃生和救護能力，4月xx日，我們邀請xx特勤中隊在xx市局(公司)組織開展了辦公樓消防專項逃生演練活動。增強了大家的消防安全防范意識和應急處理能力，為進一步提高市局(公司)安全防范及管理水平奠定了良好的基礎。
�。ň牛┻M一步加強了對特種設施設備的管理
安全工作總結10
我公司在安全生產工作當中，加強領導、嚴格管理、采取措施、杜絕隱患，認真貫徹執(zhí)行國家有關安全工作的方針、政策、法規(guī)，并按照四川省燃協安全工作會議上提出的“實現一個目標、健全兩個體系、突出三個重點、做好四項工作”的會議精神和工作目標，來開展安全生產工作的。
牢固樹立安全第一的指導思想，貫徹執(zhí)行“預防為主，防消結合”的工作方針，進一步完善了各項安全規(guī)章制度，實行安全管理目標責任制。堅持安全與生產相一致，“誰主管，誰負責;誰受益，誰負責”的原則，強化安全管理，提高安全認識，進一步落實了安全生產責任制，完善了各項安全管理考核制度，按部門劃分了安全管理責任區(qū)，層層落實各部門的安全生產管理責任和簽定責任書，形成了一個安全管理，領導有力、組織健全的管理體系。其具體工作如下：
一、健全兩個體系、實現一個目標
安全工作對于我們這種特殊行業(yè)的企業(yè)來說，責任重大關系到千家萬戶和社會的穩(wěn)定，絕不可掉以輕心。雖然安全工作本身不產生經濟效益，但只有實現了安全生產，才談得上經濟效益和社會效益，才會有公司的健康發(fā)展。從總經理到部門職工，我們始終都把安全生產放在首位。
安全管理是一個系統(tǒng)性的工作，應該把企業(yè)內部的安全管理目標置于全體員工的控制下，首先在公司內部從公司到各部門進一步完善了安全搶險應急預案，然后實行分級管理，使其達到各盡其責的目的，形成齊抓共管的局面。由于公司員工多數是各單位調動而來，相對來說專業(yè)技術知識還需要不斷提高。為了提高全體員工的整體素質，今年年初公司制定了培訓計劃，分期分批派出人員到外地系統(tǒng)地進行專業(yè)知識學習取證，提高了職工的整體素質和日常維護的業(yè)務技能，增強了處理突發(fā)事故的能力。
我們還經常開展一些有關安全知識業(yè)務知識的培訓教育，并進行了達標考試，合格率為100%，使全體員工做到了人人懂安全、事事重安全。為了在出現安全事故時公司員工均能第一時間關閉相關地下控制閥門和總表閥門，除了正常值班人員外，其他員工也人手一把總表房鑰匙，使其能就近及時排除安全事故，真正做到安全工作人人有責，人人負責的管理體系。天然氣的安裝從設計、施工、到竣工通氣的每個環(huán)節(jié)，我們都嚴格按照城市燃氣有關技術規(guī)范進行，對不符合安全規(guī)范的決不通氣，堅持“一票否決制”，對各個環(huán)節(jié)的技術資料存檔備案。
為杜絕事故發(fā)生，施工中嚴格實行動火制度，分管領導簽字后方能實施。對天然氣管網及用戶的后期管理，今年公司新添燃氣泄漏巡檢儀和智能管線控測儀各一臺，實行專人長期的巡回檢查，對供氣設備定期保養(yǎng)，使其隨時保持良好的工作狀態(tài)，按日作好檢查記錄，每月將檢查結果及整改情況存檔備查。為了解決突發(fā)性事故的發(fā)生，搶險隊、搶險車，每日24小時值班為能在最短時間內處理事故提供了可靠保證。在公司全體員工的共同努力下，今年實現了三無目標。
二、加強重點部位安全檢查，和“一崗雙責”的落實
安全檢查是安全管理的一個重要環(huán)節(jié)，由于公司全體員工對安全工作的重要性達成了共識，所以形成了雷打不動的安全檢查制度。今年對全市天然氣主管網再次進行了安全評估檢測，對發(fā)現的15個泄漏點及時的進行了整改，使事故防患于未然。對私拉亂接，違章用氣，違章建筑壓管等狀況，我們嚴格執(zhí)行《四川省燃氣管理條例》的有關規(guī)定，堅決予以取締，并限期進行整改。
為杜絕事故的發(fā)生，真正做到了“以檢查促整改、以整改保安全。為抓好重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時段的安全，我們特別注重對全市大、中、商業(yè)、工業(yè)用戶以及居民小區(qū)的安全檢查。今年公司又投入十萬元對全市天然氣主管網再次進行安全評估檢測，對發(fā)現的泄漏點和防腐層破損點及時的進行了整改，使事故防患于未然。在公司內部，我們對各部門和各生產崗位，分季度、半年、年終實行“一崗雙責”考評制度，讓全體員工懂得既要對本崗位的生產工作負責，也要對本崗位的安全生產負責。通過多年來的實踐證明，由于堅持了安全檢查，就能夠防止不必要的事故發(fā)生，為公司的發(fā)展，創(chuàng)造了一個安全穩(wěn)定的環(huán)境。
三、加強技術管理，使用新型材料，更新供氣設備確保安全
為了更好的對全市天然氣管網進行管理，在發(fā)生事故時能用最短的時間解決、處理問題，計算機管網系統(tǒng)(從配氣站──門站──市區(qū)管網──各調壓器──各用戶)真正做到了方便、快捷、準確、可靠。從過去的經驗管理向高科技管理邁進了一大步。今年我公司針對我們本行業(yè)的特殊性，普遍存在供氣管網設備老化，跑冒滴漏等現象。
對全市的超期服役運行的供氣設備，如用戶的'戶內煤氣表、調壓設備等逐步進行更換，對主管網及其閥門井也逐步更換為方便、快捷、經久耐用的新型閥門，另外對我市新安裝主供氣管道及庭院管道全部采用新型材料PE管，對老管線也將逐步更換，確保供氣設備的正常安全運行，為整個城市的天然氣供輸系統(tǒng)的穩(wěn)定、安全提供了保障。
四、做好安全宣傳，提高安全意識
天然氣的性質具有易燃、易爆等特點，提高廣大群眾的安全用氣意識及自防自救能力，是一項長期性的工作，我公司采用多種形式傳播安全用氣常識做到家喻戶曉。通氣前公司與用戶簽定《安全用氣責任書》明確供用雙方的責、權、義。每戶發(fā)一冊圖文并茂的《天然氣使用常識》，各幢樓單元門口掛上“安全用氣警言”，各個總表房、調壓室等部位掛上防火標記牌，標明燃氣搶險電話，提高服務意識加強燃氣安全宣傳，樹立“安全第一，用戶至上”的思想，節(jié)假期間反復在電視臺播放提醒用戶安全用氣的警語，并在街上發(fā)放宣傳資料千余份，使安全意識在廣大群眾中警鐘長鳴。
通過以上工作的開展，經過我們堅持不懈的努力，我們相信，只要我們遵循“安全第一，預防為主”的方針，堅持做好有關法規(guī)的宣傳和貫徹，堅持安全工作的嚴格管理，不斷完善安全管理制度，并且做到落實到位，堅持開展群眾性的宣傳活動，堅持做到事故隱患及時整改，安全工作本身就會取得經濟效益社會效益雙豐收，同時也能為我公司的發(fā)展壯大，為維護改革發(fā)展穩(wěn)定的大局做出新的貢獻。
安全工作總結11
一、安全風險管理取得實質性進展
20xx年，各類組織都認識到安全的重要性，加強了安全風險的管理。各級管理者都積極主動地完善了內部文化建設、完善組織架構、流程和制度，形成了一個完善的安全管理體系，并建立了正常運行的監(jiān)管機制和反饋機制，有效防范和應對各種安全風險。
二、安全技術創(chuàng)新不斷前行
20xx年，安全技術不斷創(chuàng)新，出現了一批全新的安全技術產品和智能化安全管理平臺，例如在人工智能、大數據、區(qū)塊鏈等方面的應用，提高了數據安全和網絡安全的保障能力，有效應對了新的安全挑戰(zhàn)。
三、安全教育培訓高質量推進
20xx年，各行各業(yè)積極推進安全教育培訓工作，通過開展個性化、針對性強的安全培訓、分享、交流等途徑，提高員工安全意識，培養(yǎng)專業(yè)人才，營造了一個全員參與的安全文化氛圍。 四、信息安全保障成效顯著
20xx年，各組織在數據、網絡、物理等方面的安全保障措施更加完善、健全，積極應對黑客、病毒等的攻擊，信息未被竊取和篡改、網絡安全問題得到有效防范，安全保障成效顯著。
五、安全管理體系逐步完善
20xx年，各組織逐步完善安全管理體系，建立了規(guī)范操作程序、完整的安全管理對應體系，并得到有效執(zhí)行。安全措施牽涉到安全衍生方面的法律、法規(guī)標準的完備落實，從而使企業(yè)在信息各個系統(tǒng)環(huán)節(jié)的安全工作更加規(guī)范。
六、項目安全缺陷排查加強
20xx年，各組織在項目安全方面存在的缺陷得到有效排查，切實落實了安全風險管理工作，項目組織管理得到明確，項目安全主角意識增強，強化了項目安全風險識別、評估和控制，保障了項目安全和實施質量。
七、應急響應及預案能力得到有效提升
20xx年，各行各業(yè)在安全應急響應和預案能力方面得到有效提升，通過全面落實事故中止預案，保障了業(yè)務、信息的安全，增強了防范、減小、應對安全風險的能力。
八、安全運維管理新思路
20xx年，各組織積極探索安全運維新思路，建立了更加前瞻的有限責任制，注重從根本上預防安全事件的發(fā)生，建立協作機制、監(jiān)控體系及信息反饋渠道，保障了業(yè)務的安全、穩(wěn)定的運行。
九、云安全備案管理提高
20xx年，各組織在云安全方面得到更加充分的重視，云備案管理工作貫穿了云服務的全周期。發(fā)揮了充分的必填項和自然人社會統(tǒng)一信用代碼的股份，提升對云安全備案的要求，有效維護了云服務的安全。
十、移動安全管理能力增強
20xx年，各組織在移動安全方面得到更加高效的管理，從
Windows移動突破到移動智能設備管理，出現了社交、招商、專題等形式的商業(yè)化;安全體系得到進一步健全，保障了移動設備的'安全性能。
十一、智能化安全技術得到突破
20xx年，各組織在智能化安全技術方面取得了實質性突破，創(chuàng)造了更多的本土化、智能化的解決方案，并形成了智能化的安全審計系統(tǒng)、安全管理等全方位、全周期的業(yè)務平臺，提高了安全風險的防護效果和管理效率。
十二、企業(yè)安全拓展能力提升
20xx年，各類企業(yè)在安全拓展方面，除了注重效果質量外，更加注重對業(yè)務發(fā)展的適應性，通過引導業(yè)務方向實現安全目標的無縫銜接，進一步提升了企業(yè)綜合安全體系的能力。
十三、可信計算體系完善
20xx年，可信計算技術得到廣泛應用，從硬件、固件、軟件等多方面落實了關鍵數據、關鍵應用的可信化認證，并建立了符合標準的可信計算體系，有效防范了系統(tǒng)攻擊、秘籍泄漏等安全問題。
十四、人工智能安全應用迎來發(fā)展機遇
20xx年，人工智能安全應用成為信息安全的重點新方向，人工智能技術已經成為事關企業(yè)安全的關鍵技術，人工智能技術通過智能化識別、人工智能安全預測、智力化防護等手段，有效拓展了對網絡安全的防范覆蓋面。
十五、物聯網安全得到有力支持
20xx年，國家鼓勵加強物聯網安全的立法工作，并建立了全國范圍內的規(guī)范、標準、合規(guī)等方面的支撐體系，將物聯網安全作為新的安全發(fā)展領域，有效保障了物聯網環(huán)境下企業(yè)的安全及隱私。
十六、網安賽事賽場再創(chuàng)輝煌
20xx年，網絡安全賽事已成為各類組織、企事業(yè)單位開展技術比賽、交流和技能實際落實的一種手段。網安賽事作為體現安全領域技術實力的窗口，已經成為安全界權威技術水平及標桿的一個重要組成部分。
十七、普惠金融安全迎來新發(fā)展
20xx年，金融行業(yè)將更多的普惠金融推向前臺。落實了金融行業(yè)安全的要求，建立了安全管理架構，完善了合理的安全架構、運營安全管理、安全體系建設等，推動了金融行業(yè)的安全和平穩(wěn)發(fā)展。
十八、醫(yī)療安全再創(chuàng)新視野
20xx年，醫(yī)療行業(yè)的安全領域中，更加注重對突現問題的消化和針對性解決，通過規(guī)范化和技術進化，不斷加強對醫(yī)療信息管理和安全應用的實際管控和保障。
十九、車聯網安全獲得了重點管理
20xx年，車聯網安全得到了交通部的新規(guī)制支持，要求各車聯網廠商對車聯網數據流的隱私保護及車聯網嚴密性進行針對性的防范，進一步加強了對車聯網的安全管理及過程監(jiān)控。
二十、智慧城市安全井然有序
20xx年，智慧城市的安全防護逐漸落實。通過加強城市中各種設備的安全設計，加強網絡安全以及物聯網安全監(jiān)控等方面把握，將智慧城市管理和互聯技術應用，更為高效和健康地維護和落實。
二十一、能源組織嚴謹把控安全風險
20xx年，能源組織在安全風險的防御上更加高效、嚴謹，形成了統(tǒng)一嚴格的安全管理規(guī)范，進一步系統(tǒng)化安全管理，對在能源狀況下對安全問題進行一致強化，提升了安全保障的能力。
二十二、政府機構安全監(jiān)管更為有力
20xx年，政府機構將會更加有力地監(jiān)管安全領域，積極給予政策、技術和規(guī)范等等方面的支持，加強對暴力、恐怖和網絡安全之類的特殊情況的處理，易涉及萬有引力和法律以及政策執(zhí)行等棘手問題得到有效解決。
二十三、國際合作交流拓展新空間
20xx年，國際合作交流在安全領域中得到了拓展。各國合作推動各領域安全合作，聯合推動維護國際網絡安全及信息安全，并規(guī)范國際合作交流的環(huán)境，為國際安全合作的發(fā)展創(chuàng)造了更多的新動力。
二十四、安全產業(yè)進一步升級
20xx年，安全產業(yè)將進一步升級，成為國防安全的重要性行業(yè)，安全技術市場也逐步釋放出巨大的市場紅利。安全技術與其他領域的深度融合將會成為企業(yè)未來發(fā)展核心競爭力和增長動力的重要因素。
二十五、人人參與共建安全環(huán)境
20xx年，各類組織、企事業(yè)單位已經形成一個人人參與、共建安全環(huán)境的氛圍，把安全作為企業(yè)及組織健康發(fā)展的基礎來看待，倡導人人有責的安全概念，切實推動安全環(huán)境的建設。
安全工作總結12
本學期幼兒園的安全工作在王園長、江園長的正確指導下有序的展開。全園教職工共同努力，堅持以預防為主，防治結合，加強教育的基本原則，通過安全教育，，增強幼兒的自我防護能力，通過齊抓共管，營造了全園安全工作的良好氛圍，切實保證了師生的安全及幼兒園財產安全。幼兒園的安全工作離不開全體教職工的共同努力，更重要的是有以王園長、江園長為首的領導的高度重視與指導�，F將這學期的安全工作能有序進行的各方面因素總結如下：
一、領導重視，措施有效。
為進一步做好安全工作，把安全工作落到實處，為幼兒園創(chuàng)造一個良好的幼兒園環(huán)境，把安全工作放在幼兒園日常工作的第一位，每周江園長都會強調安全工作，每日一小檢，一周一大檢，每月還有一次全園大檢查，盡最大的努力消除一切不安全因素，讓幼兒高高興興來幼兒園，平平安安的回家。
二、全體教職工配合，同心協力保安全。
1、各班教師每天都有開展每天五分鐘安全教育，加強幼兒自我防護意識的發(fā)展。
2、全體教職工與廣大家長積極響應教育局的文件，認真參加教育局開展的網絡安全知識競賽，參與率達到
百分之百，在一定程度上提高了大家應對各種突發(fā)事故的能力。
3、層層簽訂責任書。幼兒園在本期開學初讓每個教師簽訂了《安全責任書》，一切工作以“師幼安全”為前提，做到職責明確，加強了接車教師接送安全意識。
4、重新學習幼兒園安全意外事故處置應急預案制度。能有效應對地震、傳染病疫情等突發(fā)事件的發(fā)生，并通過消防演練活動加強了師生的安全防范意識，同時還派遣教師積極參與師大舉行的消防知識培訓
三、加強幼兒離園接送與校車安全管理。
1、規(guī)范幼兒接送制度，必須攜帶幼兒園分發(fā)給家長的接送卡才可以入園接孩子。
2、明確接車教師的職責，孩子上下車時教師必須先下車，要做到把孩子親自從家長手中結果幼兒，回家時把孩子親自交到家長手中，保證孩子的'安全。
四、加強對幼兒的一日護理照顧，增強服務意識，杜絕安全事故發(fā)生。嚴把幼兒進餐、入廁 洗、戶外活動、午睡、離園前的護理等幾大關口。如：幼兒入廁時教師做到及時跟側，并適時給予幫助；戶外活動時關注幼兒安全及運動量；午睡時注重巡視環(huán)節(jié)與護理等，確保幼兒在園各個環(huán)節(jié)不留安全空擋，同時行政人員還經常進班巡查教師是否有做到幼兒的安全防護。
在做好安全工作的同時，我還分管幼兒園采購及維修，每周一都會出門采購幼兒園所必備的日常用品及辦公用品，保證了教育教學所必需的材料的充足，是教育教學順利開展。這學期的維修相比較上學期而言會比較少，每次有東西壞了都能及時的維修，在暑假的時候完成了幼兒園的進一步裝修，增加了兩間教室，一間作為中四班，另一間作為孩子的室內活動室。
在全體教職工的努力下，這學期的各項工作都有可喜的成果。相信在大家的共同努力下，我們幼兒園一定會越來越好。
安全工作總結13
學校安全工作關系到學生安危、家庭幸福、社會穩(wěn)定。做好學校安全工作，創(chuàng)造一個安全的校園環(huán)境，創(chuàng)建一個和諧平安的校園十分重要。安全工作，責任重于泰山。認識安全工作的重要性，確保學校的安全與穩(wěn)定，營造一個安全、文明、健康的育人環(huán)境，是學校工作有序有效的開展，促進學校發(fā)展的根本保證�，F將學校一年來在安全穩(wěn)定工作方面工作開展情況作如下總結：
1、學校重視，機構健全，有計劃推進學校安全穩(wěn)定工作。
學校于年初成立了由校長任組長、分管副校長任副組長，中層領導為成員的安全穩(wěn)定工作領導小組，擬定了安全穩(wěn)定工作計劃，并組織實施。安全工作計劃有預見性，有措施，具備可操作性；安全工作計劃有目標，有考核，責任落實到人，為安全穩(wěn)定工作得以有序、有效推進提供了根本保證。
2、全員安全，人人安全，確保安全意識深入人心。
要求全校師生樹立“全員安全、人人安全”的思想，讓安全意識深入人心。“全員安全”，就是每個人都是安全員，每個人都有義務做好安全工作，時時都要把“安全”牢記心中，具備安全防范意識，預防安全責任事故的發(fā)生。同時，當安全事故發(fā)生時，能及時匯報，并實施相應處措施。在此基礎上，實現“人人安全”，創(chuàng)建平安校園的目標將得以實現。
3、完善制度，強化管理，落實“一崗雙責”。
�。�1）加強制度建設，明確崗位職責，加大執(zhí)行力。
�、偻瓿闪恕吨抵苤贫取贰ⅰ秾W生常規(guī)管理制度》、《食堂管理制度》及各類實訓室安全管理制度等涉及安全穩(wěn)定工作的相關制度的建設，明確崗位職責，制定相應的考核細則。
�、诩哟蠊芾砹Χ�，按制度要求認真核查相關人員履職情況，加大執(zhí)行力，確保各項工作規(guī)范有序、有效開展。
�。�2）簽訂安全責任書，實施“一崗雙責”及“首問責任制”。
教職員工所任職的.崗位均實施“一崗雙責”制。誰的崗位，安全就由誰負責。完善聘任手續(xù)的同時，即與該崗位人員簽訂《安全責任書》，確�！耙粛忞p責”得以貫徹落實。同時，對安全工作還實施“首問責任制”。即誰先發(fā)現問題，則必須第一時間上報，或是處。否則，將追究其責任。
�。�3）加強常規(guī)督查，重視安全資料建設，做到“有據可查”。
�、傩ｉL每學期至少參與3次以上的安全工作專項檢查。
�、诜止茴I導每周至少兩次對全校進行巡查。
�、郯嘧映蓡T每周至少對分管領域的安全工作進行2次以上的檢查。
�、苊恐艿闹抵苋藛T要認真填寫《值周日志》，并督促填寫《學校安全日志》。
⑤教師上課要填寫《教學日志》，實訓教師要填寫《實訓日志》。
�、扌Ｉ嵩O備設施安全隱患排查，無論是開學檢查，還是日常檢查，均要填寫
�、呤程靡垂芾硪筇顚懲晟葡嚓P表冊。
4、重視教育，措施到位，實現“人防”。
（1）利用教師政治學習，或者開展專題安全教育會，結合時令，結合重大安全責任事故實例，強調安全工作重要性，讓老師樹立安全意識。并將其貫徹到教育教學工作中去，真正實現“全員安全”。
�。�2）利用讀報課、每周日晚點名、每周的安全教育課、集會、法制教育會等時間對學生進行安全教育。教育結合時令，或是實例，或是有針對性的開展。如夏季防溺水，日常的食品衛(wèi)生安全、交通安全等。
�。�3）落實中午放學、下午放學及晚自習后安全強調制度。
�。�4）落實課間操時間及放學時教學樓樓道安全責任人制度。要求相應時間段的教師負責就近樓道口學生的安全。落實實訓安全制度，要求師生嚴守操作規(guī)程，避免實訓安全責任事故的發(fā)生。
�。�5）加強門衛(wèi)管理，重視門崗工作。學生返校要認真核查，嚴防攜帶危禁物品入校；學生離校返校嚴格執(zhí)行請消假制度。
安全工作總結14
根據深圳市交通工程施工安全監(jiān)督下發(fā)的“深交質監(jiān)[20xx]41號”文件要求以及吸取“6.14”事故的教訓，緊緊圍繞“治理隱患，防范事故”為主題，利用“安全生產月”活動的契機，業(yè)主、監(jiān)理及施工單位結合本工程實際情況，20xx年6月20日起全面對本工程進行安全檢查，現作以下總結：
一、加強組織領導，注重活動實效
項目部高度重視，按照《通知》要求，根據公司本部和該項目工程的特點，廣泛動員和組織實施局里以及業(yè)主下達的各項培訓活動。在建設施工過程中，努力營造關注安全、關愛生命的氣氛，使活動有聲有色，注重實效。
二、認真貫徹《安全生產法》，落實安全生產責任制
根據沿江高速“6.14”事故的教訓，進一步貫徹學習《安全生產法》，強化安全法律意識，規(guī)范安全生產行為。通過“安全生產月”活動，推動安全生產責任制的落實。組織職工認真學習國家關于安全生產的一系列方針政策和法律法規(guī)，學習安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，普及安全生產知識，通過學習進一步提高對安全生產的認識和重視，強化“安全第一”和“安全責任重于泰山”的觀念。
三、加大宣傳力度，組織開展多種安全活動
“安全生產月”期間，充分利用多種手段，采取多種形式、多層次、多渠道的宣傳教育方式，搞好《安全生產法》的法律法規(guī)和規(guī)章制度的宣傳教育，積極參加全員安全生產教育活動和深圳建筑人員安全培訓活動。為了吸收6.14事故的教訓，且根據項目工程的特征性，業(yè)主、監(jiān)理及施工單位組織了一系列的消防、防臺等應急響應演練；并對全體一線員工進行了安全教育工作及在施工現場、生活區(qū)張貼懸掛安全宣傳掛貼畫、橫幅及標語等一系列安全宣傳工作，進一步鞏固所學的安全知識在突發(fā)災害面前的應用，做到人人都是安全員的職責。
四、開展安全生產排查，消除各類事故隱患
根據本項目施工環(huán)境特點，排查的重點是臨時用電、施工機械、消防安全等。對排查中發(fā)現的安全隱患，及時督促并立即進行整改，直到合格為止，做到排查不留死角、整治不留后患，將事故消滅在萌芽狀態(tài)，以促進各項安全工作部署的落實。
我結合計劃認真進行了實施，通過切實貫徹落實公司安全生產管理方針，經過自身努力和踏實工作以及各車間班長及廣大員工的積極配合、努力，在產量、效益均比上年同期大幅提升的情況下，確保安全事故發(fā)生率為0，實現了全年安全生產目標。現將全年工作總結下：
一、利用多種形式加強安全教育，增強職工安全意識
1、利用工作之余集中全場人員進行安全的學習、討論，學習各個車間及崗位的安全操作規(guī)程，下發(fā)學習材料，及時傳達、貫徹上級文件精神及要求，分析討論近期國內外各類事故案例，舉一反三，結合公司實際查找問題并制定防范措施，提高了安全員綜合素質和安全管理能力。另外根據季節(jié)性特點，并結合本廠實際生產情況及上周存在問題等，對下周須注意事項進行全面分析和部署，及時發(fā)現和解決問題，充分發(fā)揮了安全管理網絡的作用。
2、針對公司具體生產情況編制了本車間各個崗位的各種安全制度、安全知識，下發(fā)到每個職工。特別是對進一年來的新進的員工，更是狠抓安全教育，并利用各種形式組織學習，普及了安全知識和提高了職工自我防護意識。我也利用日常檢查、值班等機會與職工深入探討，及時掌握職工安全心理，隨時結合實際進行安全教育，收到了非常良好的教育效果。
3、開展了事故警示教育。組織全體職工觀看了《反“三違”事故篇》安全警示教育光盤。采用案例再現的表現形式，通過對企業(yè)典型真實案例的生動再現，使廣大干部職工認識到違章就是走向事故、靠近傷害，甚至斷送生命。使廣大干部職工真正從思想深處懂得安全，重視安全，時時刻刻想著安全。通過豐富多彩的內容及真實案例的生動再現增強了職工安全意識，強化了安全理念，獲得了廣大干部職工一致好評，提高了職工的安全素質。
4、對重點崗位員工及新進人員進行了廠級安全培訓教育。讓他們熟知本單位安全生產規(guī)章制度、勞動紀律；作業(yè)場所存在的風險、防范措施及事故應急措施；有關事故案例等。通過對新員工認真進行教育，使他們對公司安全生產形勢有了初步認識，并獲得了上崗前必需的基本安全技能和自我防護知識。
5、對外來施工人員加強監(jiān)管，及時教育，跟蹤檢查，經常在現場結合實際情況進行有針對性的安全教育，規(guī)范了他們的很多不安全行為，如違章用火、用電、登高作業(yè)等，避免了一些安全事故發(fā)生。
6、加強hse培訓，提升員工素質、對員工進行全面培訓。及時組織特種設備人員進行學習，保證持證上崗率達到100%。每月組織員工進行三次安全培訓和一次標準化宣貫，重點培訓與各崗位相關的標準。對新入廠的員工進行了車間教育、班組教育及qhse知識的培訓，并有考核，確保了培訓的內容適應實際崗位需求。充分利用周一安全會、班前講話等方式，開展多種形式的學習培訓，有效促進各崗位員工素質的全面提高。督促員工進行自學，學習本崗位的應知應會、操作規(guī)程、及相關文件的學習等。并對崗位應知應會、崗位危害因素、風險控制措施和應急處置措施等有關知識進行考試，以促進員工自學的積極性。在全廠員工中形成了良好的學習氛圍。
二、深入細致的開展安全檢查工作，做到預防為主
安全檢查是搞好安全生產的重要手段，其基本任務就是：發(fā)現和查明各種危險和隱患，督促整改；監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施；制止違章指揮、違章作業(yè)。對于安全檢查主要是從以下幾個方面來做的：
�。�1）加強日常安全檢查
每天進行日常巡檢，風雨無阻。著重查看生產現場的關鍵裝置和重點部位及特殊作業(yè)現場。如在檢查過程中發(fā)現問題，馬上通知相關人員對現場進行整改，發(fā)現人的問題，立即批評、教育，必要時進行處罰和處理。利用這種“走動式”管理，親臨現場、親自觀察，得到的信息便很及時、真實、全面而且詳盡，使問題能夠及時得到解決。
�。�2）開展專項安全檢查
對查出的不安全狀態(tài)、不安全行為及時進行進行處理，并納入工資考核。對存在的.問題要求車間限期進行整改，發(fā)現安全管理工作較突出的部門、人員進行獎勵。20xx年累計檢查出100多項安全隱患或不安全因素，對這些問題分類進行了處罰和整改，有效的保證了生產安全。對不能及時整改的制定了相應的監(jiān)控措施。并逐條進行了分析，從而有效杜絕了安全事故的發(fā)生，在全廠上下形成了人人講安全、事事講安全的好局面
�。�3）持續(xù)組織開展車間安全自查
安全工作如果光靠一個人進行而沒有全場職工的參與將會落空。一些隱患和事故苗頭，不管多么細小、隱蔽，往往逃不掉本車間職工的眼睛，所以必須規(guī)范組織車間開展安全自查活動。這些檢查分三類進行，將查出的問題、隱患、整改情況定期向我匯報，有效的促進了車間安全管理：
1.生產線檢查：由各班長組織每天班前會結束后嚴格按照生產線檢查表，日常設備的巡回檢查圖對本車間的生產線逐項進行檢查，重點為工藝執(zhí)行情況，并將檢查結果上報。
2..一周日常檢查匯總：由安全員每天進行多次檢查并及時做好記錄，檢查內容包括現場環(huán)境、設備衛(wèi)生，人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)等。對需要整改項必須落實具體整改人和完工具體時間，使檢查取得實效，不致流于形式。通過檢查發(fā)現和消除了很多安全隱患，對實現安全生產起到了很好的促進作用。
三、貫徹落實安全標準化工作，提高安全管理水平
只有充分認識到安全標準化工作的重要意義，加強領導，落實責任，才能真正做到“為之于未有，治之于未亂，防患于未然”。通過安全標準化工作，可以杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律，將傳統(tǒng)的事后處理轉變?yōu)槭虑邦A防。堅持嚴格按照安全標準化的要求開展工作，收到了良好的效果。
制定了各項切實有效的規(guī)章制度。年初我廠根據實際情況制定了港西油管廠管理實施規(guī)定，并嚴格按章執(zhí)行。制定了質量獎懲規(guī)定從而有效地提高了全員的質量意識。完善了崗位職責及各崗位設備的操作規(guī)程和保養(yǎng)規(guī)程，由于較好的落實了各崗位人員的責任，嚴格標準的執(zhí)行，從而使各車間設備現場都達到規(guī)范要求。并且各項安全管理制度做到及時修訂、補充和完善，各種安全記錄、臺帳和檔案資料得到進一步完善；崗位操作規(guī)程、事故應急救援預案得到及時修訂。
安全工作總結15
板灘水庫管理所在縣委、政府和水務局的正確領導下，在有關部門和參建單位的大力支持下，在重點實施清澤溪工程建設、管理房修建裝修和景區(qū)綠化管護工作的基礎上，結合年初簽訂的安全生產目標責任書和單位實際，緊緊圍繞“創(chuàng)建平安單位，構建和諧社會”的奮斗目標，堅持"以人為本"的管理理念，認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，牢固樹立“隱患險于明火，防范勝于救災，安全重于泰山”的安全意識，完善和落實安全生產責任制，強化對一線作業(yè)人員安全培訓，加強安全生產管理，較好地完成了安全生產工作任務，促進了單位各項工作的順利開展，現將一年來的安全工作總結如下:
一、總體安排，明確安全生產責任。
今年年初，我們召開了安全生產工作會議，在全面總結去年安全生產工作的基礎上，對安全生產工作進行了安排。成立了安全生產領導小組，并與各股室和施工企業(yè)簽訂了安全生產責任書，明確了股室的安全生產責任及安全生產任務，把安全生產責任通過責任書的形式予以明確，使安全管理工作落實到每一個在建項目，貫穿到每一項工作的始終。大力宣傳安全生產法律法規(guī)，提高職工安全意識，全面落實安全工作會議上提出的工作目標。將安全生產管理責任分解量化，完善了安全生產工作激勵機制，實行安全生產一票否決制，有效地提高了職工安全風險意識。
二、完善制度，加強安全生產管理。
結合單位實際，在充分討論的基礎上，對安全生產管理制度、安全生產操作規(guī)范和安全生產應急預案進行了修訂和完善。從職工安全教育、技能培訓、安全大檢查工作入手，加強監(jiān)督管理，強化制度落實，明確安全責任，提高了職工安全意識和業(yè)務水平，有效促進了安全生產工作的順利進行。特別是在工程建設和設備維護檢修工作中，始終把安全工作放在第一位，把安全責任落實到實際工作中去。
三、學習法規(guī)，提高安全生產意識。
為了使全所干部職工把安全生產工作提升到一個新的高度來認識，增強安全意識，堅定信心，振奮精神，全力以赴做好全年的安全生產工作，我們組織全體職工認真學習安全生產法規(guī)，除了召開專門的安全生產會議外，安全工作逢會必講，特別對安全生產存在的薄弱環(huán)節(jié)，從自我檢查、職能管理和安全制度執(zhí)行等方面進行了深層次的分析，堅持以人為本、強化思想教育、構筑安全生產的堅固防線。通過學習職工的防范和自我保護意識得到了提高，認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的'重要性。
四、規(guī)范程序，杜絕違章操作。
為避免工作的盲目性，杜絕違章操作，我們進一步完善了日常檢修制度，明確了工作程序，制定了較詳細的危險情況分析和相應的防范應急措施。針對實際情況開展討論、分析，制定切合實際的安全措施，研究解決工作中的難點和問題，使工作有了超前準備，杜絕了工作上被動應付和盲目蠻干現象，規(guī)范安全工作程序，提高了工作安全系數。每次高危作業(yè)，單位領導都親臨作業(yè)現場進行安全指導。為防止失盜現象發(fā)生，我們對輸水管道、閥門進行了掩埋，對電力設施進行了焊接加固，對部分燈具進行了加固改造。
五、節(jié)前檢查，消除安全生產隱患。
做好節(jié)前安全大檢查工作，消除安全隱患，夯實安全運行基礎“五一”和“十一”黃金周前，制定了安全生產大檢查工作實施方案，對景區(qū)的提灌設施、配電設備、管道線路、游船游艇進行了全面的安全檢查。對檢查出的安全隱患，責令有關單位和施工企業(yè)堅決予以排除和限期整改。多方籌集資金，定制、安裝、埋設各類旅游公共信息圖形符號和景區(qū)導游示意圖15塊，各類警示、公益廣告牌15塊。在壩坡、水面、汀步、碼頭、拱橋、工地等安全隱患地段設立警示標語，提醒游人注意安全。在旅游高峰期，我們成立了由領導帶隊的景區(qū)管理巡查隊，二十四小時值班巡邏，竭誠為游人提供安全有序的游覽環(huán)境和人性化旅游服務。
六、加強安全生產教育培訓。
今年三月份和七月份，我們對所有職工和新上崗的臨聘人員進行了崗前安全生產培訓，并與所有上崗人員簽訂了安全協議書。選派得力人員積極參加市縣安監(jiān)局組織的安全員和特種作業(yè)人員培訓班。通過培訓提高了職工的安全生產操作技能和遵守安全生產規(guī)章制度的自覺性，提高了安全生產管理人員的工作水平。
由于金鼎湖景區(qū)占地面積大，設施設備多，管理人員少，盡管單位想了許多辦法，采取了許多得力措施，但安全隱患依然存在。我們將在明確安全責任，加強安全管理，完善制度，抓好落實上下功夫，力爭把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
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