- 相關(guān)推薦
基層組織建設(shè)年工作總結(jié)
黨的基層組織是指企業(yè)、農(nóng)村、機關(guān)、學(xué)校、科研院所、街道社區(qū)、社會組織、人民解放軍連隊和其他基層單位黨的委員會、總支部委員會、支部委員會。下面是小編整理的基層組織建設(shè)年工作總結(jié)，歡迎閱讀！
基層組織建設(shè)年工作總結(jié)【一】
XX年，**鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中全會、縣委九屆六次全委（擴大）會議精神為主線，扎實開展了基層組織建設(shè)活動，認(rèn)真規(guī)范“4211”工作機制，加強村級組織規(guī)范化管理，探索發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，積極推行農(nóng)民黨員設(shè)崗定責(zé)，加大干部駐村工作力度，做好“四位一體”工作，進(jìn)一步落實和增強了農(nóng)村基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為促進(jìn)我鎮(zhèn)社會政治穩(wěn)定，全面建設(shè)農(nóng)村小康社會提供了強有力的政治和組織保證。
一、加大政治理論和市場經(jīng)濟知識培訓(xùn)力度，提高農(nóng)村基層組織干部隊伍整體素質(zhì)。
鎮(zhèn)黨委、政府進(jìn)一步加大了對農(nóng)村基層干部理論培訓(xùn)、農(nóng)村適用新技術(shù)和市場經(jīng)濟知識培訓(xùn)力度。今年第一季度，共舉辦了2期由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自授課，100余名村（場）主要領(lǐng)導(dǎo)和60余名機關(guān)站所干部參加的綜合理論培訓(xùn)班；以“科技之冬”為契機，培訓(xùn)10785人次；其中棉花3800人次；畜牧業(yè)2700人次；果樹1265人次、蔬菜1082人次、種植3001人次、養(yǎng)殖351人次、水利30人次、計生6人次、農(nóng)村黨員570人次、科技示范戶56人次、貧困戶650人次、殘疾人10人次。派出60余名村（場）書記、主任到縣黨校進(jìn)行了為期7天的政治理論培訓(xùn)；由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊，分兩批共計60余名村兩委主要領(lǐng)導(dǎo)到南疆考察、觀摩畜牧業(yè)和林果業(yè)的先進(jìn)做法和經(jīng)驗。
二、爭創(chuàng)“五好”鎮(zhèn)黨委、村黨支部、“群眾滿意鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）站所，扎實開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。
成立了以書記為組長的“三級聯(lián)創(chuàng)”領(lǐng)導(dǎo)小組，實行一把手負(fù)責(zé)制，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層簽定責(zé)任狀，將任務(wù)目標(biāo)分解到人，并結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定了操作性較強的爭創(chuàng)活動實施意見和考核標(biāo)準(zhǔn)。今年我鎮(zhèn)第一季度申報4個創(chuàng)建“五好”村黨支部、3個“群眾滿意鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）站所”及“五個好”鎮(zhèn)黨委的創(chuàng)建工作正等待上級部門的檢查、審批、驗收。
三、規(guī)范運行“4211”工作機制，完善和提高黨政組織整體功能及工作效率。
貫徹落實抓住“一個關(guān)鍵”、建立“四個機制”、理順“七個關(guān)系”、實現(xiàn)“兩個”提高的工作思路，進(jìn)一步理順鎮(zhèn)機關(guān)各“室部”之間的工作關(guān)系，做到工作部署、檢查、評比、考核歸口管理，對應(yīng)指導(dǎo)，不搞一刀切，注重針對性、講究實效性，逐步健全和完善 “4211”工作機制。同時建立了各“室部”月考評、季度測評、半年考核、年度總結(jié)考核機制，規(guī)范“三運轉(zhuǎn)”臺帳，健全“三個聯(lián)系會議”制度，每季度總結(jié)“4211”工作機制有效做法及經(jīng)驗。同時抓好鎮(zhèn)干部“雙語”培訓(xùn)工作，針對不同“雙語”基礎(chǔ)的干部，采取以下方式進(jìn)行培訓(xùn)：一是在縣黨校開設(shè)“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)；二是在鎮(zhèn)黨校開設(shè)一般干部“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)班；三是結(jié)合鎮(zhèn)“4211”工作機制，組織干部采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的形式，有針對性地加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并適時組織考試考核；四是每天利用板報的形式，維族干部學(xué)習(xí)一句漢語，漢族干部學(xué)習(xí)一句維語。通過“雙語”培訓(xùn)，使每位干部能夠用“雙語”進(jìn)行日常的會話，逐步提高工作效率。
四、嚴(yán)格按照“夯實基礎(chǔ)、增強活力”的要求，著力抓好基層組織建設(shè)各項基礎(chǔ)工作。
一是進(jìn)一步鞏固和發(fā)展了“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動成果；對整改落實情況進(jìn)行“回頭看”，強化了整改措施的落實，建立健全了“三個代表”整改臺帳制度，規(guī)范整改措施，明確了整改責(zé)任人和整改期限，對群眾提出的意見和建議，及時整改。
二是明確村“兩委”班子的職責(zé)，強化黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心，加強村委會工作的監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)，深入貫徹落實《村民自治法》，全面加強了村委會的建設(shè)；抓好以黨支部為核心的村級組織配套建設(shè)按照“黨建帶團建、五帶六同步”的工作機制，進(jìn)一步加強村委會、經(jīng)濟合作組織、團支部、婦聯(lián)、民兵等村級配套組織建設(shè)，注重發(fā)揮配套組織作用，定期向黨支部匯報工作，對團支部書記和婦聯(lián)主任實行目標(biāo)管理和班子成員定期考核，極大的調(diào)動了配套組織工作的積極性，有效的促進(jìn)了各配套組織充分發(fā)揮職能作用，增強了黨支部的吸引力、凝聚力和號召力，形成整體合力。
三是要著眼于體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，狠抓“培源工程”。從“入口”著手，從源頭抓起，不斷壯大入黨積極分子隊伍和后備干部隊伍，在入黨積極分子培養(yǎng)上，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，制定了相關(guān)制度、措施，成立了以支部書記為第一責(zé)任人的'培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，堅持兩年培養(yǎng)考察期，真正把政治立場堅定、工作踏實、文化程度高、年輕有為的優(yōu)秀人員作為重點培養(yǎng)對象，目前全鎮(zhèn)培養(yǎng)入黨積極分子180名，確保了入黨積極分子隊伍的質(zhì)量，使農(nóng)村黨員隊伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)有了明顯改善，整體素質(zhì)得到逐步提高。在村級后備干部培養(yǎng)上，鎮(zhèn)黨委按照縣委組織部的要求，對全鎮(zhèn)初中以上文化程度的返鄉(xiāng)學(xué)生、復(fù)退軍人、農(nóng)村藝人和致富能手進(jìn)行了造冊登記，從中篩選作為培養(yǎng)對象。以鎮(zhèn)黨校為主陣地，分批舉辦各類培訓(xùn)班，制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)。選派5名村“兩委”一把手到地黨校進(jìn)行各類專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)。各村黨支部還將入黨積極分子、后備干部納入了支部黨課學(xué)習(xí)范圍內(nèi)，進(jìn)行日常管理，給他們壓擔(dān)子、挑任務(wù)，加強跟蹤管理，定期開展思想狀況和工作情況匯報，建立健全后備干部成長檔案。
四是建立培養(yǎng)、選育農(nóng)村“雙強”、“雙帶”機制。注重把致富能力強的農(nóng)民培養(yǎng)成黨員，把黨員中的致富能手培養(yǎng)成干部，把干部培養(yǎng)成致富帶頭人，使干部能夠達(dá)到自己致富能力強，帶領(lǐng)群眾致富能力強。
五是建立健全村級干部責(zé)、權(quán)、利考核機制，推進(jìn)村級規(guī)范化管理，提高村級組織依法辦事、科學(xué)執(zhí)政的能力。理順村黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自制制度，進(jìn)一步完善民主參與、民主管理、民主監(jiān)督、民主決策程序，充分發(fā)揮“三個議事組織”規(guī)范村務(wù)、財務(wù)、政務(wù)的主要功能。
基層組織建設(shè)年工作總結(jié)【二】
中央確定20xx年為基層組織建設(shè)年，基層組織建設(shè)年工作總結(jié)。根據(jù)中央和省、市、區(qū)委有關(guān)文件精神，深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動和基層組織建設(shè)年工作，促進(jìn)社區(qū)基層黨組織分類升級，現(xiàn)就我社區(qū)按照基層組織建設(shè)年的要求所開展的各項工作情況總結(jié)如下：
一、摸清基本情況，找準(zhǔn)工作介入點
該社區(qū)成立于2001年6月，轄區(qū)面積0.25平方公里，位于成都市東面，北起水碾河路，南到錦東路，東至二環(huán)路，西臨經(jīng)華南路，社區(qū)現(xiàn)有6個居民院落，居民住宅樓72棟，住戶4151戶，常住人口11998人，流動人口1056人，黨員總數(shù)152名，其中婦女黨員70名，占黨員總數(shù)的46%，流動黨員3名，占黨員總數(shù)的2%，離退休黨員82名，占黨員總數(shù)的53%，生活困難黨員4名，占黨員總數(shù)的2.6%。黨員中小學(xué)文化12人，初中文化26人，高中文化28人，大專及大專以上86人。。社區(qū)黨建經(jīng)費已列入財政預(yù)算，每年平均撥付20000元左右；現(xiàn)社區(qū)有辦公用房90㎡�；顒訄鏊娣e120㎡，配套設(shè)施完善，有電腦、電視、音響、會議桌、椅、書畫桌、書柜、書籍等辦公設(shè)施用品。社區(qū)黨組織建有黨員（流動黨員）服務(wù)站，遠(yuǎn)程教育服務(wù)點和志愿者服務(wù)站等組織。志愿者隊伍6支，共有注冊志愿者1000余人。
二、完善支部建設(shè)，實行院落黨支部全覆蓋
一是根據(jù)社區(qū)院落的分布情況進(jìn)行了合理劃分，成立5個院落黨支部，實現(xiàn)社區(qū)黨組織全覆蓋；二是落實“五有”建設(shè)，確保每一個院落“有黨的組織、有自治組織、有服務(wù)平臺、有居民公約、有自治活動”。目前我們已經(jīng)落實部分服務(wù)平臺的建設(shè)，在得勝上街76號院和二環(huán)路東四段36號院建立了服務(wù)平臺為居民創(chuàng)造閱覽、議事、休閑、活動為一體的長者空間。特別是科協(xié)參與打造的二環(huán)路東四段36號院服務(wù)平臺更是結(jié)合科普知識打造科普空間，讓社區(qū)居民在活動的同時也能學(xué)到有用的科普知識，更好的落實科普進(jìn)社區(qū)工作。三是加強對院落黨支部、樓棟黨小組的管理領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步完善院落居民公約、居民自治等各項制度；四是積極組織開展以“太極拳習(xí)練推廣”、“百姓故事會”、“黨員多形式組織生活會”、“黨員志愿者服務(wù)”等主題活動，使先進(jìn)文化占領(lǐng)社區(qū)活動陣地，提升了居民的公民道德素質(zhì)，起到了黨員在群眾中的引領(lǐng)和示范帶頭作用；五是加強了社區(qū)黨委對院落黨支部的工作領(lǐng)導(dǎo)，社區(qū)黨委成員對口到院落黨支部，指導(dǎo)和幫助院落各項工作的開展；五是通過院落黨支部收集群眾反映的意見和建議，尤其在去年以來，政府定額補貼項目征集使用過程中充分發(fā)揮了黨員的作用，收集群眾反映涉及環(huán)境衛(wèi)生、安全設(shè)施、生活服務(wù)各類熱點難點問題21條，按照規(guī)范的程序逐一進(jìn)行了實施和整改，其中對得勝上街76號院內(nèi)的車棚實施了維修改造，在二環(huán)路東四段36號院內(nèi)修建了供居民休息的陽光棚以及長椅和石桌等，有效解決了困擾居民生活環(huán)境等方面問題，使整個社區(qū)環(huán)境面貌有了明顯提升。
三、以“三分類三升級”活動為抓手，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
社區(qū)黨委以分類定級為抓手，找準(zhǔn)和解決在抓黨組織建設(shè)中存在的突出問題，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是設(shè)置了黨員示范崗，開展了黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”的民主評議，評選出了在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中表現(xiàn)突出的先進(jìn)黨員并予以表彰；二是組織黨員學(xué)習(xí)和解讀組織建設(shè)年的`文件精神和“三分類三升級”的相關(guān)要求；三是向社區(qū)黨員群眾發(fā)放了基層黨組織情況調(diào)查問卷、社會黨組織調(diào)查問卷、非公企業(yè)黨組織調(diào)查問卷，由原設(shè)置的5個黨支部分別組織黨員群眾對我們的工作來進(jìn)行評議，確保分類定級客觀公正；四是整改有措施，根據(jù)評議查找到的問題，制定切實可行的整改措施，明確整改責(zé)任，實行“陽光”整改；五是幫扶有重點，將定級為“一般”的支部列為重點，“抓兩頭、帶中間”，實行分層、分類掛點幫扶，實行臺賬式動態(tài)管理；六是晉級有方向，要求每個支部要明確晉位升級的努力方向，使先進(jìn)的再上水平、一般的晉等次換新貌，工作總結(jié)《基層組織建設(shè)年工作總結(jié)》。七是爭創(chuàng)有目標(biāo)。樹立先進(jìn)標(biāo)桿，使社區(qū)黨組織爭有標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)有目標(biāo)、評有依據(jù)。
四、加強隊伍培訓(xùn)學(xué)習(xí)教育管理，提高黨員干部素質(zhì)，激發(fā)隊伍活力。
結(jié)合社區(qū)實際，采取多種形式召開黨員組織生活會，每月定期組織黨員和社區(qū)兩委成員以集中學(xué)習(xí)宣講黨的方針政策、法律法規(guī)、惠民政策。制定兩委成員日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃，通過遠(yuǎn)程教育網(wǎng)，嚴(yán)格學(xué)習(xí)課時管理，接受專題課程學(xué)習(xí)，通過多形式的組織生活會，如“太極拳習(xí)練推廣”、“百姓故事會”講述、“環(huán)境提升、人人參與”等活動的開展。使干部素質(zhì)得到明顯提高，黨員群眾參與社區(qū)建設(shè)、管理的意識得到增強，社區(qū)整體服務(wù)水平有了明顯提升。截止目前參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)黨員干部累計200余人次，參加各項活動黨員群眾500余人次。
五、完善制度、創(chuàng)新機制，重點抓黨員承諾落實和黨員發(fā)展工作
去年以來，社區(qū)全力推行黨務(wù)公開、居務(wù)公開、堅持經(jīng)常性工作定期公開，階段性工作逐段公開，臨時性工作隨時公開，制定完善了《全面實施黨務(wù)公開權(quán)力公開透明運行工作的實施方案》、《開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》、《民主評議黨員制度》、《“三會一課”制度》、《社區(qū)干部考核制度》、《資產(chǎn)資金管理》、《黨員踐諾措施》等制度。對兩名預(yù)備黨員進(jìn)行了考察并按期轉(zhuǎn)正。
六、“兩走進(jìn)，兩服務(wù)，三促進(jìn)”活動共促社區(qū)發(fā)展。
在與錦江區(qū)法院、錦江區(qū)科協(xié)共同開展的“雙報道”活動中，社區(qū)黨委更是積極主動與對口部門銜接聯(lián)系，與對口機關(guān)一起就社區(qū)黨組織現(xiàn)狀情況進(jìn)行調(diào)查、交流和探討，得到錦江區(qū)法院、錦江區(qū)科協(xié)的大力支持和廣泛關(guān)注，錦江區(qū)法院充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，利用百姓故事會為社區(qū)居民群眾開展法律知識講座，增強老百姓的法律意識和維權(quán)意識。錦江區(qū)科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)還深入社區(qū)院落，主動與困難群眾家庭結(jié)對幫扶，在端午節(jié)前夕帶著米、油等禮品來到困難群眾家中進(jìn)行慰問，并從困難群眾家庭成員的就業(yè)，子女的學(xué)習(xí)生活等方面進(jìn)行了詳細(xì)的了解，堅定了困難群眾積極向上的生活信心。在6月8日，錦江區(qū)科協(xié)還在社區(qū)開展大型科普知識競賽活動“尋找科普達(dá)人”在單方普及科普知識的同時也讓居民積極主動的參與到學(xué)習(xí)科普知識的隊伍中來。
七、積極培育和發(fā)展社會組織，引領(lǐng)社區(qū)黨員干部、居民群眾積極參與社會活動
成立社會組織7個，包括：楓葉表演隊、石哥投遞站、社區(qū)物業(yè)中心、居家樂為老助殘服務(wù)中心、棒娃娃幼兒園、錦江區(qū)第二人民醫(yī)院、牛市口盲人按摩醫(yī)院。今年5月，我們招募各類志愿者1000余名，開展了以“學(xué)雷鋒，共建和諧美麗社區(qū)”為主題的深化城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理文明勸導(dǎo)志愿者活動。倡導(dǎo)志愿者精神，充分發(fā)揮社會組織在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理中的組織作用。得到了社會的廣泛關(guān)注和群眾的好評。
八、下一步工作打算
一是進(jìn)一步落實和推進(jìn)中央省、市、區(qū)委《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年的實施意見》；二是積極探索黨建工作新機制、新方法、新模式，有力推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動；三是以長者空間建設(shè)為切入點加快小區(qū)院落的組織細(xì)胞建設(shè)和陣地建設(shè)；四是加強與對口機關(guān)單位聯(lián)系，加大對困難黨員、群眾的幫扶力度。
【基層組織建設(shè)年工作總結(jié)】相關(guān)文章：
基層組織建設(shè)年實施方案10-07
基層組織建設(shè)年實施方案范文10-07
農(nóng)村基層團組織建設(shè)工作總結(jié)范文10-10
村基層組織建設(shè)年工作匯報材料10-12
基層組織建設(shè)自查報告04-01