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團(tuán)委編輯部個(gè)人總結(jié)
時(shí)間過得真快，轉(zhuǎn)眼就一年了，學(xué)生從團(tuán)委編輯部中學(xué)到了很多以前沒有的東西，下面小編為大家介紹的是團(tuán)委編輯部個(gè)人總結(jié)，希望對(duì)你有所收獲！
篇一：201X年團(tuán)委院刊編輯部個(gè)人工作總結(jié)
時(shí)光如梭轉(zhuǎn)眼劃過20XX年，學(xué)院團(tuán)委編輯部成立之后，在學(xué)院團(tuán)委的具體指導(dǎo)和支持下，在廣大同學(xué)的鼎力協(xié)助下，堅(jiān)持以全心全意為同學(xué)服務(wù)為宗旨，嚴(yán)格遵守我外國語學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作制度與各項(xiàng)章程，充分發(fā)揮編輯部的工作職能，積極開展工作。經(jīng)過編輯部全體成員的共同努力，不斷拓寬工作領(lǐng)域，革新工作模式，改進(jìn)工作方法，用文字來向全校師生展現(xiàn)我外國語學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)的精神文化，輔助院內(nèi)各項(xiàng)工作，在工作中不斷進(jìn)行探索總結(jié)，較好地完成了學(xué)期初定的工作計(jì)劃，當(dāng)然在工作中不可避免的出現(xiàn)許多不足。為了積累寶貴的經(jīng)驗(yàn)以便日后更好地開展工作，現(xiàn)就將過去一個(gè)學(xué)期的工作得失總結(jié)如下：
編輯部部門設(shè)置
負(fù)責(zé)學(xué)院大小活動(dòng)的新聞稿寫作，同時(shí)反饋同學(xué)對(duì)活動(dòng)效果評(píng)價(jià)，以新聞人的姿態(tài)時(shí)刻注意校,院內(nèi)動(dòng)態(tài)。
一、做好編輯部納新工作，組建年輕團(tuán)隊(duì)。
編輯部為新成立部門，一切都是從零開始，按照?qǐng)F(tuán)委工作要求，從編輯部的工作職能出發(fā)，經(jīng)過個(gè)人申請(qǐng)，面試，筆試，復(fù)試重重篩選組建了外國語學(xué)院大學(xué)生記者團(tuán)。試用階段團(tuán)內(nèi)共9人，最終錄用成員５名．
二、積極完成任務(wù)，抓住機(jī)會(huì)提高成員各類文體寫作能力。
不管任務(wù)大小，編輯部盡其能力，積極配合完成。大事記、各類發(fā)言、各種活動(dòng)報(bào)道、其他部門的文字配合等各項(xiàng)文字工作任務(wù)給了部門成員機(jī)會(huì)鍛煉，經(jīng)過多次鍛煉，一些優(yōu)秀的成員已經(jīng)能夠獨(dú)擋一面，部門成員的整體寫作水平得到了提高，任務(wù)完成效率逐漸提高。
同時(shí)，積極聯(lián)系外界媒體努力將學(xué)生會(huì)活動(dòng)推向社會(huì)。
三、做好部門建設(shè)，增強(qiáng)部門成員責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
部門的任務(wù)接踵而來，部門建設(shè)思考的空間較少，但是通過工作中的不斷交流，部門成員在互相幫助和鼓勵(lì)當(dāng)中形成了較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。同時(shí)，以郵箱為橋梁，通過一些范文和寫作模式的寫作培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)提高部門成員素質(zhì)的目的.。
四、融入團(tuán)委學(xué)生會(huì)大家庭
繼承 “我們是相親相愛的一家人”，“分工不分家”的優(yōu)良傳統(tǒng)，編輯部和其他部門互相幫助共同前進(jìn)攜手共建學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)大家庭。
五、存在問題和擬解決方案
整個(gè)編輯部作為團(tuán)委一股新生的力量，在負(fù)擔(dān)起各項(xiàng)責(zé)任的同時(shí)存在不少問題。
首先，工作被動(dòng)，職能不明確。本學(xué)期編輯部的工作被動(dòng)，主動(dòng)性未能發(fā)揮，部門不夠成熟是造成此現(xiàn)象的重大原因。下學(xué)期，在完成工作任務(wù)的同時(shí)發(fā)揮主動(dòng)性打造屬于本部門的平臺(tái)，形成編輯部的品牌并將其以創(chuàng)新形式延續(xù)下去。同時(shí)，將以學(xué)院各網(wǎng)站媒體為依托載體，盡編輯部心力將院團(tuán)委文化通過互聯(lián)網(wǎng)發(fā)揚(yáng)光大。
其次，任務(wù)完成后的反饋信息缺乏造成下次工作任務(wù)定位的模糊，這需要高度的默契才能達(dá)到最好效果，希望團(tuán)委不斷指導(dǎo)編輯部改正不足，促進(jìn)編輯部的成長。
第三，審稿,編排時(shí)粗心大意，造成XX年第３期出刊出錯(cuò)率偏高，在一定范圍內(nèi)造成了不良影響，這是我部門該認(rèn)真謹(jǐn)慎檢討的.我部門在日后工作中，將全力把工作做到細(xì)處，降低出錯(cuò)率，把院刊做得更好，更具外院特色。
篇二：會(huì)計(jì)學(xué)院分團(tuán)委編輯部個(gè)人總結(jié)
本學(xué)期，編輯部在長期的探索中不斷完善工作模式，發(fā)揮扎實(shí)性，負(fù)責(zé)性，不斷開創(chuàng)編輯部的工作新局面，在以后的日子里，我們將以更好的定位，傳播發(fā)揚(yáng)學(xué)院及團(tuán)委學(xué)生會(huì)文化，打造團(tuán)委嶄新形象；更多創(chuàng)新工作的模式，增強(qiáng)對(duì)同學(xué)們的影響力；更實(shí)的作為，服務(wù)團(tuán)委學(xué)生會(huì)，服務(wù)全體同學(xué)。相信，在編輯部所有成員的共同努力下，我們一定能在未來的歲月里取得更好的成績。而編輯部也必將成為團(tuán)委一面旗幟，高高飄揚(yáng)在井院的上空。
分團(tuán)委編輯部在平穩(wěn)不失創(chuàng)新中走過了新的一學(xué)年�；仡櫛緦W(xué)期的工作，有值得肯定的閃光點(diǎn)，同時(shí)也存在不足之處，在此對(duì)本學(xué)年的各項(xiàng)工作作一總結(jié)，旨在發(fā)現(xiàn)問題，保持長處，以達(dá)到逐步提升的效果，也為以后的'工作指明方向。
一、常規(guī)工作安排
部門運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)是一直以來負(fù)責(zé)的團(tuán)學(xué)活動(dòng)簡報(bào)，電子雜志，博客以及活動(dòng)視頻、獎(jiǎng)狀制作。這部分工作整體看來都保質(zhì)保量的完成，成果較顯著。在本學(xué)期舉行的各項(xiàng)大型活動(dòng)中，編輯部的表現(xiàn)也不遜色，從運(yùn)動(dòng)會(huì)的視頻制作，表彰大會(huì)上獎(jiǎng)狀的制作，相應(yīng)工作能夠按要求保質(zhì)保量地完成，相應(yīng)成果也陸續(xù)展示在學(xué)院的網(wǎng)站上工同學(xué)瀏覽。
總結(jié)后不難發(fā)現(xiàn)，其中存在問題的地方主要是一下幾點(diǎn)。首先，團(tuán)學(xué)活動(dòng)簡報(bào)每期出版的時(shí)間不固定。按照常規(guī)，應(yīng)該是每月出版一期，但是由于學(xué)院各項(xiàng)活動(dòng)分布不均勻，導(dǎo)致不同的月份活動(dòng)內(nèi)容有多有少。活動(dòng)多的月份簡報(bào)內(nèi)容豐富，活動(dòng)少的月份簡報(bào)只有很少的幾版，若將此部分延至到下期，則簡報(bào)又將缺乏時(shí)效性。所以，我們計(jì)劃改革簡報(bào)的板式，在個(gè)別月份將A4版面改成A3，從而保障每月按時(shí)出版的要求。
其次在電子雜志方面，上傳問題還需繼續(xù)跟進(jìn)。在已經(jīng)溝通好相關(guān)部門后，要在開學(xué)初基本完成BBS板塊設(shè)置等相關(guān)細(xì)節(jié)問題。而團(tuán)學(xué)科博客存在的問題是缺少固定的內(nèi)容，博客板塊設(shè)置仍需完善。
最后關(guān)于活動(dòng)獎(jiǎng)狀制作問題，希望今后加強(qiáng)也各部門的溝通，避免出現(xiàn)獎(jiǎng)狀堆積制作現(xiàn)象的出現(xiàn)。
二、人員培養(yǎng)
本學(xué)年部門注重培養(yǎng)副部們對(duì)各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)能力，主要的工作任務(wù)在部長提出相關(guān)要求后主要是由副部帶領(lǐng)干事們進(jìn)行落實(shí)的。而在干事培養(yǎng)方面，則強(qiáng)調(diào)的是干事自身能力的提高。熟練掌握相關(guān)軟件的使用，以及提高文字圖片編輯排版的相關(guān)能力等。通過定期召開部門會(huì)議布置近期任務(wù)，還包括不定期部門聚會(huì)，以加強(qiáng)部門凝聚力，在此過程中獲取大家的意見和建議，大家集思廣益，為部門發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，對(duì)部門發(fā)展起到了重要作用。在今后的工作中，部門內(nèi)部建
設(shè)方面將繼續(xù)加強(qiáng)。
三、部門活動(dòng)與部門間交流
本學(xué)年為了配合院精神文明月活動(dòng)的展開，同時(shí)也旨在加強(qiáng)部門的宣傳力度，我們舉辦了一次電子雜志制作大賽。這是本部門第一次舉行大型活動(dòng)，從前期策劃組織到后來的初賽決賽，一步步的落實(shí)。對(duì)于部門里的每一個(gè)成員而言，這都是一個(gè)難得的鍛煉個(gè)人能力的機(jī)會(huì)。在活動(dòng)過程中，無形也加強(qiáng)了本部門與組織部，宣傳部等其他部門的合作交流。雖然困難和失誤在所難免會(huì)出現(xiàn)，但是所有的經(jīng)驗(yàn)，所有的教訓(xùn)，都讓我們受益匪淺。作為一次成功的嘗試，也為我們以后組織開展相關(guān)活動(dòng)累計(jì)了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
本部門內(nèi)部始終把發(fā)展作為主題，努力為發(fā)展部門提供建議，今后我們?nèi)詫⑿麄鲉栴}視為工作的重中之重。保質(zhì)保量的完成各項(xiàng)工作，積極創(chuàng)新，打造一個(gè)更具影響力的編輯部。
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