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雇傭合同

臨時(shí)雇傭合同

時(shí)間:2022-10-09 02:06:28 雇傭合同 我要投稿

實(shí)用的臨時(shí)雇傭合同四篇

  隨著法律觀念的日漸普及,合同對(duì)我們的幫助越來越大,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的臨時(shí)雇傭合同4篇,歡迎閱讀與收藏。

實(shí)用的臨時(shí)雇傭合同四篇

臨時(shí)雇傭合同 篇1

  甲方聘用單位:__________________

  乙方受 聘 人:__________________

  身份證號(hào)碼:__________________

  茲有聘用單位(甲方)__________________聘用乙方(受聘人)__________________ 從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、聘用期限:

  自___ 年___ 月___ 日至___ 年___ 月 ___日止,其中試用期自 ___年___ 月___ 日至___ 年___ 月 ___日止。

  二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):

  工作崗位:

  職責(zé)范圍和要求:

  遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

  三、乙方完成本合同規(guī)定的'崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

  1、甲方以現(xiàn)金的形式在每 月 日之前支付乙方工資, 平車每人每時(shí) 元;高車每人每時(shí) 元.

  2、甲方支付乙方的其他待遇;

  3、甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

  四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

  1、乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

  2、乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;

  3、甲方因工作原因必須撤崗,又無法重新安排工作的;

  乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;

  五、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):

  六、本合同經(jīng)甲、乙、兩方簽(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

  七、本合同一式二份,甲、乙、雙方各一份。

  備注:__________________________________________

  甲方負(fù)責(zé)人(簽章):__________________

  ___年___ 月 ______日

  乙方(簽):_____________________

  ___年___ 月___ 日

臨時(shí)雇傭合同 篇2

  甲方(具體聘用單位):

  乙方(受聘人): 身份證號(hào)碼:

  丙方(受聘人的擔(dān)保人): 身份證號(hào)碼:

  茲有甲方?jīng)Q定聘用乙方從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、聘用期限:

  自 年 月 日至 年 月 日止,共 年 月,其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止,共 月。

  乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):

  1、工作崗位:

  2、范圍及要求:

  3、遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的勞動(dòng)安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

  二、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

  1、甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元/月(或 元/日)。

  2、甲方支付乙方的其他待遇:

  3、甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

  三、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同:

  1、乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

  2、乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的';

  3、甲方因工作原因必須撤消崗位,又無法重新安排工作的;

  4、乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;

  5、按照國(guó)家及甲方有關(guān)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的。

  四、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按《安徽省全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理實(shí)施細(xì)則》(安徽省人民政府令1991第29號(hào))執(zhí)行。

  五、本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成的,任何一方可提請(qǐng)政府勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

  六、甲、乙雙方違反本合同,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

  七、其他甲、乙、丙方商定的事項(xiàng):

  八、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后并經(jīng)人事處備案后生效,合同期限屆滿即行終止,甲、乙方雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

  九、本合同1式6份,甲、乙、丙三方,甲方人事處、財(cái)務(wù)處、勞服各1份。

  ·學(xué)校臨時(shí)工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·經(jīng)紀(jì)人聘用合同 ·教師聘用合同

  甲方負(fù)責(zé)人(簽字、公章): 乙方(簽): 丙方(簽):

合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

  1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元;

  2.甲方支付乙方的其他待遇;

  3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

  四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

  1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

  2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;

  3.甲方因工作原因必須撤崗,又無法重新安排工作的;

  4.乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;

  5.照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和《_________》有關(guān)條款可以解除勞動(dòng)合同的。

  五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成,任何一方可提請(qǐng)_________仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

  七、甲、乙雙方違反本合同,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

  八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):_________.

  九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

  十、本合同一式四份,甲、乙、丙三方,勞動(dòng)服務(wù)公司各一份。

  甲方(蓋章)_________   乙方(簽字)_________

  _________年____月____日   _________年____月____日

  丙方(簽字)_________

  _________年____月____日

臨時(shí)雇傭合同 篇3

  臨時(shí)雇傭協(xié)議書

  甲方:

  甲方委托代理人:

  乙方姓名:

  身份證號(hào):

  性別:文化程度:

  家庭詳細(xì)住址:

  家庭聯(lián)系人姓名:聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法總則》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲方因業(yè)務(wù)需要,雇傭乙方為甲方提供服務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意簽訂本《臨時(shí)雇傭協(xié)議書》。

  一、協(xié)議期限:

  本協(xié)議書的期限為年(個(gè)月),自年月日起至年月日止。

  二、工作內(nèi)容:

  乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位工作。

  三、乙方應(yīng)具備國(guó)家規(guī)定的從事資格證,身體健康。

  四、雇傭費(fèi)用:

  雇傭費(fèi)用實(shí)行按日結(jié)算按月支付,雇傭費(fèi)用為每日元

  五、甲方的義務(wù)

  1、給乙方提供必要的雇傭條件。

  2、按照協(xié)議約定支付雇傭費(fèi)用。

  六、乙方的義務(wù):

  1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方的各種規(guī)章制度和紀(jì)律,服從甲方管理和教育。

  2、乙方在甲方工作期間要樹立良好的職業(yè)道德,維護(hù)甲方企業(yè)的良好形象和聲譽(yù)。

  3、乙方在工作中,應(yīng)堅(jiān)守工作崗位,嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。

  4、乙方在工作時(shí)間以外因自身原因造成的'一切人身傷害后果,概由本人負(fù)責(zé)。

  5、乙方違反法律、法規(guī)、行政規(guī)章或甲方的規(guī)章制度等造成的人身傷害,一切責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

  6、乙方須提供近三個(gè)月的身體健康證明。若乙方提供的健康證明存在虛假或涂改時(shí),本合同自行失效。且甲方不再支付乙方任何費(fèi)用。同時(shí),甲方保留追溯乙方的權(quán)利。

  7、乙方在協(xié)議期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,在協(xié)議期限未屆滿且該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,否則甲方有權(quán)不予支付剩余未支付的雇傭費(fèi)用并追究乙方違約責(zé)任。

  8、本協(xié)議解除或期滿不再續(xù)簽時(shí),乙方應(yīng)按照甲方的離職制度辦理離職手續(xù)并做好工作交接,否則甲方有權(quán)扣除或不再支付乙方剩余報(bào)酬。

  七、臨時(shí)雇傭協(xié)議終止、解除的條件:

  1、協(xié)議期滿或甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn),雇傭協(xié)議即行終止。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以提前解除臨時(shí)雇傭協(xié)議:

  (1)在工作中被證明不符合工作要求的;

 。2)在工作中玩忽職守,造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的;

 。3)拒不服從甲方工作安排的;

 。4)連續(xù)礦工5天,一個(gè)月內(nèi)累計(jì)礦工7天,一年累計(jì)礦工10天;

 。5)請(qǐng)病假、事假超過一個(gè)月的;

 。6)因病不能從事原工作的;

 。7)因自身原因造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或人身事故的;

  (8)嚴(yán)重違反甲方管理規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的;

  (9)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,泄露商業(yè)秘密等,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  (10)道德品質(zhì)差,損害甲方聲譽(yù),造成不良影響的;

 。11)甲方需要裁減人員的;

 。12)乙方體檢報(bào)告存在虛假或涂改;

 。13)被依法追究刑事責(zé)任的。

  3、有下列情形之一的,乙方可以書面通知甲方解除臨時(shí)雇傭協(xié)議。

  (1)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;

 。2)甲方未按照臨時(shí)雇傭協(xié)議書約定,連續(xù)超過三個(gè)月未支付雇傭費(fèi)用或提供雇傭條件的。

  八、違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任

  任何一方違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議書,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果,依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。乙方無正當(dāng)理由單方面毀約的應(yīng)當(dāng)賠償甲方招錄、培訓(xùn)等各種費(fèi)用。

  九、其它需約定的事項(xiàng):

  1、協(xié)議期滿如未續(xù)簽,則視為該雇傭關(guān)系自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

  2、雙方產(chǎn)生爭(zhēng)議時(shí),本著協(xié)商一致的原則,若未能達(dá)成一致時(shí),任何一方均可向用人單位法人住所地的法院提起訴訟。

  3、未經(jīng)甲方法定代表人簽字蓋章,任何對(duì)協(xié)議及協(xié)議組成文件內(nèi)容的變更均無效;任何對(duì)甲方權(quán)利、費(fèi)用的放棄行為均無效(減輕甲方義務(wù)、費(fèi)用的行為除外)。

  4、本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,自雙方簽字后生效,協(xié)議期滿后失效。

  甲方:乙方:

  本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。并附乙方身份證復(fù)印件、健康證明原件、必要的崗位證書復(fù)印件及其它相關(guān)材料。

  簽訂日期:年月日

臨時(shí)雇傭合同 篇4

  甲方:×××××有限公司 簽定日期:---------------

  乙方: 編 號(hào):----------------

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同,臨時(shí)勞動(dòng)合同范本。

  一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報(bào)名,經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為 天)。

  二、錄用后,生產(chǎn)期間,按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn),定時(shí)發(fā)放,不再享受其它任何費(fèi)用。

  三、生產(chǎn)期間,甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)統(tǒng)一收回保管),不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

  四、乙方必須遵守以下的`廠紀(jì)廠規(guī)。

  1、按照規(guī)定上下班,服從甲方工作安排。

  2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請(qǐng)假),合同范本《臨時(shí)勞動(dòng)合同范本》。

  3、愛護(hù)公司財(cái)物,保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

  4、注意環(huán)境衛(wèi)生,進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂,不允許在車間內(nèi)進(jìn)食。

  5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許,不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

  6、嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  7、滿25天以上才能計(jì)發(fā)工資,在公司規(guī)定日發(fā)放工資,其它時(shí)間不予發(fā)放。

  五、如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者,甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對(duì)工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同離廠。

  六、本合同于每年用工時(shí)開始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)即終止。

  七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無法避免的工傷事故,甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費(fèi)用及工資。

  乙 方 簽 字: 甲方:×××××有限公司

  乙方身份證號(hào)碼:

  家 庭 住 址:

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