企業(yè)合同

時(shí)間：2022-06-15 06:00:15 合同大全我要投稿

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【實(shí)用】企業(yè)合同8篇

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中，合同出現(xiàn)的次數(shù)越來(lái)越多，簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非常苦惱吧，以下是小編收集整理的企業(yè)合同8篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

【實(shí)用】企業(yè)合同8篇

企業(yè)合同篇1

　　出租方(甲方)：____________

　　承租方(乙方)：____________

　　根據(jù)《公司法》、《合同法》等相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在自愿平等協(xié)商一致得基礎(chǔ)上就乙方承租甲方合法擁有的廠(chǎng)房用于經(jīng)營(yíng)事宜，達(dá)成本協(xié)議如下：

　　一、出租廠(chǎng)房情況

　　甲方出租給乙方的廠(chǎng)房位于積約為_(kāi)___平方米。類(lèi)型為工業(yè)廠(chǎng)房，____結(jié)構(gòu)。具體詳情見(jiàn)本協(xié)議廠(chǎng)房圖紙，廠(chǎng)房圖紙為本協(xié)議附件一部分。

　　二、廠(chǎng)房起付日期和租賃期限

　　1、廠(chǎng)房租賃自____年____月____日起至____年____月____日止。租期三年，租賃期間廠(chǎng)房租金保持不變，租賃期滿(mǎn)前一個(gè)月雙方再行協(xié)商續(xù)租事宜，乙方有優(yōu)先續(xù)租權(quán)。

　　三、租金及保證金支付方式

　　1、甲、乙雙方約定，該廠(chǎng)每年租金共計(jì)

　　2、雙方協(xié)商一致按照每月、季、年支付各期租金，由乙方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式匯入甲方指定賬戶(hù)：

　　四、其他費(fèi)用和維修

　　1、租賃期間，使用該廠(chǎng)房所發(fā)生的電費(fèi)由同等類(lèi)型定價(jià)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

　　2、租賃期間，乙方發(fā)現(xiàn)該廠(chǎng)房及其附屬設(shè)施有損壞或故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知甲方免費(fèi)修復(fù)；甲方應(yīng)在接到乙方通知后的3日內(nèi)進(jìn)行維修。逾期不維修的，乙方可代為維修，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

　　五、租賃期間其他有關(guān)約定

　　1、甲方承諾無(wú)償將甲方公司的給乙方經(jīng)營(yíng)使用，使用期限與租賃期限相同。甲方如發(fā)生解散、注銷(xiāo)或該資質(zhì)被主管機(jī)關(guān)取消的，以方有權(quán)不承擔(dān)任何責(zé)任的解除本協(xié)議，已支付未產(chǎn)生的租金由甲方在合同解除后五日內(nèi)退還乙方，乙方不再設(shè)新的公司，乙方亦不以甲方名義對(duì)外做任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

　　2、租賃期間，如發(fā)生廠(chǎng)房被政府機(jī)關(guān)征用遷拆的，所得相應(yīng)補(bǔ)償款應(yīng)首先補(bǔ)償乙方的裝修款、搬遷費(fèi)用等。

　　3、租賃期間，乙方應(yīng)及時(shí)支付房租及其他應(yīng)支付的`一切費(fèi)用，如拖欠不付滿(mǎn)三個(gè)月，甲方有權(quán)終止租賃協(xié)議。

　　4、租賃期滿(mǎn)后，甲方如繼續(xù)出租該房屋時(shí)，乙方享有優(yōu)先權(quán)；如期滿(mǎn)后不再出租，乙方自行將相關(guān)設(shè)備、裝修回復(fù)原裝，設(shè)備自行搬離，但不可拆卸部分可協(xié)商由甲方補(bǔ)償。

　　六、其他條款

　　1、租賃期間，如甲方提前終止合同而違約，應(yīng)賠償乙方三個(gè)月租金。租賃期間，如乙方提前退租而違約，應(yīng)賠償甲方三個(gè)月租金。

　　2、租賃合同簽訂后，如企業(yè)名稱(chēng)變更，可由甲乙雙方蓋章簽字確認(rèn)，原租賃合同條款不變，繼續(xù)執(zhí)行到合同期滿(mǎn)。

　　3、租賃期間，乙方所雇用的生產(chǎn)員工均與甲方無(wú)任何無(wú)關(guān)，甲方亦不干涉乙方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，而需向乙方提供必要的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)設(shè)備、條件。

　　七、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決，解決不成的提交廠(chǎng)房所在地法院管轄。

　　八、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，合同簽字后生效。

　　出租方：____________

　　承租方：____________

　　簽約日期：____________

企業(yè)合同篇2

　　摘要：

　　法律風(fēng)險(xiǎn)管理是現(xiàn)代建筑施工合同中重要的組成部分，能夠有效的提高合同的管理效率，進(jìn)而維護(hù)自身的合法權(quán)益。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和完善，建筑企業(yè)作為專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)性法人，在對(duì)內(nèi)經(jīng)營(yíng)管理和對(duì)外經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)往來(lái)中，涉及法律的事務(wù)不斷增多，且日趨復(fù)雜。基于此，本文主要針對(duì)建筑企業(yè)施工合同風(fēng)險(xiǎn)管理進(jìn)行深入的研究，以期提高合同管理的水平。

　　關(guān)鍵詞：建筑企業(yè)；施工合同；法律風(fēng)險(xiǎn)；管理

　　隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，法制環(huán)境不斷的完善，建筑行業(yè)在飛速發(fā)展的過(guò)程中，也暴露出來(lái)了許多的問(wèn)題，尤其是法律方面的問(wèn)題。建筑企業(yè)普遍采取事后救濟(jì)的法律風(fēng)險(xiǎn)防范手段，]有將法律風(fēng)險(xiǎn)的有效控制融入到企業(yè)管理中。本文通過(guò)對(duì)施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)的介紹，分析了建設(shè)工程施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)，施工合同管理流程以及建筑企業(yè)施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)管理流程，并提出了建筑企業(yè)施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。

　　1施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)和風(fēng)險(xiǎn)管理定義

　　1。1法律風(fēng)險(xiǎn)的定義

　　《企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)管理指南》將法律風(fēng)險(xiǎn)定義為基于法律規(guī)定、監(jiān)管要求或合同約定，由于企業(yè)外部環(huán)境及其變化，或企業(yè)及其利益相關(guān)者的作為或不作為，對(duì)企業(yè)目標(biāo)產(chǎn)生的影響�！镀髽I(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)管理指南》對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)的定義主要包括三方面：第一，在風(fēng)險(xiǎn)的定義上結(jié)合法律的特性，指出企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)是一種可能性；第二，企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)會(huì)影響企業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；第三，指出法律風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因來(lái)源于外部環(huán)境變化或利益相關(guān)者作為或不作為。從整體來(lái)看，該定義對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)做了較為全面的闡述。

　　1。2風(fēng)險(xiǎn)管理的含義

　　上世紀(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理的思想開(kāi)始萌芽，梅爾和赫奇斯合著的《企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理論》中明確的記載風(fēng)險(xiǎn)管理是如何在企業(yè)中應(yīng)用的。在企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理理論的發(fā)展過(guò)程中，內(nèi)部審計(jì)與控制理論的演進(jìn)和發(fā)展對(duì)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理起著重要作用。風(fēng)險(xiǎn)管理是各經(jīng)濟(jì)單位通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)衡量、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)等方式，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施有效控制和妥善處理?yè)p失的過(guò)程。

　　2建設(shè)工程施工合同風(fēng)險(xiǎn)管理分析

　　2。1工程施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)

　　建筑企業(yè)施工合同的法律風(fēng)險(xiǎn)的特點(diǎn)主要為以下幾方面：第一，可預(yù)測(cè)性。盡管風(fēng)險(xiǎn)管理具有一定的不確定性，但是法律風(fēng)險(xiǎn)具有一定的特殊性，因?yàn)槭┕ず贤碾p方主要是業(yè)主與施工單位，很容易鎖定合同的主體；第二，客觀(guān)性。建筑企業(yè)作為一個(gè)營(yíng)利性組織，其開(kāi)展項(xiàng)目建設(shè)，就不可避免的會(huì)與他人建立合同法律關(guān)系，而風(fēng)險(xiǎn)是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的，客觀(guān)存在的，故在合同整個(gè)存續(xù)階段，合同法律風(fēng)險(xiǎn)無(wú)處不在；第三，長(zhǎng)期性，一個(gè)建設(shè)工程從項(xiàng)目立項(xiàng)到交付使用，經(jīng)歷了較長(zhǎng)的周期，進(jìn)而使得建設(shè)工程合同訂立、履行合同相關(guān)的權(quán)利和義務(wù)、再到最后的終止合同具有長(zhǎng)期性，合同的法律風(fēng)險(xiǎn)伴隨著企業(yè)整個(gè)合同管理流程中，因此這就表明對(duì)于建設(shè)工程施工合同的管理、防范也具有長(zhǎng)期性；第四，專(zhuān)業(yè)性。判斷企業(yè)的行為或者事件是否會(huì)引發(fā)法律風(fēng)險(xiǎn)，以及法律風(fēng)險(xiǎn)爆發(fā)所造成的后果嚴(yán)重程度，都依賴(lài)于人員對(duì)法律知識(shí)的'掌握程度和所積累的法律實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。同樣法律風(fēng)險(xiǎn)的化解也需要很強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)能力，解決方案的設(shè)計(jì)、實(shí)施步驟的先后順序，都需要法律專(zhuān)業(yè)人士的指導(dǎo)，否則有可能造成不可逆的后果。

　　2。2施工合同管理流程分析

　　結(jié)合建設(shè)工程的施工特點(diǎn)，將施工合同管理流程主要分為三個(gè)階段：合同訂立階段，合同的履行階段，合同履行后的管理階段，如圖1所示。施工合同訂立階段主要保證合同正式簽署，并將合同分送到相關(guān)的管理部門(mén)；合同履行階段包括合同履行、變更或轉(zhuǎn)讓、終止、處理糾紛等程序；合同履行后管理階段，包括合同歸檔保管、執(zhí)行情況評(píng)價(jià)等程序。

　　2。3建筑企業(yè)施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)管理流程

　　風(fēng)險(xiǎn)管理的基本程序包括六個(gè)環(huán)節(jié)分別是風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)衡量、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、選擇風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)技術(shù)、實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理決策和風(fēng)險(xiǎn)管理效果評(píng)價(jià)等。法律風(fēng)險(xiǎn)管理過(guò)程參考了風(fēng)險(xiǎn)管理的基本程序，并結(jié)合我國(guó)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)編制，將其中的問(wèn)題進(jìn)行分類(lèi)總結(jié)。根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理的流程，結(jié)合建筑企業(yè)施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)管理需要解決的問(wèn)題，將建筑工程施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)管理流程分為：法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、法律風(fēng)險(xiǎn)衡量與評(píng)價(jià)、法律風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)、法律風(fēng)險(xiǎn)反饋，如圖2所示。通過(guò)評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)管理的具體過(guò)程，對(duì)法律管理進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，實(shí)施動(dòng)態(tài)的管理，為企業(yè)建立一個(gè)完善的法律風(fēng)險(xiǎn)管理體系。

　　3建筑企業(yè)施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)

　　3。1施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)控制

　　風(fēng)險(xiǎn)控制是指企業(yè)通過(guò)采取一定的措施，降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性及減輕由此造成的損失，將風(fēng)險(xiǎn)控制在企業(yè)可承受范圍之內(nèi)。風(fēng)險(xiǎn)回避是所有風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方法中最消極的處理方式，主要是指企業(yè)根據(jù)自身風(fēng)險(xiǎn)承受能力，主動(dòng)放棄風(fēng)險(xiǎn)或是調(diào)整某項(xiàng)決定的風(fēng)險(xiǎn)處理方式，通過(guò)放棄某項(xiàng)活動(dòng)來(lái)避免活動(dòng)帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)采取風(fēng)險(xiǎn)回避應(yīng)對(duì)方式放棄或中止某項(xiàng)活動(dòng)就意味著失去了該風(fēng)險(xiǎn)為代價(jià)獲得收益的機(jī)會(huì)，同時(shí)風(fēng)險(xiǎn)回避可能造成企業(yè)消極的法律風(fēng)險(xiǎn)防范心理，使企業(yè)喪失發(fā)展的機(jī)會(huì)。

　　3。2施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移

　　風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移是指企業(yè)將自己不能承擔(dān)或是不愿承擔(dān)的法律風(fēng)險(xiǎn)通過(guò)合同約定、保險(xiǎn)等方式轉(zhuǎn)移給其他的單位或個(gè)人，與規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)中的放棄或中止某項(xiàng)活動(dòng)不同，施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移是將某項(xiàng)活動(dòng)所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移給第三方，間接降低企業(yè)損失的頻率和減少損失幅度。法律風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手段主要有保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移和非保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。

　　3。3施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)自留

　　風(fēng)險(xiǎn)自留是指企業(yè)自己承擔(dān)因風(fēng)險(xiǎn)事件所造成的損失。風(fēng)險(xiǎn)自留有主動(dòng)與被動(dòng)自留，有計(jì)劃與無(wú)計(jì)劃自留。企業(yè)在識(shí)別衡量風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，對(duì)可能存在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析判斷后，對(duì)于一些損失概率較高但損失程度較小的風(fēng)險(xiǎn)，采取主動(dòng)計(jì)劃性的自留，自己承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的全部損失。被動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)自留是由于企業(yè)沒(méi)有識(shí)別面臨的法律風(fēng)險(xiǎn)或低估法律風(fēng)險(xiǎn)潛在的損失，被動(dòng)的承擔(dān)法律風(fēng)險(xiǎn)后果。

　　結(jié)束語(yǔ)

　　建筑施工合同涉及的受益主體較多，導(dǎo)致合同履行期間存在較多的法律風(fēng)險(xiǎn)，因此，要充分的認(rèn)識(shí)合同法律風(fēng)險(xiǎn)管理的特點(diǎn)，并熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理的流程，在實(shí)行過(guò)程中進(jìn)行管理，方式出現(xiàn)較大的損失。在應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)過(guò)程中，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行詳細(xì)的分析，合理的應(yīng)對(duì)，提高企業(yè)的施工合同法律風(fēng)險(xiǎn)管理水平。

　　參考文獻(xiàn)：

　　[1]楊志冰。建設(shè)工程合同法律風(fēng)險(xiǎn)防范研究[D]。華中科技大學(xué)，20xx。

企業(yè)合同篇3

　　發(fā) 包方：____________________________________

　　地址：____________ 郵碼：____________ 電話(huà)：____________

　　法定代表人：____________ 職務(wù)：____________

　　承包方：____________________________________

　　地址：____________ 郵碼：____________ 電話(huà)：____________

　　法定代表人：____________ 職務(wù)：____________

　　雙方根據(jù)中國(guó)有關(guān)法律規(guī)定，在合法自愿基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商簽訂本合同，共同遵守。

　　第一條承包形式為上交利潤(rùn)遞增包干。

　　第二條承包期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共____年。

　　第三條上交利潤(rùn)數(shù)額

　　1.承包方上交利潤(rùn)包干基數(shù)為_(kāi)_______元。

　　2.承包方按____遞增____%比例上交利潤(rùn)。

　　3.承包方上交利潤(rùn)時(shí)間按____計(jì)算，即____年____月交____元;____年____月交____元;____年____月交____元;____年____月交____元;____年____月交____元。

　　第四條企業(yè)留利分配

　　|企業(yè)留利|

　　第五條國(guó)家指令性產(chǎn)品供應(yīng)計(jì)劃和生產(chǎn)計(jì)劃

　　第六條主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)

　　1.____年末固定資產(chǎn)原值____萬(wàn)元，承包期間固定資產(chǎn)增值總額為_(kāi)___萬(wàn)元，其中____年____萬(wàn)元;____年____萬(wàn)元;____年____萬(wàn)元;____年____萬(wàn)元;____年____萬(wàn)元。

　　2.國(guó)家資產(chǎn)的維護(hù)________________________________________;設(shè)備完好率____%;固定資產(chǎn)凈值率________%。

　　3.新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)____項(xiàng)，主要新產(chǎn)品是____________________________ 。

　　4.承包期間技術(shù)改造投資總額____元;____年為_(kāi)___元;____年為_(kāi)___元;____年為_(kāi)___元。

　　5.產(chǎn)品質(zhì)量要求________________________。

　　6.主要物資能源消耗指標(biāo)______________________________________。

　　7.安全生產(chǎn)和雙保指標(biāo)_______________________________________。

　　8.出口創(chuàng)匯指標(biāo)_____________________________________________。

　　9.產(chǎn)值指標(biāo)_________________________________________________。

　　10.上交利潤(rùn)________________________________________ 。

　　第七條貸款歸還，承包前的債權(quán)債務(wù)處理：_____________________ 。

　　第八條雙方權(quán)利和義務(wù)

　　(一)發(fā)包方：

　　1.應(yīng)按承包合同規(guī)定，監(jiān)督企業(yè)管理好資產(chǎn)，監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)，照章納稅，履行合同;做好指導(dǎo)、協(xié)商、服務(wù)工作。

　　2.承包方因經(jīng)營(yíng)管理不善，在____時(shí)間內(nèi)完不成上交利潤(rùn)____%，或嚴(yán)重違法經(jīng)營(yíng)，或____的，發(fā)包方會(huì)同有關(guān)部門(mén)核查后，可依法定程序解除承包合同或者更換經(jīng)營(yíng)者。

　　3.按合同規(guī)定兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰條款。

　　4.____________________________________________ 。

　　(二)承包方：

　　1.承包方的經(jīng)營(yíng)者_(dá)___是企業(yè)在承包期內(nèi)的法定代表人，對(duì)企業(yè)的`生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)負(fù)有全面責(zé)任，按照《中華人民共和國(guó)全民所有制工業(yè)企業(yè)法》第45條規(guī)定行使職權(quán)。

　　2.在國(guó)家法律、政策、計(jì)劃允許的范圍內(nèi)，承包方有權(quán)建立以經(jīng)營(yíng)者為首的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)。

　　3.承包方必須遵守國(guó)家法律，執(zhí)行國(guó)家政策和計(jì)劃，完成合同規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)，維護(hù)國(guó)家、企業(yè)和職工的合法權(quán)益，正確處理企業(yè)內(nèi)部的分配關(guān)系。

　　4.承包方完成或超額完成承包指標(biāo)時(shí)，分別下列情況，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)：

　　(1)____________________________________________。

　　(2)____________________________________________。

　　(3)____________________________________________。

　　5.承包方完不成承包指標(biāo)時(shí)，分別下列情況，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行處罰：

　　(1)__________________

　　__________________________。

　　(2)____________________________________________。

　　(3)____________________________________________。

　　6.________________________________________________________。

　　第九條違約責(zé)任

　　1.發(fā)包方違約或非法干預(yù)，給承包方造成經(jīng)濟(jì)損失，相應(yīng)調(diào)整當(dāng)年上交利潤(rùn)或延長(zhǎng)承包期限。

　　2.承包方完不成上交利潤(rùn)指標(biāo)，除由經(jīng)營(yíng)者和其他負(fù)責(zé)人按合同規(guī)定賠償外，不足部分以企業(yè)資金補(bǔ)足。

　　3.____________________________________________。

　　第十條解決合同糾紛的方式：執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，按( )項(xiàng)處理：

　　(1)由____ 仲裁委員會(huì)仲裁。(2)向____ 人民法院起訴。

　　第十一條雙方約定的其他事項(xiàng)

　　本合同自____起生效。合同正本一式兩份，發(fā)包方、承包方各執(zhí)一份，副本一式____份，分送____，____，____。

　　發(fā) 包方：____________________________

　　法定代表人：____________

　　____年____月____日

　　承包方：____________________________

　　法定代表人：____________

　　____年____月____

企業(yè)合同篇4

　　本合同一式2份，雙方各執(zhí)1份。

　　貸款人：__________________

　　借款人：__________________

　　合同簽訂日期______________

　　立合同人：__________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)，雙方茲因借款事宜，訂立本件契約，條款如下：

　　一、甲方愿貸與乙方人民幣_(tái)_________元整，于訂立本約之同時(shí)，由甲方給付乙方，不另立據(jù)。

　　二、借貸期限為_(kāi)____年，自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　三、利息每萬(wàn)元月息________元，乙應(yīng)于每月____日給付甲方，不得拖欠。

　　四、屆期未能返還，乙方除照付利息外，并按利率一倍加計(jì)的違約金給付甲方。

　　五、本契約書(shū)的'債權(quán)，甲方可自由讓與他人，乙方不得異議。

　　六、乙方應(yīng)覓保證人一名，確保本契約的履行。而愿與乙方負(fù)連帶返還本利的責(zé)任，并拋棄先訴抗辯權(quán)。

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　連帶保證人：__________

　　________年____月____日

企業(yè)合同篇5

　　【摘要】建設(shè)工程合同的主體一般具有履行期限長(zhǎng)、合同條款多而復(fù)雜等特點(diǎn)。在合同履行過(guò)程中，必定會(huì)引發(fā)這樣那樣的實(shí)際理由，變更和索賠（反索賠）在所難免。變更和索賠會(huì)轉(zhuǎn)變?cè)贤姆秶r(jià)款和工期，并嚴(yán)重影響著建設(shè)工程合同的正常履行，所以了解、處理好變更與索賠及其風(fēng)險(xiǎn)制約的策略具有十分重要的作用。

　　【關(guān)鍵詞】工程變更索賠風(fēng)險(xiǎn)制約

　　變更與索賠既是合同管理中的重要環(huán)節(jié)，又是建筑工程實(shí)施階段不可避開(kāi)的，也是合同管理的核心工作。如何規(guī)范工程變更和索賠并對(duì)其進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)制約，不僅是維護(hù)合同各方的權(quán)益的保證，同時(shí)也是保證工程按期、保質(zhì)、保量完成的關(guān)鍵。因此在建設(shè)工程合同的履行過(guò)程中工程參與各方均應(yīng)時(shí)刻保持高度的重視。

　　1、變更的定義、風(fēng)險(xiǎn)制約策略及在具體工作中的注意事項(xiàng)

　　1.1、變更的簡(jiǎn)單定義：變更是有決策權(quán)的一方根據(jù)需要，向接受方提出的轉(zhuǎn)變合同項(xiàng)下某項(xiàng)工作的要求。其特征是：（1）接受方必須無(wú)條件執(zhí)行；（2）事前發(fā)出；（3）按工作程序辦事。

　　1.2、變更涉及的方面及制約風(fēng)險(xiǎn)的策略

　　1.2.1、工程設(shè)計(jì)變更理由。

　　設(shè)計(jì)變更常常會(huì)引起工程延期和工程量變更的增在施工合同的實(shí)施過(guò)程中，

　　減造成的工程造價(jià)的變化，雙方所發(fā)生的工程款結(jié)算糾紛以及工程質(zhì)量爭(zhēng)議經(jīng)常與設(shè)計(jì)變更相關(guān)，因此設(shè)計(jì)變更的風(fēng)險(xiǎn)制約應(yīng)注意以下方面：

　　A、合同雙方對(duì)所發(fā)生的設(shè)計(jì)變更要以書(shū)面形式加以記載，防止承包人僅憑工程師的口頭指令施工，無(wú)書(shū)面證據(jù)。

　　B、發(fā)生工程設(shè)計(jì)變更情況，嚴(yán)格按照通用條款第31條的規(guī)定執(zhí)行，如有必要，可在專(zhuān)用條款中進(jìn)一步明確。

　　C、發(fā)生質(zhì)量爭(zhēng)議，交由有資質(zhì)的質(zhì)量鑒定機(jī)構(gòu)鑒定，分清質(zhì)量責(zé)任。D、特別注意監(jiān)理工程師的職務(wù)權(quán)限，弄清楚其是否有工程量和工程價(jià)款的簽證權(quán)，一般發(fā)包人將該兩項(xiàng)權(quán)利收回，授予發(fā)包人駐工地代表。

　　1.2.2、其他變更理由。

　　工程其他變更不得違反相關(guān)法律（《招標(biāo)投標(biāo)法》、《合同法》的規(guī)定，既不得與經(jīng)過(guò)備案的中標(biāo)合同實(shí)質(zhì)性（質(zhì)量、價(jià)格和工期）內(nèi)容不一致。雙方在簽訂合同時(shí)一般對(duì)工程其他變更不做約定，發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)無(wú)適用條款加以解決。因此，雙方應(yīng)對(duì)工程其他變更情況作出原則性、程序性約定。

　　1.2.3、確定變更價(jià)款。

　　工程變更（包括設(shè)計(jì)變更和其他變更）導(dǎo)致工程量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)變化，因而產(chǎn)生工程價(jià)款的變化的，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，按最高人民法院《關(guān)于審理建設(shè)施工合同糾紛案件適用法律理由的解釋》第16條第2款的規(guī)定處理，“ 價(jià)款的確定可參照簽訂建設(shè)工程施工合同時(shí)當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)行政主管部門(mén)發(fā)布的計(jì)價(jià)策略或者計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算工程價(jià)款。”而其他變更導(dǎo)致的工程量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的變化需要雙方在合同中明確約定，同時(shí)注意并非所有的工程變更都導(dǎo)致工程價(jià)款變更，承包人未在確定變更后14日內(nèi)向工程師提出變更價(jià)款的報(bào)告以及承包人自身理由導(dǎo)致工程變更，承包人無(wú)權(quán)要求追加合同價(jià)款。

　　因此如何在設(shè)計(jì)變更和其他變更導(dǎo)致費(fèi)用變化時(shí)準(zhǔn)確及時(shí)的確定變更價(jià)款應(yīng)采取如下風(fēng)險(xiǎn)制約的策略：

　　A、在工程變更確定后14日內(nèi)，承包人應(yīng)向工程師提出書(shū)面的變更價(jià)款的報(bào)告，并由工程師以書(shū)面形式確認(rèn)。

　　B、雙方在簽訂合同時(shí)，對(duì)工程變更價(jià)款所執(zhí)行的價(jià)格加以約定。C、當(dāng)工程師不予答復(fù)和確認(rèn)的情況，按照通用條款第31.3、31.4款規(guī)定處理，即逾期不答復(fù)或確認(rèn)的，視為同意。

　　1.3、變更在具體工作中的注意事項(xiàng)

　　1.3.1、不能直觀(guān)地理解“執(zhí)行指示”的含義，為防止一項(xiàng)變更演變成索賠，合同相對(duì)方應(yīng)善意地提醒對(duì)方變更令的法律后果。

　　1.3.2、關(guān)于總價(jià)承包工程合同變更費(fèi)用的結(jié)算理由，要在具體合同中約定不同的程序和方式，一般采取的方式是：對(duì)工程范圍的變更采取一事一議，采取事前支付的方式；因?yàn)楹贤性龌驕p量變化幅度的規(guī)定，因此對(duì)工程量變更采用的是先計(jì)價(jià)后決算的方式，并在竣工決算時(shí)僅對(duì)超出合同規(guī)定幅度部分進(jìn)行價(jià)格調(diào)整，并不是做了工作就能得利。

　　如果合同中將工程范圍變更與工程量變更都列為變更的范疇，就不要將 A、

　　二者的工作程序混淆，按不同的方式進(jìn)行管理，并認(rèn)真做好工程量變更記錄的.保管；

　　B、工程量變更屬合同風(fēng)險(xiǎn)管理范疇，其變更幅度上限所計(jì)算出的費(fèi)用值，應(yīng)小于或等于工程不可預(yù)見(jiàn)費(fèi)。

　　2、索賠的定義、風(fēng)險(xiǎn)制約策略及在具體工作中的注意事項(xiàng)

　　2.1、索賠的簡(jiǎn)單定義

　　索賠是在合同框架下，自認(rèn)為權(quán)利遭到損害的一方，向另一方提出的承擔(dān)損害責(zé)任的要求。其特征是：（1）不主張不賠償；（2）事后提出；（3）依法解決的過(guò)程。

　　2.2、索賠涉及的方面及制約風(fēng)險(xiǎn)的策略

　　實(shí)踐中，索賠時(shí)經(jīng)常遇到因未保存有效證據(jù)而不能證明自己的主張；提出索賠超過(guò)法定或約定的期限；因合同無(wú)約定或者約定不明確、不協(xié)調(diào)甚至相互矛盾，使索賠沒(méi)有合同依據(jù)等因此在索賠過(guò)程中應(yīng)采取如下風(fēng)險(xiǎn)制約的策略：A、在工程各個(gè)環(huán)節(jié)中注意保存證據(jù)，特別是由于情況緊急，工程師提出口頭指令后及時(shí)將工程師的口頭指令以書(shū)面形式確認(rèn)；

　　B、提出索賠要求不要超過(guò)合同約定或法律規(guī)定的時(shí)限；

　　C、雙方合同約定明確，特別是違約責(zé)任的約定要進(jìn)一步詳細(xì)，不要只約定雙方的權(quán)利義務(wù)，而對(duì)違約的處理不做約定或含糊不清。

　　2.3、索賠在具體工作中的注意事項(xiàng)

　　索賠的具體操作遠(yuǎn)比變更復(fù)雜得多，特別是一項(xiàng)索賠的目的是得到補(bǔ)償費(fèi)用時(shí)，因此盡管需要以平常的心態(tài)對(duì)待索賠

　　，但是由于以下方面的理由，所以能夠避開(kāi)提出索賠報(bào)告，就應(yīng)該盡量避開(kāi)：

　　2.3.1、索賠并不是主張就能夠得到，如果是以仲裁/訴訟為最后解決方式的話(huà)，索賠的結(jié)果就將取決于仲裁員和法官的裁決和判決，因此如果事先已經(jīng)知道屬于以下幾個(gè)方面，最好就不要再提出索賠報(bào)告：（1）無(wú)合同文件或法律的依據(jù)。（2）屬于己方責(zé)任的（如：招、投標(biāo)文件漏項(xiàng)，低價(jià)中標(biāo)，組織不利等）；（3）索賠事件發(fā)生時(shí)，未采取積極措施防止事態(tài)擴(kuò)大造成的項(xiàng)目損失。

　　2.3.2、提出索賠報(bào)告前要分析其可能帶來(lái)的后果，特別是要從商務(wù)角度出發(fā)考慮權(quán)利是否主張這個(gè)理由，不主張的情況有：（1）市場(chǎng)戰(zhàn)略；（2）仲裁或訴訟往往會(huì)牽涉大量的人力、財(cái)力資源，應(yīng)將訴訟或仲裁的成本考慮進(jìn)去；（3）對(duì)

　　方無(wú)力賠償。（4）提出索賠方應(yīng)注意認(rèn)真履行自己應(yīng)盡的義務(wù)，即保質(zhì)保量的履行合同，來(lái)對(duì)抗防止反索賠等等。

　　3、結(jié)論

　　總之，建筑工程的變更和索賠是不可避開(kāi)的，在建筑合同漫長(zhǎng)的履行過(guò)程中，沒(méi)有變更是不現(xiàn)實(shí)的，也是不可能的，索賠也是非常正常的合同履行過(guò)程，是實(shí)現(xiàn)當(dāng)事人追求公平的一種方式，沒(méi)有公平的合作是沒(méi)有生命力的。所以，正確認(rèn)識(shí)、理解、應(yīng)用變更和索賠的關(guān)系并做好風(fēng)險(xiǎn)制約來(lái)解決建筑合同中的實(shí)際理由，使所建設(shè)的工程順利完成是承包方和發(fā)包方所共同追求的目標(biāo)。

　　參考文獻(xiàn)：

　　[1] 白均生，建設(shè)工程合同管理與變更索賠實(shí)務(wù)，中國(guó)水利水電出版社，20xx[2] 張寶嶺,建設(shè)工程索賠及案例分析, 機(jī)械工業(yè)出版社,20xx

　　[3] 汪金敏，工程索賠100招，中國(guó)建筑工業(yè)出版社，20xx

企業(yè)合同篇6

　　第一條勞動(dòng)合同制是以簽訂勞動(dòng)合同的形式，規(guī)定勞動(dòng)者和用人單位雙方的權(quán)利和義務(wù)，實(shí)行責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的一項(xiàng)用工制度。為了在本市國(guó)營(yíng)企業(yè)中實(shí)行勞動(dòng)合同制，根據(jù)勞動(dòng)人事部《關(guān)于積極試行勞動(dòng)合同制的通知》精神，結(jié)合本市的實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。

　　第二條凡本市國(guó)營(yíng)企業(yè)常年性生產(chǎn)或工作崗位需要從城鎮(zhèn)待業(yè)人員中招用新工人(包括工人退休，吸收一名符合招工條件的子女)，適用本規(guī)定。

　　第三條國(guó)營(yíng)企業(yè)常年性生產(chǎn)或工作崗位上招用的合同制工人，是列入國(guó)家勞動(dòng)計(jì)劃的正式工人。有關(guān)單位對(duì)他們的入黨、入團(tuán)、提干、加入工會(huì)以及政治學(xué)習(xí)、技術(shù)(業(yè)務(wù))培訓(xùn)等，應(yīng)與固定工一視同仁。

　　第四條各單位應(yīng)按國(guó)家下達(dá)的勞動(dòng)計(jì)劃，在勞動(dòng)部門(mén)指導(dǎo)下公開(kāi)招收合同制工人，經(jīng)過(guò)考試，擇優(yōu)錄用。因合同制工人辭職或被辭退造成的缺員，允許在當(dāng)年內(nèi)隨時(shí)補(bǔ)招。

　　第五條招用合同制工人必須簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同分為初期合同、短期合同和長(zhǎng)期合同。初期合同期限一至三年，前半年為試用期;短期合同期限三至五年;長(zhǎng)期合同期限可訂至合同制工人到達(dá)退休年齡時(shí)止。

　　第六條簽訂勞動(dòng)合同必須遵守國(guó)家有關(guān)的法律和政策。勞動(dòng)合同必須具備的主要條款是：生產(chǎn)(工作)任務(wù)或技術(shù)培訓(xùn)要求;合同期限;勞動(dòng)報(bào)酬;保險(xiǎn)和福利待遇;勞動(dòng)保護(hù);解除或變更合同的條件;違反合同的責(zé)任;以及簽訂合同雙方的其它權(quán)利和義務(wù)。

　　勞動(dòng)合同應(yīng)經(jīng)合同制工人所在的街道或鎮(zhèn)勞動(dòng)調(diào)配站鑒證后，送區(qū)或縣勞動(dòng)服務(wù)公司備案。

　　第七條招用合同制工人，必須首先簽訂初期合同。初期合同期滿(mǎn)后，用工單位和勞動(dòng)者可根據(jù)雙方自愿的原則，決定續(xù)訂或終止合同。續(xù)訂合同的，可以簽訂長(zhǎng)期合同，也可以簽訂短期合同。合同制工人在本單位內(nèi)連續(xù)工作時(shí)間五年以上的，續(xù)訂合同時(shí)一般要簽訂長(zhǎng)期合同。

　　第八條用工單位和合同制工人必須嚴(yán)格履行合同，不得隨意變更或解除合同。在合同期內(nèi)，有下列情況之一的，可以解除合同：

　　(一)合同制工人在試用期內(nèi)被發(fā)現(xiàn)不符合招工條件或不適應(yīng)生產(chǎn)需要的;

　　(二)合同制工人在試用期內(nèi)不愿繼續(xù)工作，要求解除合同的;

　　(三)用工單位由于關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)，人員確有多余的;

　　(四)合同制工人確有正當(dāng)理由不能履行合同，經(jīng)用工單位同意辭職的;

　　(五)合同制工人違反廠(chǎng)規(guī)或店規(guī)，屢教不改;或因合同制工人本人原因長(zhǎng)期完不成生產(chǎn)定額，以及嚴(yán)重違反操作規(guī)程，造成較大經(jīng)濟(jì)損失或不良影響的;

　　(六)合同制工人違法亂紀(jì)，被政法部門(mén)依法處理的。

　　第九條合同制工人在本單位工作期間患病或非因工負(fù)傷，工作時(shí)間在一年以?xún)?nèi)的，可以有累計(jì)停工醫(yī)療三個(gè)月的期限;以后工作時(shí)間每增加一年，連續(xù)停工醫(yī)療或當(dāng)年累計(jì)停工醫(yī)療的期限可相應(yīng)延長(zhǎng)一個(gè)月。超過(guò)期限的，用工單位可以解除合同。連續(xù)停工醫(yī)療滿(mǎn)十二個(gè)月的，用工單位可以解除合同。已簽訂長(zhǎng)期合同的合同制工人因病或非因工負(fù)傷解除合同以后，在一年內(nèi)經(jīng)鑒定確實(shí)恢復(fù)健康，能從事原來(lái)工作的，可以回原用工單位繼續(xù)工作。

　　合同制工人因患嚴(yán)重慢性疾病或非因工負(fù)傷，經(jīng)醫(yī)療終結(jié)，鑒定為確實(shí)不能從事原來(lái)工作的，用工單位可以解除合同。

　　第十條合同制工人因工負(fù)傷，經(jīng)醫(yī)療終結(jié)，鑒定為部分喪失勞動(dòng)能力，確實(shí)不能從事原來(lái)工作，用工單位又難以另行安排的，也可以解除合同。

　　第十一條凡有下列情況之一的，用工單位不能解除合同：

　　(一)合同制工人因工負(fù)傷，在醫(yī)療期間以及經(jīng)醫(yī)療終結(jié)鑒定為全部喪失勞動(dòng)能力的;

　　(二)合同制工人因從事接觸有毒有害物質(zhì)的工作，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定確定為患有職業(yè)病的;

　　(三)實(shí)行計(jì)劃生育的女工在產(chǎn)假期內(nèi)的。

　　第十二條經(jīng)用工單位以一年以上時(shí)間進(jìn)行技術(shù)或業(yè)務(wù)培訓(xùn)的合同制工人，在合同規(guī)定的必須服務(wù)期限內(nèi)，不得提出辭職，否則，應(yīng)負(fù)責(zé)賠償培訓(xùn)費(fèi)用。

　　第十三條需要解除合同時(shí)，應(yīng)由提出解除合同的一方提前十五天通知簽訂合同的另一方。解除合同后，由用工單位報(bào)有關(guān)地區(qū)勞動(dòng)服務(wù)公司備案。合同雙方發(fā)生爭(zhēng)議，可提請(qǐng)企業(yè)主管部門(mén)調(diào)解;調(diào)解無(wú)效時(shí)，由有關(guān)區(qū)、縣勞動(dòng)局裁決。

　　第十四條新參加工作的合同制工人，初期工資和培訓(xùn)期間的生活津貼，以及培訓(xùn)期滿(mǎn)后的工資待遇和今后定級(jí)、調(diào)整工資，均按本單位同工種、同崗位的固定工的相應(yīng)規(guī)定辦理。

　　第十五條從已經(jīng)參加過(guò)工作的人員中招收的合同制工人，可根據(jù)他的工作情況和實(shí)際技術(shù)(業(yè)務(wù))水平，適當(dāng)考慮以前從事工作的年限，合理評(píng)定工資。一時(shí)無(wú)法評(píng)定工資的.，在六個(gè)月內(nèi)可先發(fā)四十五元以下的臨時(shí)工資，待正式評(píng)定后，再予結(jié)算。

　　第十六條合同制工人從進(jìn)單位工作之日起，每月發(fā)給合同制工作津貼一至四元;連續(xù)工作每滿(mǎn)一年，每月合同制工作津貼可增發(fā)一至四元;五年以后，不再增加，按第五年的合同制工作津貼發(fā)給。解除合同后重新就業(yè)的，合同制工作津貼應(yīng)重新計(jì)算。

　　第十七條合同制工人在單位工作期間的獎(jiǎng)金、中夜班津貼、高溫和有毒有害崗位津貼，以及副食品價(jià)格補(bǔ)貼、上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼等，由用工單位按本單位固定工的相應(yīng)規(guī)定辦理。

　　合同制工人在單位工作期間，同固定工同等享受探親假待遇、婚喪假待遇、女工生育待遇、獨(dú)生子女待遇、住房分配和死亡撫恤等各種福利待遇。

　　第十八條合同制工人在單位工作期間因病或非因工負(fù)傷，在停工醫(yī)療期限內(nèi)的，醫(yī)藥費(fèi)和病假工資由用工單位按本單位固定工的相應(yīng)規(guī)定辦理。超過(guò)停工醫(yī)療期限的，在解除合同時(shí)，由用工單位按該合同制工人在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年發(fā)給一個(gè)月本人原標(biāo)準(zhǔn)工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，但醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)最多不超過(guò)六個(gè)月本人原標(biāo)準(zhǔn)工資。

　　第十九條合同制工人因工負(fù)傷，治療期間和醫(yī)療終結(jié)后的待遇，按本單位固定工的相應(yīng)規(guī)定辦理。對(duì)醫(yī)療終結(jié)后，鑒定為部分喪失勞動(dòng)能力，不能從事原來(lái)工作，用工單位又難以另行安排的合同制工人，在解除合同時(shí)，由用工單位按其傷殘程度發(fā)給一次性的傷殘補(bǔ)助費(fèi)。補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)另訂。

　　合同制工人患職業(yè)病時(shí)，按國(guó)家關(guān)于職業(yè)病處理的有關(guān)規(guī)定辦理。

　　第二十條凡因合同期滿(mǎn)，不續(xù)訂合同，或按本規(guī)定第八條第（三）項(xiàng)、第（四）項(xiàng)和第九條、第十條解除合同的合同制工人，在各個(gè)單位從事合同制工作的時(shí)間應(yīng)連續(xù)計(jì)算工齡。

　　第二十一條凡因合同期滿(mǎn)，不續(xù)訂合同，或按本規(guī)定第八條的第（三）項(xiàng)、第（四）項(xiàng)和第九條、第十條解除合同的合同制工人，待業(yè)期間生活發(fā)生困難的，由所在街道或鎮(zhèn)勞動(dòng)服務(wù)所根據(jù)其從事合同制工作時(shí)間的長(zhǎng)短，發(fā)給一定的生活補(bǔ)助費(fèi)，補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)另訂。

　　凡按本規(guī)定第八條第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)、第（五）項(xiàng)、第（六）項(xiàng)解除合同和工作時(shí)間不滿(mǎn)一年以及合同期間擅自離職或待業(yè)期間不服從調(diào)配和安排的合同制工人，不發(fā)生活補(bǔ)助費(fèi)。

　　第二十二條年老退休或非因工喪失勞動(dòng)能力的合同制工人，合同制工齡在十年以上者，由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按月發(fā)給退休金。合同制工齡不滿(mǎn)十年的，可發(fā)給一次性養(yǎng)老金。具體標(biāo)準(zhǔn)和辦法另訂。

　　第二十三條凡因合同期滿(mǎn)，不續(xù)訂合同，或按本規(guī)定第八條第（三）項(xiàng)、第（四）項(xiàng)和第九條、第十條解除合同、工作滿(mǎn)一年以上的合同制工人在待業(yè)期間患病或年老退休，以及非因工喪失勞動(dòng)能力的合同制工人患病時(shí)，可在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診，向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)報(bào)銷(xiāo)醫(yī)藥費(fèi)百分之七十。少數(shù)患嚴(yán)重疾病，醫(yī)療費(fèi)用較大，個(gè)人負(fù)擔(dān)百分之三十有困難的，由社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)酌情給予補(bǔ)助。

　　第二十四條社會(huì)保險(xiǎn)基金由用工單位按合同制工人的人數(shù)在稅前提取，標(biāo)準(zhǔn)暫定為上一年全市全民所有制單位職工人均月工資的百分之二十，另加管理費(fèi)百分之二。在社會(huì)保險(xiǎn)的具體辦法確定之前，由用工單位按月繳給有關(guān)區(qū)、縣勞動(dòng)服務(wù)公司開(kāi)戶(hù)的人民銀行。

　　第二十五條各區(qū)、縣勞動(dòng)服務(wù)公司和街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)服務(wù)所要加強(qiáng)對(duì)合同制工人的管理，確定專(zhuān)人負(fù)責(zé)，建立活頁(yè)卡、勞動(dòng)手冊(cè)等，切實(shí)掌握合同制工人的人數(shù)、工作單位、合同期限、社會(huì)保險(xiǎn)基金的繳納等情況；協(xié)助辦理社會(huì)保險(xiǎn)的投保事宜；做好合同制工人待業(yè)期間的組織管理、思想教育、技藝培訓(xùn)、就業(yè)安排和生活補(bǔ)助等項(xiàng)工作。

　　第二十六條國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位從社會(huì)上招用新工人時(shí)，參照本規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十七條本規(guī)定如經(jīng)市人民政府批準(zhǔn)，于一九八四年九月一日起施行。市勞動(dòng)局一九八二年發(fā)布的《關(guān)于在部分國(guó)營(yíng)企業(yè)試行合同工制度的通知》停止執(zhí)行。

企業(yè)合同篇7

　　甲方(用人單位)名稱(chēng)：___________________________

　　企業(yè) 類(lèi) 別：___________________________

　　法定代表人：____________

　　職務(wù)___________

　　地址：___________________________

　　乙方(勞動(dòng)者)姓名：______________

　　年齡：__________

　　性別：______________

　　民族：__________

　　戶(hù)籍所在地：________省______市_________區(qū)(縣)_______街_______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))________村

　　戶(hù)口種類(lèi)：非農(nóng)業(yè)戶(hù)口( );農(nóng)業(yè)戶(hù)口( )

　　居民身份證號(hào)碼：_______________________________

　　國(guó)籍及護(hù)照號(hào)碼：_______________________________

　　現(xiàn) 住址：_______________________________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《天津市實(shí)施勞動(dòng)合同制度規(guī)定》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　本合同期限執(zhí)行下列________款。

　　一、本合同期限為_(kāi)___年(月)，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___月(日)。

　　二、本合同為無(wú)固定期限，自____年____月____日始，其中試用期為_(kāi)___月(日)。

　　終止勞動(dòng)合同條件約定如下：

　　(一)：_________________________________________

　　(二)：_________________________________________

　　(三)：_________________________________________

　　三、以完成一定的工作為期限

　　_________________________________________________

　　第二條工作內(nèi)容

　　甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在______________崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方安排，完成本崗位所要求的工作。

　　第三條勞動(dòng)報(bào)酬

　　一、甲方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定，按月支付乙方的工資報(bào)酬，工資報(bào)酬不低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　二、甲方每月___日以貨幣形式支付工資。無(wú)故拖欠或不支付工資的，除全額支付工資報(bào)酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　三、工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)內(nèi)容約定如下：

　　(一)__________________________________________

　　(二)__________________________________________

　　(三)___________________________________________

　　第四條工作時(shí)間和休息休假

　　甲方執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度，實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，每日不超過(guò)三小時(shí)，每月不超過(guò)三十六小時(shí)。

　　一、甲方在乙方崗位實(shí)行_________________工時(shí)制度。

　　二、甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，按照《勞動(dòng)法》和本市有關(guān)規(guī)定支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬。

　　三、甲方保證乙方按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定，享受各種休息休假。

　　第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

　　一、甲乙雙方按照國(guó)家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)，履行繳費(fèi)義務(wù)，確保乙方享有各種社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)利;

　　二、乙方患病或非因工負(fù)傷實(shí)行醫(yī)療期制度。醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、保險(xiǎn)和福利待遇事項(xiàng)約定如下：

　　(一)__________________________________________

　　(二)__________________________________________

　　(三)__________________________________________

　　(四)__________________________________________

　　(五)__________________________________________

　　第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

　　一、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和本市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)方面的規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育培訓(xùn)，努力改善勞動(dòng)條件，保證乙方在生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康;

　　二、甲方按照國(guó)家和本市的規(guī)定及時(shí)向乙方發(fā)放防護(hù)用品，并按規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。

　　三、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。

　　四、乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或死亡，甲方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予各項(xiàng)待遇。

　　第七條勞動(dòng)紀(jì)律

　　一、甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定制定本單位的規(guī)章制度，并按規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理和獎(jiǎng)懲。

　　二、乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從管理，按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密(保守商業(yè)秘密具體事項(xiàng)在本合同第十四條中約定)。

　　第八條本合同的變更

　　有下列情形之一的，甲乙雙方可變更本合同的相關(guān)內(nèi)容：

　　(一)甲乙雙方協(xié)商同意對(duì)部分條款進(jìn)行變更的;

　　(二)由于客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同不能完全履行的;

　　(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的有關(guān)規(guī)定已修改或廢止的。

　　第九條本合同的終止

　　有下列情況之一的本合同終止：

　　(一)合同期滿(mǎn)，不再續(xù)訂的;

　　(二)甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散、撤銷(xiāo)的;

　　(三)乙方死亡的;

　　(四)甲乙雙方約定的終止合同條件出現(xiàn)的;

　　(五)有不可抗力出現(xiàn)致使本合同不能履行的。

　　第十條本合同的續(xù)訂

　　本合同期滿(mǎn)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本合同，續(xù)訂合同手續(xù)應(yīng)在合同期滿(mǎn)前15日內(nèi)辦理。

　　第十一條本合同的解除

　　一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　二、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　(一)乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(二)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

　　(三)乙方嚴(yán)重失職營(yíng)私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方利益造成重大損害的;

　　(四)乙方被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

　　(五)乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　(六)乙方不能按要求完成本合同約定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的工作量，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

　　(七)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

　　(八)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)有關(guān)部門(mén)確認(rèn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。

　　甲方依據(jù)(五)至(八)項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人。

　　三、甲方解除本合同，符合本條一款、二款(五)至(八)項(xiàng)規(guī)定的甲方應(yīng)按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;符合本條第二款(五)項(xiàng)還應(yīng)按規(guī)定支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

　　四、有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：

　　(一)合同期未滿(mǎn)，又不符合本條一、二款規(guī)定的;

　　(二)乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的';

　　(三)乙方患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　(四)女職工在符合國(guó)家和本市有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

　　(五)法律和行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

　　五、乙方解除合同：

　　(一)應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。違反本合同約定的要依法承擔(dān)責(zé)任。

　　(二)有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

　　1、乙方在試用期內(nèi);

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

　　3、甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣、危害乙方身體健康的;

　　4、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

　　第十二條終止、解除本合同證明

　　終止、解除本勞動(dòng)合同后，甲方應(yīng)按規(guī)定開(kāi)具終止、解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。

　　第十三條違反本合同的責(zé)任

　　一、由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯(cuò)行為造成本合同不能履行或者不能完全履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方違約，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方分別各自承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。違約金的約定如下：__________________________________

　　___________________________________________________

　　二、甲乙雙方任何一方違反本合同，給對(duì)方造成損害的，按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定給予賠償。

　　三、因不可抗力原因致使本合同不能履行，任何一方受到損害，對(duì)方不承擔(dān)違約責(zé)任。

　　第十四條雙方約定的其它事項(xiàng)

　　一、____________________________________________

　　二、____________________________________________

　　三、____________________________________________

　　四、____________________________________________

　　五、____________________________________________

　　第十五條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

　　甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效可進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解無(wú)效的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

　　第十六條其它事項(xiàng)

　　一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，甲方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)到勞動(dòng)行政部門(mén)辦理鑒證，雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)

　　乙方(簽字)

　　法定代表人或委托代理人

　　(簽字或蓋章)

　　年月日年月日

　　經(jīng)審查，本合同符合國(guó)家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，予以鑒證。

　　鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)

　　鑒證人員(蓋章)

　　鑒證日期：年月日

　　續(xù)訂勞動(dòng)合同

　　經(jīng)雙方協(xié)商同意，續(xù)訂本合同。

　　(一)續(xù)訂期限執(zhí)行下列第_____款：

　　1、期限從____年___月___日起，至____年___月___日止。

　　2、無(wú)固定期限自____年___月___日始，終止合同條件約定如下：__________________________________________

　　(二)補(bǔ)充約定事項(xiàng)：

　　_______________________________________________________________________

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(簽字)：

　　法定代表人或委托代理人：

　　(簽字或蓋章)

　　年月日

　　經(jīng)審查，本合同符合國(guó)家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，予以鑒證。

　　鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)

　　鑒證人員(蓋章)

　　鑒證日期：

　　年月日

　　變更勞動(dòng)合同

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，對(duì)本合同作出如下變更：

　　(一)__________________________________________

　　(二)__________________________________________

　　(三)__________________________________________

　　(四)__________________________________________

　　(五)__________________________________________

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(簽字)：

　　法定代表人或委托代理人：

　　(簽字或蓋章)

　　年月日

　　經(jīng)審查，本合同符合國(guó)家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，予以鑒證。

　　鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)

　　鑒證人員(蓋章)

　　鑒證日期：年月日

企業(yè)合同篇8

　　立合同單位生產(chǎn)科（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲乙方）。茲根據(jù)本季度我廠(chǎng)生產(chǎn)計(jì)劃，訂立“三定一保”合同，雙

　　制造車(chē)間

　　方議定條款如下：

　　一、乙方本季度人造橡膠的生產(chǎn)任務(wù)定為1500件。4月、5月、6月各500件。

　　二、乙方車(chē)間生產(chǎn)工人定額為90人。

　　三、除乙方車(chē)問(wèn)原有設(shè)備外，新裝置的機(jī)械大車(chē)1部，甲方保證4月10日投產(chǎn)使用。

　　四、乙方保證生產(chǎn)的人造橡膠質(zhì)量完全符合標(biāo)準(zhǔn)；保證原材料消耗不超過(guò)定額。

　　五、甲方保證及時(shí)供運(yùn)乙方所需要的原材料，如有原材料供應(yīng)不及時(shí)，造成乙方停工待料，由甲方負(fù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　六、乙方車(chē)間的產(chǎn)品如有廢次品，由乙方負(fù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　七、乙方按時(shí)、按量、按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，除正常獎(jiǎng)金外，另外每季度可獲得完成任務(wù)獎(jiǎng)金1500元；如超產(chǎn)50％以上時(shí)，可獲、得按上列獎(jiǎng)金加倍計(jì)算的`超產(chǎn)獎(jiǎng)。

　　八、乙方如不能完成生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，甲方發(fā)給乙方車(chē)間主任、工段長(zhǎng)、班組長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)津貼每季度每人30元；如不能完成生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)處罰，扣發(fā)上列人員的全部獎(jiǎng)金。

　　立合同單位：

　　甲方：×××生產(chǎn)科(印)

　　代表人：×××(蓋章)．

　　乙方：×××車(chē)間(印)

　　代表人：× ××(蓋章)

　　見(jiàn)證：廠(chǎng)部代表人×××(蓋章)

　　×年×月×日

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