退休員工返聘合同

時間：2022-09-09 12:30:56 合同大全我要投稿

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退休員工返聘合同

　　在不斷進步的社會中，合同對我們的約束力越來越不可忽視，它可以保護民事法律關(guān)系。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，以下是小編為大家收集的退休員工返聘合同，僅供參考，大家一起來看看吧。

退休員工返聘合同

退休員工返聘合同1

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：____住址：

　　乙方已達甲方所要求的返聘條件，即乙方到了退休年齡并且已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險待遇(含國家規(guī)定的退休金和其他待遇)。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本返聘協(xié)議，乙方返聘到甲方工作，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、協(xié)議期限

　　本返聘協(xié)議于____年____月____日生效，至____年____月____日終止。

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方返聘期間的崗位及工作任務為____，乙方應當按照崗位職責的要求，敬崗敬業(yè)，認真完成工作任務。

　　三、工作時間

　　乙方自行安排工作時間，但應按時并保證質(zhì)量的完成甲方分配的工作任務。

　　四、報酬

　　甲方于每月____日發(fā)放上月25日止的工作報酬，乙方報酬為每月____元人民幣(大寫：____)，乙方報酬應繳個人所得稅由甲方代為扣除。

　　五、保密義務

　　乙方負有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務。

　　六、醫(yī)療及公傷

　　返聘期間如果乙方患病或因工負傷的，乙方同意醫(yī)療費用自理。

　　七、協(xié)議的變更

　　任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，都應以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。

　　八、協(xié)議的終止和解除

　　(一)返聘期滿，本協(xié)議即行終止;

　　(二)經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議;

　　(三)甲乙雙方任何一方提前30日以書面形式通知對方，即可解除本協(xié)議

　　(四)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議且無需支付違約金，

　　如果乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責任和經(jīng)濟責任：

　　1.不符合甲方的返聘條件和要求的';

　　2.不能勝任甲方安排的工作的，或經(jīng)考核不合格的，或無法取得相關(guān)從業(yè)職業(yè)證書的;

　　3.嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;

　　4.嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

　　5.被依法追究刑事責任的;

　　6.乙方被查實向甲方提供虛假的個人資料、相關(guān)證明的;

　　7.向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的;

　　九、經(jīng)濟補償、賠償

　　如違反本協(xié)議造成對方經(jīng)濟損失的，違約方應承擔違約責任并賠償對方由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。

　　十、雙方約定的其他內(nèi)容：

　　本協(xié)議未盡事宜，雙方應友好協(xié)商確定，并訂立書面補充協(xié)議。

　　十一、爭議處理

　　履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不一致的，依法申請仲裁或提起訴訟。

　　十二、其他事項

　　本合同頭部通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一通訊地址，若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由此產(chǎn)生的后果由有過錯的一方負責。

　　本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方蓋章簽字生效，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：____乙方：____

　　法定代表人：____

　　(或委托代理人)

　　____年____月____日 ____年____月____日

退休員工返聘合同2

　　甲方(用人單位)：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省市的有關(guān)勞動政策法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿和協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　本合同有效期從____年____月____日起至____年____月____日止。

　　第二條崗位職責

　　1、甲方返聘乙方擔任工作。

　　2、根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作，乙方如無正當理由，應服從安排，如乙方認為難以適應調(diào)整，可申請解除本合同。

　　3、乙方享有培訓教育，參加工會、獲得物質(zhì)鼓勵等權(quán)利。

　　4、乙方必須遵守國家法律、法令，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，履行崗位職責，按時保質(zhì)地完成工作任務。

　　第三條工作時間和休假

　　1、甲方執(zhí)行國家規(guī)定的標準工時制度，實行每天工作8小時，每周工作5天，每周至少休息一天。

　　2、乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日和法律、法規(guī)規(guī)定的法定休息日以及甲方規(guī)定的'有薪假。聘期不超過一年的返聘人員不享受年假。聘期超過一年的返聘人員年假計算與公司員工相同。

　　第四條勞動報酬

　　1、乙方享受的工資由基本工資和效益工資構(gòu)成，公司不為乙方提供社保和醫(yī)保等。

　　2、甲方每月如期支付乙方工資，因工作需要乙方加班，甲方須安排補休，

　　如不能安排補休，須向乙方協(xié)商并征得乙方的同意。

　　第五條勞動條件與保護

　　1、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境。

　　2、乙方患職業(yè)病或工傷，甲方按國家和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇，按醫(yī)療保險相關(guān)規(guī)定報銷醫(yī)療費用。

　　第六條勞動紀律

　　1、甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

　　2、如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務為甲方保守商業(yè)秘密。若乙方泄密，甲方將按乙方泄密對本方所造成的損失追究乙方相應的經(jīng)濟賠償及法律責任。

　　第七條解除勞動合同按《勞動法》和現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第八條甲乙雙方必須履行合同規(guī)定的義務，任何一方違反合同，都應當承擔賠償責任。

　　第九條雙方履行本合同如發(fā)生爭議，以雙方協(xié)議方式解決。

　　第十條本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)有抵觸的，按國家勞動法律法規(guī)執(zhí)行。

　　第十一條本合同一式兩份，簽訂后，甲、乙雙方各保管一份備查。

　　甲方：(蓋章)____乙方：(簽名或蓋章)

　　法定代表人：____身份證號碼：

　　____年____月____

退休員工返聘合同3

　　甲方：

　　地址：

　　法定代表人：

　　乙方(退休人員)：

　　性別：

　　身份證號碼：

　　戶籍地住址：

　　鑒于乙方為退休人員，且已開始依法享受社保退休待遇，不具體勞動法律關(guān)系的主體資格。甲方因工作需要返聘乙方到甲方工作。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本返聘勞務協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、協(xié)議期限：本返聘協(xié)議期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　二、工作內(nèi)容和工作要求

　　1、乙方返聘期間的崗位:____。

　　2、乙方在工作范圍內(nèi)應服從甲方安排，同時服從甲方的工作調(diào)整。

　　3、乙方應當按照崗位職責和規(guī)范要求，完成工作任務。

　　三、工作方式和工作時間

　　1、乙方提供勞務的方式為全職。

　　2、乙方的工作時間為每天8小時。

　　3、乙方在本協(xié)議期內(nèi)應遵守甲方作息時間。

　　四、勞務報酬和福利待遇

　　1、甲方按月支付乙方勞務報酬總計人民幣甲方要及時足額向乙方支付勞動報酬。實行月工資制的，甲方必須每月____日前以貨幣的形式足額支付乙方的工資報酬，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。

　　2、甲方在協(xié)議期間內(nèi)不承擔乙方的社會保險費用。