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合同大全

單位合同

時(shí)間:2023-06-10 08:41:23 合同大全 我要投稿

有關(guān)單位合同范文錦集九篇

  隨著人們法律觀念的日益增強(qiáng),合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編為大家收集的單位合同9篇,希望能夠幫助到大家。

有關(guān)單位合同范文錦集九篇

單位合同 篇1

  單位名稱:

  住所:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  勞動(dòng)者姓名:

  聯(lián)系電話:

  身份證號(hào):

  家庭住址:

  緊急聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方(部門)擔(dān)任____________崗位工作。合同期限為______年,自______年______月______日至______年______月______日。其中試用期自______年______月______日至______年______月______日止。

  二、乙方工作內(nèi)容

 。ㄒ唬___________________________________。

 。ǘ___________________________________。

  (三)____________________________________。

  三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

 。ㄒ唬┴(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。

  (二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,每月______元,每月______日發(fā)放。

  四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

 。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾恚春贤笳J(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù)。

 。ǘ┫硎芎贤(guī)定的工資待遇。

 。ㄈ┰诤炗啽竞贤瑫r(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。

  五、聘用合同的`變更、解除、終止

 。ㄒ唬┮曳接邢铝星闆r之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

  1、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。

  2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的。

  3、患病或非因工負(fù)傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期滿尚未痊愈的。

  4、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

  (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

  1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的。

  2、連續(xù)曠工時(shí)間超過十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過三十天的。

  3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的。

  4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的。

  5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。

  6、偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。

  7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的。

  8、其它違反國家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

  (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

  1、患病或非因工負(fù)傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  2、因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的。

  3、實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的。

  4、符合國家規(guī)定其它條件的。

  對(duì)上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫,待遇隨崗而定。

 。ㄋ模┖贤趦(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

 。ㄎ澹┯邢铝星闆r之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

  1、甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

  2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

 。┯邢铝星闆r之一,本合同自行終止:

  1、合同期限屆滿。

  2、合同期內(nèi)乙方死亡。

  3、乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的。

  4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

  六、違反合同的責(zé)任和爭議解決

  合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

  七、社會(huì)保險(xiǎn)

 。ㄒ唬┘滓译p方均須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

 。ǘ┘滓译p方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書,乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。

  八、其他

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式______份,甲、乙雙方各執(zhí)______份。

  甲方(公章):

  法定代表人(簽字):

  簽約日期:________年_______月_______日

  乙方(簽字):

  簽約日期:________年_______月_______日

單位合同 篇2

  經(jīng)典案例:

  魏女士去年9月3日應(yīng)聘進(jìn)入一家公司,崗位是人力資源部文員,負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)兩方面工作。公司與她簽了一份為期一年的勞動(dòng)合同,即從20xx年9月3日至20xx年9月2日,工資為每月稅前3500元。

  今年6月,魏女士被公司提拔為人力資源部門經(jīng)理。8月上旬,醫(yī)院檢查發(fā)現(xiàn)她已懷孕。8月下旬,魏女士發(fā)現(xiàn)自己勞動(dòng)合同即將到期,于是在公司領(lǐng)導(dǎo)并沒有向其表態(tài)是否續(xù)簽的情況下,自己為自己續(xù)簽了一年的勞動(dòng)合同。

  今年九月初單位得知情況后以懷孕為由將魏女士辭退,要求其立刻交接工作,被魏女士拒絕。今年9月10日,公司安排別人接管了魏女士的工作。魏女士不服,向區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)依法審查后受理此案。

  爭議焦點(diǎn)&仲裁意見:

  本案爭議焦點(diǎn)是:單位HR能否自己給自己續(xù)簽勞動(dòng)合同?女職工“三期”期間單位能否將女職工辭退?

  魏女士認(rèn)為:自己的崗位是人力資源部文員,當(dāng)然有權(quán)利為自己續(xù)簽勞動(dòng)合同;后公司將自己升職為人事部經(jīng)理,表明公司肯定了自己的價(jià)值,愿意與自己繼續(xù)合作。而自己懷孕之后公司也不能單方面將自己調(diào)崗降薪甚至辭退,要求區(qū)仲裁委認(rèn)定自己續(xù)簽的勞動(dòng)合同有效,“三期”之后恢復(fù)原職。

  公司則認(rèn)為:魏女士的續(xù)簽行為是其單方的意思表示,公司并沒有同意與魏女士續(xù)簽,魏女士續(xù)簽的勞動(dòng)合同無效。魏女士8月份懷孕后無法勝任原崗位工作,所以安排了其他人頂替魏女士的職位,如果魏女士不愿離職的話,單位可以安排魏女士調(diào)崗,在公司做普通職員,但要降薪。

  仲裁庭經(jīng)審理認(rèn)為:魏女士利用職務(wù)之便,沒有征得公司方同意,自己為自己續(xù)簽勞動(dòng)合同,是勞動(dòng)者的單方行為,缺乏公司的意思表示,故其續(xù)簽的勞動(dòng)合同未成立,不產(chǎn)生任何法律效力;魏女士20xx年8月份確認(rèn)懷孕,合同期限20xx年9月2日才終止,公司不能

  單方將魏女士辭退,合同屆滿期限應(yīng)當(dāng)順延至魏女士哺乳期結(jié)束后。魏女士“三期”內(nèi)公司可以適當(dāng)調(diào)整魏女士的工作崗位改善工作條件,但是不得降低魏女士的薪資待遇。

  案例評(píng)析:

  在本案中,魏女士的身份比較特殊:一方面她是公司的人事經(jīng)理,經(jīng)公司授權(quán)管理人事工作,代表公司與員工簽訂書面勞動(dòng)合同,加蓋人事部門勞動(dòng)合同專用印章;另一方面魏女士自己是公司的一名員工,即她同時(shí)具有勞動(dòng)者的身份。

  在這種情況下,我們要明確:魏女士的職務(wù)是與員工簽訂書面勞動(dòng)合同,但是其根本屬性是“代表企業(yè)”與員工簽署勞動(dòng)合同,即其行為反映的.其實(shí)是“公司意志”。換句話說,即使魏女士在員工的勞動(dòng)合同上“廠方代表欄”簽自己的名字,也仍然只是代表企業(yè)行使權(quán)利而已。

  因此,魏女士自己為自己續(xù)簽的勞動(dòng)合同的效力認(rèn)定,主要關(guān)注該合同是否同時(shí)反映了公司的真實(shí)意思表示。合同的訂立是雙務(wù)法律行為,需要合同雙方當(dāng)事人達(dá)成合意,作出一致的意思表示,合同才能成立。本案中魏女士自己單方續(xù)簽的勞動(dòng)合同因缺乏公司方的意思表示而并未成立,因而不發(fā)生任何法律效力,對(duì)公司不產(chǎn)生任何約束力。

  此外,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期“三期”內(nèi),公司一般不能隨意解除其勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)順延至相應(yīng)情形消失時(shí)才能終止。所以本案中公司需要等到魏女士哺乳期結(jié)束(孩子滿一周歲之時(shí))方可終止勞動(dòng)合同。如果公司在魏女士“三期”期間調(diào)整其工作崗位以改善魏女士的工作條件的,根據(jù)《上海市實(shí)施中華人民共和國婦女權(quán)益保障法辦法》的規(guī)定,不得降低魏女士原工資性收入。

單位合同 篇3

  委托方(甲方):

  承接方(乙方):

  工程項(xiàng)目:

  甲、乙雙方經(jīng)友好洽談和協(xié)商,甲方?jīng)Q定委托乙方進(jìn)行居室裝潢。為保證工程順利進(jìn)行,根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定,特簽訂本合同(包括本合同附件和所有補(bǔ)充合同),以便共同遵守。

  第一條:工程概況

  1.工程地址:___________________________________

  2.居室規(guī)格:房型______層(式)______室______廳______廚______衛(wèi)

  1、______室,計(jì)______平方米;

  2、______廳,計(jì)______平方米;

  3、______廚房,計(jì)______平方米;

  4、______衛(wèi)生間,計(jì)______平方米;

  5、______陽臺(tái),計(jì)______平方米;

  6、________過道,計(jì)______平方米;

  7、其他(注明部位)____________,計(jì)________平方米。

  總計(jì):裝修面積____________平方米。

  3.裝修內(nèi)容:詳見本合同附件(一)《家庭裝潢裝修內(nèi)容單》和裝修圖。

  4.委托方式:____________________________________________

  5.工程開工日期:______年______月______日

  6.工程竣工日期:______年______月______日

  工程總天數(shù):________天

  第二條:工程價(jià)款

  工程價(jià)款(金額大寫)___________________元,詳見本合同附件(二)《家庭裝潢工程材料預(yù)算表》。

  1、材料款__________元; 2、人 工 費(fèi)__________元;

  3、設(shè)計(jì)費(fèi)__________元; 4、裝修清運(yùn)費(fèi)__________元;

  5、搬卸費(fèi)__________元; 6、管 理 費(fèi)__________元;

  7、稅金(3.41%)___________元;

  8、其他費(fèi)用(注明內(nèi)容)______________元。

  第三條:質(zhì)量要求

  1.工程使用主要材料的品種、規(guī)格、名稱,經(jīng)雙方認(rèn)可。詳見本合同附件(三)《家庭裝潢工程材料決算清單》。

  2.工程驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),雙方同意參照上海市地方標(biāo)準(zhǔn)db31/t30-1999《住宅裝飾裝修驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定。

  3.裝修中,甲方如有特殊裝修項(xiàng)目或特殊質(zhì)量要求,雙方應(yīng)確認(rèn),增加的費(fèi)用,應(yīng)另簽訂補(bǔ)充合同。

  4. 質(zhì)量檢查監(jiān)督部門:上海市室內(nèi)裝飾行業(yè)協(xié)會(huì)家庭裝潢專業(yè)委員會(huì)。

  5. 凡由甲方自行采購的材料、設(shè)備,產(chǎn)品質(zhì)量由甲方自負(fù);裝修質(zhì)量由乙方負(fù)責(zé)。

  6.甲方如自聘工程監(jiān)理,須在工程開工前通知乙方,以便于工作銜接。

  第四條:材料供應(yīng)

  1.乙方須嚴(yán)格按照國家有關(guān)價(jià)格條例規(guī)定,對(duì)本合同中所用材料一律實(shí)行明碼標(biāo)價(jià)。詳見本合同附件(二)《家庭裝潢工程材料預(yù)算表》。甲方所提供的材料均應(yīng)用于本合同規(guī)定的裝潢工程,非經(jīng)甲方同意,不得挪作他用。乙方如挪作他用,應(yīng)按挪用材料的雙倍價(jià)款補(bǔ)償給甲方。

  2. 乙方提供的材料、設(shè)備如不符合質(zhì)量要求,或規(guī)格有差異,應(yīng)禁止使用。如已使用,對(duì)工程造成的損失均由乙方負(fù)責(zé)。

  3.甲方負(fù)責(zé)采購供應(yīng)的材料、設(shè)備,詳見本合同附件(四)《甲方提供裝潢材料清單》的內(nèi)容,應(yīng)該是符合設(shè)計(jì)要求的合格產(chǎn)品,并應(yīng)按時(shí)供應(yīng)到現(xiàn)場。如延期到達(dá),裝修期順延,并按延誤工期處罰。按甲方提供的材料合計(jì)金額的10%作為管理費(fèi)支付給乙方。材料經(jīng)乙方驗(yàn)收后,由乙方負(fù)責(zé)保管,由于保管不當(dāng)而造成損失,由乙方負(fù)責(zé)賠償。

  第五條:付款方式

  1. 合同一經(jīng)簽訂,甲方即應(yīng)付100%工程材料款和裝修工費(fèi)的.50%;當(dāng)工期進(jìn)度過半( 年 月 日),甲方即第二次付裝修工費(fèi)的40%。剩余10%尾款待甲方對(duì)工程竣工驗(yàn)收后結(jié)算。(注:裝修工費(fèi)包括人工費(fèi))

  付款百分比

  按付款方式表進(jìn)行(略)

  甲方付清工程價(jià)款,詳見本合同附件(七)《家庭裝潢工程工程結(jié)算表》,乙方開具統(tǒng)一發(fā)票,向甲方辦理移交及發(fā)放裝潢工程保修卡,詳見本合同附件(八)《家庭裝潢工程工程質(zhì)量保修卡》。

  甲方在應(yīng)付款日期不付款是違約行為,乙方有權(quán)停止裝修。驗(yàn)收合格未結(jié)清工程價(jià)款時(shí),不得交付使用。

  2.工程裝修中如有項(xiàng)目增減或需要變動(dòng),詳見本合同附件(五)《家庭裝潢工程工程項(xiàng)目變更表》,雙方應(yīng)簽訂補(bǔ)充合同,并由乙方負(fù)責(zé)開具裝修變更令,通知裝修工地負(fù)責(zé)人。增減項(xiàng)目的價(jià)款,當(dāng)場結(jié)清。

  3.甲方未按本合同規(guī)定期限預(yù)付工程價(jià)款的,每逾期一天按未付工程價(jià)款額的1%支付給乙方。

  4.甲方在居室裝潢中,如向銀行按揭,須將按揭的憑證及相關(guān)文件(復(fù)印件)交給乙方。

  第六條:工程工期

  1.如果因乙方原因而延遲完工,每日按工費(fèi)的1%作為違約金罰款支付給甲方,直至工費(fèi)扣完為止。如果因甲方原因而延遲完工,每延遲一日,以裝潢工程價(jià)款中人工費(fèi)的1%作為誤工費(fèi)支付給乙方 元。

  2.由甲方自行挑選的材料、設(shè)備,因質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量和工期,其返工費(fèi)由甲方承擔(dān),由于乙方裝修原因造成質(zhì)量事故,其返工費(fèi)用由乙方承擔(dān),工期不變。

  3. 在裝修中,因工程質(zhì)量問題、雙方意見不一而造成停工,均不按誤工或延遲工期論處,雙方應(yīng)主動(dòng)要求有關(guān)部門調(diào)解或仲裁部門協(xié)調(diào)、處理,盡快解決糾紛,以繼續(xù)裝修。

  4.裝修中如果因甲方原因要求重新返工的,或因甲方更改裝修內(nèi)容而延誤工期的,均需簽證,甲方須承擔(dān)全部裝修費(fèi)用,如因乙方的原因造成返工,由乙方承擔(dān)責(zé)任,工期不變。

  5.裝修中,甲方未經(jīng)乙方同意,私自通知裝修人員擅自更改裝修內(nèi)容所引起的質(zhì)量問題和延誤工期,甲方自負(fù)責(zé)任。

  第七條:工程驗(yàn)收

  1.工程質(zhì)量驗(yàn)收,詳見本合同附件(六)《家庭裝潢工程質(zhì)量驗(yàn)收表》,除隱蔽工程需分段驗(yàn)收外,待工程全部結(jié)束后,乙方組織甲方進(jìn)行竣工驗(yàn)收。雙方辦理工程結(jié)算和移交手續(xù)。

  2.乙方通知甲方進(jìn)行工序驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收后,甲方應(yīng)在三天內(nèi)前來驗(yàn)收,逾期視為甲方自動(dòng)放棄權(quán)利并視為驗(yàn)收合格,如有問題,甲方自負(fù)責(zé)任。甲方自行搬進(jìn)入住,視為驗(yàn)收合格。

  3.甲方如不能在乙方指定時(shí)限內(nèi)前來驗(yàn)收,應(yīng)及時(shí)通知乙方,另定日期。但甲方應(yīng)承認(rèn)工序或工程的竣工日期,并承擔(dān)乙方的看管費(fèi)和相關(guān)費(fèi)用。

  第八條:其他事項(xiàng)

  1. 甲方

  1、必須提供經(jīng)物業(yè)管理部門認(rèn)可的房屋平面圖及水、電、氣線路圖,或由甲方提供房屋平面圖及水、電、氣線路圖,并向乙方進(jìn)行現(xiàn)場交底。

  2、二次裝飾工程,應(yīng)全部騰空或部分騰空房屋,清除影響裝修的障礙物。對(duì)只能部分騰空的房屋中所滯留的家具、陳設(shè)物等,須采取必要的保護(hù)措施,均需與乙方辦理手續(xù)和承擔(dān)費(fèi)用。

  3、如確實(shí)需要拆、改原建筑物結(jié)構(gòu)或設(shè)備、管線,應(yīng)向所在地房管部門辦理手續(xù),并承擔(dān)有關(guān)費(fèi)用。裝修中如需臨時(shí)使用公用部位,應(yīng)向鄰里打好招呼。

  2.乙方

  1. 應(yīng)主動(dòng)出示企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、會(huì)員證書或裝修資質(zhì);如是下屬分支機(jī)構(gòu),也須有上級(jí)公司出具的證明;經(jīng)辦業(yè)務(wù)員必需有法人代表的委托證書。

  2.指派(姓名)__________為乙方工地代表,負(fù)責(zé)合同履行,并按合同要求組織裝修,保質(zhì)保量地按期完成裝修任務(wù)。

  3.負(fù)責(zé)裝修現(xiàn)場的安全,嚴(yán)防火災(zāi)、佩證上崗、文明裝修,并防止因裝修造成的管道堵塞、滲漏水、停電、物品損壞等事故發(fā)生而影響他人。萬一發(fā)生,必需盡快負(fù)責(zé)修復(fù)或賠償。

  4. 嚴(yán)格履行合同,實(shí)行信譽(yù)工期,如果因延遲完工,如脫料、窩工或借故誘使甲方墊資,舉查后均按違約論處。

  5. 在裝潢裝修范圍內(nèi)承擔(dān)保修責(zé)任,保修期自工程竣工甲方驗(yàn)收入合格之日算起,為12個(gè)月。

  第九條:違約責(zé)任

  合同生效后,在合同履行期間,擅自解除合同方,應(yīng)按合同總金額的5%作為違約金付給對(duì)方。因擅自解除合同,使對(duì)方造成的實(shí)際損失超過違約金的,應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)償。

  第十條:爭議解決

  1、本合同履行期間,雙方如發(fā)生爭議,在不影響工程進(jìn)度的前提下,雙方應(yīng)協(xié)商解決。或憑本合同和乙方開具的統(tǒng)一發(fā)票向上海市室內(nèi)裝飾行業(yè)協(xié)會(huì)家庭裝潢專業(yè)委員會(huì)投訴,請(qǐng)求解決。

  2、當(dāng)事人不愿通過協(xié)商、調(diào)解解決,或協(xié)商、調(diào)解解決不成時(shí),可以按照本合同約定向--仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;--人民法院提起訴訟。

單位合同 篇4

  出租方(以下簡稱甲方):

  身份證號(hào)碼:

  電話號(hào)碼:

  承租方(以下簡稱乙方):

  身份證號(hào)碼:

  電話號(hào)碼:

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,就下列房屋的租賃,為明確雙方權(quán)利義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同,并共同遵守。

  第一條 房屋基本情況:

  1、甲方合法擁有房屋(以下稱該房屋)位于 ;面積:平米;甲方同意將該房屋租給乙方。

  2、房屋裝修情況及屋內(nèi)設(shè)施 。

  第二條 房屋用途

  經(jīng)甲、乙方協(xié)商該房屋的用途為: ;未經(jīng)甲方同意,乙方不得任意改變房屋用途。

  第三條 房屋租賃期限

  該房屋約定租賃期限為年,即該房屋自年 月 日 至起年 月 日止歸乙方使用。

  第四條 房屋租金、押金

  1、房屋租金為 元/月,租期年總租金為元, 大寫: 。

  2、經(jīng)甲、乙方協(xié)商,乙方同意繳納人民幣 元(大寫:)作為抵押,待租期滿時(shí)將全部押金無息退還乙方,押金不做租金使用;租期滿時(shí)若乙方有租金或費(fèi)用未付清或未能在遷出時(shí)完整交還甲方,甲方有權(quán)在押金內(nèi)扣除相關(guān)費(fèi)用。

  3、出租期間,如遇到國家有關(guān)政策調(diào)整,則按新政策規(guī)定調(diào)整租金標(biāo)準(zhǔn);除此之外,甲方不能以任何理由調(diào)整租金標(biāo)準(zhǔn)。

  第五條 付款方式

  甲、乙方約定付款方式為 ;自合同簽訂之日起乙方按約定交付首次房租,乙方并保證在租賃期限內(nèi)提 前 天繳下期租金給甲方,不能借故拖欠。

  第六條 交付房屋期限

  甲方應(yīng)于本合同生效 日內(nèi),將該房屋交與乙方使用。

  第七條 關(guān)于房屋租賃期間的有關(guān)費(fèi)用

  在房屋租賃期間,以下費(fèi)用須由乙方支付,并由乙方承擔(dān)延期付款的違約責(zé)任;

  1、水、電、天然氣費(fèi): ;

  2、電梯費(fèi):;

  3、物業(yè)費(fèi):;

  4、采暖費(fèi):;

  5、其他費(fèi)用:; 在房屋租賃期間,如果發(fā)生政府有關(guān)部門征收本合同未列出項(xiàng)目但與使用該房屋有關(guān)的費(fèi)用,均由乙方支付。

  第八條 關(guān)于裝修和改變房屋結(jié)構(gòu)的.約定

  乙方不得隨意破壞房屋設(shè)施,如需改變房屋的內(nèi)部結(jié)構(gòu)和裝修或設(shè)施對(duì)房屋結(jié)構(gòu)影響的設(shè)備,需先征得甲方書面同意,投資費(fèi)用由乙方自理。退租時(shí),除另有約定外,甲方有權(quán)要求乙方按原狀恢復(fù)或向甲方繳納恢復(fù)工程所需費(fèi)用。

  第九條 因乙方責(zé)任終止合同的約定

  乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)終止合同,收回出租房屋并有權(quán)沒收押金,如因以下情形造成甲方損失,由乙方負(fù)責(zé)賠償。

  1、乙方擅自以任何形式改變房屋結(jié)構(gòu)和用途的;2、利用該房屋進(jìn)行非法活動(dòng),損害公共利益;

  3、無故拖欠租金,無故拖欠下期租金超過15天;

  4、乙方在本合同期限內(nèi),未經(jīng)甲方同意提前終止合同,自行遷出。

  第十條 房屋使用

  乙方在房屋使用期間內(nèi),對(duì)屋內(nèi)設(shè)施有嚴(yán)重?fù)p壞的,租期滿時(shí)應(yīng)負(fù)責(zé)維修,費(fèi)用由乙方承擔(dān)或給甲方進(jìn)行相應(yīng)的賠償。

  第十一條 合同糾紛

  合同在履行中發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

  第十二條 合同生效及留存

  本合同經(jīng)雙方簽字、按手印之日起生效;

  本合同一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;

  本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決,可訂立補(bǔ)充協(xié)議,同具有法律效力。

  出租方(甲方):承租方(乙方):

  日期: 年 月 日日期: 年 月 日

單位合同 篇5

  甲方: 法定代表人或委托代理人:___________________ 注冊(cè)地址:_________________________________ 通訊地址:_________________________________ 郵政編碼:____________

  乙方:姓名__________性別_________ 居民身份證號(hào)碼___________________ 出生日期_________年______月______日 家庭住址_____________________________________ 郵政編碼______________ 戶口所在地_______。ㄊ校______區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 通訊地址______________________________________ 郵政編碼______________ 電話_____________ 鑒于乙方為退休人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。

  根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  第一條 本協(xié)議期限為________年。本協(xié)議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

  第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:_____________________________ ___________________________________________________________________。

  第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為:

  第四條 乙方認(rèn)為,根據(jù)已方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

  第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:。

  第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間: _______________________________________________________________。

  第七條 乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第八條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:一、本協(xié)議期滿的;二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的';三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

  第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。

  第十條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

  第十一條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買一張新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同。

  第十二條 乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

  第十三條 依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

  第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請(qǐng)北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。

  第十五條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

  第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公 章) 乙方(簽 章)日期: 年 月 日 日期: 年 月 日乙方家屬意見(要求乙方之配偶或成年子女填寫)

  簽字:與乙方關(guān)系 身份證號(hào)碼

單位合同 篇6

  一、單位在醫(yī)療期內(nèi)能否解除合同

  根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十二條的規(guī)定,在醫(yī)療期內(nèi)的員工,除非員工有第三十九條規(guī)定的嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害、被依法追究刑事責(zé)任等情形外,用人單位不得單方解除勞動(dòng)合同。

  另外,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十條的規(guī)定,員工勞動(dòng)者患病在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的,用人單位才可以解除勞動(dòng)合同而且需要按照法律的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  因此,單位以請(qǐng)病假時(shí)間長為由解除勞動(dòng)合同是沒有法律依據(jù)的。如果單位單方解除勞動(dòng)合同,當(dāng)事人可以根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十八條的規(guī)定提起勞動(dòng)仲裁,要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同并補(bǔ)發(fā)解除勞動(dòng)合同至仲裁或訴訟期間的勞動(dòng)報(bào)酬或者要求單位支付違法解除勞動(dòng)合同的2倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  二、法律對(duì)員工醫(yī)療期有何具體規(guī)定

  根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定》第3條規(guī)定,企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷,需要停止工作醫(yī)療時(shí),根據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限,給予3個(gè)月到24個(gè)月的.醫(yī)療期。

  因此,在當(dāng)事人確實(shí)有病需要治療的情況下,只要請(qǐng)病假的時(shí)間不超出醫(yī)療期,單位應(yīng)當(dāng)批準(zhǔn)病假并支付病假期間的工資。

  除非職工在醫(yī)療期內(nèi)有重大的違規(guī)違法行為,否則單位是不能單方解除勞動(dòng)合同的。這也是在確保每個(gè)處于醫(yī)療期的勞動(dòng)者的合法權(quán)益不被用人單位侵害。

單位合同 篇7

  甲方(用人單位)名稱:________________________________________

  法 定 代 表 人:________________________________________

  地 址:________________________________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:_________________年齡:_________________

  性別:_________________民族:_________________

  戶 籍 所 在 地:__________省__________市__________縣(區(qū))

  ______________鄉(xiāng)(鎮(zhèn))______________村(街)

  居民身份證號(hào)碼:_______________________________________

  現(xiàn) 住 址:_______________________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《天津市實(shí)施勞動(dòng)合同制度規(guī)定》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  本合同期限執(zhí)行下列______款

  一、有固定期限。本合同期限為____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____月(日)。

  二、無固定期限,自____年____月____日始,其中試用期為____月(日)。

  終止勞動(dòng)合同條件約定如下:

  (一):_________________________________________________

  (二):_________________________________________________

  (三):_________________________________________________

  三、以完成一定的工作為期限,甲乙雙方具體約定如下:

  _____________________________________________________________________

  第二條 工作內(nèi)容

  甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要,安排乙方在_____________________崗位工作,乙方應(yīng)服從甲方安排,完成本崗位所要求的工作。

  第三條 勞動(dòng)報(bào)酬

  一、甲方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,按月支付乙方的工資報(bào)酬,工資報(bào)酬不低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  二、甲方每月____日以貨幣形式支付工資。無故拖欠或不支付工資的,除全額支付工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  一、 工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)內(nèi)容約定如下:

  (一):_________________________________________________

  (二):_________________________________________________

  (三):_________________________________________________

  第四條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  甲方按規(guī)定為乙方參加工傷、醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù).按規(guī)定應(yīng)由乙方交納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由甲方代為扣繳。

  其他保險(xiǎn)和福利待遇約定如下:

  第五條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  一、甲方根據(jù)國家法律和本市的有關(guān)規(guī)定,給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,發(fā)給乙方必要的`勞動(dòng)保護(hù)用品。

  二、甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

  三、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。

  第六條 勞動(dòng)紀(jì)律

  一、 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

  二、 甲方有權(quán)依據(jù)國家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。

  第七條 本合同的解除、變更、終止

  一、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。

  二、 以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同,工作完成勞動(dòng)合同終止。

  三、 有固定期限的勞動(dòng)合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的,勞動(dòng)合同終止。

  第八條 違反本合同的責(zé)任及雙方約定的其他事項(xiàng):

  __________________________________________________.

  第九條 勞動(dòng)爭議處理

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí),應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效的,任何一方可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  第十條 其他事項(xiàng)

  一、 本合同未盡事宜按國家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、 本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)       乙方(簽字)

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  年 月 日       年 月 日

  經(jīng)審查,本合同符合國家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,予以鑒證。

  鑒證機(jī)關(guān)(蓋章) 鑒證人(蓋章)

  鑒證日期: 年 月 日

單位合同 篇8

  甲方(用人單位)名稱:___________________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:___________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《上海市實(shí)施勞動(dòng)合同制度規(guī)定》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。??

  ??

  一、合同期限:

  本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____個(gè)月。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  乙方從事_______崗位(工種)工作。 乙方同意甲方可以根據(jù)經(jīng)營需要及其身體健康情況,單方變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn),并同意薪隨崗位而變更。 乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處罰。

  三、工作時(shí)間和休息休假??

 。ㄒ唬┘追綀(zhí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度,實(shí)行每日工作時(shí)間不超過八小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過四十小時(shí)的工時(shí)制度。因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,另按加班計(jì)算。

  (二)甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,享受各種休假。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  乙方的工資按月發(fā)放,試用期工資是 _______元(試用期工資不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定),試用期后乙方的工資是_______元。

  五、 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇??

 。ㄒ唬┘滓译p方按照國家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn),履行繳費(fèi)義務(wù),確保乙方享有各種社會(huì)保險(xiǎn)的權(quán)利;

 。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ(fù)傷實(shí)行醫(yī)療期制度。醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內(nèi)的病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、本合同的終止

  有下列情況之一的本合同終止:

  (一)合同期滿,不再續(xù)訂的;

 。ǘ┘追奖灰婪ㄐ嫫飘a(chǎn)、解散、撤銷的;

 。ㄈ┘滓译p方約定的終止合同條件出現(xiàn)的;

  (四)有不可抗力出現(xiàn)致使本合同不能履行的。

  七、本合同的續(xù)訂

  本合同期滿,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本合同,續(xù)訂合同手續(xù)應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月內(nèi)辦理。

  八、本合同的解除

 。ㄒ唬┯邢铝星樾沃坏,甲方可以解除本合同:

  1、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  3、乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  4、乙方不能按要求完成本合同約定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的工作量,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

  5、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

 。ǘ┯邢铝星樾沃坏,甲方不得解除本合同:

  1、乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)行政部門勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的`;

  2、乙方患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  3、女職工在符合國家和本市有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

 。ㄈ┯邢铝星樾沃坏,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

  1、乙方在試用期內(nèi);

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  3、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

 。ㄋ模┮曳浇獬贤簯(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。違反本合同約定的要依法承擔(dān)責(zé)任。

  九、 違反本合同的責(zé)任

 。ㄒ唬┯捎诩滓译p方任何一方的過錯(cuò)行為造成本合同不能履行或者不能完全履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方違約,根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別各自承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。

 。ǘ┘滓译p方任何一方違反本合同,給對(duì)方造成損害的,按照國家和本市有關(guān)規(guī)定給予賠償。

 。ㄈ┮虿豢煽沽υ蛑率贡竞贤荒苈男校魏我环绞艿綋p害,對(duì)方不承擔(dān)違約責(zé)任。

  十、勞動(dòng)爭議處理

  甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效可進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解無效的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  十一、本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(公章):

  乙方(簽字):

  年月日

單位合同 篇9

  如果用人單位不與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間,應(yīng)注意搜集并保存雙方成立勞動(dòng)關(guān)系的有關(guān)證據(jù),比如:

  1、用人單位招聘時(shí)要求勞動(dòng)者填寫的“報(bào)名表”、“登記表”等招用記錄;

  2、用人單位收取勞動(dòng)者押金或扣押勞動(dòng)者工資而出具的“押金條”、“扣押條”等各種票據(jù);

  3、用人單位給勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”、“門卡”等各種工作證件;

  4、用人單位給勞動(dòng)者發(fā)放的“工資卡”或其他工資支付憑證;

  5、用人單位給勞動(dòng)者發(fā)放的`“工作服”、“飯卡”等與用人單位有關(guān)的東西;

  6、職工的工資表、考勤記錄、值班表、任命書、解除合同通知書、辭退通知書等各種加蓋有用人單位公章的文件。

  相關(guān)知識(shí):

  勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)包括哪些內(nèi)容?

  1、用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;

  2、勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;

  3、勞動(dòng)合同期限;

  4、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);

  5、工作時(shí)間和休息休假;

  6、勞動(dòng)報(bào)酬;

  7、社會(huì)保險(xiǎn);

  8、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);

  另外,用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。

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