新學期工作會議講話稿
新學期工作會議講話稿一
各位老師:
回顧xxxx年,在全校師生共同努力下,取得了喜人的成績。
一、校容校貌煥然一新。
借助“兩督”迎檢的東風,校園面貌煥然一新。
二、教育教學質量取得新的突破。
xxxx年初中畢業(yè)會考,38人考入省示范高中,其中30%優(yōu)秀指標考取7人,畢業(yè)生人平分692。4分,大祥一中670。02分。在全區(qū)教育質量管理評分中,我校獲112。5分,比第二名的大祥一中高37。8分,自然而然被評為教育質量管理先進單位。
三、教研教改有新起色。
xx參加DVD交互式教學比賽獲省一等獎;xxx老師參加生物實驗創(chuàng)新比賽獲市一等獎;xxx參加區(qū)數學教學比賽獲特等獎;xxx參加區(qū)中學語文教學比賽獲一等獎。xxx說課獲市一等獎。全年教師撰寫的論文有9篇獲省級獎勵,32篇在市級論文評選中獲獎,20篇獲區(qū)級獎勵,教案5篇區(qū)獎。
四、輔導學生參賽成績突出。
電腦制作獲省三等獎,科技創(chuàng)新有多項作品獲市、區(qū)級獎勵,何潔同學代表大祥區(qū)參加市級演講比賽獲三等獎。
五、積極爭取上級經費,改善辦學條件。
爭取代課金1。2萬元,兩督補助7000元,貧困寄宿生補助3萬元,市級經費2萬元,區(qū)級經費1萬元。教育區(qū)獎勵2萬元,合格學校建設窗簾1。2萬余元,同時爭取社會贊助,去年暑假畢業(yè)班加上外出旅游。
一份付出,一份回報。成績的取得,凝聚了全體教職員工的智慧和汗水。在這里我僅代表學校向全體教職工表示衷心的感謝!
有成績,當然也有問題。比如說教師的出勤問題,晨讀的輔導缺堂的問題,個別班級課堂紀律渙散的問題也應該引起我們的關注。說實話我也很擔心,但我相信,我們的教師也不愿意遲到早退,不愿意請假,不愿意缺堂,而是因為這樣那樣的客觀原因造成的,所以我也不愿意動輒用制度去懲罰。我一直堅信,校長不應該高舉制度的鞭子,而應扛起人性的大旗,學校的管理寶應該閃耀著人性的光輝,而不應該彰顯制度的猙獰。
新的一年,新的氣象。xxxx年下半年我們要著重抓好以下幾點工作:
一、實施教育教學質量提升工程。
繼續(xù)狠抓教育教學質量,今年初中畢業(yè)會考,確保重高升學人數全區(qū)農村中學第一。單科及格率、合格率、人平分,全達領先。
二、實施教育信息化工程。
1、加強信息化人才建設,西直街小學被定為教育信息化培訓學校。教師培訓方式:走出去,請進來。
2、加強信息化設施建設,開通光纖上網,辦公室有電腦,條件允許實現無紙化辦公。爭取上級支持,建設班班通工程。同時實施教育管理信息化(教師出勤,上課等情況隨時掌握)
三、實施新課程改革工程,構建高效課堂。
四、實施教師隊伍優(yōu)化工程。
1、抓好師德師風建設,禁止辦班亂發(fā)資料,家教家養(yǎng)。學校禁止吸煙(教育部1。15文件)
2、抓好教師業(yè)務培訓。
五‘實施基礎設施建設工程。
1、爭取建好師生食堂。
2、更換教學樓窗戶,修建停車坪。
六、實施財務管理規(guī)范化工程。
1、堅持財務會審。
2、教育局設報賬中心。
開學工作安排:
8.25教師報到,學生報名。9.1發(fā)教材,9.4正式上課。
各班搞好教室和公共區(qū)衛(wèi)生,對學生進行安全教育。
新學期工作會議講話稿二
自去年召開工作會議至今,已經過去了整整一年,最明顯的感覺就是時間過得很快。在這一年中全院上下努力工作,雖然出現了不利因素的影響,但我院的各項工作還是取得了不少的成績。尤其是在教學工作方面的成績是有目共睹的:本科生、研究生的招生人數突破記錄;教學督導組工作順利開展;學科建設深入人心;全體教師的心血之作——教學大綱成功付。煌耆珜W分制的實施方案已經確定……可以說出現了我院前所未有的好局面,為下學年全面推行學分制改革奠定了堅實的基礎。
這次會議開得很好,同志們談到了很多問題,下面我著重就實行學分制問題談一點看法。
我們這次工作會議的中心議題之一就是研討我院完全學分制的實施方案。學分制改革可以說是時代的要求,進入新世紀,中國高等教育面臨著空前的機遇和挑戰(zhàn),高等教育事業(yè)的改革和發(fā)展也越來越為世人關注,同樣,高等美術教育的發(fā)展也處于一個前所未有的重要時期。實施學分制改革則是深化教育改革,優(yōu)化教育結構,合理配置教育資源,提高教育質量和管理水平,全面推進素質教育的重大舉措。在我院推行學分制改革不僅是市教委的決定,而且也是我院師生的迫切要求。xxxx年秋季將在我院開始實施的學分制改革是院黨委的重要決定,黨委希望,這一步能走得扎實,走得成功。
xxxx年9月在新生當中開始實施學分制,可以說我們已經開始了倒計時。這次工作會議后,院黨委希望各教學單位抓緊落實會議精神,就我們這次會議研究的學分制實施方案廣泛宣傳征求意見,提出建議,F在我代表院黨委向各教學單位提出幾點具體要求:
1、抓住機遇,加快發(fā)展。
目前的整體形勢對我院全面推行學分制改革是十分有利的。從外部大環(huán)境看,整個社會越來越關注教育改革,教育部、天津市教委為了推進教育創(chuàng)新,深化教育改革,鼓勵各高等學校推行學分制改革,相應出臺了一些配套政策,這樣就為學校的改革創(chuàng)新留出了一定余地。從學校自身看,近幾年來我院的各項工作都已經逐漸步入正軌,招生規(guī)模不斷擴大,各種規(guī)章制度逐步完善,教學設施投入逐年增加,教師、學生對近年來的教改工作是充分肯定的。這些有利條件是我院發(fā)展千載難逢的好機會,所以各教學單位要抓住這個大好時機,以推行學分制為契機,進一步深化我院的教學改革,使我院的各項工作再上一個新臺階。
2、緊抓落實,務求實效。
這次的教學工作會后,大家身上的擔子很重。一方面各教學單位要抓緊時間消化會議精神,力求會議上的討論結果都能夠落到實處。同時各單位負責人還要做好宣傳工作,使全面推行學分制改革的意義、作用,我院學分制改革的實施方案能夠為每個教師所了解,并廣泛征求他們的意見,使學分制能夠深入人心。另一方面,各教學單位還要針對學分制的實施方案重新修定本單位的教學計劃,這項工作要在下學期初完成不但時間緊迫、工作量相當大,而且還關系到我院學分制能否正常實施,所以希望各教學單位抓緊時間積極落實。
3、積極參與,正視困難。
面對當前的大好形勢,我們既要以百倍的熱情投入到教學改革的工作之中,同時又要冷靜思考,認清各種有利因素與不利因素,認清要實現符合我院特色的成熟的學分制,是需要一段調整、磨合的時間的。學分制的施行對我們學院來講可以說是一項前所未有的新事物,在實施的過程中出現某些漏洞和失誤是難免的,同志們要有一定的思想準備,在面對問題時不能畏首畏尾,停滯不前,要正視困難,群策群力,相信能夠解決遇到的難題。
4、全院上下,通力合作。
學分制改革不僅僅是各教學單位的事情,它是一項牽涉到各方面的系統工程,離不開學校各部門的積極配合和支持。推行完全學分制后學生工作、人事工作……都將面臨新的挑戰(zhàn),這些部門應該從現在就開始規(guī)劃本部門適應學分制的改革措施,爭取在****年9月前形成一套完整的管理措施。
同志們,學院的工作正在穩(wěn)步推進,工作也非常繁忙,這次利用周末休息時間集中在一起開教學工作會議,應該說是有著重要意義的。大家利用這次機會,進行認真的研討和總結,互相交流,學習,找出問題和解決問題的辦法,提出了很多好的意見和建議。這有助于學院總體的事業(yè)發(fā)展,也有助于黨委的最終決策,我代表院黨委向大家表示感謝!
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