企業(yè)聯(lián)誼會(huì)活動(dòng)方案
導(dǎo)語：活動(dòng)方案指的是為某一次活動(dòng)所指定的書面計(jì)劃，具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則，步驟等。下面是由小編整理的關(guān)于企業(yè)聯(lián)誼會(huì)活動(dòng)方案。歡迎閱讀！
企業(yè)職工拓展聯(lián)誼活動(dòng)方案
活動(dòng)說明：
為倡導(dǎo)公司企業(yè)文化建設(shè)，以“定期戶外”和“每周店內(nèi)”的拓展形式相結(jié)合，增強(qiáng)公司與員工的向心力、團(tuán)隊(duì)凝聚力、責(zé)任感；經(jīng)公司批準(zhǔn)決定，定期舉行豐富多彩的拓展活動(dòng)，提高團(tuán)隊(duì)的工作激情和活力！
第一章：
夏季拓展主題：XX20XX夏季職工聯(lián)誼拓展活動(dòng)
計(jì)劃時(shí)間：20XX年7月29日、30日（周二、周三）
活動(dòng)地點(diǎn)：秀萍山莊
參與人員：各分店/各部門人，分 個(gè)隊(duì)，每隊(duì)15人+1隊(duì)長（每天一批、分兩批）
活動(dòng)流程：
1、7：30總部集合、帶隊(duì)出發(fā)
2、9：00到達(dá)秀萍山莊活動(dòng)地集合，各小組點(diǎn)名匯報(bào)人數(shù)
3、9：30各小組到齊后，領(lǐng)導(dǎo)講話
4、9：:45主持人宣布活動(dòng)正式開始
5、拓展游戲：(每項(xiàng)拓展環(huán)節(jié)控制20-30分鐘)
A、真誠的贊美、擁抱環(huán)節(jié)
拓展目的：學(xué)會(huì)贊美，學(xué)會(huì)善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)，包容別人的缺點(diǎn)，相互鼓勵(lì)、拉近人與人之間的距離；
游戲規(guī)則：分成兩排，面對面，找自己擁抱和贊美的對象！并說：你是最棒的，你是最優(yōu)秀的，你是最美麗的、我相信你。
B、信任背摔
1、游戲簡介：這是一個(gè)廣為人知的經(jīng)典拓展項(xiàng)目，每個(gè)隊(duì)員都要筆直的從1.6米的平臺上向后倒下，而其他隊(duì)員則伸出雙手保護(hù)他。每個(gè)人都希望可以和他人相互信任，否則就會(huì)缺乏安全感。要獲得他人的信任，就要先做個(gè)值得他人信任的人。對別人猜疑的人，是難以獲得別人的信任的。這個(gè)游戲能讓使隊(duì)員在活動(dòng)中建立及加強(qiáng)對伙伴的信任感及責(zé)任感。
2、游戲人數(shù)：每組12人、循環(huán)體驗(yàn)
3、場地要求：高臺最宜
4、需要器材：束手繩
5、游戲時(shí)間：20分鐘左右
6、活動(dòng)目標(biāo)：培養(yǎng)團(tuán)體間的高度信任；
C、無敵風(fēng)火輪
1、活動(dòng)目的：本游戲主要為培養(yǎng)學(xué)員團(tuán)結(jié)一致，密切合作，克服困難的團(tuán)隊(duì)精神；培養(yǎng)計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力；培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度；增強(qiáng)隊(duì)員間的相互信任和理解。
2項(xiàng)目類型：團(tuán)隊(duì)協(xié)作競技型
3、道具要求：報(bào)紙、膠帶
4、游戲時(shí)間：10分鐘左右
5、詳細(xì)游戲玩法：5-10人一組利用報(bào)紙和膠帶制作一個(gè)可以容納全體團(tuán)隊(duì)成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來全隊(duì)成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動(dòng)大圓環(huán)。
D、敢于承認(rèn)：“我錯(cuò)了”
目的：使學(xué)員認(rèn)識到勇敢認(rèn)錯(cuò)誤、對于團(tuán)隊(duì)的協(xié)作是非常有意義的；
游戲規(guī)則：
1、學(xué)員在比較空的場地圍成一圈；
2、培訓(xùn)師喊一時(shí)，舉右手；喊二時(shí)，舉左手；喊三時(shí)，抬左腳；喊四時(shí)，抬右腳；喊五時(shí)，不動(dòng)；
3、當(dāng)有人出錯(cuò)時(shí)，出錯(cuò)的人要走出來站在大家面前先鞠一躬，舉起右手高聲說：“對不起，我錯(cuò)了～！”；
4、游戲重新開始，以此循環(huán)，適可而止。
分享：在團(tuán)隊(duì)協(xié)作的過程中，難免出錯(cuò)，如不能及時(shí)改正，將會(huì)貽誤整個(gè)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。也許我們每個(gè)人都會(huì)犯錯(cuò)誤，然而在面對錯(cuò)誤時(shí)，大多數(shù)情況是沒有人承認(rèn)自己犯了錯(cuò)誤；少數(shù)情況是有人認(rèn)為自己錯(cuò)了，但沒有勇氣承認(rèn)，因?yàn)楹茈y克服心理障礙；極少數(shù)情況有人站出來承認(rèn)自己錯(cuò)了。而這個(gè)游戲從簡單的認(rèn)錯(cuò)行為中，讓參加的學(xué)員感受到勇于承認(rèn)錯(cuò)誤的重要性。
6、團(tuán)隊(duì)攝影環(huán)節(jié)：擺拍‘惠’字和LOGO；（方案另附） 注：每項(xiàng)拓展時(shí)長不超過半小時(shí)，本活動(dòng)總時(shí)長不超過二個(gè)半小時(shí)；活動(dòng)結(jié)束，聚餐后原隊(duì)形返回。
第二章：
媒體計(jì)劃： 企劃部拍制活動(dòng)DV、現(xiàn)場照片，媒體宣傳（宣傳片制作）
第三章：活動(dòng)現(xiàn)場氣氛布置：
1、活動(dòng)現(xiàn)場主題條幅、活動(dòng)內(nèi)容舞臺背景
2、活動(dòng)現(xiàn)場彩旗和氣球
第五章：活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算
1、活動(dòng)條幅 1條
2、活動(dòng)舞臺背景 1個(gè)
3、公司會(huì)旗 1面（公司LOGO白底紅字 廣告語 惠民生 會(huì)生活 ）
4、活動(dòng)隊(duì)旗 6面（隊(duì)名口號：方案另附 ）
第六章 ：各主管部門幕后工作事項(xiàng)：
行政：負(fù)責(zé)組織活動(dòng)監(jiān)督、各部門統(tǒng)籌安排、就餐安排等其他相關(guān)工作。 企劃: 負(fù)責(zé)活動(dòng)策劃、方案擬定和執(zhí)行的實(shí)施監(jiān)控，負(fù)責(zé)活動(dòng)條幅、背景、司旗隊(duì)旗設(shè)計(jì)制作、活動(dòng)氣氛布置、活動(dòng)主持、現(xiàn)場拍攝拍照...
采購：抽調(diào)人員協(xié)助營運(yùn)部安排活動(dòng)相關(guān)事宜...
營運(yùn)：負(fù)責(zé)確定參加活動(dòng)人員分組、各隊(duì)隊(duì)長人選、活動(dòng)相關(guān)道具設(shè)備準(zhǔn)備... 財(cái)務(wù)：負(fù)責(zé)活動(dòng)費(fèi)用的結(jié)算審核...
隊(duì)長：各隊(duì)隊(duì)長負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場組織好本隊(duì)隊(duì)員、安排和協(xié)調(diào)現(xiàn)場秩序維護(hù)、嚴(yán)格貫徹遵守活動(dòng)紀(jì)律...
配送中心：負(fù)責(zé)車輛調(diào)配、安排人員安裝活動(dòng)條幅、背景，活動(dòng)道具器材、物品運(yùn)輸、協(xié)助現(xiàn)場秩序維護(hù)...
大藥房：負(fù)責(zé)提供防暑降溫藥品、活動(dòng)現(xiàn)場本部員工管理...
附：獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置：最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)1組 獎(jiǎng)杯+500元
最佳組織獎(jiǎng)1名 榮譽(yù)證書+200元
最佳個(gè)人獎(jiǎng)1名 榮譽(yù)證書+100元
各主要部門責(zé)任人簽收文件：
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