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就業(yè)援助月的簡報

時間:2023-01-09 08:49:43 羨儀 簡報 我要投稿

就業(yè)援助月的簡報(精選23篇)

  在發(fā)展不斷提速的社會中,大家總少不了接觸一些耳熟能詳?shù)暮唸蟀,簡報的寫作既不同于文字作品,也不同于評論文章。究竟什么樣的簡報才是好的簡報呢?下面是小編整理的就業(yè)援助月的簡報,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

就業(yè)援助月的簡報(精選23篇)

  就業(yè)援助月的簡報 篇1

  近日,招遠市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心為進一步優(yōu)化營商環(huán)境,聚焦“放管服”改革。充分發(fā)揮勞動力市場重要作用,以就業(yè)援助優(yōu)惠政策為依托,著力為企業(yè)吸納就業(yè)困難群體和就業(yè)困難群體再就業(yè)架起橋梁紐帶。20xx年招遠市就業(yè)中心利用好就業(yè)援助月的契機,開展以“春風(fēng)送暖就業(yè)幫扶”為主題的就業(yè)援助專項活動,通過多種舉措,以實際行動解決企業(yè)用工荒和困難群體就業(yè)難的矛盾。

  開展專場招聘活動。招遠市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心抓住節(jié)后企業(yè)招用工和求職旺季,在全市開展“春風(fēng)送暖就業(yè)幫扶”線上線下招聘活動,通過“金都招遠”、“招遠人力資源和社會保障局”微信公眾號和招遠人才網(wǎng)為150多家用工企業(yè)發(fā)布用工信息6期,線下舉辦招聘會1期,當(dāng)場簽訂就業(yè)意向214人。線上為7家重點企業(yè)舉辦網(wǎng)絡(luò)直播招聘會,提供就業(yè)崗位650余個。截止目前,為企業(yè)推薦和介紹務(wù)工人員1700余人。

  組織摸排,對符合條件的就業(yè)困難人員及時認定。組織發(fā)動鎮(zhèn)街人社所工作人員深入社區(qū)、鄉(xiāng)村,對建檔立卡人員中法定勞動年齡內(nèi)的.就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、殘疾人等重點就業(yè)幫扶對象進行摸底調(diào)查。在摸排過程中,工作人員與就業(yè)幫扶對象面對面交談,了解他們的基本家庭狀況、致貧原因、技能水平以及就業(yè)培訓(xùn)意愿等情況,登記并填寫就業(yè)情況精準(zhǔn)識別卡,以便有針對性地幫扶。此次摸排調(diào)查共收集精準(zhǔn)識別卡683份,認定就業(yè)困難人員114人。工作人員根據(jù)精準(zhǔn)識別卡建立就業(yè)幫扶清單,及時掌握就業(yè)幫扶對象的就業(yè)動向并進行動態(tài)監(jiān)測。

  送政策進基層進社區(qū)。招遠市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心充分體現(xiàn)就業(yè)工作服務(wù)于企業(yè)與群眾的思想,全面梳理為民為企各項幫扶優(yōu)惠政策。工作人員深入社區(qū)、鄉(xiāng)村向就業(yè)困難群體發(fā)放手冊1000余份,通過電話、短信的方式為就業(yè)幫扶對象推送相關(guān)政策和用工信息,精準(zhǔn)推送“崗位找人”服務(wù)。從企業(yè)提供的就業(yè)崗位中篩選出適合就業(yè)困難群體的崗位300余個,安置就業(yè)困難人員80人。

  本次就業(yè)援助專項活動的開展,體現(xiàn)了招遠市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心就業(yè)工作的溫度,將黨和政府對就業(yè)困難群體的關(guān)懷落到實處,營造了良好的就業(yè)氛圍。

  就業(yè)援助月的簡報 篇2

  xx月xx日下午,天氣寒冷,雨下不停。在xx鎮(zhèn)xx村黨群服務(wù)中心會議室坐滿了群眾,一場就業(yè)招聘會正在舉行。鎮(zhèn)社保所工作人員向與會者推送崗位信息,提供就業(yè)指導(dǎo)。參加招聘會的大多是來自該村的脫貧戶,他們仔細聆聽就業(yè)崗位介紹,不時與介紹人互動交流,氣氛熱烈。

  “招聘會很接地氣,經(jīng)推薦,我在本鎮(zhèn)的一家企業(yè)找到了崗位,月薪4000多元,又能照顧到家庭。就業(yè)幫扶活動,是送給我新年最好的禮物!”脫貧戶劉女士很開心。劉女士和丈夫都身患癌癥,丈夫還在治療之中,需要人照顧,她本人經(jīng)治療后,病情較為穩(wěn)定,想在本鎮(zhèn)找一份工作。

  為進一步做好就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作,幫扶困難群眾盡早實現(xiàn)就業(yè),今年xx月以來,xx鎮(zhèn)開展以“就業(yè)幫扶,真情相助”為主題的`就業(yè)援助月專項活動,將就業(yè)困難人員和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員、殘疾登記失業(yè)人員、困難企業(yè)職工、脫貧人口等作為本次活動重點服務(wù)對象,集中幫扶困難群眾就業(yè),兜牢民生底線。

  全面摸排人員信息。按照基本情況清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清“四清”要求,通過數(shù)據(jù)比對、上門走訪、電話調(diào)查、入戶走訪等方式,走訪調(diào)查127戶家庭,全面摸排轄區(qū)內(nèi)服務(wù)對象的就失業(yè)狀態(tài)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求,建立幫扶清單。

  廣泛拓展就業(yè)崗位。動員經(jīng)營業(yè)績好、社會責(zé)任感強的企業(yè),積極提供無年齡限制、無技能要求、無學(xué)歷門檻的崗位,依托村(社區(qū))開發(fā)保潔、護林、秸稈禁燒等公益性崗位,建立崗位信息庫,廣泛向就業(yè)困難群眾推送。動員轄區(qū)企業(yè)11家,提供崗位100多個,新增公益性崗位27人。目前,已舉辦就業(yè)幫扶專項活動6場次,幫助42位就業(yè)困難群眾與企業(yè)簽訂了用工意向協(xié)議,這不僅幫助困難群體實現(xiàn)了就業(yè),還一定程度上解決了企業(yè)招人難、用工難的問題,惠企惠民。

  就業(yè)援助月的簡報 篇3

  近日,自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)鄉(xiāng)村振興局、自治區(qū)殘疾人聯(lián)合會聯(lián)合發(fā)文,決定20xx年1月在全區(qū)開展“就業(yè)幫扶、真情相助”為主題的就業(yè)援助月專項活動,服務(wù)對象包括就業(yè)困難人員和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員,殘疾登記失業(yè)人員,去產(chǎn)能職工及困難企業(yè)職工,脫貧人口及農(nóng)村低收入人口等重點幫扶對象。

  專項活動期間,我區(qū)各地結(jié)合元旦、春節(jié)兩節(jié)期間“送溫暖”等活動,下沉基層,面向服務(wù)對象普遍開展走訪慰問,重點了解困難群眾生活和就業(yè)情況,對其中有就業(yè)需求的,現(xiàn)場開展送政策、送服務(wù)、送崗位活動,及時幫助解決實際困難。通過建立幫扶臺賬和實名制數(shù)據(jù)庫等方式,建立需求清單、幫扶清單,詳細了解掌握重點服務(wù)對象基本信息和就業(yè)、失業(yè)情況,做到人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清、求職意向清,有針對性地開展幫扶。積極聯(lián)系轄區(qū)各類用人單位,廣泛收集各類崗位信息,動員經(jīng)營業(yè)績好、社會責(zé)任感強的企業(yè)開發(fā)對技能、學(xué)歷、年齡不作特別要求的崗位,拓展困難群眾就業(yè)渠道;依托社區(qū)、鄉(xiāng)村收集一批便民服務(wù)崗位,方便困難群眾就近就業(yè)。采取線上線下相結(jié)合方式靈活多樣開展系列專場招聘活動,多渠道為困難群眾提供更多就業(yè)機會。推動公共就業(yè)服務(wù)向零工市場延伸,為靈活就業(yè)勞動者提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)開業(yè)指導(dǎo)、權(quán)益維護等針對性服務(wù)。

  對確實難以通過市場渠道實現(xiàn)就業(yè)的'困難群眾,我區(qū)將利用公益性崗位托底安置。對就業(yè)意愿不足的,重點開展政策宣講和職業(yè)指導(dǎo);對有培訓(xùn)需求的,提供職業(yè)技能培訓(xùn)信息,推薦培訓(xùn)項目;對有就業(yè)條件的,對照需求清單、幫扶清單,積極提供適合崗位,對認定為就業(yè)困難人員的落實各項就業(yè)援助政策。

  就業(yè)援助月的簡報 篇4

  為全面落實抓“六穩(wěn)”促“六!惫ぷ饕,20xx年1月,我市人社局聯(lián)合市鄉(xiāng)村振興局、市殘聯(lián)以“就業(yè)幫扶真情相助”為主題開展了就業(yè)援助月專項活動;顒又校ㄟ^入戶走訪、組織招聘、強化宣傳等務(wù)實舉措,集中為就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等重點幫扶對象提供就業(yè)幫扶,幫助了解就業(yè)信息、獲得就業(yè)服務(wù)、享受援助政策,讓就業(yè)困難群眾感受到黨和政府的溫暖與關(guān)懷。

  活動期間,全市共組織近500家次企業(yè)參加線上線下招聘會,提供崗位2.6萬個次,共走訪18395戶服務(wù)對象家庭,幫助2569名服務(wù)對象實現(xiàn)就業(yè),1106人享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策扶持。

  認真做好調(diào)查摸底,建立幫扶臺賬,精準(zhǔn)制定措施。一是依托登記失業(yè)人員信息、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實名登記信息、退役軍人就業(yè)臺賬,通過數(shù)據(jù)比對、聯(lián)系核實等方式再次清理比對實名制數(shù)據(jù)庫和幫扶臺賬,動態(tài)調(diào)整實名制數(shù)據(jù)庫;二是聯(lián)合鎮(zhèn)(街道)村(社區(qū))、鄉(xiāng)村振興局、殘聯(lián)、退役軍人事務(wù)局等部門全面走訪、摸排幫扶對象,掌握就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員、退役軍人、農(nóng)村監(jiān)測戶、春節(jié)期間返鄉(xiāng)務(wù)工人員等重點群體的就業(yè)情況和返崗計劃。建立“一日一統(tǒng)計、一周一匯總”工作機制,動態(tài)掌握發(fā)展趨勢和變化情況,調(diào)整需求清單和幫扶臺賬;三是圍繞服務(wù)對象的不同需求,落實“1對1”幫扶計劃,有針對性地提供精準(zhǔn)幫扶方案。對申請就業(yè)援助的就業(yè)困難人員實行48小時限時承諾幫扶就業(yè)制度。

  廣泛收集崗位,聚焦重點群體,精準(zhǔn)促進就業(yè)。在就業(yè)援助月專項活動期間,我市廣泛收集各類用工信息,運用信息化技術(shù)對招聘崗位進行分類整理,針對不同的場景、不同的群體提供適合的崗位,同時采用優(yōu)化“多平臺發(fā)布+多渠道轉(zhuǎn)發(fā)”線上服務(wù)模式,為勞動者提供就失業(yè)登記、崗位推薦、就業(yè)援助等公共就業(yè)服務(wù)。為期一個月的專場招聘會,推送崗位達2.6萬個次。實現(xiàn)了“覆蓋城鄉(xiāng)、深入社區(qū)”,實現(xiàn)了“就業(yè)服務(wù)不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”,促進了就業(yè)援助對象就業(yè),確保了“零就業(yè)家庭”動態(tài)清零。

  今年我市的就業(yè)援助月服務(wù)更加在精準(zhǔn)上下功夫,同時創(chuàng)新途徑和方式,不斷改善困難人員就業(yè)的支持環(huán)境:我市針對農(nóng)民工、退役軍人、脫貧人口等重點幫扶對象,充分挖掘涉及物業(yè)、消防、農(nóng)林等業(yè)務(wù)的企業(yè),提供消防員崗位、養(yǎng)殖工崗位、停車管理員崗位、保安保潔崗位若干,做到特定群體的精準(zhǔn)輸送;我市綿竹市在全面摸排,掌握服務(wù)對象的基本信息之后,將20000條包含就業(yè)援助政策、用工崗位信息的短信精準(zhǔn)推送到了重點群體手上;我市旌陽區(qū)對脫貧勞動力嚴(yán)格落實“四個不摘”要求,穩(wěn)定就業(yè)幫扶政策措施,落實“五年過渡期保持現(xiàn)有主要幫扶政策總體穩(wěn)定”的.要求,除個人自愿退出外,對20xx年底在崗的脫貧戶全部續(xù)簽了鄉(xiāng)村公益性崗位用工協(xié)議;我市綿竹市邀請鄉(xiāng)村振興局、殘聯(lián)、退役軍人事務(wù)局、稅務(wù)局共同為企業(yè)“量身定制“政策包,走進企業(yè)開展就業(yè)援助、技能培訓(xùn)、稅費優(yōu)惠等相關(guān)政策宣講,鼓勵企業(yè)拿出一批有保障、無年齡限制、無技能要求、無學(xué)歷門檻的崗位吸納就業(yè)困難人員等重點群體。

  下一步,我市將持續(xù)開展系列就業(yè)幫扶活動,建立常態(tài)化、長效化的就業(yè)援助工作機制,實現(xiàn)對就業(yè)困難人員的動態(tài)幫扶、精準(zhǔn)幫扶,讓就業(yè)援助工作取得實實在在的成效。

  就業(yè)援助月的簡報 篇5

  為全面做好就業(yè)再就業(yè)工作,使各項優(yōu)惠政策落實到位,我街道就業(yè)專干根據(jù)就業(yè)困難人員自身的條件和需要,堅持以民生為本,為居民們詳細介紹就業(yè)優(yōu)惠政策和國家扶持,使下崗失業(yè)人員了解政策、掌握政策、享受政策,使符合條件的下崗失業(yè)人員通過再就業(yè)政策實現(xiàn)再就業(yè),營造有利于促進就業(yè)再就業(yè)的社會氛圍。

  為他們找到一份心儀的工作,為幫助好失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè),我街道社區(qū)就業(yè)專干通過入戶轄區(qū)單位找信息、送崗位,做好就業(yè)推薦工作。

  做好失業(yè)人員的摸底調(diào)查,信息核對工作,建立完善社區(qū)就業(yè)服務(wù)基本數(shù)據(jù)臺賬,并組織好失業(yè)人員參加區(qū)、街道開辦的各類創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),促進失業(yè)人員實現(xiàn)成功就業(yè)。

  為離崗失業(yè)人員提供就業(yè)信息及就業(yè)崗位,實現(xiàn)充分就業(yè)及穩(wěn)定就業(yè)。鼓勵和引導(dǎo)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)。同時用人單位可以通過社區(qū)工作人員的推薦介紹來選擇人員,失業(yè)人員可以通過宣傳欄內(nèi)用工單位的.信息要求來選擇工作,以便社區(qū)工作人員及時把崗位送到有需要的人群中去。

  通過積極開展再就業(yè)信息宣傳工作,把就業(yè)信息和服務(wù)送到轄區(qū)居民身邊,讓轄區(qū)再就業(yè)人員及居民真心感受到街道社區(qū)的貼心服務(wù),從而實現(xiàn)充分就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。

  就業(yè)援助月的簡報 篇6

  為深入貫徹黨的十九屆六中全會精神,全力做好“六穩(wěn)”、“六保”工作,推進“我為群眾辦實事”實踐活動深入開展,2月10日至28日,市殘聯(lián)聯(lián)合市人社局、市鄉(xiāng)村振興局組織開展以“就業(yè)幫扶真情相助”為主題的就業(yè)援助月專項活動。

  活動期間,我市各級殘聯(lián)充分發(fā)揮殘聯(lián)專職委員的`作用,對轄區(qū)內(nèi)有就業(yè)需求的困難殘疾人、一戶多殘家庭、零就業(yè)家庭殘疾人集中開展一對一援助服務(wù),重點開展了送政策、送技能、送服務(wù)等活動。為了擴大活動影響力,組織動員殘聯(lián)專職委員利用春節(jié)期間幫困送溫暖活動,對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難殘疾人家庭開展走訪入戶,摸清人員底數(shù),掌握就業(yè)需求。

  全市各級殘聯(lián)共組織殘疾人專場招聘會17次,共300多家用人單位為殘疾人提供就業(yè)崗位近200余個,招聘現(xiàn)場發(fā)放宣傳資料10000余份。設(shè)立殘疾人就業(yè)咨詢臺,為前來求職的殘疾人提供相關(guān)政策咨詢。

  本次援助月活動全市各級殘聯(lián)共走訪殘疾登記失業(yè)人員家庭810戶,登記失業(yè)殘疾人650人,實名制納入年度培訓(xùn)計劃殘疾人496人,幫助57名殘疾登記失業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)(其中社會用人單位按比例吸納就業(yè)人數(shù)14人),幫助303名殘疾人享受專項扶持政策。

  就業(yè)援助月的簡報 篇7

  為滿足社區(qū)廣大居民對各類就業(yè)政策和招聘信息的需求,促進社區(qū)失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)。xx月xx日上午,xx社區(qū)就業(yè)勞動保障的工作人員來到社區(qū)就業(yè)困難群體家中,宣傳就業(yè)政策,提供就業(yè)服務(wù)。

  社區(qū)服務(wù)快一步。根據(jù)失業(yè)人員的不同情況,xx社區(qū)有針對性地提出幫助和建議,鼓勵轄區(qū)居民就近就業(yè)、靈活就業(yè);建立健全失業(yè)人員就業(yè)服務(wù)臺賬,對失業(yè)人員的求職需求進行詳細地登記,將他們的求職意向推薦給需要用工的企業(yè);為就業(yè)困難對象提供職業(yè)技能培訓(xùn)幫助,使失業(yè)人員有更多的機會提升勞動技能。

  就業(yè)幫扶暖民心。社區(qū)社保專干入戶走訪了轄區(qū)內(nèi)兩戶就業(yè)困難對象,詳細了解下崗失業(yè)人員的生活情況,為他們送政策、送服務(wù)、送崗位,將企業(yè)招聘信息和就業(yè)政策送上門,零距離為他們解讀政策,送去關(guān)愛。

  xx社區(qū)將繼續(xù)開展居民就業(yè),社區(qū)幫扶活動,針對失業(yè)人員的.不同情況,為其提供有針對性的就業(yè)服務(wù),用熱情的服務(wù),真誠的態(tài)度來幫助居民實現(xiàn)就業(yè)。

  就業(yè)援助月的簡報 篇8

  失業(yè)是一個值得我們關(guān)注和予以解決的根本問題。尤其是對于那些中年失業(yè)者,上有年邁的老人需要贍養(yǎng)、下有求學(xué)的子女需要供養(yǎng)。面對這樣的壓力他們就是一個家庭最堅實的`支柱。

  由于受到經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r、勞動力供求關(guān)系、個人就業(yè)能力高低等因素的影響,失業(yè)問題始終存在。因此,促進就業(yè)既需要政府良好的政策措施,也需要失業(yè)人員的積極努力,才能讓更多的就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)。本著就業(yè)是民生之本的理念,西北新村社區(qū)再就業(yè)專干努力為就業(yè)困難人員提供各類就業(yè)援助,通過職業(yè)介紹積極為轄區(qū)前來辦理失業(yè)證的4050人員將采集到的單位用工信息告知和推薦給這些就業(yè)困難人員,使轄區(qū)一部分就業(yè)困難人員能實現(xiàn)再就業(yè)。

  通過宣傳,全面掌握就業(yè)失業(yè)人員的基本情況、就業(yè)意愿、培訓(xùn)意愿,根據(jù)他們就業(yè)困難實際,并針對性推薦職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、免費培訓(xùn)、優(yōu)惠政策落實,為他們做力所能及的事情解決實際困難,促進他們及早就業(yè),樹立創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)致富的價值觀。

  就業(yè)援助月的簡報 篇9

  為做好“六穩(wěn)”、“六保”工作,集中幫扶困難群眾就業(yè),市人社部門于20xx年1月份在全市范圍內(nèi)開展“就業(yè)幫扶真情相助”主題就業(yè)援助月專項活動。援助月期間,全市走訪殘疾登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭2.86萬人次,其中就業(yè)困難人員數(shù)1.1萬人次,殘疾登記失業(yè)人員數(shù)316人次;組織專場招聘活動86場,參加企業(yè)近1800家,提供崗位3.66萬個次,達成初步意向超4600人次;幫助超9800名就業(yè)困難人員享受政策,支出金額達1150.6萬元,實現(xiàn)就業(yè)近4200人,招用就業(yè)困難人員并享受扶持政策的企業(yè)1930家。

  此次活動實施精準(zhǔn)就業(yè)幫扶,重點針對殘疾登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員等重點群體,面向各類勞動者提供求職服務(wù)。依托全市基層公共就業(yè)服務(wù)平臺,采用上門、電話、微信等方式主動聯(lián)系走訪就業(yè)困難人員、失業(yè)殘疾人等重點群體,并針對不同群體特點,精準(zhǔn)施策,鼓勵其通過多種途徑實現(xiàn)就業(yè),零就業(yè)家庭動態(tài)歸零。援助月期間我市重點群體被幫扶率達到100%。

  援助月期間,市人社部門以需求為導(dǎo)向,借助公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)、基層公共就業(yè)服務(wù)平臺以及運用“公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)+”新模式,積極舉辦分類、分層次的`“線上+線下”招聘會!熬下”,江北區(qū)春節(jié)前舉辦2場招聘專場,推出崗位1500余個,累計有200人達成初步就業(yè)意向。慈溪市組織開展19場線上線下招聘會,283家企業(yè)共提供各類崗位15817個,初步達成意向人數(shù)達2943人。“線上”,海曙區(qū)采取“云招聘”模式,將招聘雙方需求進行匹配、對接。

  江北區(qū)推出“北岸智谷”“大工網(wǎng)”微信小程序,舉辦線上招聘會,并組建“線上招工小組”,發(fā)布政策信息,及時解答企業(yè)疑問。寧?h舉辦不見面專場招聘會5場,有74家次用工單位進場招聘,提供用工崗位近5000個次。奉化區(qū)在奉化人才網(wǎng)首頁設(shè)置醍目標(biāo)志“迎新春送溫暖”20xx系列招聘會,開設(shè)招聘專欄,收集發(fā)布就業(yè)崗位,實施人力資源供需匹配。

  就業(yè)援助月的簡報 篇10

  為進一步鞏固“全省人力資源市場高校畢業(yè)生服務(wù)周”招聘會成果,實現(xiàn)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生更充分就業(yè),xx月xx日,xx縣人社局在xx廣場成功舉辦“xx省離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶專場”招聘會。

  為烘托招聘會氛圍,提高社會關(guān)注度,企業(yè)和求職者參與率,工作人員在搭建帳篷、擺放桌椅、張貼標(biāo)語的同時,在會場入口處擺放雙彩虹門,兩側(cè)豎立彩旗,使會場靚麗醒目。本場招聘會征集40家縣域企業(yè)參加,提供各類崗位1500余個。招聘專員按時簽到,積極向未就業(yè)高校畢業(yè)生及其他求職者推介公司崗位,介紹企業(yè)性質(zhì)、用工需求和薪資待遇等情況;高校畢業(yè)生及各類求職者在參會企業(yè)展板前駐足瀏覽招聘信息,向企業(yè)招聘專員詢問工資待遇、工作時間、勞動保障等關(guān)注關(guān)心的'問題。5名會計、藥學(xué)、機械、生物專業(yè)的高校畢業(yè)生分別與對口企業(yè)達成初步就業(yè)意向。招聘會設(shè)置政策咨詢臺,提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)、見習(xí)崗位相關(guān)政策咨詢服務(wù),幫助企業(yè)、求職者按流程關(guān)注、注冊、登錄“xx公共招聘網(wǎng)服務(wù)平臺”和“xx就業(yè)”小程序,進一步融合招聘信息,提供更便捷服務(wù)。

  就業(yè)援助月的簡報 篇11

  為積極落實20xx年“人社助企開門紅”活動要求,正月,椒江區(qū)人力資源市場共舉辦20場招聘會,從正月初八至二十七,持續(xù)20天,為椒江區(qū)企業(yè)和求職者服務(wù)。今天是正月初八,迎來了20xx年椒江區(qū)“就業(yè)援助月”新春系列招聘會的第一場,61家報名企業(yè)帶來了4000多個就業(yè)崗位供求職者選擇。

  為在新的一年里尋找到一份合適的工作,一些求職人員一大早就在椒江區(qū)人力資源市場門口等待入場找工作。來自云南的張先生介紹:“因為疫情原因,過年沒回老家,自己此前從事的是車床工作,趁正月里企業(yè)招工比較集中,想換個工作環(huán)境,找一找有沒待遇更好的工作!

  從現(xiàn)場企業(yè)了解到,制造業(yè)企業(yè)用工缺口比較大,崗位類型是以普工、操作工等一線員工比較緊缺。比如長鷹信質(zhì)科技股份有限公司、浙江信戈制冷設(shè)備科技有限公司等公司,據(jù)他們?nèi)耸陆榻B:“他們公司一線員工缺口比較大,因為公司業(yè)務(wù)增加,用工需求量也比較大,長鷹信質(zhì)人數(shù)600人以上,信戈制冷也有150多人的缺口,所以想借節(jié)后招聘會的`機會,盡快招到一些人”。

  據(jù)初步統(tǒng)計,椒江區(qū)人力資源市場進場求職人數(shù)就達到300多人,有40多人與企業(yè)達成初步意向。隨著外來務(wù)工人員的陸續(xù)返工,“招工找工”熱潮將繼續(xù)保持,區(qū)人力資源市場也將繼續(xù)舉辦椒江區(qū)“就業(yè)援助月”新春系列招聘會,為廣大企業(yè)與求職者搭建橋梁,積極推進企業(yè)用工需求和求職就業(yè)對接工作。

  此外,招聘會嚴(yán)格落實疫情防控要求,測溫、查驗臺州暢行碼(健康碼)+行程碼、戴口罩、通風(fēng)、消毒等措施,接待人數(shù)不得超過核定人數(shù)的50%。行程卡帶“星”無核酸檢測陰性證明或健康碼為“紅碼”“黃碼”人員不得入內(nèi)。

  就業(yè)援助月的簡報 篇12

  在新春來臨之際,為進一步做好就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作,幫助他們盡早實現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè),1月13日,汀棠街道香苑社區(qū)在就業(yè)困難人群中開展了以“送政策、送崗位、送服務(wù)”為主題的就業(yè)援助活月動。

  本次就業(yè)援助月活動期間,香苑社區(qū)通過網(wǎng)格化宣傳,深入廣大居民群眾,以電話訪問、入戶走訪等形式對轄區(qū)就業(yè)困難人員的情況做了一個摸底,了解他們的實際需求、所遇到的.困難、需要的幫助等,以“為解決就業(yè)困難人員最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實利益問題”的實際行動來展開。就業(yè)援助月專項活動服務(wù)對象包括就業(yè)困難人員和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;殘疾登記失業(yè)人員;退役軍人失業(yè)人員;符合就業(yè)困難人員認定條件的去產(chǎn)能職工及困難企業(yè)職工、脫貧人口及農(nóng)村低收入人口等。走訪慰問過程中重點了解困難群眾生活和就業(yè)情況,對其中有就業(yè)需求的,現(xiàn)場開展送政策、送服務(wù)、送崗位活動,及時幫助解決實際困難。

  通過送溫暖、送崗位、送信息、送服務(wù)、送政策等系列舉措,使有就業(yè)需求的服務(wù)對象都能得到就業(yè)服務(wù)、符合條件的都能享受就業(yè)援助政策,讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖關(guān)懷,不斷增強獲得感、幸福感、安全感。

  就業(yè)援助月的簡報 篇13

  為做好“六穩(wěn)”工作,落實“六!比蝿(wù),xx街道xx社區(qū)精準(zhǔn)服務(wù)高校畢業(yè)生等重點人群和各類就業(yè)困難人員的就業(yè)需求,以就業(yè)幫扶系列活動為載體,綜合運用職業(yè)指導(dǎo)、崗位推薦、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)扶持等幫扶政策措施,實現(xiàn)對各類重點群體分類幫扶。xx月xx日,xx社區(qū)在金輪時代廣場前坪舉辦了“點亮萬家燈火”就業(yè)幫扶服務(wù)活動。

  此次活動得到了xx街道領(lǐng)導(dǎo)的重視,街道黨工委書記劉xx,街道黨工委副書記、辦事處主任鐘xx,街道黨工委副書記余xx一行人來到活動現(xiàn)場,指導(dǎo)招聘工作,了解活動現(xiàn)場求職招聘情況。通過招聘會求職人員信息登記,了解市場群用工的供需要求。

  這次招聘會共提供崗位信息200余條,現(xiàn)場咨詢的`群眾絡(luò)繹不絕,社區(qū)對意向求職人員進行了登記,同時將求職信息反饋到用工單位,進行對接。

  與此同時,xx社區(qū)還利用宣傳海報、板報、宣傳資料的形式,推廣各項就業(yè)、創(chuàng)業(yè)政策。其中包括了:創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款、免費職業(yè)技能培訓(xùn)、就業(yè)失業(yè)登記、靈活就業(yè)人員社保補貼,免費創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和居民醫(yī)療保險等政策宣傳。

  xx社區(qū)所轄的范圍是流動人口密集的市場群,在宣傳過程中,許多居民駐足詢問政策,他們都是一些忙碌的`打工者,平時很少有時間這樣全面、仔細的了解各方面的政策;還有許多居民看到了這個招聘會,把信息及時反饋給需要求職的朋友,還有些居民對各類政策進行了仔細的咨詢。他們紛紛表示這樣的活動很好,不但有求職的信息,還有政策信息,希望社區(qū)以后要多開展這類活動。

  這次活動共發(fā)放宣傳資料200余份,對意向求職人員進行了登記,也為30多位居民提供了詳細的政策咨詢。受到了廣泛好評,也為社區(qū)今后的工作奠定了群眾基礎(chǔ)。

  就業(yè)援助月的簡報 篇14

  幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難群體盡早實現(xiàn)充分就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè),開年以來,xx社區(qū)深入開展以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主題的就業(yè)援助月活動,采取了一系列有效措施,取得明顯成效。

  一是企業(yè)結(jié)對幫扶,崗位匹配推薦。開年以來,xx社區(qū)通過摸底排查,有針對性的為就業(yè)困難群體提供就業(yè)幫扶等服務(wù)。通過線上線下相結(jié)合的方式,與企業(yè)結(jié)對開展招聘活動,宣傳企業(yè)招聘崗位,為就業(yè)困難群體推薦匹配崗位,并帶領(lǐng)崗位匹配成功人員,實地走訪、熟悉工作環(huán)境。

  二是就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),提升技能上崗。通過技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等活動,為就業(yè)困難人員出謀劃策,鼓舞他們重拾再就業(yè)的信心,為他們優(yōu)先推薦公益崗位和普工工作,并幫助個體工商戶進行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,為其再就業(yè)創(chuàng)造有利條件。

  三是宣傳扶持政策,促進靈活就業(yè)。通過宣傳靈活就業(yè)人員社會保險補貼、公益性崗位補貼等相關(guān)政策,幫助符合條件的靈活就業(yè)人員申請社保補貼并告知相關(guān)申請流程。對符合公益性崗位安置條件的'就業(yè)困難人員,幫助他們申請公益性崗位就業(yè)援助。同時,社區(qū)進行定期跟蹤回訪,記錄其就業(yè)最新進展,做到深入了解,及時幫助就業(yè)人員解決實際困難。

  就業(yè)援助月的簡報 篇15

  為切實解決就業(yè)困難人員的再就業(yè)問題,xx社區(qū)秉持一線工作為人民服務(wù)的群眾工作思路,采取一系列措施,打造勞動和社會保障工作新平臺,根據(jù)就業(yè)困難人員的不同特點,開展形式多樣的幫扶活動,多方關(guān)愛下崗失業(yè)人員,構(gòu)建穩(wěn)定、平安、和諧社區(qū)。

  社區(qū)網(wǎng)格員深入轄區(qū)仔細調(diào)查、了解下崗失業(yè)人員狀況,對下崗失業(yè)人員的名字、年齡、特長等都記錄在案,落實跟蹤服務(wù)。同時根據(jù)勞動力市場需求和就業(yè)困難人員培訓(xùn)愿望,充分發(fā)揮社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的作用,讓有勞動能力和就業(yè)愿望的就業(yè)困難群體家庭的實際問題,鼓勵失業(yè)人員積極就業(yè),千方百計為他們提供就業(yè)崗位,免費開展職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹。努力做好就業(yè)崗位的`開發(fā)工作,重點開發(fā)適合大齡就業(yè)困難人員的崗位,并通過有效的形式,幫助他們實現(xiàn)再就業(yè)。圍繞下崗職工再就業(yè),實施溫馨幫扶工程,努力挖掘社會就業(yè)潛力,為下崗失業(yè)人員尋找一份工作,拉近了社區(qū)與群眾之間的密切關(guān)系。

  一是強化下崗失業(yè)人員技能培訓(xùn),以培訓(xùn)促就業(yè)。技能單一或沒有技能,是當(dāng)前絕大部分下崗失業(yè)人員的就業(yè)難的主要原因之一,通過組織培訓(xùn)提高其工作技能,幫助他們實現(xiàn)再就業(yè)。

  二是社區(qū)網(wǎng)格員從用工單位獲取用工信息,通過社區(qū)宣傳欄、居民qq交流群、短信平臺等傳播途徑多方位為轄區(qū)居民提供就業(yè)信息和就業(yè)崗位,幫助他們解決困難,樹立自信心,實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè),走出生活困境。

  努力做到促進就業(yè)和穩(wěn)定的就業(yè)相互依托,在思想動態(tài)清,技能特長清,就業(yè)愿望清,摸底調(diào)查的基礎(chǔ)上,重點向有創(chuàng)業(yè)能力援助對象,提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款“一條龍”服務(wù),保證培訓(xùn)工作做到有的放矢,為社區(qū)和諧建設(shè)、文化建設(shè)和各項事業(yè)的進步提供了堅實的群眾基礎(chǔ)。

  就業(yè)援助月的簡報 篇16

  為堅決貫徹落實省市關(guān)于就業(yè)工作的決策部署,市人社局將聯(lián)合市工信局、市民政局、市交通運輸局、市衛(wèi)生健康委、市鄉(xiāng)村振興局、市總工會、團市委、市婦聯(lián)、市殘聯(lián)等部門,于2023年1月至3月期間,在全市范圍內(nèi)開展“2023年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月專場招聘”活動,集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

  本次活動以“春風(fēng)送真情,援助暖民心”為主題,主要服務(wù)對象為:一是有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者,包括擬外出務(wù)工和就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工,因疫情滯留就業(yè)地或主動留崗的務(wù)工人員,以及脫貧人口(含防止返貧監(jiān)測對象)、農(nóng)村低收入人口等重點幫扶對象;二是符合認定條件的就業(yè)困難人員,包括失業(yè)1年以上、大齡、最低生活保障家庭、身有殘疾登記失業(yè)人員,脫貧家庭、最低生活保障家庭、零就業(yè)家庭以及身有殘疾、較長時間未就業(yè)的高校畢業(yè)生,以及其他就業(yè)困難人員;三是有用工需求的`用人單位,特別是重點產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈企業(yè)、抗疫保供企業(yè)。

  活動將通過向服務(wù)對象提供一系列針對性的就業(yè)服務(wù)舉措,力爭實現(xiàn)“就業(yè)有支持、用工有保障、滿意有提升”。

  活動期間,將深入挖掘一批本地特色產(chǎn)業(yè)、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、以工代賑以及城鄉(xiāng)基層服務(wù)管理項目崗位,吸引農(nóng)村勞動者、就業(yè)困難人員積極參與;設(shè)立一批低門檻有保障的愛心崗位,開發(fā)一批城鄉(xiāng)公益性崗位,優(yōu)先兜底安置就業(yè)困難人員、脫貧人口;鼓勵社會責(zé)任感強的大中型企業(yè)招聘就業(yè)困難人員,多舉措搭建企業(yè)和求職者精準(zhǔn)人崗對接平臺。整個活動預(yù)計舉辦各類線上線下招聘會百余場,3000余家用工單位參加,提供就業(yè)崗位10萬余個。

  與此同時,本次活動將精選推送一批創(chuàng)業(yè)項目,提供政策咨詢、開業(yè)指導(dǎo)、項目開發(fā)、資金支持等“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù),推動成功創(chuàng)業(yè);聚焦農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)需求和產(chǎn)業(yè)特點,支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè);支持就業(yè)困難人員創(chuàng)業(yè),引導(dǎo)其創(chuàng)辦投資少、風(fēng)險小的創(chuàng)業(yè)項目。此外,活動將充分挖掘特色勞務(wù)品牌拓就業(yè),推介一批本地勞務(wù)品牌項目,提供外出務(wù)工和技能培訓(xùn)機會,進一步提高全市勞務(wù)品牌技能含量,擴大勞務(wù)品牌就業(yè)規(guī)模,助力更多服務(wù)對象實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。

  就業(yè)援助月的簡報 篇17

  近日,省人力資源社會保障廳、省經(jīng)濟和信息化廳、省民政廳、省交通運輸廳、省衛(wèi)生健康委、省鄉(xiāng)村振興局、省疾控中心、省總工會、團省委、省婦女聯(lián)合會、省殘疾人聯(lián)合等11部門聯(lián)合發(fā)文,定于2023年一季度,在全省開展“2023年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”專項服務(wù)活動。

  今年以“春風(fēng)送真情,援助暖民心”為活動主題,服務(wù)對象:包括有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者,符合認定條件的就業(yè)困難人員,以及有用工需求的用人單位。活動圍繞就業(yè)有支持、用工有保障、滿意有提升目標(biāo),做好“全面組織就業(yè)摸排”“大力推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目”“精準(zhǔn)開展對接服務(wù)”“密集組織線上線下招聘活動”“推出系列暖心舉措”等五個方面工作。

  活動緊貼安徽實際,要求各地要瞄準(zhǔn)農(nóng)民工這個重點群體,組織開展“就業(yè)訪民情”活動;充分利用“三公里”就業(yè)圈提供服務(wù),結(jié)合“三公里”充分就業(yè)社區(qū)建設(shè),促進社區(qū)居民“家門口”就業(yè);組織職業(yè)指導(dǎo)師、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師開展坐診服務(wù),加強就業(yè)困難人員“一對一”幫扶,制定“一人一策”援助計劃;結(jié)合開展“三級三方服務(wù)千企”行動,組織人社部門企業(yè)包保人、人社專員入企服務(wù),為春節(jié)前后有用工需求的企業(yè)提供支持;廣泛開展送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策等集中幫扶活動,幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè),確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零;加大疫情影響人員關(guān)愛,組織多種形式的送溫暖活動,依法維護勞動者合法權(quán)益。

  通知要求各地要提高政治站位,把活動作為穩(wěn)市場、穩(wěn)就業(yè)、送溫暖的'具體行動,緊密結(jié)合疫情防控要求和當(dāng)?shù)貙嶋H,廣泛進行政策宣傳,精心組織,做好風(fēng)險防范,推動社會各界積極參與活動,形成工作合力。帶著對人民群眾的濃厚感情開展活動,使服務(wù)對象感受到黨和政府的溫暖關(guān)懷,不斷增強廣大勞動者幸福感和獲得感。

  就業(yè)援助月的簡報 篇18

  為貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于實現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)的決策部署,更好地服務(wù)有招聘需求的各類用人單位和有求職需求的高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)人員、農(nóng)民工、脫貧群體等。

  襄陽人力資源和社會保障局結(jié)合當(dāng)前疫情防控新形勢新要求,將在2023年1月8日,鄂西北人力資源市場1樓大廳開展襄陽市2023年“春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”啟動儀式及現(xiàn)場招聘會。本次招聘會活動以“就業(yè)送真情,援助暖民心”為主題,以現(xiàn)場線下招聘為主,同步開展線上招聘、直播招聘。

  線下招聘會將組織50余家大型企業(yè)、重點企業(yè)與廣大求職者面對面洽談,現(xiàn)場達成用工求職意向。招聘信息將通過“湖北公共網(wǎng)·襄陽”或“襄陽就業(yè)”微信公眾號發(fā)布。歡迎用工單位和有意愿的`求職者積極參加。

  就業(yè)援助月的簡報 篇19

  春節(jié)前夕,根據(jù)xx區(qū)20xx年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月活動的相關(guān)布署,我街道正式拉開了今年就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)各項工作的序幕。xx街道就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)站積極響應(yīng),在轄區(qū)內(nèi)大力宣傳,聯(lián)系適合崗位要求的失業(yè)人員參加招聘會并投遞簡歷。xx月xx日上午,指導(dǎo)站工作人員組織轄區(qū)四十余位失業(yè)人員參加了xx區(qū)人社局舉辦的“春風(fēng)送真情就業(yè)暖民心”20xx年xx區(qū)春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月主題日活動。

  xx月xx日上午,我街道就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)站聯(lián)手居民區(qū),舉辦了“xx街道20xx年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月主題活動”這也是今年xx學(xué)堂之職能升級訓(xùn)練營的新年首場活動。現(xiàn)場社區(qū)求職者積極參與,了解企業(yè)文化與招聘崗位信息;指導(dǎo)站的'老師們還為就業(yè)困難人員送崗位、送政策,傾聽大家的求職訴求,從如何選擇就業(yè)崗位、如何順利通過面試到各類就業(yè)政策的解讀等多方面進行指導(dǎo)。

  本次活動特別設(shè)立了“指導(dǎo)專座席”,邀請到區(qū)就業(yè)指導(dǎo)專家吳老師,對于求職者在擇業(yè)面試過程中可能碰到的問題以及應(yīng)對方式及解決方法提供一對一職業(yè)規(guī)劃方案,專業(yè)職業(yè)測評,教授面試技巧等。深受求職者歡迎,咨詢者絡(luò)繹不絕。

  指導(dǎo)站還與轄區(qū)內(nèi)有用工需求的企業(yè)積極接洽,邀請xx集團,xx文化傳媒有限公司,xx美容管理連鎖有限公司等企業(yè)現(xiàn)場設(shè)攤招聘,崗位涉及招商中心前臺接待、門店儲備干部、運營經(jīng)理、社區(qū)服務(wù)見習(xí)等在內(nèi)的52個崗位,吸引40余名失業(yè)人員積極參與,其中12名求職者與企業(yè)達成初步就業(yè)意向。

  活動后,社區(qū)失業(yè)群體反響熱烈。大家表示援助活動暖人心,在寒冷的冬季為正在求職的人們帶來了福音。下一步,xx街道就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)站將繼續(xù)深化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)“進社區(qū)、進校區(qū)、進園區(qū)、進樓宇”相關(guān)工作,切實做到幫扶到人、崗位到手,確保轄區(qū)內(nèi)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作服務(wù)到位。

  就業(yè)援助月的簡報 篇20

  近日,加區(qū)人社局就業(yè)服務(wù)中心開展了以“就業(yè)幫扶真情相助”為主題就業(yè)援助月專項活動,有效幫助了加區(qū)就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員的就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助工作,為“六穩(wěn)六保”工作的落實再添新動能,為加區(qū)保障和改善民生能力再添新助力。

  “春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”專項活動開展期間,加區(qū)就業(yè)服務(wù)中心累計走訪就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭戶數(shù)52戶,發(fā)放政策宣傳資料540余份,線上及現(xiàn)場回應(yīng)政策咨詢150次,解答就業(yè)困難問題近20余個。通過活動的開展,實現(xiàn)就業(yè)人員218人;其中殘疾人實現(xiàn)就業(yè)203人;就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)15人,有效緩解了企業(yè)用工難,貧困群體就業(yè)難的雙向問題。

  為保障活動能夠?qū)崿F(xiàn)全覆蓋,加區(qū)就業(yè)服務(wù)中心將“就業(yè)援助月活動”分派至各個社區(qū),充分發(fā)揮社區(qū)更貼近群眾的優(yōu)勢,廣泛宣傳各項法規(guī)和優(yōu)惠政策,有效擴大了宣傳覆蓋力和影響力。同時,將國家、省、地相關(guān)法律法規(guī)和優(yōu)惠政策印制成宣傳資料發(fā)放給困難人員,使困難群體進一步了解了“春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”活動的目的意義,同時也為活動的開展?fàn)I造了良好的`輿論氛圍。

  在活動過程中,加區(qū)就業(yè)服務(wù)中心積極聯(lián)合殘聯(lián),調(diào)查了加區(qū)境內(nèi)殘疾人的基本情況、就業(yè)需求、就業(yè)能力、就業(yè)意向等相關(guān)內(nèi)容,并進行了有針對性的就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶和解讀最新就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策工作,切實將就業(yè)服務(wù)落實到實處,做到了“應(yīng)幫盡幫、應(yīng)知盡知”。

  在下一步工作中,加區(qū)人社局就業(yè)服務(wù)中心將不斷鞏固活動成果,把就業(yè)援助活動作為常態(tài)化的任務(wù),積極做好職業(yè)供求信息和就業(yè)困難人員信息登記工作,并將持續(xù)發(fā)力,為就業(yè)困難人員提供適應(yīng)的工作崗位,對未就業(yè)人員開展多層次、多形式的就業(yè)技能培訓(xùn),推動加區(qū)困難群體就業(yè)和殘疾人就業(yè)工作再上新臺階。

  就業(yè)援助月的簡報 篇21

  xx月xx日,xx鄉(xiāng)組織開展開展20xx年“春風(fēng)行動”暨就業(yè)援助月專場招聘活動。全鄉(xiāng)就業(yè)困難人員、殘疾人登記失業(yè)人員、脫貧人口和農(nóng)村低收入人口等重點幫扶對象100余人參加了此次招聘活動。

  招聘會通過推薦崗位、發(fā)布宣傳資料、政策講解等形式開展,現(xiàn)場設(shè)置了招聘信息發(fā)布專欄方便就業(yè)困難群眾獲取就業(yè)信息,并嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控相關(guān)要求。工作人員對前來參加招聘會的人員進行思想引導(dǎo)和形勢宣講、政策宣傳,鼓勵農(nóng)村勞動力主動走出去,到沿海地區(qū)、發(fā)達地區(qū)工作就業(yè)。

  本次活動共對接了76家待遇相對較高的企業(yè),提供省內(nèi)外各類崗位總數(shù)1.5萬余個,主要集中在xx、xx、xx、xx等沿海發(fā)達城市,平均工資5000元以上。招聘現(xiàn)場吸引了大批務(wù)工者前來咨詢,發(fā)放就業(yè)政策解讀、創(chuàng)業(yè)指南、崗位信息等宣傳資料150余份。通過現(xiàn)場溝通了解,xx鄉(xiāng)及時收集、掌握了務(wù)工者思想動態(tài)和求職意向,為下一步對接更崗位做足了準(zhǔn)備,為做好組織化轉(zhuǎn)移勞動力打下了基礎(chǔ)。

  下一步,xx鄉(xiāng)將把準(zhǔn)“安全”核心,聚焦“穩(wěn)定”目標(biāo),廣泛動員用工企業(yè)、村組干部參與轉(zhuǎn)移就業(yè)活動,落實好省外轉(zhuǎn)移就業(yè)的'各項激勵政策,鼓勵農(nóng)村勞動力主動走出去;大力開展職業(yè)技能提升培訓(xùn),不斷提升農(nóng)村勞動力就業(yè)技能和就業(yè)能力,穩(wěn)步推進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作。

  就業(yè)援助月的簡報 篇22

  “今天的招聘會真不錯呀,這幾年在家照顧孩子,現(xiàn)在孩子上學(xué)了,我也想出來上班了。剛剛與xx食品簽了意向書,在家門口就業(yè),既增加了收入,還不耽誤接送孩子、照顧家。”求職者李xx笑呵呵地說。

  “現(xiàn)在招工真是難,謝謝你們給的平臺。這次我們公司3個崗位均找到了合適的`人選!币晃黄髽I(yè)招聘人員笑逐顏開地說。在活動現(xiàn)場,招聘人員熱情且耐心地向求職者們介紹自己企業(yè)的好條件、好福利,力求吸引到更多的人員加入企業(yè)。

  春風(fēng)送崗,就業(yè)暖心。春節(jié)前后是農(nóng)民工返鄉(xiāng)高峰期,為支持返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè),促進農(nóng)村剩余勞動力和城鎮(zhèn)長期失業(yè)人員轉(zhuǎn)移就業(yè),統(tǒng)籌解決“就業(yè)難”與“用工難”問題,嶧城區(qū)積極開展20xx年春風(fēng)行動和20xx年就業(yè)援助月專項活動。按照統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展要求,通過“線上+線下”相結(jié)合的模式,在全區(qū)范圍內(nèi)開展“薪滿嶧足,職等你來”特色專場招聘行動,帶著企業(yè)把就業(yè)政策、就業(yè)崗位送到家門口,實現(xiàn)務(wù)工人員與用工企業(yè)的“零距離”對接。

  招聘會現(xiàn)場,工作人員為求職者宣講就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,耐心解答群眾的咨詢。為脫貧享受政策人口、農(nóng)村低收入人口等群體提供專門的政策咨詢服務(wù)通道。企業(yè)積極向求職者們介紹企業(yè)基本情況、崗位要求和薪酬待遇,提高崗位吸引力,很多求職者現(xiàn)場就達成了就業(yè)意向。

  本次活動累計提供8600余個崗位,涉及普工、技工、會計、銷售、文員等各行業(yè)領(lǐng)域,發(fā)放招聘簡章等資料6000余份,現(xiàn)場達成就業(yè)意向700余人。

  就業(yè)援助月的簡報 篇23

  xx月xx日,xx鄉(xiāng)xx村委會開啟20xx年“春風(fēng)行動”暨就業(yè)援助月專場招聘活動,活動以“春風(fēng)送溫暖、就業(yè)送真情”為主題,面向全村有就業(yè)意愿的脫貧和邊緣易致貧人口、殘疾人、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員、高校畢業(yè)生、退役軍人等重點求職群體,涉及健康食品、智能電子、金屬加工、綠色環(huán)保、生態(tài)養(yǎng)殖等多行業(yè)技能人才和操作員崗位。

  本次活動將開展至xx月份,此次共對接57家待遇相對較高的'企業(yè),提供省內(nèi)外各類崗位總數(shù)1.2萬個,主要集中在珠三角一帶,平均工資5000元以上;顒悠陂g將持續(xù)開展專場招聘、下村宣傳、小分隊送崗入戶、日常招聘集市等現(xiàn)場招聘,還將采取網(wǎng)絡(luò)招聘方式推動就業(yè),借助公眾號、微信群、QQ群等平臺發(fā)布招聘崗位信息,通過現(xiàn)場溝通了解,利于及時收集、掌握了穩(wěn)崗者的思想及求職意向,為下一步對接崗位做足了準(zhǔn)備。

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