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行政人事簡歷工作職責(zé)

時(shí)間:2022-10-08 09:38:24 簡歷寫作 我要投稿
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行政人事簡歷工作職責(zé)

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行政人事簡歷工作職責(zé)

  行政人事主管

  工作職責(zé)和業(yè)績:

  1、負(fù)責(zé)公司人事日常工作的監(jiān)督與管理;

  2、貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)管理制度、規(guī)范和工作流程,確保執(zhí)行有效、監(jiān)督有力;

  3、組織完善部門和崗位職責(zé),完善公司制度的實(shí)施細(xì)則;

  4、組織、落實(shí)好企業(yè)文化建設(shè)工作。

  5、負(fù)責(zé)做好公司重要文件起草、審核,根據(jù)工作計(jì)劃,定期組織檢查落實(shí)情況。

  6、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司經(jīng)營管理工作中與相關(guān)政府部門、合作單位的對(duì)外關(guān)系;

  7、客戶驗(yàn)廠等協(xié)辦;員工勞資糾紛處理。

  8、突發(fā)事件的處理以及上級(jí)臨時(shí)吩咐的其他事宜。

  行政人事主管

  工作職責(zé)和業(yè)績:

  1、組織制定人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃;

  2、制定并完善薪酬考核、招聘、培訓(xùn)及人事管理等制度;

  3、擬訂人力資源成本預(yù)算,監(jiān)督控制預(yù)算的執(zhí)行;

  4、指揮、協(xié)調(diào)和控制公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓(xùn)以及績效、員工關(guān)系等方面的工作;

  5、協(xié)助各部門制定部門、崗位職責(zé)和各類規(guī)章的實(shí)施細(xì)則,協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系;提出機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案,對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案;

  6、招聘優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì),實(shí)施人才發(fā)展儲(chǔ)備計(jì)劃,為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo);

  7、管理本部門日常工作,負(fù)責(zé)本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等;

  8、廠內(nèi)的車輛派遣與管理!颈疚氖装l(fā)于xcreativ.com大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng),轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明,謝謝!】

  9、負(fù)責(zé)各項(xiàng)大型活動(dòng)會(huì)議的總體規(guī)劃與管理;

  10、指導(dǎo)、檢查與監(jiān)督公司安全、消防等后勤保障工作;

  11、定期檢查公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)施及其他固定資產(chǎn)情況;

  12、組織重要來賓的接待工作和相關(guān)外聯(lián)工作;

  13、組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè);

  14、公司對(duì)外的事務(wù)(如:與人才中心的聯(lián)系、與管理區(qū)的日常事務(wù)、一些證件的辦理及年審。)

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