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新員工入職寄語怎么寫
導(dǎo)語：新員工入職寄語怎么寫?歡迎閱讀新員工入職寄語!
【新員工入職寄語】
各位新伙伴：
您好!
今天，很高興見到您!作為這個部門的負(fù)責(zé)人，我誠摯的歡迎您的到來!歡迎您加入到這個尚不太優(yōu)秀但富有朝氣的團(tuán)隊!
祝賀您從今天起，正式成為了孝感人家酒店餐廳的一員!您的到來，為這個團(tuán)隊注入新的活力，也為這個團(tuán)隊帶來新的精神和理念!
作為一名新員工，無論過去您在什么崗位，做過什么工作，都應(yīng)該了解一下蘑菇的生長環(huán)境：被置于陰暗的角落(不受重視的部門或打雜跑腿的工作)，澆上一頭大糞(無端的指責(zé)，批評和代人受過)，任其自生自滅(得不到必要的指導(dǎo)和幫助)„„。但那沒有關(guān)系，年輕人總是要成長的，生命原本也是不斷的受傷和不斷的復(fù)原才能變得成熟，變得更加寬容、剛毅和柔韌。相信很多人都有過一段“蘑菇”的經(jīng)歷，這不一定是什么壞事，尤其是當(dāng)一切剛剛開始的時候，當(dāng)幾天“蘑菇”能夠消除我們很多不切實際的幻想，看問題也更加實際。
最后，我想說，您的這個崗位對于您和我來說，都是相對唯一的。相信這個位置也會因您而更生動!期待著在這個共有的平臺上，同時看見一個出色的您，一個優(yōu)秀的我! 再次向您的到來表示歡迎!
【新員工入職寄語】
尊敬的員工你好，作為食府的一名員工，請您感到自豪，這不僅僅是因為您通過了招聘程序，證明了您的潛在素質(zhì)和價值。同時，也是因為有了許多像您一樣優(yōu)秀的人士加入，使公司的業(yè)務(wù)得以持續(xù)、健康的發(fā)展，在這里首先向您表示感謝!
在您任職期間，您會被要求做許多事情：一般性的職責(zé)，特別的任務(wù)，團(tuán)隊和個人項目。您會有很多機(jī)會超越他人，顯示您的優(yōu)秀，并向我們證明當(dāng)初聘用您的決定是多么明智。從現(xiàn)在開始，我們有理由相信并且熱切期待您在公司的日子里，不論處于什么崗位，都能證明自己的存在、價值和卓越。
對于公司，我們希望大家把她當(dāng)作我們共有的家園、當(dāng)作我們每一個提升個人價值、追求發(fā)展的理想社區(qū)。在這里，每一個人都是被需要、被尊重的，您盡可以在精神上徹底放松、輕裝上陣。為了使我們的家園和諧并生機(jī)勃勃，我們不僅需要建立并且維護(hù)我們共同的目標(biāo)、理念和價值觀，同時還要盡力創(chuàng)造一個以人為本，公平、公正、公開的人文環(huán)境，使您不必被錯綜復(fù)雜的人際關(guān)系、等級森嚴(yán)的官僚體制和令人窒息的工作環(huán)境所束縛。我們將一起共同努力在未來的競爭中勝出，在競爭中證明自己，在競爭中獲得快樂，在競爭中獲得成長!正所謂成功總是屬于那些孜孜以求、勇于變化、不斷進(jìn)取的團(tuán)隊和個人的。
在這里我們期望大家能一起保持企業(yè)的健康發(fā)展，這需要您的參與和付出，需要您作為公司一員的真誠和努力。
我們期待您在這里揚(yáng)帆，并祝工作快樂!
【新員工入職寄語】
各位新伙伴：
你們好!
盼望著，盼望著，終于盼到你們從祖國四面八方匯聚而來，作為導(dǎo)師，我誠摯的歡迎你們的到來，歡迎加入我們這個優(yōu)秀且富有朝氣的團(tuán)隊。
祝賀你們從今天起，正式成為結(jié)構(gòu)公司的一員，你們的到來為我們這個團(tuán)隊注入了新的活力，也為這個團(tuán)隊帶來新的精神和理念。 作為新員工，對公司工作環(huán)境、工作流程陌生是困擾你們?nèi)肼毘跗诘淖畲罄щy。所以公司為每一位新員工安排一名全職導(dǎo)師，使你們能夠更快、更好的適應(yīng)新環(huán)境，了解公司組織架構(gòu)、工作流程、相關(guān)產(chǎn)品等，導(dǎo)師就是你們身邊的一本“活字典”，期待你們的隨時翻閱。我們一定會在你們工作上、生活上給予無微不至的關(guān)懷，讓你們切實感受到家的溫暖，感受到公司對你們的愛。
同時，作為一名老員工，我希望給你們幾點建議，使你們在將來的工作中少走一些彎路。
首先，我想說你們要充分了解公司的特點，做一個肯吃苦的人。我們公司現(xiàn)在正處于飛速發(fā)展的階段。新產(chǎn)品、新項目如雨后春筍一般拔地而起，所以我們必然要花費更多精力、更多的時間來把握這個時機(jī)。我們邀請你們和我們一起拼搏，一起奮斗，一起吃苦，一起揮灑我們青春的汗水。吃苦其實對人生來說是一筆財富。就像優(yōu)秀運動員一樣，只有經(jīng)歷了痛苦的磨難才成為眾人心目中的偶像。 二是，做一個有責(zé)任心的人，走好人生的第一步。
從我們一出生，我們就和父母、社會的方方面面存在一個隱性的責(zé)任問題。父母賦予我們生命，我們有贍養(yǎng)的責(zé)任，企業(yè)給予我們就業(yè)機(jī)會，我們有為企業(yè)做貢獻(xiàn)的責(zé)任。同樣一件工作，有責(zé)任心的人會表現(xiàn)出好學(xué)、吃苦耐勞的優(yōu)點，沒有責(zé)任心的人會表現(xiàn)不思進(jìn)取，得過且過。希望你們能夠多思、多想、不輕言放棄。做一個有責(zé)任心員工。
三是，虛心求教、腳踏實地，做好每一件事。你們大家都是剛剛走出校園，滿腹經(jīng)綸。但是在校學(xué)習(xí)的理論知識和工作中的實踐需求還是存在很大的距離。因此你們必須要從頭學(xué)起。對于每個新員工來說，讀懂圖紙，弄清圖紙每一條線，每一個點代表的意義是最基本的要求。然后是規(guī)范的學(xué)習(xí)。規(guī)范是每個崗位人員都必須遵守的規(guī)則。規(guī)范的種類繁多，一下都掌握那是不可能的，但你必須養(yǎng)成做事前翻看規(guī)范的意識和習(xí)慣，因為規(guī)范是我們大量實踐經(jīng)驗的積累�？梢员ＷC你不再去犯以前別人犯過的錯誤。對待工作中遇到的問題嗎，你們一定要多問，多查，把每一項事情，都要認(rèn)真對待，不僅知道怎么做，還要弄清楚為什么要這樣做，這樣才能腳踏實地地做好每一件事情。
四是，千里之行，始于足下，打好基礎(chǔ)，才能開拓人生。 公司接納了你們，就會給你們提供一個發(fā)展的平臺和空間，可能公司提供的平臺和空間跟你們要求的會有一定距離，這種現(xiàn)實和理想的差異可能會使某些人無法接受，但我以一個過來人的身份告訴你們，無論你進(jìn)入那個企業(yè)，現(xiàn)實和理想這兩個不同的層次，都會使你們有一定思想的落差，請不要隨意想象和夸大這種落差，你們要靜下心來，仔細(xì)研究企業(yè)的發(fā)展前景和個人的發(fā)展空間，走好關(guān)鍵的一步。
最后，我想告訴新員工們，人生目標(biāo)不可能一蹴而就，只要踏踏實實走好每一步，同時把握住機(jī)會，就會打開一片更加廣闊的天空。祝愿所有加盟結(jié)構(gòu)公司的新伙伴工作順利，事業(yè)有成!
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