- 超市年終總結(jié)報(bào)告怎么寫 推薦度:
- 超市銷售員年終總結(jié) 推薦度:
- 相關(guān)推薦
超市年終總結(jié)13篇(集合)
總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jī)、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編整理的超市年終總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
超市年終總結(jié) 篇1
一年來,在科長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的積極支持和大力幫助下,我嚴(yán)格要求自己,更好地履行領(lǐng)班職責(zé),圓滿完成了工作任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同事們的贊揚(yáng),總結(jié)起來,我獲得了很多。
1、在工作中學(xué)習(xí),不斷提高自己的專業(yè)水平。
作為出納領(lǐng)班,首先,他是出納。只有當(dāng)他的業(yè)務(wù)水平較高時(shí),他才能贏得同事的支持,并照顧好以下人員。雖然我做了三年出納,取得了一定的成績(jī),但這些成績(jī)還不夠。隨著超市的發(fā)展,對(duì)我們的出納工作提出了新的要求。通過學(xué)習(xí),我始終可以首先掌握計(jì)算機(jī)操作技術(shù),并指導(dǎo)其他同志。
2、良好的員工管理雖然工頭不是一個(gè)大領(lǐng)袖,但他也管理著一群人。
正是領(lǐng)導(dǎo)人的信任使我肩負(fù)起這一重任。因此,在我的工作中,我總是對(duì)他們有嚴(yán)格的要求。不管誰違紀(jì),我都不會(huì)容忍和遷就。正是因?yàn)槲夷車?yán)格要求自己,大膽管理,在生活中關(guān)心下面的員工,所以他們都非常尊重我,服從我的管理。一年后,我們的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
3、合理安排出納值班和換班。
出納員的工作并不累,但他必須小心。因此,出納必須始終保持良好的態(tài)度和旺盛的精力。因此,在為幾個(gè)出納員安排輪班時(shí),我總是盡量讓出納員休息好,不影響他們的工作,但也要照顧好他們的特殊情況
4、做好第一級(jí)工作。
與領(lǐng)導(dǎo)分享擔(dān)憂。作為一名工頭,我決不會(huì)因?yàn)榭梢栽诔黾{級(jí)別解決的問題而麻煩領(lǐng)導(dǎo)。我將永遠(yuǎn)不會(huì)錯(cuò)過向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示和報(bào)告商場(chǎng)重大活動(dòng)的機(jī)會(huì)。
通過年終總結(jié),我有幾點(diǎn)感受:
一是發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。
因?yàn)楣镜倪\(yùn)作不是個(gè)人行為,一個(gè)人的能力必須受到限制。如果我們擰成一根繩子,我們可以事半功倍。但是,這必須基于每個(gè)員工的高專業(yè)素質(zhì)、責(zé)任感和良好的道德,否則團(tuán)隊(duì)精神將成為一句空話。那么如何積極發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢?具體到每個(gè)部門,如果你努力工作,你的表現(xiàn)得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,勢(shì)必會(huì)影響到你身邊的同事。每個(gè)人都以你為榜樣,你的進(jìn)步幾乎推動(dòng)了每個(gè)人的共同進(jìn)步。相反,他人的成就也將成為你不斷進(jìn)步的動(dòng)力,從而產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。
二是學(xué)會(huì)與部門和領(lǐng)導(dǎo)溝通。
公司的.組織分布就像一個(gè)網(wǎng)絡(luò)。每個(gè)部門似乎都是獨(dú)立的,但實(shí)際上它們之間有著不可避免的聯(lián)系。以財(cái)務(wù)部為例。每個(gè)部門都要處理日常事務(wù)。與各部門保持聯(lián)系,聽取他們的意見和建議,及時(shí)糾正問題。這樣,才能有效地發(fā)揮監(jiān)督職能。其次,信息可以及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo),工作可以從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)
三是要有一種永遠(yuǎn)攀登高峰的進(jìn)取精神。
這對(duì)我們的財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求——逆流而上,或者退步。如果你想在職業(yè)生涯中有所發(fā)展,你必須武裝你的頭腦,以適應(yīng)適者生存的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境我們一生能有多少次?在未來的日子里,我們應(yīng)該把我們的想法變成行動(dòng),用我們的勤奮和智慧為未來繪制藍(lán)圖。
超市年終總結(jié) 篇2
轉(zhuǎn)瞬已是xx年年末,自五月份入職以來,我在遠(yuǎn)輕已工作了八個(gè)月,作為一名出納我在不斷努力、學(xué)習(xí)和改良;貞涍@大半年來的工作狀況,總結(jié)如下:
一、現(xiàn)金業(yè)務(wù)
依據(jù)實(shí)際狀況開具現(xiàn)金支票領(lǐng)取備用金,以應(yīng)對(duì)員工小額度報(bào)銷以及個(gè)人借款。每周三去巴城分公司,處理分公司員工的現(xiàn)金報(bào)銷。當(dāng)有現(xiàn)金收入時(shí),填寫相關(guān)收據(jù)。每周五進(jìn)展現(xiàn)金盤點(diǎn),確保賬實(shí)平衡。
二、銀行業(yè)務(wù)
每月初需完成三項(xiàng)工作:第一完成網(wǎng)上銀行對(duì)賬,并領(lǐng)取相應(yīng)銀行的對(duì)賬單以及回單,其次確定應(yīng)付銀行承兌匯票到期日,保正賬上金額足夠,第三完成還款規(guī)劃表,確定當(dāng)月借款明細(xì),確定是續(xù)借還是還貸,并預(yù)備相關(guān)資料。每月5號(hào)左右依據(jù)選購供應(yīng)的發(fā)票及合同預(yù)備相應(yīng)資料,開具銀行承兌匯票。每月10號(hào)以及20號(hào)處理批量貨款支付,同時(shí)每周依據(jù)實(shí)際狀況處理請(qǐng)款、大額度員工報(bào)銷以及零星付款。每月14號(hào)左右依據(jù)人事預(yù)備的工資資料,填寫相關(guān)支票報(bào)送銀行,并整理工資條。每月末依據(jù)人事供應(yīng)的新進(jìn)人員信息預(yù)備相關(guān)資料至銀行辦理開卡事宜。每月依據(jù)營業(yè)的請(qǐng)款支付外幣貨款。每周五查詢公司全部賬戶的余額信息,發(fā)送給黃總,以了解公司現(xiàn)金流淌狀況。才外每季度完成外籍人工工資付款,每三個(gè)月支付工會(huì)經(jīng)費(fèi)。
三、其他業(yè)務(wù)
每月初完成財(cái)務(wù)狀況表以及工業(yè)總產(chǎn)表等統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào),每月10號(hào)前往住房公積金中心領(lǐng)取員工住房公積金卡,每周更新合同以及整理回單,每月中旬裝訂憑證。每月25號(hào)前完成固定資產(chǎn)完成狀況表上報(bào),每月27號(hào)左右完成能源表、價(jià)格表等的上報(bào),每月末完成個(gè)人以及外籍人員扣款。依據(jù)通知辦理組織機(jī)構(gòu)代碼年檢等事宜。
這大半年來學(xué)習(xí)收獲良多,但是仍有很多值得進(jìn)步的'空間:
對(duì)于支票的書寫不夠嚴(yán)謹(jǐn)標(biāo)準(zhǔn),書寫存在跳號(hào)的現(xiàn)象;支票的存放比擬混亂對(duì)于廢棄的現(xiàn)金支票也沒有合理存放,不便于日后查找;支票以及匯款申請(qǐng)書的書寫仍存在很多錯(cuò)誤;現(xiàn)金盤點(diǎn)不時(shí)消失盤盈的現(xiàn)象;收據(jù)缺乏標(biāo)準(zhǔn)的記錄整理。對(duì)公司各個(gè)現(xiàn)有賬戶的余額還沒有做到心中有數(shù)。
在接下來的工作中我會(huì)從以下幾個(gè)方面進(jìn)展改良:不同銀行的支票根據(jù)使用頻率進(jìn)展分類整理,同一銀行的支票根據(jù)支票號(hào)從小到大進(jìn)展排序。支票以及匯款申請(qǐng)書在書寫時(shí)應(yīng)逐一核對(duì)金額、收款人、賬號(hào)、幣種等信息,削減錯(cuò)誤的發(fā)生,提高工作的精確性。就現(xiàn)金盤點(diǎn)而言,當(dāng)天發(fā)生收付行為,下班前應(yīng)進(jìn)展盤點(diǎn),這樣可以準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題并處理。同時(shí)自備一本小本子,對(duì)現(xiàn)金的收付準(zhǔn)時(shí)做好記錄,以備逐一對(duì)比。對(duì)于收據(jù)根據(jù)編號(hào)、交款單位以及事由等進(jìn)展電子檔的歸檔整理,以便日后查找。每天登錄網(wǎng)上銀行,記錄收款以及余額,以便敏捷運(yùn)用資金于各項(xiàng)付款。
在新的一年里,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,慎重細(xì)心,削減錯(cuò)漏的發(fā)生,以更積極的態(tài)度面對(duì)工作生活。
超市年終總結(jié) 篇3
我是一名新員工。雖然我是一名新員工,但我已經(jīng)在這家公司工作了近三個(gè)月。轉(zhuǎn)眼間,就到了年底。在這三個(gè)月里,我既有快樂也有失落。我不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識(shí),還學(xué)會(huì)了人與人之間的溝通,這對(duì)我自己來說非常有價(jià)值。同時(shí),這也是一個(gè)很大的進(jìn)步。以下是我的工作總結(jié):
也許超市工作對(duì)每個(gè)人來說都很簡(jiǎn)單。出納只對(duì)出納負(fù)責(zé),其他員工履行各自的職責(zé)。這并不難。我以前也這么認(rèn)為,但現(xiàn)在看來,當(dāng)我成為一名超市員工時(shí),我覺得很多困難并不像我想象的那么簡(jiǎn)單。我想說的是,事實(shí)上,我在做任何工作時(shí)都會(huì)遇到困難。沒有一項(xiàng)工作是簡(jiǎn)單易做的,只有努力才能做好
經(jīng)過近三個(gè)月的工作和學(xué)習(xí),我可以應(yīng)付店里的工作了。也許我有點(diǎn)自滿,但當(dāng)事情發(fā)生時(shí),團(tuán)隊(duì)中的人會(huì)伸出援助之手。這在我的'心里是無法觸及的。在這三個(gè)月里,我一直保持著工作室的熱情,我的態(tài)度主要是平和。我深知,作為一名商店員工,我無法將個(gè)人情感帶到工作中。客戶永遠(yuǎn)是對(duì)的,這是我們工作的宗旨,因此我們應(yīng)該以會(huì)心的微笑接待每一位客戶。即使客戶有不合理的事情,我們也應(yīng)該保持冷靜,保持心態(tài),盡量避免與客戶發(fā)生沖突
雖然我很久沒有在出納工作了,但我的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)水平還有待提高。我覺得只要我努力工作,努力學(xué)習(xí),我就能克服困難。我們應(yīng)該樹立良好的形象,因?yàn)槲覀儾粌H代表我們自己,而且代表公司的形象。在工作中,我們要積極向老員工請(qǐng)教和學(xué)習(xí),能夠腳踏實(shí)地、認(rèn)真地做好自己的工作。這不僅是公司的需要,也是自己工作的需要。針對(duì)自己工作中遇到的問題,探索自己的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),這也可以看作是對(duì)自己工作的總結(jié)
超市年終總結(jié) 篇4
時(shí)間在不經(jīng)意中從指間劃過,轉(zhuǎn)瞬間又是一年,回顧20xx年的工作,在六安分公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全體隊(duì)員的大力配合下,保安隊(duì)的各項(xiàng)工作都能夠按部就班的正常開展,特別是人員管理、車輛管理、治安管理、消防管理、車輛管理工作及保安員的崗位紀(jì)律形象,禮節(jié)禮貌等都有一定程度的提高,現(xiàn)就20xx年的工作情況總結(jié)如下:首先作為保安隊(duì)長(zhǎng)的我,在日常的工作中嚴(yán)格要求自己,自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,處之身先士卒,事事以身作則,作為保安隊(duì)長(zhǎng)始終堅(jiān)持"打鐵先得自身硬"的要求,在工作中以自己的實(shí)際行動(dòng)潛移默化的影響和帶動(dòng)全體隊(duì)員,同時(shí)不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能,通過不懈努力, 我們捷成木業(yè)保安隊(duì)可以說是成績(jī)多多,受益多多。由于捷成木業(yè)是重點(diǎn)防法火單位,進(jìn)入的運(yùn)輸車輛多,業(yè)務(wù)多,進(jìn)出人員復(fù)雜,所以責(zé)任重大,為了保質(zhì)保量完成,履行好我們肩負(fù)的`使命,上一年我們重點(diǎn)抓了以下三項(xiàng)工作:
一、抓隊(duì)伍建設(shè):
一支過硬的隊(duì)伍是做好工作的保證,所以我認(rèn)為要做好隊(duì)伍建設(shè)就要首先加強(qiáng)隊(duì)長(zhǎng)隊(duì)自身的業(yè)務(wù)和綜合素質(zhì)的提高,隊(duì)長(zhǎng)作為帶兵人在工作中有著至關(guān)重要的作用,通過我多次自學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí),專研業(yè)務(wù)技能,培養(yǎng)了我領(lǐng)班的模范帶頭作用,提高了我管理水準(zhǔn)和處理各類突發(fā)事作的能力,并每月對(duì)全體隊(duì)員(特別是新入職隊(duì)員)進(jìn)行不定期培訓(xùn),和他們?nèi)媪私夤酒髽I(yè)文化理念,緊緊圍繞張總提倡的 “客戶是上帝,服務(wù)是靈魂,用心服務(wù)”等諸多細(xì)節(jié)文化,由于培訓(xùn)和教育到位,不僅減少了保安隊(duì)的投訴率,還取得了良好的效果, 圓滿地完成各項(xiàng)工作任務(wù),為客戶創(chuàng)建了一個(gè)文明,和諧,安全的生產(chǎn),生活的工作環(huán)境,樹立了我公司良好的形象。
二、重視客戶單位的安全防范
善始善終地嚴(yán)抓車輛和人員的進(jìn)出工作,制定完善的管理制度,每天對(duì)外出的車輛和人員進(jìn)行檢查,確保公司的財(cái)物不受到損失。
在 7月17號(hào)的晚上12點(diǎn)25分,從外來了兩個(gè)可疑人員,原來是白天運(yùn)木材沒有能夠及時(shí)結(jié)帳的人員,捷成木業(yè)的承諾是24小時(shí)都可以結(jié)帳,由于當(dāng)天是星期天晚上,財(cái)務(wù)沒有及時(shí)在銀行取現(xiàn)金,所以引起客戶的不滿意,而且這兩個(gè)人是在喝了大量的酒之后來公司,語言和行為都不理智,當(dāng)時(shí)我們采取了耐心勸說和嚴(yán)重聲明了法律法規(guī), 由于我們堅(jiān)持原則,不吭不卑的態(tài)度震懾了兩人的無理取鬧,避免了他們夜間進(jìn)入公司,穩(wěn)定了公司的夜間生產(chǎn),把業(yè)務(wù)糾紛消滅在萌芽之中,同時(shí)我們保安隊(duì)也對(duì)突發(fā)事件有了更多的經(jīng)驗(yàn)!!處理問題的能力日漸成熟!
三、重視消防工作。
始終堅(jiān)持"預(yù)防為主,防消結(jié)合"的原則,每日定期對(duì)生活區(qū)和生產(chǎn)車間的消防設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查,確保其良性運(yùn)作,同進(jìn)培養(yǎng)隊(duì)員"養(yǎng)兵千日,用兵一時(shí)"的指導(dǎo)思想,成功撲滅生產(chǎn)車間12.25火災(zāi)。
事情經(jīng)過是這樣的,12月25日,我們巡邏到生產(chǎn)車間,發(fā)現(xiàn)設(shè)備冒煙起火,在及時(shí)撥打救火電話的同時(shí),迅速進(jìn)行撲火,組織人員撤退,由于撲救及時(shí),沒有造成人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,避免了住戶的經(jīng)濟(jì)損失,杜絕了一起重大安全事故的發(fā)生,得到客戶單位的表揚(yáng),事后作為保安隊(duì)長(zhǎng)的我還對(duì)單位的消防隱患提出了合理的整改建議!最大限度地保護(hù)了客戶的合法利益!
超市年終總結(jié) 篇5
今天很榮幸的有機(jī)會(huì)以st學(xué)員的機(jī)會(huì)成為步步高這一全國連鎖超市百強(qiáng)企業(yè)的一員,成為了這家有著17年歷史,優(yōu)秀企業(yè)文化,強(qiáng)烈社會(huì)責(zé)任感的優(yōu)秀企業(yè)的一份子。很感謝步步高能給予我一個(gè)得到鍛煉,學(xué)習(xí),發(fā)展的優(yōu)秀平臺(tái)。
步步高作為一家國內(nèi)零售連鎖30強(qiáng)的企業(yè),作為步步高的一員。我想我們每個(gè)步步高人都應(yīng)該有一種全球化思維,在經(jīng)濟(jì)全球化時(shí)代,在我國加入世界貿(mào)易組織近十年并已經(jīng)對(duì)外資零售企業(yè)開放的時(shí)代,我們面臨的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手可以說是“外有強(qiáng)敵,內(nèi)有豪強(qiáng)。外資方面以沃爾瑪,家樂福,易初蓮花為代表的國際巨頭已經(jīng)在國內(nèi)市場(chǎng)不斷擴(kuò)張。并且已經(jīng)基本完成了國內(nèi)一線城市的布局,并有大力向國內(nèi)二三線城市發(fā)展的勢(shì)頭。步步高作為一家以國內(nèi)二三線城市為主要市場(chǎng)的零售企業(yè),和外資零售必將在這一市場(chǎng)有一場(chǎng)你死我活的競(jìng)爭(zhēng)。同時(shí)在內(nèi)資零售方面。聯(lián)華,華潤萬家,物美等巨頭也將觸角伸向了國內(nèi)二三線市場(chǎng)。所以整體來說,每一個(gè)步步高人都要認(rèn)識(shí)到,在一個(gè)開放的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制國家。我們每一天都面臨著競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的壓迫和挑戰(zhàn)。每一個(gè)步步高員工都有義務(wù)把本職工作做到最好,否則。步步很難有更大的發(fā)展,甚至是面臨衰退或者倒閉的`風(fēng)險(xiǎn)。
雖然我們面臨的外部競(jìng)爭(zhēng)很激烈,同時(shí)內(nèi)部面臨的是企業(yè)用工成本不斷升高,物價(jià)飛漲,百姓消費(fèi)能力下降的不利因素。但我認(rèn)為,只要我們企業(yè)高層在整體上做好企業(yè)整體戰(zhàn)略,當(dāng)然這里就包括營銷戰(zhàn)略,市場(chǎng)開發(fā)戰(zhàn)略,企業(yè)文化戰(zhàn)略,人力資源戰(zhàn)略等。每一個(gè)戰(zhàn)略組合形成我們步步高強(qiáng)大的整體競(jìng)爭(zhēng)力,核心競(jìng)爭(zhēng)力。在內(nèi)部?jī)?nèi)部我們做好每一個(gè)企業(yè)運(yùn)作細(xì)節(jié)。盡量在企業(yè)運(yùn)營管理的每一個(gè)過程中做到盡善盡美,從采購,收貨,商品擺設(shè),導(dǎo)購,收銀到售后服務(wù)整個(gè)交易環(huán)節(jié)的過程中,查缺補(bǔ)漏,不斷創(chuàng)新,改善不足。特別是采購和物流這一國內(nèi)零售企業(yè)的弱項(xiàng)上,一定要不斷地向全世界的優(yōu)秀零售企業(yè)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)他們優(yōu)秀的采購模式,物流運(yùn)輸模式等。同時(shí)在單店的經(jīng)營過程中,做好單店的市場(chǎng)營銷,商場(chǎng)管理等。步步高一定會(huì)有更好的發(fā)展。
放眼世界,西方零售企業(yè)由于經(jīng)過長(zhǎng)期的發(fā)展已經(jīng)擁有了成熟的運(yùn)作模式,管理模式。所以我們一定要不斷地向?qū)κ謱W(xué)習(xí)。不斷學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的運(yùn)營模式,企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)結(jié)合國內(nèi)的市場(chǎng)環(huán)境,發(fā)揮我們本土企業(yè)的本地化優(yōu)勢(shì)。取長(zhǎng)補(bǔ)短,爭(zhēng)取在與外資的對(duì)抗
中在零售市場(chǎng)獲取一定的蛋糕。在國內(nèi),我們也應(yīng)該更多的關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),關(guān)注國內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。爭(zhēng)取以最快的速度對(duì)市場(chǎng)做出反應(yīng)。在與內(nèi)資零售企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中獲取一定的優(yōu)勢(shì)。爭(zhēng)取將步步高的門店開到更多的省市。
這是一個(gè)風(fēng)起云涌的時(shí)代,越來越快的城市化進(jìn)程必將給零售企業(yè)更大的空間。所以這個(gè)時(shí)代注定是一個(gè)零售業(yè)有大發(fā)展的時(shí)代,希望在步步高的不斷成長(zhǎng)中,我作為一名st學(xué)員,能與步步高一起有更好的發(fā)展。能夠在步步高不斷開拓疆土的過程中,更多更好的貢獻(xiàn)自己的一份力量。再次感謝步步高給了我一個(gè)良好的發(fā)展平臺(tái)。
超市年終總結(jié) 篇6
20xx年5月連鎖超市財(cái)務(wù)工作在圍繞公司春節(jié)集訓(xùn)所提出的“連鎖超市軟件全面升級(jí)、治理升級(jí)、超市全年實(shí)現(xiàn)銷售1個(gè)億”的目標(biāo)開展工作;結(jié)合劉總在財(cái)務(wù)工作會(huì)議上部署全年重點(diǎn)工作精神,實(shí)現(xiàn)了銷售、利潤雙豐收,F(xiàn)將全年工作匯報(bào)如下:
連鎖超市商品治理軟件全面升級(jí)
連鎖超市經(jīng)過二0xx年全年的快速進(jìn)展,發(fā)覺有些詳細(xì)問題原有的業(yè)務(wù)系統(tǒng)軟件已無法解決,如:不同門店不能制定不同的售價(jià)、同一商品不能實(shí)現(xiàn)不同供給商不同進(jìn)價(jià)等等。依據(jù)實(shí)際現(xiàn)狀,公司打算對(duì)超市軟件進(jìn)展全面升級(jí),春節(jié)集訓(xùn)后快速安排了連鎖超市業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)以及信息部相關(guān)人員到外地進(jìn)展了實(shí)地考察,對(duì)連鎖超市經(jīng)營模式以及超市所使用軟件進(jìn)展了解。在3月初對(duì)超市軟件升級(jí)做了前期大量預(yù)備工作后于3月底對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面切換;切換后運(yùn)行到現(xiàn)在根本到達(dá)了我們的預(yù)期要求;原系統(tǒng)無法解決的問題,現(xiàn)已根本解決。如:不同門店可以制定不同的售價(jià)、同一商品可以實(shí)現(xiàn)不同供給商不同進(jìn)價(jià)等。
我們利用軟件的先進(jìn)功能,對(duì)進(jìn)銷存各個(gè)環(huán)節(jié)提高了分析力量和加大了治理手段。如:通過價(jià)格帶分析確定每一個(gè)價(jià)格帶在銷售中所占比重,這樣能確定每個(gè)門店周邊消費(fèi)水平,為門店組織商品價(jià)格定位供應(yīng)了比擬有效的參考數(shù)據(jù)。(城南新區(qū)店在今年5月份時(shí)通過價(jià)格帶分析后,發(fā)覺6—10元銷售比重占到全月銷售的27。40%,門店與業(yè)務(wù)協(xié)商后,從中天街調(diào)撥一批特價(jià)為9。80元的卷提紙一天即搶購一空。
通過大半年的.正常運(yùn)行,連鎖超市軟件升級(jí)工作已在全體連鎖超市同仁的共同努力下,取得了圓滿勝利。
連鎖超市財(cái)務(wù)治理全面升級(jí)
為了使連鎖超市財(cái)務(wù)治理工作更加正規(guī)化、制度化、科學(xué)化;針對(duì)超市財(cái)務(wù)治理薄弱環(huán)節(jié)及局部店長(zhǎng)微機(jī)操作力量較弱等現(xiàn)象,我們標(biāo)準(zhǔn)了各門店電腦操作流程,相應(yīng)出臺(tái)了各種治理制度,并匯編成《關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)東方連鎖超市商品流轉(zhuǎn)重點(diǎn)環(huán)節(jié)的治理規(guī)定》的制度來進(jìn)展標(biāo)準(zhǔn);并嚴(yán)格按治理規(guī)定執(zhí)行,特殊對(duì)以下幾方面加強(qiáng)了控管。
單據(jù)流程更加標(biāo)準(zhǔn)、正規(guī)化;針對(duì)連鎖超市業(yè)態(tài)特別性,為使企業(yè)利潤不得流失,我們相應(yīng)推出了《商品新增條碼審批表》、《連鎖超市團(tuán)購出庫單》、《連鎖超市價(jià)格執(zhí)行審批表》、《連鎖超市堆碼、端頭申報(bào)表》,通過用單據(jù)流程對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)管,業(yè)務(wù)部門操作不再存在隨便性,如:
1、商品條碼新增必需見到手續(xù)完善單前方可錄入,不存在一個(gè)電話馬上條碼新增;
2、規(guī)定全部團(tuán)購商品出庫必需填寫團(tuán)購出庫單(注明本次團(tuán)購的毛利、經(jīng)辦人及收款時(shí)間)后,收貨組方可發(fā)貨,否則一律不予出貨,填明團(tuán)購出庫單的好處在于柜臺(tái)團(tuán)購商品都有依據(jù)可查,不行能再存在由于無法劃清團(tuán)購責(zé)任人而造給公司造成損失;
3、全部堆碼端頭按地理位置排列序號(hào)填寫堆碼端頭申報(bào)表,在申報(bào)表上注明使用時(shí)間及扣收費(fèi)用等狀況,通過用堆碼端頭申報(bào)表近一年的治理,今年堆碼端頭費(fèi)用收取比去年增加近45萬元。
超市年終總結(jié) 篇7
20xx即將過去,回想一年的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,心中感想頗多。一年來,在站領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在有著兄弟、姐妹般情義的同事們的幫助下,工作有一定進(jìn)步,也有很多不足,現(xiàn)就今年工作總結(jié)如下:
一、嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)管理規(guī)定,認(rèn)真履行崗位職責(zé),積極參加站上組織的各種活動(dòng)
今年,是我們XX客運(yùn)的服務(wù)質(zhì)量提升年,公司為此制定了諸多制度,也開展了很多積極向上、健康有益的活動(dòng)。一年來,我能夠嚴(yán)格遵守紀(jì)律,不遲到、不早退,有事向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、匯報(bào),從沒出現(xiàn)過違反紀(jì)律的`事情。工作中能夠努力掌握營銷技巧、嚴(yán)格操作流程、認(rèn)真學(xué)習(xí)復(fù)習(xí)各類商品的規(guī)格、特征、價(jià)格,每天多看一遍商品,利用商品的補(bǔ)貨、上貨的機(jī)會(huì)更多的了解一下商品知識(shí),并能夠及時(shí)了解同類商品的市場(chǎng)信息。服務(wù)中能夠?qū)β每臀拿鞫Y貌、耐心細(xì)致、熱情周到、微笑服務(wù)。工作中能夠積極主動(dòng)地向老同志學(xué)習(xí)、向模范人物學(xué)習(xí),積極主動(dòng)和同事領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào),尊重老同志、關(guān)愛新同事,與同事們處理好關(guān)系,團(tuán)結(jié)協(xié)作,堅(jiān)持“大事講原則、小事講風(fēng)格”,共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)。對(duì)于公司開展的各類活動(dòng)均能夠積極參加、響應(yīng)號(hào)召,甘當(dāng)團(tuán)隊(duì)的墊腳石。
二、深刻的自我剖析,積極參與我站關(guān)于“五不自”活動(dòng)的大討論
在“五不自”的會(huì)上,我能結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真自我剖析,查擺問題,認(rèn)識(shí)不足,修正自我,將不足化為動(dòng)力,將“五不自”轉(zhuǎn)化為“五自”。具體一點(diǎn)就是:要自知、要自信、要自律、要自勵(lì)、要自調(diào)。
超市是個(gè)大家庭,工作比較繁瑣,每天都有新品近庫,要充分了解商品的廠家,各類指數(shù),隨時(shí)清理貨架衛(wèi)生和到期商品。工作中姐妹們互相幫襯,相互支持,還充分利用班后會(huì)時(shí)間,相互溝通,共同學(xué)習(xí)。班組的每一次例會(huì)我都積極參加,認(rèn)真記錄,對(duì)推出的讀一本好書《工作重在到位》等活動(dòng),我也能夠積極參與。
三、工作中的不足和今后的打算
今年,本人取得了一定的成績(jī),但距離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還相差甚遠(yuǎn)。自我反思、自我反省覺得主要存在以下方面的不足:
1、工作不夠積極主動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)讓干啥就干啥,開拓創(chuàng)新意識(shí)差;
2、和同事、領(lǐng)導(dǎo)溝通少,交流不到位,老是覺得不好意思問、不好意思說;
3、學(xué)習(xí)意識(shí)不夠,不能積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)新知識(shí),對(duì)新問題有危難情緒;
4、不能夠認(rèn)真、用心去完成每一次的博文,應(yīng)付居多;
就今后的打算決心做到以下幾點(diǎn):
1、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不給企業(yè)抹黑;
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)各方面的知識(shí),提高自身整體素質(zhì);
3、積極參加站上組織的一切活動(dòng),并認(rèn)真完成;
4、努力提高服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)好每一位旅客;
5、向一切模范帶頭人物學(xué)習(xí),使自己不斷進(jìn)步。
6、積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,盡自己的能力為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,例如:充分利用春節(jié)的大好時(shí)機(jī),增加部分土特產(chǎn)品,增加部分價(jià)格適中、便于攜帶的禮品盒,使超市的收入能有大幅增加。
超市年終總結(jié) 篇8
20xx超市在大家的共同努力下,各方面最后逐步完善,逐步步入正軌,雖然有段時(shí)間因?yàn)闃菞澇鋈霠顩r管理加嚴(yán),而讓大家都在為超市送貨方式的改革想得焦頭爛額的,雖然在這一路來不斷有人退出,當(dāng)然也有人加入,這一切的摸索過程都是值得了。20xx年,每個(gè)人都見證了xx超市的艱辛成長(zhǎng)過程,從開學(xué)最初的每一天訂單營業(yè)額不超過兩位數(shù)的狀況發(fā)展到此刻每一天平均營業(yè)額達(dá)xx左右,x月x日還創(chuàng)下了本學(xué)期的日營業(yè)額xx元。這都是值得欣慰的方面。同時(shí),大家的工作默契度也增加了不少。這些對(duì)xx超市以后的發(fā)展都是一些有利的基礎(chǔ)。
此刻我就我個(gè)人這學(xué)期工作中在超市管理方面出現(xiàn)的問題進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)要的總結(jié):
1、進(jìn)貨方面:就應(yīng)多注意貨品的生產(chǎn)日期和有效期限;因?yàn)榈脤?duì)這塊的疏忽,讓我偶在這一次去進(jìn)酸奶的時(shí)候吃了大虧,最后導(dǎo)致在酸奶這塊虧損了一部分錢。還有就是在網(wǎng)帶來了一些負(fù)面影響。從這件事里,我試著慢慢去了解怎樣在短時(shí)間內(nèi)去看清一個(gè)人是否適合當(dāng)一名超市送貨員,是否會(huì)適應(yīng)我們xx超市發(fā)展的需求。
3、上下級(jí)工作協(xié)調(diào)方面:酸奶促銷的時(shí)候,由于自我對(duì)上下級(jí)的工作沒協(xié)調(diào)到位,導(dǎo)致在工作中出現(xiàn)了一些工作脫節(jié)。經(jīng)過一段時(shí)間的磨合以后,類似問題基本是杜絕了的。
4、工作職責(zé)方面:有時(shí)可能會(huì)分不清超市副主管和超市主管的職責(zé)范圍,可能會(huì)把自我的想法或意見強(qiáng)加到副主管頭上,注意到這個(gè)問題了的.,已經(jīng)在改善當(dāng)中了。當(dāng)然也不會(huì)把職責(zé)劃分得太清,因?yàn)橐粋(gè)團(tuán)隊(duì)的事,有時(shí)該做的還是要做,該統(tǒng)籌思考的還是會(huì)統(tǒng)籌思考的。
5、電話回訪方面:20xx年總共做了x次電話回訪,主要反映的問題還是超市貨品種類太少。
6、關(guān)于xx超市以后的發(fā)展:20xx年由于各方面原因,下訂單的普遍反映超市貨品太少,以致一些人在第一次下訂單后就沒有繼續(xù)再在超市下單,而我每次進(jìn)貨也只是增加幾個(gè)新貨品。20xx資金已經(jīng)到位了,我會(huì)把同類的貨品牌子盡量增加以滿足下單人們的需求。
超市年終總結(jié) 篇9
20xx年12月3日上午8點(diǎn),由公司綜合部主辦,邀請(qǐng)深圳中巽企業(yè)管理研究訓(xùn)練機(jī)構(gòu)專家講師游萬錦為地產(chǎn)公司全體員工及各分子公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞“優(yōu)化團(tuán)隊(duì)、降低內(nèi)耗、增強(qiáng)執(zhí)行力”三大主題進(jìn)行了專題培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后感想頗多,特梳理出三點(diǎn),請(qǐng)大家予以雅正并與共勉。
一、“百家殊業(yè),皆務(wù)于治”,所謂“治”之關(guān)鍵就是執(zhí)行:
小到于人,大到于企業(yè)、于國家。一切事務(wù)的正常運(yùn)作均離不開管理,管理不僅僅是安排工作、反饋工作。還應(yīng)當(dāng)包括計(jì)劃、安排、控制、反愧調(diào)整等等的綜合動(dòng)態(tài)系統(tǒng)。面對(duì)這樣一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng),我們作為一個(gè)社會(huì)人、作為一個(gè)企業(yè)員工應(yīng)該怎樣去面對(duì),僅僅是上級(jí)安排,我們就機(jī)械執(zhí)行,完事或未完事就不了了之了嗎?上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,機(jī)械地接受任務(wù),遇見困難就直接回復(fù)上級(jí)“因?yàn)槟衬吃蚨赐瓿伞眴?如此種種都是執(zhí)行力不夠所以造成的。
二、團(tuán)隊(duì)優(yōu)化、內(nèi)耗降低的前提是執(zhí)行力的增強(qiáng):
團(tuán)隊(duì)、內(nèi)耗、執(zhí)行力三個(gè)要素表面上看是孤立的,實(shí)際上有著密切的內(nèi)在聯(lián)系。團(tuán)隊(duì)由個(gè)體所構(gòu)成,它們的構(gòu)成以每個(gè)工作流程為聯(lián)系紐帶,決定這個(gè)構(gòu)成是否達(dá)到最優(yōu)化狀態(tài)的關(guān)鍵,在于每個(gè)環(huán)節(jié)的聯(lián)系環(huán)環(huán)相扣。而環(huán)環(huán)相扣的前提是每個(gè)環(huán)節(jié)均按照要求完成計(jì)劃任務(wù)。每個(gè)個(gè)體的任務(wù)完成情況直接影響團(tuán)隊(duì)效率。未按照要求完成的情況包括:完成時(shí)間不及時(shí)、完成結(jié)果不符合規(guī)定以及時(shí)間、結(jié)果均不符合標(biāo)準(zhǔn)的'情況。無論出現(xiàn)哪種情況都必然導(dǎo)致內(nèi)耗的增加。因此歸根結(jié)底個(gè)體執(zhí)行力決定部門執(zhí)行力,部門執(zhí)行力又決定公司執(zhí)行力。公司執(zhí)行力決定公司發(fā)展,反過來又影響個(gè)體發(fā)展。相互作用,相互影響。必須要引起我們的重視。
三、每個(gè)人都要當(dāng)好管理者:
或許有的人認(rèn)為自己不是管理者,管理者是經(jīng)理、是總裁、是董事長(zhǎng)···是也?非也。現(xiàn)代企業(yè)管理學(xué)說中明確每個(gè)人都擔(dān)負(fù)管理責(zé)任。持上述觀點(diǎn)的人是將自己局限在對(duì)“管理”的片面理解中。認(rèn)為“管理”就是管人。造成了工作中缺乏主動(dòng)性,被動(dòng)完成,不會(huì)計(jì)劃自己的工作,不會(huì)在實(shí)踐中尋找創(chuàng)新思維。表面上看,每天都按時(shí)到崗,也都在努力工作,實(shí)際上只是在簡(jiǎn)單重復(fù)勞動(dòng),被動(dòng)工作,這種情況也是“執(zhí)行力”不夠,而且這種現(xiàn)象的麻痹性最大。往往連自己都欺騙了。
超市年終總結(jié) 篇10
我從事超市收銀工作的時(shí)間不是太長(zhǎng),自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實(shí)際要求還有一定的差距,但我能夠克服困難,努力學(xué)習(xí),端正工作態(tài)度,積極的向其他同志請(qǐng)教和學(xué)習(xí),能踏實(shí)、認(rèn)真地做好本職工作,為超市的發(fā)展作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),F(xiàn)針對(duì)自己在工作中遇到的問題談?wù)勛约旱男牡煤腕w會(huì),也算是對(duì)自己工作的一個(gè)總結(jié)吧。
。ㄒ唬┳鳛榕c現(xiàn)金直接打交道的收銀員,我認(rèn)為必須遵守超市的作業(yè)紀(jì)律。收銀員在營業(yè)時(shí)身上不可帶有現(xiàn)金,以免引起不必要的誤解和可能產(chǎn)生的XXX私挪的現(xiàn)象。收銀員在進(jìn)行收銀作業(yè)時(shí),不可擅離收銀臺(tái),以免造成錢幣損失,或引起等候結(jié)算的顧客的不滿與抱怨。收銀員不可為自己的親朋好友結(jié)算收款,以免引起不必要的誤會(huì)和可能產(chǎn)生的收銀員利用收銀職務(wù)的方便,以低于原價(jià)的收款登錄至收銀機(jī),以企業(yè)利益來圖利于他人私利,或可能產(chǎn)生的內(nèi)外勾結(jié)的“偷盜"現(xiàn)象。在收銀臺(tái)上,收銀員不可放置任何私人物品。因?yàn)槭浙y臺(tái)上隨時(shí)都可能有顧客退貨的商品,或臨時(shí)決定不購買的商品,如果有私人物品也放在收銀臺(tái)上,容易與這些商品混淆,引起誤會(huì)。收銀員不可任意打開收銀機(jī)抽屜查看數(shù)字和清點(diǎn)現(xiàn)金。隨意打開抽屜既會(huì)引人注目并引發(fā)不安全因素,也會(huì)使人產(chǎn)生對(duì)收銀員營私舞弊的懷疑。 不啟用的收銀通道必須用鏈條攔住,否則會(huì)使個(gè)別顧客趁機(jī)不結(jié)賬就將商品帶出超市。收銀員在營業(yè)期間不可看報(bào)與談笑,要隨時(shí)注意收銀臺(tái)前和視線所見的賣場(chǎng)內(nèi)的情況,以防止和避免不利于企業(yè)的異,F(xiàn)象發(fā)生。收銀員要熟悉賣場(chǎng)上的商品,尤其是特價(jià)商品,以及有關(guān)的'經(jīng)營狀況,以便顧客提問時(shí)隨時(shí)作出正確的解答。
。2)認(rèn)真做好商品裝袋工作。將結(jié)算好的商品替顧客裝入袋中是收銀工作的一個(gè)環(huán)節(jié),不要以為該頂工作是最容易不過的,往往由于該項(xiàng)工作做得不好,而使顧客掃興而歸。裝袋作業(yè)的控制程序是:硬與重的商品墊底裝袋;正方形或長(zhǎng)方形的商品裝入包裝袋的兩例,作為支架;瓶裝或罐裝的商品放在中間,以免受外來壓力而破損;易碎品或輕泡的商品放置在袋中的上方;冷凍品、豆制品等容易出水的商品和肉、菜等易流出汁液的商品,先應(yīng)用包裝袋裝好后再放入大的購物袋中,或經(jīng)顧客同意不放入大購物袋中裝入袋中的商品不能高過袋口,以避免顧客提拿時(shí)不方便,一個(gè)袋中裝不下的商品應(yīng)裝入另一個(gè)袋中;超市在促銷活動(dòng)中所發(fā)的廣告頁或贈(zèng)品要確認(rèn)已放入包裝袋中。裝袋時(shí)要絕對(duì)避免不是一個(gè)顧客的商品放入同一個(gè)袋中的現(xiàn)象;對(duì)包裝袋裝不下的體積過大的商品,要用繩子捆好,以方便顧客提拿;提醒顧客帶走所有包裝入袋的商品,防止其遺忘商品在收銀臺(tái)上的情況發(fā)生。
(3)注意離開收銀臺(tái)時(shí)的工作程序。離開收銀臺(tái)時(shí),要將“暫停收款”牌放在收銀臺(tái)上;用鏈條將收銀通道攔住;將現(xiàn)金全部鎖入收銀機(jī)的抽屜里,鑰匙必須隨身帶走或交值班長(zhǎng)保管;將離開收銀臺(tái)的原因和回來的時(shí)間告知臨近的收銀員;離開收銀機(jī)前,如還有顧客等侯結(jié)算,不可立即離開,應(yīng)以禮貌的態(tài)度請(qǐng)后采的顧客到其他的收銀臺(tái)結(jié)賬;并為等侯的顧客結(jié)賬后方可離開。
上面就是我在實(shí)際工作中的一點(diǎn)想法,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評(píng)指正。
超市年終總結(jié) 篇11
時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年就已經(jīng)過去,新的一年又開始了。算起來,我在超市從事商管工作也快三年了。商管工作是平凡而又瑣碎的,是看不出什么大的成效的,但是我們的工作又是重要的。做商管工作必須要有較強(qiáng)的責(zé)任心,工作時(shí)必須細(xì)心,還要有耐心。正是基于這些認(rèn)識(shí),在平時(shí)的工作中我總是這么要求自己的。回顧過去的一年,我主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一、為收銀員做好后勤工作。平時(shí)想盡辦法備足各種面額的.零錢,備齊各種低耗。每天按時(shí)做好收銀扎帳工作,嚴(yán)格按公司制度辦,不循私情,及時(shí)存繳收銀款項(xiàng),做到資金安全。
二、配合課長(zhǎng)做好收貨工作。收貨時(shí)認(rèn)真負(fù)責(zé),點(diǎn)清貨物的數(shù)量看清貨物的質(zhì)量,做到不少貨,不讓質(zhì)量差的貨物混進(jìn)賣場(chǎng)。每星期按時(shí)到配送中心將本店商品驗(yàn)收并協(xié)助運(yùn)回門店。
三、和生鮮組一起做好每月兩次的盤點(diǎn)工作。數(shù)據(jù)力求準(zhǔn)確及時(shí),為營運(yùn)提供參考數(shù)據(jù)。
四、嚴(yán)格按財(cái)務(wù)部的要求,按時(shí)將各種單據(jù)匯總并上交。
五、做好超市各種低值易耗品的管理工作,盡力做到不浪費(fèi)資源。
以上工作中也還有做得不到位的地方,在今后的工作中將努力改進(jìn)。在新的一年時(shí)我將會(huì)更加努力做好自己的本職工作,聽從公司安排,配合門店工作,為公司的發(fā)展壯大獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力!
超市年終總結(jié) 篇12
轉(zhuǎn)瞬間,20xx年馬上過去。展望將來,我對(duì)公司的進(jìn)展和今后的工作布滿了信念和盼望,為了能夠制定更好的工作目標(biāo),取得更好的工作成績(jī),我把參與工作以來的狀況總結(jié)如下:
一、工作崗位熟悉
我是xx年xx月調(diào)入xx公司財(cái)務(wù)科,至今任職半年多時(shí)間,負(fù)責(zé)出納工作。初入公司,我的工作一切都是從零開頭。由于入職時(shí)間較短、業(yè)務(wù)不熟識(shí),日常的工作量已經(jīng)根本飽和,我時(shí)常會(huì)主動(dòng)加班,保證準(zhǔn)時(shí)將工作保質(zhì)保量完成。我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙指導(dǎo)下,從不熟識(shí)到熟識(shí),我漸漸摸清了工作中的根本狀況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。而隨后我的努力,更是加速了由于我中途來到這個(gè)工程由不熟識(shí)到熟識(shí)的過程,使我能更好、更有效的投入到工作中去。通過這段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí),我深知出納工作首先要有足夠的急躁和細(xì)心,不能出任何過失,在每次報(bào)賬的時(shí)候,每筆錢我都會(huì)算兩遍點(diǎn)兩遍;每日做好結(jié)賬盤庫工作,做好現(xiàn)金盤點(diǎn)表;每月末做好銀行對(duì)賬工作,準(zhǔn)時(shí)編制銀行余額調(diào)整表,并做好和會(huì)計(jì)賬的對(duì)賬工作。
在公司工作的這段時(shí)間里,我學(xué)習(xí)并積存了以下幾個(gè)方面的閱歷和收獲:
1、只有擺正自己的位置,下功夫熟識(shí)根本業(yè)務(wù),才能盡快適應(yīng)新的工作崗位;
2、只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);
3、只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,仔細(xì)理財(cái)管賬,才能履行好財(cái)務(wù)職責(zé);
4、只有樹立效勞意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好;
5、只有保持心態(tài)平和,“取人之長(zhǎng)、補(bǔ)己之短”,才能不斷提高、取得進(jìn)步。
二、思想方面
三、20xx年工作規(guī)劃
作為企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)不行或缺的環(huán)節(jié),我深深的感到自己崗位的價(jià)值,同時(shí)也為自己的'工作設(shè)定了新的目標(biāo):
1、幫助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人做好財(cái)務(wù)工作規(guī)劃,以預(yù)算為依據(jù),積極掌握本錢、費(fèi)用的支出,并在日常的財(cái)務(wù)治理中加強(qiáng)與各部門的溝通,充分發(fā)揮預(yù)算的目標(biāo)作用,不斷完善事前規(guī)劃、事中掌握、事后總結(jié)反應(yīng)的財(cái)務(wù)治理體系。
2、實(shí)抓應(yīng)收賬款及往來帳的治理,預(yù)防呆賬,削減壞賬,保全工程的經(jīng)營成果。
以上是我對(duì)自己工作的總結(jié)匯總,敬請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)賜予批判指正。在今后的工作當(dāng)中,我將一如既往的努力工作,不斷總結(jié)工作閱歷;努力學(xué)習(xí),不斷提高自己的專業(yè)學(xué)問和業(yè)務(wù)力量,以新形象,新面貌,為公司的輝煌進(jìn)展而努力奮斗。
超市年終總結(jié) 篇13
由于回首這一年的工作,我們會(huì)計(jì)出納部的每一名員工都有自己的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時(shí)間,F(xiàn)將今年的工作做如下簡(jiǎn)要回憶和總結(jié):
今年我在財(cái)務(wù)部從事出納工作,主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付,票據(jù)印章治理,開具發(fā)票和銀行間的結(jié)算業(yè)務(wù),剛剛開頭工作時(shí)我簡(jiǎn)潔的認(rèn)為出納工作似乎很簡(jiǎn)潔,不過是點(diǎn)點(diǎn)鈔票,填填支票,跑跑銀行等事務(wù)性工作,但是當(dāng)我真正投入工作,我才知道我對(duì)出納工作的熟悉和了解是錯(cuò)誤的,出納工作不僅責(zé)任重大,而且有不少學(xué)問和技術(shù)問題,需要理論與實(shí)踐相結(jié)合才能把握。在平常的工作中我能嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金治理和結(jié)算制度,做到日清月結(jié),定期向會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金與帳目,發(fā)覺現(xiàn)金金額不符,做到準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)準(zhǔn)時(shí)處理,依據(jù)會(huì)計(jì)供應(yīng)的憑證準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi),堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核有關(guān)原始單據(jù),不符要求的一律不付款,嚴(yán)格保管有關(guān)印章,空白支票,空白收據(jù),庫存現(xiàn)金的完整及安全,準(zhǔn)時(shí)把握銀行存款余額,不簽發(fā)空頭支票和遠(yuǎn)期支票,月末關(guān)帳后盤點(diǎn)現(xiàn)金流量及銀行存款明細(xì),并仔細(xì)裝訂當(dāng)月原始憑證,每月準(zhǔn)時(shí)傳遞銀行原始單據(jù)和各收付單據(jù),協(xié)作會(huì)計(jì)做好各項(xiàng)帳務(wù)處理及各地市資金下?lián)芸睿瑖?yán)格掌握?顚S煤豌y行帳戶的使用。
以上是我今年工作以來的一些體會(huì)和熟悉,也是我在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的一個(gè)過程,在以后的工作中我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)和把握財(cái)務(wù)各項(xiàng)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)學(xué)問,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)財(cái)務(wù)安全意識(shí),維護(hù)個(gè)人安全和公司的利益不受到損失,做好自己的`本職工作,和公司全體員工一起共同進(jìn)展,新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,更上一層樓。
【超市年終總結(jié)】相關(guān)文章:
超市年終總結(jié)02-03
超市經(jīng)理年終總結(jié)10-05
超市年終總結(jié)范文03-23
最新超市年終總結(jié)06-21
超市生鮮年終總結(jié)10-05
超市簡(jiǎn)短年終工作總結(jié)超市工作的年終總結(jié)05-06
超市個(gè)人年終總結(jié)10-08
超市店長(zhǎng)年終總結(jié)10-05
【精選】超市年終總結(jié)3篇10-09