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影響前途的不良習(xí)慣有哪些呢
人是不可能十全十美的!但是如果把某些不良的習(xí)慣帶入職場(chǎng)的話，分分鐘會(huì)影響前途，瞬間讓你之前所做的努力土崩瓦解。
1、 推脫借口
負(fù)責(zé)人的人在哪里都是受歡迎的，羅杰：我不想小題大做。
即使我失敗了，也不想將疾病當(dāng)成自己的借口。
那些認(rèn)為自己缺乏機(jī)會(huì)的人，往往是在為自己的失敗尋找借口中。
成功者不善于也不需要編制任何借口，因?yàn)樗麄兡転樽约旱男袨楹湍繕?biāo)負(fù)責(zé)，也能享受自己努力的成果。
那些實(shí)現(xiàn)自己目標(biāo)，取得成功的人，并非有超凡的能力，而是有超凡的心態(tài)。
2、 嘲弄抱怨
容忍和以德報(bào)怨是成熟的一種標(biāo)志。
一個(gè)將自己的頭腦裝滿了過(guò)去時(shí)態(tài)的人是無(wú)法容納未來(lái)的。
聰明的做法是停止計(jì)較過(guò)去，停止對(duì)自己所遭遇不公正待遇耿耿于懷。
牢騷和抱怨最致命的危害是滋生是非，影響公司的凝聚力，造成機(jī)構(gòu)內(nèi)部彼此猜疑，渙散團(tuán)隊(duì)士氣。
3、 吹毛求疵
人最大的缺點(diǎn)莫過(guò)于自己看不到自己的缺點(diǎn)，反而對(duì)別人吹毛求疵。
請(qǐng)記住，當(dāng)你說(shuō)老板刻薄時(shí)，恰恰證明你自己是刻薄的;當(dāng)你說(shuō)公司管理有問(wèn)題時(shí)，恰恰就是你自己也有問(wèn)題。
如果你將大部分時(shí)間和精力花在評(píng)論別人是與非，你自己可用的時(shí)間又能有多少呢?你還有時(shí)間去成功嗎?提高自己并不需要貶抑別人;獲取他人對(duì)你的信任，也并不需要中傷其他人。
看人應(yīng)該看他的優(yōu)點(diǎn)，必須盡量發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點(diǎn)。
4、 眼高手低
“無(wú)知與眼高手低是年輕人最容易犯的兩個(gè)錯(cuò)誤，也是導(dǎo)致頻繁失敗的原因。”紙上談兵的人永遠(yuǎn)無(wú)法取得成功。
為什么華盛頓、林肯這樣的偉人永遠(yuǎn)只是少數(shù)，因?yàn)槭澜缟嫌兄退汕先f(wàn)和他們一樣富有理想的人，卻在眼高手低的毛病中把機(jī)會(huì)扼殺了。
成功的定律=心態(tài)+目標(biāo)+方法+行動(dòng)=成功。
心態(tài)是改變命運(yùn)，決定成敗的先決條件，目標(biāo)是方向，方法是工具，然而，只有腳踏實(shí)地采取行動(dòng)，其他三者才會(huì)有意義。
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