（熱）公司申請書
在眼下市場經(jīng)濟活躍的社會，申請書與我們的關系越來越密切，我們在寫申請書的時候要注意語言簡潔、準確。那么大家知道正規(guī)的申請書怎么寫嗎？以下是小編幫大家整理的公司申請書，歡迎大家分享。
公司申請書1
尊敬的`xxxx總裁：
自20xx年1月份入職以來，我在公司工作已經(jīng)快xxxx個年頭了，在這近xxxx年里，感謝公司領導對我的信任和栽培，也感謝同事們給予我工作的支持和幫忙。
因本人工作潛力有限，不能勝任行政部主管崗位。經(jīng)思考再三，決定向公司提出辭職申請。離職前我會做好交接工作，離職后如公司需要我也會盡力配合。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
公司申請書2
xxxxxx：
您好！
我是XXX.于________年____月進入_________公司工作至今。目前在金屬二車間后道工序擔任組長一職。
現(xiàn)申請調(diào)到_________分公司工作。
在加入公司這三年，我由一名普通的新員工，成長為參與車間生產(chǎn)管理者里面的一員。在這段時間里，通過公司的培訓以及領導的培養(yǎng)。我努力把自己的工作做到最好，兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，用心做事。帶領組里員工積極配合車間領導的各項工作，及時完成調(diào)度下達的生產(chǎn)任務訂單，為提高車間的效益貢獻出自己的微薄之力。在此期間，我的工作能力和各方面的專業(yè)知識有很大的提高。自己虛心華律網(wǎng)，踏踏實實的工作態(tài)度得到車間領導的肯定。自己的工作成果得到領導的`認可！感謝領導對我的信任和培養(yǎng)；感謝工友對我的關心和幫助！
由于個人家庭原因，現(xiàn)在自己不能繼續(xù)擔任此項工作，自己的家人一直都在天津工作生活，而自己只身一人在臨海，家人牽掛，自己倍感孤獨！最為主要的原因就是自己身負高額的房貸壓力。必須全方面考慮，前往天津，集全家之力還貸！為解決自己實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作。我希望調(diào)到天津工作。懇請上級領導考慮本人的實際情況，解決我的工作難題。希望各位領導同意本人的工作調(diào)動申請，請給予批準，謝謝！此致！
此致
敬禮!
申請人：
日期：
公司申請書3
集團公司董事會：
集團公司乘著改革的東風，奮力拼搏，穩(wěn)健發(fā)展，至目前已經(jīng)成為我縣縣域經(jīng)濟的強勢企業(yè)。為落實靳總提出的“以人為本”的管理理念，充分調(diào)動廣大員工的工作積極性，為打造“百年金甲”更好地做出貢獻。針對現(xiàn)行員工工資偏低，不適應企業(yè)發(fā)展的需求，特請求對我公司員工現(xiàn)行工資標準進行調(diào)整。
一、調(diào)整的原因
1、藥業(yè)公司近五年來工資標準一直未動，五年前的`工資標準遠遠低于目前的工資水平，已不能適應企業(yè)發(fā)展的需要。
2、現(xiàn)行公司標準和集團內(nèi)部各子公司之間不平衡，差距過大。
3、過低的工資標準，嚴重地影響到員工隊伍的穩(wěn)定。
二、調(diào)整的原則
1、兼顧企業(yè)、員工二者利益的原則;
2、與集團內(nèi)部各子公司基本平衡的原則;
3、充分體現(xiàn)人盡其才、按勞取酬的原則;
4、優(yōu)化設崗、以能定崗、以崗定責、以崗定薪的原則;
5、便于操作和執(zhí)行的原則。
三、調(diào)整的方法和標準
1、經(jīng)營管理人員以責任和職位定為四級
一級：經(jīng)理;
副經(jīng)理;
二級：科長;
副科長(車間主任);
三級：工段長;
四級：帶班長。
2、一線員工根據(jù)技能高低和思想表現(xiàn)定為三個崗檔：
a、核心崗檔，(占總?cè)藬?shù)的15左右);
這部分員工為公司的核心技術(shù)骨干，能全面掌握生產(chǎn)技術(shù)，工作認真負責，在員工中具有較高的影響力和號召力。
b、骨干崗檔，(占總?cè)藬?shù)的30左右);
這部分員工為主要技術(shù)骨干，能熟練掌握崗位技能，能妥善地處理工作中出現(xiàn)的常見問題，工作踏實認真，能帶領一班人共同工作，完成工作任務。
c、一般崗檔，(占總?cè)藬?shù)的55左右);
這部分員工，能夠勝任本職工作，服從領導，能夠完成本職工作任務。
3、以上各級別、崗檔，據(jù)我們調(diào)查，我公司現(xiàn)執(zhí)行的標準比集團公司各子公司相應標準普遍低30-50左右。請集團公司予以平衡。
四、附則
1、工齡工資
仍執(zhí)行集團公司原工齡工資標準，記入本人月工資額。
2、職稱工資
通過自學等方法，取得國家承認專業(yè)技術(shù)職稱的，按中級職稱每人每月增資10元，高級職稱每人每月增資20元計發(fā)工資。
3、崗位變動
①行政人員的提升和降職;②崗位業(yè)績考評后升崗和降崗;③新進員工的轉(zhuǎn)正定級，都應按其實際崗位的變更，對其工資標準進行相應的變更。
4、新員工上崗，試用期為3個月，試用期月工資標準300元，試用期滿，按其進入實際崗位的相應工資標準執(zhí)行。
5、對員工的崗位檔次，每年進行一次集體評議，優(yōu)勝劣汰，能上能下，充分激勵廣大員工的工作積極性。
以上報告妥否，請批示!
山西金甲藥業(yè)有限公司
二0xx年元月八日
公司申請書4
關于設立_____________融資租賃公司的申請
__________市__________區(qū)工商局：_________________
我公司與__________(地方)_______________公司于_______________年_____月簽訂合作協(xié)議，成立“_____________融資租賃公司”
經(jīng)濟性質(zhì)：_________________融資租賃
地址：_________________市__________區(qū)_____________，公司面積：______________平方米。
負責人：______________。
投資總額：______________萬元。
經(jīng)營范圍：_________________、_______________等設備租賃、金融租賃。
經(jīng)營期限：_________________年。工人人數(shù)：______________人。
請貴局給予批準。
_________________公司(蓋章)
(投資方蓋章)
__________年_____月_____日
公司申請書5
公司名稱（蓋章）：_____________有限公司
清算組負責人簽字：_____________
申請日期：_____________
1、公司規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)（公司通過修改章程而存續(xù)的除外）、股東（大）會注銷的，提交股東（大）會決定公司注銷的文件、清算組成員《備案確認書》和清算結(jié)束后確認的清算；
國家授權(quán)投資的機構(gòu)或部門決定注銷的，提交國家授權(quán)投資的機構(gòu)或部門決定公司注銷的文件、清算組成員《備案確認通知書》和清算結(jié)束后確認的清算報告；
行政機關依法吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉或依法撤銷的，提交行政機關吊銷營業(yè)執(zhí)照的、責令關閉或依法撤銷的`文件、清算組成員《備案確認通知書》和清算結(jié)束后確認的清算報告；
破產(chǎn)的，提交法院宣告公司破產(chǎn)的文件、清算組成員《備案確認通知書》和清算結(jié)束后確認的清算報告；
人民法院依法予以解散的，提交法院宣告公司依法解散的文件、清算組成員《備案確認通知書》和清算結(jié)束后確認的清算報告；
因合并、分立而注銷的，提交股東（大）會決定公司合并、分立的決議及合并、分立的協(xié)議。
2、公司解散，依法應當清算的，清算組應當自成立之日起１０日內(nèi)將清算組成員、清算組負責人名單向公司登記機關備案。
3、公司清算組應在成立之日起60日內(nèi)在報紙上刊登清算公告，自刊登清算公告之日起45天后，
方可申請辦理注銷登記；
4、清算報告必須經(jīng)股東會、股東大會、一人有限責任公司的股東、外商投資的公司董事會或者人
民法院、公司批準機關備案并確認。
5、凡表中有“□”處，打“√”選擇；表格不夠填時，可復印續(xù)填，粘貼于后。
企業(yè)申請登記委托書（由企業(yè)填寫）
被委托人(或機構(gòu))姓名（名稱）：_____________
被委托人的工作單位和職務：_____________有限公司員工
委托事項：申請公司注銷登記
被委托人的權(quán)限：
1、提交申請材料；
2、領取公司登記機關的登記決定文件；
3、修改申請文件：(以下兩項只能任選一項，如同時選擇兩項則視為該兩項授權(quán)無效)
�。�1）不得修改申請材料中的任何內(nèi)容；
�。�2）可以修改申請材料中文字性錯誤。
委托期限至_____________年7月4日。
委托人：_____________（公司蓋章及清算組負責人簽字）
_____________有限公司（蓋章）_____________（簽字）
經(jīng)辦人簽名：_____________
身份證件號碼：_____________
聯(lián)系電話：_____________
公司申請書6
愛的公司領導：
我于xx年xx月到貴公司工作，我非常看好公
司的發(fā)展前景和本職工作，我決心認真學習，努力工作，為公司的發(fā)展作出應有的貢獻。為了保障自己的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國憲法》和《勞動法》關于參加社會保險的有關規(guī)定，特向領導申請為我辦理養(yǎng)老保險的.參保手續(xù)并履行繳費義務。
現(xiàn)申請自愿加入貴公司統(tǒng)一辦理的社會養(yǎng)老
保險計劃，遵守《規(guī)定》中的各項條款。
特此申請，懇請批準！
申請人：xxx
申請時間：xx年xx月xx日
公司申請書7
公司領導：
我部門的工作有…………，其中…………崗位的工作一直由×××來兼任完成的，但是現(xiàn)在該員工工作量很大，…………崗位的`人員也比較缺乏，因此特向領導請示增加……位人員補充……崗位，這樣的話我們部門就能夠…………。
請批示！
行政綜合部
20xx年6月21日
公司申請書8
尊敬的領導：
隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是xxxx元，每個月要還住房貸款xxxx元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的.目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年，符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成xxxxxx，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值xxxx元，嚴格遵守公司的xxxxx，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為�，F(xiàn)特提出獎金。
此致
敬禮！
申請人xx
申請日期：xx
公司申請書9
尊敬的總經(jīng)理：
作為一名在x工作了大半年的員工，我對x有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在x，我最青春的三年也是在x度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在x里，領導們也對我十分的關心，從剛進入x開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是x里年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年xx月xx日。隨著時間的流逝，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們x的經(jīng)理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了x的`經(jīng)營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓x的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓x員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的經(jīng)理。
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到，x要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批準。
最后，祝公司蒸蒸日上!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
公司申請書10
尊敬的王總及總公司各位領導：
八月份整個焦作公司為了達到成為分公司的要求，全體員工“憋足一口氣、擰成一股繩、橫下一條心、共圓一個夢”功夫不負有心人，在全體員工的不，懈努力下終于完成了總公司既定的目標，那一剎那，在公司全體上下都為之振奮，為之自豪。因總公司雄厚的實力及對我們的'大力支持，加上我們?nèi)w員工這段時間不斷的努力，使XX地區(qū)許多客戶對我們有了一定的了解，XXX在這里已有了一定的推廣。我們始終遵循團隊精神，樹立團結(jié)必勝的決心。
以我堅信以我們現(xiàn)在的狀況有能力做好分公司。所目前我們員工數(shù)量有限，沒有足夠的力量源泉，如果總部能批準我們成立分公司，這樣可以擴大我們的實力也使我們有了足夠的信心，使XXXX的事業(yè)在焦作地區(qū)得到更大的發(fā)展。XX網(wǎng)絡市場確有很大的潛力，為了更好的開拓市場，向總公司申請設立XXX互聯(lián)科技有限公司焦特作分公司。分公司成立后，我們會始終和總公司保持高度一致，精誠團結(jié)、眾志成城、不遺余力地扎實工作，為XXXX向更高層次發(fā)展作出貢獻！
法人代表：XXX二0一二年十月八日
分公司負責人履歷表
姓名
性別
學歷
一寸免冠照片粘貼處
出生日期
身份證號碼
家庭住址
起止年月
聯(lián)系電話
工作單位和部門
職務
工作簡歷
謹此確認，本表所填內(nèi)容不含虛假成份。（身份證復印件粘貼處）
負責人簽字
年月日
公司申請書11
尊敬的公司領導：
您好!
感謝公司一直以來對我的栽培和幫助。本人于20xx年7月2日進入公司，于公司工作已滿三個月。《關于員工參加社會保險的申請》正文，公司遵照國家法律及勞動法和公司法，應為我個人繳納社會勞動保險，包括養(yǎng)老金、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五項保險。因本人自身原因，不愿意在公司繳納社保，請求公司將應為本人繳納的社會保險費用在發(fā)放工資時發(fā)放給本人，即視為公司已履行了為本人依法繳納社會保險的.義務，本人保證不再向公司提出任何與社保有關聯(lián)的請求。如本人以公司未為我繳納社保為由，提起仲裁或訴訟或向相關部門投訴，導致公司遭受損失的，本人自愿賠償公司的上述損失，并返還公司已支付給本人的全部社保費用。因公司未為本人繳納社保引起的一切相關的責任均由本人承擔。
特此申請，請予批準。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
公司申請書12
尊敬的公司領導：
我是xxxxxxxx部門的xxxxxxxx，于xxxx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天已經(jīng)有三個月，試用期已滿。在這段時間里，我工作努力，完全能夠勝任工作，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。
在這段時間里，我主要的工作是xxxxxxxxx，通過鍛煉，我熟悉了xxxxxxxxx的整個操作流程。在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂。xxxxxxxxxxx方面不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
我很喜歡這份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多�？吹焦镜难杆侔l(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的`奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請各位領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
申請人：xxxx
xxxx年xx月xx日
公司申請書13
******：
您好!
我是xxx.于xx年xx月xx日進入偉星工作至今.目前在金屬二車間后道工序擔任組長一職.
現(xiàn)申請調(diào)到天津偉星管業(yè)分公司工作.
在加入偉星這三年，我由一名普通的新員工，成長為參與車間生產(chǎn)管理者里面的一員.在這段時間里，通過公司的培訓以及領導的培養(yǎng).我努力把自己的工作做到最好，兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，用心做事.帶領組里員工積極配合車間領導的各項工作，及時完成調(diào)度下達的生產(chǎn)任務訂單，為提高車間的效益貢獻出自己的微薄之力.在此期間，我的工作能力和各方面的專業(yè)知識有很大的提高.自己虛心求學，踏踏實實的.工作態(tài)度得到車間領導的肯定.自己的工作成果得到領導的認可!感謝領導對我的信任和培養(yǎng);感謝工友對我的關心和幫助!
由于個人家庭原因，現(xiàn)在自己不能繼續(xù)擔任此項工作，自己的家人一直都在天津工作生活，而自己只身一人在臨海，家人牽掛，自己倍感孤獨!最為主要的原因就是自己身負高額的房貸壓力.必須全方面考慮，前往天津，集全家之力還貸!為解決自己實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作.我希望調(diào)到天津工作.
懇請上級領導考慮本人的實際情況，解決我的工作難題。希望各位領導同意本人的工作調(diào)動申請，請給予批準，謝謝!
此致
申請人:xxx
公司申請書14
xxx：
本公司因之需要，擬向貴公司申請貸款，申請金額(RMB)xx萬元（大寫：），期限，用于，還款資金來源為。隨同本申請一并提交的相關資料（詳見清單）供貴單位貸款決策時參考，請審核。
一、借款公司經(jīng)營情況介紹和項目情況概要。
二、借款用途和還款計劃。（包括申請貸款金額，貸款期限，貸款用途，可承受的'月利息成本，還款計劃和還款來源說明）
注：多期借款的要列出款項用途、時間、計劃。
三、擔保措施和抵押物情況介紹，抵押物權(quán)屬證明（包括土地或房產(chǎn)證）和清單及評估初評，最終評估報告以資金方提供的評估公司出的報告為準。
本公司在此鄭重承諾：
�、偎峁┑馁Y料真實、合法、有效，若所提供的資料失真，由此產(chǎn)生的一切后果由本公司承擔；
�、谌缟行杵渌Y料，本公司將在協(xié)助貴單位貸款調(diào)查時提供。
xx單位
xxxx年xx月xx日
公司申請書15
某某區(qū)人民政府：
根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會、中國人民銀行關于小額貸款公司試點的指導意見》（銀監(jiān)發(fā)[]23號）《湖南省小額貸款公司試點實施意見》（湘政辦發(fā)[]44號）和《湖南省小額貸款公司審批工作指引》（湘政辦發(fā)[]2號）等文件精神，湖南XX有限公司作為主發(fā)起人攜手湖南XX有限公司、XXX、XXX等六位自然人向貴區(qū)申請設立XX小額貸款有限公司，注冊資金為10000萬元，股東共八個。
國內(nèi)經(jīng)濟正處于高速發(fā)展期，XX區(qū)位于XX的核心地帶，相對落后的國內(nèi)農(nóng)村金融業(yè)將在政策的大力支持下迎來新的歷史發(fā)展機遇，而其競爭和混沌狀態(tài)的市場將為行業(yè)帶來新的變局，小額貸款公司正是其中之一。在此背景下，綜合考慮和分析各種因素，在XX區(qū)設立小額貸款公司，符合國家對地方金融改革的客觀要求，地方金融行業(yè)相對“三農(nóng)”工作和區(qū)域中小企業(yè)融資尚未均衡的市場，為小額貸款公司行業(yè)的發(fā)展預留了較大的發(fā)展空間。
設立小額貸款公司，將進一步完善XX區(qū)金融服務體系，有效配置金融資源，引導資金支持中小企業(yè)發(fā)展，加大對自主創(chuàng)新的支持力度，促進地區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級。
發(fā)展小額貸款公司還可以合情合理、有效利用民間富余資金，引導和促進民間融資規(guī)范發(fā)展，引導民間資金按照商業(yè)性借貸的方式規(guī)范運作，在保護利益的同時防范和化解風險。
XX區(qū)與省城已基本融為一體，小額貸款公司設在XX很容易吸引、招攬更多高層次金融專才，有利于打造一支高水平的管理團隊，降低經(jīng)營風險；良好的區(qū)位優(yōu)勢也便于各級監(jiān)管機構(gòu)就近監(jiān)管。
擬設立的.XX小額貸款有限公司的各位股東在長期合作過程中，建立了良好的協(xié)作信任關系，從事小額貸款的經(jīng)營與管理已達成共識，公司股東中擁有多位長期從事銀行管理的工作經(jīng)驗，具有防范和化解經(jīng)營風險的自控能力，并聘請高素質(zhì)的高級經(jīng)營管理人才，為以后小額貸款公司的業(yè)務經(jīng)營與管理奠定了良好的基礎，將通過小額貸款公司這一平臺，為XX區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展作出更大貢獻。
妥否，請予批復！
XX小額貸款有限公司籌備組
_________年____月____日
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