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述職報告

材料設(shè)備部部長述職報告

時間:2024-11-11 23:10:01 偲穎 述職報告 我要投稿
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材料設(shè)備部部長述職報告(精選15篇)

  時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,我們的工作又將告一段落了,回顧這段時間中有什么值得分享的經(jīng)驗(yàn)嗎?是時候?qū)懸环菔雎殘蟾媪恕D敲词雎殘蟾鎽?yīng)該怎么寫才合適呢?下面是小編為大家收集的材料設(shè)備部部長述職報告,希望能夠幫助到大家。

材料設(shè)備部部長述職報告(精選15篇)

  材料設(shè)備部部長述職報告 1

  回首XX,領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與關(guān)愛,讓我學(xué)到了很多,也感成長了很多,在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝,自己有必要對自己在這一年中的所做、所學(xué)、所得做一下總結(jié),同時也在總結(jié)中發(fā)現(xiàn)自己的不足并加以改正,為明年的工作做好準(zhǔn)備。

  以下是我的總結(jié),請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

  一、首先對我在這一年中的工作情況進(jìn)行匯報

  1、自XX年4月2日入公司,一直從事機(jī)修工作,作為機(jī)修工的我嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,保質(zhì)保量的去完成。在這期間我曾經(jīng)多次參與了大型檢修工作,為確保車間按時開車生產(chǎn),我們克服重重困難按時完成。

  2、5月份我接受領(lǐng)導(dǎo)安排,調(diào)至設(shè)備科培訓(xùn)員這一崗位,主抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。期間我也組織過一次老員工的技能比武。為了能真正達(dá)到技能比武的效果,在領(lǐng)導(dǎo)的要求下,大大提高了比武的難度,是每個人都得到了鍛煉,其中共產(chǎn)生優(yōu)秀獎19人,1人不及格。

  3、8月份我正式分配監(jiān)管了動力車間的設(shè)備及防腐和保溫監(jiān)督工作,初次接受設(shè)備管理工作的我深感壓力的巨大,我深知設(shè)備管理員必須具備良好的專業(yè)知識、經(jīng)驗(yàn)和管理水平,而自己工作經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)知識是不足,這讓我無時無刻的不在提醒自己要努力學(xué)習(xí),讓自己在最短的時間內(nèi)來充實(shí)自己,朝自己的發(fā)展方向而努力。

  每天對車間的重點(diǎn)設(shè)備進(jìn)行巡查,通過巡查及時發(fā)現(xiàn)問題,并解決問題,將設(shè)備缺陷問題解決在萌芽狀態(tài),防止事故的進(jìn)一步擴(kuò)大,以免公司造成不必要的損失。俗話說“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”不能忽略任何細(xì)小的設(shè)備問題,仔細(xì)查明問題原因所在,進(jìn)行徹底的根除,以便減少車間的設(shè)備隱患問題。

  二、工程量方面

  1、工程質(zhì)量的好壞,直接體現(xiàn)我工作的成壞。也是整項(xiàng)工程的關(guān)健部分。在收到車間申請后,明了施工過程的主要工藝流程、工程特點(diǎn),對施工上所存在的異議之處及時詢問車間,做到提前到達(dá)旁站位置,檢查施工準(zhǔn)備工作,并旁站施工全過程,對一般施工的各道工序作業(yè),做好日常的巡視、巡檢、檢查工作。對各施工過程中的巡視、巡檢、檢查所發(fā)現(xiàn)的問題,及時采用口頭形式通知施工單位工程項(xiàng)目管理部,做到發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并督促施工單位落實(shí)整改及進(jìn)行再次的復(fù)核檢查發(fā)現(xiàn)問題及時停頓整改及考核。例一:在檢查中發(fā)現(xiàn)施工單位不除銹或除銹不徹底,立即要求其進(jìn)行返工,否則就按規(guī)定進(jìn)行處理。以及在施工現(xiàn)場與施工過程中所存在的不安全隱患與存在著的危險源等事宜也要通知施工隊,在整個工程中我盡自已最大努力做好工程施工建設(shè)監(jiān)督質(zhì)量工作。

  2、工程量的測量及核算11月份審計部對我們的檢查,從中使我學(xué)到了很多東西,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下規(guī)范了工程量的從接申請到測量驗(yàn)收的全過程。我們領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常教育我們“別人來查我們是來幫助我們的”發(fā)現(xiàn)問題比解決問題更重要,只有發(fā)現(xiàn)了問題才能避免類似事情的再次發(fā)生。

  3、在11月底根據(jù)公司統(tǒng)一安排對金能生產(chǎn)區(qū)的防腐、保溫、彩鋼等工程量進(jìn)行了統(tǒng)一測量,在11月27日至12月21日,用近一個月的時間內(nèi)完成了7月份之后的所有的工程量的測量工作,其中保溫62張申請、彩鋼防水16張、防腐14張、共累計測量約997項(xiàng)工程量。并通過了審計部、企管部的檢查。

  三、在收獲的同時也存在著許多的不足,XX年已結(jié)束,在這里我要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)自己的不足,及時改進(jìn)。

  1、工作經(jīng)驗(yàn)少,工作進(jìn)展吃力:要想干好設(shè)備管理工作首先要具備良好的專業(yè)知識、經(jīng)驗(yàn),當(dāng)設(shè)備出現(xiàn)問題時,自己應(yīng)該有一個好的辦法來解決問題,而不是一頭霧水。

  2、遇事不能沉著應(yīng)對,思考問題不是太全面,業(yè)務(wù)認(rèn)識欠缺不能應(yīng)對工作需求:對設(shè)備結(jié)構(gòu)、維護(hù)保養(yǎng)知識的困乏,就不能有效及時地做出判斷,更不要說提高工作效率。我還需要去努力學(xué)習(xí),彌補(bǔ)自身不足。

  3、工作進(jìn)展緩慢、思路方法缺乏創(chuàng)新:在處理日常的工作中經(jīng)常因?yàn)樽约旱氖韬,照成了工作?被動。工作方法及思路上依舊頒布舊搬,較多的沿用他人的工作思路,思想轉(zhuǎn)變太慢,缺乏自己創(chuàng)新性。

  4、我們在工作過程中不斷總結(jié),總結(jié)工作中出現(xiàn)的問題,總結(jié)好的工作方法,向有經(jīng)驗(yàn)的施工技術(shù)人員請教,不斷完善著我的驗(yàn)收經(jīng)驗(yàn),增加我對防腐的認(rèn)識和專業(yè)水平的提高,隨著工程進(jìn)度的進(jìn)行,我發(fā)現(xiàn)自己還有好多的東西需要去學(xué),好多實(shí)際問題還沒有解決好遇到問題不可怕,可怕的是不知道如何去解決它。

  5、我現(xiàn)在現(xiàn)場處理問題的能力還有待提高,處理施工過程中的專業(yè)問題的水平不足,將理論知識和現(xiàn)場實(shí)際聯(lián)系的能力還需培養(yǎng)。我會針對現(xiàn)在自己出現(xiàn)的問題和存在的不足,進(jìn)行有目的的鍛煉。我會在以后的工作過程中不斷學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn),為做好一名合格的監(jiān)理人員打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。

  6、工程量的核算,自從八月份來核算工程量共出現(xiàn)過三次錯誤,一次是沒有交原件,一次是單價寫錯了,還有一次是掉了個括號。這也充分的暴漏了自己在工程量核算方面計算不夠認(rèn)真,仔細(xì)。

  7、學(xué)藝不精,我學(xué)習(xí)過autocad、caxa、ug、photoshop等一些列輔助設(shè)計軟件,但是現(xiàn)在只能說是會用,但是還是達(dá)不到精通。學(xué)習(xí)能力有待于提高并控制自己的業(yè)余時間。

  四、在總結(jié)XX年成績和不足時,也為自己在XX的設(shè)備管理定下目標(biāo)及措施

  1、強(qiáng)化設(shè)備日常檢查

  (1)日常巡查:每天對所管理車間的主要設(shè)備進(jìn)行巡查,檢查設(shè)備是否正常,并做好每日巡查記錄;

 。2)日常維護(hù)保養(yǎng):監(jiān)督車間操作工、機(jī)修工每日對設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)情況,并做好相應(yīng)的考核。

  2、協(xié)助車間做好XX年大型技改檢修工作:根據(jù)XX各車間年度檢修計劃,做好監(jiān)督工作,確保車間按時進(jìn)行檢修,避免出現(xiàn)因檢修不及時而影響生產(chǎn)。

  3、加強(qiáng)對各施工隊的管理對工程實(shí)施“三控、二管、一協(xié)調(diào)”的措施和效果監(jiān)理的工作質(zhì)量、進(jìn)度、造價控制和合同管理、臺賬管理、組織協(xié)調(diào)是工程監(jiān)理的基本內(nèi)容,須著重說明在這幾項(xiàng)工作中如何進(jìn)行有效控制,采取何種措施和技術(shù)方案,取得什么樣成績,要有一定的數(shù)字說明和依據(jù)資料。

  (1)質(zhì)量控制方面:要體現(xiàn)督促承包單位建立和完善自身質(zhì)量體系,重權(quán)預(yù)控、自檢、試驗(yàn)檢查和旁站等情況,建立質(zhì)量責(zé)任制,規(guī)定質(zhì)量控制的工作職責(zé)、工作流程、方法和措施,以及控制標(biāo)準(zhǔn)。

 。2)進(jìn)度控制方面:如何依據(jù)合同和車間要求,加強(qiáng)并細(xì)化進(jìn)度計劃中監(jiān)督管理,重視施工進(jìn)度的記錄、信息收集、統(tǒng)計、分析預(yù)測和報告工作,從而達(dá)到工作監(jiān)督控制工作成效等情況。(3)建立好各種施工臺帳,嚴(yán)格按程序進(jìn)行測量及驗(yàn)收。

  4、工程量核算錯誤是自己粗心大意了,在以后的工程量核算中,一定要認(rèn)真核對數(shù)字,多次進(jìn)行核算,確保計算無錯誤。

  5、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)和提高。

  6、遇事勤思考,加強(qiáng)自己修煉,勤想多做,杜絕亂發(fā)言。

  7、古人云:“今日復(fù)今日,今日何其少!今日又不為,此事何時了!人生百年幾今日,今日不為真可惜!若言姑待明朝至,明朝又有明朝事”。工作要真正要做到日清。不要拿沒時間當(dāng)借口。就像魯迅先生說的“時間就象海綿里的水一樣,只要你愿意擠,總還是有的!

  面對公司蒸蒸日上的高速發(fā)展,我親身體驗(yàn)著公司的壯大及管理體系的日益成熟,對于設(shè)備管理這項(xiàng)工作,我有信心、有責(zé)任把工作做的更好。新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,在自己的工作崗位上做的更好。為公司順利生產(chǎn)做好堅實(shí)后盾,為完成XX年各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)做出自己的貢獻(xiàn)。

  材料設(shè)備部部長述職報告 2

  在過去的一年里,在車間領(lǐng)導(dǎo)的幫助帶領(lǐng)下,經(jīng)過了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過了自己的積極努力,圓滿完成了廠里制定的設(shè)備維修任務(wù),以下為今年的工作總結(jié)。

  一、遵守原則,進(jìn)行整改

  本著集團(tuán)公司“降成本,增效益”為原則,積極響應(yīng)分廠及設(shè)備科降成本號召,利用檢修空閑時間對損壞下線的備件進(jìn)行分解修理,盡量降低備件費(fèi)用,同時尋找設(shè)備維修中的問題和不足,并提出解決整改意見。

  二、記錄參數(shù),提供數(shù)據(jù)

  雖然自己在車間設(shè)備管理維修中不斷的努力,但是設(shè)備事故仍不斷發(fā)生,說明自身對本車間設(shè)備了解還不夠深刻,設(shè)備管理仍有很大漏洞,急需修正設(shè)備管理維修的正確方向。通過處理設(shè)備故障,安裝設(shè)備,維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備。記錄凈水,濁水,氧槍水泵及管道的型號尺寸還了解各供水泵的工藝參數(shù)。為以后工作提供數(shù)據(jù)資料。

  三、板框壓濾機(jī)維修方面

  今年板框壓濾機(jī)共出現(xiàn)故障三次,北自動板框無回框動作查找限位開關(guān),液壓閥線圈,繼電器判斷為繼電器觸電燒蝕氧化,原因?yàn)橛|電使用時間長觸電老化,更換故障繼電器故障排除。其它兩次為南老板框機(jī)液壓故障。通過與工人師傅一起處理故障發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)爐泵房班組在板框壓濾機(jī)液壓系統(tǒng)維修方面的不足之處。

  四、葉輪維修方面

  冷卻水路通暢沒出現(xiàn)故障。推力瓦塊裝配過緊導(dǎo)致推力瓦溫度異常,拆卸風(fēng)機(jī)葉輪前瓦座更換推力瓦開機(jī)試車故障未排除。節(jié)流孔堵塞。清透節(jié)流孔,裝機(jī)故障排除。通過此故障反映自己對葉輪軸瓦潤滑系統(tǒng)結(jié)構(gòu)不了解,更換葉輪換油后沒有先試油路是否通暢,出現(xiàn)故障后判斷故障思路方向錯誤,導(dǎo)致處理故障時間長。在裝葉輪時測試潤滑系統(tǒng)。開機(jī)后新?lián)Q葉輪振動正常潤滑系統(tǒng)正常。

  五、維修工作中的反思

  設(shè)備使用不當(dāng)養(yǎng)護(hù)不及時就會出現(xiàn)使用壽命降低,故障率上升。維修頻率多影響生產(chǎn)。利用車間早會前時間重點(diǎn)查汽化,風(fēng)機(jī)班設(shè)備使用情況。發(fā)現(xiàn)風(fēng)機(jī)班水封逆止閥操作沒有按操作規(guī)程,水封逆止閥中夜班時間沒有排污。水封閥內(nèi)於泥多容易造成水封閥損壞,回收時阻力大。決定用油漆在設(shè)備上劃定最低油位線。督促各班組設(shè)備點(diǎn)檢維護(hù)。

  今后需要重點(diǎn)整改自身在設(shè)備管理維修中的問題,查找汽化風(fēng)機(jī)系統(tǒng)問題,將已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的.問題反饋車間及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),多請教車間及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。準(zhǔn)備鋪設(shè)風(fēng)機(jī)外墻氮?dú)夤艿,將風(fēng)機(jī)正壓管道排污口接通氮?dú)夥创导八獬丶拥獨(dú)夥懦氐子偃霓k法,提高正壓排水效果,防止正壓排水不暢,催促汽化急缺儀表備件。在以后的工作中要彌補(bǔ)不足,吸取教訓(xùn)。發(fā)奮工作把工作做的更好。

  材料設(shè)備部部長述職報告 3

  過去一年里在公司的領(lǐng)導(dǎo)下、同志們的支持和幫助下,我堅持不斷地學(xué)習(xí)各種知識、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)自身思想修養(yǎng),努力提高綜合素質(zhì),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé),在這里將自己的工作情況做個簡要總結(jié)。作為一名普通的設(shè)備管理人員,機(jī)械設(shè)備是企業(yè)生產(chǎn)的堅實(shí)基礎(chǔ),有了設(shè)備的良好運(yùn)行,才能確保工藝生產(chǎn)的連續(xù)穩(wěn)定,現(xiàn)代企業(yè)應(yīng)從實(shí)際出發(fā),時刻樹立“維護(hù)保養(yǎng)為主、計劃檢修為輔、技術(shù)革新不斷”的宗旨,在總結(jié)自身經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)習(xí)外部先進(jìn)的設(shè)備管理理論和方法,通過觀念的轉(zhuǎn)變,創(chuàng)造出適應(yīng)改革要求的并適合于本企業(yè)特征的設(shè)備管理體制。

  一、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度、認(rèn)真工作、使自己工作效率不斷得到提高。

  愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的'保障,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作是我自己的工作原則,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù)、并履行好自己的崗位職責(zé)。在工作崗位上勤于思考,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率。實(shí)際上勤于思考在工作中是很重要的,在思考如何提高工作效率的同時,自己也能夠?qū)W到更多的知識,掌握更多的技能。

  二、積極配合領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、相互學(xué)習(xí)。

  在工作中發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊合作精神,努力完成車間的各項(xiàng)任務(wù),尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從命令、積極配合工作;平日里多關(guān)心同事、團(tuán)結(jié)一體、互相學(xué)習(xí)。工作中我們彼此交流,往往從別人的身上看到自己的影子,有好的也有壞的,在面對問題的時候,我們又成為了彼此的后盾,相互并肩扶攜著。從我個人而言,在工作的過程中我受益匪淺,從做事、到做人;從看問題、到解決問題上都認(rèn)識到了新的機(jī)會和經(jīng)驗(yàn)。

  三、加強(qiáng)政治理論和技術(shù)知識學(xué)習(xí),全面提高自己的政治文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

  按規(guī)定要求對設(shè)備進(jìn)行日常清潔、檢查、潤滑、緊固、調(diào)整等,以保障設(shè)備正常運(yùn)行,同時做好日常的維護(hù)保養(yǎng)工作,要求堅持做到“三好、四會、五良好”!叭谩奔磳υO(shè)備用好、修好、管好;“四會”即對設(shè)備會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除故障;“五良好”即使設(shè)備性能良好、密封良好、潤滑良好、調(diào)整良好、堅固良好。一直以來,我始終堅持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時刻牢記公司制度,全心全意為公司創(chuàng)造利益為宗旨,努力實(shí)踐公司和車間各項(xiàng)目標(biāo)的重要思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在具體工作中,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)個助手,為班組成員做個好標(biāo)榜。

  “學(xué)海無涯”,面對各種環(huán)境還要不斷的努力學(xué)習(xí),讓自己的技術(shù)水平更高、更快的發(fā)展,盡量為公司盡一些微薄之力,但還不足掛齒,為此在以后的工作中除了加強(qiáng)車間設(shè)備的基礎(chǔ)維修外,還需要進(jìn)一步深化技術(shù)創(chuàng)新與改造,進(jìn)而為公司的效益作出更大的貢獻(xiàn)。

  材料設(shè)備部部長述職報告 4

  20xx年設(shè)備部的工作已經(jīng)接近尾聲,回顧即將過去的一年,設(shè)備部全面貫徹公司的方針,認(rèn)真落實(shí)工作部署中提出的設(shè)備管理的各項(xiàng)工作,努力實(shí)現(xiàn)“最大限度的滿足生產(chǎn)需要,培養(yǎng)一只高效專業(yè)團(tuán)隊”的部門年度目標(biāo)。以下為今年的設(shè)備維修總結(jié)。

  一、設(shè)備維修工作概況

  縱觀設(shè)備部全年的工作,在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他部門的協(xié)作下是較好地完成了公司交給的任務(wù)。今年新設(shè)備的增加,部門工作的重新分配,專項(xiàng)工程中又有多項(xiàng)涉及到的面較大,實(shí)際工作中遇到了許多困難,也存在一些問題,但設(shè)備管理部門全體員工通過認(rèn)真的總結(jié),仔細(xì)的分析,從已經(jīng)出現(xiàn)的問題中吸取教訓(xùn),在困難中鍛煉能力,在反思中進(jìn)行自己提高,大事講原則,小事講風(fēng)格,最終圓滿完成了全年工作。

  二、降低成本,保養(yǎng)設(shè)備

  對已損壞價格昂貴的部品進(jìn)行分解修理,使修理工作細(xì)致到元器件,縮小故障范圍,使用最低的維修成本修復(fù)設(shè)備,避免直接更換新的部品。減少設(shè)備外修次數(shù),加大內(nèi)部修理力度。對生產(chǎn)中發(fā)生品質(zhì)異常的管控,及時分析,找出解決,從而避免同樣錯誤再次發(fā)生。對設(shè)備內(nèi)部參數(shù)的認(rèn)證。進(jìn)行保養(yǎng)管控,組織對高故障設(shè)備大修,減少因設(shè)備故障而造成生產(chǎn)不良。及時巡線,發(fā)現(xiàn)問題及時處理制定設(shè)備保養(yǎng),并安排落實(shí)設(shè)備保養(yǎng)工作,通過變更保養(yǎng)頻次保證設(shè)備使用性能,減少機(jī)臺故障和停機(jī)時間,保證機(jī)臺正常生產(chǎn)運(yùn)行。

  三、員工培養(yǎng)與隊伍建設(shè)

  我們通過工作中遇到的實(shí)際情況,不斷的對員工進(jìn)行教育,并制定了相應(yīng)的對策和處理辦法,對新進(jìn)員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),專人授課,同時到工作崗位進(jìn)行實(shí)際操作演練,讓每位員工都認(rèn)識到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性。同時加強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感培養(yǎng),提高相互協(xié)作能力,使組織更加團(tuán)結(jié),更富有戰(zhàn)斗力。日常負(fù)責(zé)對焊線機(jī)臺進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),定人定時對設(shè)備的使用狀況進(jìn)行確認(rèn),保證其它設(shè)備日常生產(chǎn)需要的正常運(yùn)行;并負(fù)責(zé)對特殊產(chǎn)品,在設(shè)備組織大修的時候也主動靈活的作為維修主力參加設(shè)備搶修。

  四、工作中存在的不足

  在處理不是自己分管的工作時,表現(xiàn)不夠主動,究其原因是頭腦中有怕越權(quán)、越位的思想,有時就表現(xiàn)出不主動提出自己的工作思路,致使工作節(jié)奏慢。對新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路去處理問題,表現(xiàn)工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

  班組的管理還不夠細(xì)致、員工的安全和質(zhì)量意識仍不夠強(qiáng),導(dǎo)致本年度出現(xiàn)了安全事故。雖然事后也對當(dāng)事人進(jìn)行了教育和處理,針對性的作出了相應(yīng)的對策。但還應(yīng)以預(yù)防為主,加大平時的.教育力度,提高員工的安全意識,從根上減少安全事故隱患的發(fā)生。設(shè)備常用部品備用庫存量及在庫量確認(rèn)不夠,應(yīng)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)多與管理人員溝通交流,保障設(shè)備維修有備用部品更換,減少生產(chǎn)耽誤的時間。

  針對今年設(shè)備維修工作中的缺點(diǎn)我們將通過不斷的學(xué)習(xí),努力提高自身的工作能力、工作水平的基礎(chǔ)上來克服缺點(diǎn),完善自己,以飽滿的熱情和充實(shí)的干勁為公司事業(yè)的發(fā)展添磚加瓦,為公司固定資產(chǎn)的設(shè)備管理竭盡全力。

  材料設(shè)備部部長述職報告 5

  一、工作完成情況:

  我是壓出壓延的設(shè)備管理員,我的工作主要內(nèi)容是01區(qū)設(shè)備維護(hù)及現(xiàn)場人員的管理,以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行,今年主要完成三條壓出線的安裝調(diào)試,兩臺壓延機(jī)安裝調(diào)試,01區(qū)一期相關(guān)600萬套設(shè)備已正常投入使用,關(guān)于本年度的工作將主要集中在如何建立一支新的設(shè)備維護(hù)隊伍及相應(yīng)的設(shè)備管理制度,主要細(xì)節(jié)如下:

  1、01區(qū)機(jī)修隊伍的建設(shè)方面:

  01區(qū)到目前為止包括管理員有15人,滿一年以上員工12人,中途曾有一人自動離職,在這一年的工作中,對01區(qū)所有鉗工進(jìn)行了一定的理論及實(shí)踐知識培訓(xùn)合計約28次,如鉗工常用工具參數(shù)介紹及相關(guān)使用、壓出線液壓站液壓原理、氣動元件及相關(guān)使用、螺桿拆裝、壓延機(jī)潤滑標(biāo)準(zhǔn)及注意事項(xiàng)、壓延主機(jī)工作原理及結(jié)構(gòu)介紹、壓延機(jī)液壓原理及常見故障排除等等,對鉗工的培養(yǎng)有了明顯的成果,鉗工的技能跟年初剛建立相比有了提高很大,大部分員工已經(jīng)可以獨(dú)立完成壓出及壓延常見故障的排查和維修。在工器具方面,從剛建立的時候什么都沒有,什么都靠借,到現(xiàn)在的,可以滿足一般性的維修需要,工器具的管理也建立了相應(yīng)的制度。在勞動紀(jì)律方面,建立了較為完善的工區(qū)考核制度,在工作中嚴(yán)格遵守公司相關(guān)安全及其他制度,比如說正確穿戴勞防,正確的崗位操作規(guī)范,已基本達(dá)到公司要求。在員工技能證書培訓(xùn)方面,今年還完成了1名員工的叉車證培訓(xùn),完成了3名員工焊工證的培訓(xùn),保障了01區(qū)的技術(shù)力量的進(jìn)一步強(qiáng)大,對01區(qū)維修隊伍的建設(shè),我充滿了信心。

  2、設(shè)備管理方面:

 、01區(qū)做到與員工相處融洽

 、诂F(xiàn)場設(shè)備及備件管理有序

 、墼O(shè)備故障率基本保持在管控以內(nèi) ;咀龅搅巳藛T穩(wěn)定,設(shè)備穩(wěn)定。

  從個人作為技術(shù)員的角度來說,我對壓延壓出設(shè)備有了較深層次的了解,可以更好的處理現(xiàn)場人員及設(shè)備的日常管理。從剛開始的人地生疏,到現(xiàn)在的與部門間,工區(qū)間的和諧互助,從剛開始的對設(shè)備的一知半解,到現(xiàn)在的處理故障輕車熟路。 人員管理方面:加強(qiáng)班組員工之間的友好相處外,加強(qiáng)并貫徹公司制度去約束大家的行為,人員的管理是一項(xiàng)利人利己的事情,既約束了他人,滿足了工作的需要,也提升了個人行為規(guī)范,所以也得到全體01區(qū)員工的大力支持。設(shè)備管理方面:在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,開始逐步學(xué)會建立設(shè)備相關(guān)管理體系,如無泄漏管理,月度設(shè)備維修制度,設(shè)備履歷制度,設(shè)備故障統(tǒng)計及分析等等 。01區(qū)的設(shè)備管理逐漸走上了一條有體系指導(dǎo),有方向可循的道路。本年度關(guān)于設(shè)備方面主要完成以下幾點(diǎn):配合完成三條壓出線及兩條壓延線及輔助設(shè)備的'安裝調(diào)試工作,并協(xié)助并參與完成設(shè)備問題點(diǎn)整改58項(xiàng),完成安環(huán)部要求安全整改28項(xiàng)、完成生產(chǎn)要求設(shè)備安全整改26項(xiàng)、完成設(shè)備安全問題點(diǎn)自查整改23項(xiàng),合計以上安全整改102項(xiàng)。完成現(xiàn)場設(shè)備改進(jìn)完成13項(xiàng),有效的提高了一定的生產(chǎn)效率。做好無泄漏管理,將泄漏的比例保持在公司制度要求范圍以內(nèi),目前只有5個靜密封點(diǎn)。制定了相對有效的潤滑管理標(biāo)準(zhǔn),把握設(shè)備日常管理中的重中之重,將潤滑工作到目前為止已經(jīng)比較成熟,從一開始的經(jīng)常性的出現(xiàn)潤滑故障,到現(xiàn)在的基本可以保持在可控范圍以內(nèi)。

  綜上所訴:01區(qū)在本年度,基本完成了建立一支相對成熟的維修隊伍,也建立了一套較為完整的設(shè)備管理制度。

  二、改進(jìn)措施

  從個人角度來看,通過幾個月的學(xué)習(xí)與工作,我對自己提升及設(shè)備管理方面的工作有了很多的體會,但仍然存在很多的不足:

  1、思想方面:

  自認(rèn)為對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對工作懷有熱情,往往遇到有些事情或者任務(wù)急于完成,有些浮躁,反而耽誤了時間和浪費(fèi)精力、 在以后的工作中會沉著、冷靜的應(yīng)對問題,認(rèn)真細(xì)心的工作。當(dāng)然這一切的源頭是自己能力不足引起的一種恐懼感,但我相信,通過進(jìn)一步的學(xué)習(xí),建立對工作的自信,會有“坐懷不亂”的一天。

  2、學(xué)習(xí)方面:

  接觸、工作這個行業(yè)后的了解的還是不夠,以后應(yīng)該多加強(qiáng)設(shè)備方面專業(yè)知識的學(xué)習(xí),加強(qiáng)平時經(jīng)驗(yàn)的積累,加強(qiáng)自己綜合素質(zhì)的提高。

  3、工作方面:

 、僖心托。

 、谧鍪滤悸芬逦。

 、奂訌(qiáng)自身與各部門的溝通,做到積極主動。

  從工區(qū)設(shè)備角度來說:

  1、相關(guān)的制度已經(jīng)建立,但是現(xiàn)場設(shè)備相關(guān)各項(xiàng)制度的落實(shí)還有待加強(qiáng)。

  2、工區(qū)人員的技能提升還有一段漫長的路要走,在今后的工作中要多為員工創(chuàng)造學(xué)習(xí)的機(jī)會和學(xué)習(xí)的氛圍,加強(qiáng)理論知識的培訓(xùn),并結(jié)合實(shí)踐教育,為營造一種積極向上的氣氛而努力。

  3、加強(qiáng)員工的安全意識,并進(jìn)一步加大設(shè)備的安全整改,積極主動的開展安全自查工作,以降低安全事故的發(fā)生率。

  4、求實(shí)創(chuàng)新,為更好的提高生產(chǎn)效率,更好的提高經(jīng)濟(jì)效益,在確保設(shè)備安全的前提下,對本工區(qū)設(shè)加大改進(jìn)及創(chuàng)新力度力度,積極組織所有員工集思廣益,從兩方面入手:

  1、提高設(shè)備的自動化程度。

  2、提高設(shè)備的生產(chǎn)效率。爭取為公司帶來更好的效益。

  材料設(shè)備部部長述職報告 6

  本人于20xx年5月調(diào)任設(shè)備管理員一職。在過去的8個月工作中,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下我逐漸熟悉了倉庫各類備品備件的名稱、型號及特點(diǎn);逐漸熟悉了倉庫管理工作流程;逐漸熟悉了各類備件材料申購、調(diào)撥、報修等工作流程。在新的一年即將到來之際,我寫下工作小結(jié),總結(jié)過去并展望20xx年,力爭在20xx年做得更好。

  一、 保證倉庫各項(xiàng)工作流程的順利開展

  在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,我們倉庫全體人員做好如下工作:

  1. 倉庫作業(yè)量大,容易積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔地面,保持衛(wèi)生。創(chuàng)造一個整潔的倉庫,在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作。

  2. 產(chǎn)品入庫會把好驗(yàn)收關(guān),對產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量、包裝進(jìn)行驗(yàn)收,如發(fā)現(xiàn)本次入庫產(chǎn)品不符,倉庫人員會采取相應(yīng)措施。

  3. 產(chǎn)品出庫會把好復(fù)核關(guān),對于出庫產(chǎn)品,倉庫必須嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)章制度出庫,做到數(shù)量準(zhǔn)確。

  4. 按照安全、方便、節(jié)約的原則,合理利用倉容、庫房,貨物有適當(dāng)?shù)拈g距、垛距、分層。

  5. 倉庫會根據(jù)產(chǎn)品性質(zhì)和倉儲條件,對儲存的產(chǎn)品安排適宜的場所,合理堆碼,妥善保管,易碎品輕拿輕放。注意操作安全,保證產(chǎn)品在倉庫全年無事故,為生產(chǎn)做好服務(wù)。

  6. 加強(qiáng)對產(chǎn)品的進(jìn)出庫驗(yàn)收及清潔,安全工作,確保準(zhǔn)確無誤。

  7. 倉管報表:做好每天出庫、入庫的臺賬數(shù)據(jù),做到月報表的數(shù)量準(zhǔn)確。

  8. 加大對倉庫每周、月的清潔力度,保持庫容整潔,美觀、防潮。保持倉庫的整潔,地面的清潔,通道的順暢。

  9. 努力提高自身的管理業(yè)務(wù)水平及加深對備品各型號的認(rèn)識。

  二、保證備件材料申購、調(diào)撥、報修等各項(xiàng)工作流程的順利開展

  1. 完成分廠的物資、設(shè)備的材料申購、調(diào)撥、報修、交舊、報廢、外修等工作。

  2. 完成對所采購材料質(zhì)量、數(shù)量核對工作; 對所購材料、設(shè)備的質(zhì)量、規(guī)格、型號必須符合設(shè)計要求。

  3. 完成對各類材料、設(shè)備的分類編碼。

  4. 完成填寫、完善設(shè)備檔案。

  5. 完成危廢臺賬的建立、保存工作,廢油回收及管理工作。

  6. 完成整理保存各類資料:報告、圖紙、技術(shù)協(xié)議、質(zhì)量異議單、水封檢查表、校稱單、產(chǎn)品合格證等等。

  7. 完成保存采購工作的必要原始記錄,建立材料帳冊,定期上報。

  8. 完成按規(guī)定及時申購、發(fā)放勞保用品,并建立臺賬保存。

  9. 完成聯(lián)系業(yè)務(wù)員按材料計劃表供應(yīng)材料,對送達(dá)現(xiàn)場的材料進(jìn)行入庫前檢驗(yàn)。

  10.按時參加分廠周三衛(wèi)生、設(shè)備聯(lián)查,做好記錄,必要時對相關(guān)不符合公司要求的.項(xiàng)目做出考核。

  11.對所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。

  三、工作中存在的不足

  總結(jié)這一年的來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足。

  1. 有時工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質(zhì)不夠高,倉庫收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在一定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。

  2. 有時工作敏感性還不是很強(qiáng),對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時。

  四、個人建議:

  在盤點(diǎn)過程當(dāng)中發(fā)現(xiàn)有些物料在物料卡上記載時間為20xx年,20xx年,生產(chǎn)一直沒有需求,此類物料一直沒有流動。這樣的物料已經(jīng)成為了呆滯品。不但占住了物料放置空間,更還增加了倉管員的管理時間。本人建議對此類物類申請報廢或凍結(jié)另行保存!

  五、20xx年工作計劃及目標(biāo)如下:

  1. 團(tuán)結(jié)同事,維護(hù)公司及分廠利益。不利于公司及分廠的話不說,不利于公司及分廠的事不做。

  2. 注重形象,按時參加分廠開展的各項(xiàng)檢查活動,每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對工作。

  材料設(shè)備部部長述職報告 7

  回顧過去的一年,喜憂參半,喜的是TDI產(chǎn)量又創(chuàng)新高,“二改三”項(xiàng)目已進(jìn)入實(shí)施階段,紅水裝置已投入運(yùn)行,新廢酸裝置框架已完工,明年1月份準(zhǔn)備安裝。憂的是有的設(shè)備長時間帶病運(yùn)行,隱患無法消除,給設(shè)備的管理和維修帶來不便,F(xiàn)將一年來的工作情況分以下幾個方面進(jìn)行匯報:

  一、從設(shè)備管理方面。

  1、加強(qiáng)現(xiàn)場設(shè)備巡檢,及時消除設(shè)備隱患,確保設(shè)備良好運(yùn)行。

  根據(jù)公司和車間要求,我們加強(qiáng)了對設(shè)備的維護(hù)和潤滑管理。制定了一系列規(guī)章制度。把原來制定的巡檢制度、包機(jī)制度、設(shè)備潤滑制度的條款又進(jìn)行了細(xì)化,對車間所屬設(shè)備實(shí)行定點(diǎn)巡檢,包機(jī)到人,責(zé)任到人。對TDI界區(qū)來說,工藝較復(fù)雜,重要設(shè)備較多,如果巡檢不仔細(xì)的話,很可能發(fā)生設(shè)備故障,造成不應(yīng)有的損失。為此,我每天都和鉗工同時進(jìn)行巡檢,及時交流巡檢情況,對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行確認(rèn)。同時,及時和工藝人員溝通,了解設(shè)備運(yùn)行狀況,發(fā)現(xiàn)問題積極協(xié)商解決,如LIST裝置的T7722卸料閥密封問題的解決以及AP機(jī)油封及時更換等,充分反映了我們車間的團(tuán)結(jié)和協(xié)作,同時也反映了車間領(lǐng)導(dǎo)對設(shè)備管理的重視程度。我們在發(fā)現(xiàn)重大設(shè)備問題及時向上一級領(lǐng)導(dǎo)匯報,反映情況。從實(shí)行情況來看,效果較明顯。職工們的責(zé)任感增強(qiáng)了,對設(shè)備的維護(hù)細(xì)心了,并且發(fā)現(xiàn)了AP機(jī)和P7102泵的兩個重大設(shè)備隱患,及時的組織力量進(jìn)行搶修,消除了設(shè)備意外事故隱患,為實(shí)現(xiàn)設(shè)備的長期良好運(yùn)行、生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行、月產(chǎn)量超過2000噸提供了強(qiáng)有力的保證。

  2、加強(qiáng)設(shè)備技術(shù)檔案管理,完善技術(shù)資料。

  設(shè)備技術(shù)檔案是對設(shè)備檢修過程的記錄,通過對設(shè)備技術(shù)檔案的檢查,可對此設(shè)備的運(yùn)行狀況、損壞程度以及損壞的原因有一個深刻的認(rèn)識,能及時調(diào)整對設(shè)備的運(yùn)行條件和對設(shè)備的改進(jìn)。對車間動設(shè)備技術(shù)檔案每周檢查一次,對未及時填寫的及時通知該界區(qū)的技術(shù)員,保證技術(shù)檔案能及時反映出設(shè)備的維修情況,有利于對設(shè)備的管理。

  3、嚴(yán)把設(shè)備檢修質(zhì)量關(guān)。

  設(shè)備檢修質(zhì)量的好壞,直接影響到設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)的穩(wěn)定,影響到系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行。作為設(shè)備技術(shù)員,檢修質(zhì)量是第一要務(wù)。無論是設(shè)備大修還是搶修,我對拆檢的設(shè)備仔細(xì)檢查,對損壞設(shè)備積極查找原因,找出癥結(jié),及時解決,保證設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行。

  二、從節(jié)能降耗方面。

  積極實(shí)施設(shè)備國產(chǎn)化工作,降低備件成本和消耗。20XX年是我車間設(shè)備國產(chǎn)化力度最大的一年,因?yàn)門DI界區(qū)的設(shè)備多數(shù)是國外設(shè)備,備件價格昂貴,供貨周期長,這對設(shè)備的維修和降低成本是非常不利的,因此,在經(jīng)過充分論證后,我們對重要設(shè)備P5408和P3102進(jìn)行了國產(chǎn)化,雖然仍存在一點(diǎn)小問題需改進(jìn)外,但總的來說是成功的。降低了成本,縮短了備件的供貨周期,為保證生產(chǎn)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行和縮短開停車時間打下了堅實(shí)的基礎(chǔ);積極進(jìn)行修舊利廢,技改技措,降低成本消耗。如對T7722和T7723末端軸承密封裝置的改造,從原來的密封四氟墊片密封改為用緊固在軸上的密封橡膠環(huán)密封,效果良好,自從改了密封形式后,軸承運(yùn)行已幾個月時間,至今未更換過軸承。每次拆檢軸承壓蓋檢查,軸承未見損壞。同時,我們還對氣動馬達(dá)進(jìn)行了修復(fù),對驅(qū)動銅套進(jìn)行了改進(jìn),效果良好。

  三、積極配合“二改三”擴(kuò)建工程的實(shí)施,為明年“二改三”后的開車做準(zhǔn)備。

  自從“二改三”擴(kuò)建工程交到公司以后,車間一直非常重視,因此,我要求自己和機(jī)械技術(shù)員積極學(xué)習(xí)“二改三”資料,對所變動設(shè)備做到心中有數(shù),特別是對動設(shè)備,要了解其結(jié)構(gòu)及裝配過程和注意事項(xiàng)。

  四、工作的不足。

  在20XX年一年的工作過程中,我覺得在以下幾個方面還有待改進(jìn)。

  1、在設(shè)備管理方面,設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)不足,有待學(xué)習(xí)和改進(jìn)。如每月的'預(yù)修計劃都不能按期完成,但未說明原因,使預(yù)修計劃形成應(yīng)付上級的擺設(shè)。在20XX年我們要嚴(yán)格執(zhí)行月修計劃,當(dāng)然也要按設(shè)備實(shí)際運(yùn)行狀況進(jìn)行實(shí)時地調(diào)整。

  2、在巡檢過程中,對發(fā)現(xiàn)的設(shè)備問題未提起足夠的重視,以致造成設(shè)備突然損壞,如B7728泵殼的斷裂。吃一塹長一智,以后要加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí),爭取在20XX年有所改進(jìn)。

  3、專業(yè)知識和技術(shù)水平有待提高。這些我將會在以后的日子里通過刻苦的努力學(xué)習(xí)、實(shí)踐,不斷的積累經(jīng)驗(yàn),在實(shí)踐中來鍛煉自己,完善自己。

  回顧即將過去的20XX年,我對自己的工作基本滿意,做到了吃苦、耐勞,積極肯干。思想進(jìn)步,起到了一個黨員的作用。展望20XX年,我們還有很長路要走,3萬噸的實(shí)施,設(shè)備隱患也會增多,我們的任務(wù)還非常繁重,因此,我們更要努力的學(xué)習(xí),積極地準(zhǔn)備。我們要拿出2萬噸剛開車時地豪氣,迎難而上,我想3萬噸工程也會順利開起來的。

  材料設(shè)備部部長述職報告 8

  轉(zhuǎn)瞬間20XX年即將結(jié)束,又到了總結(jié)的時候了,回首這一年感觸頗多,我也成熟了許多。在這一年中我從事的是設(shè)備管理工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)和基地領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下,20XX年車間設(shè)備管理、設(shè)備潤滑、設(shè)備創(chuàng)新取得了一定的成績。但取得成績的同時也暴露出了一些不足。正是這些不足更激勵我在明年的工作中,要努力學(xué)習(xí)理論知識,更新觀念,多在專業(yè)技術(shù)和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新等方面多下功夫,F(xiàn)將20XX年工作總結(jié)如下:

  一、從思想上。

  在這一年里從思想上嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。在工作過程中,我深深感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性。

  一是向書本學(xué)習(xí),堅持每天擠出一定的時間不斷充實(shí)自己,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”。

  二是向周圍的同事學(xué)習(xí),虛心求教的態(tài)度,主動向同事們請教;

  三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識運(yùn)用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識,查找不足,提高自己。

  二、工作方式。

  在此以前是搶修,整天的忙忙碌碌,可設(shè)備還是常常出現(xiàn)問題,不僅自己不輕松,還時常的耽誤生產(chǎn),到現(xiàn)在設(shè)備的故障率大大降低,自已輕松了,對生產(chǎn)的影響也小了很多。再者是逐步形成了做臺帳的習(xí)慣。在以前不是這樣的,做過還是沒做過,做到什么程度,都是連一個月也不用就是以忘掉的。以潤滑為例,哪臺設(shè)備,哪個潤滑點(diǎn)到底有沒有做過潤滑,都是剛開始記得,逐漸就忘記掉。現(xiàn)在則不同,自己所掌握的每一個潤滑點(diǎn)每一次的潤滑都有記錄,并保存。并且這些記錄都經(jīng)過把關(guān),一是生產(chǎn)崗位的潤滑加油記錄、巡視人員的確認(rèn),再就是我對加油情況進(jìn)行檢查。這樣就可以保證不漏過一個加油點(diǎn)。潤滑是一個周期性很強(qiáng)的,重復(fù)性的工作,這樣的.記錄雖然重要。

  三、大修工作。

  年初公司在資金比較緊張的情況下,保證了基地車間的大修工作。在這種情況下,基地領(lǐng)導(dǎo)班子召集所有維修人員開會決定:“大修工作本著修舊利廢和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新的原則,突出關(guān)鍵和主要設(shè)備重點(diǎn)修理”。2月份車間的大修工作全面撲開,在技術(shù)人員少、時間緊、任務(wù)重的情況下,按期完成了車間的大修工作。經(jīng)過這一年的生產(chǎn)檢驗(yàn),20XX年的大修工作比較成功。

  四、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作。

  年初車間制定了3項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目,截止到12月份維修人員已經(jīng)完成全部創(chuàng)新項(xiàng)目,在完成的所有技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目中每一項(xiàng)都在生產(chǎn)過程中起到了很重要的用,每一項(xiàng)都為公司節(jié)省了資金且降低了工人的勞動強(qiáng)度,非常好的體現(xiàn)了公司以人為本的原則。

  五、從工作技能來說。

  工作態(tài)度的轉(zhuǎn)變直接帶來的就是工作技能的提高。對未發(fā)生的故障有了一定的預(yù)先判定的能力,對已發(fā)生的故障有了更靈敏的判斷及更迅速的處理;學(xué)會了走彎路,換個方向去考慮問題;學(xué)會了避開難點(diǎn)去解決問題?偠灾@一年是我進(jìn)步的一年,在各個方面都有了發(fā)展,是選定方向的一下,不管進(jìn)步大小,只要方向是對的。

  現(xiàn)在與過去相較,突顯出來的是未來,希望明年能在更正確的方向上有更大的進(jìn)步!

  材料設(shè)備部部長述職報告 9

  醫(yī)療設(shè)備在各自運(yùn)行過程中產(chǎn)生的文字、圖紙、照片等具有參考和保存價值的各種載體材料稱為醫(yī)療設(shè)備檔案。醫(yī)療設(shè)備檔案管理是醫(yī)院管理中的一個重要組成部分,醫(yī)療設(shè)備檔案管理是設(shè)備管理基礎(chǔ),其管理水平的好壞直接影響到醫(yī)療質(zhì)量、技術(shù)水平和兩個效益,所以加強(qiáng)醫(yī)療設(shè)備檔案管理是極其重要的。

  醫(yī)療設(shè)備是醫(yī)院開展醫(yī)療、教學(xué)、科研、護(hù)理、預(yù)防、藥劑等工作的重要的物資基礎(chǔ),醫(yī)院必須有與其功能業(yè)務(wù)相適應(yīng)的先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備。但如何管好用好這些醫(yī)療設(shè)備,提高設(shè)備的利用率,減少設(shè)備的故障率,則必須建立完整的醫(yī)療設(shè)備檔案,并進(jìn)行科學(xué)有效的管理 。醫(yī)療設(shè)備檔案的建立是為了利用,在設(shè)備的.采購、使用、維修及管理等工作中充分利用,更好地發(fā)揮其社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。如通過查看設(shè)備檔案資料,根據(jù)其維修紀(jì)錄對貴重的醫(yī)療設(shè)備采取預(yù)防性維修,充分做好維修前的準(zhǔn)備工作以縮短停機(jī)時間,減少修理費(fèi)用,減少醫(yī)療設(shè)備對人身的傷殘,減少事故隱患的發(fā)生率等[1]。管好用好醫(yī)療設(shè)備檔案,以充分發(fā)揮其在醫(yī)療、教學(xué)、科研工作中的作用,主動、及時、準(zhǔn)確地為科室服務(wù),為院領(lǐng)導(dǎo)決策提供憑證,醫(yī)療設(shè)備檔案顯得尤為重要,F(xiàn)就如何搞好醫(yī)療設(shè)備檔案管理集合我院的實(shí)際情況進(jìn)行如下探討。

  1、醫(yī)療設(shè)備檔案的基本內(nèi)容

  我們根據(jù)醫(yī)療設(shè)備檔案管理要求,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,明確了醫(yī)療設(shè)備檔案管理的歸檔內(nèi)容。醫(yī)療設(shè)備檔案由二部分組成:設(shè)備申購過程中形成的檔案和設(shè)備運(yùn)行過程中形成的檔案。設(shè)備申購過程中形成的檔案包括①使用科室的申請報告、社會效益和經(jīng)濟(jì)效益醫(yī)療需求分析論證報告、資金來源、設(shè)備管理委員會討論審批意見,衛(wèi)生資源配置許可的有關(guān)資料、供貨商資質(zhì)、產(chǎn)品介紹②招標(biāo)書、投標(biāo)書、協(xié)議書、合同(價格、產(chǎn)品性能、技術(shù)參數(shù)、售后服務(wù)、聯(lián)系方式、交貨日期及地點(diǎn)、付款方式、違約責(zé)任等)③發(fā)票復(fù)印件、機(jī)電設(shè)備進(jìn)口證明、海關(guān)免稅證明、報關(guān)單、商檢證明、檢驗(yàn)檢疫證明、隨機(jī)全部技術(shù)資料、儀器設(shè)備安裝驗(yàn)收報告等。上述資料由設(shè)備科檔案管理人員做好收集工作,及時整理歸入檔案,按季度移交醫(yī)院檔案室。設(shè)備運(yùn)行過程中形成的檔案包括:帳、卡、使用記錄、維修保養(yǎng)記錄、性能動態(tài)記錄、醫(yī)療設(shè)備拆除報廢處理情況、經(jīng)濟(jì)效益分析和成本核算報告、使用率和完好率統(tǒng)計分析、醫(yī)療設(shè)備計量檢測記錄、計量鑒定證書和計量合格證等[2]。上述資料由設(shè)備使用人員、設(shè)備管理人員、經(jīng)濟(jì)管理科共同完成收集工作,按年度收集上交設(shè)備檔案管理人員,檔案管理人員歸類存入檔案室。

  2、醫(yī)療設(shè)備檔案的科學(xué)管理的原則

  醫(yī)療設(shè)備檔案的特點(diǎn)及其在醫(yī)院管理中的重要地位,要求我們高度重視醫(yī)療設(shè)備的科學(xué)管理,使之實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化。醫(yī)療設(shè)備檔案管理必須堅持“集中統(tǒng)一管理”的原則,這樣才能保證其完整性和利用效率。因?yàn)獒t(yī)療設(shè)備檔案有其特殊性:一是檔案材料多,歸檔時間長,如一臺大型醫(yī)療設(shè)備,從論證、購置到安裝將會形成大量材料,并且還有以后的使用和維修直至報廢,有一個很長的周期。二是多種多樣,設(shè)備有國產(chǎn)的、進(jìn)口的,檔案材料勢必牽涉到多種文字,如中文、英文、日文等;其載體有紙張、照片、錄音帶、錄像帶等。三是檔案使用牽涉多個科室,特別是設(shè)備的構(gòu)造圖表、操作和維修說明書等一類材料,使用很頻繁。因此,如不集中統(tǒng)一管理,很容易造成文件的破損和丟失,破壞檔案的完整性,影響檔案的利用價值。

  3、管理醫(yī)療設(shè)備檔案采取的措施

  3.1理順醫(yī)療設(shè)備檔案管理體制,是做好設(shè)備檔案管理的前提:我院設(shè)備檔案管理實(shí)行分管院長負(fù)總責(zé)、設(shè)備科主任督導(dǎo)、兼職人員具體實(shí)施、操作人員及設(shè)備維修人員參與的管理模式。形成了醫(yī)院、科室、操作人員三級管理網(wǎng)絡(luò)!稒n案法》規(guī)定,檔案工作原則是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理,我院檔案管理體制充分體現(xiàn)了這一管理原則。

  3.2 落實(shí)崗位責(zé)任,建立健全各種規(guī)章制度是做好設(shè)備檔案管理的根本保證:

  首先要明確管理范圍。對于中等以上醫(yī)院,凡是1000元以上的教學(xué)、醫(yī)療、科研儀器設(shè)備,不論其資金來源、購買渠道如何,均要建立設(shè)備檔案,納入管理范圍。其次要確定歸檔范圍。上述管理范圍的儀器設(shè)備,在其選購、安裝、調(diào)試、運(yùn)行、管理、維修、報廢等全過程中直接形成的、具有保存利用價值的文字、圖表、聲像載體材料,以及隨機(jī)技術(shù)資料,均應(yīng)歸檔保存。設(shè)備檔案主要形成于申購過程與運(yùn)行過程。申購過程中形成的檔案主要包括申購單、論證報告表、政府采購計劃報批表、醫(yī)療儀器生產(chǎn)許可證、購銷合同、協(xié)議書、發(fā)票復(fù)印件(原件保存在財務(wù)檔案中)、裝箱單、運(yùn)輸單據(jù)、安裝調(diào)試及驗(yàn)收報告、設(shè)備安裝使用說明、維修手冊及其他隨機(jī)技術(shù)資料等。特大型的設(shè)備還包括招標(biāo)的有關(guān)材料、衛(wèi)生資源配置許可的有關(guān)資料。享受國家免稅政策的進(jìn)口設(shè)備,還有海關(guān)免稅證明、質(zhì)量保證書、報關(guān)單、外貿(mào)合同、發(fā)票、商檢報告等。運(yùn)行過程中形成的檔案主要包括設(shè)備的使用情況記錄、操作規(guī)程、維修保養(yǎng)情況記錄、醫(yī)療儀器設(shè)備檔案卡、使用率和完好率記錄、每年的經(jīng)濟(jì)效益分析、最終的報廢表等。這些資料一般按年度歸入設(shè)備檔案[3]。

  材料設(shè)備部部長述職報告 10

  一、檢驗(yàn)監(jiān)督依據(jù)、設(shè)備材料

  1.檢驗(yàn)監(jiān)督依據(jù)

  《電力工業(yè)鍋爐壓力容器監(jiān)察規(guī)程》(DL612-1996)、《電站鍋爐壓力容器檢驗(yàn)規(guī)程》(DL647-20xx)、《承壓設(shè)備無損檢測》(JB/T4730-20xx)、《熱電廠金屬技術(shù)監(jiān)督規(guī)程》(DL438-20xx)等規(guī)程及金屬材料檢驗(yàn)監(jiān)督、壓力管道定期檢驗(yàn)、壓力容器全面檢查、鍋爐內(nèi)部定期檢驗(yàn)等的大綱為主要檢驗(yàn)監(jiān)督依據(jù)。

  2.所需設(shè)備

  檢驗(yàn)主要采用無損檢測手段(測厚、磁粉、尺寸、滲透、射線、硬度、超聲波、金相檢驗(yàn)等)和宏觀檢驗(yàn)方法為主;硬度計、角磨機(jī)、磁力探傷儀、金相顯微鏡、光譜分析儀、X射線探傷儀、超聲波探傷儀數(shù)字式游標(biāo)卡尺與尺寸測量工具等為檢驗(yàn)所需主要設(shè)備;甘油、砂輪片、去漆劑、鋼絲輪、磁粉反差增強(qiáng)劑與著色滲透探傷劑等為檢驗(yàn)所需主要材料。

  二、檢驗(yàn)監(jiān)督條件

  1.視具體情況拆除保溫,搭腳手架,打磨檢修位置。需拆除保溫的部件要保證拆除面積符合檢驗(yàn)要求;需搭腳手架位置要保證架子的可靠安全;按要求對主要金屬部件打磨(附金屬部件打磨部位表1),并保證去除銹垢、飛濺物與氧化皮;需電源位置提供220V標(biāo)準(zhǔn)電源。

  2.提供所需檢驗(yàn)金屬部件的名稱、材質(zhì)、規(guī)格等基本參數(shù);新焊口填寫焊口無損檢驗(yàn)委托單前,應(yīng)經(jīng)焊工自檢及質(zhì)檢員專檢合格;其他需檢驗(yàn)金屬部件,均應(yīng)填寫檢驗(yàn)委托單并注明檢驗(yàn)內(nèi)容與位置。

  3.去除發(fā)電機(jī)與汽輪機(jī)葉片表面的銹蝕與涂層,并分別編號。

  4.汽輪機(jī)缸體、閥門、靜葉與閥門等鑄鍛件需先經(jīng)檢修人員行本體宏觀檢查,應(yīng)特別注意變截面處的檢查,委托檢驗(yàn)部門對可疑部位進(jìn)行金屬檢驗(yàn)。

  5.檢驗(yàn)螺栓時,宜全部拆下直徑小于90MM或者質(zhì)量小于5KG的[2],送至金屬試驗(yàn)室檢驗(yàn),若無法搬運(yùn)可進(jìn)行現(xiàn)場檢驗(yàn),應(yīng)先對螺栓打鋼印編號,后委托專業(yè)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)檢驗(yàn)。

  三、檢驗(yàn)監(jiān)督時機(jī)

  1.檢修開始時,防爆防磨人員須及時進(jìn)行壓力管道u鍋爐的外觀檢驗(yàn)工作,據(jù)發(fā)現(xiàn)問題,開展下一步金屬檢驗(yàn)工作。割管工作要盡早進(jìn)行,據(jù)割管檢驗(yàn)問題,開展下一步割管或換管工作。

  2.檢修剛開始時即對壓力容器安全附件進(jìn)行檢查,不合格的安全附件要及時進(jìn)行處理,要保證合格的安全附件在機(jī)組運(yùn)行前回裝完畢。

  3.汽輪機(jī)部件金屬材料檢驗(yàn)的重點(diǎn)是螺栓檢驗(yàn),應(yīng)在保證檢驗(yàn)條件的前提下盡早開展高溫螺栓檢驗(yàn)工作,預(yù)留充足時間以備更換不合格的螺栓之需。

  四、檢驗(yàn)流程

  金屬檢驗(yàn)監(jiān)督工作流程的合理性是檢驗(yàn)工作質(zhì)量的有力保證,需格外重視,因金屬材料的檢驗(yàn)監(jiān)督是機(jī)組大修金屬與特種設(shè)備檢驗(yàn)監(jiān)督中的主要工作。

  五、檢驗(yàn)報告

  每個周末應(yīng)整理開辦一期檢修簡報,上報相關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo),更好的使其及時了解機(jī)組大修中金屬材料與特種設(shè)備的檢驗(yàn)監(jiān)督進(jìn)度與具體情況。當(dāng)排查出某些部件有較大缺陷時,應(yīng)加辦檢修特報,令相關(guān)部門及時知曉設(shè)備檢驗(yàn)的狀態(tài),以利于進(jìn)一步檢驗(yàn)工作開展。檢驗(yàn)工作人員還應(yīng)及時整理部件分項(xiàng)報告,待所有檢修工作結(jié)束后,向有關(guān)部門及時提交整體的檢驗(yàn)報告,并得出整個金屬材料與特種設(shè)備的檢驗(yàn)結(jié)論。

  六、檢驗(yàn)監(jiān)督工作注意事項(xiàng)

  1.金屬割管管樣的長度宜控制在500MM以上,標(biāo)注相應(yīng)位置,并要填寫委托通知單后再提交予檢驗(yàn)單位進(jìn)行檢驗(yàn)。

  2.設(shè)立專門的項(xiàng)目部門,統(tǒng)籌安排金屬材料與特種設(shè)備的檢驗(yàn)監(jiān)督工作。

  3.檢驗(yàn)過程貫徹委托單制度,保證相關(guān)部門金屬檢驗(yàn)工作的相互配合;檢驗(yàn)時若發(fā)現(xiàn)缺陷,應(yīng)落實(shí)缺陷委托單與缺陷封單制度,及時解決與消除缺陷,保證部件質(zhì)量[3]。

  七、金屬材料與特種設(shè)備的管理系統(tǒng)優(yōu)化建議

  目前多數(shù)熱電廠對熱電廠金屬材料與特種設(shè)備的全過程管理體系還不是很完善,這主要體現(xiàn)在:1.缺少明確的管理職能機(jī)構(gòu);規(guī)章制度不健全;2.作業(yè)人員培訓(xùn)不足;3.缺乏相應(yīng)的先進(jìn)的管理信息系統(tǒng)軟件,信息化程度低等。

  1.選拔專業(yè)管理人才,組建專門的管理職能機(jī)構(gòu),明確職權(quán)范圍,合理組織與統(tǒng)籌金屬材料與特種設(shè)備的檢查監(jiān)督與管理工作,協(xié)調(diào)好與相關(guān)質(zhì)檢部門的接洽與互相配合。

  2.加強(qiáng)作業(yè)人員的技能培訓(xùn),定期組織培訓(xùn)活動,強(qiáng)化學(xué)習(xí)金屬材料與特種設(shè)備檢驗(yàn)監(jiān)督的基本工作技能與規(guī)程制度,并進(jìn)行考核,納入績效評價體系,制定獎懲制度,激勵工作人員積極進(jìn)取,強(qiáng)化專業(yè)技能,提高職業(yè)素質(zhì)。

  3.金屬材料與特種設(shè)備的`管理系統(tǒng)的設(shè)計應(yīng)遵循系統(tǒng)性、靈活性、可靠性與安全性的原則,健全管理系統(tǒng)的功能模塊:

  3.1健全靜態(tài)信息管理模塊

  該模塊旨在實(shí)現(xiàn)熱電廠金屬材料與特種設(shè)備的靜態(tài)信息的管理,以構(gòu)建設(shè)備信息數(shù)據(jù)庫,科學(xué)管理。靜態(tài)信息包括:名稱、型號、編號、生產(chǎn)廠家、制造單位、技術(shù)參數(shù)、使用部門、使用時間、備品配件、保修日期、圖紙及相關(guān)的信息。不同靜態(tài)信息映射不同材料設(shè)備,用戶可通過數(shù)據(jù)庫查找與管理相應(yīng)材料設(shè)備。

  3.2健全動態(tài)信息管理模塊

  對材料設(shè)備的生命周期的全過程的管理及動態(tài)管理過程,其管理結(jié)構(gòu)如下圖1:

  從設(shè)備注冊到設(shè)備報廢,此8個模塊用于用戶填寫相應(yīng)申請,相應(yīng)職能部門負(fù)責(zé)審核工作,并提交管理部門備案;設(shè)備審核模塊主要用于職能部門審核用戶的申請;審核報告模塊主要用于顯示用戶的各類申請審核的結(jié)果;動態(tài)跟蹤模塊主要用于對金屬材料與特種設(shè)備進(jìn)行生命全過程的跟蹤,用戶可通過特定通信設(shè)備,與系統(tǒng)進(jìn)行聯(lián)系,以查詢或者確認(rèn)相關(guān)設(shè)備當(dāng)前所處壽命程度。

  材料設(shè)備部部長述職報告 11

  作為一個材料員,必須認(rèn)真貫徹、執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅持按程序辦事。材料管理工作面廣,量大,環(huán)節(jié)多,性質(zhì)復(fù)雜多變,極易發(fā)生問題。這就要求我要有較高的政治覺悟、較好的業(yè)務(wù)素質(zhì)、較強(qiáng)的事業(yè)心,明確自己的責(zé)任和權(quán)利?偨Y(jié)起來,作為材料員我所做的工作有:

  一、做好具體的鋼材計劃。鋼材采購要按計劃進(jìn)行,不得延誤施工進(jìn)度,也不得超計劃采購。緊急調(diào)用的'鋼材特事特辦,不耽誤工程進(jìn)度

  二、及時掌握市場信息,了解市場行情,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行鋼材采購。做到腿勤、眼勤、嘴勤,熟悉市場行情,掌握市場動態(tài),向領(lǐng)導(dǎo)提供市場信息,以便鋼材的采購工作。

  三、嚴(yán)格進(jìn)行鋼材進(jìn)場驗(yàn)收。在鋼材進(jìn)場前首先向供料單位索取產(chǎn)品合格證或出廠質(zhì)量證明單,并對證明單上所列各種材料、質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格認(rèn)真審查。要求及時復(fù)檢,檢驗(yàn)合格后方可使用。

  四、做好發(fā)放工作并建立臺帳。鋼材到場后與施工方材料員就其質(zhì)量和數(shù)量共同進(jìn)行驗(yàn)收并先辦理收料,凡質(zhì)量、數(shù)量等與合同不相符的不予驗(yàn)收。鋼材進(jìn)行驗(yàn)收合格后,開具出庫單,由施工方領(lǐng)料。對各施工隊分項(xiàng)建立臺帳,以便對賬。

  五、督促施工單位做好進(jìn)場鋼材的保管工作,減少損失和浪費(fèi),防止流失。鋼材按鋼號、品種、進(jìn)場順序分別驗(yàn)收堆放,做到先進(jìn)先用,采取相應(yīng)措施做好防銹工作。

  六、積極配合財務(wù)部進(jìn)行鋼材物資的對賬工作。對所購進(jìn)的材料按照每次簽訂的合同進(jìn)行分類,將做到出入庫持平。

  七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  自參加工作以來,沒有出現(xiàn)因鋼材質(zhì)量問題而造成的工程返工、沒有出現(xiàn)因鋼材供應(yīng)不及時影響工期進(jìn)度等問題。鋼材在建筑工程成本中占有很大的比重,如何加強(qiáng)與搞好材料管理工作,提高經(jīng)濟(jì)效益,是一項(xiàng)重要任務(wù)。在以后的工作中我要努力學(xué)習(xí)各項(xiàng)知識、提高業(yè)務(wù)能力、堅持原則做好材料員的工作,不辜負(fù)公司、領(lǐng)導(dǎo)的信任。

  以上是我的述職報告,如有不當(dāng)或錯誤之處,歡迎領(lǐng)導(dǎo)指正批評。

  材料設(shè)備部部長述職報告 12

  對于小學(xué)教師評副高職稱來說,要符合副高職稱的相關(guān)要求,還有提供足夠的準(zhǔn)備材料,老師們應(yīng)該都知道,教師評職稱需要的材料有很多,所以就要注意平時多積累材料,不至于評職稱的時候手忙腳亂,那么老師評職稱需要準(zhǔn)備哪些材料呢?這里小編給廣大教師們進(jìn)行了歸納整理,小編從政治思想方面、學(xué)歷資歷方面、教育教學(xué)方面,以及教科研方面的材料進(jìn)行了總結(jié),歸納需要教師們積累的資料,這些資料并不是每個地方都適用,具體還要以當(dāng)?shù)氐穆毞Q評定準(zhǔn)則為準(zhǔn),希望可以對作者有所幫助。

  一、政治思想方面。

  由學(xué)校負(fù)責(zé)人給你寫一篇政治思想方面的總結(jié)材料。怎么寫?這個找到學(xué)校專門負(fù)責(zé)此事的人員,他常寫對此比較熟悉。然后你獲得的優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、道德標(biāo)兵等個人榮譽(yù)的證書復(fù)印件,要放在這里,證書原件要放在后面的教育教學(xué)成績材料類。

  二、學(xué)歷資歷方面。

  這里主要放你的學(xué)歷資歷方面的證件原件。包括:畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書、教師資格證、繼續(xù)教育證等?h城以上教師還需要計算機(jī)合格證。

  三、教育教學(xué)類。

  此目錄下需要七個材料分類。

  1.教學(xué)設(shè)計。

  主要是評職稱那年的上一學(xué)年原始的完整的教學(xué)設(shè)計,教學(xué)設(shè)計過程要寫詳細(xì),步驟完整,要有板書設(shè)計和教學(xué)反思。并且要有2―3篇特色教學(xué)設(shè)計,需要在你的教案中標(biāo)識出來。

  2.教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)材料。

  此材料主要是寫一篇教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),即把你工作以來針對你所任教學(xué)科的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)寫一篇總結(jié)出來,注意盡量自己寫,網(wǎng)上可以參考,但不要在網(wǎng)上下載,以免被評委發(fā)現(xiàn)抄襲,職稱不通過就后悔莫及了。

  3.教學(xué)工作量及出勤材料。

  出勤材料由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)針對你工作的出勤情況寫一個出勤證明,授課表和授課計劃要提供近四年八個學(xué)期的材料,這些材料平時的日常工作時就要認(rèn)真寫好,到時拿出來用就可以了。

  4.典型課例教學(xué)材料。

  當(dāng)評職稱材料提交以后,教育局會組織評職稱教師,隨機(jī)給你一個課題,讓你寫一篇教學(xué)設(shè)計,第二天模擬無生上課,會有幾位評委老師針對你的課寫出聽課記錄。所以這部分材料,就是你提供的這篇教學(xué)設(shè)計,加上評委老師的聽課記錄,由評委老師封存放入你的評職檔案袋。

  5.班主任工作材料。

  提供班主任或教研組長、活動興趣小組組長工作材料,例如你擔(dān)任班主任工作,中級職稱只需要你提供一年或一年以上的班主任工作材料,包括學(xué)校提供的班主任工作證明、獲得的`優(yōu)秀班主任證書原件、班主任工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等。如果你是教研組長,就提供教研組長的有關(guān)工作材料。如果前兩者都不是,就提供所任教學(xué)科活動興趣小組的相關(guān)材料。

  6.校本培訓(xùn)和校本教研材料。

  這里要由學(xué)校提供一份骨干教師證明材料,然后教師要提供近三年的聽課記錄和教研組教研活動記錄,證書主要放你的骨干教師證書或骨干教師培訓(xùn)證書,以及暑假備課主講教師等證書原件。

  7.教育教學(xué)成績材料。

  此項(xiàng)材料很重要。主要體現(xiàn)你教學(xué)以來所帶學(xué)生獲得的成績,可以是學(xué)生中考成績的原始材料,這由教育局提供并蓋章,可以是學(xué)生參加大賽所獲得的名次證書原件。另外教師本人所獲得的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等個人榮譽(yù)也屬于教學(xué)成績材料,要將個人榮譽(yù)證書原件放在這里。

  四、教科研材料類。

  教科研材料主要放你的獲獎?wù)撐淖C書原件及論文原稿,獲得的課題研究結(jié)題證書及材料,也可以是你參加優(yōu)質(zhì)課大賽、教壇新星等比賽的獲獎證書原件及材料。

  五、表格類。

  這里的表格在評職稱當(dāng)年,會由學(xué)校發(fā)給你,不用你自己準(zhǔn)備,不過表格每年可能不同,會有所變動,當(dāng)學(xué)校發(fā)表格給你,你按照表格上要求填寫相關(guān)內(nèi)容即可。

  材料設(shè)備部部長述職報告 13

  本人于20xx以來,不經(jīng)意期間已走過一年多的風(fēng)雨歷程。這些年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)懷與帶領(lǐng)下,在同事們的幫忙與支持下,透過自身的努力與拼搏,與以前的自己比,此刻在很多方面都有了必須的進(jìn)步與提高,并且學(xué)會了材料管理。在這一年多的時間里,許多的工作經(jīng)驗(yàn)與體會令我有了事業(yè)的成就感和對工作的拼搏感,并令我激動不已、感慨萬千。其中有來自公司領(lǐng)導(dǎo)對職工的培養(yǎng)與理解,有來自甲方對我公司的評價與贊美,有來自同事之間的體貼與幫忙,也有源與自己工作中的收獲與挫折。

  在這一年以來本人一向從事材料管理工作,回顧這四年多的工作經(jīng)歷,有太多的收獲在其中,許多工作經(jīng)驗(yàn)令我受益匪淺,銘記于心,現(xiàn)將這幾年的工作總結(jié)如下:

  一.以誠相待,以理服人,創(chuàng)造良好工作環(huán)境

  我公司是一個大的家庭,作為公司的一員,不管應(yīng)對的是對甲方還是公司內(nèi)部的協(xié)作單位,都就應(yīng)做到“以誠相待,以理服人”。尊重是相互的,并非某一個人的事,只有用我們的真誠來對待別人,用我們的道理來感化別人,最終才能得到別人的尊重與贊賞。只有真正的處理好自己與甲方,自己與公司內(nèi)部協(xié)作單位之間的關(guān)系,才能對我們材料管理工作產(chǎn)生好的用心的影響。久而久之便可構(gòu)成一個融洽和諧的工作環(huán)境,進(jìn)而激起我們對材料管理工作的熱愛與激情,從而促使我們在施工現(xiàn)場各方面的工作向著更好的方向發(fā)展,到達(dá)事半功倍的成效。

  二.不斷學(xué)習(xí)材料管理,完善自己,讓材料管理制度落在實(shí)處。

  “人不學(xué)習(xí)不進(jìn)步,馬無鐵蹄不跑路”,每個人都就應(yīng)不斷的學(xué)習(xí),只有不斷的學(xué)習(xí),我們的思維才會更加的活躍,視野才會更加的開闊,經(jīng)驗(yàn)才會更加的豐富。一年的工作經(jīng)驗(yàn)讓本人感覺,各項(xiàng)規(guī)章制度想產(chǎn)生實(shí)際的經(jīng)濟(jì)效益還需重在落實(shí),這樣才能為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。這就要求物資部務(wù)必確保物資材料的購置、領(lǐng)用、保管等各個環(huán)節(jié)有章可依、有據(jù)可查。

  每一個工程的材料質(zhì)量,是工程的整體質(zhì)量的重要組成部分。做好材料供應(yīng)中的質(zhì)量管理工作是保證發(fā)電設(shè)備安全運(yùn)行的重要環(huán)節(jié)。要干出優(yōu)質(zhì)工程,物資材料的購置是第一關(guān),在材料的采購上做到準(zhǔn)確飽和現(xiàn)場需求量,基本上做到供需相平,嚴(yán)把物資材料質(zhì)量關(guān)。嚴(yán)把物資進(jìn)貨關(guān),“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量”,還要與施工區(qū)技術(shù)人員用心聯(lián)系,在保證施工質(zhì)量的同時也杜絕“質(zhì)量浪費(fèi)”,盡量為公司節(jié)約資金。對有特殊要求的材料,如焊條,除要求有材質(zhì)證明外,還全部按規(guī)范要求每批次都進(jìn)行領(lǐng)用前的抽檢,確保應(yīng)用到現(xiàn)場的全部是貼合標(biāo)準(zhǔn)的材料。材料員還應(yīng)熟悉所購材料在工程中的用途、材料的型號規(guī)格系列、質(zhì)量要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),這些是成為一個合格材料員務(wù)必具備的條件之一。

  在保管上做到防曬、防雨、防腐、防塵、防寒等;在領(lǐng)用上做到帳、物、卡相符;并做好材料保管質(zhì)量檢查記錄、材料存在問題處理記錄等。認(rèn)真學(xué)習(xí)各種物資材料的保管說明,作為一名材料員不能只認(rèn)為現(xiàn)場材料員只管現(xiàn)場,不在過問材料的統(tǒng)計,在這個日益競爭激烈的市場時代,本人認(rèn)為材料員也應(yīng)做到一人多職多崗,多能多技,這樣才能為公司的發(fā)展做出作出更大的貢獻(xiàn)。為使材料發(fā)放做到不重發(fā)、不漏發(fā)。作為一名統(tǒng)計材料人員,我積極配合部門及項(xiàng)目部主管領(lǐng)導(dǎo),要求各施工區(qū)域務(wù)必指定專人領(lǐng)料,做到職責(zé)到人。對有可追溯性要求的材料全部按要求進(jìn)行標(biāo)識,及時做好入庫與出庫統(tǒng)計,每月按時報送材料科;易爆等特殊材料做到零庫存;對現(xiàn)場臨時發(fā)生的急需使用材料,要求生產(chǎn)經(jīng)理或技術(shù)總工審批后,經(jīng)我部門主管領(lǐng)導(dǎo)同意,在立即采購發(fā)放后,隨后再補(bǔ)充預(yù)算,做好本職的統(tǒng)計報表工作。

  三、注重對外交流為企業(yè)創(chuàng)造效益,樹立企業(yè)良好形象

  在一年的工作中,本人時刻提醒自己要以主人翁的意識,在與甲方、監(jiān)理、內(nèi)部協(xié)作單位的交往中,要有理有節(jié),在尊重他們的同時也要時刻維護(hù)企業(yè)形象,不能以犧牲企業(yè)的代價為利益。對企業(yè)有利的交往應(yīng)“多跑腿磨破嘴”,加強(qiáng)同對企業(yè)有利的供貨方的.聯(lián)系與交往;以合理的、委婉的解釋贏得有關(guān)方面的諒解。

  總之這幾年以來的工作經(jīng)驗(yàn)讓我改變了對材料員崗位職責(zé)最初的認(rèn)識,作為一名材料員不僅僅僅是發(fā)放材料,要學(xué)的東西很多,不管是干現(xiàn)場材料還是搞材料統(tǒng)計,如果能熟悉每一個工程項(xiàng)目的施工流程、所需材料的要求及量,要學(xué)的還很多。在這一年多的時間里,雖然自己在某些方面有了必須的進(jìn)步與提高,但仍存在著很多的不足。本人在各方面的潛力與公司領(lǐng)導(dǎo)對職員的期盼值比,仍存在著很大的差距。成敗得失已屬于過去,立足于此刻,計劃好未來才是首要的事情。在以后的工作與生活中,我定會加倍努力,認(rèn)真學(xué)習(xí)新的知識,不斷完善自己,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,爭取在各方面都做到精益求精。我深信,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷與教導(dǎo)、幫忙與支持下,我必須能夠成為一名完全合格的材料管理人員。

  材料設(shè)備部部長述職報告 14

  自從黨中央明確提出西部大開發(fā)以來,我省公路建設(shè)曰新月異,個性是高速公路以超常規(guī)速度發(fā)展,很多新建項(xiàng)目、改建工程、通縣公路等相繼建成通車,同時也構(gòu)成了超多的內(nèi)業(yè)資料即工程檔案。如何有序地管理好工程檔案既是工程本身的需要,也是檔案部門的要求。下面就是本人的工作總結(jié):

  一.思想上要重視工程檔案管理工作,并應(yīng)設(shè)專人管理

  工程項(xiàng)目建設(shè)中一般對內(nèi)業(yè)資料不太重視。到工程完工后,即將交工驗(yàn)收,才開始慌忙整理,有的施工單位甚至人也難以找到,給檔案整理帶來較大難度。主要原因首先是整理資料是苦差事,沒有人愿意去干。第二是工程到了收尾階段,大部分人員個性是技術(shù)人員又撤離到新的工作崗位。第三是一般施工單位沒有專職檔案管理人員,內(nèi)業(yè)資料分散于工程技術(shù)科、試驗(yàn)室、合同管理等部門。工程后期人員繼續(xù)撤離后,有些施工單位留下的人員對資料不了解,加之有些資料簽字手續(xù)不完備,需要施工單位或監(jiān)理人員簽字,人員很難召來,拖延了資料整理時間。第四是工程建設(shè)中不重視資料收集,為后期資料整理帶來非常大的工作量。

  由于對內(nèi)業(yè)資料不重視,造成一系列的不良后果。其首先是拖延了工程交工時間。其第二是耗費(fèi)超多人力、物力、財務(wù)。其第三是為項(xiàng)目檔案管理帶來較大難度。其四對工程質(zhì)量檢測單位資料審查帶來難度。

  鑒于上述原因,因此應(yīng)在工程建設(shè)中加強(qiáng)檔案管理工作,做到工程完工短時間內(nèi)將內(nèi)業(yè)資料整理結(jié)束,為交工驗(yàn)收做好準(zhǔn)備。

  二.要制定詳細(xì)的貼合各工程實(shí)際狀況的工程檔案管理辦法,明確標(biāo)準(zhǔn)和要求

  交通部就工程檔案管理陸續(xù)下發(fā)了《公路工程竣工文件材料立卷歸檔管理辦法》、《公路工程竣工驗(yàn)收辦法》、《交通部科學(xué)技術(shù)檔案分類編號辦法》和《科學(xué)技術(shù)檔案案卷構(gòu)成的一般要求》四個綱領(lǐng)性文件,目前我省尚無統(tǒng)一的.竣工文件編制辦法,各項(xiàng)目建設(shè)管理單位應(yīng)根據(jù)交通部上述文件編制貼合各項(xiàng)目管理模式的可操作性編制辦法。

  首先是細(xì)化建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位的資料整理范圍。第二是細(xì)化組卷要求,個性是各種施工用表的排序,如何使質(zhì)量評定表、試驗(yàn)表格與工序檢查表有機(jī)結(jié)合應(yīng)細(xì)化,有可操作性。第三是明確案卷的格式和具體要求,便于施工技術(shù)人員操作。在實(shí)踐中我們發(fā)現(xiàn)只有綱領(lǐng)性文件是不行的,務(wù)必對竣工文件編制辦法細(xì)化,讓人一看就明白如何操作,避免由于理解不一造成資料整理的混亂,給內(nèi)業(yè)資料管理工作帶來非常大的工作量。

  三.用心對工程檔案管理人員和關(guān)于技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn),使他們掌握檔案整理的標(biāo)準(zhǔn)和要求

  由于施工企業(yè)來自全國各地,且工程施工中人員變動大,一個新項(xiàng)目可能又是一批新人,各地有各地的具體要求。從實(shí)踐來看,絕大部分人對檔案工作不太了解,有的工程技術(shù)人員甚至連施工工藝流程都不明白,整理出來的工程檔案千差萬別,無法交工。工程開工前,應(yīng)對檔案管理人員及關(guān)于技術(shù)人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),使他們掌握內(nèi)業(yè)資料整理的標(biāo)準(zhǔn)和要求,思想上統(tǒng)一認(rèn)識,避免資料整理返工和重復(fù)勞動。

  四.定期對內(nèi)業(yè)資料督導(dǎo)并與計量支付掛鉤

  由于資料整理瑣碎,不產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,施工過程中現(xiàn)場又十分繁忙,施工人員絕大部分精力集中在工地,對資料整理一般都是被動應(yīng)付。如果不認(rèn)真進(jìn)行督導(dǎo)檢查,到最后內(nèi)業(yè)很有可能一塌糊涂,更有甚者超多的缺資料,因此內(nèi)業(yè)資料應(yīng)定期或不定期檢查評選,引起各方面重視,避免超多的工作堆積。必要時可采取強(qiáng)制措施與計量支付掛鉤,為搞好工作檔案管理帶給保證。

  公路工程檔案管理工作是工程項(xiàng)目管理的一項(xiàng)重要資料,認(rèn)真抓好此項(xiàng)工作有利于推動工程管理工作,縮短交工驗(yàn)收的期限,避免工作完工后牽制建設(shè)、施工單位超多的人力、物力,順利完成工程檔案的驗(yàn)收和移交工作。

  材料設(shè)備部部長述職報告 15

  20xx年,根據(jù)黨組分工,分管財政金融審計科、行政事業(yè)審計科、內(nèi)審協(xié)會的工作,在局黨組的關(guān)心、支持和同志們的幫助下,思想觀念有了提升,理想信念更加堅定。為了認(rèn)真總結(jié)過去,扎實(shí)做好今后的工作,按照州委組織部關(guān)于州管干部個人述德述職述廉要求,現(xiàn)將本人20xx年思想、品德、作風(fēng)、學(xué)習(xí)、履職、廉潔、依法行政、群眾路線教育實(shí)踐活動整改落實(shí)等方面的情況報告如下:

  一、學(xué)習(xí)、工作情況

  (一)注重政治理論學(xué)習(xí),做到行動不迷失方向。我能按科學(xué)發(fā)展觀的要求,強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使自己在學(xué)習(xí)中受到教育,在學(xué)習(xí)中提高素質(zhì)和水平。通過政治理論的學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想意識,端正自己的行為,明確奮斗的方向。

  長期以來,我始終在黨言黨,能夠通過不斷學(xué)習(xí)增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力。在平時工作和生活中,能嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,對中央做出決定的重大方針和政策、決議始終堅定不移的支持擁護(hù);中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定和州委十二項(xiàng)規(guī)定頒布后,各級、各部門以上率下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行。作為黨組成員,努力做到率先垂范,堅決擁護(hù)并認(rèn)真對照執(zhí)行;在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、踐行“三嚴(yán)三實(shí)”方面,通過學(xué)習(xí)焦裕祿精神和“三嚴(yán)三實(shí)”,積極組織推進(jìn)審計工作。主要表現(xiàn)在。一是對待工作的熱情度和主動性比以前提高了;二是工作干勁增強(qiáng)了;三是更貼近實(shí)際和群眾了。

  (二)強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),注重實(shí)踐運(yùn)用。一是規(guī)范審計工作,提高審計質(zhì)量,帶領(lǐng)科室制作了《20xx年度州級預(yù)算執(zhí)行情況和其他財政收支情況及縣級財政決算審計工作方案》、《20xx年度州級部門預(yù)算執(zhí)行情況以及其他財政收支審計工作方案》。二是積極探索審計新思路。把財政審計進(jìn)行歸口管理,組織有關(guān)科室對財政預(yù)算、決算、部門及人大述職評議項(xiàng)目進(jìn)行了統(tǒng)一工作方案、統(tǒng)一實(shí)施、統(tǒng)一處理口徑的“三統(tǒng)一”探索,效果明顯。

  (三)注重依法審計,較好完成工作任務(wù)。

  1、財政金融審計科參與完成了:州本級20xx年度預(yù)算執(zhí)行情況及其他財政收支審計;州本級稅收征管審計;地方金庫審計;州民宗委20xx年度部門預(yù)算執(zhí)行審計;施秉縣20xx年度教育資金審計;岑鞏縣20xx年度教育資金審計;天柱縣(BT)項(xiàng)目應(yīng)付工程款及其他應(yīng)付款審計調(diào)查;全州政府回購(BT)和應(yīng)付工程款等地方政府性債務(wù)審計調(diào)查綜合協(xié)調(diào)、資料審核、數(shù)據(jù)匯總等工作;20xx年穩(wěn)增長跟蹤審計項(xiàng)目州局第二審計小組工作;協(xié)助審計署開展丹寨縣扶貧工作調(diào)查;協(xié)助州委辦開展財務(wù)自查工作。

  2、行政事業(yè)審計科參與完成了:20xx年度主要完成了州發(fā)改委20xx年預(yù)算執(zhí)行情況審計和其他財政財務(wù)收支審計;州工業(yè)學(xué)校20xx年度教育資金審計;黎平縣20xx年度教育資金審計;麻江縣20xx年度教育資金審計;岑鞏縣債務(wù)審計;州財政20xx年州級預(yù)算執(zhí)行情況審計,州地稅局20xx年度稅收征收完成情況審計;對從江縣、臺江縣債務(wù)審計;臺江縣書記縣長經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計;劍河縣書記縣長經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計;省廳對德江縣日元貸款項(xiàng)目審計;州法院預(yù)算執(zhí)行情況審計和其他財政財務(wù)收支審計;州司法局經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。

  (四)其他方面工作。一是協(xié)會于8月份對州財政局進(jìn)行了審計知識的`培訓(xùn);二是完成了向州人大提交州發(fā)改委等評議部門20xx年度預(yù)算執(zhí)行和其他財政財務(wù)收支的審計情況的報告;三是完成了向州人大提交州公安局等評議部門20xx年度預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支審計情況的整改報告;四是完成了《同級財政審計結(jié)果報告》;五是完成了《債務(wù)審計調(diào)查綜合報告》;六是完成了《20xx年度州本級預(yù)算執(zhí)行情況和其他財政收支審計工作整改報告》;七是完成了《20xx年度州本級預(yù)算執(zhí)行情況和其他財政收支審計工作整改報告》;八是完成了《20xx年度州級預(yù)算執(zhí)行情況和其他財政收支情況及縣級財政決算審計工作方案》。

  二、注重加強(qiáng)廉政建設(shè)

  我深深地認(rèn)為:“打鐵需要自身硬”。要搞好審計工作,必須自己帶頭遵守審計工作的各項(xiàng)紀(jì)律,樹立審計隊伍的新形象。一是自覺堅持正常上下班制度。平時堅持做到不遲到、不早退、不無故缺席、有事請假。較好地堅守工作崗位。二是自覺遵守廉政紀(jì)律。能認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格按《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》要求自己,在實(shí)施審計工作中能嚴(yán)格執(zhí)行審計工作紀(jì)律“八不準(zhǔn)”。通過自查自糾:無違反規(guī)定收送禮金、有價證卷、支付憑證和收受干股情況;無配偶和子女投資和到國(境)外定居情況;無違反規(guī)定用公款出國(境)旅游情況;無違反規(guī)定配備、購買、更換、裝飾或者使用小汽車情況;無違反規(guī)定多占住房、買賣經(jīng)濟(jì)適用房或廉租住房情況;無利用職務(wù)之便接受可能影響公證執(zhí)行公務(wù)的宴請以及旅游、健身、娛樂等情況;無利用職權(quán)以委托理財?shù)刃问街\取不正當(dāng)利益,利用內(nèi)幕信息謀取利益等情況。

  三、存在不足及下一步打算

  一是學(xué)習(xí)知識不夠全面,二是審計思路創(chuàng)新不夠。在今后的工作中:一是繼續(xù)加強(qiáng)政治理論和審計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。全面提高自身在理論和實(shí)踐方面的素養(yǎng),為推進(jìn)審計工作的創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)廉潔勤政和黨性修養(yǎng)。進(jìn)一步樹立大局意識,強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念。把好權(quán)力關(guān),用好權(quán),不謀私。嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,率先垂范。三是求真務(wù)實(shí)、努力工作。按照局黨組的要求做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

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