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述職報(bào)告

領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告優(yōu)秀

時(shí)間:2024-07-16 19:38:45 述職報(bào)告 我要投稿

領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告優(yōu)秀

  隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。在寫(xiě)之前,可以先參考范文,下面是小編為大家整理的領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告優(yōu)秀,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告優(yōu)秀

領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告優(yōu)秀1

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  按照市局干部年終考核的要求,對(duì)個(gè)人在xxxx年的工作、學(xué)習(xí)、廉潔自律情況做匯報(bào),請(qǐng)?jiān)u議。

  按照縣局領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工,我分管工程建設(shè)與管理、防汛、科技與經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收工作。一年來(lái),在市縣局班子正確領(lǐng)導(dǎo)和群眾大力支持下,認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)工作指示精神,樹(shù)立創(chuàng)新和爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)的思想,協(xié)調(diào)和組織有關(guān)單位部門(mén)人員,圍繞市縣局任務(wù)目標(biāo)的完成,勤奮工作,按時(shí)以較高質(zhì)量完成了目標(biāo)任務(wù)。在學(xué)習(xí)上,繁忙工作面前不放松,并且學(xué)習(xí)與實(shí)踐相聯(lián)系、學(xué)以致用,通過(guò)學(xué)習(xí),陶冶了情操,開(kāi)闊了思路,增長(zhǎng)了知識(shí),增強(qiáng)了駕馭工作的能力。黨風(fēng)廉正方面,率先垂范,事事處處以大局為重、以群眾利益為重,不謀私利,不計(jì)較個(gè)人利益得失,同時(shí)把分管部門(mén)和分管工作帶出了廉潔、高效、勤儉辦事的風(fēng)尚。工作作風(fēng)上,個(gè)人求真務(wù)實(shí),注重調(diào)查研究,反對(duì)弄虛作假,工作重落實(shí)、重實(shí)效,敢講真話,扎實(shí)推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展,個(gè)人求真但不僵化,善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),虛心聽(tīng)取不同意見(jiàn),避免了工作中的失誤。

  一、全年工作任務(wù)完成情況

  1、順利完成調(diào)水調(diào)沙生產(chǎn)運(yùn)行,平穩(wěn)度過(guò)汛期及時(shí)組織開(kāi)展了汛前工程普查和河勢(shì)查勘,掌握了工程存在的問(wèn)題;為了爭(zhēng)取投資,提高工程抗洪強(qiáng)度,安排編報(bào)了應(yīng)急度汛項(xiàng)目計(jì)劃;為了有秩序的開(kāi)展調(diào)水調(diào)沙和抗洪搶險(xiǎn),主持修訂了防洪預(yù)案和調(diào)水調(diào)沙生產(chǎn)運(yùn)行方案,出臺(tái)了大洪水期間機(jī)關(guān)人員安排方案;對(duì)防洪預(yù)案和防汛責(zé)任通過(guò)新聞媒體和公示牌進(jìn)行公示,強(qiáng)化了社會(huì)監(jiān)督,增強(qiáng)了防汛責(zé)任人的責(zé)任意識(shí);調(diào)整充實(shí)人員,加強(qiáng)了巡壩查險(xiǎn)和值班聯(lián)絡(luò),幾次上級(jí)抽查未發(fā)現(xiàn)脫崗和情況不熟的現(xiàn)象。

  2、防洪工程建設(shè)前期準(zhǔn)備工作縝密,為順利實(shí)施打下了基礎(chǔ)作為二期標(biāo)準(zhǔn)化堤防建設(shè)的組成部分,xx黃河標(biāo)準(zhǔn)化堤防建設(shè)項(xiàng)目xxxx年已立項(xiàng),xxxx年進(jìn)入施工設(shè)計(jì)和施工招標(biāo)階段,我局承擔(dān)了為施工設(shè)計(jì)提供基礎(chǔ)資料的任務(wù),基礎(chǔ)資料是否準(zhǔn)確、是否符合社會(huì)現(xiàn)實(shí),關(guān)系到項(xiàng)目能否順利實(shí)施。一年來(lái),我指導(dǎo)工管科、管理段,以真實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的態(tài)度,對(duì)工程基礎(chǔ)資料和遷占賠償范圍內(nèi)情況進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查,提供了真實(shí)完整的資料,對(duì)初步設(shè)計(jì)提出了合理的修改意見(jiàn),最大化保護(hù)了縣局利益,為順利施工做出了貢獻(xiàn)。年底前已完成施工招標(biāo),12月xx日省政府舉行開(kāi)工儀式,預(yù)示著二期標(biāo)準(zhǔn)化堤防建設(shè)前期準(zhǔn)備工作已圓滿完成,決戰(zhàn)馬上開(kāi)始。

  3、順利完成水管體制改革,理順運(yùn)行機(jī)制保證了工程管理工作的正常開(kāi)展,工程管理水平又有新的提高我局水管體制改革今年全面推開(kāi),于六月底順利結(jié)束,實(shí)現(xiàn)了政事企徹底分開(kāi)和人力資源的合理配置,促進(jìn)了治黃事業(yè)的發(fā)展。在縣局黨組集體領(lǐng)導(dǎo)下,改革前期我組織工務(wù)科貫徹上級(jí)水管體制改革精神,完成了改革方案的擬訂;改革過(guò)程中,發(fā)揮班子領(lǐng)導(dǎo)成員的骨干作用,立足全局,耐心做好職工的思想發(fā)動(dòng)和疑惑解釋工作,確保了改革的.平穩(wěn)進(jìn)行,促進(jìn)了人員的合理有序流動(dòng);改革后進(jìn)入新體制運(yùn)行階段,我主動(dòng)協(xié)調(diào),在市局范圍最早最快為供水、養(yǎng)護(hù)人員落實(shí)解決了辦公、生產(chǎn)、生活所需房屋、水電、通信等問(wèn)題,及時(shí)劃撥資產(chǎn),使其安居樂(lè)業(yè)。組織有關(guān)部門(mén)深入探討新體制下的工程管理運(yùn)行機(jī)制問(wèn)題,在探索中前進(jìn),經(jīng)常下一線督促協(xié)調(diào),抓責(zé)任落實(shí)強(qiáng)化工程巡查和運(yùn)行觀測(cè),規(guī)范合同管理推動(dòng)日常維修養(yǎng)護(hù)工作開(kāi)展,強(qiáng)化監(jiān)督職能保證維修養(yǎng)護(hù)質(zhì)量,重視工程管理規(guī)劃提升工程管理檔次,促進(jìn)了工程維修養(yǎng)護(hù)的正常開(kāi)展。面對(duì)維修養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)到位較晚造成的經(jīng)費(fèi)結(jié)算困難,我反復(fù)斟酌,多次召集有關(guān)部門(mén)人員研討、協(xié)調(diào),保證了經(jīng)費(fèi)及時(shí)結(jié)算,合規(guī)使用。一年來(lái),工程管理工作作為大事始終抓在手上,實(shí)現(xiàn)了改革、管理兩不誤,實(shí)現(xiàn)了市局領(lǐng)導(dǎo)提出的“工程管理上水平,養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)使用符合規(guī)定”新體制運(yùn)行要求,年終達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),梯子壩險(xiǎn)工被市局唯一推薦黃委示范工程并得到黃委驗(yàn)收組好評(píng),張橋控導(dǎo)、碼頭段堤防被推薦為省局示范工程,整體工程管理在黃委觀摩和省市局檢查中也得到了好評(píng)。

  4、經(jīng)濟(jì)工作向好的方向發(fā)展在分管經(jīng)濟(jì)工作中,堅(jiān)定貫徹市縣局經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,發(fā)揮領(lǐng)頭人的作用,用心籌劃、積極組織、重在落實(shí),推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)工作不斷向好的方向發(fā)展。一產(chǎn)業(yè)淤背區(qū)土地開(kāi)發(fā)利用,認(rèn)真落實(shí)“十一五”規(guī)劃,不斷調(diào)整種植結(jié)構(gòu),出臺(tái)政策調(diào)動(dòng)職工種植管理積極性,爭(zhēng)取效益的提高。xxxx年,回收群眾租種土地471畝,清除生長(zhǎng)差、管理不落實(shí)的桃園247畝,移植補(bǔ)栽銀杏3565株,國(guó)槐移栽育苗50畝11507株,新植黑楊適生林640。5畝,其中419畝全部由職工投資種植承包管理,首次打破了全部國(guó)有集體管理的模式。通過(guò)調(diào)整,淘汰一部分生長(zhǎng)差、難管理、效益低的品種,把失管的銀杏國(guó)槐等管起來(lái),特別是新植黑楊適生林采取職工投資承包管理措施后,植樹(shù)標(biāo)準(zhǔn)大大提高,植后管理大大加強(qiáng),當(dāng)年植樹(shù)當(dāng)年成林,不僅有較好的經(jīng)濟(jì)效益,也為綠化工程做出了貢獻(xiàn)。第二產(chǎn)業(yè)主要是xx工程公司,水管體制改革后,面對(duì)更加嚴(yán)峻的經(jīng)費(fèi)來(lái)源緊張形勢(shì),縣局黨組審時(shí)度事,明確提出“水管體制改革完成后,經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收不能停止,而應(yīng)加強(qiáng)”的決策,澄清了xx工程公司是否繼續(xù)存在的模糊認(rèn)識(shí),調(diào)整充實(shí)了人員,對(duì)公司進(jìn)行了財(cái)產(chǎn)清查,制定了公司項(xiàng)目部財(cái)務(wù)收支管理辦法,管理得到加強(qiáng),xxxx年完成產(chǎn)值609萬(wàn)元,資金到帳率和利潤(rùn)是近幾年最好的一年。

  第三產(chǎn)業(yè)主要是xx水庫(kù)供水項(xiàng)目,該項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理是自項(xiàng)目建設(shè)以來(lái)最艱苦復(fù)雜的一年,合作方先是爭(zhēng)奪股權(quán)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)權(quán),后是不記帳、不配合,設(shè)置生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)障礙,排擠我方人員,再者通過(guò)縣委縣府施壓,最后拉第三者參股。面對(duì)復(fù)雜的斗爭(zhēng)局面,縣局黨組一班人,團(tuán)結(jié)一心,殫精竭慮預(yù)籌對(duì)策,頂住巨大壓力,堅(jiān)持公司章程,維護(hù)公司和股民利益,逐步取得斗爭(zhēng)的主動(dòng),同時(shí)公司在我方為主要負(fù)責(zé)人的經(jīng)營(yíng)管理下,日供水量由年初的4萬(wàn)噸增加到11萬(wàn)噸,實(shí)現(xiàn)了供水安全、財(cái)務(wù)安全,充分展現(xiàn)了黃河人的人格魅力和經(jīng)營(yíng)管理能力。在這場(chǎng)沒(méi)有硝煙的斗爭(zhēng)中,個(gè)人盡己所能,積極思考問(wèn)題,發(fā)表意見(jiàn),對(duì)整體決策發(fā)揮了較大作用。一年來(lái),完成經(jīng)營(yíng)總產(chǎn)值3xx8萬(wàn)元,超額完成年度目標(biāo)任務(wù)。

  除完成以上主要工作外,還完成了xxxx年以來(lái)工程項(xiàng)目清理結(jié)算、迎接黃委審計(jì)工作和部分財(cái)務(wù)管理和黨務(wù)建設(shè)工作。

  二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)和駕馭工作能力

  xxxx年面對(duì)水管體制改革、二期標(biāo)準(zhǔn)化堤防建設(shè)前期工作和供水公司的分爭(zhēng)變化,遇到了以前從沒(méi)遇到的新問(wèn)題,這些問(wèn)題既有工作策略和方式方法問(wèn)題,又有政策規(guī)定問(wèn)題,也有專業(yè)技術(shù)問(wèn)題,解決這些問(wèn)題僅靠自身經(jīng)驗(yàn)已無(wú)能為力,可以借助外腦,但我更相信自己,那就不斷的學(xué)習(xí),帶著問(wèn)題學(xué),學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐相結(jié)合,用學(xué)習(xí)來(lái)破解問(wèn)題。一年來(lái),我積極參加上級(jí)舉辦的各種培訓(xùn)講座,多次組織局內(nèi)專題研討,數(shù)次請(qǐng)進(jìn)來(lái)走出去向?qū)<覍W(xué)者請(qǐng)教,抽時(shí)間專心自學(xué)研讀。學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)人的著作講話,學(xué)習(xí)法律規(guī)章,學(xué)習(xí)相關(guān)文件,讀文學(xué)著作。通過(guò)學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)人著作講話,出思想、有思路、會(huì)方法;學(xué)習(xí)法律規(guī)章相關(guān)文件,增知識(shí)、知規(guī)矩;讀文學(xué)作品,陶冶情操、調(diào)節(jié)情緒。一切問(wèn)題通過(guò)學(xué)習(xí)迎刃而解。

  三、廉潔自律

  在廉潔自律方面,能夠認(rèn)真執(zhí)行廉潔從政有關(guān)規(guī)定,提倡節(jié)儉辦事,工作不講條件,接待不講排場(chǎng),不計(jì)較個(gè)人利益得失,慎重結(jié)交社會(huì)人員,從不插手干預(yù)企業(yè)的自主經(jīng)營(yíng),自覺(jué)接受班子成員和群眾監(jiān)督,重大問(wèn)題決策堅(jiān)持向班子匯報(bào)集體決定。

  四、存在主要問(wèn)題

  主要有兩方面:一是思想不夠解放,工作不夠大膽潑辣,工作部署多檢查少;二是有些工作完成不夠理想,科技創(chuàng)新出題多抓的少成果少,工程管理規(guī)劃太粗缺乏指導(dǎo)性、標(biāo)準(zhǔn)提升不夠,淤背區(qū)開(kāi)發(fā)種植仍較粗放,大部分土地管理責(zé)任不落實(shí),缺乏穩(wěn)定高效項(xiàng)目,金河工程公司管理缺乏激勵(lì)與約束機(jī)制,成本控制還沒(méi)有有效手段。

  xxxx年我將發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)克服不足,把工作、學(xué)習(xí)和廉潔做的更好,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和群眾的信任。

  我的匯報(bào)完了,謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)述職報(bào)告優(yōu)秀2

各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表:

  根據(jù)黨組關(guān)于進(jìn)行xxxx年領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉工作的通知精神,結(jié)合分管工作,現(xiàn)將本人工作、學(xué)習(xí)和廉潔自律情況做如下述職述廉匯報(bào):

  一、xxxx年個(gè)人思想建設(shè)情況

  一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),解放思想,與時(shí)俱進(jìn)。一年來(lái),始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)擺在重要位置,進(jìn)一步提高了對(duì)學(xué)習(xí)重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí)。特別是對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作和分管的黨群工作定位思考,不斷提高自身的政治思想覺(jué)悟和實(shí)踐能力,結(jié)合實(shí)際,增強(qiáng)了圍繞中心開(kāi)展工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性。

  二是聯(lián)系實(shí)際,把集團(tuán)企業(yè)、分企業(yè)的精神和xx企業(yè)的工作實(shí)際聯(lián)系起來(lái),努力提高運(yùn)用馬克思主義的理論、觀點(diǎn)、方法去研究、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,在實(shí)踐工作中有了提高。

  三是在增強(qiáng)貫徹力、執(zhí)行力中加強(qiáng)學(xué)習(xí)。在工作中結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,能堅(jiān)定地站在黨的原則和工作的立場(chǎng)上,去貫徹執(zhí)行集團(tuán)企業(yè)、xx分企業(yè)和黨委班子的決策部署,增強(qiáng)了個(gè)人和分管工作的執(zhí)行力、貫徹力。

  四是向班子成員和職工群眾學(xué)習(xí)。虛心向班子成員及干部員工學(xué)習(xí),向身邊工作的同志和群眾學(xué)習(xí),克服經(jīng)驗(yàn)型、保守型的思想意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來(lái)到群眾中去的學(xué)習(xí)和工作方法,轉(zhuǎn)變觀念,提升了實(shí)踐能力。

  五是努力學(xué)習(xí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)。在工作和業(yè)余時(shí)間,堅(jiān)持學(xué)習(xí)與本職工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),同時(shí)也注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)管理方面的知識(shí),補(bǔ)充自身不足,以不斷提高自身的政治和業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)能力,適應(yīng)企業(yè)發(fā)展對(duì)干部的要求需要。

  二、履行崗位職責(zé)和貫徹民主集中制情況

  一年來(lái),自己能夠緊緊圍繞發(fā)電企業(yè)減虧、扭虧的中心任務(wù),立足崗位,恪盡職守,在黨委書(shū)記、總經(jīng)理和班子的領(lǐng)導(dǎo)下,積極主動(dòng)配合生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、基建等工作,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革、發(fā)展、穩(wěn)定積極發(fā)揮黨支部和黨員的先鋒模范作用,推進(jìn)了xx企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的局面。

 。ㄒ唬╆P(guān)于履行崗位職責(zé)、分管工作完成情況

  一是認(rèn)真在分管工作上組織貫徹落實(shí)集團(tuán)企業(yè)、分企業(yè)年度工作會(huì)議、年中工作會(huì)議及分企業(yè)干部大會(huì)精神,貫徹落實(shí)黨群及紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神,組織召開(kāi)并圍繞xx企業(yè)首屆二次職代會(huì)暨xxxx年工作會(huì)議提出的目標(biāo)任務(wù),確立了黨群工作圍繞減虧增利一個(gè)中心,落實(shí)好“建設(shè)管理年”、“黨群工作創(chuàng)建年”兩個(gè)活動(dòng)載體,抓好形勢(shì)觀念宣傳教育工程、完成目標(biāo)利潤(rùn)動(dòng)員組織落實(shí)工程、黨群工作保障工程的三大重點(diǎn)工程,在促進(jìn)中心任務(wù)和經(jīng)營(yíng)績(jī)效中發(fā)揮了一定作用。

  二是開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。黨委工作部、工會(huì)、青團(tuán)、女工等組織以建廠x周年,跨入xx電廠為契機(jī),進(jìn)一步發(fā)展整合企業(yè)文化建設(shè)。充實(shí)完善了廠史館和建廠xx年紀(jì)念畫(huà)冊(cè);組織創(chuàng)編出版了“創(chuàng)作與論壇”文學(xué)刊物;策劃開(kāi)展了“慶三八”,“迎五一、五四新老先進(jìn)模范座談會(huì)”;組織了首屆和第二屆離退休、退養(yǎng)職工企業(yè)文化藝術(shù)節(jié);舉辦了“和諧友誼杯”三期技改工程參建單位和發(fā)電企業(yè)職工籃球賽;承辦了中電投集團(tuán)企業(yè)參加國(guó)資委乒乓球選拔賽;舉辦了迎新年、挑戰(zhàn)杯職工乒乓球賽;發(fā)揮了各文體協(xié)會(huì)的主要作用,加強(qiáng)了對(duì)外活動(dòng)聯(lián)誼等。努力營(yíng)造和諧向上的企業(yè)精神,為“建設(shè)百萬(wàn)電廠、共鑄和諧阜電”的發(fā)電企業(yè)特色企業(yè)文化奠定了一定基礎(chǔ)。

  三是加強(qiáng)企業(yè)改革生存發(fā)展形勢(shì)任務(wù)宣傳教育。通過(guò)電視新聞報(bào)紙和網(wǎng)絡(luò)媒體和班子其他成員與管理干部深入各單位宣講形勢(shì)任務(wù),講清困難與發(fā)展,增強(qiáng)干部員工市場(chǎng)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、經(jīng)營(yíng)意識(shí)和生存發(fā)展意識(shí)。通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)外宣傳報(bào)道,提高企業(yè)改革發(fā)展的緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感。

  四是服務(wù)大局,發(fā)揮工會(huì)、青團(tuán)組織作用。通過(guò)組織召開(kāi)集體合同平等協(xié)商會(huì),聘任xx企業(yè)首屆15名總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員和分企業(yè)總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員,組織召開(kāi)職工代表組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)等增強(qiáng)了企業(yè)民主管理工作。開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”和合理化建議實(shí)施活動(dòng),促進(jìn)了減虧、扭虧中心工作。進(jìn)一步完善發(fā)揮“送溫暖工程”基金幫扶解困作用,為部分職工家屬和老同志解決了一些困難。青團(tuán)組織和女工組織配合黨政中心工作,作好廣大團(tuán)員青年和女工思想教育和本職崗位工作。開(kāi)展了青年文明號(hào)、青年崗位能手和巾幗建功立業(yè)活動(dòng),發(fā)揮了促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的`作用。

  五是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè),促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。黨政領(lǐng)導(dǎo)與各單位簽訂了“三項(xiàng)目標(biāo)”責(zé)任書(shū),層層落實(shí)了責(zé)任制。對(duì)各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)和警示教育,通過(guò)個(gè)別和集體警示提示談話和組織觀看反腐倡廉典型錄象片、參觀xx市反腐倡廉教育基地等,增強(qiáng)了黨員干部抵御不良思想作風(fēng)和堅(jiān)持自律的自覺(jué)性。在全體黨員中開(kāi)展學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章和員工中遵紀(jì)守法、“八榮八恥”學(xué)習(xí)教育。加強(qiáng)燃煤、物質(zhì)采購(gòu)和招投標(biāo)的紀(jì)檢監(jiān)督工作。認(rèn)真組織開(kāi)展對(duì)不良資產(chǎn)清理追繳、責(zé)任認(rèn)定和商業(yè)賄賂治理兩項(xiàng)專項(xiàng)工作,促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作。

  六是積極做好改革發(fā)展穩(wěn)定工作。從分管工作上積極貫徹黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)于改革發(fā)展穩(wěn)定的工作要求。高度重視員工隊(duì)伍穩(wěn)定,特別是離退休退養(yǎng)職工的穩(wěn)定工作,加強(qiáng)了溝通聯(lián)系機(jī)制。堅(jiān)持積極疏導(dǎo)、慎重穩(wěn)妥、耐心細(xì)致的工作,努力做好信訪群訪和來(lái)訪人的思想工作。積極作好深化三項(xiàng)制度改革有關(guān)工作,發(fā)揮工會(huì)、黨群系統(tǒng)思想組織保障作用,確保了階段性改革任務(wù)的完成和員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

 。ǘ╆P(guān)于貫徹民主集中制情況

  堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制,自覺(jué)維護(hù)好班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。始終把維護(hù)班子團(tuán)結(jié)作為搞好工作的前提條件,對(duì)自己分管的工作,及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、溝通,對(duì)其他領(lǐng)導(dǎo)分管的工作,主動(dòng)配合協(xié)作。和班子成員工作溝通,心往一處想,勁往一處使,互相補(bǔ)臺(tái)工作。針對(duì)改革和企業(yè)重大問(wèn)題,支持維護(hù)和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策事項(xiàng)。在分管工作中保證了各項(xiàng)決策和工作部署的貫徹實(shí)施。工作中注重講原則、講大局、講團(tuán)結(jié),相互支持理解,為努力營(yíng)造上下協(xié)調(diào)、干群和諧的工作環(huán)境發(fā)揮應(yīng)盡的作用。

  三、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律情況

  作為一名黨員干部,注意自身黨性鍛練,努力改造主觀世界,嚴(yán)以律己,防微杜漸。

  一是注意改進(jìn)工作作風(fēng)。保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的工作作風(fēng)。進(jìn)一步加強(qiáng)世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造,牢記黨的宗旨,增強(qiáng)群眾觀念,個(gè)人利益服從組織和大局。

  二是積極履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。思想上高度重視,在實(shí)際工作中把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管工作一起布置,一起落實(shí)。同時(shí),加強(qiáng)對(duì)黨員干部和分管部室人員黨風(fēng)廉政的教育,對(duì)一些傾向性、苗頭性問(wèn)題及時(shí)提醒預(yù)防。

  三是遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定。能夠嚴(yán)格執(zhí)行中央提出的領(lǐng)導(dǎo)干部“四大紀(jì)律,八項(xiàng)要求”,把廉政勤政作為對(duì)自己的經(jīng)常性要求,堅(jiān)持從具體工作做起,從細(xì)微的小事著手,努力用廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定約束和規(guī)范自己的言行,樹(shù)立正確的權(quán)力觀和科學(xué)的發(fā)展觀。嚴(yán)格執(zhí)行《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,規(guī)范自身自律行為,自覺(jué)履行廉政,作到廉潔從業(yè)。

  四、問(wèn)題不足及改進(jìn)措施

 。ㄒ唬┓止茳h群工作存在的不足、改進(jìn)措施

  一是黨群工作的方式方法有待進(jìn)一步改進(jìn)創(chuàng)新。需轉(zhuǎn)變觀念、調(diào)整思路、適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的要求。

  二是黨群干部自身綜合素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。要加強(qiáng)學(xué)習(xí),在實(shí)踐中不斷提升個(gè)人工作能力水平,適應(yīng)發(fā)展形勢(shì)需要。

  三是紀(jì)檢監(jiān)察工作還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。要結(jié)合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和改革發(fā)展的新形勢(shì)、新特點(diǎn),不斷完善紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)制和預(yù)防監(jiān)督機(jī)制。

  (二)個(gè)人存在的問(wèn)題和不足、改進(jìn)措施

  一是思想觀念需要進(jìn)一步更新。在發(fā)電企業(yè)組建后的新情況面前,特別是在以經(jīng)營(yíng)效益為中心的轉(zhuǎn)變上,意識(shí)還要增強(qiáng)、需要在實(shí)際工作上加大觀念轉(zhuǎn)變的力度。

  二是崗位責(zé)任作用發(fā)揮還不夠。主要表現(xiàn)在:在組織引導(dǎo)廣大職工轉(zhuǎn)變觀念、統(tǒng)一思想、形勢(shì)任務(wù)的宣傳發(fā)動(dòng)上發(fā)揮作用不夠;在應(yīng)對(duì)急劇變化的內(nèi)外部環(huán)境條件,積極參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作上發(fā)揮作用不夠;在深入細(xì)致的把握工作大局、推動(dòng)有效工作上還不夠。需要在今后工作上注意改進(jìn)加強(qiáng)。

  三是自身綜合業(yè)務(wù)知識(shí)需要增強(qiáng)。在經(jīng)營(yíng)管理方面需要努力學(xué)習(xí),提高對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理更深的了解,需要進(jìn)一步加強(qiáng)這方面學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向這方面的專家和同志學(xué)習(xí),提高自身的工作能力。

  四是急噪情緒有待克服。在工作中有急躁情緒。表現(xiàn)在對(duì)工作的思考上、對(duì)工作的把握上、有時(shí)顯得急進(jìn),需要加以注意克服。

  以上是個(gè)人的述職、述廉匯報(bào),有不妥之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和代表批評(píng)指正。

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