單位通知（精選21篇）

　　隨著社會不斷地進步，需要使用通知的場合越來越多，通知是運用廣泛的知照性公文。寫起通知來就毫無頭緒？以下是小編為大家收集的單位通知，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　單位通知 篇1

公司各部門及全體員工：

　　20xx年6月份，公司涌現(xiàn)出了一批為公司發(fā)展不辭辛勞、全力以赴優(yōu)秀員工，在公司內(nèi)部起到了模范帶頭積極作用。為樹立典型，進一步調(diào)動廣大員工積極性和創(chuàng)造性，經(jīng)公司考核，評選以下5名優(yōu)秀員工和優(yōu)秀團隊，并通報表揚：

　　火爆醫(yī)藥視頻招商網(wǎng)業(yè)務(wù)XXX：她是一名老業(yè)務(wù)，但是她不驕不躁，腳踏實地；她以自己主管為目標(biāo)，不斷超越自己；她對客戶服務(wù)周到，想客戶所想，急客戶所急，把客戶產(chǎn)品當(dāng)成自己產(chǎn)品，使客戶效益最大化，獲得了客戶充分認(rèn)可和尊重！長期以來，她用自己不懈努力為火爆網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)造著每一筆財富！在6月份考核中XXX被評為優(yōu)秀員工第一名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元！

　　火爆服裝招商網(wǎng)網(wǎng)站編輯XXX：她是公司一名老員工，平常工作一絲不茍，認(rèn)真高效；一直以來，她堅持不懈，不斷提升自己工作技能；她以一種堅強意志，高度責(zé)任感，在公司給予平臺上展現(xiàn)自己魅力！曾經(jīng)那個內(nèi)向她，現(xiàn)在已是項目核心編輯，也帶出了不少優(yōu)秀新員工，為項目發(fā)展做出了巨大貢獻！在6月份考核中XXX被評為優(yōu)秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元！

　　中國農(nóng)化招商網(wǎng)業(yè)務(wù)XXX：她是一個很有活力年輕人，她是今年3月份入職新員工，展會上她積極主動，任勞任怨；工作中她勤奮好學(xué)，刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己工作技能和每個電話通話質(zhì)量；她敢于拼搏、全力以赴精神，換來了自己快速成長，也得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工一致認(rèn)可！在6月份考核中，XXX被評為優(yōu)秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣100元！

　　火爆食品飲料招商網(wǎng)網(wǎng)站美工XX：他總是默默無聞，踏實肯干；他對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)；面對業(yè)務(wù)部9個人工作單，他沒有一絲抱怨，而是每天加班加點，全力以赴做好自己每一份工作，保證了業(yè)務(wù)部對客戶服務(wù)質(zhì)量。他全力以赴、犧牲自我工作精神得到了食品網(wǎng)業(yè)務(wù)部全體員工一致好評！在6月份考核中，XX被評為優(yōu)秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣100元！

　　火爆小商品招商網(wǎng)網(wǎng)站編輯XXX：她對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實肯干，對新員工耐心指導(dǎo)，不煩不燥。在主管有事不在時候，她更是毫無怨言擔(dān)起了項目重任。她只是不起眼員工，但她以一種堅強意志，高度責(zé)任感，在公司給予平臺上發(fā)光發(fā)熱，在平凡工作崗位上展現(xiàn)著自己不平凡，奉獻自己力量！在6月份考核中,XXX被評為優(yōu)秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣100元！

　　中國農(nóng)化招商網(wǎng)全體員工：這是一個新項目，但他們對自己充滿信心；這是一支年輕隊伍，但是他們充滿激情；年輕團隊釋放出來是年輕人活力，他們不怕辛苦，敢于拼搏，他們不驕不躁，踏實肯干！他們技術(shù)部在不斷刷新老員工保持記錄，他們業(yè)務(wù)部也不斷突破自己。在他們不懈努力下，農(nóng)化網(wǎng)業(yè)績在6月份有了新突破。在6月份考核中，中國農(nóng)化招商網(wǎng)被評為優(yōu)秀團隊，特提出表揚，并獎勵人民幣500元！

　　以上獲獎員工和團隊積極進取工作精神，在公司內(nèi)部發(fā)揮著積極模范帶頭作用，公司號召全體員工以他們?yōu)榘駱�，團結(jié)協(xié)作、努力進取，為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻自己力量；同時希望以上人員和項目在今后工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌業(yè)績��！

　　特此通知

　　XX有限公司

　　年月日

　　單位通知 篇2

集團各有關(guān)單位:

　　經(jīng)集團研究決定，自20xx年2月10日起，對工業(yè)園區(qū)作息時間作如下調(diào)整:

　　上午上班時間不變，下午上班時間調(diào)整為13:00點--17:00點。

　　特此通知

　　規(guī)劃運營中心

　　二○XX年二月九日

　　單位通知 篇3

院屬各處、室、部:

　　從20xx年5月1日至20xx年10月31日執(zhí)行夏季作息時間，上班時間調(diào)整為:

　　上午8∶00至12∶00，下午15∶00至18∶00。

　　特此通知

　　XXXX社會主義學(xué)院辦公室

　　20xx年4月21日

　　單位通知 篇4

各市、地、縣人事局（勞動人事局），省級各單位：

　　為加強機關(guān)和事業(yè)單位工作人員管理，提高工作效率，促進勤政建設(shè)，激勵工作人員勤奮工作，現(xiàn)對機關(guān)、事業(yè)單位工作人員事假期間的工資待遇問題提出如下處理意見，請按照執(zhí)行。

　　一、機關(guān)、事業(yè)單位對工作人員的事假應(yīng)加強管理，嚴(yán)格控制。鑒于實行了年休假和新的工時制，工作人員一般不應(yīng)再請事假。需要處理私事的，應(yīng)安排到假期中進行，也可以用年休假（或探親假）沖抵事假天數(shù)。確有特殊原因必須另請事假的，由本人事先提出申請，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)（或上級領(lǐng)導(dǎo)）批準(zhǔn)。未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自不上班的作曠工處理，曠工期間停發(fā)工資。

　　二、機關(guān)工作人員事假工資待遇按以下辦法執(zhí)行：

　�。ㄒ唬┦录倨陂g的工資按下列規(guī)定扣發(fā)；

　　當(dāng)年事假累計在30天以下（含30天）的，每天扣發(fā)本人日基本工資的'50%（日基本工資=月基本工資÷21天，下同）；當(dāng)年事假累計超過30天以上的，從第31天起停發(fā)本人基本工資。

　　事假期間如遇國家規(guī)定的周休息日和節(jié)假日不予扣發(fā)。

　　（二）機關(guān)各類工作人員的基本工資分別由以下幾部分組成：

　　1．機關(guān)實行職級工資制的人員，為本人職務(wù)工資、級別工資、基礎(chǔ)工資和工齡工資四項之和；

　　2．機關(guān)技術(shù)工人，為本人崗位工資、技術(shù)等級（職務(wù)）工資與按國家規(guī)定比例計算的獎金三項之和。

　　3．機關(guān)普通工人，為本人崗位工資與按國家規(guī)定比例計算的獎金二項之和。

　　三、事業(yè)單位工作人員事假期間的工資待遇可參照機關(guān)的規(guī)定比例扣發(fā)。事業(yè)單位工作人員的基本工資分別由本人固定部分的工資和按國家規(guī)定或單位經(jīng)批準(zhǔn)實際執(zhí)行工資構(gòu)成活工資（津貼）比例部分組成。

　　事業(yè)單位已制定事假工資待遇規(guī)定的，也可按本單位的規(guī)定執(zhí)行。但如固定和活的兩部分工資所扣發(fā)的比例低于本規(guī)定的，應(yīng)按本規(guī)定執(zhí)行。

　　四、機關(guān)事業(yè)單位工作人員當(dāng)月請事假在半個月以上的，工改保留部分中的職務(wù)（崗位）津貼停止發(fā)放。

　　五、機關(guān)事業(yè)單位工作人員因私事出國出境假期工資待遇仍按浙人薪[1994]67號文件規(guī)定執(zhí)行。

　　單位通知 篇5

公司各部門及全體員工：

　　20XX年春節(jié)即將來臨，根據(jù)國家春節(jié)通知精神，結(jié)合公司的實際情況，現(xiàn)將我公司春節(jié)放假時間通知如下：

　　XX月XX日（臘月二十五）-XX月XX日（正月初八），共放假14天。XX月XX日（正月初九）上班。

　　特別說明：除了春節(jié)7天假期外，另外7天為年假天數(shù)。

　　請工作在異地的員工根據(jù)本人的實際情況提早預(yù)定回家和返程車票。如個別員工確需在2月1日以前離開公司或因特殊原因2月15日不能按時上班的，必須征得部門負(fù)責(zé)人的同意，并按公司《日常行政管理制度》中規(guī)定的請假制度辦理請假手續(xù)。

　　XX月XX日（周XX）14：00后員工將自己的物品及有關(guān)業(yè)務(wù)文件收好、鎖好、保管好即可離開公司；保潔員要進行認(rèn)真徹底的.衛(wèi)生掃除。

　　因公司春節(jié)放假時間較長，各部門要根據(jù)工作需要在XX月XX日-XX日和XX月XX日-XX日安排相關(guān)人員值班，避免耽誤或影響正常工作的開展。同時在春節(jié)放假期間總部各部門確因工作需要加班的，要經(jīng)部門責(zé)任人簽字確認(rèn)并于XX月XX日下班前將加班人員名單報到行政部。值班、加班期間應(yīng)注意防火防盜，離開公司時認(rèn)真檢查，確保公司的安全。

　　單位通知 篇6

　　江蘇省xx科技有限公司，xx鋁制品有限公司

　　你單位施工的 廠房，辦公室 工程，經(jīng)檢查存在下列重大安全隱患：

　　1：未見施工合同，監(jiān)理合同，安全監(jiān)督備案，質(zhì)量監(jiān)督備案，施工許可相關(guān)手續(xù)，

　　2：腳手架搭設(shè)不符合要求，廠房采用單排鋼管搭設(shè)，連墻點未安放“兩步三跨”要求設(shè)置，無掃地桿，架體未超過作業(yè)面，竹竿未鋪設(shè)，安全網(wǎng)未張段，內(nèi)側(cè)防護不到位。

　　3：龍門架未經(jīng)檢測驗，責(zé)令立即停止使用。

　　4：臨時用電未按“三相五線制”三級配電，兩級保護，一機一閘一箱一漏的要求設(shè)置。

　　5：臨時防護不到位，部分作業(yè)人員安全帽未正確佩戴。 根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全管理條例》及工程建設(shè)強制標(biāo)準(zhǔn)條文等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)責(zé)令你單位： □立即停止 部位的`施工。 □立即對工程全面停工整改。 在此期間你單位應(yīng)采取有效措施，防止發(fā)生安全事故。 整改完畢以后填寫《建設(shè)工程施工復(fù)工申請報告書》報我站，接到我站簽發(fā)的《建設(shè)工程施工復(fù)工通知書》后方可恢復(fù)施工。特此通知。 安檢員：

　　xx市建筑安全監(jiān)察站 建設(shè)單位簽收人：

　　監(jiān)理單位簽收人：

　　電話

　　施工單位簽收人:

　　單位通知 篇7

各位員工：

　　根據(jù)國家關(guān)于xxxx年元旦節(jié)假日時間的具體安排，單位對元旦放假時間及注意事項通知如下：

　　1、xxxx年元旦放假時間為：2022年1月1日至3日放假，共3天。

　　2、元旦放假期間，如需要正常上班的部門，請部門負(fù)責(zé)人于12月31日之前將值班表報辦公室備案。

　　3、元旦放假期間全體員工及領(lǐng)導(dǎo)務(wù)必保證手機24小時開機狀態(tài)，確保聯(lián)系暢通；

　　4、元旦放假期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，非值班人員（除部門負(fù)責(zé)人外）一律不得進入公司，如有特殊狀況須請示部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，經(jīng)同意方可進入公司；

　　5、元旦放假期間回家或外出旅游的員工，應(yīng)事先知會部門負(fù)責(zé)人，并協(xié)調(diào)處理好放假期間的本職工作；

　　6、元旦放假期間監(jiān)控中心對公司財產(chǎn)的安全負(fù)全責(zé)，請做好防火、防盜工作。監(jiān)控中心值班長并負(fù)責(zé)關(guān)好辦公區(qū)域的`門、窗等；

　　7、元旦放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公設(shè)備。

　　8、回家或外出旅游的員工應(yīng)注意安全。

　　祝全體員工節(jié)日愉快，身體健康！

xxxxx

　　20xx年12月31日

　　單位通知 篇8

_____先生/小姐：

　　依據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，xx公司依法解除此前您與xx公司訂立的勞動合同（合同期限：________年____月____日至________年____月____日）。

　　解除您的理由是：

　　1、過失性解除

　　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度的.；

　　3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

　　4、員工同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本公司的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；

　　5、因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；

　　6、被依法追究刑事責(zé)任的。

　　您的勞動合同于________年____月____日解除。

　　您需要結(jié)算以下薪資和補償金事項：

　　1、您薪資結(jié)算至________年____月____日；計_____元；

　　2、此種情形下：

　　公司需要支付給您相當(dāng)于月工資的經(jīng)濟補償金，計_____元。

　　公司不需要支付經(jīng)濟補償金。

　　您需要辦理以下交接手續(xù)：

　　以上事宜完成后，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。

xx公司

________年____月____日

　　單位通知 篇9

xx公司：

　　1.本人：身份證號：于20xx年x月x日與貴司簽訂的勞動合同(合同未發(fā)放給本人)，因你方違反《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條而無法繼續(xù)履行，現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，決定從年月日起與你方解除勞動合同。

　　2.請公司書面通知(該通知必須有公司印章，否則無效)本人年月日前與相關(guān)責(zé)任人交接工作，如未接到有效的書面通知，本人將視為公司無需本人交接，由此給公司造成的不便或損失，本人不承擔(dān)責(zé)任。

　　3.請于工作交接之日根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第九條之規(guī)定與本人結(jié)清工資和《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定的.其他相關(guān)費用，并向本人出具《中華人民共和國勞動合同法》第50條規(guī)定的解除勞動合同的證明，該證明的內(nèi)容應(yīng)符合《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第24條的規(guī)定，否則本人保留申請仲裁或訴訟的權(quán)利。如公司無需本人交接，則本人于年月日時分前完成以上事宜。

　　4.請你方于年月日前辦理解除勞動合同、結(jié)算工資及補償手續(xù)。若有延誤，工資將結(jié)算到辦理日止。

　　備注：

1.本人工資月薪人民幣xx整;

　　2.本人xx的工資未結(jié)算;

　　3.本人通過協(xié)商的渠道協(xié)商解決，對于無法協(xié)商解決的本人有權(quán)通過行政及法律手段追繳。

　　特此通知!

　　通知方：

　　年月日

　　單位通知 篇10

xx先生/小姐：

　　感謝您應(yīng)聘本公司xx職位，經(jīng)初審合格，現(xiàn)根據(jù)本公司員工錄用規(guī)定給予錄取，歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報到事項如下，請參照辦理。

　　一、報到時間：

　　報到日期：20xx年xx月xx日xx時xx分。

　　地點：

　　二、攜帶資料：

　　(一)錄用通知書;

　　(二)居民身份證(原件及復(fù)印件);

　　(三)學(xué)歷證書(原件及復(fù)印件);

　　(四)資歷、資格證書(或上崗證);

　　(五)原工作單位解除勞動合同證明;

　　(六)體檢合格證明;

　　(七)非本市戶口需攜帶暫住證;

　　(八)近期一寸彩色照片二張。

　　三、根據(jù)公司的規(guī)定，新員工簽勞動合同xx年，試用xx個月，

　　試用期薪資xx元/月。

　　四、以上事項若有疑問或困難，請與本公司人力資源部聯(lián)系。

xx

20xx年xx月xx日

　　單位通知 篇11

公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門：

　　根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的`通知》和海南省政府辦公廳的通知精神，并結(jié)合我司實際，現(xiàn)將五一節(jié)放假有關(guān)事宜通知如下：

　　一、勞動節(jié)：4月30日至5月2日放假調(diào)休，共3天。5月3日(星期x)照常上班。

　　二、各部門自行妥善安排好放假前工作，4月29日下班前務(wù)必切斷水、電源，關(guān)好門窗做好安全防范工作。

　　三、節(jié)日期間，全體員工需24小時保持手機開機狀態(tài)，已確保緊急情況聯(lián)系暢通。

　　四、放假期間正常上班的部門，請在4月26日下午6點前將值班人員安排表報至綜管部。

　　五、如遇有重大突發(fā)事件，迅速啟動應(yīng)急預(yù)案，妥善處理并按規(guī)定第一時間上報，確保節(jié)日安全。

　　特此通知。

　　綜合管理部

　　單位通知 篇12

各用戶：

　　為確保我校二次供水的水質(zhì)，保證新學(xué)期開學(xué)后全校正常供水。后勤服務(wù)總公司決定8月10—11日對1500噸蓄水池進行清洗、消毒和供水機組檢修，在此期間全校停水，現(xiàn)通告如下：

　　一、停水時間：20xx年x月x日8：20至20xx年x月x日6：00

　　二、停水范圍：全校

　　三、應(yīng)急供水措施：為解決師生應(yīng)急生活用水，后勤服務(wù)總公司將定專人負(fù)責(zé)，專供臨時生活用水，應(yīng)急用水點具體位置如下：

　�。�、明德廣場東邊、西邊水箱專供生活用涼水；

　　２、海苑鍋爐房全天供生活用涼水；

　�。场�學(xué)八開水房供開水時間為：上午11：00——12：30

　　望各用戶做好相應(yīng)儲水準(zhǔn)備工作，停水期間給用戶工作、學(xué)習(xí)和生活上帶來諸多不便，敬請諒解！

　　后勤服務(wù)總公司

　　20xx年x月x日

　　單位通知 篇13

院內(nèi)各單位:

　　根據(jù)國務(wù)院辦公廳《20xx年部分節(jié)假日放假安排》，西南交通大學(xué) 20xx年“五一”勞動節(jié)放假時間為:4月30日至5月2日放假調(diào)休，共3天，5月3日(星期二)上班。原安排在5月2日(星期一)的課程暫停。溫馨提示:五一節(jié)高速免費時間為4月30日零時開始，至5月2日24時結(jié)束。

　　另根據(jù)學(xué)校三校區(qū)運行管理實際，并結(jié)合工會、教代會征求意見有關(guān)情況，經(jīng)第十四屆黨委會第31次(擴大)會議研究決定，學(xué)校作息時間調(diào)整安排如下:

　　從20xx年5月1日起，學(xué)校作息時間(不含教學(xué)作息時間)全年統(tǒng)一調(diào)整為上午8:30—12:00，下午14:00—17:30，全校三校區(qū)保持一致。外地各研究院等，應(yīng)考慮當(dāng)?shù)貙嶋H情況，盡量與學(xué)校作息時間安排一致。學(xué)校要求各單位要嚴(yán)格執(zhí)行新的作息時間安排，科學(xué)合理安排工作，確保學(xué)校各項工作平穩(wěn)有序進行和三校區(qū)高效協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。

　　xx工程學(xué)院

　　20xx年4月29日

　　單位通知 篇14

市直各學(xué)校關(guān)工委：

　　經(jīng)研究，定于元月29日(周四)召開市直學(xué)校關(guān)工委xxx年年終總結(jié)會議�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、出席人員：

　　市直各學(xué)校關(guān)工委常務(wù)副主任、秘書長各1人。

　　二、會議內(nèi)容：

　　1、市直各學(xué)校簡要匯報xxx年本校關(guān)工委工作亮點和xxx年工作要點，各學(xué)校發(fā)言時間不超過8分鐘;

　　2、對市直各學(xué)校關(guān)工委xxx年工作目標(biāo)完成情況進行互評打分。

　　3、傳達全省教育系統(tǒng)關(guān)工委xxx年度工作會議精神。

　　三、時間地點：

　　出席會議人員于1月29日上午8：30前到市裝備中心會議室報到、開會。

　　四、其它

　　1、市直各學(xué)校向我委秘書處提供25份20xx字以內(nèi)的發(fā)言提綱材料。

　　2、市直各學(xué)校向我委秘書處提供25份《xx市xxx年度市直學(xué)校關(guān)心下一代工作目標(biāo)考核評分表》(見xx教關(guān)委〔xxx〕7號文件的附件)。

　　專此通知。

　　xx市教育局關(guān)工委

　　20xx年x月x日

　　單位通知 篇15

　　10月是收獲時節(jié)，同樣，20xx年10月也是碧海藍天豐收季節(jié)，這個月會員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中，男賓部員工王揚揚表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點、盡職盡責(zé)、開動腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不僅獲得顧客高度滿意，也為員工樹立了典范。為激勵先進、強化服務(wù)意識、持續(xù)提升業(yè)績，公司決定對王揚揚通報嘉獎、獎金獎勵。

　　獎金如下：

　　1.10月個人總售卡108000，提成1944元。

　　2.售卡成績第一，按公司制度獎勵300元。

　　3.董事長特別額外獎勵500元。

　　希望王揚揚在今后工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績和榮譽，把榮譽當(dāng)做新起點，以更為飽滿熱情投入到日后工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習(xí)榜樣，切切實實地增強服務(wù)意識，團結(jié)協(xié)作，共同努力，再創(chuàng)輝煌!

　　特此通告!

　　碧海藍天餐飲洗浴娛樂有限責(zé)任公司

　　董事長：

　　20xx-11-12

　　單位通知 篇16

尊敬的客戶:

　　您好！

　　承蒙您長期以來對本公司的大力支持與配合，本公司全體員工表示由衷的感謝！

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要和公司規(guī)模的擴大，自20xx年8月22日起，公司將搬遷至新的'地址(具體地址附后)，因公司搬遷期間給您帶來的不便，我們深表歉意！我司將以此次搬遷為一個新的起點，進一步為您提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，與您共同發(fā)展，并再次感謝您長期以來給予本公司的支持與合作！

　　新地址：上海市浦東新區(qū)秀浦路2500弄星月總部灣37棟

　　聯(lián)系電話不變

　　如因公司的搬遷給您與貴公司帶來不便，我們深感歉意，并敬請諒解！

　　特此通知！

　　xxxx信息技術(shù)有限公司

　　20xx年8月23日

　　單位通知 篇17

公司各部門：

　　根據(jù)國家法定假期的`規(guī)定，并結(jié)合公司具體情況，現(xiàn)對xx節(jié)放假做如下安排：

　　一、 放假時間：xxxx年x月x日（周四）到x日（周六）。x月x日（周日）正常上班。

　　二、 請各部門負(fù)責(zé)人做好本部門的節(jié)前工作安排，并檢查相關(guān)設(shè)施、設(shè)備，做好防火、防盜工作，確保辦公場所的安全、有序。

　　三、 各部門負(fù)責(zé)人請保持節(jié)假期間的通訊暢通，以便公司工作需要。

　　特此通知

　　綜合行政部

　　xxxx年x月xx日

　　單位通知 篇18

　　致:辦公室全體員工 由：行政部

　　日期：xxxx年10月1日 -10月4日（國慶節(jié)） 事由：關(guān)于xxxx年國慶放假

　　根據(jù)國家法定假期的規(guī)定和公司的實際情況，現(xiàn)將xxxx年中秋及國慶放假及假期工作安排通知如下：

　　一、 放假時間

　　xxxx-10-1至xxxx-10-4期間放假4天

　　二、 放假要求

　　1) 放假前懇請各位伙伴及時檢查門窗，關(guān)閉辦公設(shè)備電源，妥善保管各類物；

       2) 放假期間，各部門負(fù)責(zé)人保持手機開機，通信暢通，便于聯(lián)絡(luò)； 3) 放假期間，全體伙伴需管理好自身物品，需外出、探親者注意旅途安全。

　　xxxx集團行政部

xxxx年9月28

　　單位通知 篇19

單位全體員工：

　　接田貝管理處通知：

　　為了保障設(shè)備、配電安全正常運行，管理處將在11月22日上午8：30——12：00點對所有大小設(shè)備和供水系統(tǒng)等進行檢修保養(yǎng)，屆時將會停電停水，單位決定翠景大廈三樓辦公地點11月22日上午放假半天，展廳照常營業(yè)。今日下班時員工需關(guān)閉電腦等辦公設(shè)備;IT部門今日下班前需確認(rèn)辦公設(shè)備及電子設(shè)備的關(guān)閉情況，以免損壞;行政部門需安排明日上午值班人員，確保單位財物安全。

　　明日上午單位所有員工請保持手機暢通，以便及時聯(lián)絡(luò)及處理重要和緊急事件。

　　溫馨提示：明天中午食堂不能夠提供午餐!

　　人事部

　　單位通知 篇20

各招聘單位，各應(yīng)聘考生：

　　目前，我廳20xx年事業(yè)單位公開招聘筆試已結(jié)束。根據(jù)《xx省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(甘辦發(fā)[20xx]22號)，將開展面試工作。

　　面試時間于20xx年x月xx日上午8：30開始。地點定于廳機關(guān)九樓會議室。

　　請進入面試的考生參加面試時，攜帶能反映招聘崗位資格條件的相關(guān)有效證件原件(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證等)尚未取得“畢業(yè)證”的畢業(yè)生憑所在院校證明。有工作單位的`應(yīng)聘人員須持所在單位有人事管理權(quán)限的部門出具的同意報名的證明。本人提交的報名申請材料要真實、準(zhǔn)確。

　　20xx年x月xx日

　　單位通知 篇21

公司各部門：

　　為做好XX公司辦公室搬遷工作，現(xiàn)將辦公室搬遷時間安排如下：

　　時間：XX年XX月XX日星期三

　　部門：

       1、設(shè)計技術(shù)部

　　2、工程管理部

　　3、財務(wù)部

　　時間：XX年XX月XX日星期XX

　　1、開發(fā)部

       2、營銷部

       3、造價部

　　時間：XX年XX月XX日星期五

　　1、公司領(lǐng)導(dǎo)

       2、綜合部

　　XX月XX日星期一由綜合部提供紙箱等物品，請各部門自行打包好重要物品，做好標(biāo)記由搬家公司統(tǒng)一安排搬遷。各部門辦公室對應(yīng)房號詳見附件1，如有變動以綜合部通知為準(zhǔn)。

XX公司綜合部

　　XX年XX月XX日

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