- 相關(guān)推薦
貿(mào)易公司試用期解除勞動合同通知書
在人民愈發(fā)重視法律的社會中,合同的使用頻率呈上升趨勢,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編為大家整理的貿(mào)易公司試用期解除勞動合同通知書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
貿(mào)易公司試用期解除勞動合同通知書1
尊敬的新老客戶及全體職工:
為做好夏季防暑降溫工作,保障員工在夏季高溫條件下勞動生產(chǎn)過程中的身體健康和安全,從而保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進行。公司決定從年7月1日至9月30日止,以市氣象主管部門所屬氣象臺站發(fā)布氣溫在37℃以上(含37℃,以下統(tǒng)稱高溫),公司將針對在高溫條件下出勤在崗作業(yè)的員工發(fā)放高溫補貼,具體細則如下:
一、發(fā)放對象:
1、生產(chǎn)一線員工,包括注塑車間、電池車間、庫房工作人員(庫管員、搬運工)、無空調(diào)環(huán)境辦公的管理人員(車間主管、巡檢、搬運、清潔工、維修工、花工);
2、高溫條件下外出辦公的非一線管理人員,包括配套業(yè)務(wù)人員(何勇、謝輝、卿勇)、駕駛員、出納;
3、所有空調(diào)環(huán)境辦公的管理人員不屬于高溫補貼發(fā)放對象。
二、發(fā)放標準:
1、在高溫作業(yè)環(huán)境下的`特殊生產(chǎn)工序,鉛澆鑄、燒焊、熱封工序按10元/人/天發(fā)放高溫補貼;
2、在高溫環(huán)境下外出辦公的配套業(yè)務(wù)人員(何勇、謝輝、卿勇)按10元/人/天發(fā)放高溫補貼;
3、生產(chǎn)一線員工(不含鉛澆鑄、燒焊、熱封工序)、車間現(xiàn)場管理者、巡檢、搬運、清潔工、庫房管理人員、搬運工、維修工、花工)按7元/人/天發(fā)放高溫補貼;
4、在高溫環(huán)境下外出辦公的駕駛員、出納按5元/人/天發(fā)放高溫補貼;
5、所有高溫環(huán)境下不出勤在崗作業(yè)的員工不享受此高溫補貼發(fā)放標準;
6、公司各駐外經(jīng)營機構(gòu),由各機構(gòu)負責人根據(jù)當?shù)鼐唧w作業(yè)環(huán)境自行規(guī)定具體發(fā)放細則,發(fā)放的高溫補貼支出由辦事處自行承擔,但不允許超出公司規(guī)定的發(fā)放標準。
通知人:
日期:
貿(mào)易公司試用期解除勞動合同通知書2
尊敬的新老客戶及全體職工:
又是一年新來到!惜別20xx,我們迎來了充滿希望、機遇和挑戰(zhàn)的20xx年!
在此,感謝大家在過去一年里對支持與信任。
同時也希望在新的一年里,能繼續(xù)得到大家的關(guān)注及支持,并且也會一如既往地為大家提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!
正值中國的傳統(tǒng)節(jié)日“春節(jié)”來臨,在此向各位新老客戶和廣大朋友們拜個早年!預(yù)祝大家新春愉快!財源廣進!事業(yè)紅火!
為了讓公司員工過一個歡樂祥和的春節(jié),將對春節(jié)假日提前和延長,現(xiàn)將公司春節(jié)放假時間通知如下:
20xx年2月11日(農(nóng)歷臘月二十三)~20xx年2月27日(農(nóng)歷正月初九)(共計天),2月28日(農(nóng)歷正月初十)正式上班。
由于放假給大家?guī)淼腵不便,敬請諒解!
如有緊急事宜請撥打電話(x先生)、(x小姐)。
再次感謝大家一直以來對特斯特的關(guān)注及支持!
衷心祝愿大家度過一個歡樂、祥和的春節(jié)!
xx有限公司
20xx年xx月xx日
【貿(mào)易公司試用期解除勞動合同通知書】相關(guān)文章:
試用期解除勞動合同個人通知書10-02
勞動合同解除通知書12-23
解除勞動合同通知書03-23
解除勞動合同通知書06-22
解除勞動合同的通知書07-03
解除勞動合同通知書06-20
解除勞動合同通知書員工12-27
公司解除勞動合同的通知書10-05
解除勞動合同的通知書范文09-26