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通知

加班通知

時(shí)間:2024-06-30 09:45:01 通知 我要投稿

加班通知范文(通用11篇)

  在我們平凡的日常里,越來越多地方需要用到通知,通知適用于批轉(zhuǎn)下級(jí)機(jī)關(guān)的公文,轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)機(jī)關(guān)和不相隸屬機(jī)關(guān)的公文。通知的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?以下是小編整理的加班通知范文(通用11篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

加班通知范文(通用11篇)

  加班通知 篇1

公司各職能部門、各門店、工廠:

  為保障公司的正常經(jīng)營,為規(guī)范員工加班工作事宜,特就該問題再次重申如下:

  第一, 未經(jīng)公司同意員工不得擅自加班,不得在非工作時(shí)間無故逗留工作場所。

  第二, 員工確因工作需要加班的,需填寫《加班申請(qǐng)單》,經(jīng)所在部門/門店/工廠第一負(fù)責(zé)人(即:部門經(jīng)理/店長/廠長)書面批準(zhǔn),再報(bào)公司人事部核準(zhǔn)后方可加班,事先未經(jīng)核準(zhǔn)加班視為自愿延時(shí)工作,公司不支付未經(jīng)同意期間的加班費(fèi)。

  第三, 公司實(shí)行不定時(shí)和綜合計(jì)算工時(shí)工作制,員工加班按相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。員工(如保安、門衛(wèi)等)做一休一的`,在法定綜合計(jì)算周期內(nèi)(不超過總法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間),雙休日工作的視為正常工作時(shí)間,不構(gòu)成加班,不支付加班待遇;但遇法定節(jié)假日上班的,仍按法律規(guī)定支付相關(guān)加班待遇;保安、門衛(wèi)在值班室休息值班的,視為值班,不支付加班待遇,具體參見相關(guān)崗位職責(zé)。

  第四,店長營運(yùn)經(jīng)理督導(dǎo)行政總廚工資中已包含加班工資,法定日上班不計(jì)加班費(fèi).

  第五, 本通知自20xx年1月1日起生效,本通知內(nèi)容如與人事部之前下發(fā)的文件沖突者,以本通知為準(zhǔn)。

  xx有限公司

  20xx年5月2日

  加班通知 篇2

院屬各部門、系、部:

  為保證開學(xué)典禮暨新生軍訓(xùn)匯報(bào)表演的各項(xiàng)工作正常開展,經(jīng)研究決定,學(xué)生處、團(tuán)委、全體輔導(dǎo)員、新生班主任,9月20日、9月21日(周六、周日)正常上班不休息。其相關(guān)工作人員,9月21日(周日)早八點(diǎn)報(bào)到。

  特此通知。

  山東xx學(xué)院東方學(xué)院辦公室

  20xx年9月19日

  加班通知 篇3

xxx:

  根據(jù)近期生產(chǎn)運(yùn)作要求,經(jīng)生產(chǎn)部研究決定,即日起將對(duì)各部門人員有計(jì)劃性的加班安排。

  加班時(shí)間段:從18:00加班至21:00下班,3月20日加班人員名單如下:

  xxx xxx xxx xxx

  以上請(qǐng)各位同事積極配合,謝謝!

  xx公司

  20xx-3-20

  加班通知 篇4

xxx:

  臨近年底,由于我廠接到的各類訂單日益增多,而且交貨期限相對(duì)較短,正逐漸進(jìn)入我廠業(yè)務(wù)量的高峰期。鑒于近段時(shí)間各項(xiàng)工作進(jìn)度緩慢,日產(chǎn)量不高等因素,經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究經(jīng)廠里領(lǐng)導(dǎo)研究,現(xiàn)做出以下決定:自即日起,每個(gè)員工都必須要完成規(guī)定的工作產(chǎn)量,為了配合這一工作,凡是提前完成個(gè)人產(chǎn)量的.都可以提前下班;如果不能完成的如果不能完成的,則需要繼續(xù)上班則需要繼續(xù)上班,直到上級(jí)通知什么時(shí)候下班才能下班,希望所有的員工互相監(jiān)督、互相督促,超常發(fā)揮,爭取高效率、高質(zhì)量、高水平完成。在此,我廠對(duì)奮戰(zhàn)在第一線的員工們致以最崇高的敬意和最衷心的感謝。

硬材廠部

  20xx年1月20日

  加班通知 篇5

xxx:

  根據(jù)國務(wù)院辦公廳有關(guān)通知,我關(guān)20xx年春節(jié)期間休假時(shí)間為:20xx月31日(初一)—2月6日(初七),共7天,1月26日(周日),2月8日(周六)上班。

  為確保節(jié)日期間進(jìn)出口貨物正常辦理海關(guān)手續(xù),根據(jù)“5+2天”工作制相關(guān)規(guī)定及上?诎稑I(yè)務(wù)特點(diǎn),現(xiàn)將有關(guān)工作安排通知如下:

  一、1月31日—2月6日,浦東國際機(jī)場海關(guān)受理上?诎犊者\(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù);浦江海關(guān)駐航交所集中報(bào)關(guān)點(diǎn)受理上?诎逗_\(yùn)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

  審單處正常辦理進(jìn)出口貨物電子數(shù)據(jù)審核業(yè)務(wù)。

  二、1月31日—2月6日浦東國際機(jī)場海關(guān)、虹橋機(jī)場海關(guān)、吳淞海關(guān)、浦江海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)出口貨物查驗(yàn)及放行等業(yè)務(wù)。

  保稅區(qū)海關(guān)和各出口加工區(qū)辦事處按7x24小時(shí)工作制辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

  其他單位按預(yù)約報(bào)關(guān)制受理相關(guān)業(yè)務(wù),浦東海關(guān)按預(yù)約報(bào)關(guān)制受理相關(guān)出口業(yè)務(wù)。

  三、1月31日、2月2日、2月4日、2月6日,吳淞海關(guān)、外港海關(guān)和洋山海關(guān)受理進(jìn)口貨物報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)。

  xxx海關(guān)

  20xx年1月20

  加班通知 篇6

xx:

  一、加班原則

  公司原則上不鼓勵(lì)員工無故加班,各職能部門、項(xiàng)目如因工作需要加班或者部門經(jīng)理指定加班的,應(yīng)填寫《加班單》,并經(jīng)相關(guān)部門經(jīng)理簽字后方可計(jì)算為加班。各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人員,應(yīng)按照《項(xiàng)目甘特圖》,在規(guī)定時(shí)間期限內(nèi)完成工作任務(wù),未按《項(xiàng)目甘特圖》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)期限完成工作導(dǎo)致延長工作時(shí)間的,不視為加班,不給予加班費(fèi)。

  二、加班管理

  1、加班時(shí)間由《加班單》與日考勤結(jié)果對(duì)照確定;

  2、加班但未填《加班單》或已填寫《加班單》而未打卡,均作加班無效處理;

  3、人事部必須認(rèn)真、客觀、公正進(jìn)行相關(guān)考勤作業(yè),對(duì)考勤中發(fā)現(xiàn)的'虛填假報(bào)行為,視情節(jié)輕重進(jìn)行處理

  三、加班工時(shí)計(jì)算方法:

  1、加班最小單位為1小時(shí),以0.5小時(shí)為遞增計(jì)算單位,核算工資時(shí)不足0.5小時(shí)的部分不予計(jì)算。

  2、各部門應(yīng)不斷提高和改善正常工作時(shí)間的工作績效,逐步控制和減少加班,對(duì)于加班應(yīng)隨時(shí)追蹤控制,確保加班的工作績效。

  行政人事部

  xx年x月x日

  加班通知 篇7

各科室:

  根據(jù)上級(jí)文件通知精神,今年春節(jié)連續(xù)休假天數(shù)為7天,休假時(shí)間為x月xx日至x月xx日。為確保春節(jié)期間醫(yī)院各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),使廣大職工過一個(gè)祥和愉快的春節(jié),現(xiàn)結(jié)合我院實(shí)際,對(duì)春節(jié)期間休假及相關(guān)事宜安排如下:

  一、科室休假安排

  結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際,各臨床科室春節(jié)休假實(shí)行輪休,輪休時(shí)間為:x月xx日—x月xx日。

  二、行政管理人員休假安排

  院辦行政人員按要求與主管局同步休假,除總值班外,x月xx日—x月xx日放假調(diào)休。x月xx日(星期日)、x月xx日(星期六)正常上班。

  三、在春節(jié)期間加班的人員。按照三倍工資發(fā)放。

  行政部

  20xx年1月x日

  加班通知 篇8

公司各部、店:

  新春佳節(jié)即將來臨,為了讓全體職工度過一個(gè)平安、祥和的春節(jié),經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,特對(duì)公司春節(jié)大假期間的工作進(jìn)行如下安排:

  一、放假安排:

  因我公司屬服務(wù)性行業(yè),每周休息一天半,周六上午上班已發(fā)成加班工資,故公司總部(含物流部、分銷部)定于春節(jié)休息時(shí)間為20xx年1月30日(大年三十)至20xx年2月4日(初五)共計(jì)六天,2月5日正常上班。1月25日、1月26日不休息正常上班。

  為保證春節(jié)期間各門店的正常營業(yè),滿足客戶需求,春節(jié)三天(20xx年1月31日至20xx年2月2日)值班人員按國家相關(guān)法律法規(guī)或政策規(guī)定,發(fā)放加班工資。20xx年1月30日、20xx年2月3日、 20xx年2月4日值班人員,安排在20xx年二月調(diào)休,確因工作需要不能補(bǔ)休的`計(jì)發(fā)加班工資。

  二、門店?duì)I業(yè)時(shí)間

  1月27日(大年三十):開店時(shí)間:正常時(shí)間,閉店時(shí)間:16:00時(shí)

  1月28日(大年初一):開店時(shí)間:12:00時(shí),閉店時(shí)間:16:00時(shí)

xxx

日期

  加班通知 篇9

各進(jìn)出口企業(yè)、代理單位:

  根據(jù)國務(wù)院通知,x年"五一"放假時(shí)間為5月1日至5月3日,共3天。根據(jù)南京海關(guān)和本關(guān)工作安排,結(jié)合園區(qū)企業(yè)實(shí)際情況,園區(qū)海關(guān)加班時(shí)間定為5月2日(其中通關(guān)處加班時(shí)間為12:30—14:30、物控處加班時(shí)間為13:30—16:30)。

  請(qǐng)有需要的企業(yè)和代理單位及時(shí)提交加班申請(qǐng),做好安排。

  特此通知,請(qǐng)周知。

工業(yè)園區(qū)海關(guān)

  20xx年x月x日

  加班通知 篇10

各部門:

  因本周六(1月19日)、周日(1月20日)學(xué)院組織期末考試,經(jīng)研究決定,本周六、周日學(xué)院正常上班,請(qǐng)各部門做好學(xué)期末的各項(xiàng)工作和教職工的考勤工作,協(xié)調(diào)、安排好寒假加班工作。

  特此通知!

xxxx

  20xx-1-15

  加班通知 篇11

全體工作人員:

  一、堅(jiān)持安全第一,預(yù)防為主,綜合治理的思想,確保生命和財(cái)產(chǎn)安全,從內(nèi)心真正地重視安全,促進(jìn)安全生產(chǎn)。

  二、要熟悉自己崗位的空氣斷路器的位置,一旦發(fā)生火災(zāi),觸電或其它電氣事故,應(yīng)第一時(shí)間切斷電源,避免造成更大財(cái)產(chǎn)損失和人身傷亡事故。

  三、不能私自拆燈具、開關(guān)、插座等電器設(shè)備,不要用燈具、電爐等烘烤衣物或移作他用。當(dāng)設(shè)備內(nèi)部出現(xiàn)冒煙,產(chǎn)生焦味、拉弧等不正常現(xiàn)象,要立即切斷設(shè)備電源,并通知電工人員進(jìn)行維修,避免故障范圍擴(kuò)大和發(fā)生觸電事故,當(dāng)漏電開關(guān)出現(xiàn)跳閘時(shí),不能私自再合閘,不要隨意更換電氣設(shè)備的保險(xiǎn)絲,更不能用鋁線、銅線代替保險(xiǎn)絲。

  四、進(jìn)入磨機(jī)、料倉、管道等內(nèi)部,必須使用36V以下低壓照明燈,作業(yè)人員必須兩人以上,非電工不得進(jìn)行電氣作業(yè),不能私拉私接電線,不能在開關(guān)板、電氣柜內(nèi)(特別是后門處)、電線上懸掛衣物或推放雜物,不使用大功率的或不符合國家標(biāo)準(zhǔn)的.電器設(shè)備。

  五、所有電氣設(shè)備要防塵、防潮、防鼠害,防意外觸電事故發(fā)生。確保電氣設(shè)備散熱良好,不能在其周圍推放易燃易爆物品,防止損壞設(shè)備或引起火災(zāi)。

  六、帶有機(jī)械傳動(dòng)的電器、電氣設(shè)備必須裝防護(hù)蓋、防護(hù)罩或防護(hù)柵欄進(jìn)行保護(hù)才能使用,不能將手或身體申進(jìn)運(yùn)行中的設(shè)備機(jī)械傳動(dòng)位置,對(duì)設(shè)備進(jìn)行維修時(shí),必須確保切斷電源,懸掛警示牌后方能進(jìn)行。

  七、嚴(yán)禁攀登電桿、變壓器等,嚴(yán)禁私自拉開配電柜的抽屜,未經(jīng)允許禁止進(jìn)入本配電室、變壓器室等危險(xiǎn)場所。

XX辦公室

  20xx年5月3日

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