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去企業(yè)參觀的心得體會
當(dāng)我們受到啟發(fā)，對生活有了新的感悟時，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，這樣能夠給人努力向前的動力。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？以下是小編為大家整理的去企業(yè)參觀的心得體會，歡迎閱讀與收藏。
去企業(yè)參觀的心得體會1
伴著炎炎夏日的腳步，暑假來到了！然而我并沒有為此而放松下來，反而更加激動與欣喜。作為暑假里的第一個社會實(shí)踐活動，我對此充滿了無限好奇、期待。
終于在這天早上，我們到了校門口集合，便開始了一天的參觀行程。
首先我們在學(xué)校的多功能室里進(jìn)行了許多培訓(xùn)游戲，這些游戲讓我們懂得了凝聚力對于一個團(tuán)隊(duì)的重要性。同時，校長向我們強(qiáng)調(diào)了“要做大樹，而不要做小草”的觀念。想要成為一個團(tuán)結(jié)優(yōu)秀的集體，“大樹”就要起著重要的領(lǐng)導(dǎo)作用，當(dāng)然我們還要用真誠去面對集體中的每一個人，而不是斤斤計(jì)較，所謂“忍一時風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空。”彼此之間還要互相幫助，共同分享微笑與淚水，這樣才是一個團(tuán)結(jié)的集體。
接著，我們便乘著車，來到了xx有限公司。
進(jìn)入xx有限公司后，在工廠總經(jīng)理的引導(dǎo)下，我們來到了工廠的培訓(xùn)室，由工廠的余總親自給我們講解了一些xx的結(jié)構(gòu)以及部分零件的作用。雖然講得很專業(yè)，但好奇的我聽完后還是覺得一頭霧水。
到了吃午飯的時間，工作人員讓我們排好了隊(duì)伍，帶領(lǐng)我們來到了餐廳吃午飯。午飯過后，工作人員帶著我們?nèi)⒂^工廠。之前x伯伯就開玩笑地跟我們說，做這一行的都稱為“范文寫作黑手”。然而一進(jìn)入工廠。令我驚奇的是，這些工人們的制服全都是純白色的，在工作過程中絲毫沒有沾染到一絲灰塵。之后我們看到了一些xx的.零件，還看到了許多千奇百怪的汽車零件，還有許許多多的大型機(jī)器……我們是按照生產(chǎn)線的流程來參觀的。這些生產(chǎn)好的零件全都擺放得整整齊齊，還清楚地將個別次品分類——可修復(fù)與不可修復(fù)的。帶領(lǐng)我們參觀的叔叔向我們講解道，在這里每一個零件的完成都需要通過復(fù)雜的工序，事后還要有精密的檢查，確保做到萬無一失。
到了下午，我們離開了xx有限公司，來到了xx器材有限公司。xx主要生產(chǎn)“鏡片”。xx的主管先向我們講解關(guān)于工廠的介紹、經(jīng)營理念以及人才觀，再去參觀生產(chǎn)車間�！耙匀藶楸�，以事業(yè)貢獻(xiàn)社會”是最重要經(jīng)營理念之一。還有“永績經(jīng)營，共生共榮，強(qiáng)化公司體制，致致力員工照顧”特別強(qiáng)調(diào)了“致力員工照顧”，將員工利益看作是企業(yè)利益的基礎(chǔ)，保證員工的利益與安全，這樣才會讓員工更有歸屬感與集體榮譽(yù)感。在參觀工廠的同時，隨處可見在走道上張貼著公司的經(jīng)營理念，——“以人為本，真誠相待”員工們做到真誠相待正是企業(yè)經(jīng)營、發(fā)展的關(guān)鍵。還有些提醒員工保持良好工作心態(tài)的標(biāo)語，比如“在抱怨之前，先想想有沒有更好的解決辦法。”看來正是這些細(xì)微的標(biāo)語讓員工更熱情、愉快地工作。讓我印象深刻的還有一點(diǎn)是華國的育人觀——埋頭苦干，也要抬頭看看。
我想：對啊，工人們埋頭苦干固然好，但他們也不應(yīng)滿足于現(xiàn)狀，應(yīng)該要在空余時間及時充實(shí)自己。在參觀的時候，我們經(jīng)過了一間“閱覽室”，里面擺放了數(shù)不勝數(shù)的圖書，還有些閑暇的工人在這里安靜地看書。工作總結(jié)看來這些“埋頭苦干”后的工人想要在這里能“博覽群書”，就是為了要“抬頭看看”吧。
仔細(xì)一想，其實(shí)在學(xué)校的學(xué)習(xí)正像是這些工廠經(jīng)營的縮影。學(xué)習(xí)，我們也要像工廠里生產(chǎn)零件一樣分清順序，整理好學(xué)習(xí)步驟，做到有條不紊，這樣一來就會事半功倍。學(xué)習(xí)的過程是復(fù)雜的，有時也會感到乏味，但我們也要記得“在抱怨之前，先想想有沒有更好的解決辦法。”，保持良好的學(xué)習(xí)心態(tài)是很重要的。當(dāng)然還要避免產(chǎn)生錯誤，就像生產(chǎn)汽車零件一樣，即使前幾道工序都幾乎完美，但到了最后一步，哪怕只是出了一點(diǎn)差錯，也只能被歸為“次品”。
然而出了錯誤并不可怕——在xx參觀時，有一個工作室的工人們專為有瑕疵的鏡片做修補(bǔ)，有位員工為我們講解說，這些在鏡片上的瑕疵可以通過機(jī)器磨掉，但如果瑕疵過大，在修補(bǔ)的同時會破壞鏡片的規(guī)格，那“次品”也只能變成“廢品”了。所以在學(xué)習(xí)上的錯誤，熱門思想?yún)R報我們必須及時改正，而決不能讓錯誤深化后才想到要亡羊補(bǔ)牢，這樣即使想要修補(bǔ)，也會像那鏡片一樣，破壞了原有良好的基礎(chǔ)，甚至帶來意料之外的更大損失。
通過這次的參觀企業(yè)活動，我了解到：雖然工廠與我們的學(xué)校相差甚遠(yuǎn)，但在參觀過程中，只要我們細(xì)細(xì)品讀，這些看似與學(xué)習(xí)毫無相關(guān)的知識——大到經(jīng)營理念，管理理念；小到各個生產(chǎn)線，生產(chǎn)步驟等等，將其運(yùn)用到學(xué)習(xí)方法上，都能使我們受益匪淺！
去企業(yè)參觀的心得體會2
今天，是我們參觀了一家鋼鐵公司，我的感受頗深。
這家鋼鐵公司的建設(shè)有著非常嚴(yán)格的管理制度，它從制度上保證了鋼鐵企業(yè)的執(zhí)行力，它是鋼鐵企業(yè)與一切人員的共同努力分不開的，它是鐵路運(yùn)輸工作的基石，也是一個企業(yè)的靈魂。鋼鐵企業(yè)在建設(shè)過程中必須堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，以及企業(yè)管理水平，提高工作效益，使自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高。
鋼鐵公司的.生產(chǎn)環(huán)境優(yōu)美，工作氛圍輕松。在這樣的環(huán)境下工作的同仁們有著強(qiáng)烈的工作責(zé)任感，工作中互幫互助，在工作中互相支持，在工作中互相幫助，在生活上互相關(guān)心，在工作中互相支撐。他們嚴(yán)格規(guī)范自己的言行和思想，用自己的實(shí)際行動為我們的企業(yè)做出榜樣、做貢獻(xiàn)。他們不但自己要做到，他們也要做到。這些看似簡單的道理，在我們的日常工作中經(jīng)常會因?yàn)橐痪湓�、一個動作就令人感動。
鋼鐵人的精神，讓我們感動，他們不辭苦，不畏艱苦，不計(jì)較個人得失，他們是我們學(xué)習(xí)上的榜樣和標(biāo)兵，也是我們的楷模和標(biāo)兵。我們應(yīng)該像他們一樣，做到敬業(yè)愛崗，樂于奉獻(xiàn)，在工作中嚴(yán)格要求自己，以鋼鐵人的精神為國家和企業(yè)創(chuàng)造更高的價值。
去企業(yè)參觀的心得體會3
為期兩天的學(xué)習(xí)已經(jīng)結(jié)束了，這次培訓(xùn)讓我們從一個嶄新的角度了解了鋼鐵行業(yè)的歷史和現(xiàn)實(shí)。兩天雖然很短，但收獲卻很大。
通過這次的學(xué)習(xí)，我深有體會，這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，主要有鐵路行業(yè)的發(fā)展歷程和鐵路行業(yè)的各種標(biāo)準(zhǔn)、各部門的職責(zé)分工及各個部門的工作要求，同時還學(xué)習(xí)了一些關(guān)于企業(yè)管理方面的知識。通過學(xué)習(xí)，我了解了我們企業(yè)管理部的各個部門和各個部門的工作，了解了企業(yè)的各部門工作，以及各個部門的工作流程和工作要求，以及公司的各種制度和規(guī)定。使我對企業(yè)管理有了更深入的了解和理解，對以后的工作有很大的幫助。這次培訓(xùn)我們的主要目的是為了加強(qiáng)我們自身的綜合素質(zhì)，使我們對企業(yè)管理有進(jìn)一步的認(rèn)識和了解，培養(yǎng)我們在工作中如何去發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題的能力。同時我們在這次培訓(xùn)的'時間里，學(xué)習(xí)了一些關(guān)于企業(yè)管理方面的知識，并對我們今后的學(xué)習(xí)和工作有很多很大的影響，通過這次培訓(xùn)，我對公司有了更深入的了解和認(rèn)識。
這次的培訓(xùn)讓我們了解了企業(yè)文化和發(fā)展的理念，也使我對以后在工作中要發(fā)揚(yáng)好的工作作風(fēng)，以優(yōu)秀的工作業(yè)績?yōu)閲业慕?jīng)濟(jì)建設(shè)出謀劃策。企業(yè)的文化是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)條件下的一種內(nèi)在的、外在的精神支柱。我們的企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)條件下的一種內(nèi)在的、外在的精神支柱。企業(yè)文化的一個主要目的就是提高員工的素質(zhì)，塑造一個企業(yè)的形象。通過這次學(xué)習(xí)，我們了解了企業(yè)的內(nèi)涵、管理制度、企業(yè)的運(yùn)作體系。使我明白了企業(yè)的內(nèi)在的文化和發(fā)展的理念。
我想通過這次培訓(xùn)讓我明白了企業(yè)發(fā)展的內(nèi)涵，讓我們明白了要實(shí)現(xiàn)這些價值并非是那些只有經(jīng)過艱苦的勞動才能實(shí)現(xiàn)它的，要把我們的思想統(tǒng)統(tǒng)一于這個企業(yè)的每個員工是我們工作的目標(biāo)和方向，這樣才能使我們的員工更加熱愛企業(yè)、熱愛工作。這樣我們的公司才能真正做到“以人為本”。
在這次培訓(xùn)中我們了解了鋼鐵企業(yè)的發(fā)展歷程和發(fā)展的理念，也了解了我們公司的企業(yè)文化和發(fā)展方向。我想，這對于我們今后的人生道路來說也許會是一個非常寶貴和很有價值的回憶。通過這次培訓(xùn)我們也了解了鋼鐵的發(fā)展史。使我們的職業(yè)生涯中又增添了一道亮麗的色彩，我們將以更積極的態(tài)度，更扎實(shí)的作風(fēng)，更豐富的專業(yè)知識，投入到今后的工作當(dāng)中。
去企業(yè)參觀的心得體會4
為期十天的培訓(xùn)已經(jīng)圓滿結(jié)束，回顧這十天的培訓(xùn)生活，感想頗多。
一、拓展訓(xùn)練是我們在學(xué)校課外的一場“及時雨”。雖然只有短短的十天，但是我們卻受益匪淺。這十天里，我體驗(yàn)到了“磨合是快樂的，團(tuán)結(jié)是幸福的”這八個字。
這個培訓(xùn)主要包括兩個方面：一是對我們這些剛剛走出校園的大學(xué)生進(jìn)行軍訓(xùn)，二是向我們進(jìn)行軍訓(xùn)的各種訓(xùn)練。
在這次軍訓(xùn)中，讓我印象最深刻的就是“團(tuán)結(jié)”這兩個字。這兩個字包含了我們公司的每一位成員的努力和奮斗。在這里，我們每一位成員都明顯得意起來，在我們剛開學(xué)時就已經(jīng)把自己打造成一個團(tuán)隊(duì)了。這次的訓(xùn)練我想不是沒有想象中的那么難，但是當(dāng)我們的團(tuán)結(jié)起來，我們每一個人才會得到很大的提高。
二、“拓展訓(xùn)練”不僅僅是一次軍事訓(xùn)練，也是對我們每一位大學(xué)生的職業(yè)生涯最有意義的一次磨練。我們在磨練中成長，在成長中鍛煉。這就好比是一場戰(zhàn)役，讓我們在這個戰(zhàn)役中找到自身所缺乏的潛力和發(fā)散力量。
三、在軍訓(xùn)中，我們要學(xué)會團(tuán)結(jié)協(xié)作，在這個集體里，我們要學(xué)會與他人合作。在這個集體里，我們要不斷地提升自己，讓自己的能力得到最大的提升。
在訓(xùn)練中我們不斷地提升自己，在磨礪中成長，在成長中不斷成熟。
四、在軍訓(xùn)過程中，我們要學(xué)會感恩，感恩公司給我們這樣的機(jī)會，感謝在軍訓(xùn)中幫助過我們的老師和同事。
通過這十天的培訓(xùn)，我對公司也有了全新的認(rèn)識。在這里我想說，我要感謝公司，我要感謝這些老師和同事們。我要感謝的人太多太多……
五、在軍訓(xùn)中培養(yǎng)我們的.團(tuán)隊(duì)精神，我們在一次又一次的磨礪中成長。我要感謝我們這個集體。我要感謝我們的教官，我們的輔導(dǎo)員，我們的學(xué)生，讓我們在軍訓(xùn)中學(xué)習(xí)，在軍訓(xùn)中成長。
軍訓(xùn)是我們大學(xué)生活最后一次軍訓(xùn)了，在以后的學(xué)習(xí)和生活中我們要更加的努力，學(xué)習(xí)更多的知識，學(xué)習(xí)更多的能力！
去企業(yè)參觀的心得體會5
20xx年6月7日，我與部分同學(xué)參觀了位于有著“四省通衢”之稱的浙江省衢州市的金輝鋼鐵集團(tuán)有限公司。在這短短的幾個小時里，我們主要參觀了整個金輝鋼鐵集團(tuán)有限公司，聽取了關(guān)于企業(yè)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)介紹。我不僅感受到了他們的熱情好客，更重要的是我吸取了很多有價值的經(jīng)驗(yàn)。并且，通過參觀金輝鋼鐵集團(tuán)有限公司，的的確確讓我開闊了眼界，更加解放了思想，更新了觀念。他們的許多發(fā)展理念和工作措施很值得我認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒。
我作為人力資源管理專業(yè)的學(xué)生，以下是我對此次參觀學(xué)習(xí)的心得體會。
一、企業(yè)管理理念令人信服。
金輝鋼鐵集團(tuán)有限公司一直秉承“金輝輝煌，你我共享”的企業(yè)理念，以品牌開拓市場，努力將“金輝鋼鐵”打造成中國鋼鐵貿(mào)易行業(yè)的領(lǐng)軍人，同時每一位金輝人都在以他們的實(shí)際行動，為社會的發(fā)展添磚加瓦！
因此，我必須學(xué)會如何在市場經(jīng)濟(jì)的條件下，加強(qiáng)企業(yè)的的管理制度建設(shè)以及企業(yè)文化建設(shè)。我相信，在經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院精英（教師）團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)下，再經(jīng)過一年多的努力學(xué)習(xí)，我一定可以很好的掌握如何去規(guī)范企業(yè)的管理制度和建設(shè)良好的企業(yè)文化與團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)氛圍。
二、企業(yè)精神極具優(yōu)越。
金輝鋼鐵集團(tuán)有限公司憑借“誠信負(fù)責(zé)、積極奉獻(xiàn)、細(xì)致果敢”的員工行為準(zhǔn)則，高度自我要求，順利通過iso9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證，并得到中國農(nóng)業(yè)銀行、中國建行銀行、中國工商銀行等金融機(jī)構(gòu)的aa以上的信用評級，企業(yè)精神讓金輝鋼鐵集團(tuán)有限公司員工感覺到團(tuán)隊(duì)的力量總比個人的力量強(qiáng)大，以及感受到家庭般的溫暖。以至于他們更加努力的工作，全身心地投入到工作與技術(shù)創(chuàng)新中。根據(jù)馬斯洛需求層次理論，這就是滿足員工尊重的需要，只有較低級的需求得到滿足，人們才會追求更加高的需求，才會更加努力去追求，去滿足求自己的需要。
所以作為管理專業(yè)的學(xué)生，我應(yīng)該向金輝鋼鐵集團(tuán)有限公司學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)其先進(jìn)的企業(yè)文化理念。同時應(yīng)該學(xué)習(xí)精英團(tuán)隊(duì)的建設(shè)以及激勵員工的技巧與方法，激發(fā)員工的潛能，讓員工以最積極的態(tài)度去完成工作，投身到企業(yè)的建設(shè)中。這些先進(jìn)的理念與方法都是值得我們?nèi)肆Y源管理專業(yè)學(xué)生，尤其是我自己去學(xué)習(xí)的。
三、企業(yè)管理戰(zhàn)略令人折服。
在激烈的'市場競爭環(huán)境中，金輝企業(yè)在確立了多元化戰(zhàn)略發(fā)展的同時也在不斷更新思路，從1994年10月8日，“金輝企業(yè)”的前身“龍游金輝鋼材經(jīng)營部”正式掛牌到20xx年4月，金華盛世鋼鐵有限公司成立，開拓浙中鋼材市場又一道主力線的發(fā)展過程中，不斷地提升金輝企業(yè)的核心競爭力，努力實(shí)現(xiàn)專業(yè)化、規(guī)�；H化。
雖然兩個多小時的參觀學(xué)習(xí)時間很短，行程也安排的比較緊湊，但是，我從中學(xué)到了很多知識，尤其是在我專業(yè)領(lǐng)域方面。這次的行程不但為我的專業(yè)學(xué)習(xí)與發(fā)展指明了方向，而且讓我清楚的認(rèn)識到，以我現(xiàn)在的知識水平是完全不可能管理好一家公司的。因此，我應(yīng)該更加努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，讓自己能更好的把專業(yè)知識運(yùn)用到實(shí)際的管理問題中。我也相信，通過一年的學(xué)習(xí)，我會把專業(yè)知識學(xué)的更好！
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