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《企業(yè)人的責任感和擔當精神》讀書心得體會
企業(yè)人，何為企業(yè)人呢?在學術文獻中是這樣解釋的： “是指企業(yè) 作為一系列契約聯(lián)合體中的每一位當事人,企業(yè)人既包括投資者、企 業(yè)家和經(jīng)營管理者,又包括企業(yè)一般員工” 那么更具體通俗的說法關 ， 于“企業(yè)人” 是：具有本企業(yè)精神的、 以公司為家的本企業(yè)職工的“集 合”. 從上面兩個對企業(yè)人的不同角度的定義， 我們可以清楚的知道以 下兩點：
�。�1）在一個企業(yè)中，無論是運籌帷幄的領導，還是前線沖鋒 的普通一線員工，都是“企業(yè)人”的組成部分，企業(yè)就是各個企業(yè)人 的家；
（2） “企業(yè)人”的每一個部分都具有本企業(yè)所具有的一種“統(tǒng) 一精神” ，這種精神是一個企業(yè)在市場競爭中生存的根本。 企業(yè)是家， 是所有員工行動與思想碰撞的結合。 古話說的好： “天 下興亡，匹夫有責” ，這句話放在企業(yè)這個家上，照樣適用。一個企 業(yè)的興衰與其員工息息相關，二者是相輔相成，不可分離的，一榮俱 榮，一恥俱恥。那么員工作為企業(yè)“家”的一員，其有責任、有義務 為企業(yè)的繁榮昌盛做努力，因為這是我們自己的家，我們必須要有一 種主人翁的責任感和擔當精神， 在問題、 困難面前， 我們要沖鋒在前， 勇于并敢于擔當，集合大家所有的智慧，為了這個“家” ，為了企業(yè) 的精神，前進，前進—前進。 企業(yè)的統(tǒng)一精神，是員工大家集體認同的一致，是大家心靈的一 種歸屬。她在思想上指導我們，關心我們，像大海航行中的燈塔，給 予我們是一種溫暖，一種執(zhí)著，一種信仰，讓我們不竭的努力前行， 為了我們的執(zhí)著與信仰。企業(yè)的這種統(tǒng)一精神，并不是幾句話，一本 書所能融合體現(xiàn)的，而是從企業(yè)員工的日常行動中得到的集體意志， 其得于員工并指導，并通過員工不斷地踐行，不斷的完善，這種與時 俱進的根源是在員工的努力， 歸根結底是員工對企業(yè)的責任感與擔當 精神；同時這種與時俱進也能促進員工的自我完善與進步，員工在這 種與時俱進精神的指導下，不斷的前進。所以企業(yè)的“統(tǒng)一精神” ， 或說信仰與執(zhí)著，與員工，企業(yè)人是相輔相成的，你中有我，我中有 你，是血溶于水的，不可分割的。 這種統(tǒng)一的意志精神與員工的關系， 讓我這個普通員工知道自己 對于企業(yè)是不可缺失的必要， 我的日常工作行動是公司企業(yè)文化地彰 顯，我的行動也是對企業(yè)文化的一種改變，而當我以主人翁的責任感 與擔當精神去工作時，這種改變就是對企業(yè)的一種推動，也是我自己 的一個完善，是實現(xiàn)我價值的一種方法。
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