模板演講競聘演講稿模板
演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在社會一步步向前發(fā)展的今天，接觸并使用演講稿的人越來越多，你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎？下面是小編整理的模板演講競聘演講稿模板，歡迎大家分享。
模板演講競聘演講稿模板1
尊敬的各位領導:
大家好!
我申報的第一志愿是干訓部，第二志愿是黨委辦公室。 首先，我感謝院黨委進行這次人事制度改革給們創(chuàng)造了競聘的機會，也感謝各位領導對我申請競聘的機會，也感謝各位領導對我申請競聘給予的鼓勵和支持。
一、主要工作經(jīng)歷
我于1987年7月畢業(yè)于白城師專教學系，1993年教學函授本科畢業(yè)，1996——1998年參加了東北師范與學教育學原理專業(yè)研究生課程進修班學習。
87年畢業(yè)后，分配到前郭縣教師進修學校師訓部工作，主要負責中師函授學號教學課程的輔導和小學教師繼續(xù)教育工作。93年4月調入學院工作。93—97年在教務處工作，主要負責中、小學教師的學歷培訓及管理工作。同時還承擔相應專業(yè)的輔導任務。97年被院黨委任命為教處付處長，98年調入考核辦公室工作，98年下半年被派到綜合部任主班兼第三黨支部書記，主抓德育教研，在這期間，我除了完成好本部門的工作外，還承擔過干訓部主辦的分管德育的付校長及德育辦主培訓班的《中小學德育管理》這門課程的講課任務。20xx年8月九七級師范生一至十班共計558名學生業(yè)到我院學習，組織上任命我為教務主任，除了完成正常的管理外，我還承擔了《小學德育》這門課程的教學工作。
寒暑假期間，我還承擔過各種培訓班的講課任務。去年暑假我承擔了小學骨干教師培訓班《接受為與發(fā)現(xiàn)學習》專題的講課任務。去年寒假我承擔了中、小學科帶頭人培訓班的《中小學德育研究》專題的講課任務，今年暑假我承擔了小學骨干教師培訓班的《小學數(shù)學教學與小學生思維能力的培養(yǎng)》這一專題講課任務，以上是我的主要工作經(jīng)歷。
二、主要工作業(yè)績
我于93、94、95、98年度被評為市級綜合優(yōu)秀，97年、20xx年被評為院級先進工作者，97年被省教委評為優(yōu)秀管理干部，99年被市教育院評為優(yōu)秀黨員。20xx年被評為市級優(yōu)秀教師，我所領導的部門99年被市教育分院評為先進黨支部，教務處于20xx年底被評為院級先進部門。
12年來，我曾在七本刊物上發(fā)表xx。同進參加了《中小學教學管理基準》一書的編號工作，另外還參與中小學德育實效性課題的研究工作。
三、上崗后的工作設想：
1、按照國家、省有關部門對干訓工作的要求，支持干訓工作服務于素質教育、服務于基礎教育的改革與發(fā)展的原則，做好十五期間干訓工作。
2、強化服務意識，提高服務質量。
干訓部是校長之家。干訓工作的核心是服務，要努力為校長學習工作、生活我創(chuàng)造一些方便條件，通過自身和部門同志的努力樹立良好的“窗口”形象，同時要細化崗位職責，規(guī)范工作程序，健全規(guī)章制度，努力實現(xiàn)管理的科學化，提高服務質量。
3、做好組織協(xié)調
組織協(xié)調是干訓工作的重要特點，要強化協(xié)調配合，另外要搞好省、市、縣三級干訓部門之間的聯(lián)系以及與學員所在學校的句通與聯(lián)系把省、市教委及省市學院的省縣決議、決定落到實處，做到上情下達，同時要及時檢查、指導各縣（區(qū)）的小學校長培訓工作，及時把學員的意見手建議反饋給主管領導，做到下情上知。
4、改革培訓模式
培訓模式直接影響到培訓的質量，鑒于校長培訓班培訓的目標和課程設置要求難度大，又考慮到校長工作的實際，我認為十五期間應積極嘗試下列培訓模式：
�。�1）問題引探教學法：
校長培訓班的理論課程的證明授時間是十分有限的，要達到好的理論教學效果，最好采取問題引探教學，即先由教師或學員提出若干當前教育管理改革的熱點問題，專家進行探討和爭論，然后由教師從理論層面上進行概括性分析，變一言堂和滿堂灌為群言堂和啟發(fā)式。
（2）課題研究指導培訓法
即以課題研究為主的導師指導下的研修培訓方法，由專、兼職學科專家組成導師組，圍繞當前教育改革發(fā)展中的`若干問題確定課題研究選師和相應的理論課程，在精講理論的同進，指導學員課題研究，使賞在課題研究中消化所學習的東西，這種方式既為利于校長對新的理論知識的領會和應用，又有利于他們在培訓期間出成果。
除些之外，自主讀書研修法，案例分析教學法，管理行為訓練法，蔣弱校調查診逝法等也都是行之有效的方法。
對客觀上述目標我充滿信心，第一、有學院黨委的正確領導和各部門及全院教師的支持，這是我做好工作的根本保障，第二、干訓部是一個具有優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風的部門是一個團結，省朝氣、省戰(zhàn)斗力的律評，這是我做好工作的堅定基礎。
各位領導，在世紀之初，干爭轉強之際，我趕上了學院成立以來第一次如此偉大而又深刻的改革，不管競聘是成功還是失敗，我都是幸運的，我真城地希望各位領導能支持我，也衷憫心地祝愿我們學院的明天會燦爛輝煌。
模板演講競聘演講稿模板2
尊敬的各位領導：
你們好，我叫xx，今年31歲。1998年7月畢業(yè)于大慶石油學院技術經(jīng)濟專業(yè)，本科學歷。畢業(yè)后分配到采油三廠工作，20xx年9月被聘為工程師，現(xiàn)在靜態(tài)室工作，我愿意競聘三級師。述職如下：
一． 對競聘崗位的認識和理解
靜態(tài)研究的是地質構造和儲層，是油藏開發(fā)的基本，靜態(tài)管理在整個油藏開發(fā)過程中占據(jù)著重要的地位。作為靜態(tài)分析人員，在提高油藏認識，提高油藏開發(fā)水平過程中，和動態(tài)管理者一樣，扮演著主要角色。一旦靜態(tài)研究在構造和儲層上得到創(chuàng)新，就會對整個油藏的開發(fā)思維提出重要變革。
二． 競聘崗位的自身條件
首先，畢業(yè)后在基層隊工作一年多，具備基本的生產(chǎn)管理和動態(tài)開發(fā)經(jīng)驗。
其次，知識結構層次多，具有基本的理論基礎，在地質大隊的這幾年中，我先后在原經(jīng)濟評價室、開發(fā)室、油藏研究室和靜態(tài)室工作過，做過措施效益的評價，投資優(yōu)化工作；油水井措施的'制定和措施后效果的跟蹤分析工作；油藏數(shù)值模擬和數(shù)字化等工作。
第三，特別是承擔區(qū)塊管理以來，對地層對比、構造分析方法和手段，有了新的認識，具備一定的基礎和基本功。
第四，具有團結同志、團隊協(xié)作、愛崗敬業(yè)和吃苦耐勞精神，具有積極學習、創(chuàng)新、謙虛謹慎的優(yōu)良品質。
三． 競聘崗位的工作設想
靜態(tài)分析的基礎工作也是主要工作就是加強地層對比，提高構造認識和儲層認識，為新井井位設計和動態(tài)開發(fā)提供可行方案。具體做法：
在構造層次上：
1．加強地層對比，提高構造認識和儲層認識，我所管理的區(qū)塊小斷層多，分層認識不統(tǒng)一，就連目的層的分法，現(xiàn)有井之間也不一致。下步主要工作精細地層對比，重新統(tǒng)層到油層、砂組、甚至單砂體，做出小層對比表和單砂體連通表。
2．深化構造認識，在地層精細對比的基礎上，綜合利用各種資料，完善剖面圖，細化認識。
在儲層層次上：
主要以完善砂體展布圖和砂體厚度圖為主，在有條件的情況下可進行其他相關研究。
另外，完善各區(qū)塊資料臺賬也是必做工作之一，為未來精細研究，創(chuàng)新認識奠定基礎。
競聘充滿著挑戰(zhàn)，有成功就有失敗，成不驕敗不餒，不管結果如何，我都會繼續(xù)努力。謝謝大家！
模板演講競聘演講稿模板3
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!首先要感謝領導和同志們對我的信任，使我有機會在這里發(fā)表競聘演講。今天我演講的內容是：愛崗敬業(yè)，勤奮工作，努力爭當一名優(yōu)秀的財務總監(jiān)。面對充滿生機和活力、挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時代，作為一名長期從事糧食儲備業(yè)務工作的員工，我的人生目標是忠誠、奉獻、務實和向上，我的畢生追求是明明白白做人，老老實實做事。演講分四方面內容：一自我介紹，二崗位認識，三競聘優(yōu)勢，四工作打算。
一、自我介紹
我叫xx，現(xiàn)年xx歲，xx文化，具有xx職稱，xx年X月參加工作，現(xiàn)為糧食企業(yè)員工。參加工作以來，我認真學習，提高自己的職業(yè)道德和業(yè)務技能，做到盡心盡職、兢兢業(yè)業(yè)工作，完成了全部工作任務，取得了優(yōu)異成績，獲得公司領導和廣大群眾的充分肯定與一致贊譽。
二、崗位認識
財務總監(jiān)是個重要的工作崗位，要在公司的領導下，全面規(guī)范會計核算和財務管理工作，進一步加強財務核算和財務監(jiān)督功能，提高財務工作效率和財務工作質量，提升公司經(jīng)濟效益。當財務總監(jiān)，要有堅定的政治思想覺悟和扎實的業(yè)務工作技能，按照公司的工作精神與工作部署，刻苦勤奮、兢兢業(yè)業(yè)工作，完成全部財務工作任務，力爭財務工作的完美與高效，促進公司健康、持續(xù)、快速發(fā)展。
三、競聘優(yōu)勢
1、綜合素質良好。我認真學習黨的理論和十八大精神，認真學習國家金融法律法規(guī)和財務業(yè)務知識，切實提高自己的政治思想覺悟與業(yè)務工作技能，在思想上與公司保持一致，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到忠誠于公司，時刻維護公司的利益，盡心盡職、刻苦勤奮做好每項財務工作，取得優(yōu)異成績。
2、工作經(jīng)驗豐富。我從事財務工作已有xx年，在多年的財務工作中，我服從領導，積極承擔艱苦工作，積累了較為豐富的財務工作經(jīng)驗。我平時認真學習，牢固掌握國家財經(jīng)法律法規(guī)和企業(yè)財務業(yè)務知識，具有扎實的財務業(yè)務知識和工作技能，能夠熟練開展工作，按時準確完成各項財務工作任務，努力實現(xiàn)工作的'完美和高效。
3、能夠吃苦耐勞。我有吃苦耐勞、無私奉獻、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、腳踏實地、雷厲風行的工作作風，想以前工作中，遇到無數(shù)困難險阻，我一一想法克服、時常加班加點，竭盡全力做好工作，不怕辛苦，從無怨言。我會繼續(xù)發(fā)揚以前吃苦耐勞、艱苦樸素的工作作風，按照公司工作要求，緊密結合自身崗位實際，創(chuàng)造性、靈活性地協(xié)調、開展各項工作，保證出色完成各項財務工作任務。
四、工作打算
如果我競聘財務總監(jiān)成功，著重做好三方面工作：
1、認真努力學習，提高自身素質。財務總監(jiān)作為公司財務的主要負責人，要全面規(guī)范會計核算和財務管理工作，強化財務核算和財務監(jiān)督功能，提高公司財務管理水平，促進公司提升經(jīng)濟效益。我要嚴格要求自己，加強政治理論與業(yè)務知識學習，全面提高自己的政治、業(yè)務素質，做到刻苦勤奮、認真細致工作，努力爭當一名優(yōu)秀的財務總監(jiān)，全面完成財務工作任務，推進公司又好又快發(fā)展。
2、刻苦勤奮工作，全面完成任務。我一是要認真細致管理好會計報銷、工資發(fā)放、會計原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關財政、稅務票據(jù)的領用、核銷等財務日常工作，保證公司生產(chǎn)經(jīng)營工作正常運轉。二是要根據(jù)公司實際制訂各項財務成本計劃，嚴格控制成本費用，從產(chǎn)量、成本和收入三者的關系來控制成本，切實提高公司經(jīng)濟效益。三是要加強資金管理，積極與銀行溝通聯(lián)系，爭取銀行對我公司資金的支持；積極與稅務部門聯(lián)系，爭取稅務部門對我們公司的理解與支持，最大限度的利用國家相關稅收優(yōu)惠政策進行合理避稅，為公司及職工減少稅收負擔，增加經(jīng)濟效益。四是明確財務人員的崗位職責權限、工作分工和工作紀律，要求財務人員增強工作責任心，認真努力做好工作，提高工作效率和工作質量。五是要發(fā)揮參謀助手作用，加強對各項財務工作的研究和分析，及時向公司獻計獻策，提出發(fā)展經(jīng)濟、降低成本、增加效益等建設性意見，推進公司整體工作發(fā)展。
3、抓好隊伍建設，全力做好工作。搞好財務工作，隊伍建設是根本。我一是要在公司的領導下，切實擔負好管理員工的責任，牢固確立“以人為本”的管理理念，認真聽取員工的意見與建議，與員工同呼吸，共命運，加快各項工作發(fā)展。二是要抓好員工隊伍建設，通過學習、培訓的方式提高全體員工的政治思想覺悟與業(yè)務工作技能，使每個員工擔負起自己的責任，做到愛崗敬業(yè)，真誠服務，努力提高工作效率與工作質量。三是要以自己的率先垂范、辛勤努力和勤儉樸素，充分調動每個員工的工作積極性，提高員工的綜合素質，使大家團結一致，齊心協(xié)力，共同做好各項財務工作，促進公司發(fā)展，創(chuàng)造更好經(jīng)濟效益。 各位領導、同志們，今天的演講，我向大家展示了自己一顆赤誠的心，表明了自己的態(tài)度和意志，愿把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進實際工作中，獻給我所熱愛的公司財務工作，決不辜負大家對我的厚望。最后，我向大家莊嚴承諾：無論我這次競聘成功與否，我都將一如既往地繼續(xù)做好我應做的工作。因為結果并不是目的，能夠參與，能夠在參與中檢驗自己的能力、水平，激勵自己更加奮發(fā)有為地做好工作，以此報答公司我們大家庭的每個成員，才是應有的目的。 我的演講完了，謝謝大家！
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