公司招聘啟事(合集15篇)

公司招聘啟事1

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司外事接送，給公司高管開車;

　　2、負責(zé)公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作;

　　詳情請直接電話咨詢：楊小姐

　　任職資格：

　　1、年齡22-47歲，C本以上，1年以上實際駕駛經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟;

　　2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識;

　　3、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定的服務(wù)意識;

　　4、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責(zé)任心強，能適應(yīng)加班

公司招聘啟事2

　　本企業(yè)隸屬于集團，由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)需要招聘如下人員：

　　招聘崗位：市場營銷

　　招聘人數(shù)：50人

　　工作地點：全國各地

　　工作性質(zhì)：全職

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域范圍內(nèi)市場工作的拓展規(guī)劃;

　　2、負責(zé)對當(dāng)?shù)貑T工的各項業(yè)務(wù)、工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督與考核;

　　3、負責(zé)對區(qū)域內(nèi)相關(guān)單位的整體規(guī)劃公關(guān);

　　4、協(xié)助總部，完成當(dāng)?shù)氐?工作。

　　任職要求：

　　1、20-35歲，大專以上學(xué)歷，最好是具有營銷工作經(jīng)驗;

　　2、具備良好的溝通能力， 能獨立開展工作并承受較大工作壓力，責(zé)任心強，心態(tài)積極，具有開拓創(chuàng)新精神。

　　3、解決突發(fā)事件能力 、時間管理能力，有管理經(jīng)驗，可獨立主持處理事務(wù)。

　　待 遇：底薪+補助+提成+獎金(年收入豐厚)

　　工作地點：根據(jù)企業(yè)安排

　　應(yīng)聘郵箱：

　　咨詢電話：

　　聯(lián) 系 人：

公司招聘啟事3

　　xxx有限公司招聘啟事

　　xxx有限公司是xxx紅酒銷售平臺商，主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機會。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：

　　銷售主管 主要職位職責(zé)：

　　1. 區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。 2. 做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作。 3. 區(qū)域市場顧客的維護和服務(wù)。4. 執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃，定期做出開發(fā)報告。

　　職位要求：

　　1. �？埔陨蠈W(xué)歷，有酒水行業(yè)相關(guān)知識和2年從業(yè)經(jīng)驗，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之 士。

　　2. 具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。

　　3. 吃苦耐勞、責(zé)任心強，有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。

　　具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 待遇：xx+提成+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)

　　銷售專員

　　主要職位職責(zé)：

　　1. 根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標。

　　2. 負責(zé)公司的產(chǎn)品銷售工作和完成各項指標。

　　3. 管理開發(fā)好自己的顧客，拓展與老顧客的業(yè)務(wù)。

　　4. 與顧客保持良好溝通，實時把握顧客需求，提高顧客滿意度。

　　職位要求：

　　1. 熱愛銷售工作，有市場開拓精神，具有獨立的分析和解決問題的能力。

　　2. 工作認真、積極、有高度的責(zé)任心，具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的` 個人職業(yè)規(guī)劃。

　　3. 成熟的溝通技巧及良好的團隊合作精神。 待遇：xx+提成+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)

　　推廣主管

　　主要職位職責(zé)：

　　1. 利用各種有效地推廣策劃方案，提高產(chǎn)品的知名度; 2. 有一定的文案策劃能力，更好地引導(dǎo)顧客了解公司產(chǎn)品; 3. 協(xié)助團隊規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略，制訂推廣計劃并推進實施; 4. 對各項產(chǎn)品數(shù)據(jù)進行分析，評估推廣效果并提出更有效的方案。

　　職位要求：

　　1. 有2年以上實際推廣經(jīng)驗，對各種類型推廣有一定的經(jīng)驗。

　　2. 熟悉產(chǎn)品運營推廣，精通低成本營銷推廣方式并有成功經(jīng)驗，并有一定顧客資源。 3. 熟悉商超、餐飲、團購等各種推廣渠道，了解最新動態(tài); 4. 善于溝通，具備很強執(zhí)行能力;5. 具備良好的團隊協(xié)作精神，責(zé)任感強;6. 有較強的寫作能力、口頭表達能力及交際能力

　　待遇：xx+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)

　　推廣專員

　　主要職位職責(zé)：

　　1. 負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場推廣工作的落實、執(zhí)行和跟蹤，并對后期工作進行分析和匯報; 2. 完成所負責(zé)產(chǎn)品的推廣計劃，完善和拓展市場推廣網(wǎng)絡(luò); 3. 保持良好的渠道聯(lián)系，維護與合作伙伴的關(guān)系。

　　職位要求：

　　1. �？埔陨蠈W(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2. 具有出色的溝通談判能力，較強的組織、策劃、協(xié)調(diào)能力，有敏銳的市場洞察力和優(yōu)秀的預(yù)測、決策能力;

　　3. 具有良好的職業(yè)道德、積極進取的工作熱情與較強的承壓能力，善于獨立分析問題解決問題，具備吃苦精神，責(zé)任心強;4. 市場執(zhí)行力強，能協(xié)助主管進行市場推廣方案的策劃、組織和實施。

　　待遇：****+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)

　　工作時間：xx 聯(lián)系人：xx 電話：xx 公司地址：xx 郵箱：xx

公司招聘啟事4

　　專車司機招募條件：

　　1、年滿22周歲，C1駕照以上，1年及以上實際駕駛經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉本地路況或熟悉GPS導(dǎo)航操作。

　　2、無不良駕駛記錄、無重大事故及交通違章咨詢，具有較強的安全意識。

　　3、公司提供上崗培訓(xùn)、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定服務(wù)意識，并服從公司管理安排。

　　4、全職運營;純收入至少8K以上，額外發(fā)放補貼、購買職工社保;

　　5上班時間：每天工作8-10小時，上班自由，司機可自由選擇上班時間及地點，無需到公司簽到。

公司招聘啟事5

　　中國人壽保險(集團)公司屬國有大型金融保險企業(yè)，集團公司及其子公司構(gòu)成了我國最大的國有商業(yè)保險集團。公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋壽險、財產(chǎn)險、養(yǎng)老保險(企業(yè)年金)、資產(chǎn)管理、另類投資、海外業(yè)務(wù)、電子商務(wù)等多個領(lǐng)域，并通過資本運作參股了多家銀行、證券公司等其他金融和非金融機構(gòu)，是我國資本市場最大的機構(gòu)投資者之一。連續(xù)13年入選《財富》全球500強企業(yè)，排名由20xx年的290位躍升為20xx年的94位，并連續(xù)8年入選世界品牌500強。

　　中國人壽保險股份有限公司南平分公司是中國人壽保險股份有限公司在南平市的分支機構(gòu)，下轄10個縣支公司，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全市，穩(wěn)居全市壽險市場第一。

　　因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需招聘代理合同制組訓(xùn)以及公司柜員若干名，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、代理合同制組訓(xùn)招聘需求

　　(一)、招聘崗位

　　1、個險渠道代理制組訓(xùn)12名

　　2、銀保渠道代理制組訓(xùn)若干名(全市統(tǒng)籌)

　　本次招聘的人員一律簽訂代理合同，安排在銷售渠道職場使用。

　　(二)、招聘條件

　　1、全日制本科(以上)學(xué)歷;

　　2、年齡28周歲以下(特別優(yōu)秀可以適當(dāng)放寬年齡至35周歲，但需事前審批)。

　　3 、外表形象、氣質(zhì)較好;具備良好的'心理素質(zhì)及外向樂觀的性格，善于與人主動交流;

　　4、身體健康，無不良記錄。

　　5、有文娛、體育特長的可優(yōu)先

　　特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

　(三)、招聘要求

　　1、報名

　　(1)、報名人提交《報名表》(見附件)、身份證復(fù)印件、學(xué)歷復(fù)印件。報名截止日期20xx年x月x日，通過以下方式之一：

　　方式一：郵寄至市公司個險銷售部葉高建處(郵寄地址：xx市延平區(qū)長富花園 中國人壽保險股份有限公司南平分公司 個險銷售部 葉高建，郵編 xxxxxxx)。

　　方式二：本人到市公司個險銷售部投檔

　　(2)、報名資格審核。經(jīng)資格初審合格后，參加考試。

　　2、考試

　　(1)、考試時間初定x月上旬(具體時間，將另行通知)

　　(2)、考試總分100分(筆試40分、面試60分)，考場設(shè)在南平分公司。

　　(四)、簽訂代理合同

　　通過市公司筆試、面試合格人員，參照個人代理人方式與所在公司簽訂代理合同。聘用后安排在職場工作3個月，考核合格可任職場組訓(xùn)，考核不合格的解除代理合同。

　　(五)、其他事項

　　1、應(yīng)聘者參加考試時，帶學(xué)歷證件等原件到考場復(fù)核。

　　2、不明事項可來電咨詢：xxxxxxxx(葉先生)

　　二、公司柜員招聘需求

　　(一)、招聘崗位分布

　　(二)、招聘條件

　　1、全日制大專(以上)學(xué)歷;應(yīng)聘收付費崗的需持有會計證。

　　2、年齡28周歲以下。

　　3 、外表形象、氣質(zhì)較好;具備良好的心理素質(zhì)及外向樂觀的性格，善于與人主動交流;

　　4、身體健康，無不良記錄。

　　特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

　　(三)、招聘要求

　　1、報名

　　(1)、報名人提交《報名表》(見附件)、身份證復(fù)印件、學(xué)歷復(fù)印件。報名截止日期20xx年5月30日，通過以下方式之一：

　　方式一：郵寄至市公司人力資源部陳秀芳處(郵寄地址：xx市xx區(qū)長富花園 中國人壽保險股份有限公司南平分公司 人力資源部 陳秀芳，郵編 xxxx)。

　　方式二：本人到市公司人力資源部投檔

　　(2)、報名資格審核。經(jīng)資格初審合格后，參加考試。

　　2、考試

　　(1)、考試時間初定x月上旬(具體時間另行通知)

　　(2)、考試總分100分(筆試40分、面試60分)，考場設(shè)在南平分公司。

　　3、體檢

　　(四)、簽訂勞動合同

　　通過市公司筆試、面試、體檢合格人員，簽訂業(yè)務(wù)類勞動合同。試用期2個月，考核不合格的解除勞動合同。

　　(五)、其他事項

　　1、應(yīng)聘者參加考試時，帶學(xué)歷證件等原件到考場復(fù)核。

　　2、不明事項可來電咨詢：xxxxxxx、xxxxxxx(陳女士)

　　xxx保險股份有限公司南平分公司

　　人力資源部

　　20xx年x月x日

公司招聘啟事6

　　1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達及貨款的及時返回;

　　2、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程，準時送達物品，指導(dǎo)客戶填寫相關(guān)資料并及時取回;

　　3、整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料;

　　4、客戶的維護，客戶咨詢的.處理和意見的反饋;

　　5、突發(fā)事件的處理。

　　任職資格：

　　1、初中及以上學(xué)歷;

　　2、熟悉當(dāng)?shù)氐匦危�有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、吃苦耐勞，人品端正，做事仔細認真;

　　4、身體健康，無不良嗜好。

公司招聘啟事7

　　有限公司是紅酒銷售平臺商，主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機會。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：

　　HR總監(jiān)

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、組織調(diào)研公司現(xiàn)階段及中長期人力資源需求及外部供給情況，制定人力資源政策及規(guī)劃，并推動實施，確保人力資源滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求；

　　2、主持人力資源系統(tǒng)年度預(yù)算大綱的制訂，提供關(guān)于人力資源方面的專題報告或建議；

　　3、參與公司研發(fā)規(guī)劃及產(chǎn)品立項評審決策，確保研發(fā)項目獲得有效人力資源支持；

　　4、組織制定及完善公司的招聘體系，薪酬及福利體系、激勵與約束機制、績效考核體系、培訓(xùn)體系，并推行實施；

　　5、建議高層管理人員、核心人員的聘用、調(diào)配、解聘決定和職位等級、報酬待遇的確定及調(diào)整；

　　6、根據(jù)公司發(fā)展變化情況，提出公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)組織結(jié)構(gòu)、職位設(shè)置的調(diào)整建議；

　　7、跟蹤研究職位及人員變化情況，擬訂公司人員編制計劃，控制人力資源成本；

　　8、制訂公司企業(yè)文化的推進計劃，并推動、監(jiān)督實施，確保推進計劃與核心價值觀一致性。崗位要求：

　　1、男性，人力資源或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、5年以上系統(tǒng)人力資源管理工作經(jīng)驗，2年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗，具有戰(zhàn)略、策略化思維；

　　3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解，各模塊有豐富的實踐經(jīng)驗積累，有能力建立、整合不同的工作團隊；

　　4、按受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)；

　　5、有很強的計劃、執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)、激勵和團隊領(lǐng)導(dǎo)力，良好職業(yè)操守；

　　6、善于合作，有很強的團隊組織和管理能力，能在壓力下工作。

　　銷售總監(jiān)

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)遠景和戰(zhàn)略，結(jié)合現(xiàn)有市場信息指定銷售策略與規(guī)劃，建立維護公司的銷售網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系

　　2、大客戶維護、拜訪，維護、建立、鞏固客戶關(guān)系平臺

　　3、根據(jù)收集的市場、行業(yè)消息、客戶需求、產(chǎn)品、競爭對手分析，及時做出反饋，指導(dǎo)下屬做出相應(yīng)策劃方案

　　4、控制銷售部費用開銷，合理分配資源，提高投入產(chǎn)出比；每月分析下屬的應(yīng)收帳反饋信息，指導(dǎo)下屬提高回款技能，確保賬款順利回收

　　5、合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位設(shè)置，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程（售前、售后、執(zhí)行、回款等一系列廣告營銷流程），合理配置人力資源，對員工績效進行管理，提高部門工作效率；

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，具有五年以上營銷經(jīng)驗，至少兩年管理工作經(jīng)驗，有一定的新聞策劃經(jīng)驗，有網(wǎng)絡(luò)廣告營銷經(jīng)驗者優(yōu)先

　　2、有豐富的客戶群和市場開拓能力，自信，擅長開拓市場，維護業(yè)務(wù)關(guān)系，有家電行業(yè)資

　　源者優(yōu)先

　　3、熟悉廣告、網(wǎng)絡(luò)、媒體運營模式，有很強的資源整合、分析判斷、戰(zhàn)略思維和駕馭全局的能力，有項目策劃經(jīng)驗者優(yōu)先

　　4、具有較強的市場行銷策劃、市場運作能力，工作執(zhí)行能力強，善于策劃、組織業(yè)務(wù)相關(guān)的營銷活動

　　5、善于合作，有很強的團隊組織和管理能力，能在壓力下工作

　　具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　待遇：+提成+獎金+保險（轉(zhuǎn)正后）

　　市場總監(jiān)

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、市場推廣策略制定與實施參與討論制訂分公司的`年度、半年度市場策略和指導(dǎo)方案。

　　2、落實新品上市推廣根據(jù)總部要求，提前策劃新品的上市準備工作，包括媒體、終端、人員、培訓(xùn)、渠道等全方面包裝、落地工作。

　　3、營銷策劃方案的組織與實施

　　4、渠道、終端建設(shè)管理

　　5、領(lǐng)導(dǎo)交辦、部門協(xié)調(diào)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)，協(xié)調(diào)組織完成分公司各部門、相關(guān)工作。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，工商管理等相關(guān)專業(yè)；

　　2、5年以上工作經(jīng)驗，2年以上大中型企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗；

　　3、卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、思維能力、管理能力。

　　4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力；

　　5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力、良好的團隊合作精神及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗；

　　6、具有較強的人際交往能力及較高談判技巧。

　　7、善于合作，有團隊意識，能在壓力下工作

　　銷售經(jīng)理

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。

　　2、做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作。

　　3、區(qū)域市場客戶的維護和服務(wù)。

　　4、執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃，定期做出開發(fā)報告。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有5年以上銷售工作經(jīng)驗，至少2年以上省級片區(qū)家電或電商從業(yè)經(jīng)驗，

　　愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之士。

　　2、具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。

　　3、吃苦耐勞、責(zé)任心強，有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。

　　具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　待遇：+提成+獎金+保險（轉(zhuǎn)正后）

　　市場經(jīng)理

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)進行市場調(diào)研、競爭對手研究、市場方案策劃等工作

　　2、負責(zé)項目的整個運作的準備協(xié)調(diào)工作，確保項目的正常進行

　　3、負責(zé)項目策劃，制定具體文案，并跟進項目的推進

　　4、負責(zé)跟進營銷推廣，監(jiān)督營銷方案的執(zhí)行，推動項目順利進行

　　5、負責(zé)協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，合理安排內(nèi)部人員工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系

　　6、負責(zé)根據(jù)項目的進展情況組織編寫各類策劃文案

　　7、負責(zé)針對客戶的需求制定并調(diào)整相應(yīng)的推廣策劃方案。

　　崗位要求：

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，廣告、營銷、傳媒等相關(guān)專業(yè)；

　　2、具有管理、策劃、營銷及市場運作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　3、具有優(yōu)異的策劃、寫作能力，長于市場營銷，有獨立項目策劃及執(zhí)行的經(jīng)驗；

　　4、對市場策劃和營銷工作有一定的認識和了解；

　　5、對市場有較強的敏感性，趨于前瞻的思考力和策略觀；

　　6、具有很好的溝通和協(xié)調(diào)能力，有一定文字功底；

　　7、具有良好的團隊合作精神，工作認真負責(zé)，充滿熱情。

　　儲運經(jīng)理

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)各庫房及運輸車輛的日常管理工作；

　　2、負責(zé)產(chǎn)品庫存數(shù)量的掌握，及時反饋，溝通訂貨數(shù)量；

　　3、負責(zé)運輸車輛的管理與調(diào)配；

　　4、負責(zé)與其他部門間協(xié)調(diào)、溝通、分工合作；

　　5、負責(zé)部門人員的日常管理工作；

　　6、負責(zé)部門員工安全知識培訓(xùn)。

　　崗位要求：

　　1、�？埔陨蠈W(xué)歷，物流管理專業(yè)優(yōu)先，年齡28歲以上；

　　2、從事過物流工作，并有至少三年物流團隊管理經(jīng)驗；

　　3、做事認真、細心、負責(zé)；

　　4、精力充足，目標導(dǎo)向意識好，有上進心；

　　5、具有服務(wù)意識，能適應(yīng)較大的工作壓力；

　　6、機敏靈活，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　待遇：+獎金+保險（轉(zhuǎn)正后）

　　客戶主管

　　主要崗位職責(zé)：

　　職位描述：

　　1、負責(zé)客戶跟進維護工作；

　　2、完成規(guī)定的客戶拜訪工作，及時處理解決客戶投訴和要求；

　　3、負責(zé)新客戶洽談和落實工作；

　　4、按公司業(yè)務(wù)標準和與客戶達成的業(yè)務(wù)需求制定相應(yīng)的銷售方案，完成銷售目標；

　　5、完成銷售指標的分解落實工作，并按要求對帳和銷帳，按時收回銷售貨款；

　　6、編制客戶年度規(guī)劃，確定發(fā)展目標和交易條件，洽談簽定年度合約，制訂每季/月執(zhí)行計劃并組織實施；

　　7、根據(jù)客戶年度規(guī)劃，提出銷售方案建議，組織實施銷售活動；

　　8、及時了解市場動態(tài)和信息，分析客戶的業(yè)務(wù)狀況，制定對策和措施；

　　9、嚴格執(zhí)行公司銷售政策，協(xié)調(diào)和控制客戶的銷售價格和產(chǎn)品流向；

　　10、招聘、管理促銷團隊。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷；

　　2、一年以上銷售經(jīng)驗；

　　3、溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識強；

　　4、具有一定的市場調(diào)研、分析、策劃、開發(fā)、拓展能力；

　　5、勤奮踏實，責(zé)任心強；

　　6、辦公軟件熟練。

　　售后主管

　　主要崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)維修、保養(yǎng)、售后服務(wù)方面的全面管理工作；

　　2、負責(zé)維修、售后服務(wù)業(yè)務(wù)計劃、目標的制定并監(jiān)督實施完成；

　　3、負責(zé)維修、保養(yǎng)、售后服務(wù)團隊培訓(xùn)；

　　4、負責(zé)客戶維護工作，處理客戶重大投訴；

　　5、與公司其他部門的溝通配合；

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、男女不限，大專以上學(xué)歷；

　　2、對家電行業(yè)有一定的了解，并有兩年以上相關(guān)售后工作經(jīng)驗；

　　3、有智能電視安裝維修網(wǎng)點管理經(jīng)驗理念；

　　工作時間：

　　聯(lián)系人：電話：

　　公司地址：

　　郵箱：

公司招聘啟事8

　　本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會誠聘德才兼?zhèn)淙耸�。招聘崗位：客戶代�?一名)

　　任職資格：大專及以上學(xué)歷，28周歲以下，熟悉通信行業(yè)以及客戶服務(wù)相關(guān)知識，專業(yè)不限，普通話標準，善于溝通，有較強的語言表達和綜合分析能力，熟練掌握計算機中文錄入技術(shù)，每分鐘不低于40字(輸入法不限)，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　主要職責(zé)：主要負責(zé)開拓維持客戶網(wǎng)絡(luò)，建立客戶網(wǎng)絡(luò)完成簽單銷售計劃，策劃宣傳。

　　薪資:3 – 4萬元一年+業(yè)務(wù)獎金

　　報名截止日期：20xx年5月14日

　　咨詢熱線：xxxxxxxxxxxxxx

　　地址：江蘇省xx市xx區(qū)xx路xx號

　　聯(lián)系人: x小姐

公司招聘啟事9

　　本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會誠聘德才兼?zhèn)淙耸�。招聘崗位：客戶代�?一名)

　　任職資格：大專及以上學(xué)歷，xx周歲以下，熟悉通信行業(yè)以及客戶服務(wù)相關(guān)知識，專業(yè)不限，普通話標準，善于溝通，有較強的語言表達和綜合分析能力，熟練掌握計算機中文錄入技術(shù)，每分鐘不低于40字(輸入法不限)，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　主要職責(zé)：主要負責(zé)開拓維持客戶網(wǎng)絡(luò)，建立客戶網(wǎng)絡(luò)完成簽單銷售計劃，策劃宣傳。

　　薪資:x – x萬元一年+業(yè)務(wù)獎金

　　報名截止日期：20xx年xx月xx日

　　咨詢熱線：

　　地址：江蘇省XX市XX區(qū)路號

　　聯(lián)系人: x小姐

　　中國移動通信江蘇有限公司20xx年xx月xx日

公司招聘啟事10

　　崗位職責(zé)：負責(zé)區(qū)域內(nèi)的'收件，開發(fā)客戶

　　任職資格：男性，20-40左右，能吃苦耐勞，有良好的心態(tài)和服務(wù)意識，溝通能力強

　　工作時間：13:30-22:30

　　薪資：試用期1個月保底xx，第二個月保底xx，第三個月保底xx，轉(zhuǎn)正后無底薪，散客件按營業(yè)額30%提成，淘寶客按7%的提成

　　試用期內(nèi)可先用公司備用車，轉(zhuǎn)正后需自己準備

公司招聘啟事11

　　崗位職責(zé):

　　1、熟悉小規(guī)模納稅人全盤帳務(wù)處理;

　　2、根據(jù)公司要求編制財務(wù)報表、整理憑證單據(jù);

　　3、負責(zé)電商賬款核對、跟蹤及分析，退換貨的管理及賬務(wù)處理;

　　4、負責(zé)公司電商平臺各種進銷賬目記錄，利潤核算，公司整體賬目的記錄核算

　　5、熟練操作辦公欽件、財務(wù)軟件、第三方支付工具。

　　任職資格:

　　1、大專及以上學(xué)歷，財會專業(yè)，要求有會計證;

　　2、責(zé)任心強，細心謹慎，有較好的`溝通能力和合作精神

　　3、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、能夠獨立處理全盤賬務(wù)

　　4、熟練操作財務(wù)軟件及辦公軟件

　　5、1年以上工作經(jīng)驗，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守;

　　7、思維敏捷，接受能力強，能獨立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗;

　　8、有會計從業(yè)資格證書，同時具備會計初級資格證者優(yōu)先考慮。

　　工作時間:早十晚七 八小時工作制 單休

　　本公司交通便利，臨近天平架、梅花園、燕塘三個地鐵口。

　　我們提供下列福利:

　　1、生日賀禮。

　　2、傳統(tǒng)佳節(jié)賀禮。

　　3、每周下午茶。

　　4、每月員工活動。

　　5、員工旅游。

公司招聘啟事12

　　招聘要求

　　1、初中以上學(xué)歷

　　2、年齡18-45歲之間(男女不限)

　　3、能吃苦耐勞，具有良好的'個人修養(yǎng)

　　4、良好的溝通能力和團隊合作意識

　　5、具有強烈的責(zé)任心

　　6、能高度服從各項工作安排和管理

　　崗位待遇

　　【營業(yè)員】工資：1600-4000元

　　【收銀員】工資：20xx-4000元

　　【防損員】工資：1800-4000元

　　【保潔員】工資：1600-4000元

　　【 文 員 】工資：20xx-4000元

　　【 面點技師 】工資：面議

　　【人數(shù)不限】

　　二樓

　　【 管 理 】工資：4000元(1名)

　　【營業(yè)元】工資：20xx-4000元(數(shù)名)

公司招聘啟事13

　　_____有限公司，成立于20___年___月___日，屬于民營企業(yè)，目前經(jīng)營快遞業(yè)跟服裝銷售，現(xiàn)有員工33人，在服裝業(yè)公司需要開辟生產(chǎn)線，急需招聘一批有追求有夢想的打板師、樣衣工、及車工，公司會提供很好的發(fā)展空間及提升機會。

　　1、 打版師2名，工資20xx—8000元，會工藝，打版，理論加實際，技術(shù)工齡達2—8年（具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗面談）

　　2、樣衣工5名，工資1800—5000元，需要依照設(shè)計意圖，按照擬訂生產(chǎn)程序，模擬生產(chǎn)，在制作中記錄每道程序各項數(shù)據(jù)，并提出建議，以便最終制定生產(chǎn)程序。（具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗面談）

　　3、車工20名，工資1500—4500元，底薪+計件制（具體面談）

　　年齡在18—40歲之間，男女均可，公司提供工作餐跟宿舍，有意者咨詢：徐先生

　　電話：______

　　報名地點：______

_____有限公司

20___年___月___日

公司招聘啟事14

　　【崗位職責(zé)】

　　主要負責(zé)向服務(wù)合同即將到期的香港客戶提供續(xù)約服務(wù)(寬頻電視/移動通信/寬帶/固話)，鼓勵客戶持續(xù)使用，并負責(zé)公司有關(guān)產(chǎn)品及優(yōu)惠服務(wù)的.推廣。

　　【崗位要求】

　　1. 高中、中專及以上，具備良好溝通能力，粵語流利;

　　2. 工作積極耐心 ，享受高效并輕有活力的團隊工作;

　　【薪資結(jié)構(gòu)】

　　基本工資+績效工資+提成+獎金+特殊津貼，平均月收入可達xx元，表現(xiàn)優(yōu)秀者平均月均收入可過萬元，度總收入平均可達17~20個月合約工資;

　　【薪資福利】

　　1. 福利待遇：享帶薪假(最高16天)+帶薪病假+五險一金+商業(yè)醫(yī)療保險等福利;

　　2. 工作滿一后表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得晉升加薪機會，享有員工推薦獎金 xx元/人，不設(shè)上限;

　　3. 優(yōu)秀員工可赴香港學(xué)習(xí)交流，每優(yōu)秀員工有機會獲得5萬~12萬港幣現(xiàn)金大獎;

　　4. 技能提升：在職優(yōu)秀員工可免費接受專業(yè)英語培訓(xùn)，并獲頒培訓(xùn)證書;

　　5. 多元化培訓(xùn)課程：帶薪崗前培訓(xùn)、在職個人提升計劃;

　　6. 豐富的工會活動：員工聚餐、節(jié)日活動、旅游活動;

　　7. 良好的晉升機會：內(nèi)部轉(zhuǎn)職、縱向提升;

　　【工作時間】

　　1.輪班工作制，輪班時間段：早班：9:00-16：00 、中班：12:00-21:00，(越秀、海珠職場會有極少量晚班到晚上1:00);

　　2.40小時工作制，平均工作6-8小時，每周至少休息一天，加班按國家規(guī)定執(zhí)行;

　　3.入職即享受帶薪培訓(xùn)一個月。

公司招聘啟事15

　　崗位：店長

　　1年以上的藥店零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的`店務(wù)管理經(jīng)驗；

　　精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行；

　　較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力。

　　營業(yè)員

　　護理、醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè)；

　　專業(yè)知識講解能力強；

　　有親和力、能吃苦耐勞，對工作認真負責(zé)、積極熱情；

　　溝通能力、團隊協(xié)作能力強。

　　中藥調(diào)劑員

　　熟練識別中藥飲片，熟悉中藥配伍禁忌；

　　能夠獨立完成審方、劃價、抓藥、包藥、煎藥

　　薪職：面議

　　招聘電話：

　　xxxxxxxxxxxx

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