勞動(dòng)仲裁申請書(優(yōu)秀)
在現(xiàn)在社會(huì)，很多場合都離不了申請書，申請書可以使我們的愿望和請求得到合理表達(dá)。什么樣的申請書才是合理的呢？下面是小編幫大家整理的勞動(dòng)仲裁申請書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
勞動(dòng)仲裁申請書1
申請人：王____，女，漢族，____年10月29日生，住址：________省________市，電話：
被申請人：工程有限公司，法定代表人：陳 地址：____市________區(qū)環(huán)，電話：
請求事項(xiàng)
一、請求裁決被申請人為申請人補(bǔ)繳自____年12月起____年2月勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。
二、請求裁決被申請人支付拖欠申請人的11月至2月份工資共計(jì)7000元。
三、請求裁決被申請人支付申請人因未簽訂書面勞動(dòng)合同而應(yīng)付的雙倍工資共計(jì)21400元整。
四、請求裁決被申請人支付申請人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金20________元整。
事實(shí)與理由
申請人與____年12月27日應(yīng)聘到被申請人處工作，職位為會(huì)計(jì)，試用期一個(gè)月， ____年1月27日經(jīng)公司實(shí)際負(fù)責(zé)人董同意轉(zhuǎn)正，并注明轉(zhuǎn)正后工資為前三個(gè)月1800/月，其后工資為20________/月，工資發(fā)放形式為轉(zhuǎn)賬支付，每月月末發(fā)上個(gè)月工資。被申請人未與申請人簽訂書面勞動(dòng)合同，也未為申請人繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。
申請人入職后工作兢兢業(yè)業(yè)，獲得了公司肯定，但在____年下半年由于未能及時(shí)回收工程款造成公司財(cái)務(wù)緊張等原因，被申請人從11月份開始拖欠申請人工資，申請人于是在____年初提出辭職，在向公司負(fù)責(zé)人董提出辭職并討要工資時(shí)均被其以公司沒錢、若辭職需等招到新的會(huì)計(jì)后辦理完交接等等理由拖延，故申請人又一直在被申請人處工作到____年2月底，現(xiàn)被申請人財(cái)務(wù)狀況改善但仍未惡意拖欠申請人的工資。
被申請人未與申請人簽訂書面勞動(dòng)合同，違反了《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，應(yīng)依《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定賠償申請人自入職第二個(gè)月起十一個(gè)月的雙倍工資。同時(shí)，為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)也是用人單位必須履行的.義務(wù)。申請人因被申請人原因提出辭職，亦符合主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的法律規(guī)定。因此申請人請求貴委依法支持相關(guān)請求，維護(hù)申請人的合法權(quán)益。
此致
申請人：____
______年____月____日
勞動(dòng)仲裁申請書2
申請人：________ (名稱/姓名)
身份證號(hào)碼(個(gè)人填寫)：________________
地址：________ 郵編：________
法定代表人(法人或其他組織填寫)：________
職務(wù)：________ 電話：________
委托代理人姓名：________
工作單位：________
性別：________ 年齡：________
職務(wù)：________ 電話：________
被申請人：________名稱/姓名
身份證號(hào)碼(個(gè)人填寫)：________
地址：________ 郵編：________
法定代表人(法人或其他組織填寫)：________
職務(wù)：________ 電話：________
仲裁請求：(請求應(yīng)明確具體、簡明扼要、分項(xiàng)列明)
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事實(shí)與理由：
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此致
申請人：____
______年____月____日
勞動(dòng)仲裁申請書3
申請人：李、男、漢族、____年3月1日出生，住________省________縣________鎮(zhèn)________村____組，身份證號(hào)碼：系工亡職工之父，聯(lián)系電話：____
被申請人：建設(shè)股份有限公司。住所地：________市________區(qū)________大道號(hào)科技工業(yè)園號(hào)。聯(lián)系電話：
法定代表人：孫。職務(wù)：董事長。
請求事項(xiàng)：
確認(rèn)申請人之子身亡前與被申請人之間存在勞動(dòng)關(guān)系。
事實(shí)與理由：
20________年1月1日，被申請人維修國道2線茂縣石達(dá)關(guān)段橋梁災(zāi)后水毀工程項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人高，招用申請人之子到該工程項(xiàng)目部工地上上班，從事勤雜工。申請人之子提供了勞動(dòng)且是被申請人業(yè)務(wù)的組成部分，受被申請人工程項(xiàng)目部的`勞動(dòng)管理，同時(shí)被申請人已按月支付了工資勞動(dòng)報(bào)酬(見證據(jù)：被申請人工程項(xiàng)目部負(fù)責(zé)高、張、工友黃、諶，證人：羅)。申請人之子身前一直未與被申請人簽訂書面勞動(dòng)合同，也一直未給申請人之子繳納社會(huì)保險(xiǎn)。20________年2月10日9時(shí)30分，申請人之子與工友徐受被申請人工程項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人高指派，乘其項(xiàng)目部的通勤川____牌小型客車去茂縣縣城(鳳儀鎮(zhèn))購買工程施工作業(yè)工具電鉆、烤火爐并給通勤車加油等工作。在履職途中，同工友徐二人與通勤小客車墜入岷江河中，兩人同時(shí)溺水死亡。特申請人依法請求確認(rèn)身前與被申請人之間存在勞動(dòng)關(guān)系。
申請人認(rèn)為：根據(jù)我國《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、原勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》、(勞社部發(fā)【____5】12號(hào))、《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，申請人之子身前與被申請人之間已形成了事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。據(jù)此，申請人提出上述仲裁申請請求、懇請勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)依法確認(rèn)。
此致
申請人：____
______年____月____日
勞動(dòng)仲裁申請書4
申請人：________，男，______年____月____日生，原系________市旅游汽車服務(wù)有限公司副總經(jīng)理，住________省________市____村巷號(hào) 電話：___________
被申請人：________市旅游汽車服務(wù)有限公司, 地址：________市____區(qū)________街號(hào)(通訊地址:路號(hào)東鼎大廈號(hào))
法定代表人：陳 電話：0355-7 13
請求事項(xiàng)：
1、被申請人向申請人支付所欠工資____元;
2、支付克扣申請人應(yīng)得出差補(bǔ)貼及申請人出差墊付款____元;
3、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________個(gè)月(每月工資____元，工資報(bào)酬的百分之二十五)共____元;
4、被申請人承擔(dān)勞動(dòng)仲裁費(fèi)用;
事實(shí)與理由：
申請人于20________年9月正式到被申請人旅游汽車服務(wù)有限公司上班，擔(dān)任其副總經(jīng)理一職，當(dāng)時(shí)由于公司經(jīng)營不規(guī)范，沒有簽訂勞動(dòng)合同，申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策，在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動(dòng)使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現(xiàn)在的七十余輛車。
今年又為公司完成春運(yùn)，由于公司新車上牌耽誤等原因，導(dǎo)致沒有按預(yù)約的.時(shí)間到達(dá)，預(yù)定任務(wù)為____萬元，實(shí)際回收____萬元，除去費(fèi)用，不算來回載客贏利，每臺(tái)車的凈利仍能達(dá)到________萬元，對于這樣的利潤對于被申請人旅游汽車服務(wù)有限公司來說，還是史無前例的，但被申請人卻以此為原因克扣我的工資、補(bǔ)助、應(yīng)報(bào)銷的業(yè)務(wù)款項(xiàng)不予發(fā)放。
基于以上事實(shí)，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》等的相關(guān)規(guī)定，訴訟貴處，請求依法裁決，支持申請人的請求。
申請人：____
______年____月____日
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