亚洲色影视在线播放_国产一区+欧美+综合_久久精品少妇视频_制服丝袜国产网站

仲裁申請書

勞動仲裁申請書優(yōu)秀

時間:2023-02-18 16:23:06 仲裁申請書 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

勞動仲裁申請書優(yōu)秀

  在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展、人們往來越來越密切的今天,很多場合都離不了申請書,在寫作上,申請書也具有一定的格式。我們該怎么寫申請書呢?以下是小編精心整理的勞動仲裁申請書優(yōu)秀,歡迎大家分享。

勞動仲裁申請書優(yōu)秀

勞動仲裁申請書優(yōu)秀1

  申請人:______________。性別:_________________。年齡:_________________。工作單位:______________公司。用工性質(zhì):_________________聘任制。住址:____________區(qū)__________路。電話:______________。郵編:________________

  被申請人:__________公司。法定代表人:________________。性別:_________________。年齡:_________________。職務(wù):_________________總經(jīng)理。地址:_________________。電話:________________。郵編:_________________

  勞動仲裁請求事項:_________________

  1、請求裁決先予執(zhí)行被申請人支付申請人醫(yī)療費(fèi)4962.1元;

  2、請求裁決先予執(zhí)行被申請人支付申請人扣發(fā)的工資(5899.83元)及其25%的補(bǔ)償金共7374.78元;

  3、請求裁決被申請人支付申請人一次性傷殘補(bǔ)助金6031元;

  4、請求裁決被申請人支付申請人護(hù)理費(fèi)1400元;

  5、請求裁決被申請人支付申請人交通費(fèi)2272元;

  6、請求裁決被申請人承擔(dān)申請人申請仲裁的一切費(fèi)用包括誤工費(fèi)、交通費(fèi);

  7、請求裁決被申請人承擔(dān)全部仲裁費(fèi)用。

  事實與理由:_________________

  申訴人于20__年1月10日參加被申請人組織的籃球賽致膝關(guān)節(jié)嚴(yán)重受傷。20__年8月1日至14日在北醫(yī)三院住院治療,20__年11月22日由tt區(qū)勞動和社會保障局認(rèn)定為工傷,20__年12月29日經(jīng)區(qū)勞動鑒定委員會鑒定為傷殘六級。由于被申請人未能及時為申請人申報工傷,致使申請人在工傷認(rèn)定前被迫自費(fèi)承擔(dān)了醫(yī)療費(fèi)4962.1元(見醫(yī)療保險手冊及有關(guān)的醫(yī)藥)!豆kU條例》第十七條明確規(guī)定,"用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。"。申請人工傷治療期間,被申請人于20__年3月扣發(fā)了申請人工資564.42元(稅后)、20__年8至11月份扣發(fā)了申請人工資5335.41元,合計5899.83元(見本人的工資存折本)。在勞動保障部門作出工傷認(rèn)定結(jié)論后,被申請人遲遲不予補(bǔ)發(fā),拖欠申請人工資至今。根據(jù)《__________市工資支付規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,被申請人應(yīng)當(dāng)向申訴人支付所欠工資25%的補(bǔ)償金。根據(jù)《工傷保險條例》第三十四條的規(guī)定,"職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:_________________從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:_________________五級傷殘為16個月的本人工資,六級傷殘為14個月的本人工資"。按照《工傷保險條例》第六十一條的規(guī)定,申請人受傷前的平均工資為3907,本人應(yīng)該獲得的一次性傷殘補(bǔ)助金為56977元。由于被申訴人未給申請人足額繳納工傷保險費(fèi),致使申訴人僅獲得一次性傷殘補(bǔ)助金50946元,相差6031元。根據(jù)《__________市實施辦法》第十三條規(guī)定:_________________"用人單位少報職工工資,未足額繳納工傷保險費(fèi),造成工傷職工享受的工傷保險待遇降低的`,差額部分由用人單位補(bǔ)足。用人單位足額繳納工傷保險費(fèi)后,重新核定工傷保險待遇。重新核定前工傷保險待遇的差額,工傷保險基金不予補(bǔ)支。"因此,被申請人還應(yīng)支付申請人一次性傷殘補(bǔ)助金6031元。

  申請人治療工傷期間共花費(fèi)交通費(fèi)2272元(見相關(guān)車票),應(yīng)由被申訴人承擔(dān)。

  由于被申請人未能依照有關(guān)規(guī)定落實申訴人的工傷保險待遇,給申請人帶來極大的傷害。為維護(hù)申請人的正當(dāng)權(quán)益,特向勞動仲裁委員會提出申訴,請求支持申請人的請求!

此致

  北京市區(qū)勞動爭議仲裁委員會

  申請人(簽名):_________________

  _________年__________月__________日

勞動仲裁申請書優(yōu)秀2

  申請人:______,男,漢族,________年____月____日出生,

  住址:______市______區(qū)______路______號。聯(lián)系電話:____________。

  被申請人:____有限公司,住所地:____市____區(qū)______路______號。電話:______。

  法定代表人:______職務(wù):______

  請求事項:

  一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________元(月平均工資________元)。

  二、裁決被訴人向申請人支付________年____月至________年____月加班費(fèi)共________元,其中:1、延時工作時間加班費(fèi)________元及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__________元;2、休息日加班費(fèi)元及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________元。

  以上合計:______元。

  事實與理由:

  (可簡單闡述一下簽訂勞動合同的時間,具體的職務(wù),加班的事實以及計算方式等。)

  綜上所述,被申請人的行為嚴(yán)重違反了《勞動法》和《勞動合同法》的規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第38條第2項和46條第1項的規(guī)定,我于________年____月____日以被申請人“未及時足額支付勞動報酬”為由向被申請人提出了解除勞動合同關(guān)系,由于被申請人拒絕支付我的加班費(fèi)和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,為維護(hù)申請人的.合法權(quán)益,特向貴會申請仲裁,請求仲裁委在查明事實的基礎(chǔ)上支付我的仲裁請求,依法裁決。

  申請人:

  日期:

勞動仲裁申請書優(yōu)秀3

  申請人:___,女,19_年__月__日生,漢族,住________電話:___________

  被申請人:___________有限公司

  住所地:_____________________________

  法定代表人:___

  請求事項:

  1、要求依法解除勞動合同關(guān)系并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(1個月工資)共計人民幣1354.62元;

  2、要求被申請人立即支付申請人拖欠工資共計人民幣1550元,并賠償25%的賠償金即人民幣387.5元;

  3、要求被申請人補(bǔ)交20__年3月至勞動合同解除之日止的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險等社會保險費(fèi)用;

  4、要求被申請人支付申請人工作期間的'加班工資共計人民幣3801.04元。

  事實與理由:

  申請人于20__年3月6日進(jìn)入被申請人單位從事普工工作,簽訂勞動合同。申請人月平均工資為1354.62元/月。

  入職以來,被申請人從未繳納過養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險等其他社會保險費(fèi)用。

  自上班之日起,申請人在工作日經(jīng)常加班,且從未享受過休息日及法定節(jié)假日,但是被申請人從未支付過期間的加班工資。

  從20__年8月開始,被申請人從未按時足額給申請人發(fā)放工資。至起訴前,扔拖欠20__年8月、9月的工資共1550元。

  為維護(hù)申請人合法權(quán)益,特依法提出上述仲裁請求,請勞動爭議仲裁委依法裁決。

此致

  德清縣勞動爭議仲裁委員會

  申請人:

  20__年月日

勞動仲裁申請書優(yōu)秀4

  申請人:__,女,漢族,出生__年__月__日,住址__

  被申請人:__公司

  地址:__

  法定代表人:__,電話:__

  申請事項:

  一、請求依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)交社會養(yǎng)老保險費(fèi)及滯納金合計1__元人民幣。

  二、請求依法裁決被申請人為申請人補(bǔ)交醫(yī)療保險費(fèi)滯納金合計___元

  三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計__元(__年1月至今)

  事實與理由:

  申請人于___5年3月__日開始至今一直在被申請人處工作,現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實上的勞動關(guān)系。

  申請人在被申請人處工作至今,被申請人從未給申請人交納過任何的保險,同時也未與申請人簽定書面的勞動合同。

  申請人認(rèn)為,根據(jù)勞動合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規(guī)定的保險,而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險,此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護(hù)申請人的`合法利益,申請人曾多次要求其交納保險,但被申請人卻拒絕交納,致使申請人的保險費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時,根據(jù)勞動合同法的規(guī)定,未簽定勞動合同的,用人單位應(yīng)向勞動者支付雙倍的工資。

  為維護(hù)申請人的合法利益,現(xiàn)申請勞動爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補(bǔ)交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。

  申請人:

  日期:

【勞動仲裁申請書優(yōu)秀】相關(guān)文章:

勞動仲裁被申請書02-14

勞動仲裁的申請書12-01

勞動仲裁申請書12-04

經(jīng)典勞動仲裁申請書12-08

勞動仲裁申請書06-08

勞動仲裁申請書09-30

勞動仲裁申請書09-24

勞動仲裁申請書12-01

勞動仲裁申請書11-02