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讀后感

《掌控習(xí)慣》讀后感

時(shí)間:2022-10-07 15:52:44 讀后感 我要投稿

《掌控習(xí)慣》讀后感

  當(dāng)看完一本著作后,你有什么總結(jié)呢?現(xiàn)在就讓我們寫一篇走心的讀后感吧。那么我們?nèi)绾稳懽x后感呢?下面是小編為大家整理的《掌控習(xí)慣》讀后感,僅供參考,大家一起來看看吧。

《掌控習(xí)慣》讀后感

  如果不看作者,我會(huì)以為這是日本人寫的書。因?yàn)樵谖矣∠罄,美?guó)人寫書喜歡往深了講,日本人寫書喜歡往細(xì)了說;美國(guó)人寫書喜歡引用文獻(xiàn),日本人寫書喜歡羅列要點(diǎn);美國(guó)人寫書喜歡邏輯清晰,日本人寫書喜歡步驟詳細(xì)。

  而這本書就是通過56個(gè)具體案例,總結(jié)培養(yǎng)習(xí)慣的四大定律,幫助讀者快速養(yǎng)成好習(xí)慣。本書的第一章給讀者介紹了微習(xí)慣的驚人力量,以“邊際收益”為理論依據(jù),用布雷斯福德帶領(lǐng)英國(guó)職業(yè)自行車運(yùn)動(dòng)員多次得冠的故事,告知我們細(xì)微變化的神奇功效。

  而且作者告誡我們要忘記目標(biāo),專注于體系。目標(biāo)是你想要達(dá)到的結(jié)果,而體系是涉及這些結(jié)果的過程。如果你是教練,你的目標(biāo)可能是讓自己帶的隊(duì)伍贏得冠軍。你的體系就是你招募球員,管理助教和訓(xùn)練的方式。如果你是企業(yè)家,你的目標(biāo)可能是創(chuàng)建一家營(yíng)業(yè)額上百萬美元的企業(yè),你的體系就是測(cè)試產(chǎn)品創(chuàng)意,雇傭員工和開展?fàn)I銷活動(dòng)的方式。

  如果你是音樂家,你的目標(biāo)可能是研究一首新曲子。你的體系就是你練習(xí)的頻率,你如何分解和處理高難度曲段,以及你從導(dǎo)師那里獲得反饋的方法。本書第二章圍繞“習(xí)慣塑造身份”進(jìn)行。許多人開始改變他們的習(xí)慣時(shí),把注意力集中在他們想要達(dá)到的目標(biāo)上,這會(huì)導(dǎo)致我們養(yǎng)成基于自身結(jié)果的習(xí)慣,正確的做法是培養(yǎng)基于身份的習(xí)慣。借助這種方式,我們的著眼點(diǎn)是我們希望成為什么樣的人。

  與身份不相符的行為不會(huì)持久。

  你可能想攢下更多的錢,但是假如你屬于只想消費(fèi),不愿創(chuàng)造的人那么你就會(huì)不由自主地傾向于消費(fèi),而不是努力賺錢。你可能想要身體更健康,但是假如你總是貪圖安逸,不思進(jìn)取,你就會(huì)傾向于無所事事,不參與的任何健身活動(dòng)。

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