《第五十六號教室的奇跡》讀后感
讀完一本名著以后,你有什么總結(jié)呢?需要好好地就所收獲的東西寫一篇讀后感了。千萬不能認為讀后感隨便應(yīng)付就可以,以下是小編為大家整理的《第五十六號教室的奇跡》讀后感,僅供參考,大家一起來看看吧。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感1
認真拜讀了《第五十六號教室的奇跡》,聽了同行們的交流,感慨萬分,感慨雷夫老師的愛心,感慨美國教育的人性,感慨西方教育的創(chuàng)新精神。靜心思索,第五十六號教室的奇跡能否在中國產(chǎn)生,能否在我們班產(chǎn)生,感覺很難,真的很難。
奇跡的產(chǎn)生為何很難,我也在認真思索。偶然在網(wǎng)上看了一篇文章,若有所悟。文章的題目是《中美教育的十個最大差異》,文章內(nèi)容大致如下:
一、為誰而學(xué):
美國教育告訴學(xué)生學(xué)習(xí)是自己的事,讓學(xué)生自己去想,想學(xué)什么東西,因而學(xué)生一般學(xué)得主動、靈活、高興。而中國的教育總是要事先給學(xué)生做出細致繁瑣的各種規(guī)定,該學(xué)什么,學(xué)多少,什么時候?qū)W,該怎么學(xué)等等,中國的學(xué)生視學(xué)習(xí)為功利,因而習(xí)慣于應(yīng)付,學(xué)習(xí)是家長、老師的事情,是為升官發(fā)財找工作而學(xué),學(xué)得被動、教條、無奈。
二、育人目標:
美國不太重視“基礎(chǔ)知識”的學(xué)習(xí),極其看重學(xué)生“創(chuàng)造力”的培養(yǎng),因而才會有美國白領(lǐng)不會算10減6等于幾貌似“可笑”的事情發(fā)生,他們覺得要趁孩子年齡小時抓緊培養(yǎng)創(chuàng)造性思維,而中國教育特別重視所謂的“雙基”,重在練“基本功”,不重視對學(xué)生創(chuàng)造力和思維能力的培養(yǎng)。美國的學(xué)生低分高能,中國的學(xué)生高分低能。因而世界500強企業(yè),一般不愿意接收中國學(xué)生,在他們看來,中國教育是培養(yǎng)知識的奴仆,而不是在“育人”。
三、課堂:
中國的教育善于給孩子一個總結(jié),把學(xué)生教到無問題就好;美國的教育善于給孩子一個啟發(fā),把學(xué)生教到能不斷提出新問題。中國的課堂要舉手發(fā)言,美國的課堂鼓勵自由發(fā)言。中國的課堂如果對教師的結(jié)論不同意會遭受批評,而在美國的課堂上則受到表揚。中國的課堂講紀律,美國的課堂講人權(quán)。
四、師生關(guān)系:
在中國,一日為師終身為父,孩子剛踏入學(xué)校就知道老師總是高高在上,而在美國教授也沒有什么權(quán)威可談的。美國人不承認權(quán)威。中國孩子盲目崇拜老師,覺得老師總是對的,中國的老師喜歡保持威嚴,不茍言笑,美國老師很喜歡和小孩一起聊天,是要好的朋友關(guān)系。
五、考試制度:
美國的考試經(jīng)常是開卷,孩子們一周內(nèi)交卷即可,而中國的考試則如臨大敵,單人單桌,主監(jiān)副監(jiān)嚴防緊守。在中國,考試的主要目的.是為了淘汰;而美國的考試目的在于尋找自身存在的不足,查漏補缺,以利于今后的發(fā)展。
六、班級人數(shù):
中國雖明文規(guī)定每班不超過45人,但鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣級學(xué)校班級人數(shù)平均60人之多,法律并不能約束什么。而在美國,一個班的人數(shù)不超過30人,31個人就屬于違反教育法,不同的是美國人看重的是誠信——自我信譽度,故不敢越雷池半步。
七、時間:
在一年中,中國中學(xué)生有8個月是上課時間,每天11個小時左右的在校時間。美國學(xué)生每年只有1000個小時左右。上學(xué)時間短、課業(yè)負擔(dān)少,這是讓孩子做自己感興趣的事,孩子有了更多的自由安排時間還能讓孩子學(xué)習(xí)自己安排時間。
八、成績單:
成績在美國屬于“隱私”。老師給家長看成績單,他只給你看自己小孩的成績,不會公布全班的成績。在中國,行政部門會想方設(shè)法的公布學(xué)校成績。教師的考核也要看學(xué)生的升學(xué)率、優(yōu)秀率。學(xué)生從一年級開始就在這樣的機制下長達12年之久,心理壓力之大是顯而易見的。
九、教材:
美國的教材淺顯,對孩子沒有嚴格的要求,特別是數(shù)學(xué),導(dǎo)致許多的成年人離開計算機對數(shù)字就沒了概念,連日常生活的計算都成了難題,看之非?尚,但是他們注重動手能力、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。我國的教材一味的強調(diào)夯實基礎(chǔ),才導(dǎo)致機械重復(fù)的作業(yè)一堆堆,其結(jié)果是造就了一批有一批的高分低能的人才。
十、課外生活:
中國一般不太允許小孩參加真正的社會活動。但在美國小學(xué)生一旦走進校門就開始真正參與社會活動了。美國的課外活動是學(xué)生自發(fā)參與,經(jīng)費也是大家共同出資、共同尋求贊助。比如,8歲的孩子會幫人家清洗洗衣機,一次8美元,為別人演奏等等,把賺到的錢拿來搞活動。當(dāng)然并非所有的活動都是為了賺錢,也有很多是打義工的。美國讓小孩接觸社會環(huán)境的方式非常多,他們認為教育即生活。
中美教育觀念、教育體制、教育考核等等一系列方方面面的差異才是奇跡難以產(chǎn)生的根本原因,作為一個普普通通的教師能向雷夫老師學(xué)的只能是他對學(xué)生的愛心,以人為本的教學(xué)理念。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感2
作為老師的我們對于雷夫這個人,這個名字一定不陌生。雷夫·艾斯奎斯現(xiàn)為美國洛杉磯市霍伯特小學(xué)五年級教師;舨匦W(xué)是全美第二大小學(xué),這所小學(xué)高達九成學(xué)生的家庭是貧困的,并且他們還多是非英語系的移民家庭。然而,雷夫所教的小學(xué)生的成績高居全美標準化測試前5%。這就如他所寫的這本書的題目一樣,真是一個奇跡。
這本書不是很厚,全書主要講述了雷夫?qū)逃睦斫庖约八绾螌⑺睦斫鈱嵤┑骄唧w的教學(xué)之中。因此,我讀這本書,沒有“拜讀”的朝圣感,而是像在聽一位資深的教育實踐者講他的教育故事。書中沒有許多高深教育理論,講述的都是雷夫在教學(xué)中的切身感受,深刻思考;書中的教育事例都不是一個個規(guī)范嚴整的教學(xué)模式,而是一個個生動活潑的教學(xué)活動。那么,雷夫是如何在56號教室創(chuàng)造奇跡的呢?他在書中做了詳細的解答。
這本書有三個部分,共十七章,每個章節(jié)對應(yīng)著一個教學(xué)內(nèi)容。談到教育,我們不可避免要回答“為什么教?”“教什么?”“怎么教?”的問題。雷夫書中的第一章“給我一些真相”,就是解釋“為什么教?”“給我一些真相”,真相是什么呢?這年頭,大多數(shù)的教師都被一種東西控制著,那就是“害怕”。這確實是真相,我們在課堂上,辛辛苦苦講了許多知識,可能這些都沒能讓學(xué)生記住,相反我們對他們的懲罰或者批評,讓他們產(chǎn)生的害怕感,卻讓他們深深地記住了。這樣雖然看起來教室整齊了,但是這整齊是由于“害怕”,師生的角色由于這個“害怕”,是對立的。這樣,學(xué)生怎么學(xué)得好呢?雷夫很明白,老師和學(xué)生應(yīng)該是一伙的,他們應(yīng)該一起去攻堅克難,習(xí)得知識。因此,雷夫?qū)嵭小耙孕湃稳〈謶帧、“做孩子們可靠的肩膀”、“紀律必須合乎邏輯”、教師就是榜樣等一系列方法,讓孩子們體會到:師生是一體的,應(yīng)該互相信任。這就是雷夫老師的“為什么教”。為了一起學(xué)知識而教,而不是為了“害怕”害怕的事情發(fā)生而教。我想,雷夫老師通過這個章節(jié)告訴我們,我們教育者應(yīng)該目標明確。其實不僅是教育,做任何事都是這樣的,總是會有這樣那樣不完美的情況出現(xiàn),不應(yīng)該過于注重那些不相干的東西,主要目標達成了就行,不能因小失大。
書中的第二章“尋找六階段”,在我看來,就是“教什么?”學(xué)生信任老師,你們信任我,我很高興。但是我希望的不僅僅是你們信任我,你們最終是要獨立的,那么,你們沒有我在的時候,你們會怎樣去面對這個世界呢?雷夫老師嘲笑那些自以為是“孩子王”的老師:“老師可以帶班級,但決定這個班級優(yōu)秀或平庸的,是班上的學(xué)生。學(xué)習(xí)的主體,是學(xué)生,老師能力再強,傳導(dǎo)不到學(xué)生那里去,也不是一個好老師!睘榱俗寣W(xué)生成為獨立的自己,雷夫用“六階段”來說明他要教會給學(xué)生什么。“我不”“我想”“我要”“我能”“我有”,始終有一個學(xué)生主體的“我”。相比直接灌輸學(xué)生怎么做,雷夫老師更注重的是學(xué)生們自己會怎樣看待自己。因此他問:你們是為了我才刷牙的嗎?你們是為了我才系鞋帶的嗎?將外在的要求內(nèi)化為他們自身的準則,由他律進而自律。讓學(xué)生有獨立思想,自由人格,是雷夫老師的終極追求。是啊,知識是無窮無盡,學(xué)不完的,但是學(xué)習(xí)知識的態(tài)度卻是只要培養(yǎng)起來,就可以無往而不利。培養(yǎng)學(xué)生成為一個“三觀”正確的、獨立的人,這不就是我們中國提倡的“素質(zhì)教育”么?
書中的第二、三部分,方法和瘋狂之舉。通過學(xué)科的教學(xué)活動,課外組織的活動,雷夫向我們展示了他在具體的教學(xué)之中是如何做的。也就是我理解的“怎樣教”。第二部分“方法”主要展示的是課堂教學(xué)。雷夫的課堂教學(xué),在我看來,就是通過一個一個的活動,讓課堂上的教與學(xué)真實地發(fā)生。我們都是當(dāng)老師的,因此很清楚,在教學(xué)過程中課堂很容易成為老師的一言堂,老師講老師的,學(xué)生想他自己的。之所以會這樣,因為我們教給孩子的知識,孩子們沒有體會到這是知識,即使體會到這是知識,也不覺得這有用。雷夫的課堂,最多的是師生互動,讓學(xué)生有參與感。書中的第二部分,有兩個例子令我印象深刻。一個是科學(xué)課的故事,課堂中有一位來班訪問的老師看到一組孩子在組裝火箭時犯了錯,正準備為孩子示范正確的組裝方法時,卻被雷夫阻止了,因為雷夫認為失敗也是一種經(jīng)驗,F(xiàn)在想來雷夫的做法是明智的,聯(lián)想到上個星期我們觀摩薛法根老師的《珍珠鳥》,薛老師鼓勵孩子們要有自己的真情實感,本質(zhì)是一樣的,因為所有的教育其實都是自我教育。孩子從現(xiàn)實的失敗中學(xué)來的經(jīng)驗,肯定要比老師告訴他的正確答案,來得要真實,感受要深刻。還有一次在體育課上,雷夫讓孩子們看比賽的時候用學(xué)過的積分方式記錄比賽的分數(shù),雷夫的這一做法就是讓學(xué)生把所學(xué)的數(shù)學(xué)知識應(yīng)用到真實的生活當(dāng)中,讓教育更有意義。
“瘋狂之舉”這部分主要講的是雷夫如何帶領(lǐng)學(xué)生開展課外活動,這部分我感覺學(xué)生的參與感更強了。也讓我覺得雷夫也太“貪心”了,居然還“占用”孩子們的課外時間。難怪他把這些課外活動稱為“瘋狂之舉”。這些“瘋狂之舉”都是雷夫的“額外工作”,雷夫通過這些“額外工作”向我們詮釋了“教育即生活”的真諦。對于雷夫來說,他是教師,他生活的全部就是教育;對于孩子們來說,雷夫讓他們明白:凡是值得做的.事情,就值得好好做,而生活中的一切,無時無刻都是需要我們?nèi)W(xué)習(xí),去受教育的。當(dāng)孩子們明白了這個道理,怎么會不成為“愛學(xué)習(xí)的天使”呢?
講到這里,我想,大家跟我一樣,都感受到了雷夫?qū)逃摹隘偪瘛睙釔壑椋虼,我給自己這篇分享稿取的題目是
“易得無價寶,難得有情師”。因為在我看來,雷夫?qū)逃恼嬲\近乎“瘋狂”的熱愛,是他能在56號教室創(chuàng)造奇跡的根本原因,因此這份熱愛是無價的。因熱愛投入時間,雷夫的生活就是他的教育事業(yè),他把自己的時間都用在了教育孩子上,或者說,他把自己的時間都花在了和孩子們一起的活動上。書后面附有雷夫一天的生活紀事表,這個紀事,可謂是滿滿當(dāng)當(dāng)。因熱愛產(chǎn)生智慧,正是雷夫?qū)逃臒釔郏抛屗恢迸Φ厮伎贾鯓幼尯⒆訉W(xué)得更好。書中的每個章節(jié)都有閃爍著雷夫教學(xué)智慧的話語。無論是課堂上的指導(dǎo)學(xué)習(xí),還是課外活動的指導(dǎo)人生。熱愛――讓雷夫的教學(xué)充滿智慧。
最后,我想跟大家分享兩句雷夫的話,一句是,我這個老師沒有突出的創(chuàng)造力,于是,我決定給他們我能力范圍內(nèi)最寶貴的東西——時間。一句是,好的表演和其他的事情是一樣的,都是由十分的天賦加上九十分的努力而來的。這兩句話是雷夫教學(xué)活動的生動寫照。而這兩句話也告訴了我們雷夫創(chuàng)造奇跡的秘訣:時間加努力。這一秘訣在雷夫所帶的孩子身上,也得到了鮮活的證明。天道酬勤,一分付出,一分收獲。雷夫教給孩子的,不僅僅是知識,更是人生的道理。易得無價寶,難得有情師。雷夫用他的真情打動他的學(xué)生,用熱情感染他的學(xué)生,創(chuàng)設(shè)情境引導(dǎo)學(xué)生,考察清楚學(xué)情指導(dǎo)學(xué)生,師生共同努力,澆灌出了第56號教室這朵“奇跡之花”。雷夫的事跡告訴我,真誠的熱愛自己的事業(yè),肯花時間和努力,就一定會取得成功。這個道理不僅僅限于教育事業(yè),我想,這是雷夫這本書給我最深的教益。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感3
每當(dāng)拿出《第56號教室的奇跡》一書時,封面上 “讓孩子變成愛學(xué)習(xí)的天使”的字樣映入眼簾,心里不免感慨萬千!白尯⒆幼兂蓯蹖W(xué)習(xí)的天使”,說來簡單,做起來并不容易。雷夫艾斯奎斯老師在教育生涯中,不斷審視、反思、嘗試,逐步認清了人生使命,建立了自己的教育信念,形成了自己的獨特的教育思想。
一、首先是對于好老師的定位。
雷夫先生說過,“當(dāng)一位好老師是世上最難的工作。”的確,雷夫老師在叢林學(xué)校從教以來,堅持自己的原則,付出120分的熱忱,面對著來自貧困家庭、移民家庭的孩子,他都是抱著同樣的信念。不拋棄,不放棄,因為在他看來每個孩子都是獨特的。他以獨特的魅力使第56號教室的孩子們自愿每天早晨6點半到校,一直待到下午五六點回家。即便在節(jié)假日,孩子們也來學(xué)校,跟隨雷夫老師一起閱讀、算術(shù)、表演莎士比亞戲劇、一起去旅游。今后,我在教學(xué)過程中一定會時時提醒自己:要像雷夫老師那樣尊重學(xué)生的個體、充分相信學(xué)生;要重新審視自己教學(xué)過程的“教”與“學(xué)”,敢于放權(quán),讓學(xué)生有機會去經(jīng)歷,去實踐,去磨練,去發(fā)現(xiàn),讓他們在實踐中積累知識,提高能力。
二、犯錯的隊友需要我們的支持,而非嘲弄。
“我讓他們知道,對掉球的隊友大吼是自相矛盾的:大吼通常是因為想贏,然而羞辱隊友只會讓‘犯錯者’更容易出錯——他會不知道怎樣打球才好。第56號教室的學(xué)生明白,善待出問題的球員不只是正確的做法,也是明智的選擇!鄙拼犛,這是雷夫老師想要告訴大家的?墒,我認為這同樣也是一種信任感的體現(xiàn)——在這樣一個沒有嘲笑、抱怨的環(huán)境里,每個孩子都不擔(dān)心犯錯,因為他們知道,即使犯錯,他們也會被諒解并且得到最好的幫助。
三、學(xué)生要學(xué)會為自己練習(xí),不是為老師練習(xí)。
“無論孩子要精通的技能是什么,都必須先學(xué)會在沒有老師陪伴和指導(dǎo)下自行練習(xí)。”一部分學(xué)生,在校時作業(yè)整潔、干凈,正確率高,家庭作業(yè)卻龍飛鳳舞、丟三落四,錯誤百出。我們的孩子,是在為老師學(xué)習(xí)嗎?我們老師(包括我),常常為了能看到學(xué)生干凈整潔的作業(yè),就監(jiān)督學(xué)生做作業(yè)。這樣的方式,不能從根本上改變學(xué)生的陋習(xí)。應(yīng)當(dāng)訓(xùn)練學(xué)生獨立完成作業(yè)的能力,培養(yǎng)獨立完成作業(yè)的'習(xí)慣,這樣學(xué)生才能在任何狀態(tài)下高效地學(xué)習(xí)。
四、明白條理分明的重要性。
“我想教孩子終其一生都派的上用場的技能,‘整理事物’、‘安排事情的技巧’等就是其中之一!薄岸冒才藕头峙鋾r間的孩子,做什么事情都容易樂在其中,也會做得更好。”我們要教育自己的孩子,同時也要教學(xué)自己的學(xué)生,從小處開始規(guī)劃,逐步過渡到規(guī)劃自己一天的生活,規(guī)劃記錄自己的賬單等等。這些,往往就是一個人生活態(tài)度的寫照。艾斯奎斯給全班學(xué)生定的座右銘是“好好表現(xiàn),勤奮學(xué)習(xí)”,教室正面的墻上掛有“成功無捷徑”標語。艾斯奎斯說,我希望看到孩子成為什么樣的人,我就首先需要做什么樣的人。我希望看到他們成為一個友善、勤奮的人,因此,我必須是他們見到過的最友善、最勤奮的人。
閱讀中我總是不由自主地發(fā)出輕輕嘆息:“教師原來可以這樣來當(dāng),原來可以做得這樣好!”他創(chuàng)新的教育方式,把孩子變成熱愛學(xué)習(xí)的天使;他熱情的教育態(tài)度,把教室變成溫暖的家。從他的身上我學(xué)到了很多,讀《第56號教室的奇跡》使我精神上受到了洗禮。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感4
在《第56號教室的奇跡》一書封面的醒目處寫著“讓孩子變成愛學(xué)習(xí)的天使”。 “讓孩子變成愛學(xué)習(xí)的天使”,說來簡單,做起來并不容易。雷夫·艾斯奎斯老師在教育生涯中,不斷審視、反思、嘗試,逐步認清了人生使命,建立了自己的教育信念,形成了自己的獨特的教育思想。在教育實踐中,他逐步感悟并形成了“讓孩子們站在同一條起跑線”,“我們的期望決定孩子們的表現(xiàn)”、“做一名智慧而成功的教師”、 “孩子也是教師和家長的老師”、“教孩子終身受用的技能”、“永遠不要失去對孩子的關(guān)注”等許多先進的觀念和認識。我想“讓孩子變成愛學(xué)習(xí)的天使”這幾個字其實是概括了雷夫老師的教育理想,或者說是折射出了雷夫老師教育追求。在本書中,我們看到了雷夫老師點點滴滴的有益的做法,也看到了在他眼里,學(xué)生都是可愛的天使,更看清了他的一切努力都是為著讓這些天使變得愛學(xué)習(xí)、會學(xué)習(xí)這樣一種最樸素的意識和想法。雷夫老師為什么能做得這么好,能讓自己的教育教學(xué)行為產(chǎn)生最生動的、最大化的、最被大家所認同的效益?從本質(zhì)上來看,這是因為他有愛心,有一顆熱愛兒童的心,他是真正把自己的學(xué)生放在心上。雷夫老師對孩子的愛,在書中隨處可找。應(yīng)該這樣說,愛孩子,是他獲得成功的關(guān)鍵。一名好教師要成長,必須得善于反思和總結(jié)并逐漸形成自己的獨特思想,這是教育的大智慧。
敬佩和感動,閱讀《第56號教室的奇跡》是一個充滿驚訝和感動的過程。這位令人敬佩美國教師雷夫.艾斯奎斯,用超凡的勤奮和卓越的教育才能,解答了他在教師職業(yè)發(fā)展過程中的探索與思考。
雖然國情不同、文化背景各異,但我們?nèi)阅軓臅邪l(fā)現(xiàn)中美教育面臨的許多相似之處。了解這些相似之處,或許有助于我們更清醒地認識到,教師職業(yè)的確是一項非常特殊的職業(yè)。他每天在校工作時間十多個小時,早上6:30到下午6:00,每周兩個通宵工作的日子,每個周末從上午11點鐘到下午2點鐘一直工作,假日中的每一天都在無償?shù)亟虒W(xué)生,從早上6點鐘開始一直到下午5點鐘,給學(xué)生教算術(shù),講文學(xué),學(xué)歷史,沉迷于莎士比亞戲劇的排練,他對教育的熱情和不求回報的付出讓人感動。
好奇和驚訝,雷夫.艾斯奎斯在自序中寫著:“像所有真正的老師一樣,我經(jīng)常失敗。我睡眠不足。我在凌晨時分躺在床上睡不著,為著一個我無力教育的孩子而感到極度痛苦。當(dāng)一個老師,真的會很痛苦。”我讀到這句話的時候,就感覺雷夫老師很有個性,盡管他已經(jīng)是個非常優(yōu)秀的教師了,身上已經(jīng)被照上了許多美麗的光環(huán),但他依然能把自己心底里的話真實地表達出來,我一下就對這些產(chǎn)生好奇。我的內(nèi)心就產(chǎn)生了很想要去閱讀它的心理需求, 是因為我從這本來自大洋彼岸的、以前從未知曉的教師的書中,竟然讀到那么多熟悉的東西。一直以為,中美兩國的教育差異巨大,以為我們在教育中的種種現(xiàn)實問題人家不存在,甚至以為人家的教育價值觀、思維方式都和我們不一樣。這本書卻讓我第一次知道,那個教師在校園中遇到的種種,和我遇到過的差不多;那個教師在教學(xué)和學(xué)生相處中產(chǎn)生的困惑,在我們的校園中也正困擾著一些教師;而那個教師對教育的理解,對教育價值觀的剖析,其實都可以來我們這里進行一番驗證;讀完這本書,我最大的感受,也是自己最想說的一句話就是:這真的是一本好書!
嘆息和洗禮,閱讀中我總是不由自主地發(fā)出輕輕嘆息:“教師原來可以這樣來當(dāng),原來可以做得這樣好!”他在洛杉磯市中心一間會漏水的小教室年復(fù)一年地教同一個年齡段的學(xué)生長達20多年,這間教室被稱之為56號教室。他創(chuàng)新的教育方式,把孩子變成熱愛學(xué)習(xí)的天使;他熱情的教育態(tài)度,把教室變成溫暖的家。第56號教室的孩子大多貧困,來自移民家庭,英語也不是他們的母語,這些似乎注定平凡的學(xué)生卻在一個充滿愛心與智慧的老師的培養(yǎng)下,全國測試成績高居全美TOP5%,他們長大后紛紛就讀于哈佛、斯坦福等頂尖大學(xué)并取得不凡成就。作者的著眼點不在“成功”,而在過程上。他心態(tài)平和而自信地寫了許多發(fā)生在第56號教室中他和他的學(xué)生們零碎的事兒。這些小事兒,在許多教室里都會發(fā)生,情形似乎大同小異,但是第56號教室卻讓這些小事具有了不同的功能和意義。一些孩子,他們有幸從這間教室走過,他們的人生,因此改變了走向,改變了高度……從他的身上我學(xué)到了很多,讀《第56號教室的奇跡》使我精神上受到了洗禮。
正是由于雷夫·艾斯奎斯老師注重學(xué)生品格的培養(yǎng),正是由于他的學(xué)生人人樹立了“成功無捷徑!”的信念,使他的學(xué)生自愿犧牲業(yè)余時間,自愿放棄自己鐘愛的電視節(jié)目,收起最愛玩的游戲機,每天早上提前兩個小時到校進行學(xué)習(xí),甚至主動要求周六、假期到老師家學(xué)習(xí)。這群平凡的學(xué)生在一個充滿愛心與智慧的老師的培養(yǎng)下,在“成功無捷徑”信念的支持下,通過自己的努力取得了不平凡的成績。雷夫先生說過,“當(dāng)一位好老師是世上最難的.工作!钡拇_,雷夫老師從教以來,堅持自己的原則,付出120分的熱忱,面對著來自貧困家庭、移民家庭的孩子,他都是抱著同樣的信念。不拋棄,不放棄,因為在他看來每個孩子都是獨特的。他以獨特的魅力使第56號教室的孩子們自愿每天早晨6點半到校,一直待到下午五六點回家。做一好老師是很難,所以要求我們自己向雷夫老師那樣,認真、堅持、有原則。我們中國教育的弊端,保守、沒有創(chuàng)新的教學(xué)方法,造成我們老師對于自己的定位都是那么的困難。
“無論孩子要精通的技能是什么,都必須先學(xué)會在沒有老師陪伴和指導(dǎo)下自行練習(xí)。” 有一部分學(xué)生,在校時作業(yè)整潔、干凈,正確率高,家庭作業(yè)卻龍飛鳳舞、丟三落四,錯誤百出。我們的孩子,是在為老師學(xué)習(xí)嗎?我們老師(包括我),常常為了能看到學(xué)生干凈整潔的作業(yè),就監(jiān)督學(xué)生做作業(yè)。這樣的方式,不能從根本上改變學(xué)生的陋習(xí)。應(yīng)當(dāng)訓(xùn)練學(xué)生獨立完成作業(yè)的能力,培養(yǎng)獨立完成作業(yè)的習(xí)慣,這樣學(xué)生才能在任何狀態(tài)下高效地學(xué)習(xí)!拔蚁虢毯⒆咏K其一生都派的上用場的技能,‘整理事物’、‘安排事情的技巧’等就是其中之一!薄岸冒才藕头峙鋾r間的孩子,做什么事情都容易樂在其中,也會做得更好!币猿坏慕嵌群秃⒆诱驹谕魂嚲,用心體會他們的問題。任何教學(xué)的決策都必須謹慎小心,務(wù)必以學(xué)生的最大利益為考慮。教書是件苦差事,但成果卻是甜美的,因為你豐富了孩子的一生。教師的任務(wù)為何?學(xué)生踏進你的教室,可以學(xué)到什么?可以帶走什么?你自己要堅強,才有資格期待學(xué)生不被挫折或失敗擊倒!只有你自己勤奮不懈,才能要求學(xué)生努力用功!愿明天更美好!
他提倡的是“沒有害怕的教育”和彼此信任;他則反復(fù)強調(diào)知識本身就是最好的獎品。他反復(fù)強調(diào)的“道德培養(yǎng)的六階段”理論:我不想惹麻煩——我想要獎賞——我想取悅某人——我要遵守規(guī)則——我能體貼別人——我有自己的行為準則并奉行不悖。他深信:著力孩子的品格培養(yǎng),激發(fā)孩子自身的高要求才是成就孩子一生的根本。他讓學(xué)生人人樹立“成功無捷徑”的信念!俺晒o捷徑”是56號教室的座右銘,“好孩子,行事要努力”是56號教室的口號。我個人覺得雷夫老師之所以能獲得成功,首先取決于他的職業(yè)良心,他很真實,很坦蕩,很勇敢,敢于面對自己的不安、痛苦,敢于面對教育的困惑、不良現(xiàn)象,而后有所思考,并能用自己的方式去做一些努力,用自己的雙手去為他的學(xué)生撐起一方天地,讓第56號教室的學(xué)生有最大程度的發(fā)展。他的教育歷程和教育信念值得我們每一個為人師者思考和學(xué)習(xí)。我想,我們教師應(yīng)像他一樣用我們的教育智慧、責(zé)任感和不斷地學(xué)習(xí)能力,建立我們自己的教育信念,形成我們自己的獨特的教育思想,為教育事業(yè)貢獻力量。他有獨特思想,他雖是一位小學(xué)數(shù)學(xué)老師,但卻是一個通才,他用創(chuàng)新的教育方式,讓孩子熱愛學(xué)習(xí);他以熱情的教育態(tài)度,讓教室變的溫暖,他用愛,獲得了教育的成功與精彩;對教育有自己獨特的看法,對當(dāng)代社會的困境與難題有認真的審視;他用智責(zé)任感和超強的學(xué)習(xí)能力,建立了自己的教育信念,形成了自己的獨特的教育思想。他的教育觀點和信念幫助我們建構(gòu)了嶄新的教育觀和學(xué)生觀,他的成長經(jīng)歷對我們每一個教師“做一名好教師”非常有借鑒意義。他的獨特的教育方式和班級管理形式,值得我們實踐和探討,在實際工作中,不斷反思、探討、總結(jié),不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)水平。
雷夫,這個享譽全世界的老師,用他創(chuàng)新的教育方式培養(yǎng)出了一個個溫暖、善良、熱情并真實的學(xué)生。
雷夫,這個真心愛孩子的老師,用他而充滿熱忱的行事風(fēng)格感動了作為一個教師和一個母親的我。
不到20天的時間,我認真拜讀了這三本讓上億家長和老師感動的心靈作品——《第五十六號教室的奇跡》之《成功無捷徑》、《讓孩子成為愛學(xué)習(xí)的天使》、《點燃孩子的熱情》。讀完這本書,我的心情久久不能平靜,在心頭洶涌的是對這位堅守在第56號教室20多年如一日的教育者——雷夫·艾斯奎斯的欽佩與崇敬。
一、成為像雷夫一樣勇敢的老師
雷夫老師敢于講真話,敢于把自己真實的想法完完全全地暴露在讀者的面前。在《成功無捷徑》的第一章中,他就揭露了許多公立學(xué)校的陳舊的腐朽的制度和諸多墨守陳規(guī)的自以為是的“老師前輩”,他甚至在指導(dǎo)學(xué)生閱讀時放棄國家派發(fā)的讀物而自行給孩子們選擇讀物。在《讓孩子成為愛學(xué)習(xí)的天使》一書的前言中他寫出了自己的真實內(nèi)心:“像所有真正的老師一樣,我經(jīng)常失敗。我睡眠不足。我在凌晨時分躺在床上睡不著,為著一個我無力教育的孩子而感到極度痛苦。當(dāng)一個老師,真的會很痛苦的!蔽易x到這句話的時候,就感覺雷夫老師很有個性,盡管他已經(jīng)是個非常優(yōu)秀的教師了,身上已經(jīng)被照上了許多美麗的光環(huán),但他依然能把自己心底里的話講出來,真實地表達自我,不怕露短,不怕出丑。
他還敢于講美國教育的真話。在書中,他多次例舉了自己所在學(xué)校以及其他學(xué)校老師的一些做法,并直言不諱地發(fā)表了自己的見解,提出了批評意見。同時,他也直截了當(dāng)?shù)貙λ诘闹葸M行的“標準化測驗”提出了自己不同的看法,頗有些魯迅先生筆下“棗樹直刺天空”的感覺。
我個人覺得雷夫老師之所以能獲得成功,首先取決于他的職業(yè)良心,他很真實,很坦蕩,很勇敢,敢于面對自己的不安、痛苦,敢于面對教育的困惑、不良現(xiàn)象,而后有所思考,并能用自己的方式去做一些努力,用自己的雙手去為他的學(xué)生撐起一方天地,讓第56號教室的學(xué)生有最大程度的發(fā)展。
我認為,勇氣,是雷夫邁向成功的第一步。
二、成為像雷夫一樣有愛心的老師
“讓孩子變成愛學(xué)習(xí)的天使”。我想這幾個字其實是概括了雷夫老師的教育理想,或者說是折射出了雷夫老師教育追求!白尯⒆幼兂蓯蹖W(xué)習(xí)的天使”,說來簡單,做起來并不容易。在這本書中,我們看到了雷夫老師點點滴滴的有益的做法,也看到了在他眼里,學(xué)生都是可愛的天使,更看清了他的一切努力都是為著讓這些天使變得愛學(xué)習(xí)、會學(xué)習(xí)這樣一種最樸素的意識和想法。雷夫老師為什么能做得這么好,能讓自己的教育教學(xué)行為產(chǎn)生最生動的、最大化的、最被大家所認同的效益?從本質(zhì)上來看,這是因為他有愛心,有一顆熱愛兒童的心,他是真正把自己的學(xué)生放在心上,用國家督學(xué),原省教科所成尚榮所長的話說就是“教育,從兒童立場出發(fā)”。雷夫老師對孩子的愛,在書中隨處可找。因為時間的關(guān)系,在這兒不再贅述。
我認為,愛孩子,是雷夫獲得成功的關(guān)鍵。
三、成為像雷夫一樣有原則的老師
“對孩子的愛,并不是無原則的!崩追蚶蠋熢跁刑岢龅摹暗赖掳l(fā)展六階段”是不得不說的內(nèi)容,我個人覺得它是本書相當(dāng)出彩的一部分內(nèi)容。他提出的“六個階段”分別是
第一階段:我不想惹麻煩。從踏進校門的那一刻起,大多數(shù)的孩子就開始接受第一階段的思考訓(xùn)練,一切行為幾乎都以“不惹麻煩”為原則。他們做作業(yè)是為了不惹麻煩,他們排好隊是為了讓老師高興,在課堂上安靜地聽講是為了贏得老師的寵愛。而為人師長的我們,總是威脅說“不遵守紀律就怎樣怎樣”這種思維不斷地被強化著。但是,這樣教小孩是以恐懼為基礎(chǔ),而我們要孩子們有良好行為表現(xiàn)的最終目的,是讓他們相信這么做是對的,不是因為害怕懲罰才去做。
雷夫老師在上課的第一天就開始和孩子們建立伙伴關(guān)系。他會先請孩子們信任他,同時承諾對他們的信任,讓孩子們把第一階段的思維拋在腦后。雷夫老師強調(diào)的是首要動機的正確引導(dǎo),對孩子們的一生將有很大影響。
第二階段:我想要獎賞。雷夫老師認為,用禮物或金錢換取孩子良好行為的做法是很危險的,我們要讓孩子知道,行為得宜是應(yīng)該的,不需給予獎賞。他的話是有依據(jù)的,可是縱觀我們的課堂,有多少不是在獎與罰中進行的,獎勵成了孩子們最愛的一種方式,“賄賂行為”常見于全國各地的教室。
第三階段:我想取悅某人。孩子們慢慢長大以后,開始學(xué)會做些事情來取悅?cè)。他們(nèi)偫蠋煟偢改,表現(xiàn)出符合我們期望的行為,他們的做法往往會使我們感覺很舒心,但他們這么做的理由全都是錯的。為父母或老師努力的念頭會給孩子們帶來更大的壓力,這樣的孩子長大后會成為備感沮喪、厭惡工作的人,他們無法了解為什么自己對生活如此不滿。
第四階段:我要遵守規(guī)則。讓孩子們懂規(guī)矩是必要的。不少富有創(chuàng)意的老師會帶著學(xué)生一起參與班級規(guī)范的設(shè)計。老師們依據(jù)的理論是,參與制定班規(guī)的孩子比較愿意遵守規(guī)定。事實確實如此。但雷夫老師通過許多例子發(fā)現(xiàn)完全遵守規(guī)則也未必是一件好事,比如他們?nèi)狈φ嬲\的感激和最大限度的創(chuàng)造性等等。所以雷夫老師認為能達到第四階段是件好事,但我們必須更加努力,更上一層樓。
第五階段:我能體貼別人。不論是兒童或是成人,第五階段都是很難企及的,能幫助孩子們對周圍的人產(chǎn)生同情心是非常了不起的成就。
第六階段:我有自己的行為準則并奉行不悖。這一階段是最難達到的,也是最難教的,因為行為準則存在于個人的靈魂中,其中還包括了一份健全的人格在內(nèi)。
我認為,原則教育,是雷夫到達成功彼岸的航標。
四、成為像雷夫一樣有智慧的老師
一名好教師要成長,要善于反思和總結(jié),并逐漸形成自己的獨特思想,這是教育的大智慧、真智慧。雷夫老師在教育生涯中,不斷審視、反思、嘗試,逐步認清了人生使命,建立了自己的教育信念,形成了自己的獨特的教育思想:在認識到當(dāng)今“速食”社會是造成孩子避免挑戰(zhàn)困難的原因的時候,他果斷地提出了“成功無捷徑”的理念,培養(yǎng)孩子們孜孜不倦、不屈不撓地克服困難的態(tài)度;在教育實踐中,他逐步感悟并形成了“讓孩子們站在同一條起跑線”,“我們的期望決定孩子們的表現(xiàn)”、“做一名智慧而成功的教師”、“為孩子將來過上一流的生活做準備”、“不要把信仰強加于孩子”、“孩子也是教師和家長的老師”、“教孩子終身受用的技能”、“永遠不要失去對孩子的關(guān)注”等許多先進的觀念和認識。最可貴的是,他在遇到問題時,絕對不是先從客觀方面去找原因,找借口,而是進行積極思考,及時去糾正自己的觀點和做法,用自己的大腦去解決問題,用自己的思考去擺脫困擾。在他心情的調(diào)色盤里,即便是偶然會有灰色,但他也能很快將它涂抹成暖色。
我認為,智慧,是雷夫打開成功大門的金鑰匙。
以上是我在閱讀完《第56號教室》這本書之后為自己今后教師生涯自定的目標,也許終其一生我也無法達到“雷夫的成功”,但只要我努力了,我相信一定會創(chuàng)造屬于我和我的孩子們的一個個“奇跡”!
《第五十六號教室的奇跡》讀后感5
學(xué)校給我們推薦的這本書——《第56號教室的奇跡》。因為平時看書叫比較少,沒有養(yǎng)成看書的好習(xí)慣。開始沒拿它當(dāng)回事,以為不過又是一些枯燥的理論,只是以成任務(wù)的心態(tài)去翻閱,沒想到的是,第一次翻閱自己就被深深吸引了。自己沒有一氣呵成看完它,而是每天看一點,細細品味著雷夫老師對教育的投入和激情,咀嚼著雷夫老師在教育上的智慧和愛。合上《56號教室的奇跡》有種感動在心間流淌,更多的還是對雷夫老師的欽佩,欽佩他對教育的滿腔熱情,欽佩他知識的淵博和他的無所不能,讀完后自己始終不能平靜,再提起筆寫讀后感時,自己真的覺得無從下手,感覺自己的寫作水平太有限,無法滿意地表達出自己看書時心中產(chǎn)生的震撼。
第56號教室,這個普通的教室,卻又那么的不平凡。一些孩子,他們有幸從這間教室走過,他們的人生,因此改變了走向,改變了高度。第56號教室之所以能創(chuàng)造奇跡,就是因為:它不是擁有了什么特殊的東西,而是因為它充滿了“信任”;還因為它缺乏了某樣?xùn)|西——這里沒有害怕。雷夫老師用信任取代恐懼。“信任”這種特殊的財富在我們每個人的工作、生活中,有時候是多么地可望而不可及,像雷夫老師這樣用在師生之間就可以產(chǎn)生奇跡。我們的學(xué)生可以是不優(yōu)秀的,但是一定要成為一個好孩子,一個好人。
閱讀中,我總是不由自主地發(fā)出輕輕嘆息:“教師原來可以這樣來當(dāng),原來可以做得這樣好!”雷夫老師在教育過程中,表現(xiàn)出來的那種愛與執(zhí)著,讓我深深地感動,他讓我明白,當(dāng)你潛心要在教育上為孩子們做出點什么時,不僅要有用心良苦的創(chuàng)意,更要有百折不撓的勇氣和激情四溢的.踐行。雷夫老師會為了第二天上好一節(jié)手工課而去徹夜營業(yè)的文具店購置一堆的材料;他會為了學(xué)生花盡心思;他會帶學(xué)生做有意義的旅行;他會為學(xué)生的旅行準備相關(guān)的材料;他會在自己出游的途中給學(xué)生寄明信片,好讓學(xué)生覺得自己也跟著老師在旅游;他會為了教好學(xué)生而四處“求學(xué)”,只為取眾家之所長,給學(xué)生最好的教育。他勤奮而有創(chuàng)意,他不拘泥于形式而平和近人,他精力充沛而毫無怨言。在我心目中,他像是一個為教育瘋狂的專家,無所不能。他不僅是思想的巨人,更是行動上的巨人!
雷夫老師引導(dǎo)他的孩子們通過閱讀認識世界,改變觀念,改善氣質(zhì)。他總是能夠找到獨特而有效的方式教育學(xué)生,無論是數(shù)學(xué)、作文還是音樂、體育,他都能夠做到“教室里的世界比教室外的世界更能吸引學(xué)生的心”。他將理論和實踐完美結(jié)合,做自然實驗,培養(yǎng)獨立思考的習(xí)慣,看電影學(xué)歷史,將經(jīng)濟學(xué)運用到班級管理,學(xué)習(xí)搖滾等器樂演奏,以及利用一年的時間來排練莎劇,利用假期來去旅游來學(xué)習(xí)地理與歷史知識等等。這樣的學(xué)習(xí)是多么愜意和多姿多彩!雷夫老師的學(xué)生是最幸福的孩子!
讀完這本書以后,讓身為教育工作者和家長的我不禁反思:孩子的喜好與特長我們知道嗎?分數(shù)與想象力、創(chuàng)造力哪一個更重要?……56號教室的奇跡,是雷夫老師用愛心在傾心地澆灌,正如尹建莉在序中所寫的:一間教室能帶給學(xué)生什么,取決于教室桌椅之外的空間流動著什么。相同面積的教室,有的顯得很小,讓人感到局促和狹隘,有的顯得很大,讓人覺得有無限伸展的可能。是什么決定了教室的尺度——教師。教師的面貌決定了教室的內(nèi)容;教師的氣度決定了教室的容量。而帶給我無限感動的,就是雷夫老師這種全心全意付出的面貌和用愛踐行一切的氣度。
我是一邊看書一邊跟自己的方方面面的工作在比較著。邊讀邊汗顏啊!而且,有些雷夫談到的想法和他犯的過失,我多多少少也經(jīng)歷過呀,自己處理的方法和雷夫老師截然不同,但是,通過雷夫老師的例子給了我更多的思考,我相信56號教室的奇跡其實潛藏在我們每個人的心底,只要我們用心去做一定能創(chuàng)造出屬于我們的教室奇跡。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感6
讀了《第56號教室的奇跡》很是驚嘆:雷夫老師真的創(chuàng)造了奇跡!我想,我也是一名老師,進經(jīng)過努力也會有屬于我的奇跡!
“不管是教學(xué)生還是孩子,一定要從孩子的角度看事情,不要把害怕當(dāng)作教育的捷徑”這句話讓我受益匪淺。的確,很多孩子在課堂上表現(xiàn)得循規(guī)守矩,很聽話?墒牵壤蠋熞蛔唛_,他們就一團糟呢?原因在于孩子是害怕老師,才那樣做的。小孩對你有種恐懼感,害怕你的責(zé)備。我們要做的就是讓信任取代恐懼,要讓孩子覺得老師是可靠的肩膀,是可以值得依靠的。我發(fā)現(xiàn),當(dāng)我們詢問有些孩子問題時,得到的永遠是“金口難開”,真是很氣人的一件事。這就是孩子在害怕你,他覺得我告訴老師了,老師一定會罵我,我還是不樣這樣做吧!可問題是他不說,老師也會責(zé)備他,真是很難的一件事。我想我們要和善地對待孩子,要通過自己的言行讓孩子信任你,讓他在你的關(guān)懷下成長。切記,不要大聲地對孩子說話,不要做孩子眼中的巫婆。
紀律必須合乎邏輯,老師可以嚴格,但不公平的老師會被學(xué)生看不起。有時,老師通過殺一儆百的方式,并沒有成效。于是就不管誰做錯了事,全班受罰。這樣,孩子的心里就想:怎么會這樣,我沒錯呀?孩子就有了逆反心理,你真的好難讓他們喜歡你。他們不喜歡你,結(jié)果會讓你很頭痛!
接下來我想說的是:孩子一直在看著你,他們以你為榜樣。你要他們做到的事,自己要先做到。我們要我們的學(xué)生和氣待人,認真勤勉,那么我最好就是他們所認識的人中最和氣待人,最認真勤勉的一個。別想愚弄孩子,他們很聰明,會識破的。在這點上,自己做得真不夠好。比如說我跟孩子講明天要默寫?墒堑诙煳矣忠詣e的理由取消了這件事。這樣無形中給孩子一錯覺:回家不默寫也可以過關(guān)。以后,真的不能這樣做了。我們要說到做到,建立起我們和孩子之間的信任感。
最讓我感到不可思議的是雷夫看到了孩子內(nèi)心的本質(zhì),為此他提出了“尋找第六階段”理論。
第一階段:我不想惹麻煩。在這一階段中孩子的思維是以恐懼為基礎(chǔ)。我們要孩子有良好的行為表現(xiàn)得最終目的是讓他們相信這么做事對的,不是因為害怕懲罰才去做。這和以信任取代懲罰是一致的。孩子不想惹麻煩,他們只是為了這一目的才配合你的教育。我們要讓孩子把這一思想拋在腦后,要讓他們有正確的價值取向,F(xiàn)在很多孩子不明白這一道理,所以做事情都需要大人去逼他,他們沒有了主動自覺性。沒有自覺性,那他不會主動學(xué)習(xí),而今天的社會就是一個學(xué)習(xí)的社會,你知道自己哪里有缺陷,再去完善自己,這樣你才會成功。
現(xiàn)在的孩子越來越有功利性,和他們從小接受的“獎賞教育”是有關(guān)的。經(jīng)歷過第一階段后,孩子的心里就想:做了這件事,我想得到獎賞。現(xiàn)在,不管是老師還是父母都會這樣講:“你做好了,有獎”這樣,孩子動不動就問“等一下,做好了有獎嗎?”他們不明白,老師的教育與知識就是給他們最好的獎賞。他們關(guān)注地是獎品,為了獎品他們才有動力去做某件事。一旦沒有獎勵,他們的積極性會很低。我們要讓孩子知道,行為得宜是應(yīng)該的,不需要給予獎賞。畢竟,這個社會有些事你一定要做的,而且是沒有獎賞的。
隨著孩子年齡的增大,也開始學(xué)會做些事來取悅別人。他們非常希望自己的所作所為是對的,能讓別人高興。這一點和大人賦予孩子的期望值是密不可分的。孩子身上承受著太多不屬于他的壓力。孩子為了取悅大人,漸漸地遺失了自己。社會上常常有些孩子接受父母的安排,學(xué)自己不喜歡的專業(yè),做自己不喜歡的工作,常常釀成悲劇!盡管說孩子有這種心理,但我們大人不應(yīng)該為了滿足自己的私欲去扼殺孩子自己的想法。
俗話說“無規(guī)矩不成方圓”。的確,做什么事都要遵守規(guī)則。像我這樣,身為一班主任,要管理以個班集體更是要制定規(guī)則,要讓孩子遵守規(guī)則。一個班級的學(xué)生不守規(guī)則,學(xué)習(xí)會很差。為此,我現(xiàn)在每個星期給學(xué)生制定一個目標,以這個目標來規(guī)范學(xué)生的行為,效果還是有的。但是,過多的邊邊框框會限制孩子的成長,讓他們的思維狹隘。要知道規(guī)則固然有其必要性,然而在我們最敬仰的英雄當(dāng)中,有許多人之所以能成就偉業(yè),正是因為他們不守規(guī)則。真的希望孩子在了解規(guī)則之余要把眼光放遠,取得自己的成功。
而第五階段“我能體貼別人”是很難企及的。這個概念和我們提倡的換位思考是一樣的.。你永遠無法真正了解一個人,除非你能從對方的角度來看待事物……除非你能進入他的身體,用他的身體行走。孩子達到這一階段,懂得這一道理,會變得善解人意,能明白大人的用心了。在一次教學(xué)中,我問“誰是弱小的,誰需要我們的保護”,有人說“我媽媽害怕老鼠,需要我的保護”有人說“小弟弟,小妹妹”聽了他們的回答很感動。孩子這樣就有了愛心與同情心,他們就會去奉獻自己的愛心,那么我們的人文教育才有意義。
“我有自己的行為準則并奉行不悖”這一階段,孩子長大了,有了自己的思想了。他們經(jīng)常會說“不用你管,我的事我做主”。這樣的話會刺傷我們的心,因為我們突然間有種被拋棄的感覺,我的孩子不需要我了。是的,他們大了,我們要做的就是起一個很好的引導(dǎo)作用,幫助他們有正確的行為規(guī)范,知道自己在做什么。
雷夫的這個理論真的看見了孩子的內(nèi)心,讓我們能夠更加容易地理解孩子,更加正確地教育孩子。
雷夫創(chuàng)造了一個奇跡,而我們看到的不是個教育奇跡,那是教育道路上的一盞明燈,指引我們探索,堅持,讓我們在尋覓理想與現(xiàn)實之間平衡點的線上劃出一個起點,又標明了終點站的存在,確實,實踐、堅持,奇跡就在眼前!
《第五十六號教室的奇跡》讀后感7
《第56號教室的奇跡》是一本平淡而又真摯的書,讓從事教育的我們重拾了教育的激情,看到了教育的無限可能。書的主人公雷夫·艾斯奎斯老師在洛杉磯一個充斥著貧窮與暴力的地區(qū)的小學(xué)——霍巴特大道小學(xué)里任教,教育著一群又窮又淘氣的孩子,很多孩子的家庭都有問題,他們的母語甚至都不是英語,但是,雷夫老師用他的教育激情、教育理念,影響了一屆又一屆的學(xué)生,使他們步入成功,終生受益。在他的班級里沒有平庸之輩,他們沉靜自律、自尊自愛、知奉獻、溫文有禮,專心閱讀的程度,是其它班級望塵莫及。他們甚至還會演奏韋瓦第的作品、玩搖滾樂、表演莎士比亞的戲劇。許多該教室培育的.學(xué)生,畢業(yè)后大都進入全美頂尖大學(xué)。這群又窮又淘氣,家境不好的學(xué)生,像不像我們農(nóng)村學(xué)校中的外地班學(xué)生?對待這些學(xué)生,我們是怎么做的呢?我們往往把學(xué)生的家庭背景、父母因素、學(xué)生本身素質(zhì)等客觀因素的影響擴大了,而忽略了教師的職責(zé)、熱忱,及與學(xué)生的相互信任,在這樣的觀念影響下,我們又怎么能教好學(xué)生呢?《第56號教室的奇跡》給了我們太多太多的奇跡,讓我們看到了太多太多的可能性。從雷夫老師的教學(xué)中,我們看到了兩點切實有用的經(jīng)驗:
一、“以信任取代恐懼,要是你破壞了我對你的信任,也應(yīng)該有贏回信任的機會,但這要花很長的時間。”
我們平時都是強調(diào)同學(xué)之間要互相信任,協(xié)同合作等等,很少強調(diào)同學(xué)和老師之間的互相信任,好像學(xué)生信任老師是必然的,是應(yīng)該的。而老師對于學(xué)生卻一直不太信任。比如一個總是不愛交作業(yè)的同學(xué),老師自然而然的就認為他沒寫,他說寫了也認為是在說慌。之所以會這樣,就是因為沒有建立起有效的信任機制。老師不相信表現(xiàn)不好的同學(xué)說的話,同學(xué)也明白說什么都沒用,所以就破罐破摔,混一天是一天。如果我們也象雷夫老師一樣,在班上建立嚴格的一整套信任機制,讓同學(xué)們都體會到說實話光榮,說慌可恥,并且也給平時表現(xiàn)不夠好的同學(xué)足夠的機會,找到他們身上的優(yōu)點,讓他們通過自己的努力得到老師同學(xué)的信任。那么,他們的表現(xiàn)一定會慢慢有所提高。這種教育正是現(xiàn)階段我們所缺少的。
二、建立有效的道德成長路線
在幼兒園,老師就用小貼紙、大拇指或好孩子在激勵孩子,在小學(xué)變成了用紅領(lǐng)巾來激勵孩子,在大學(xué)變成了獎學(xué)金。激勵是促進人們進步的神奇魔法。但是我們有沒有懷疑過,這樣的激勵健康嗎?有用嗎?比如,現(xiàn)在的小學(xué)大多數(shù)都要求學(xué)生在三年級之前全部入隊,可是,有些學(xué)生確實是不具備少先隊資格的,但是為了完成指標,我們讓他們帶上了紅領(lǐng)巾,這其實已經(jīng)破壞了紅領(lǐng)巾的先進意義和激勵意圖,自然,學(xué)生對于紅領(lǐng)巾也就不如一年級的學(xué)生重視了。
在雷夫老師的教學(xué)中,這樣的教育智慧比比皆是,我們可以看到原來教學(xué)是這樣快樂的,我們的學(xué)生原來是有著無限可能的。讓我們的教室也像56號教室一樣充滿奇跡,讓我們的教育沒有空白。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感8
書是我們生活中不可缺少的一部分,更是我們這些教育工作者的朋友,從中我們學(xué)到了知識,受到了熏陶,它就像一面鏡子,告訴我們哪里不對,哪里需要改進,哪里要做得更好!兜56號教室的奇跡》這本書是我們寒假要閱讀的書籍,
打開《第56號教室的奇跡》就久久不愿放下,它給作為教師和媽媽的我很多啟發(fā)。雷夫老師用一年的時間創(chuàng)造了改變學(xué)生一生的奇跡。書中處處傳遞給我們雷夫作為老師的信念:“要達到真正的卓越是要做出犧牲的,需要從錯誤中汲取教訓(xùn)的同時付出巨大的努力。畢竟,教育無捷徑!
書的第一部分是“家最溫暖”。第56號教室之所以特別,不是因為它擁有了什么,反而是因為它缺乏了某樣?xùn)|西——這里沒有害怕。雷夫老師用信任取代恐懼,做孩子可以信賴的依靠,講求紀律、公平,并且成為孩子的榜樣。雷夫?qū)⒋藘?nèi)容做開篇,可見消除恐懼對學(xué)生是多么的重要,但這恰恰也是幾乎所有老師都存在的問題。在成為一名教師之前就有人告訴我:“要能鎮(zhèn)得住學(xué)生”,這也成為我后來做老師的一條原則。隨著教齡的增長,我越來越深刻的感受到“鎮(zhèn)得住”絕不能依靠學(xué)
生對教師的恐懼。特別是在做了媽媽之后,這種感覺就更為強 烈。身為教師的我能夠想象的到,開學(xué)第一天,面對31個不懂事的孩子,老師肯定要“立規(guī)矩”。其實很多孩子從上幼兒園開始就習(xí)慣于了恐懼,因為在長達近二十年的學(xué)校生活中會遇到很多“鎮(zhèn)得住”學(xué)生的老師,面對這樣的教育現(xiàn)狀,我只能從家長的角度幫助他戰(zhàn)勝恐懼,把它看作
是一種挫折教育。也因此我能更深刻的從孩子的角度感受到,作為教師愛孩子、懂得孩子的心理、遵循教育規(guī)律是何等的重要。愛心、耐心、信任、智慧,擁有了這些同樣可以成為“鎮(zhèn)得住” 學(xué)生的老師。
總之,雷夫的教育歷程和教育信念值得我們每一個為人師者思考和學(xué)習(xí)。雷夫的'教育觀點和信念可以幫助我們建構(gòu)嶄新的教育觀和學(xué)生觀,他的成長經(jīng)歷對我們每一個教師“做一名好教師”非常有借鑒意義。他的獨特的教育方式和班級管理形式,值得我們實踐和探討,在實際工作中,不斷反思、探討、總結(jié),不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)水平。
為孩子們打造一個堅固而友善的避風(fēng)港,就等于給他們機會,讓他們成長為充滿自信又快樂的人。如果我們要求孩子有好的表現(xiàn),我們自己就必須用行動讓他們知道我們相信優(yōu)異表現(xiàn)的可能,要盡一切
努力掃除教室里的恐懼,做個公平的人,做個講道理的人。
雷夫做了四件事,以維護班級秩序和孩子們優(yōu)異的學(xué)習(xí)成績。
一、以信任取代恐懼
我們的教室以信任為基礎(chǔ)。這句話說起來容易,然而要做到談何容易。
首先,怎樣讓學(xué)生來理解“信任”這二字,雷夫帶他的學(xué)生玩了一個有趣的游戲。有人向后倒,由一名同學(xué)接住。連續(xù)玩100次,只要有一次朋友開玩笑不接,那彼此間的信任就永遠不在了。怎樣的道歉、承諾也無法達到先前相互信任的境地。讓學(xué)生深刻地理解:破裂的信任是無法修補的。
東西可以搞壞,作業(yè)可以搞砸,但我對你的信任不可以破壞,否則將付出很長的時間甚至都無法挽回。
其次,付諸行動。無論發(fā)生什么問題,問了多少遍,都會耐心、積極地面對,絕不發(fā)火。
這樣,孩子又怎么會不信任老師呢?
二、做孩子們可靠的肩膀
生活中父母、長輩事先許諾孩子:做得好有獎。在雷夫看來,這本身就有問題。更可怕的是,大人甚至?xí)远鵁o信。
書中的老師從開學(xué)便用旅行來激發(fā)孩子,過程中一天天用取消旅行資格來約束行為失當(dāng)?shù)暮⒆印TS多孩子都付出了努力,然而,最后老師宣布她將搬離,旅行取消。這樣的結(jié)果導(dǎo)致孩子們怎樣的失望?孩子們又怎么相信大人呢?又怎么讓孩子信任他們呢?
所以,雷夫告誡父母和老師“說到就該做到”,不必對孩子高高在上地說教,以身垂范比什么都重要。
三、紀律必須合乎邏輯
這一點主要說的是,老師對學(xué)生嚴格一點沒關(guān)系,但要一視同仁,否則難以服眾。
一個孩子犯了錯,則讓其他所有的孩子跟著受罰,,這顯然會大失人心。
再比如:數(shù)學(xué)作業(yè)沒做,卻罰他人不準上美術(shù)課,這二者沒有關(guān)聯(lián)的,做錯了什么,那么就有針對性地罰他,這才是正確的做法,這樣的懲罰才符合邏輯。
四、你就是榜樣
“你要他們做到的事情,自己要先做到”,我很相信這句話。
如果要學(xué)生會和氣待人,認真勤勉,那么,自己要先做一個和氣、勤勉的人。
如果要學(xué)生信任你,那必須持續(xù)努力,付出關(guān)懷。上課經(jīng)常遲到的老師,學(xué)生又怎么會聽他的,信服他呢?
愛打電話的老師不分場合,乃至偷偷上網(wǎng)購物,學(xué)生又怎么會沒有感覺呢?
雷夫在接下來的篇幅中闡述了自己年輕時的行為,審視自己存在的問題,慶幸自己從自己的錯誤中學(xué)習(xí),取得進步。無疑是啟發(fā)我們,年輕時肯定會有一些莽撞、粗暴,但不一定要成長起來。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感9
第五十六號教室是一個什么樣的地方?有人這樣說,五十六號教室為孩子們打造了一座躲避暴風(fēng)雨的天堂。這里沒有害怕,用信任取代恐懼,這里講求紀律、公平。從這里走出去的還是待在里面的孩子,都認為這里是最溫暖的地方。五十六號教室的孩子們大多貧困,來自移民家庭,英語也并非是他們的母語。可這些似乎注定平凡的學(xué)生,卻在一個內(nèi)心充滿愛與智慧的老師的培養(yǎng)下,全國測試成績高居全美top5%。他們長大后紛紛就讀哈佛、斯坦福等頂尖大學(xué)并取得不凡成就。
這一切奇跡的締造者就是雷夫·艾斯奎斯老師。雷夫老師用他創(chuàng)新的教育方式在平凡而動人的教育故事中豐富了孩子們的精神世界,培養(yǎng)出一個個溫暖善良、熱情真實,建立了自我人格,有著堅韌的信念的學(xué)生。
一、尋找第六階段
在第一部分尋找第六階段中,雷夫老師把科爾伯格的“道德發(fā)展六階段”理論導(dǎo)入任教的班級,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)業(yè)和人格的成長。第一階段“我不想惹麻煩”,第二階段“我想要獎賞”,第三階段“我想取悅別人”,第四階段“我要遵守規(guī)則”,第五階段“我能體貼別人”,第六階段“我有自己的準則并奉行不悖”。其中第六階段是最高階段,是最難達到,也是最難教的,行為準則存在于人的靈魂中,其中還包括健全的人格。所以,老師能做的是引導(dǎo)學(xué)生自己觀察和發(fā)現(xiàn),有這種行為準則的人。雷夫老師通過組織學(xué)生閱讀經(jīng)典佳作和觀看優(yōu)秀電影,與優(yōu)秀的.人一起交流,幫助孩子在其他人身上找出行為準則,從內(nèi)心深處發(fā)生行為準則,并奉行不悖,幫助孩子形成健全的人格。
二、培養(yǎng)終身閱讀的孩子
溫暖的方法,讓教育有溫度。雷夫·艾斯奎斯老師還教會孩子終身閱讀的方法,他要孩子每天閱讀,不是為了參加測驗,更不是做表面文章給別人看,而是因為喜歡書本才去閱讀。雷夫老師告訴我們:“提高兒童閱讀能力的同時引導(dǎo)他們對閱讀的熱愛,應(yīng)該是我們的首要任務(wù)。閱讀不是一項科目,它是生活的基石。是所有和世界接軌的人們樂此不疲的一項活動!痹谶@個網(wǎng)絡(luò)發(fā)達的時代,電子閱讀比去圖書館要方便的多,可是雷夫老師常常帶孩子們?nèi)D書館讀書,此行為建立了孩子們的價值觀,幫助孩子正確對待閱讀這件事。他認為置身于熱愛閱讀的人群中對孩子是很有益處的。他會親自給孩子們選書,雷夫老師推薦孩子們讀兒童文學(xué)獲獎作品,如凱迪克大獎,紐伯瑞文學(xué)獎等獲獎佳作,幫助不愛閱讀的孩子喜歡上讀書。他引導(dǎo)孩子借閱偉大文學(xué)作品,觀賞作品影片,辦讀書會幫助不愛閱讀的孩子喜歡上讀書,讓孩子愛上閱讀。閱讀是生活的一部分。培養(yǎng)孩子的閱讀習(xí)慣,維持閱讀熱情,孩子的閱讀需要家長和老師的指導(dǎo)。讀什么書,用什么方法讀,在哪讀,一天讀多少頁,這些都是需要思考的。當(dāng)孩子們不確定讀哪些書時,除此之外,還可以開展親自共讀和讀書分享會等活動培養(yǎng)終身閱讀的孩子。我們堅信,熱愛閱讀的孩子將擁有更加美好的人生。
“教學(xué)的藝術(shù)不僅在于傳授本領(lǐng),而更在于激勵、喚醒和鼓舞。”孩子就是一張白紙,你畫什么在上面,他就會成為什么樣的人。每個孩子身上都蘊藏著某些奇特才能的素質(zhì),要有火花來點燃他們。這個火花就是教師,教師就是在白紙上作畫的人,我們要畫得既美麗又有溫度,我們的教室也會充滿溫度。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感10
對于這本書的作者雷夫.艾斯奎斯,很多人是存在質(zhì)疑的,認為五十六號教室并沒有他寫得那樣神奇,甚至有些人認為,他的一些教育理念只是一種理想狀態(tài)罷了。
拋開這些不說,書中所寫的一些教育理念,教育事例對我是有啟發(fā)的,并且雷夫的個人魅力也吸引了我。在我眼中,雷夫是個這樣的人——
一、對工作十分地?zé)釔邸?/strong>
我們經(jīng)常說興趣是最好的老師。雷夫?qū)逃聵I(yè)有著極大的興趣,并且熱愛著這份工作,以至于把它當(dāng)成自己畢生的事業(yè)。這種對工作的熱愛讓他能夠全身心地投入進工作當(dāng)中。他用這份熱愛建起56號教室這個溫暖的大家庭,這里被孩子們稱為寧靜的港灣。我覺得56號教室就是他為自己打造的世外桃源,在這里有他喜歡做的事,有他喜歡的學(xué)生,有他喜歡的`學(xué)生的樣子。所以這樣再累也不覺得累了吧,這個工作已然成為他生活的一部分。也正是因為這份熱愛激發(fā)了他的創(chuàng)作力,想象力。讓他充分地發(fā)揮自己的能力,把56號教室辦的更好。
二、超出常人的精力。
雷夫的精力有多旺盛你能想象到嗎?我自認為屬于精力充沛的了,但看到雷夫的日常我甘拜下風(fēng)。為了讓孩子們發(fā)展地更好,他會在每天六點走進教室指導(dǎo)孩子們做數(shù)學(xué)題。也會在放學(xué)后延長兩個小時給孩子們播放電影。他的時間從來都是由學(xué)生的事情而決定的,而不僅僅是學(xué)校的規(guī)定或者自己的意愿。他為工作做出了很大的犧牲難道不累嗎?然而他卻做得很高興,很坦然。你們覺得他這樣就可以了嗎?不光如此,他還會帶孩子們旅行、排練話劇、制作美術(shù)作品、學(xué)習(xí)器樂、閱讀、寫作……試問,哪一件事不需要付出時間和精力呢?我一直覺得雷夫應(yīng)該屬于事業(yè)型而疏于顧家。但在后面的章節(jié)他講道,他完全有時間跟家里人相處,夫人芭芭拉支持他的工作并且經(jīng)常給他出謀劃策,幾個孩子也被他培養(yǎng)得非常出色。我除了覺得不可思議還非常佩服他。
三、“異想天開”的想法。
人是思維的動物。想要成功總是要敢想敢做的。在這里“異想天開”并不是指沒有辦法做到。而是想描述雷夫老師的一些想法超出平常老師的思維日常(原諒我詞窮)。在我眼里,他總敢去想,并把自己的想法付諸于實踐。這種勇氣與想實現(xiàn)自我價值的執(zhí)行力是我應(yīng)該學(xué)習(xí)的。比如他在設(shè)計課程之初提出的道德培養(yǎng)的六階段就是一個很宏偉的計劃與目標。印象很深的還有“教”孩子們看電影,教孩子們排練話劇,背莎士比亞的臺詞,并且弄懂每一個詞語的意思,看似不可思議的事情,竟然被他們完成得相當(dāng)好。他不光培養(yǎng)孩子們閱讀,教孩子們寫作,在數(shù)學(xué)教學(xué)當(dāng)中,也有自己獨特的教育方法。他還教給孩子們?nèi)绾温眯校诼眯兄霸鯓舆M行準備工作。教給孩子們理財。他不是有文藝細胞的人,卻能突破自我,培養(yǎng)孩子們在美術(shù)、音樂上的能力。他還跟孩子們組建樂隊、玩搖滾。他不是全才卻非常注重對孩子全方位的輔導(dǎo)。其實,讀完全書,我覺得支撐他做這一切的力量就是他有一顆愛學(xué)習(xí)并積極向上的心。瞅瞅他說的話吧:“我想我們可以做的更好!彼粫嫯,他不會器樂,但又何妨?這并不妨礙他有辦法來教給學(xué)生。
四、堅持不懈的毅力
十年樹木,百年樹人。教育本身就是一項長期的工作。我想雷夫的每一個管理策略并不是當(dāng)時就起效的。我們只看到了他的成功。其實在成功的道路上一定有很多坎坷,但是坎坷也是成功的必經(jīng)階段。雷夫堅持他的教育理想并把它用于56號教室,并且取得了成功。這本身就不是一蹴而就的事,他教學(xué)29年,這是一個慢慢積累、慢慢改變、慢慢完善而走向成功的過程。堅持不懈,經(jīng)歷風(fēng)雨才會見彩虹。
不管別人怎樣評價雷夫,怎樣評價56號教室的奇跡。我也不想知道這些事的真?zhèn)。哪怕雷夫書里的?nèi)容只是一種理想狀態(tài)也好,并不影響我讀完書后獲得收獲。所有的理想并不一定能成為現(xiàn)實,但做事情總還是要有夢想的,那是我們前進的動力與工作的意義。一生很長,又很短。哪怕到生命最后一刻理想沒有實現(xiàn),又何妨?為理想而奮斗的過程就是充盈而美麗的,我們應(yīng)該接納并享受這個過程。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感11
大家好!今天的和雅講壇我想和大家分享一本書:《第五十六號教室的奇跡》。讀完這本書,我最大的感受,也是自己最想說的一句話就是:這真的是一本好書!
《第56號教室的奇跡》一書封面的下面,寫著“讓孩子變成愛學(xué)習(xí)的天使”。我想這幾個字其實是概括了雷夫老師的教育理想,或者說是折射出了雷夫老師教育追求!白尯⒆幼兂蓯蹖W(xué)習(xí)的天使”,說來簡單,做起來并不容易。
在本書中,我們看到了雷夫老師點點滴滴的有益的做法,也看到了在他眼里,學(xué)生都是可愛的天使,于是,我們看到了這樣的情景:一堆孩子圍在雷夫老師的身旁,幾個孩子甚至坐在了雷夫老師面前的`桌子上,大家一齊用心熱情的展開討論。我問自己這個場景我熟悉嗎見過嗎大概在我們身邊是不被允許的吧,學(xué)生怎樣能夠坐到課桌上,坐到講臺上?因此,我開始有點理解雷夫老師寫下的讓我印象深刻的一句話:諷刺的是,第56號教室之所以個性,不是因為它擁有什么,而是因為它缺乏了這樣?xùn)|西——害怕。但我確信,在我們的教室里是必須有這種叫做“害怕”的東西的,因為,我們的世界里不允許孩子不怕老師,不允許孩子不尊師重長,得意至忘形,悲哀至失態(tài)。
雷夫之所以做好了教育,是因為他成功地達成了先破后立,破的是師生之間的壁壘,立的是師生之間的信任!我跟他同樣相信,信任能夠代替恐懼,而沒有恐懼,人才能夠活出真的自己。他在書中提到的許多細節(jié),在我們的教育中都千百次地出現(xiàn)過,但遺憾的是,我們已經(jīng)麻木地以為:這沒什么,理應(yīng)如此。比如:我們會覺得對孩子喊叫是我們教師的權(quán)利,常常舉著“老師是為你好”的幌子歇斯底里地喊叫;當(dāng)孩子不懂時我們能夠不厭其煩地講個三五遍,但同時這也到達了我們的極限,如果孩子還是不懂,我們的直觀反應(yīng)是:你沒認真聽,你智力有問題等等,總之問題必須是在孩子身上,而必須不愿意反省為什么沒能透過有效的方法使孩子盡快地弄懂;更別提我們平時的“殺雞儆猴”法,如果有一人犯錯,全班跟著受罰,甚至我們的孩子也會認同老師的做法,抱怨連累自己的同學(xué),這個同學(xué)也更加孤立無助……
為教師,在雷夫的闡述里,我懂得:教室,就應(yīng)是孩子們堅固而友善的避風(fēng)港,在那里坦然無懼地學(xué)習(xí)、正確理性地認知、自由用心地生活,就應(yīng)遠比書本知識的學(xué)習(xí)更重要。老師與學(xué)生是不就應(yīng)有距離,老師和學(xué)生是沒有界限的。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感12
當(dāng)一名教師傾其所有精力、美德與創(chuàng)造力,他能為學(xué)生做什么?如果你讀了《第五十六號教室的奇跡》,或許便有了答案。
雷夫,一個普普通通的小學(xué)老師,他20多年如一日,堅守在第56號教室辛勤耕耘,用自己那顆赤熱的心全力教育他的孩子們。 這位心靈導(dǎo)師,教給學(xué)生一生受用的技巧,以及人格、信念的培養(yǎng)。他用簡單而有效的教育方法,將理論和實踐完美結(jié)合,“終身閱讀”、“親手勞作”、“以運動為本”等課程不僅可以在課堂上立刻實踐,而且在家庭教育中也同樣實用。
此外,與鐵腕管理相反,他提倡的是“沒有害怕的教育”和彼此信任;與“小紅花”獎勵不同,他則反復(fù)強調(diào)知識本身就是最好的獎品……優(yōu)異的教學(xué)質(zhì)量,孩子個個謙遜有禮、誠實善良。這樣的成就,追溯其根源則是雷夫反復(fù)強調(diào)的“道德培養(yǎng)的六階段”理論:我不想惹麻煩——我想要獎賞——我想取悅某人——我要遵守規(guī)則——我能體貼別人——我有自己的行為準則并奉行不悖。近25年的教育實踐,雷夫深信:著力孩子的品格培養(yǎng),激發(fā)孩子自身的高要求才是成就孩子一生的根本。 反觀我們的教育,從幼兒園起,老師就用小紅花激勵我們,到了小學(xué)變成紅領(lǐng)巾,到了大學(xué)變成獎學(xué)金,到了職場,變成了紅包或獎金。激勵就是屢試不爽的魔法。我們沒有懷疑過,這樣的激勵健康嗎?在雷夫看來,這在道德行為方面,只是初級階段。如果道德行為有六個檔位的話,小紅花只是在第二檔上。在第56號教室里,孩子們的水準遠遠超過了小紅花階段,達到了第六檔。那么,雷夫借用了教育學(xué)家勞倫斯科爾伯格的道德成長路線圖: 第一檔,我不想惹麻煩——靠懲罰在起作用;第二檔,我想要獎賞——靠賄賂起作用;第三檔,我想取悅于某個人——靠魅力起作用;第四檔,我要遵守規(guī)則——靠自律起作用; 第五檔,我能體貼別人——靠仁愛之心起作用; 第六檔,我奉行既定的準則——靠境界起作用;
讀完這本書后,讓我深深體會到愛是教育的真諦:愛可以創(chuàng)造出奇跡,愛可以誕生奇跡,一個教師需要用愛來創(chuàng)造奇跡;
雷夫·艾斯奎斯是一位非常特殊和出色的教師,他用這樣一個范例告訴我們:一間教室的容量可以很大很大,可以帶給孩子無限多的東西——我們能分享到這樣的教育智慧,教師獲得力量;也許,在未來也會創(chuàng)造一個奇跡。
本書的序中有這樣一段話:教育上最令人不可思議的是,有人在講臺上站了一輩子,甚至獲得了很高的學(xué)歷、職稱,卻始終是一個門外漢。雷夫老師讓我明白了,對于自己的教育事業(yè)要有愛和執(zhí)著,要用心去教授學(xué)生知識,這不僅需要教師對教育教學(xué)技能有著深厚的知識基礎(chǔ),努力地去創(chuàng)新,還需要有堅忍不拔的精神和勇氣,激情四溢的去踐行。相同面積的教室,有的顯得很小,讓人覺得局促和狹隘;有的顯得很大,讓人覺得有無限伸展的可能。是什么東西在決定教室的尺度——教師,他的面貌決定了教室的內(nèi)容;他的氣度決定了教室的容量。
這本書給我的感受是老師必須是一個有激情有創(chuàng)意的人。我也感受到教師必須是一個知識豐富的人。雷夫是一個全能老師,他能帶好班級,能教好語文、數(shù)學(xué)、科學(xué)、音樂、美術(shù)、戲劇……沒有豐富的知識與經(jīng)驗,如何進行課程的整合,如何引導(dǎo)、指導(dǎo)孩子在知識的海洋中暢游。我們的老師因種種原因個人的綜合知識、業(yè)余愛好本身就不是很多,加之工作后,學(xué)習(xí)參與的機會時間更少,更多的是單位家庭兩點之間的生活,所以我們還需抱著好奇之心多參與不同的活動,擴大知識面,豐富經(jīng)驗與生活。
在日常的教學(xué)生活中,很多時候都值得我們?nèi)ド钏。?dāng)學(xué)生一次又一次地犯著相同錯誤的.時候,我們有沒有耐心的一遍又一遍的教導(dǎo),還是大聲的批評指責(zé)?當(dāng)我們告訴學(xué)生要這樣那樣的時候,我們作為老師,又有沒有以身作則呢?雷夫老師告訴我們,對學(xué)生要信任,要愛護,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的閃光點。我也深切的體會到,雷夫老師所說的:從自己的錯誤中學(xué)習(xí),可以有所進步,在這個過程中,可能會出現(xiàn)大好的機緣,讓你引領(lǐng)孩子們展翅翱翔,達成的成就甚至超乎我們的想象。所以,老師犯錯的時候,不要去努力地掩飾,坦然面對,努力改正,或許在學(xué)生眼里,這樣會犯錯的老師更值得尊敬。而當(dāng)學(xué)生犯錯的時候,作為教師的我們糾正學(xué)生錯誤的同時,更要教會學(xué)生如何去面對錯誤,而不是一味的批評。
所以學(xué)習(xí)雷夫老師的精髓在我看來就是我們老師要拋開一切外在的內(nèi)在的因素,讓自己愛自己所教的學(xué)科。在教學(xué)知識點時都要從學(xué)生的角度去想,學(xué)生會的是什么,困難是什么,易錯點在哪,用什么方法讓學(xué)生產(chǎn)生興趣愿意主動學(xué)習(xí)。盡可能讓學(xué)生在課上學(xué)會、學(xué)好,不在課后花時間去折騰,輕負高效讓每個孩子都愛上學(xué)習(xí)。
作為一名教師,我明白,教書是要用心去教的,遇到再困難的事情也要用一顆坦然真誠的心去面對,從教師這個職業(yè)中獲得幸福感。要當(dāng)一名好教師,不僅要具有聰明的才智,而且要需要足夠的教學(xué)機智,能夠處理好各種問題。要學(xué)會用優(yōu)雅、成熟的方法來解決問題。要能夠以超然的角度站在學(xué)生的立場,來考慮問題。雷夫老師的教育信念和觀點,讓我認識到了一個不一樣的教育觀和學(xué)生觀。他的教學(xué)方式和管理形式,他舉得每一個例子,都值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。我會結(jié)合實際,運用到自己的教學(xué)中,不斷提高自己的教育教學(xué)水平。我會努力的,加油!
《第五十六號教室的奇跡》讀后感13
這本書卻讓我第一次知道,那個教師在校園中遇到的事情,和我們老師現(xiàn)實生活中遇到過的差不多;那個教師在教學(xué)和學(xué)生相處中產(chǎn)生的困惑,在我們的校園中也會困擾著多數(shù)教師。一直以為,中美兩國的教育差異巨大,以為我們在教育中的種種現(xiàn)實問題他們不存在,甚至以為他們的教育價值觀、思維方式都和我們不一樣。
讀《第56號教室的奇跡》是一個充滿驚訝和感動的過程。這是因為我從這本來自大洋彼岸的、以前從未知曉的教師的書中,竟然讀到那么多熟悉的東西。
雷夫用自己的教育的熱忱感染了一屆又一屆的學(xué)生,使他們步入成功,終生受益。
他的開頭非常有趣,是寫發(fā)生在教室里的一件事,這件事雷人在幫學(xué)生點燃酒精燈時不小心點燃了自己的頭發(fā)卻沒有發(fā)現(xiàn),其他的學(xué)生都來拍打教師的頭。這一故事,看似簡單,卻發(fā)人深。旱谝唬菏裁磿r候我能這么投入教學(xué)?第二:什么時候可以讓學(xué)生這樣“打”教師?也正因為有上面的一把教室里的火讓雷夫從一個普通的教師向一個偉大的教師轉(zhuǎn)變,“要達到真正的卓越是要做出犧牲的,需在從錯誤中汲取教訓(xùn)同時付出巨大的努力。畢竟,教育是沒有捷徑的”。雷夫老師的許多經(jīng)驗值得我們借鑒。
以信任取代恐懼。這應(yīng)該是每一個教師應(yīng)該明確的,破裂的信任是無法修補的,除此之外其他事情都可以補救。 “以信任取代恐懼,要是你破壞了我對你的信任,也應(yīng)該有贏回信任的機會,但這要花很長的時間!蔽覀兤綍r都是強調(diào)同學(xué)之間要互相信任,學(xué)生要信任老師,好像學(xué)生信任老師是必然的,是應(yīng)該的,但信任應(yīng)該是相互的,很多時候老師對于學(xué)生卻一直不太信任……
今年班里轉(zhuǎn)來一位新學(xué)生,這個學(xué)生可以說是一個問題學(xué)生,紀律差,上課說話聲音大,不寫作業(yè),撒謊,破壞紀律……每天來的班里,學(xué)生和任課老師都會向我投訴于航今天的'表現(xiàn)簡直差急了,可以說他是一個名副其實的差生。開學(xué)第一個月對我和于航來說都是艱難的,我要好好教育他,讓他盡快把紀律搞好;而他要試著調(diào)整自己,盡快的適應(yīng)環(huán)境,因為我知道他每天也生活在惶恐中,害怕管不了自己又破壞紀律,同學(xué)們又向我告他的狀,在我苦口婆心的引導(dǎo)和他的努力下,他的進步很快,但是還是會說有謊不寫作業(yè)的情況,我對他也漸漸失去了耐心。有一次,中午午寫時,我在班里看班同學(xué)們都在低頭寫字,我轉(zhuǎn)身去了洗刷間拿拖把,當(dāng)我回教室時發(fā)現(xiàn)教室亂哄哄的,于航跑到了教室的最南邊在和同學(xué)說話,我氣不打一處來,走到他身邊就是一頓狠批,中間于航眼神懇切一直說什么,但我沒給他機會,我知道他肯定又在編一些理由搪塞我,當(dāng)我平靜下來,這時班長對我說,是剛才數(shù)學(xué)老師來班里讓離著后門近的于航把卷子捎給某個同學(xué),當(dāng)時,我心里一陣有些尷尬,是我誤會了于航,我連忙向于航道歉,這時于航已經(jīng)默默低下了頭眼淚在眼里打轉(zhuǎn)?此难凵裎曳浅ky過,但同時也很高興,因為我看到了希望。在這之后的時間里,如我所預(yù)想的,于航每天都在一點一點的進步……
老師不相信表現(xiàn)不好的同學(xué)說的話,同學(xué)也明白說什么都沒用,所以就破罐破摔,混一天是一天。如果我們也像書中那位老師一樣,在班上建立嚴格的一整套信任機制,讓同學(xué)們都體會到說實話光榮,說慌可恥,并且也給平時表現(xiàn)不夠好的同學(xué)足夠的機會,找到他們身上的優(yōu)點,讓他們通過自己的努力得到老師同學(xué)的信任。那么,他們的表現(xiàn)一定會慢慢有所提高。這種教育正是現(xiàn)階段我們所缺少的。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感14
近兩個月我認真的閱讀了《第五十六號教室的奇跡》,使我很受感動,它在我以后的教育教學(xué)中起著重要的引領(lǐng)作用,尤其在我以后的班主任工作方面更起著重要的促進作用。
雷夫,這位美國最搞笑、最有影響力、最優(yōu)秀的老師感動著全球無數(shù)的人。他創(chuàng)新的教育方式,把孩子變成熱愛學(xué)習(xí)的天使,他熱情的教育態(tài)度,把教室變成溫暖的家。
手捧著這本書,細細研讀,感動著、慚愧著、欣喜著。感動的是雷夫在一間會漏水的小教室里,用了將近四分之一世紀的時間,創(chuàng)造了一間充滿愛與奇跡的第五十六號教室。慚愧的是自己也已從教十幾年,但是教學(xué)上還是進步甚微。欣喜的是看了這本書,學(xué)到了很多,明白了自己以后努力的方向。
在這本書里,要學(xué)的實在是太多太多,但給我感觸最深,最讓我受用的還是以下幾點:
一、營造像家一樣溫暖的教室。
第五十六號教室為孩子們打造了一座躲避暴風(fēng)雨的天堂。在那里沒有害怕,雷夫老師用信任代替恐懼,做孩子能夠依靠的依靠,講求紀律、公平,并且成為孩子們的榜樣。正如他所說的:“孩子們以你為榜樣,你要他們做到的事情,自己要先做到。我要我的學(xué)生和氣待人、認真勤勉,那么我最好就是他們所認識的人中最和氣待人、最認真勤勉的一個!彼詿o論是走出去的還是呆在里面的'孩子,都認為那里是最溫暖的地方。
二、培養(yǎng)終身閱讀的孩子。
在這本書中,雷夫認為透過文學(xué),孩子們會用不同的眼光看世界,敞開心扉理解新觀念,踏上光輝的大道去遠行,所以他培養(yǎng)終身閱讀的孩子。也因為寫作潛力會令孩子終身受用,所以才用四種方法提高學(xué)生的寫作潛力。同時,我也發(fā)現(xiàn),雷夫老師的一些創(chuàng)新之舉,如開辦讀書會,幫忙孩子挑選圖書,撰寫每月讀書心得等無一不是好方法,都值得我們學(xué)習(xí)借鑒。因此,讀著這些文字,我有的是一種“豁然開朗”的感覺。
當(dāng)然還有很多的理論需要細心研讀,慢慢消化,但是我相信,只要我們也有這樣一種信念——我們還能夠做得更好。從此刻開始給自己制定一個新的目標,并且確信自己的學(xué)生也能夠做得這么好,因為我們都有一個教室,在這個教室里每一天都在上演著不同的故事。如果我們能夠像雷夫老師一樣細心觀察,從愛每一個孩子出發(fā),那么我們也會有自己不一樣的教室,就讓我們從此刻開始,努力讓我們的教室變成孩子們心中向往的地方。
所以在以后的教育教學(xué)中工作中我必須會象霍夫老師學(xué)習(xí),加倍努力,爭取做一名合格的人民教師。
《第五十六號教室的奇跡》讀后感15
最近,我讀了《第五十六號教室的奇跡》,心潮難以平靜。 雷夫老師具有我最敬佩的品質(zhì)——獨慎!這是一個即使無人督促、頻繁應(yīng)試、環(huán)境頹喪的狀況下依舊對教育懷有熱誠,對學(xué)生懷有愛心,為信仰不懈努力的人?粗麜兴枋龅狞c點滴滴,同樣身為教師的我對他的許多觀念深表認同。借雷夫老師的觀點,說說自己的教育理想。
一、用學(xué)生自己過去的表現(xiàn)來衡量他現(xiàn)在的進步。
“絕對不可拿某個學(xué)生的測驗分數(shù)跟另一個學(xué)生相比,一定要用學(xué)生自己過去的表現(xiàn)來衡量他現(xiàn)在的進步!薄吧砑娼處熀透赣H角色的我,也一直在學(xué)習(xí)和改進當(dāng)中,我會用自己過去的行為作為標準來衡量我的成功或失敗,但從來不拿自己和另一個老師或其他父母相比!
盲目與比自己好的同學(xué)相比,容易產(chǎn)生自卑感;與比自己差的同學(xué)相比,容易使人自滿。只有與過去的自己相比,才是動態(tài)公正的。自己戰(zhàn)勝了自己的過去,自己總是在戰(zhàn)勝“過去”,那么進步是不言而喻的。這也是我近兩年促進學(xué)生進步的一個方法,也許對于那些總是對孩子說“你看人家某某某,可比你好多了”,實際卻在無形中傷害著孩子們的父母,這句話更有價值。
二、犯錯的隊友需要我們的支持,而非嘲弄。
“我讓他們知道,對掉球的隊友大吼是自相矛盾的:大吼通常是因為想贏,然而羞辱隊友只會讓‘犯錯者’更容易出錯——他會爬不知道怎么打球才好。第56號教室的學(xué)生明白,善待出問題的球員不只是正確的做法,也是明智的選擇!
善待隊友,這是雷夫老師想要告訴大家的`?墒,我認為這同樣也是一種信任感的體現(xiàn)——在這樣一個沒有嘲笑、抱怨的環(huán)境里,每個孩子都不擔(dān)心犯錯,因為他們知道,即使犯錯,他們也會被諒解并且得到最好的幫助。我喜歡這一段是因為我覺得,不僅隊友需要善待,學(xué)生、孩子、伴侶、父母、朋友,都需要我們這樣善待!這樣,信任、溫馨才會在我們之間蔓延。
三、學(xué)生要學(xué)會為自己練習(xí),不是為老師練習(xí)。
“無論孩子要精通的技能是什么,都必須先學(xué)會在沒有老師陪伴和指導(dǎo)下自行練習(xí)。”
有一部分學(xué)生,在校時作業(yè)整潔、干凈,正確率高,家庭作業(yè)卻龍飛鳳舞、丟三落四,錯誤百出。我們的孩子,是在為老師學(xué)習(xí)嗎?我們老師,常常為了能看到學(xué)生干凈整潔的作業(yè),就監(jiān)督學(xué)生做作業(yè)。這樣的方式,不能從根本上改變學(xué)生的陋習(xí)。應(yīng)當(dāng)訓(xùn)練學(xué)生獨立完成作業(yè)的能力,培養(yǎng)獨立完成作業(yè)的習(xí)慣,這樣學(xué)生才能在任何狀態(tài)下高效地學(xué)習(xí)。
書,還未讀完;收獲,卻很多很多。徜徉在雷夫老師的“第56號教室”,我也猶如雷夫老師的學(xué)生那樣,深深地迷戀在這理想的“教育國度”之中了。
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