【推薦】工作方案范文匯總十篇
為了確保事情或工作安全順利進行，我們需要提前開始方案制定工作，方案屬于計劃類文書的一種。那要怎么制定科學的方案呢？下面是小編為大家收集的工作方案10篇，希望對大家有所幫助。
工作方案 篇1
一、指導思想：
為了全面貫徹落實《上海市公共場所控制吸煙條例》的要求，創(chuàng)造良好的田蘭校園環(huán)境，更好地促進學生的身心健康發(fā)展，我校積極響應上級的創(chuàng)建無煙學�；顒拥奶栒�，制定校內控煙方案并保證嚴格執(zhí)行之。
二、具體工作：
1、建立健全控煙制度
學校成立控煙領導小組，由黨支部z書記任組長，制定控煙制度，由學校辦公室、工會、政教處、衛(wèi)生室等部門聯合實施，按《控煙條例》和學校的控煙制度嚴格實行校內禁煙規(guī)定。
2、學校圍墻內任何區(qū)域禁止吸煙，嚴禁教職員工、學生、外來人員吸煙。
學校的教學樓、教師辦公室、圖書館、閱覽室、實驗室、電腦室、會議室、食堂等公共場所設有醒目的禁煙標志禁止吸煙，不放煙具，嚴禁外來人員在進校聯系工作時向本校教工敬煙或自身吸煙。
學�？責熤攸c檢查區(qū)域：門衛(wèi)室、休息室、食堂等。
3、領導帶頭，人人參與控煙活動
學校領導、中層干部帶頭不吸煙，學校領導齊抓共管控煙工作，全體師生共同參與控煙活動，人人爭做控煙主人。
學校控煙督查小組由各工會組長、教師志愿者和學生衛(wèi)生巡視組成員組成，具體工作由工會牽頭實施。
4、積極開展控煙教育，加大宣傳力度
組織全體教職工學習《控煙條例》，充分利用宣傳欄、廣播、網絡、健康教育課等各種形式積極開展吸煙有害健康的宣傳教育，增加師生控煙知識，增強自我保健的意識。
5、加強學校、家庭相結合的控煙教育。
學校通過各班主任主動與學生家庭聯絡，鼓勵學生向家長宣傳吸煙有害健康的科學知識，倡導學生規(guī)勸家長戒煙，提醒家長來校聯系老師或參加家長會期間不吸煙。
6、控煙情況與每學期的文明組室評比相結合
控煙檢查工作采用督查和自查相結合。如發(fā)現教職工在校園范圍內吸煙，按《控煙條例》執(zhí)行處罰外，還要每次扣除該組文明組室獎50元。
7、本方案20xx年3月1日與《控煙條例》同時實施。
工作方案 篇2
為進一步深化實施城市暢通工程，鞏固和提高河東城市交通管理一等管理水平成果，根據我市工作的實際，制定本方案：
一、指導思想：
～年暢通工程以緊緊圍繞“兩個率先”為中心，以建設平安河東、創(chuàng)建全國文明城市為目標，以落實科學發(fā)展觀優(yōu)化城市交通結構，著力解決城市交通突出問題，加快城市基礎設施建設，依靠科技進步促進城市交通可持續(xù)發(fā)展。努力推行文明交通、法制交通、科技交通，持續(xù)鞏固暢通工程一等管理水平，塑造城市新形象，迎接“文化節(jié)”盛會在我市的召開。
二、工作目標：
我市暢通工程工作，緊密圍繞城市建設和管理的戰(zhàn)略性結構調整，繼續(xù)發(fā)揮整合部門、區(qū)縣聯動、綜合治理的優(yōu)勢，進一步深化工作措施，加大工作力度，依靠科技進步統籌發(fā)展，力爭在整體上有新的推進，繼續(xù)保持全國領先地位。今年將實施9項，46個目標任務。
�。ㄒ唬┘涌斐鞘谢A設施建設，深入開展文明城市創(chuàng)建活動，構建和諧的道路交通環(huán)境迎接“文化節(jié)”盛會在我市召開。
1、加快城市道路基礎設施建設。完成中央路、河東北路、河東南路、進香河路、洪武路、白下路、建康路等市區(qū)約74公里、177萬平方米道路出新和一批交通節(jié)點改造。全面提升出新河東東路、河東北路、河東路、河中路、山西路、西門大街等百條主次干道的市容市貌，完成11條市容景觀示范街的新建。完成緯九路三期、中門大街二期、寧鎮(zhèn)路城市化改造等一批城市主干道的建設與改造，提高道路通行能力。
2、深入開展創(chuàng)建文明交通活動。以迎“文化節(jié)會”為契機，以“建文明河東城、做文明河東人”為目標，積極開展“文明交通從我做起”為主題的宣傳教育及實踐活動，大力開展文明交通宣傳，組織文明交通志愿者深入社區(qū)、工廠、學校、商場宣傳道路交通安全常識，組織交通協勤志愿者協助公安交管部門開展疏導交通活動，倡導市民樹立文明乘車、文明騎車、文明行路的良好習慣，增強全體市民自覺遵守交通法規(guī)的責任感，塑造新時期城市精神和市民精神，做文明熱情的東道主。
3、顯著改善重點窗口地區(qū)的形象。實施窗口地區(qū)綜合整治，全面提升新口地區(qū)、南路地區(qū)、子廟地區(qū)等11個窗口地區(qū)的容貌水平。圍繞“文化節(jié)會”場館及運動員駐地周圍和活動場所附近的道路及主城區(qū)入城道路實施市容環(huán)境綜合整治，做到無違章搭建，無影響觀瞻的廣告招牌，無亂招貼亂涂寫，消除黃土裸露，改善景觀，優(yōu)化城市環(huán)境。
4、周密制定道路交通安全組織方案。根據“文化節(jié)會”開幕式、閉幕式、賽期場館及周邊道路短時間內高強度人流、車流疏散的需要，組織完成“文化節(jié)會”期間的道路交通安全組織方案和應對各種緊急情況的疏導預案，確�！拔幕�(jié)會”期間全市道路安全暢通有序。
（二）應對道路交通快速發(fā)展態(tài)勢，發(fā)揮科學規(guī)劃先導作用，進一步優(yōu)化基礎設施配置，構建快速便捷的城市立體交通路網。
5、針對城市道路交通的長遠發(fā)展和道路交通體系結構性變化，以加強城市交通發(fā)展戰(zhàn)略性研究為目標，編制《河東市城市交通發(fā)展白皮書》。結合老城改造，開展老城交通體系發(fā)展研究，綜合規(guī)劃老城道路交通基礎設施。本著以人為本的理念，繼續(xù)規(guī)劃一批行人過街地下通道和路面設施，改善行人過街條件，完成《河東市老城區(qū)行人過街規(guī)劃》。
6、在建設地鐵二號線時，要落實地鐵起、止站和城區(qū)�？空军c的停車場建設。城區(qū)�？空军c要有一定面積的非機動車停車場，地鐵起、止站要配建一定面積的非機動車停車場和機動車停車場，方便市民轉乘地鐵，減輕城市交通壓力。同時，規(guī)劃建設地鐵與公交車輛銜接的港灣式公交站臺以及路口行人地下過街通道。
7、在新建、拓建城市道路時，應根據《城市道路交通規(guī)劃設計規(guī)范》，加強平面交叉路口的渠化規(guī)劃設計，平面交叉路口的進出口應設展寬段。
工作方案 篇3
一、學生返校工作
1.返校時間
我校20xx年秋季學期學生返校開學、報到注冊時間為8月24日至8月30日，8月31日秋季學期正式行課。
2.返校資格
(1)低風險區(qū)學生正常返校；
(2)中高風險區(qū)學生以及疾病治療、身體不適、發(fā)熱等情況學生暫緩返校；
(3)如有特殊原因無法正常返校的，學生向所在學院和輔導員請假。
3.進校流程
學生進校，實施“一測二核三查四過”：測體溫，核對身份信息（學生刷卡進校），查驗健康二維碼，無誤后方可進校報到。
備注:各學院提醒學生，返校自備足量口罩、餐具、體溫計等；
二、校門管理
1.校門開放情況:開放廣進門(正大門)和嚴出門(老校門)，廣進門為師生進出專用。嚴出門為工勤人員與送貨車輛專用通行門。
2.管控要求。繼續(xù)實行校園封閉管理，進入校園履行“一查一測一登記”(查驗證件、測量體溫和登記信息)。其中，教職工憑校園卡進校，請假外出學生憑校園卡及審批單進校。家長進校測量體溫、核驗健康碼。
3.注意事項：
(1)嚴禁無關人員進入校園；
(2)嚴禁外賣進入校園；
(3)加強快遞、店鋪、食堂等相關車輛、人員管理；
三、學生教育管理
1.嚴格出校管理。學生返校14天內，原則上不得離開校園，特殊情況確需離開的，各學生管理單位要加強審批。
2.加強教育引導。要求學生不外出、不聚餐、不聚集、不乘坐公共交通工具、不去人群密集的公共場所，按時作息，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
3.嚴格日常管理。堅持早、中、晚“一日三報告”制度和晚點名制度，精準掌握學生動態(tài)。
4.學生活動。慎重開展學生活動，各學院活動由學院分管領導審批，校學生組織活動審批由相關指導單位負責。
5.返校畢業(yè)年級學生，在校外實習的，由個人申請，學院審核匯總，學工處統一制作出入卡。學生憑出入卡進出校園，并做好個人防護。
6.暫未返校學生的管理。對因出行管控、體溫檢測異常、隔離觀察以及患病入院診治等情況而暫未返校報到的學生，落實“人盯人”，實行“日報告”。返校時嚴格審核，確認身體健康后，方能返校復課。
四、日常體溫監(jiān)測
1.嚴格按照《四川大學錦城學院晨午檢制度》執(zhí)行，每天7點至9點、12點一14點、20點-22點，自行檢測體溫3次，通過健康日報系統填報個人體溫數據。
2.異常情況處置。學生在校內自測體溫時出現異常，本人或.寢室長應及時向校醫(yī)院和所屬單位報告，并按照《四川大學錦城學院新型冠狀病毒肺炎疫情防控應急處置方案》要求啟動四級響應。
五、應急處置
1.值班電話。設立24小時值班電話(87581011),對有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的學生實施專業(yè)指導，實行規(guī)范登記，電話追蹤回訪,及時發(fā)現疑似、確診病例，確保早發(fā)現、早隔離、早診斷、早治療。
2.應急響應機制。根據《四川大學錦城學院新型冠狀病毒肺炎疫情防控應急處置方案》要求，當學校師生出現發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀時，啟動四級響應；學校接到上級疾控部門協查新冠肺炎確診、疑似和無癥狀感染者的密切接觸者的通知時啟動三級響應；發(fā)熱人員被診斷為新冠肺炎疑似病例時啟動二級響應；發(fā)熱人員被診斷為新冠肺炎確診病例或校內發(fā)現無癥狀感染者時,啟動一級響應。
六、口罩佩戴
1.開學后，學生在教室、食堂等公共區(qū)域和其他人員聚集場所，或出現發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀時，應佩戴口罩。
2.校園食堂、餐館、超市等從事公共服務的工作人員在崗時應佩戴口罩。
3.所有學生自備口罩。
七、用餐管理
1.食堂開放情況。學生自8月24日陸續(xù)返校后，開放學校所有食堂。
2.餐廳管理
(1)施行“單進單出”制，入口與出口分開；
(2)張貼排隊線，引導就餐者排隊間隔1米以上；
3.就餐方式:自帶餐具,打包帶走；
八、宿舍區(qū)管理
1.管理方式。學生宿舍區(qū)實行封閉式管理，僅限符合條件的本宿舍樓學生通過門禁進入。
2.應急情況處置。學生在宿舍區(qū)域出現發(fā)燒、咳嗽等癥狀，由發(fā)現人或學生本人第一時間報告校醫(yī)院和所在單位，按照《四川大學錦城學院新型冠狀病毒肺炎疫情防控應急處置方案》要求執(zhí)行。
3.宿舍衛(wèi)生檢查。宿管人員配合各學院定期檢查宿舍衛(wèi)生狀況，要求學生勤換洗衣物、勤曬衣被，做好廢棄物等垃圾清理和陽臺清潔，保持早晚通風和環(huán)境衛(wèi)生。
九、隔離場所管理
1.隔離場所類別。學校醫(yī)院隔離點主要隔離經定點醫(yī)院發(fā)熱門診排除新冠肺炎的一般發(fā)熱人員。杏島賓館隔離點主要隔離其他需要醫(yī)學觀察人員。
2.隔離要求。開學兩周內，一律執(zhí)行嚴格的防疫隔離措施要求，有發(fā)熱咳嗽癥狀的需集中隔離醫(yī)學觀察，之后視情況，按高新區(qū)疫情防控部門的規(guī)定執(zhí)行。無發(fā)熱咳嗽癥狀的普通感冒者，可不采取集中隔離醫(yī)學觀察。
十、學生軌跡
1.外出學生必須填寫行為軌跡圖表；出入校園要使用一卡通刷卡進出校園，外出要詳細記錄時間節(jié)點、乘坐的交通工具、所到的場所等。
2.嚴格考勤制度；各學院和輔導員做好學生上課出勤考核工作，上課出勤是學生行為軌跡的重要內容。
3.學生進出宿舍區(qū)、食堂、商超等，都要使用一卡通，留有痕跡，便于追蹤。
工作方案 篇4
XX年國慶節(jié)即將來臨，為認真做好國慶節(jié)期間的安全生產工作，確保全街道人民過一個歡樂、祥和、平安的節(jié)日，根據省安全生產電視電話會議精神和市、區(qū)安委會《關于認真做好國慶節(jié)期間安全生產工作的通知》要求和部署，現制定我街道國慶節(jié)期間安全生產工作方案如下：
一、提高認識，加強領導，落實責任
一是要全面落實安全生產責任制，按照“誰主管、誰負責”的原則，落實領導責任，認真研究，周密部署，確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位，精心組織好節(jié)日期間的安全生產工作。
二是要針對節(jié)日長假安全生產工作的特點，加強督查檢查，提前查找存在的薄弱環(huán)節(jié)和各種漏洞，立足超前防范，消除安全隱患，特別要針對安全生產的重點領域和薄弱環(huán)節(jié)，制定嚴密的防范措施，狠抓落實，確保安全生產。對責任不落實，管理松懈，失職失察造成重特大事故的，要依法嚴肅處理。
二、突出重點，強化措施，確保節(jié)日期間的安全生產
各部門、各單位要根據《**街道辦事處關于調整街道安全生產領導小組組成人員的通知》與《**街道辦事處安全生產檢查分工的通知》要求，認真履行安全監(jiān)管職責，針對國慶節(jié)期間安全生產的特點，突出工作重點，強化工作措施，狠抓工作落實。
一是綜治辦、交警要抓好道路交通安全。重點檢查車輛安全狀況，抓好道路交通安全秩序，嚴肅查處無證駕駛、違章駕駛、超員、超載和車輛“帶脖運行，整治在駐地主要道路違章停車現象，加大對運輸爆炸物品、化學危險品和其它違禁品的車輛稽查力度，特別要針對重大交通事故處理制定相應的應急預案，一旦出現情況要及時行動、快速反應。
二是外商投資服務中心、經貿辦、派出所要加強對企業(yè)的安全監(jiān)管力度。重點檢查企業(yè)的安全措施、規(guī)章制度和安全管理人員是否達到責任書的要求；檢查特種設備質量檢驗證明；檢查企業(yè)消防設施是否完好；檢查車間、宿舍安全通道是否暢通；檢查特種作業(yè)人員持證上崗等情況。要把防范液氨、石油液化氣等泄漏事故和危險化學品運輸事故作為重點，加強安全監(jiān)管。同時，經貿辦、派出所要加強對煙花爆竹生產、儲存、運輸、銷售、燃放等環(huán)節(jié)的安全管理，堅決打擊、取締非法生產、銷售、運輸煙花爆竹行為，嚴防重大惡性事故發(fā)生。
三是城建辦公室要加強對建筑施工的安全監(jiān)管力度。要加強對建筑施工現場腳手架搭設、臨邊洞口防護、施工用電、塔吊和施工電梯、施工機械及安全管理的監(jiān)督檢查，嚴格落實特種作業(yè)人員持證上崗的規(guī)定，落實各項安全措施，切實加強對施工人員的安全教育與現場管理，把問題解決在施工工地。對現場管理秩序混亂、問題突出、隱患嚴重的施工工地要停工整頓，經驗收合格后方可恢復施工。
四是綜治、公安、工商等各部門要加強對公共集聚場所的安全監(jiān)管力度。要根據各自職責，加大對賓館、飯店、商嘗超市、醫(yī)院、網吧等人員密集場所的監(jiān)督檢查和執(zhí)法力度，對不具備安全生產條件的各類人員密集場所要堅決停產停業(yè)整改，特別要重點加強對人員密集場所的消防安全檢查和整治，嚴肅查處鎖閉、封堵或占用疏散通道、疏散樓梯、安全出口等違法行為，及時消除火災事故隱患。對國慶節(jié)期間舉辦的節(jié)慶、體育、文化、娛樂和其他大型聚集活動，要按照“誰主辦，誰負責”的原則，制定嚴格的安全保障措施，實行安全生產“一票否決”制度，嚴格審批把(！)關，凡不符合安全要求的堅決不予審批，防止群死群傷事故的發(fā)生。
五是農業(yè)服務中心要加強對海上漁業(yè)的安全生產監(jiān)管力度。目前正值秋季，氣候變化無常，要嚴格漁船出海作業(yè)簽證制度，確保出海作業(yè)的船員及船舶具備適航條件；繼續(xù)抓好為40馬力以上漁船配備氣脹式救生筏和單邊帶電臺工作。同時，要嚴肅查處私自出海，超航區(qū)、超抗風浪等級等違法違章作業(yè)行為，堅決杜絕重大事故的發(fā)生。
各責任部門請于9月25日至10月7日這段時間內，按照責任分工開展一次安全生產大檢查，并于10月8日上午9點前將活動開展情況及生產經營單位整改情況書面報街道經貿辦。
工作方案 篇5
xxx年，我校四年級工作計劃以學校工作思想為指導，結合四年級的實際情況，圍繞學校工作重點，加強團隊意識，培養(yǎng)合作精神，全組老師本著務實、勤奮、真誠、虛心、互助、團結的思想, 扎扎實實做好本職工作。
時光飛逝，在過去的一個學期里，對四年級組來說是不平凡的，是富有轉折性挑戰(zhàn)性的一學期，值得每個四年組的人驕傲的一學期。我們在學校領導的指導下，堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導， 以科學發(fā)展觀統領全局，堅持教育優(yōu)先發(fā)展，全面貫徹黨的教育方針，以實施新一輪基礎教育課程改革為核心，開拓創(chuàng)新，全面推進了素質教育。圍繞校長室和各職能部門的工作意圖，開展工作，強化年級組建設，強化發(fā)展意識，提高教育教學質量，促進了學生的全面發(fā)展。
一、堅定不移地抓教學質量的提高
1、教育教學的事業(yè)是良心的事業(yè)。
少年兒童是最純潔善良的，我們組的老師做到了辨證的愛、科學的愛、神圣的愛，這也許就是人們常說的：教師是太陽底下最神圣的職業(yè)�！敖虒W質量是學校的生命線，也是年級組工作的催化劑，沒有教學質量的提高，教師工作就沒有積極性。四年級是小學階段過渡期，很重要。這個學期的開始，按照學校的要求和年級組的工作計劃，我們在狠抓課堂教學質量的同時，還做了以下幾方面的工作：（1）縱向、橫向都找出我們的差距，達到促進提高的效果。（2）舉行轉轉課。（3）抓好2個階段時間的調配管理與利用，一是早讀課，二是課外活動，（4）開展培優(yōu)補差的工作。（5）組織學生開展學習經驗交流，各班級利用期中練習、單元練習為契機，鼓勵學生提高綜合素質，（6）積極參加學校組織的各項活動，張揚學生個性，發(fā)展其特長。
我們四年級組有10個班，我們分工明確，都把自己的崗位看得嚴實。本年級組的“轉轉課”大家都上得很認真，寫了詳細的聽課筆記，上完之后還認真組織了集體評課，大家互相交流，取長補短。老師們的教學水平不斷地得到了提高。
2、作文教學，求真務實
四年級是中年級文化轉入高年級的階段，特別是作文教學更是難項。從寫字不多到一篇完整的文章，是要下功夫的。我們年級的語文老師不僅把作文教學融入語文課中，以教材為例子從部分到整體，循序漸進，以致于進入到一個新突破，這樣循環(huán)往復，使作文進步很快，而且還組織了作文專題教學教研活動，在作文教學方面有經驗的胡琴老師和田冬梅老師多次為年輕的老師上作文示范課，幫她們指出作文教學中的盲點。通過一個學期的努力，學生的作文水平提高很快。期中期末考試的作文更能說明學生作文能力提高的速度快，因為作文能力足以說明語文的綜合運用能力。在迎接上級領導的作業(yè)檢查中，領導抽查四（x）班的20個學生的作文后還覺得看得不盡興，又查看了四（x）班全體學生的作文，感到很滿意，同時對我們的作文教學也給予了充分的肯定。
3、切實抓好了教學課堂教學。首先重在備好課，備好每一堂課，做到重點明確，難點突出，訓練得法，作業(yè)布置得當。使學生的閱讀答題能力有所提高。在期中期末考試中都能體現出來。
4、重視了把握質量關。日常教學中，開展情感性課堂教學研究，利用各種培訓課的機會，提升自己的理論和實踐水平，明確情感性課堂教學的內容的選擇與加工方法，使課堂富有情趣。
質量是我們的生命線，我們做好了培優(yōu)補差工作，重視平時的每一節(jié)課，每一次練習，每一次測試，針對每次考試要及時總結分析找出原因。為了縮短班級與班級的差距，學生與學生的差距，力爭及格率達100%，我們語、數老師協調安排時間給予補缺補差，從不收一分錢和禮物，全身心投入。我們組內的每個老師都在默默無聞地任勞任怨地盡心盡責地做好自己的工作。發(fā)燒了吃點藥、嘔吐了擦擦嘴從沒因病耽誤過一堂課。
5 注重抓好文體活動，豐富學生和老師的課余生活。
國慶節(jié)我們成功的舉行了“祖國在我心中”的歌詠賽，利用課外活動時間，我們組織了拔河比賽，二人三足接力賽等等妙趣橫生的體育競技活動，取得了良好的活動效果。元旦節(jié)，我們組教師精心排練的舞蹈《歡天喜地慶元旦》和三句半《夸咱校》獲得了聯歡晚會全場最熱烈的掌聲，同時也證明了我們節(jié)目的含金量。
二、切實抓好教育工作
1、抓好學生的養(yǎng)成教育
良好的生活習慣能促進學生良好學習習慣的形成，隨著年齡的增長，要提高對學生常規(guī)管理的要求。我們組的班主任積極鼓勵、引導、批評和教育，使學生形成良好的生活和學習習慣。各班重點抓好班風建設，每班有自己的班訓，針對個別調皮學生，班主任、任課老師要積極引導，想對策，通過反復抓，促學生的養(yǎng)成教育進一步得到提高。各班都培養(yǎng)了一批得力的小干部，促使班風得到好轉，做到周周都有訓練的'重點。開展好“爭星”活動，與其他常規(guī)訓練整和好，提高了常規(guī)管理的效益，十個班級學生的行為日益規(guī)范，學生們都說：“飛得最高的雛鷹是四年級！得星星最多的是我們四年級的學生�！�
在迎接上級領導的安全檢查驗收活動的前一天下午，政教處把必檢項目---“安全伴我行”的主題班會和“禁毒演講賽”的任務交給我們四年級，我們組的老師沒講任何價錢，接下任務，精心安排，漂漂亮亮地完成了此項任務，獲得了上級領導的好評。為學校安全教育工作檢查順利過關做出了貢獻。
2、抓好學生的安全工作計劃
安全工作是學校的重中之重，提高學生的安全意識和自護意識是工作重點。老師們帶領學生參加了學校組織的安全教育活動，加強了對學生水、火、電安全、活動安全和人身安全教育，進行切實的講解和指導防范措施。認真組織學生學習安全工作“十要十不要”，增強安全意識，防止安全事故和人身傷害事故的發(fā)生。
特別是在學校甲流防控期間，我們組的老師堅持早到校，堅持晨檢和午檢，堅持做到一發(fā)燒就隔離，保證做好防控工作。堅持教室里每時每刻都有老師看守，確保了每一個學生的安全。
3、重視學生的學習方法的培養(yǎng)
老師們十分重視培養(yǎng)學生的學習方法，各學科針對學生的薄弱環(huán)節(jié)制訂措施，進行針對性的輔導，特別是使學生能認真上課，聽課，積極動腦，認真完成作業(yè)等。認真組織了家長函授學習活動，進行家校聯系，提高教育效率。
值得一提的是，我們組的田冬梅老師，她愛學習，工作從不講價錢，學校本學期多次給她布置的工作任務時間短，任務重，三天組織一場演講賽，兩天組織好全市中小學生的大型緬懷活動，一天組織一場班會活動，所有的演講稿，主持詞及學生的訓練，她都在短時間內漂漂亮亮地完成了，還有全年級的十個班主任老師及田麗瓊老師，胡琴老師，石原姿老師，張聶聶老師，張英老師，他們雖然不是班主任，但卻為班級做了很多事情，早上到校早，和班主任一起，齊抓共管，為營造文明優(yōu)秀的班集體作出了自己的貢獻。我們組老師們講奉獻的精神是值得大家肯定和學習的。
三、加強師德師風銳意進取，求實奉獻形成團隊精神
1、組內老師認真學習《中小學教師職業(yè)規(guī)范》，《新師德規(guī)范》，依法執(zhí)教，做到愛崗、愛校、愛生，嚴謹治學。加強誠信教育，以誠待人，團結同志。組內事就是大家的事，各人的事就是大家的事，發(fā)揚團隊協作的精神，共同做好組內的事。依靠團隊精神戰(zhàn)勝一切困難，形成了良好的組風。
2、晨會課向學生進行健康衛(wèi)生教育及思想品德教育。班主任與副班主任老師協調好步伐一致。培養(yǎng)學生團結協作的精神，使他們懂得身體健康的重要。積極參加體育鍛煉。同學之間你追我趕，互幫互助，取得了優(yōu)異的成績。
3、在學校開展的各項活動中不但融入審美教學，還滲透語數外三門學科教學，既培養(yǎng)學生動手及觀察能力，又做到多角度全方位的立體教學，由于課任老師與班主任協作默契，積極配合學校的活動，出謀劃策，多渠道盡情地讓學生上網查資料，整合成小報。把語文教學、數學、外語整合利用，展現在小報和黑板報上，九月份，我們舉行了一次禁毒手抄報比賽，獲得了少先隊總部的表揚和肯定。
四、誠信、協作、求實、團結
四年級組的老師嚴守出勤制度，做到不遲到，不早退，中途不擅自離崗，離校，有事提前請假，在工作時間，不做與工作無關的事情，一人外出開會或有事大家爭著代課。
五、特色
當我問起組內的特色時，老師們都異口同聲說：奉獻。各位老師，毫無怨言，特別是四（8）班的屈路易老師，他工作非常踏實，無論是字詞，作文還是句段的歸納，甚至回答問題的規(guī)律他都認真指導，進了教室就見縫插針，各個擊破，對個別學生個別指導，當天任務當天畢，決不拖到第二天。他務實的工作作風得到了家長的肯定，也取得了豐碩的教育教學成果。
我們組的語、數老師的課盡管都很多，但是，我們都協調得很好，在補缺補差上交錯安排，環(huán)環(huán)相扣流暢。語、數老師里應外合，教學工作開展的有條不紊，組內教師互敬互愛，團結協作，達到了一種默契，潛移默化地使各項工作開展得順利，做到學生放心，家長高興。
六、今后努力方向
1、數學教研活動還須進一步加強交流（特別是小組內的溝通），由于缺少時間我想下一學年應該有共鳴火花，老師們要多寫論文。
2、組員之間要進一步坦誠相助構建真正的和協組室。
3、真正做到與時俱進，開拓創(chuàng)新這個理論概念與實踐相結合，腳踏實地的走好每一步。
工作方案 篇6
為了積極響應長沙市創(chuàng)建國家級文明城市的號召，認真落實芙蓉區(qū)教育局對創(chuàng)建工作的要求，對照《全國文明城市測評體系》的標準，結合我校工作的實際，特制定本迎檢預案。
一、指導思想
堅持以科學發(fā)展觀為指導，圍繞創(chuàng)建目標，加強學習宣傳，積極營造“爭創(chuàng)文明城市，構建和諧長沙”的輿論氛圍，充分調動全校教職員工和廣大學生、家長參與創(chuàng)建的積極性和創(chuàng)造性，建設文明校園、和諧校園，進一步把學校建設成為師生的幸福樂園，為長沙爭創(chuàng)全國文明城市作出應有的貢獻。
二、加強領導，明確責任
學校成立文明創(chuàng)建迎檢領導小組：
組長：XX
副組長：XX
成員：XX
全校教職員工高度重視，端正認識，認真部署，搞好落實。校長為學校創(chuàng)建工作的第一責任人，各處室領導和年級組長為直接責任人；各部門要增強責任感和緊迫感，提高對創(chuàng)建工作意義的認識，認真做好各項工作，將工作落實到實處；行政人員要為廣大師生做好表率，全體師生要為創(chuàng)建工作作出貢獻。
三、工作措施
1、認真搞好宣傳發(fā)動工作。學校通過召開全校師生動員大會、舉行各班級主題班會、出主題宣傳板報以及志愿者活動等方式，使全體師生明確爭創(chuàng)工作的目的、意義和任務，積極動員廣大師生認真投入到創(chuàng)建工作當中，形成人人參與建設，個個爭優(yōu)創(chuàng)先的氛圍。
2、注重素質培養(yǎng)，提升文明素養(yǎng)。通過各種場合和途徑，積極開展共創(chuàng)文明的主題實踐活動，充分調動學生、家長參與文明創(chuàng)建的積極性，使學校教育與校外活動相得益彰，以利于學生的全面發(fā)展。
3、加強學校管理，構建和諧校園。開展“文明校園”、“陽光體育大校園”、“平安校園”創(chuàng)建活動，切實加強安全教育和安全管理，以少先隊陣地為依托加強日常行為養(yǎng)成教育，提升文明創(chuàng)建品質；發(fā)揮“心語聊吧”的作用，堅持開展心理咨詢，關注學生的心理健康；堅持做好“兩課兩操”，抓好衛(wèi)生工作，關心學生的身體健康。
工作方案 篇7
江蘇省語言文字工作委員會定于20xx年對我市貫徹執(zhí)行《中華人民共和國國家通用語言文字法》（以下簡稱《國家通用語言文字法》）和省語委《關于開展城市語言文字工作評估的意見》的工作情況進行檢查評估。為做好迎評工作，促進我市語言文字規(guī)范化工作健康發(fā)展，制訂本方案。
一、評估范圍：
黨政機關、廣播電視、各類學校、新聞出版、公共服務行業(yè)和公共設施為檢查評估的重點單位和對象。其中，市、區(qū)政府機關、教育行政部門、新聞出版、廣播影視、人事、商業(yè)、郵電、文化、交通、旅游、火車站、民航站、保險公司和醫(yī)院等為必查單位，其它行業(yè)和部門（汽車站、碼頭、銀行、影劇院、體育館、博物館、公園等）為抽查單位。
二、評估內容：
評估主要圍繞綜合管理、普及應用普通話、社會用字管理三方面的工作情況進行。總分為260分，其中主管部門考核分為60分、黨政機關考核分為58分、學�？己朔譃�67分、新聞媒體考核分為47分，公共服務行業(yè)和公共設施考核分為28分。
三、工作步驟：
第一階段--宣傳發(fā)動階段（20xx年9月-20xx年12月）
各區(qū)政府、市各有關部門和責任單位，特別是各新聞媒體，要根據《國家通用語言文字法》、省語委《關于開展城市語言文字工作評估的意見》精神，共同做好宣傳發(fā)動工作，使全社會都了解《國家通用語言文字法》的基本精神，了解達標內容并增強迎查意識，自覺配合完成達標工作。市語委將組織有關部門具體負責同志赴南通、無錫等地實地考察，學習兄弟城市迎評工作好的經驗和做法。
第二階段--自查整改階段（20xx年1月-20xx年6月）
1．各責任單位根據評估任務分解表，逐條對照，明確責任，制訂措施，落實整改到位；市、區(qū)語委辦負責做好組織、協調、督查、指導工作；
2．各區(qū)政府對轄區(qū)內的街道、公共場所社會用字進行重點檢查和整改。20xx年5月底前，市、區(qū)分別完成轄區(qū)內街道和公共場所不規(guī)范用字的整治工作；
3．各責任單位設立永久性的宣傳標語牌，做好環(huán)境布置工作。市語委將在勞動中路設置公益性宣傳廣告牌1塊，武進區(qū)、新北區(qū)、天寧區(qū)、鐘樓區(qū)、戚墅堰區(qū)要在各區(qū)政府所在地設置1-2塊永久性公益廣告牌。在常高校、中專校，市區(qū)中小學校園要設置"請您說普通話"等提醒牌；必查單位要有"說普通話，用規(guī)范字，做文明人"的提醒牌。各區(qū)語委辦要建立月報制度。自20xx年1月份起，每月5日前將上個月的工作進展情況報送市語委辦；
4．各區(qū)政府、市各有關部門完成自評工作，并于20xx年6月20日之前將自查材料（自評小結）和迎評匯報材料報市語委辦。
第三階段--整理申報（20xx年7月-20xx年9月上旬）
各責任單位按評估標準要素，分類匯總工作臺賬；市語委對各單位報送的臺賬進行審核，并在各責任單位自查的基礎上，組織對有關單位進行重點檢查。期間，將每月召開一次迎評檢查推進會，8月中旬組織全市模擬檢查，在完成整改的基礎上向省語委提出接受檢查評估的書面申請。
四、保障措施：
（一）加強組織領導
1．市政府成立由分管副市長、語委主任為組長、語委副主任為副組長、各語委成員單位分管領導和有關責任單位負責人參加的迎檢領導小組，具體負責領導和組織迎評工作；各區(qū)、各有關部門和單位也要成立相應的領導機構，分層落實責任，組織開展迎查準備工作；
2．各區(qū)語委在區(qū)政府的統一領導下，統籌規(guī)劃、協調運作，充分調動有關部門和社會各界的積極性，形成條塊結合、齊抓共管的工作格局；
3．各責任單位在做好自查工作的同時，要加強對所屬單位的督查整改工作。
（二）明確工作責任
1．市、區(qū)政府機關大院用語用字及環(huán)境布置等工作由市、區(qū)機關工委牽頭檢查落實，市、區(qū)政府辦公室配合；
2．市、區(qū)主要街道的用語用字及環(huán)境布置等工作由市城管局牽頭檢查落實，語委、工商、公安、文化、市文明辦等部門配合；
3．在常大中專院校、市直各學校的用語用字及環(huán)境布置等工作由市教育局牽頭檢查落實；各轄區(qū)范圍內學校的用語用字及環(huán)境布置等工作，由各區(qū)教育局（教育文體局）牽頭檢查落實；
4．市電視臺、ＸＸ日報、ＸＸ晚報、電臺等新聞單位的用語用字及環(huán)境布置，由市委宣傳部牽頭檢查落實，ＸＸ日報社、市廣電局配合；
5．長途車站、火車站、民航站、碼頭及公路收費站等窗口單位的用語用字及環(huán)境布置，由市交通局牽頭檢查落實，火車站、民航站等部門配合；
6．出版單位的用語用字及環(huán)境布置，由市新聞出版局牽頭檢查落實，相關主管部門配合；
7．服務行業(yè)的用語用字及環(huán)境布置，由市工商局牽頭檢查落實，市經貿委、城管局、旅游局、文化局、衛(wèi)生局、園林局等部門配合；
8．市、區(qū)語委負責迎評工作的協調工作。
（以上檢查的內容還包括被查單位的迎檢材料準備及檔案資料建設等情況。）
（三）強化社會宣傳
各區(qū)政府、市各有關部門和單位要強化迎評的社會輿論宣傳，主動積極營造濃郁的迎檢氛圍。要將《國家通用語言文字法》、《江蘇省社會用字管理暫行條例》、評估的有關標準要求等有關材料印發(fā)到基層單位和學校。新聞媒體要加大對《國家通用語言文字法》的宣傳力度，負責刊播有關迎評工作信息、動態(tài)以及迎評方面的標語、口號、公益廣告等，使全體市民都能了解使用國家通用語言文字的重大意義，并增強規(guī)范用語用字的意識性和自覺性，共同推進我市語言文字規(guī)范化的管理水平和社會應用水平。
工作方案 篇8
為深入實施生態(tài)文明建設，切實改善全鎮(zhèn)河道生態(tài)環(huán)境質量，促進河道水環(huán)境質量進一步提升，建立健全河道管理長效機制，決定在全鎮(zhèn)建立“河長制”管理制度。特制定如下工作方案：
一、總體要求
按照“明確工作目標、落實管理責任、統一管理標準、嚴格管理考核”的要求，在全鎮(zhèn)全面推行“河長制”。轄區(qū)各水環(huán)境功能區(qū)達到標準要求,河道兩側無入河的企業(yè)排污口和生活排污口。轄區(qū)河道內無阻水障礙物，河面基本無漂浮物，河岸無生活及建筑垃圾。河道兩側800米范圍內無畜禽養(yǎng)殖企業(yè)，范圍外的畜禽養(yǎng)殖企業(yè)規(guī)范整治，無生活污水及垃圾排入河道。
二、工作重點
(一)控污治污。全力推進流域水環(huán)境綜合整治，切實解決點源和面源污染。實施最嚴格水資源管理制度，加強入河排污口監(jiān)管，按照輕重緩急制定排污口治理方案和實施計劃，減少入河污染源;非汛期雨污合流口門要完全關閉，污水經處理達標排放。建立河道水質安全預警系統，制定水污染應急管理預案，實現河道水體清潔無黑臭。
�。ǘ┖恿鞴莛B(yǎng)。按照“嚴格控制、保護生態(tài)、分類管理、占補平衡”的原則，切實加強建設項目占用河道水域的管理。堅持河道巡查和“藍線”管理制度，適時掌握河道岸線動態(tài)變化和開發(fā)利用情況，及時發(fā)現和處置非法占用水域與岸線資源及設置河道障礙物等行為，充分發(fā)揮水域的綜合功能，使水域得以持續(xù)利用。
(三)河道疏浚。定期組織對河道淤積進行疏浚，確保河道水域面積不減少、蓄水能力不減弱、排澇功能不減退。
(四)清障拆違。加強河道執(zhí)法力度，依法清除河道管理范圍內的違法建筑物和其它危害河道行洪安全的物體。
三、職責分工
境內河道及支流全面落實“河長制”，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長為“總河長”，各村按照屬地管理原則，由河道流經村的村支部書記、村主任擔任河長。
各村應管理好轄區(qū)內渠道的衛(wèi)生并保障暢通，組織開展包干河道水質和污染物現狀調查、制定水環(huán)境治理實施方案、推動落實重點工程項目、協調解決重點難點問題，做好督促檢查，確保完成水環(huán)境治理的目標任務。
河長是各村河道水生態(tài)環(huán)境治理第一責任人，具體組織實施水生態(tài)環(huán)境治理方案，推進河道整治和保潔，截污納管，生態(tài)修復，水質改善等水環(huán)境治理。主要承擔以下工作：
(1)協調執(zhí)法部門對河道污染進行調查處理;
(2)河道的日常疏浚、清障、保潔工作，開展河道管理日常巡查;
(3)河道的亂搭亂建、亂堆亂放行為處理;
(4)河道生態(tài)綠化、農業(yè)面源污染整治、長效保潔管理制度的建立;
(5)對河道內病死動物及病死動物產品及時報告;
(6)服從鎮(zhèn)統一安排和調度，配合做好突擊性保潔工作;
(7)確保河道整治無事故，安全設施齊全;
(8)收集管理資料，建立相應保潔臺賬，及時上報信息;
(9)做好突發(fā)事件處理，并及時匯報;
(10)做好河道保潔宣傳工作，引導群眾自覺保持河道清潔。
四、工作要求
(一)加強領導，形成合力。各河道所在村要切實負起責任，對本轄區(qū)的河道河段全程踏勘，摸清轄區(qū)內各河道河段環(huán)境現狀，制定切實可行的具體實施方案，按期推進實施。同時，要加強與河長之間的溝通、支持和配合，切實把每條河流河段的工作任務落到實處。鎮(zhèn)河長辦要切實履行工作職責，加強工作指導，及時研究解決職責范圍內的問題，真正形成齊抓共管的工作合力。
(二)加大力度，規(guī)范管理。要認真履行工作職責，明實情、出實招，積極探索行之有效的工作方式，并積極協調有關部門加大執(zhí)法力度，堅決查處各類違法行為，做到“有案必查、查必有果”，增強實效，在“查、處、究”上狠下功夫，鞏固河道整治成果，確�！昂娱L制”落到實處，取得成效。
(三)加強宣傳，營造氛圍。要充分利用各種媒體和宣傳平臺，深入宣傳實施“河長制”的重大意義。要向社會公開曝光一些偷排、漏排污水和不配合河道環(huán)境整治工作等現象，報道保護環(huán)境維護河道生態(tài)環(huán)境的先進事跡和個人，使人民群眾真正了解并參與支持河道整治工作，增強群眾保護水環(huán)境的意識，逐步形成全社會共同關心河道環(huán)境整治、建設生態(tài)文明的良好氛圍。
(四)強化督查，嚴格考核。河長負轄區(qū)主要責任，層層實行目標責任制，逐級抓好落實并納入清潔家園工作考核。鎮(zhèn)督查組將組織人員不定期、不定時對河道進行抽查，并公布檢查結果，河長要根據督查通報情況落實整改措施，同時檢查結果將納入鎮(zhèn)、村考核。
工作方案 篇9
為進一步鞏固完善我縣新農合大病保險制度，著力提高大病保險保障水平，減輕高額費用患者經濟負擔，根據《國務院辦公廳關于全面實施城鄉(xiāng)居民大病保險的意見》、《省政府辦公廳關于鞏固完善城鄉(xiāng)居民大病保險制度的實施意見》以及《省衛(wèi)計委、財政廳關于印發(fā)省新農合大病保險指導方案（20xx版）的通知》精神，結合我縣實際，制定本方案。
一、原則與目標
堅持“以人為本、保障大病、政府主導、專業(yè)承辦、政策聯動”的基本原則，進一步鞏固完善我縣新農合大病保險制度，逐步提高統籌層次，逐步提高籌資水平和保障水平，大病保險分段補償比例最低不少于50%；通過緊密銜接新農合基本醫(yī)療保障及醫(yī)療救助等制度，有效減少參合大病患者家庭災難性醫(yī)療支出。
二、承辦機構與籌資標準
（一）確定承辦商業(yè)保險公司。20xx年綜合考慮商業(yè)保險公司管理承辦能力、醫(yī)療管控能力、信息系統、專業(yè)人才隊伍建設、人均籌資標準、盈利率、承辦連續(xù)性等因素，確定中國人民財產保險股份有限公司支公司（以下簡稱商業(yè)保險公司）承辦本縣新農合大病保險，并與之簽訂20xx年度承辦合同，明確雙方責任、權利和義務，合同有效期1年。
�。ǘ┐_定人均籌資標準。20xx年新農合大病保險人均籌資標準為25元。
�。ㄈ┐_定盈利率。遵循“保本微利”原則，新農合大病保險盈利率執(zhí)行2%。
三、基金管理
�。ㄒ唬┗鹩猛�。大病保險基金按照規(guī)定比例支付新農合大病保險合規(guī)可補償費用；支付大病保險合同約定的商業(yè)保險機構合理盈利。
�。ǘ┗鹳~戶。承辦新農合大病保險的商業(yè)保險公司設立收入賬戶和賠付支出賬戶，大病保險業(yè)務須實行專賬管理，單獨核算，封閉運行。每季度首月5日前，商業(yè)保險公司應按規(guī)定內容向縣新農合管理中心報送上季度新農合大病保險理賠情況。
（三）基金撥付。新農合大病保險合同約定額（人均籌資標準25元*參合人數），由縣財政部門按季度從新農合基金財政專戶撥付至商業(yè)保險公司收入賬戶。撥付時間為每季度的第1個月份，每季度撥付額為大病保險合同約定額的1/4。
�。ㄋ模┗鸾Y算。按照以下順序進行合同年度基金結算。原則上應在參合年度次年3月份底之前完成合同年度大病保險賠付，縣財政部門聘請社會中介機構對大病保險資金進行年度審計清算，在4月底之前完成大病保險基金盈虧結算。
1.提取盈利。在一個合同年度內，承辦商業(yè)保險公司首先按照本縣大病保險專項基金預算總額×盈利率預算提取盈利部分，提取盈利部分后的專項基金數額作為盈虧結算的基數（利息不計入基數）。
2.結余返還。商業(yè)保險公司賠付合同年度大病保險補償款后，如有結余，結余部分于4月底全部返還新農合基金財政專戶。如有超支，從下年度新農合大病保險基金中追加。
3.風險分擔。商業(yè)保險公司賠付合同年度大病保險補償款后，如出現虧損，非政策性虧損部分全部由商業(yè)保險公司承擔；對因政策性調整、突發(fā)重大公共衛(wèi)生事件等導致的大病保險基金虧損，由新農合基金與商業(yè)保險公司按70%、30%比例分擔，并在合同中約定。
四、補償辦法與標準
�。ㄒ唬┯嬎愦蟛”ｋU合規(guī)可補償費用。大病保險合規(guī)可補償費用列入新農合大病保險補償范圍。參合年度，參合農民享受大病保險待遇時間與享受新農合基本醫(yī)療保險待遇時間規(guī)定一致。
計算公式：大病保險合規(guī)可補償費用=參合患者住院及特慢病門診醫(yī)藥費用—不合規(guī)費用—新農合已補償費用—大病保險起付線。
大病保險合規(guī)可補償費用可以單次住院計算，也可以多次住院及特殊慢性病門診費用累加計算。按病種付費病種住院患者，新農合已補償費用=實際住院醫(yī)藥費用-患者自付費用。
�。ǘ┐蟛”ｋU不合規(guī)費用范圍。下列醫(yī)藥費用列入新農合大病保險不合規(guī)費用范圍：
1.在非新農合定點醫(yī)療機構、Ⅴ類醫(yī)療機構、預警醫(yī)院、非醫(yī)療機構發(fā)生的醫(yī)藥費用。
2.門、急診（不含特殊慢性病門診）發(fā)生的醫(yī)藥費用。
3.《省新農合報銷藥品目錄》規(guī)定的單味或復方均不支付的中藥飲片及藥材費用；單味使用不予支付的中藥飲片及藥材費用。
4.各類器官、組織移植的器官源和組織源。
5.單價超過0.5萬元的新農合基金不予支付以及支付部分費用的檢查、治療類項目，超過0.5萬元以上部分的費用（系統設置最高限價）。即：該類項目按照（0.5萬元*數量）計入合規(guī)費用。
6.單價（計價單位：支、瓶、盒）超過1萬元的藥品，超過1萬元以上部分的費用（系統設置最高限價）。即：該類藥品按照（1萬元*數量）計入合規(guī)費用。
7.單價（最小使用計價單位）超過3萬元的醫(yī)用材料，超過3萬元以上部分的費用（系統設置最高限價）。即：該類醫(yī)用材料按照（3萬元*數量）計入合規(guī)費用。
8.臨床使用第三類醫(yī)療技術(造血干細胞移植治療血液系統疾病技術除外)的費用。
9.參合年度累計住院日達到150天，從第151天起發(fā)生的醫(yī)藥費用（跨150天與151天的當次住院，按照日均住院費用劃分150天之前、之后費用）。惡性腫瘤、白血病、尿毒癥、腦癱康復治療患者住院除外。
10.同時超出《全國醫(yī)療服務價格項目規(guī)范（20xx年版）》與《省醫(yī)療服務價格》規(guī)定的醫(yī)療服務項目所產生的醫(yī)藥費用。
11.超出《省醫(yī)療服務價格》規(guī)定的收費標準，超出標準部分的醫(yī)療服務費用（大病保險系統設置最高限價）。
12.享受新農合定額補助的住院分娩（含手術產）當次住院發(fā)生的醫(yī)藥費用。
13.他方責任的意外傷害、打架斗毆、交通事故、醫(yī)療事故、刑事犯罪、自傷、自殘、自殺（精神病發(fā)作除外）、吸毒、酗酒，戒煙、戒毒、各類非功能性整形與美容、各種醫(yī)療技術鑒定、司法鑒定、工傷鑒定、傷殘鑒定、計劃生育病殘兒鑒定等原因產生的一切醫(yī)藥費用；出國和出境期間發(fā)生的一切醫(yī)藥費用；應當由工傷保險、生育保險基金和第三方承擔的醫(yī)藥費用。
14.因突發(fā)性疾病流行和自然災害等因素造成大范圍急、危、重患者的醫(yī)藥費用。
�。ㄈ┢鸶毒�。遵循“盡力保障”原則，根據新農合基金承受能力，新農合大病保險起付線為2萬元。
困難群體大病保險起付線減半計算（即大病保險起付線為1萬元）。困難群體對象范圍按省政府或省級民政、扶貧等部門規(guī)定執(zhí)行。持有規(guī)定的困難群體證件的參合患者(以持證為準)方可享受大病保險起付線減半標準�？h合管中心應建立困難群體數據庫并與新農合大病保險信息系統互聯互通。
�。ㄋ模┓侄窝a償比例。新農合大病保險合規(guī)可補償費用分費用段設定補償比例（表1），各費用段補償額累加得出大病保險總補償額。
�。ㄎ澹┓忭斁�。20xx年度新農合大病保險補償封頂線為20萬元。
五、報銷方式與材料
（一）報銷次序。參合患者在辦理新農合報銷后辦理大病保險報銷。自行購買商業(yè)保險的大病患者，原則上先辦理商業(yè)保險報銷，再憑發(fā)票復印件（加蓋原件收存單位公章）申請新農合報銷及新農合大病保險報銷。重復參加基本醫(yī)療保險的，不得重復報銷，一律憑發(fā)票原件辦理其中一種基本醫(yī)療保險報銷。未享受新農合基本醫(yī)療保險待遇的，不得享受新農合大病保險報銷待遇。
�。ǘ﹫箐N頻次。大病患者可選擇以單次住院費用結報大病保險補償，也可選擇以多次住院及特殊慢性病門診累計費用結報大病保險補償。參合年度內辦理第2次及第2次以上大病保險補償，本著利益最大化原則，重新累計大病患者前次及本次大病保險合規(guī)可補償費用，分段計算大病保險補償總額，減去前次大病保險已補償額，得出本次大病保險應補償額。
�。ㄈ﹫箐N流程。大病患者單次住院合規(guī)可補償費用達到新農合大病保險起付標準的，即可在承辦大病保險的商業(yè)保險公司辦理大病保險結報。
�。ㄋ模﹫箐N材料。按照必要與簡便原則，申請大病保險時應提供以下大病保險補償材料：
1.參合居民身份證或戶口簿原件；
2.涉農資金“一卡通”存折或銀行卡；
3.新農合補償結算單（加蓋結算單位公章）；
4.費用清單復印件；
5.出院小結復印件；
6.醫(yī)療機構費用發(fā)票復印件。
參合患者新農合大病保險補償所需材料齊全的，承辦大病保險的商業(yè)保險機構要及時辦理補償；材料不全的，應一次性告知所需材料，最大限度的方便參合患者辦理大病保險補償。
六、其他管理要求
（一）縣衛(wèi)生、財政、審計、監(jiān)察等部門及新農合管理中心要加強對新農合大病保險理賠工作的監(jiān)督檢查，確保資金使用合規(guī)、安全，參合患者真正受益。
�。ǘ┛h合管中心要做好制度銜接，完善對商業(yè)保險公司的合同管理與考核管理，強化對醫(yī)療機構、醫(yī)療服務行為和質量的監(jiān)管，推行新農合支付方式改革，嚴控醫(yī)藥費用過快上漲與不合理增長，支持商業(yè)保險公司針對大病患者開發(fā)和提供新的健康保險產品。
�。ㄈ┏修k商業(yè)保險機構要建立專業(yè)隊伍，加強能力建設，開展大病保險輿論宣傳和政策解釋工作，簡化報銷材料與報銷流程，認真履行大病保險合規(guī)費用審核及結報，完善優(yōu)化信息系統及相關支持條件，提供新農合基本醫(yī)保與大病保險“一站式”結報服務。
�。ㄋ模�20xx年12月底之前，簽訂商業(yè)保險承辦合同。
（五）本方案從20xx年1月1日起開始執(zhí)行，《縣20xx年新農合大病保險統籌補償實施方案）》同時廢止。
�。┍痉桨赣煽h衛(wèi)生計生委、縣財政局負責解釋。
工作方案 篇10
一、 存在的問題
�。ㄒ唬┕ぷ髂繕瞬幻�。一是辦公室整體工作缺乏總體目標和規(guī)劃，不清除辦公室工作應該做到什么程度，什么樣子，向一個什么方向發(fā)展。二是辦公室人員個人對自己的崗位也缺乏正確定位，領導安排一件事就做一件事，缺乏自己工作規(guī)劃和目標。不會積極主動去思考，去構想以后的工作。
�。ǘ┓⻊諏ο蟛磺濉＾k公室人員服務對象不僅僅是單位領導，還有全處干部職工和整個單位形象。許多人很多時候都是認為只要領導交辦的眼前事情做完做好就行，不急、不管、不問、不深入了解基層干部職工的需求和社會對國稅局的需求。
�。ㄈ┳陨砺氊煻ㄎ徊粶�。辦公室人員沒有明白辦公室工作就是服務的基本職責，認為辦公室是機關中樞，是指揮機構，什么都作單方面決定，而不是先向干部職工征求工作意見和建議，造成制訂的許多辦法和措施，得不到領導的肯定和職工心悅誠服的執(zhí)行。
�。ㄋ模┕ぷ鞔胧﹦�(chuàng)新不夠。目前，辦公室的工作措施基本上是延續(xù)以前年度的工作措施，依樣畫葫蘆，其管理方式也基本是按照崗位職責上面規(guī)定的主要事項而進行。辦公室沒有根據時間、地點、人員、機構、工作要求和社會形勢等
客觀環(huán)境的變化而完善相關措施，更沒有提出新穎的創(chuàng)新舉措來提高工作效率。
�。ㄎ澹┤藛T缺乏激情與活力。工作不緊不慢，拖拖拉拉，不講速度，人員精神面貌萎靡不振，沒有進取之心，不積極主動地承辦工作。不積極主動為領導建言獻策，不積極主動做好自身工作，遇事拖沓，辦事推諉。甚至有部分人覺得工作創(chuàng)新思路提得越多就是自己給自己增加更多麻煩，純粹是自找苦吃。
二、整改措施
以上問題的存在，形成了目前辦公室工作的按部就班和辦事效率較低的直接后果，直接影響了辦公室工作整體質效。
一是加強學習，提高思想認識。辦公室人員沒有認識到辦公室工作的重要地位和作用，沒有認識到辦公室既是一個科室，也是一個指揮機關。作為指揮機關，它需要具有協調全局，協調內外和前瞻性工作的思想意識和工作舉措。更沒有認識到辦公室工作的好與不好將直接關系到一個單位的好與不好問題，也關系他自己的能力、水平在別人心中的地位問題，這是問題產生的根本因素，在以后工作中要加強學習進一步提高思想認識。
二是加大規(guī)章制度執(zhí)行力度。規(guī)章制度執(zhí)行不嚴也是造成辦公室工作效率不高的重要原因。對于出現的許多違規(guī)、
違紀問題，由于過多地考慮到人與人之間的關系等問題，沒有嚴格按照規(guī)章制度進行責任追究，有了第一次，就會有第二次，有了第一人，就會有第二人，如此行之，便失去了制度對人的約束，失去了人對制度的遵從，也失去了辦公室人員努力做事的工作責任壓力基礎。
三是第一時間落實領導交辦事項。按照領導在會議上要求，爭取在第一時間完成領導交辦的任務，在實際工作中，往往是雷聲大，雨點小，也就大事化小，小事化無了。也就讓職工看不到領導的關心措施，感受不到領導的關愛行動，更會認為領導說的話也不過是一句臺詞罷了。事至此，工作激情也就慢慢地下降了。
四是是加強技能學習以滿足工作需要。辦公室工作覆蓋面寬，業(yè)務項目多，工作要求高，因此辦公室人員需要具有較寬的知識面和專業(yè)技能基礎，比如文秘工作，需要相當的工作水平和工作技巧，而目前我們的辦公室人員不是專業(yè)學校文秘專業(yè)畢業(yè)，對高標準的寫作水平要求，員工難以達到。加之當前信息上報工作，市局要求數量多、質量高，同行業(yè)間競爭激烈，壓力較大。這就需要員工在工作之余加強學習，提高自身業(yè)務水平。
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