實施方案

時間：2023-12-23 15:59:46 方案我要投稿

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實施方案[錦集8篇]

　　為了確保事情或工作有序有力開展，我們需要事先制定方案，方案是闡明行動的時間，地點，目的，預期效果，預算及方法等的書面計劃。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？下面是小編為大家收集的實施方案8篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

實施方案[錦集8篇]

實施方案篇1

　　為使“手指口述”安全確認操作法在我公司得到持久有效的落實和執(zhí)行，規(guī)范員工的操作行為習慣，矯正人員的不安全行為，提高員工的崗位安全自我控制能力，杜絕因為操作失誤而造成的各類事故，從而達到消滅“三違”，實現(xiàn)零事故目標，最終實現(xiàn)礦井的本質安全。為此，特制定實施方案，望認真貫徹學習嚴格執(zhí)行。

　　一、組織機構

　　為了確保手指口述安全確認活動在我公司順利推廣并實施，公司成立“手指口述”安全確認操作法活動實施小組。

　　組長：郭德宏

　　常務副組長：肖允友

　　副組長：廉普清、魏福敬、焦潞平、劉衛(wèi)方、任慧斌、劉傳亮成員：各科室主要負責人及項目部經理

　　二、指導思想

　　以學習實踐科學發(fā)展觀為指導，緊緊抓住穩(wěn)固提升、全面發(fā)展這條主線，突出以人為本、科學管理、和諧發(fā)展主題，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，把“手指口述”安全確認作為一項樹立科學理念、培育安全文化、實施科學管理、強化安全基礎、落實安全規(guī)章制度、規(guī)范職工安全行為的管理工程，通過心想、眼看、手指、口述一系列行動，達到“口隨眼動、眼承心動、手隨口動”的指向性集中聯(lián)動，形成安全識別、確認和操作的閉環(huán)流程，優(yōu)化人本環(huán)境，規(guī)范操作者行為。

　　三、推行“手指口述”安全確認操作法的范圍

　　公司安全生產管理人員及各施工隊的井上下所有各工種操作人員。（前期以施工隊長、班組長、特殊工種為主，后期逐步推廣至公司安全生產管理人員和其他人員）

　　四、主要內容和基本原則

　　“手指口述”安全確認法是貫穿于崗位操作過程的一套系統(tǒng)、規(guī)范的安全管理方法和手段，能夠時刻警醒職工遵章操作、規(guī)范作業(yè)行為，減少誤判斷和誤操作，確保崗位安全有序作業(yè)。

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　　“手指口述”安全確認法是以崗位操作為重點，依據安全規(guī)程、操作規(guī)程和作業(yè)規(guī)程，由崗位操作人員在煤礦生產作業(yè)時，對設備設施、作業(yè)環(huán)境、工藝程序及操作流程等因素，通過心想、眼看、手指、口述等一系列行為活動，對操作過程中的每一道工序進行安全確認的操作方法。

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　　推行“手指口述”安全確認法應遵循“實用、規(guī)范、有效”的原則。

　　一要與現(xiàn)場實際情況相結合，確保實用。將“手指口述”安全確認與井下作業(yè)現(xiàn)場實際情況相結合，綜合各工種的關鍵工序、安全要點，制定各工種“手指口述”安全確認操作內容，做到簡明扼要、通俗易懂、朗朗上口，確保“手指口述”安全確認法有用、管用、實用。

　　二要與工種崗位標準相結合，確保規(guī)范。將“手指口述”安全確

　　認內容與各崗位的作業(yè)標準、措施要求相結合，做到既要符合安全規(guī)程、崗位實際、職工操作習慣，又要突出簡潔性、實用性、規(guī)范性和生動性，確保“手指口述”安全確認法與各工種作業(yè)措施同步進行。

　　三要與標準化管理相結合，確保有效。將“手指口述”安全確認與安全質量標準化管理相結合，為標準化管理注入新的活力，成為保障實現(xiàn)崗位達標的又一有效手段，扎實開展“手指口述”安全確認法推廣應用，促進職工的責任意識、安全意識、崗位意識明顯增強，主觀能動性、普遍性提升，將安全質量標準化管理推向一個新的高度。

　　五、實施步驟與時間安排

　　根據上級部門的要求，我礦對“手指口述”安全確認法有了深刻的認識和了解，按部就班、積極穩(wěn)妥地組織開展推廣活動。

　　第一階段：宣傳發(fā)動，完善標準（7月至8月份）。

　　通過各種宣傳形式和手段，廣泛宣傳推行“手指口述”安全確認法的現(xiàn)實意義和必要性，激發(fā)全員主動參與的積極性，通過廣泛動員宣傳，營造濃厚氛圍。結合本單位實際和特點，制定方案，明確工作目標，建立健全崗位操作標準和細則，切實達到每名職工真正聽得懂，記得住，用得上。

　　第二階段：狠抓培訓，反復演練（9月至10月份）。

　　積極通過參觀學習、舉辦培訓班、專題講座等多種形式，強力推進“手指口述”安全確認法的'實施。要按照以點帶面、以重點崗位帶動其它崗位的原則，選擇部分工種或崗位為切入點，先行試點，逐步推開，分步開展“手指口述”安全確認法的實施推廣活動，通過理論

　　講解和現(xiàn)場示范相結合，使職工對“手指口述”操作要領的理解和掌握做到內記于心，外化于行，實現(xiàn)人與設備、人與環(huán)境的良性互動效果。

　　第三階段：現(xiàn)場檢查，強化考核（11月份）。

　　制定“手指口述”安全確認法檢查考核實施細則，把“手指口述”納入日常安全檢查內容，對“手指口述”安全確認法工作進行定期考核，實施獎懲。對確認漏項、口述不準確、動作不規(guī)范、不執(zhí)行“手指口述”的崗位人員一律按違章處置，一律不得上崗。

　　第四階段：總結經驗，不斷提高（12月份）。

　　在推廣實施“手指口述”安全確認法工作過程中，緊密結合各自現(xiàn)場實際，解放思想，開拓思路，勇于創(chuàng)新，不斷總結經驗教訓，學人之長、補己之短，總結出適應我礦自身實際和當前安全發(fā)展形勢所需要的，更加科學的管理方法，不斷提高我礦安全管理水平。六、工作要求

　　1、提高思想、統(tǒng)一認識，積極進行“手指口述”操作法推行管理工作。

　　“手指口述”操作法是進一步規(guī)范職工崗位行為,實現(xiàn)安全生產的一種有效工作方法。推行“手指口述”操作法，既是強化職工安全意識、提高職工個體安全技能的需要，也是夯實企業(yè)安全管理基礎的重要舉措；使職工明確認識到煤礦安全生產的高危性、職工素質和技能的差異性正是開展這一活動的必要之處。管理人員必須統(tǒng)一思想、提高認識，避免思想認識上存在一些偏差,消除怕麻煩,沒必要,工作

　　效率低，思想上有抵制情緒的現(xiàn)象。

　　2、各科室、項目部推行“手指口述”操作法，必須方法得當，講究實效，力求做到四個結合。

　　推行“手指口述”操作法，要做到與風險源預控預測管理相結合、與危險源辯識相結合、與精細化管理相結合，和打造本質安全型礦井相結合。必須采用科學的方法和先進的管理手段，力爭取得實效。因此，必須要與安全生產緊密結合起來，與規(guī)范化、精細化管理緊密結合起來，與加班組強建設緊密結合起來，與打造高技能的職工隊伍緊密結合起來，與加強職工日常安全宣傳教育緊密結合起來，深入開展崗位練兵和技術比武等活動。使“手指口述”操作法活動規(guī)范化、制度化、經常化。取消消極應付而導致活動簡單化、形式化。防止出現(xiàn)“說與做分離、知與做分家”的現(xiàn)象。

　　3、推行“手指口述”操作法，要加強對“技能偏差型”和“習慣違章型”人員的幫教

　　加強對“技能偏差型”和“習慣違章型”人員的幫教，是推行“手指口述”操作法工作的一個重要環(huán)節(jié)，也是一個不可輕視的重要問題。對個別平時流于“大法不犯，小錯不斷”對小打小鬧的違章看慣了、干慣了、習慣了，空頂作業(yè)、負責區(qū)域文明生產差、躺坐崗位現(xiàn)象屢禁不止人員，他們往往存在僥幸心理，未能有效擺正安全與利益的關系，麻痹懶惰，圖省事、怕麻煩，工作消極，得過且過，往往釀成事故。一些職工文化程度偏低，安全技術知識和操作技能不高，在井下生產現(xiàn)場經常會發(fā)生一些操作技能方面的事故。

實施方案篇2

　　為了貫徹落實好區(qū)反恐怖工作協(xié)調小組有關要求，有效防范和處置各類恐怖性事件，嚴厲打擊恐怖犯罪活動，以確保我區(qū)各項工作的順利進行，并維護社會安定，防止恐怖性事件對我區(qū)造成不良影響，根據市中反恐〔2*〕1號文件及我委實際情況，特制定反恐怖工作方案如下：

　　一、指導思想

　　按照省市黨委、政府和反恐怖工作協(xié)調小組的部署及要求，從政治和全局的高度，充分認識當前反恐形勢的嚴峻性、復雜性和緊迫性，切實增強做好反恐怖工作的責任感、使命感，緊緊圍繞“務必將恐怖活動摧毀在行動之前”的總要求，堅持“內緊外松、舉輕若重”的原則和“主動進攻、露頭就打、先發(fā)制敵”的方針，緊急動員、迅速行動，以最大決心、下最大力氣和最扎實的工作，全面進入實戰(zhàn)狀態(tài)，確保實現(xiàn)決不給恐怖紛子以藏身之地，決不給恐怖紛子以可乘之機，決不給恐怖活動可資利用的條件，決不讓恐怖紛子暢行無阻，決不讓恐怖紛子圖謀得逞的反恐工作目標。

　　二、主要職責任務

　　主要負責協(xié)調區(qū)市政工程管理局、區(qū)規(guī)劃協(xié)調辦等單位提供全區(qū)易受恐怖犯罪攻擊破壞的標志性建筑、要害部位、公共場所等建筑設施的方位、內部結構、周圍環(huán)境等情況，指導協(xié)調城建有關單位做好安全保衛(wèi)工作。

　　三、領導小組

　　我委專門成立了反恐怖領導小組，在區(qū)反恐怖工作協(xié)調小組的`統(tǒng)一指揮和領導下，調動全體干部職工的積極性，防止恐怖事件的發(fā)生。領導小組組織機構如下：

　　四、工作措施

　　(一)加強組織領導。按照區(qū)里要求，我委大力加強反恐隊伍建設，專門成立了反恐怖工作領導小組，組長由建委主要領導擔任，并確定了一名分管領導（建委黨委副書記、紀委書記張寶芝）負責。一是加強業(yè)務培訓，提高反恐怖工作能力和水平，努力打造一支精干、戰(zhàn)斗力強的反恐隊伍。二是加強素質教育，增強每位干部職工的責任心和反恐信心，統(tǒng)一指揮調度，認真做好本職工作。三是強化管理制度，完善值班制度、巡查制度、外來人員登記制度等各項制度，配備了反恐怖工作專用車輛，要求做到“三定”即定人、定車、定位，堅持24小時值班制度，切實把制度落實工作做到實處。

　　(二)加強保衛(wèi)工作。根據實際情況，加強日常防范工作，認清形勢，認識到當前反恐工作的重要性，增強防范意識，對辦公區(qū)，標志性建筑、要害部位、公共場所等建筑設施，加強檢查和控制力度，組織本單位廣大干部職工全力維護事發(fā)地的秩序和穩(wěn)定，并采取有效措施，將恐怖性犯罪活動遏制在萌芽狀態(tài)。

　　(三)加強信息反饋。建立反恐怖信息制度，明確專人負責，保證信息反饋工作的及時、暢通，對誤報、漏報的追究其有關人員的責任，發(fā)生恐怖事件時，要快速反應、有效處置。同時，認真做好后勤工作，并迅速組織開展應急救援工作，穩(wěn)定人心，積極自救。

實施方案篇3

　　20xx年5月17日，世界高血壓聯(lián)盟首次發(fā)起“全球血壓篩查行動”，旨在通過面向普通人群開展血壓篩查行動，通過簡單的測量方式提醒人們關注自身血壓情況，進而對提升血壓知曉率起到積極的推動作用。為落實《市衛(wèi)生和計劃生育委員會關于印發(fā)市20xx年世界高血壓日宣傳活動方案的通知》（衛(wèi)計疾控〔20xx〕23號）文件精神，改變我市人群血壓知曉率低、高血壓患者發(fā)現(xiàn)水平不高的現(xiàn)狀，推動慢性病防治工作深入開展，我市將于20xx年5月20日-6月20日實施35歲以上居民血壓篩查行動。

　　一、行動目的

　�。ㄒ唬┩ㄟ^開展對35歲以上所有戶籍居民免費血壓篩查，努力實現(xiàn)居民高血壓“知信行”合一，提高居民對高血壓防治工作的滿意度、感受度。

　�。ǘ┩ㄟ^加強培訓和業(yè)務指導，提高鎮(zhèn)、村醫(yī)務人員慢性病綜合防治能力，對高危人群進行干預指導，對確診患者進行登記管理，定期隨訪，提升全市高血壓患者的`發(fā)現(xiàn)水平和管理能力。

　　二、行動內容

　　（一）對35歲以上所有戶籍居民開展一次血壓篩查，填寫《市35歲以上居民血壓測量登記》(見附件2)。篩查對象排除有精神障礙，無法獨立回答問題者；常年臥床，無完全行動者；其它身體、精神或環(huán)境狀況原因無法完成篩查或隨訪者。

　�。ǘ┻M一步完善高血壓首診檢測制度。各醫(yī)療機構要進一步加強35歲以上人群首診測血壓制度的落實，發(fā)現(xiàn)血壓異常的患者要做好登記、追蹤隨訪和轉介。

　�。ㄈ┞鋵嵏哐獕夯颊呓】倒芾碇贫�。在行動實施期間發(fā)現(xiàn)的血壓異常居民要進行追蹤隨訪：無高血壓病史但本次篩查血壓值異常的居民信息要納入血壓異常登記，并在三個月內進行電話追蹤隨訪，做好記錄;確診為高血壓的患者要規(guī)范建立健康檔案，進行管理。

　�。ㄋ模┖Y查標準。按照高血壓的診斷標準，高血壓的判定標準：收縮壓≥140mmHg和（或）舒張壓≥90mmHg；高危人群（血壓高值）的判定標準：收縮壓130-139mmHg和（或）舒張壓85-89mmHg。

　　三、工作方法及步驟

　　（一）動員、準備階段（5月20日-23日）

　　各醫(yī)療機構要與轄區(qū)鎮(zhèn)政府（辦事處）、村（居）委會等溝通、協(xié)調，取得支持和配合，通過形式多樣的宣傳發(fā)動，使居民了解本次活動的內容，并積極參與。宣傳資料由市疾控中心統(tǒng)一印制下發(fā)，醫(yī)療機構組織宣傳發(fā)動工作。

　　（二）實施階段(5月24日-6月20日）

　　各轄區(qū)醫(yī)療機構對轄區(qū)內35歲以上戶籍人口免費開展一次血壓測量，做好登記，現(xiàn)場告知測量對象血壓值，血壓有異常者要按照“行動內容”相關要求，落實后續(xù)管理。

　�。ㄈ┛偨Y評估階段（6月21-6月25日）

　　各醫(yī)療機構完成篩查任務后，要開展轄區(qū)內自查，保證90%以上的35歲以上戶籍人口被篩查，達不到要求的應對漏查的居民進行補查并逐一注明，6月25日前各單位要對整體工作進行總結，并填寫統(tǒng)計表（附件3），上報市疾控中心，6月26日-30日市衛(wèi)計委將對篩查行動進行抽查驗收，對篩查結果進行通報。

　　四、職責分工

　　(一)市衛(wèi)計委

　　1．成立全市35歲以上居民血壓篩查行動領導小組和工作小組（見附件1）。制定行動方案，對篩查行動進行安排部署，分解明確各轄區(qū)工作任務，對篩查行動進行督導驗收。

　　2．組織開展宣傳發(fā)動工作，協(xié)調鎮(zhèn)政府、相關職能部門，獲得支持和配合。

　　(二)市疾病預防控制中心

　　1．制定培訓計劃，負責本次行動的培訓工作。

　　2．負責現(xiàn)場指導、協(xié)調、質控和驗收工作。

　　3．負責收集和匯總現(xiàn)場資料和統(tǒng)計數(shù)據，撰寫總結報告。

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　　協(xié)助作好本次篩查工作的技術指導、現(xiàn)場督導及培訓工作。

　　(四)各鎮(zhèn)衛(wèi)生院、市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位

　　1．與鎮(zhèn)政府、辦事處、村（居）委會等密切配合，開展轄區(qū)內居民的宣傳發(fā)動工作。核對戶籍資料，做好各村參加體檢人員的名冊登記、體檢日程安排等準備。

　　2．組織骨干力量，成立專門體檢隊伍，按計劃完成本轄區(qū)35歲以上居民血壓篩查任務。

　　3．落實篩查過程的監(jiān)督管理和質量控制工作，做好篩查數(shù)據錄入、項目總結和信息上報。

　　五、工作要求

　　各單位要充分認識此次篩查行動對提高慢性病綜合防控水平的重要性，高度重視，加強領導，認真組織開展篩查行動，按時完成篩查任務。市疾病預防控制中心及高血壓防治中心要做好質量控制工作，督導中要在各轄區(qū)抽取一定比例受檢者進行核對，對篩查中違規(guī)操作或弄虛作假要及時給予糾正。

實施方案篇4

　　為了進一步推進學校教師開展陽光體育活動,建設和諧校園,促使廣大教職工“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”,20xx年校工會將充分利用校內外資源,組織全校教職工大力開展健康向上的文體活動。

　　工會將在不影響正常教學工作的前提下組織教職工參加文體活動,每周一至周四下午安排不同鍛煉項目,周五如學校不安排政治學習或教研活動,則工會將安排一些小型的校內比賽或者校際交流活動。

　　考慮到諸多制約因素(場地、師資、教學工作等),所以8個項目每周只有一次固定的活動時間,請各位老師按照報名情況前去活動,每個活動小組將有一位同志負責器材和點名工作;對教職工積極參加本組的活動(60%以上),20xx年末學校將給予物質獎勵,低于60%比例的不獎。

　　20xx年9月,老師們可對文體項目的選擇做出調整。本學期的`報名情況匯總如下,如與上課時間發(fā)生沖突而無法參加,請于下周一之前告知何君老師進行修改。

　　希望自覺參加體育活動,每天都有一定的鍛煉時間成為廣大教職工的習慣,讓我們每一個人都擁有一個健康的身體和陽光的心理,更好地投身教育教學工作。

　　項目具體時間地點負責人

　　周一網球下午第4節(jié) 運動場西邊網球場地 z

　　周二太極拳下午第4節(jié) 圖書館前,如雨,移至行政二樓大廳 z

　　周三棋類下午第4節(jié) 教工活動室 z

　　周四柔力球呼啦圈毽子、空竹

　　下午第4節(jié) 行政二樓大廳 z

　　足球下午第4節(jié) 足球場封場期間暫在籃球場踢小場 z

　　籃球下午第4節(jié) z室外球場 z

　　羽毛球下午第3、4節(jié) 籃球館 z

　　拉丁舞下午15:30-17:00 籃球館內健身房 z

　　每天乒乓球每天11:30~13:00,下午第4節(jié) 體育組旁邊乒乓房 z

　　教工活動室

　　拉丁舞組(22人)

　　柔力球呼啦圈毽子空竹組(24人)

　　二十四史簡化太極拳組(23人)

　　足球組(11人)

　　籃球(22人)

　　乒乓球(43人)

　　zzz

　　羽毛球(63人)

　　圍棋象棋五子棋跳棋飛鏢(9人)

　　網球(18人)

實施方案篇5

　　飲用水安全關系到經濟發(fā)展和人民的生活質量，是黨和政府十分關心的一件大事。為進一步改善我鎮(zhèn)飲用水質量，解決農村自來水管網老化，水質較差的問題，滿足廣大群眾對飲用水的需求，為廣大群眾辦實事、辦好事，鎮(zhèn)政府按照市政府的要求，將農村改水列入政府為民辦實事工程，準備用1年左右時間，徹底解決農村飲用水問題。

　　一、改造范圍和方式

　　改水范圍包括陳堡集鎮(zhèn)和全鎮(zhèn)17個行政村(東南村、鎮(zhèn)郊村、向溝村、校果村、寧鄉(xiāng)村、唐莊村、蔣莊村、曹黃村、武澤村、四林村、蔡堡村、陸陳村、沈盧村、東彭村、袁家莊村、里堡村、高里莊村)，12699戶,4.6萬人，采用方法:一是實施城鄉(xiāng)一體化供水。全鎮(zhèn)所有行政村都將通過城市供水管網的延伸，納入城市供水網。二是合理布局二級水站。通過改造二級水站，達到改善供水質量，提高優(yōu)質服務的目的。

　　二、資金籌集方案

　　經測算，完成全鎮(zhèn)改水，需鎮(zhèn)、村、個人三方籌資約1500萬元。按照“誰受益、誰負擔”的原則，通過村級民主議事會議，進行專項一事一議籌資籌勞。在籌資過程中，各村要依照資金預算方案，嚴格執(zhí)行籌資政策，擬定籌資標準，經村“兩委會”集體研究后，及時提交全體村民議事代表會議表決通過，并上報鎮(zhèn)政府審核批準后實施。具體如下：

　　全鎮(zhèn)17個行政村，12699戶，農業(yè)人口42697人,農村勞動力18058人,耕地面積54595.2畝。以戶和受益人口來進行籌集資金，原則上按每戶100元、每口200元（居民戶按照純農戶平均標準籌資）計，可籌集資金980萬元,其余不足部分由鎮(zhèn)政府統(tǒng)籌解決。各村籌資中原則上30%的資金由政府統(tǒng)籌安排使用（待規(guī)劃、預算確定后，明確具體統(tǒng)籌標準）。其余資金及上級配套資金按鎮(zhèn)、村、個人配套資金落實情況和工程進度，和按程序撥付到各村改水專用帳戶。

　　工程設計、監(jiān)理、改水辦經費由鎮(zhèn)政府統(tǒng)籌安排。

　　工程中涉及的賠償、路面修復等其它處理費用均由各村自行落實、解決。

　　三、工程進度

　　20xx年：完成全鎮(zhèn)勘查、設計、規(guī)劃，對部分用水特別困難、急需改造的村，先進行村到戶管網的改造。

　　20xx年8月：基本完成全鎮(zhèn)所有村的改水任務。

　　四、工程實施方式和施工要求

　　我鎮(zhèn)與城市供水網并網的一戶一表改造工程，采用公開招標方式，其中村到戶工程招標，在鎮(zhèn)政府監(jiān)管下，以各村為主組織實施；總管到村工程招標，以鎮(zhèn)組織實施。工程所需的主要管材由鎮(zhèn)按照市委要求以招標形式確定具體材料品牌及價格后，由鎮(zhèn)組織采購。改水工程的設計、施工監(jiān)理由鎮(zhèn)委托市自來水公司負責，做到“一村一張管網規(guī)劃設計圖，一村一份資金預算方案表”。并請建設局為主組織有關部門共同參與竣工驗收。

　　總管道和村內管道走向,遵循沿路、就近、不破路、全覆蓋的原則，在節(jié)約施工和管道成本的同時，盡可能利用原有的管道，保證將水送到每戶的室外水表。二級供水站要通過管網改造，增加過濾、消毒設施，建造清水池，提高供水質量，滿足群眾需求，水質主要指標要達到國家飲用水衛(wèi)生標準，保證農村用水安全、衛(wèi)生。二級水站改造標準，根據市改水辦提出指導意見，由鎮(zhèn)制訂具體改造方案后實施。

　　五、責任單位及職能劃分

　　抓好新一輪改水，有利于根本上解決飲水安全問題，有利于切實保障人民群眾的身體健康。各村、各企事業(yè)單位要切實承擔責任，把發(fā)動群眾作為一項重要工作方法，通過各種形式大張旗鼓地宣傳改水的緊迫性和重要性、宣傳改水的政策并講清廣大群眾自身責任，讓全鎮(zhèn)百姓充分了解、支持和參加新一輪改水工程建設，形成加快全鎮(zhèn)新一輪改水工程建設的強大合力。

　　1、鎮(zhèn)改水辦

　　組織本鎮(zhèn)改水工程的實施；提出本鎮(zhèn)與城市供水網并網范圍和二級水站保留范圍；負責制定本鎮(zhèn)的`改水完成時間表；向市改水辦提交改水計劃；定期向市改水辦上報改水進度；組織本鎮(zhèn)到村到戶改水工程的招投標；落實改水所需的鎮(zhèn)、村、個人配套經費，并在工程實施前匯入鎮(zhèn)改水專戶；負責本鎮(zhèn)改水前期工作，解決在改水實施過程中的具體困難和問題；參與改水設計圖會審和竣工驗收；其它相關工作。

　　2、鎮(zhèn)水務站

　　負責組織總管道到村工程；負責落實全鎮(zhèn)改水工程設計、監(jiān)理，組織改水工程驗收、移交，理順與市自來水公司在上述工作環(huán)節(jié)中的關系；做好工程材料（甲供）招投標工作；負責改水工程施工隊伍的審核、組織和管理工作。

　　3、鎮(zhèn)國土所、村建站

　　負責全鎮(zhèn)改水規(guī)劃；負責提供鎮(zhèn)、村地形圖；及時向市、鎮(zhèn)兩級改水辦通報農村規(guī)劃的拆遷用地情況；配合改水工程設計。

　　4、鎮(zhèn)財政所、農經站

　　財政所根據工程進度和配套資金落實情況，按規(guī)定程序，按時足額撥付經費。農經站協(xié)助村一事一議籌資并建好各村改水專戶。

　　5、鎮(zhèn)集鎮(zhèn)辦

　　負責集鎮(zhèn)施工的監(jiān)管和矛盾協(xié)調。

　　6、鎮(zhèn)供電所、電信分局、廣電站

　　對水管管道施工中有影響的線路進行遷移和整改，確保施工進度。廣電站還需做好宣傳工作。

　　7、鎮(zhèn)派出所、綜治辦

　　負責在施工過程中的糾紛協(xié)調處理。

　　8、企服站

　　負責全鎮(zhèn)企業(yè)管道施工的協(xié)調和矛盾的處理。

　　9、衛(wèi)生院

　　負責飲用水安全的檢測和防疫事項的處理。

　　10、農路辦

　　負責施工過程中道路的破損恢復。

　　11、鎮(zhèn)建設工程招投標中心

　　做好改水工程涉及的招投標工作。

　　12、其它事項

　　改水工程實施過程中涉及的改造類型變更、經費撥付程序等其它細節(jié)問題，由鎮(zhèn)改水辦制定指導意見或實施細則，另行發(fā)文。

實施方案篇6

　　一、實施目的

　　在市部分區(qū)域、道路，分階段對高污染排放機動車實施限制通行管理，有序控制高污染車輛通行，減少機動車排氣污染，改善城市環(huán)境空氣質量。

　　二、限行區(qū)域

　　第一階段：自20xx年10月15日起，禁止高污染排放機動車在環(huán)城北路以南、環(huán)城東路以西、環(huán)城南路以北、北門大街、書院街以東區(qū)域內通行（含上述道路）。

　　第二階段：自20xx年10月15日起，禁止高污染排放機動車在市區(qū)三環(huán)路以內區(qū)域通行（不含三環(huán)路）。

　　三、職責分工

　　（一）市公安局

　　市環(huán)保局提出限行管理實施方案；按實施方案及時發(fā)布限行公告；負責設置高污染排放機動車禁止通行標志，負責運用電子警察系統(tǒng)進行智能執(zhí)法，對違反限行規(guī)定駛入限行區(qū)域的高污染車輛依法查處。

　�。ǘ┦协h(huán)保局

　　市公安局提出限行管理實施方案；負責核發(fā)機動車環(huán)保標志，建立環(huán)保標志車輛數(shù)據庫，及時向市公安局交警大隊提供相關數(shù)據資料；相關部門做好高污染車輛限行的宣傳工作。

　　（三）市交通運輸局

　　負責加強運營車輛的管理，整治、改造冒黑煙運營車輛，加快清潔能源公交車推廣使用。

　　（四）市財政局

　　負責限行工作專項經費的保障。

　　（五）市城管局

　　配合做好限行區(qū)域內車輛管理工作。

　　四、保障措施

　　（一）加強組織領導。以市大氣污染防治聯(lián)席會議為基礎，建立高污染排放機動車限行工作協(xié)調機制，協(xié)調解決限行過程中遇到的矛盾和困難，確保機動車污染防治工作有效推進。

　�。ǘ┞鋵嵸Y金保障。加大財政資金支持力度，為高污染排放機動車限行、機動車污染防治提供必要的資金保障，參照周邊城市成功經驗，結合本地實際，落實高污染排放機動車提前淘汰補貼政策。

　　（三）強化執(zhí)法監(jiān)管。進一步加強機動車污染防治日常監(jiān)督管理，健全環(huán)保標志管理制度，強化對尾氣檢測機構的監(jiān)督管理。同時加大對違反規(guī)定駛入限行區(qū)域，未在汽車前窗右上角粘帖機動車檢驗合格標志、保險標志、環(huán)保標志，以及轉讓、轉借、涂改、偽造環(huán)保標志等違法違規(guī)行為的查處力度，20xx年10月15日至20xx年11月15日，公安交通管理部門對違反本通告駛入限行區(qū)域的機動車駕駛人進行警告教育，20xx年11月16日起，由公安交通管理部門依據《道路交通安全法》、《省道路交通安全條例》、《市道路交通安全條例》等相關法律法規(guī)對上述違法違規(guī)行為實施處罰。

　�。ㄋ模┘訌娦麄饕龑�。在全社會大力宣傳機動車排氣污染防治法規(guī)和實施車輛限行措施的必要性，提高市民對機動車排氣污染防治工作的'認識，爭取廣大市民的支持和參與。各相關職能部門要高度重視并深入細致地做好宣傳解釋工作，及時研究處理市民提出的意見建議和反映的問題，以擴大公眾的參與度，努力營造機動車污染防治工作的濃厚氛圍和良好局面。

實施方案篇7

　　根據疫情防控形勢以及學校教學工作精神，材料與化學工程學院20xx.4.8后春季新學期工作實施方案如下：

　　一．理論教學

　　1. 在未明確返校具體日期前，理論課程線上教學繼續(xù)按任務書計劃執(zhí)行，所有任課教師應做好線上教學條件準備工作，防止出現(xiàn)條件不具備、不按時上課等現(xiàn)象發(fā)生。

　　2. 已完成線上教學的課程，要積極發(fā)揮教師的引導和輔導作用，在學生中開展課程文獻閱讀、問題探索、以及“最美筆記——課程學習思維導圖”評選等活動，學生完成情況計入平時成績或總評成績。同時做好學生的學習答疑和指導，確保學習“不斷線”。

　　3. 所有在線理論課程的教學平臺、教學形式以及進入課程操作步驟應保證準確無誤，防止出現(xiàn)教學督導無法進入現(xiàn)象發(fā)生。

　　4. 進一步加強學生線上學習管理，加強線上學習情況記錄（包括學生在線簽到、作業(yè)完成情況以及考核情況記錄）。

　　5. 重視線上線下教學對接工作，在明確返校具體日期后：（1）延期開學期間已結束線上教學的課程：按具體課程方案安排補充線下學時，原則上補充學時應為在線學時的1/8-1/4；（2)延期開學期間尚未結束線上教學的課程：按照進度安排，做好線下課堂教學內容銜接;(3)延期開學期間調課或暫停的課程：由任課老師按調課程序重新安排;(4)重修課程根據學生報名情況,按教務處方案執(zhí)行。

　　6. 各專業(yè)根據前期課程線上運行情況、線下課程與實踐類課程建設情況，擇優(yōu)推薦1-2門課程進行省級和國家級精品課程建設培育。

　　二．實踐教學活動安排

　　1. 畢業(yè)設計工作：（1）選題：對于需要通過進實驗室做實驗來完成的'畢業(yè)論文選題，可考慮改為設計類選題；（2）開題：按照進度安排，組織網上開題答辯；（3）過程指導：加強網絡指導，填寫指導過程記錄冊；（4)查重：實施全部查重；可用平臺：中國知網、Gocheck，各3次一共6次；4月初開通服務;(5)答辯：若6月之前能返校，分2批進行，第一批6月初，第二批6月底；若7月前不能返校，做好網上答辯預案。

　　2. 實驗教學：各專業(yè)實驗教學應借助已有虛擬仿真實驗資源進行開設，網上沒有資源的未開項目待返校后補開。確定返校時間后，提前2周將擬開設實驗做好統(tǒng)籌安排。集中實踐教學，如金工實習、電子實習參照教務處方案實施。

　　3. 畢業(yè)實習：在確保安全的前提下，開展分散實習；借助虛擬仿真實驗資源；返校后結合畢業(yè)設計、專業(yè)特點及其資源來開展。

　　三．補考與重修工作安排

　　補考及重修工作按《20xx-20xx學年第二學期補考及重修的工作通知》執(zhí)行。

　　1. 本學期補考待學生返校第一周末統(tǒng)一安排。各系前期做好備卷工作，并通知學生提前做好復習準備，具體考試安排按教務處通知。

　　2. 20xx-20xx學年第一學期期末考試成績不合格的學生返校后補考，成績合格直接獲得課程學分，不合格者辦理重修手續(xù)并參加本學期末考試。

　　3. 課程的重修安排插班重修或采取輔導+自修的形式。重修報名時間待開學初補考結束后安排，學生在教務系統(tǒng)中完成重修報名；重修考試和期末考試同期安排；若因培養(yǎng)方案變更或學院批準的特殊情況需辦理相關手續(xù)者，可通過線上獲批，其他手續(xù)返校后統(tǒng)一辦理。

　　四．線上期中教學檢查工作安排

　　1. 第8-9周學院將繼續(xù)組織院系領導對在線課程進行隨機抽查。第10周-11周（4月20號-30號），學校督導將對在線課程教學質量進行檢查，隨機聽取5門次左右線上教學課程。各系應根據《在線課程相關信息表》提供第10-11周課程信息，附聽課平臺及課程進入方法。

　　2. 20xx年4月9號前各系應將所有“最滿意課堂”總結材料匯總于教學辦。4月16號各任課教師應收集各班所有學生“最美筆記-課程學習思維導圖”材料待查。4月17日學院隨機抽查“最美筆記”資料。第10周-11周，學校督導將隨機抽查“最滿意課堂”與“最美筆記”資料。

　　3. 20xx年4月16日之前，所有課程應準備在線課程過程性考核資料電子檔，如學生作業(yè)、文獻閱讀、小論文小設計、每科三問等。4月17日學院隨機抽查過程性考核資料電子檔。第10周-11周，學校督導將隨機抽查“最滿意課堂”與“最美筆記”資料。

　　4. 20xx年4月17日前，各系匯總20xx屆畢業(yè)設計（論文）選題匯總表并報教學辦。其中，畢業(yè)設計（論文）題目有更改情況的需標注。第10周-11周，學校督導將隨機抽查15份20xx屆畢業(yè)設計（論文）推進過程性材料，包括任務書、開題報告、指導記錄冊、文獻閱讀表、英文文獻翻譯、論文初稿（若有，可提供錄）等。若因更改題目，論文初稿尚無，可提供論文目錄待查。

　　五．課程考試安排

　　抽考及非抽考課程按照教務處《課程考試及重修工作安排》進行，鼓勵任課教師開展學生學情分析，進行考試形式與考試內容設計。

　　六．其他具體安排

　　以上安排根據防疫形勢以及教務處相關通知可進行調整和補充。

　　教師和學生如有任何問題，可聯(lián)系學院教學辦老師進行咨詢。

實施方案篇8

　　為解決太原鋼鐵（集團）有限公司（簡稱公司）低收入群體和住房特困職工的實際困難，加強對公共租賃住房管理，根據《太鋼公共租賃住房管理暫行辦法》【鋼發(fā)（20xx） 25號】，制定本細則。

　　線材小區(qū)公租房情況：

　　地點：太原市萬柏林區(qū)窊流路西線街線材西小區(qū)（已裝修）

　　建筑面積：約51至55平米

　　第一章準入管理

　　第一條、申請公共租賃住房以家庭為申請單位，每個家庭確定一名符合申請條件的家庭成員為申請人，其他家庭成員為共同申請人。申請人和共同申請人只限申請承租一套公共租賃住房。單身職工申請公共租賃住房本人為申請人。

　　第二條、具備下列條件之一的，可提出公共租賃住房申請：

　　1、經公司批準簽訂勞動合同的職工，公司內退職工，離退休職工，享受撫恤金的去世職工配偶；具有太原市六城區(qū)城鎮(zhèn)戶口；家庭人均月可支配收入低于上一年度太原市城鎮(zhèn)人均可支配月收入的（太原市20xx年度城鎮(zhèn)人均可支配月收入20xx元）。

　　2、經公司批準援職到太鋼所屬單位工作，受職單位工作地點在太原市六城區(qū)以內的援職人員；家庭人均月可支配收入低于上一年度太原市城鎮(zhèn)人均可支配月收入的。

　　3、公司引進的大學生（工作地點在太原市六城區(qū)以內），在有固定期限勞動合同期內登記結婚的。

　　第三條、申請公共租賃住房的人員，需同時具備下列條件：

　　1、在太原市無住房（無住房指申請人及共同申請人均未分配住房且未通過購買、獲贈、繼承等方式獲得過住房，家庭成員指申請人、配偶及未婚子女）。

　　2、具有租金等費用支付能力（本人有固定收入來源足

　　以支付相關費用或由有支付能力的擔保人的擔保）。

　　第四條、申請租賃公共租賃住房，應向申請人所在單位提交以下材料：

　　1、太鋼公共租賃住房申請；

　　2、身份證或戶口簿復印件；

　　3、收入證明（在職、在崗、離退休申請人和共同申請人由單位出具，無單位由戶口所在的社區(qū)居委會出具）；

　　4、申請人和共同申請人的住房情況證明；

　　5、其他需要提供的材料。

　　第五條、審核流程

　　1、申請人向單位提交申請并提供相關資料。

　　2、單位對申報人員的情況進行初步審核。

　　3、初步審核后，單位向太鋼公共租賃住房分配領導組（成員單位：工會、紀委、人力資源部、系統(tǒng)創(chuàng)新部、離退休職工管理部、房地產公司）報送初審合格人數(shù)。領導組辦公室設在房地產公司。

　　4、太鋼公共租賃住房分配領導組根據各單位上報的初審合格人員情況按比例發(fā)放房源指標。

　　5、各單位對初審合格人員進行打分排隊，并根據房源指標數(shù)確定最終獲得分配公租房資格的人員名單。

　　6、人員名單在申請人所在單位進行公示，公示期限為15個工作日。公示期間有異議的，重新審核。

　　7、房地產公司根據最終名單，與承租人簽訂《太鋼公共租賃住房租賃合同》。

　　8、發(fā)放住房鑰匙，建立住戶檔案，納入日常管理。

　　第六條、未按期簽訂合同的，將視為自動放棄，本次配租作廢，但可重新申請。

　　第二章租賃管理

　　第七條、《太鋼公共租賃住房租賃合同》為格式合同，每次合同期限為三年。

　　第八條、承租人享有按合同約定租賃期限使用公共租賃住房的權利。承租人應愛護并合理使用房屋及附屬設施，不得擅自對房屋進行裝修。因使用不當造成房屋或附屬設施損 3

　　壞的，應負責維修或賠償。

　　第九條、根據該地段綜合因素，租金確定為5.1元/平米·月。

　　第十條、承租人應當承擔并按時交納公共租賃住房租金和房屋使用過程中發(fā)生的水、電、氣、暖、通訊、電視、物業(yè)服務等費用，承租人不按時繳納相關費用的，公司可根據《太鋼公共租賃住房租賃合同》，從其工資或其它收入中扣除，或通過法律手段追究其責任。

　　第十一條、公共租賃住房小區(qū)物業(yè)管理，由房地產公司組建或選聘的專業(yè)物業(yè)服務公司承擔，公司內部人員物業(yè)服務費與太鋼同地區(qū)其他住戶物業(yè)收費標準相同。外單位物業(yè)服務費與市場接軌。

　　第十二條、為了保證公共租賃住房公用設施設備的完好和正常使用，承租人在簽定《太鋼公共租賃住房租賃合同》時須交納履約保證金10000元，如退租時未損壞公用設施設備，同時也無欠費，履約保證金全額退還。

　　第十三條、承租人在簽定《太鋼公共租賃住房租賃合同》后，須每年向本單位申報一次收入情況和住房情況，并經所在單位確認蓋章。

　　第三章退出管理

　　第十四條、承租人租賃合同期滿，應退出公共租賃住房。 4

　　需要續(xù)租的，應在合同期滿三個月前重新申請，經審核符合條件的，重新簽訂租賃合同（公司引進的大學生續(xù)簽無固定期限勞動合同后，當期房屋租賃合同期滿應退出公租房不再續(xù)簽租賃合同。離開太鋼人員應先行辦理公租房退出手續(xù)）。第十五條、承租人通過購買、獲贈、繼承等方式在太原市六城區(qū)獲得其他住房的，或在租賃期內超過規(guī)定的收入標準的，應當退出公共租賃住房。

　　第十六條、公共租賃住房承租人和購買人有下列行為之一的`，解除租賃合同，收回公共租賃住房，其行為記入信用檔案，五年內不得申請公共租賃住房：

　　1、采取提供虛假證明材料等欺騙方式取得公共租賃住房的；

　　2、轉租、出借的；

　　3、改變公共租賃住房結構或使用性質的；

　　4、承租人無正當理由連續(xù)空置三個月以上的（特殊情況需事先說明）；

　　5、拖欠租金等費用累計三個月以上的；

　　6、在公共租賃住房中從事違法活動的；

　　7、違反租賃合同約定的。

　　8、違反國家法律法規(guī)的。

　　第十七條、承租人在合同期滿或終止租賃合同的應當退出。確有特殊困難的，超期租金按規(guī)定價格的2倍收取。 5

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