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工作計(jì)劃

團(tuán)隊(duì)管理工作計(jì)劃

時間:2022-08-26 12:36:04 工作計(jì)劃 我要投稿

團(tuán)隊(duì)管理工作計(jì)劃六篇

  人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著,在喜悅中收獲著,寫一份計(jì)劃,為接下來的工作做準(zhǔn)備吧!那么你真正懂得怎么制定計(jì)劃嗎?以下是小編為大家收集的團(tuán)隊(duì)管理工作計(jì)劃6篇,歡迎大家分享。

團(tuán)隊(duì)管理工作計(jì)劃六篇

團(tuán)隊(duì)管理工作計(jì)劃 篇1

  能當(dāng)上這個職務(wù)(學(xué)習(xí)委員),我感到很榮幸,我也會好好珍惜這次機(jī)會,至于我的工作計(jì)劃,其實(shí)也很簡單。

  目標(biāo):使不寫作業(yè)的人逐漸減少,臨近期末時,基本科目要達(dá)到每個人都認(rèn)真完成。

  近期小計(jì)劃:首先把每個科目的課代表選好,要選那些有能力,值得信任的人。每個課代表都要做到認(rèn)真負(fù)責(zé),把每天不寫作業(yè)的人統(tǒng)計(jì)清楚。

  而那些總不寫作業(yè)的人,會得到相應(yīng)的懲罰。

  中期小計(jì)劃:此外,我還想借這次機(jī)會,多與那些經(jīng)常不寫作業(yè)的人談心,說說話,與他們多溝通溝通,希望能改變他們的.那個“不寫作業(yè)”的壞毛病。還有其他同學(xué),趁著這次好機(jī)會,我一定要和班里的同學(xué)把關(guān)系搞得好一點(diǎn)兒。

  但在我的工作中,我也要和科代表多談話,多體諒他們。

  每天早晨小計(jì)劃:早晨一到學(xué)校,我便要催促同學(xué)們交作業(yè),催促課代表收作業(yè),使以后收作業(yè)不要再拖拖拉拉了。

  學(xué)習(xí)委員管理團(tuán)隊(duì)

  20xx.3.10

團(tuán)隊(duì)管理工作計(jì)劃 篇2

  1、教學(xué)

 。1)教師同行之間相互聽課

  加強(qiáng)教師的聽課力度,使之互相學(xué)習(xí),互相提高。每個教師至少聽同行3-5節(jié)課。(高群)

 。2)積極推進(jìn)現(xiàn)場教學(xué)

  將房屋構(gòu)造、建筑材料、建筑施工、工程計(jì)量等課程中專業(yè)技能的課堂教學(xué)安排到施工現(xiàn)場,進(jìn)行現(xiàn)場教學(xué)。(丁以喜)

  2、教材建設(shè)

 。1)《房地產(chǎn)投資分析》第二版和《房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)學(xué)》第二版(高群)。

 。2)現(xiàn)場管理綜合實(shí)訓(xùn)等立項(xiàng)綜合實(shí)訓(xùn)教程、學(xué)生手冊、教師手冊等資料的編寫。(陳林杰、丁以喜)

  3、繼續(xù)拓展“產(chǎn)學(xué)研”合作

  在保持與未來、永道、同正三家公司的親密合作之外,繼續(xù)加大與其他單位的合作,爭取以后有更多的產(chǎn)學(xué)研合作單位。爭取在今年與上述三家合作單位作到以下工作:

 。1)新增實(shí)訓(xùn)基地兩個。(高群)

 。2)加強(qiáng)合作,爭取共同開發(fā)產(chǎn)品或者合作研究課題兩項(xiàng)。(高群)

 。3)加強(qiáng)教研室老師和企業(yè)單位管理人員互訪,交流經(jīng)驗(yàn)和心得。(陳卓、郭娜)

  4、科研

  (1)論文:完成論文10篇,其中核心期刊5篇。EI檢索論文3篇。

 。2)課題:完成院級課題兩項(xiàng),橫向課題兩項(xiàng)。(肖時瑞、高群)

  5、專業(yè)建設(shè)

 。1)做好學(xué)校的`說專業(yè)競賽。(丁以喜)

 。2)將工程造價專業(yè)建成學(xué)校的重點(diǎn)專業(yè)。(高群)

 。3)進(jìn)一步加強(qiáng)建筑工程技術(shù)專業(yè)的建設(shè),力爭明年繼續(xù)招生。(王興吉)

  6、師資建設(shè)

  進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),努力打造理論能力強(qiáng),實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的年齡結(jié)構(gòu)合理的雙師型師資隊(duì)伍。

 。1)加強(qiáng)師資培訓(xùn),暑假或者其他時間送教師到企業(yè)單位或者高等院校去培訓(xùn),增加教師的知識和見聞。(陳卓、郭娜)

 。2)鼓勵年輕教師考取更高的學(xué)歷,增強(qiáng)理論知識。(肖時瑞)

 。3)鼓勵教師考取經(jīng)濟(jì)師等資格證書,成為雙師型教師。(萬娟、范婷)

 。4)繼續(xù)引進(jìn)雙師型教師和具有博士學(xué)歷的教師3名。(高群)

  7、學(xué)生職業(yè)技能證書培訓(xùn)

  繼續(xù)做好施工員和資料員的考證考級工作。(肖時瑞、高群負(fù)責(zé))

  8、實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)

  繼續(xù)做好實(shí)訓(xùn)中心的考察、論證和方案工作。(陳林杰、高群、丁以喜、王興吉)

團(tuán)隊(duì)管理工作計(jì)劃 篇3

  縱觀古今中外的成功人士,無不有自己的宗旨和信念,若缺少了這種信念,就斷送的自己的成功路,作為一個團(tuán)隊(duì)一個集體我們更應(yīng)該有我們的宗旨和信念,本學(xué)期我們將圍繞著我們的宣言中心“陽光”作文章。在培養(yǎng)大家的學(xué)習(xí)興趣與習(xí)慣方面,我們將采取陽光活動之“計(jì)分”性評價方式,對認(rèn)真完成作業(yè),上課積極發(fā)言的同學(xué)行獎分,鼓勵同學(xué)們養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。相反,對于那些沒有良好學(xué)習(xí)慣的同學(xué),將實(shí)行扣分,使同學(xué)們產(chǎn)生一種自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣。這個活動方案將于本周星期三正式實(shí)行。

  具體的獎勵方案是:

  一、每天的作業(yè)沒有一科有問題者便可得一分(讓大家養(yǎng)成認(rèn)真完成作業(yè)與提前預(yù)習(xí)的'習(xí)慣。)

  二、上課回答兩次問題得一分。(培養(yǎng)同學(xué)上課積極回答問題的習(xí)慣)

  三、憑借一張優(yōu)秀的16開練字,可獲得一分。(培養(yǎng)同學(xué)練就一手好字)

  四、主動做課外習(xí)題或是有家長簽字的抽寫抽背,可獲得一分。(培養(yǎng)同學(xué)主動復(fù)習(xí)的習(xí)慣。)

  五、積極參加學(xué);虬嗉壗M織的各種活動可得一分,獲獎?wù)呖傻枚帧?/p>

  注:攢夠十分可得一顆星,滿五顆星可得到獎品。(學(xué)習(xí)用品)

  本學(xué)期兩位找茬班長將主要負(fù)責(zé)監(jiān)督紀(jì)律。對于排隊(duì)說話,課間瘋打鬧、上課無故遲到者進(jìn)行處罰,并列入衛(wèi)生小分隊(duì)隊(duì)員名單中。副班長豫威將于老師一起給同學(xué)們組織一些有意義的綜合活動。

  班長管理團(tuán)隊(duì)

  20xx.3.10

團(tuán)隊(duì)管理工作計(jì)劃 篇4

  為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變衛(wèi)生院服務(wù)模式,更好地促進(jìn)衛(wèi)生院技術(shù)、管理、服務(wù)下沉,提升基本醫(yī)療服務(wù)和公共衛(wèi)生服務(wù)的可及性,結(jié)合我院實(shí)際,制定本工作計(jì)劃。

 。ㄒ唬╅_展巡回醫(yī)療

  1.定期到村衛(wèi)生室開設(shè)門診。結(jié)合自身技術(shù)力量實(shí)際情況,綜合考慮服務(wù)人口、群眾需求以及地理交通條件等因素,合理劃分健康管理團(tuán)隊(duì)的服務(wù)區(qū)域,確保每個行政村都有團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)。健康管理團(tuán)隊(duì)每月至少2次到所服務(wù)的村衛(wèi)生室開展工作,每次下村工作時間不少于半天。

  2.采取上門巡診、隨訪管理、健康宣教以及檢查村衛(wèi)生室工作等方式開展團(tuán)隊(duì)服務(wù)。對老年人、孕產(chǎn)婦、兒童、殘疾人、慢性病人、精神病人,以及行動不便且確有需要的'其它病患者,根據(jù)需求和診療規(guī)范提供上門診療服務(wù)。團(tuán)隊(duì)下村開展服務(wù)前,鄉(xiāng)村醫(yī)生要事先向重點(diǎn)管理服務(wù)對象做好通知工作。

  3.幫助農(nóng)村居民選擇適宜的就醫(yī)路徑,協(xié)助預(yù)約上級醫(yī)院,推動建立基層首診、分級診療和雙向轉(zhuǎn)診制度。

  4.團(tuán)隊(duì)根據(jù)上級下達(dá)的年度目標(biāo)任務(wù),制定詳細(xì)的實(shí)施工作計(jì)劃。團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人根據(jù)工作任務(wù),確定每次下村的人員和具體工作內(nèi)容。

  5.團(tuán)隊(duì)固定下村的時間和內(nèi)容,要在村衛(wèi)生室上墻公布,并公示團(tuán)隊(duì)成員名單、職責(zé)分工、咨詢聯(lián)系方式和監(jiān)督電話,方便居民聯(lián)系并接受社會監(jiān)督。

  (二)實(shí)施健康管理

  1.掌握本服務(wù)區(qū)域居民健康基本情況和影響健康的主要因素,制定并落實(shí)有針對性的干預(yù)措施。

  2.落實(shí)好本服務(wù)區(qū)域高血壓三期、糖尿病伴并發(fā)癥患者及高危孕產(chǎn)婦、體弱兒、65歲以上老年人保健等鄉(xiāng)村醫(yī)生尚難以獨(dú)立完成的基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作。

  3.緊密依靠信息系統(tǒng)的支撐,做好健康信息的綜合利用。

 。ㄈ┮(guī)范村衛(wèi)生室服務(wù)

  1.加強(qiáng)對村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn)與指導(dǎo),推廣適宜衛(wèi)生技術(shù),幫助鄉(xiāng)村醫(yī)生提升基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力。

  2.督促村衛(wèi)生室規(guī)范實(shí)施基本藥物制度,規(guī)范執(zhí)行安全注射、消毒隔離、醫(yī)療文書、抗生素與激素應(yīng)用、醫(yī)療廢棄物處置等醫(yī)療規(guī)范和基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范,規(guī)范建立財務(wù)管理制度,規(guī)范提供新農(nóng)合門診服務(wù)。

  3.督促鄉(xiāng)村醫(yī)生認(rèn)真完成各項(xiàng)基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)。

  筏頭鄉(xiāng)衛(wèi)生院

團(tuán)隊(duì)管理工作計(jì)劃 篇5

  20xx年是一個嶄新的開始,學(xué)校開展了許多課外活動,豐富了同學(xué)們的知識面,培養(yǎng)了同學(xué)們熱愛學(xué)習(xí)的興趣,全省素質(zhì)化教學(xué)得到了推廣,全面提高同學(xué)們的心理素質(zhì),我相信,在新的一學(xué)期里同學(xué)們一定會把衛(wèi)生搞得更好。

  當(dāng)然,在這期間也暴露出了許多問題。新學(xué)期剛剛開始,許多同學(xué)都沒有進(jìn)入狀態(tài),依然有著亂扔垃圾的現(xiàn)象,即使有的同學(xué)能管得住自己不扔垃圾,但是遇到垃圾他們也不能主動地?fù)炱饋恚谖耶?dāng)衛(wèi)生委員期間,我要帶領(lǐng)同學(xué)們一起培養(yǎng)講衛(wèi)生的'好習(xí)慣,比如,自己產(chǎn)生了垃圾,即使多走幾步扔到垃圾桶里,也不隨意地亂扔垃圾。

  我發(fā)現(xiàn)同學(xué)們之所以遇到垃圾不撿起來,是因?yàn)樗麄冋J(rèn)為這樣是一種可恥的行為,令他們沒面子,我要告訴他們,這不是丟臉的行為,相反,這是一種非常文明的行為,易于高尚品德的形成。

  希望在我的帶領(lǐng)下,同學(xué)們能夠不亂扔垃圾,遇到垃圾能撿起來。

  衛(wèi)生委員管理團(tuán)隊(duì)

  20xx.3.10

團(tuán)隊(duì)管理工作計(jì)劃 篇6

  宣傳部制度為確保部門工作正常有序地進(jìn)行并且逐步提高部門的工作效率及工作質(zhì)量,特制定以下制度:

  一、 總則

  第一條:宣傳部是在董事會領(lǐng)導(dǎo)下,由部長組織領(lǐng)導(dǎo)的工作部門。

  第二條:宣傳部的基本任務(wù)是負(fù)責(zé)全聯(lián)盟有關(guān)宣傳方面的事務(wù):制作海報,撰寫橫幅,廣告。

  第三條:宣傳部全體成員必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,以飽滿的熱情和精益求精的態(tài)度投入工作。

  二、機(jī)構(gòu)組成及其任務(wù)

  1.部長:由競選產(chǎn)生、經(jīng)董事會考核合格后任用。全面負(fù)責(zé)宣傳部的各項(xiàng)事宜,總領(lǐng)宣傳部各項(xiàng)工作。

  2.副部長:由部長提名,董事會考核合格后任用,協(xié)助部長做好宣傳部對內(nèi)對外的各項(xiàng)工作。

  3.干事:在部長副部的領(lǐng)導(dǎo)下努力做好各項(xiàng)宣傳工作,在本部起到帶頭作用,并且不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取。認(rèn)真做好本職工作,服從上級安排,努力進(jìn)取。

  4.成員共7-8人,新招生需12人,試用期一個月

  三、工作制度:

  1.宣傳部成員必須每周巡視廣告情況,及時補(bǔ)貼,宣傳部將以此作為成員考勤考核及工作考核的依據(jù);

  2.宣傳部成員之間應(yīng)當(dāng)相互配合、相互理解,不得進(jìn)行工作推諉,如因分工不明確導(dǎo)致預(yù)期工作目標(biāo)未能達(dá)成,則此項(xiàng)工作所涉及的所有人員均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;

  3.每項(xiàng)工作負(fù)責(zé)到每個人。

  4. 秘書處主動提醒各個成員簽到,如實(shí)做好每一次會議記錄,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刂贫ú块T工作規(guī)章制度,自己身體力行,并且要求其他成員認(rèn)真執(zhí)行每項(xiàng)規(guī)章制度。

  四、分組及各組職能:

  1.策劃組:針對每次開展的.活動提出一些周密完善的策劃方案,大膽創(chuàng)新地構(gòu)思,認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)夭邉。策劃時應(yīng)細(xì)節(jié)化,行文條理清楚、格式正確,考慮每一種可能出現(xiàn)的狀況,兼顧每一方的責(zé)任與分工。

  2.廣告組:負(fù)責(zé)宣傳廣告的設(shè)計(jì)制作及粘貼擺放工作,通過廣告?zhèn)鬟_(dá)聯(lián)盟的廣告信息。

  3.秘書組 :負(fù)責(zé)各種資料匯總,編輯負(fù)責(zé)每次例會的會議簽到記錄。

  五、 例會制度

  1.無特殊情況部門例會于每月---在-----舉行。

  2.各成員提前十分鐘到達(dá)-----,后勤負(fù)責(zé)人做好點(diǎn)名工作。做好到場、請假、曠會的記錄并向部長、副部匯報。

  3.參加例會必須帶好記錄本,準(zhǔn)確記錄會議內(nèi)容。會上各成員應(yīng)積極參與部門工作的討論,并力求提出最有建設(shè)性的建議。

  4.例會遲到兩次則記為一次曠會。

  5.曠會三次則無權(quán)評優(yōu),曠會三次以上(含三次)則自動退出本部門。

  六、 請假制度

  1. 應(yīng)積極參加活動,若有特殊情況不能及時參加的,必須向部長或副部請假。

  2.請假必須當(dāng)面或以電話形式進(jìn)行,否則無效。

  3.每學(xué)期例會請假超過十次(含十次)則自動退出宣傳部。

  七、 獎懲制度

  1.積極準(zhǔn)時參加例會和活動者,有優(yōu)先評優(yōu)的資格。

  2.在各項(xiàng)活動中表現(xiàn)突出者有優(yōu)先評優(yōu)的資格。

  3.工作不積極者給予取消本月工資,特別嚴(yán)重者退出本部

  4. 對于在本崗位工作特別杰出的部門成員,將予以表彰,并酌情給與相應(yīng)獎勵;

  5. 對于不服從負(fù)責(zé)人員管理、工作業(yè)績不佳、未按規(guī)定執(zhí)行請假制度、長時間不工作的宣傳部成員,第一次給與警告或批評,第二次予以解職;

  八.報銷制度:對于宣傳所需用品費(fèi)用一律上報部長,由部長報銷

  九、 附則

  1.本細(xì)則經(jīng)宣傳部討論修改通過,于20xx年-月-日起生效。

  2.本細(xì)則對宣傳部各成員具有約束力,由各成員相互監(jiān)督執(zhí)行。

  3.本細(xì)則解釋權(quán)在學(xué)生會宣傳部。

  4.出現(xiàn)的新情況應(yīng)及時解決,對于新情況進(jìn)行章程補(bǔ)充,報請董事會備案即生效

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