關(guān)于農(nóng)村工作計劃范文匯編八篇
時光飛逝，時間在慢慢推演，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰(zhàn)，是時候?qū)懸环菰敿?xì)的計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫？下面是小編精心整理的農(nóng)村工作計劃8篇，歡迎閱讀與收藏。
農(nóng)村工作計劃 篇1
為了深入貫徹黨的十七大精神，牢固樹立和認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，以加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)為重點，充分發(fā)揮我村教育功能，促進(jìn)青少年身心健康發(fā)展。村關(guān)工委結(jié)合本村實際，特制定以下工作計劃。
一、提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
在關(guān)工委班子領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步發(fā)動老同志、老干部、老黨員克服困難，加入志愿者行列，并從中挑選骨干人員構(gòu)成本年度本村關(guān)心下一代工作委員會，充實本村關(guān)工委組織。
村關(guān)工委將不定期地開展學(xué)習(xí)活動，提高自身的思想道德建設(shè)和理論水平。
二、加強(qiáng)對青少年教育，使他們健康成長
圍繞社會主義核心價值體系教育這條主線，把青少年思想道德教育落實到實處。
1、植樹節(jié)前后，對青少年進(jìn)行環(huán)保宣傳。讓青少年學(xué)會保護(hù)大自然，不隨意踩踏草坪，不隨意堪折花朵。
2、堅持普法教育。邀請鎮(zhèn)關(guān)工委老師定期為青少年作法律知識講座，張貼宣傳欄，播放廣播等，讓青少年知法、懂法、守法。
3、開展熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的“三熱愛”主題教育活動。對青少年進(jìn)行愛國主義教育，組織觀看愛國主義影片。
4、運用村里的健身場所，組織青少年、老年人積極鍛煉身體，增強(qiáng)體質(zhì)。定期開放圖書館，方便青少年閱讀。
三、開展幫困助學(xué)活動，積極動員全村力量
關(guān)愛弱勢群體。發(fā)動全村的村干部、能人大戶、老黨員對貧困生給予一定的物質(zhì)幫助，讓他們無憂上學(xué)。
四、增強(qiáng)自身優(yōu)勢，發(fā)揮“五老”隊伍作用
適應(yīng)時代要求以及青少年健康成長需求，發(fā)揮“五老”人員在政治、經(jīng)驗、親情等優(yōu)勢，做好教育培養(yǎng)關(guān)心下一代工作，為村精神文明建設(shè)作出新貢獻(xiàn)。
五、抓好場所建設(shè)與管理
配合村兩委對公共場所進(jìn)行逐步完善，加強(qiáng)管理。鼓勵青少年到農(nóng)家書屋借閱，陶冶情操。
六、抓落實，使青少年教育正�；�
運用各種活動，把青少年思想道德教育落實到實處，提高學(xué)生家長自身素質(zhì)，提高家長管理教育子女的.水平。
七、抓評比，弘揚先進(jìn)
1、年終村關(guān)工委對全年工作認(rèn)真進(jìn)行分析總結(jié)，對先進(jìn)集體和個人給予表彰獎勵。
2、對“三好學(xué)生”上村光榮榜，對考上重點大學(xué)的學(xué)生，發(fā)放獎金。
農(nóng)村工作計劃 篇2
一、夾皮溝村基本情況
××溝村位于市區(qū)西南側(cè)，沿303國道與××市交界處，四面環(huán)山，環(huán)境優(yōu)美，林業(yè)資源豐富，屬于山區(qū)地帶，距市中心8公里，全村轄13個行政組，725戶，總?cè)丝?369人，其中職工戶23戶，75口人，共有勞動力500人。幅員面積55平方公里，有林地面積44.61平方公里
，森林覆蓋率77，水域面積2.6公頃，耕地面積243.2公頃。全村有線電視安裝率達(dá)到98，程控電話入戶率達(dá)95％，自來水普及率100，生活飲用水合格率達(dá)到100，水土流失治理度達(dá)80，生態(tài)環(huán)境良好。20xx年夾皮村村本級純收入43萬元，農(nóng)民人均收入3353元。
二、夾皮新村建設(shè)的重點
1、農(nóng)民增收致富方面
目前，全村現(xiàn)有70以上的農(nóng)民有自己的致富項目，從事種植業(yè)村民約200戶，主要以栽培貝母、林下!參、草莓為主；從事養(yǎng)殖業(yè)的農(nóng)民150戶，主要項目有飼養(yǎng)本地雞、鴨、鵝、獺兔、養(yǎng)牛、豬等。夾皮村將集中力量整合資源，通過以下幾個項目帶動農(nóng)民增收致富。
�。ㄒ唬┓N植業(yè)項目
�。�1）20xx年通過引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展貝畝和林下參種植項目，使貝畝面積達(dá)到280多畝，林下參面積達(dá)到300畝，年可收入60萬元。
（2）20xx年扶持村民婁景鳳發(fā)展種花項目，年可收入2萬元。
�。�3）繼續(xù)發(fā)展草莓種植，使草莓面積達(dá)120畝，年可收入12萬元。
�。ǘB(yǎng)殖項目
�。�1）養(yǎng)殖獺兔：20xx年××村已建成獺兔養(yǎng)殖基地，當(dāng)年存欄1500只，20xx年計劃發(fā)展到2500只，年收入10萬元。
（2）養(yǎng)豬項目：20xx年通過重點扶持邵芝朋、楊再久等養(yǎng)豬大戶的發(fā)展，使全村豬出!欄達(dá)900頭，年收入54萬元。
（3）養(yǎng)殖黃牛：20xx年繼續(xù)鼓勵農(nóng)民養(yǎng)殖黃牛，使年出欄130頭，收入13萬元。
�。�4）養(yǎng)殖家禽：20xx年，通過扶持李造林等養(yǎng)雞大戶，帶動零散飼養(yǎng)戶共同發(fā)展，使夾皮片各戶養(yǎng)雞、鴨、鵝達(dá)300戶，5000只，年收入15萬元；使江沿片養(yǎng)雞達(dá)200戶，約4300只，年收入12.7萬元。
2、基礎(chǔ)設(shè)施方面
一是水泥路建設(shè)：××村已建水泥路24公里，巷路4公里，邊溝硬化1500延長米，基本實現(xiàn)了組組通、屯屯通水泥路，水泥路硬化率達(dá)到95。為滿足群眾生產(chǎn)生活需要，計劃繼續(xù)修建鄉(xiāng)路：
�。�1）20xx年計劃修水泥路7.5公里，總投資205萬元。江沿六組：從五組板橋至六組李忠義房下叉道口，路總長4.5公里，寬4.5米，建4個橋涵，1個橋梁，需向上爭取130萬元。
江沿一組：從董全滿門前至嶺上和303國道相接，路總長1公里，寬4.5米，總投資25萬元，其中：自籌15萬元（用林木），上級補(bǔ)助10萬元。
夾皮一組：從村南頭橋至一組屯內(nèi)，路長1公里，寬4.5米，總投資25萬元，其中：自籌15萬元（用林木），上級補(bǔ)助10萬元。
夾皮七組：從王鳳文房后于303國道相接，路總長1公里，寬4.5米，總投資25萬元，其中：自籌15萬元（用林木），上級補(bǔ)助10萬元。
�。�2）20xx年計劃修路2.5公里，總投資60萬元，其中：自籌35萬元（用林木），上級補(bǔ)助25萬元。
江沿二組，從屯內(nèi)張寶福門前修路，全長1.5公里，寬3.5米，總投資35萬元，其中：自籌20萬元（用林木），上級補(bǔ)助15萬元。
江沿四組，屯內(nèi)路，從四組橋頭至大園套東河溝，路全長0.5公里，寬4米，總投資12.5萬元，其中：自籌7.5萬元（用林木），上級補(bǔ)助5萬元。
江沿五組，屯內(nèi)學(xué)校后，修路0.5公里，寬4米，總投資12.5萬元，其中：自籌7.5萬元（用林木），上級補(bǔ)助5萬元。
2、村部、文化室和計生室建設(shè)：20xx年計劃在夾皮學(xué)校與臨道處新建二層樓村部，占地面積4畝，建筑面積400平方米。村部內(nèi)新建文化活動室80平方米，室內(nèi)安裝電視、購買各種圖書、完善文體設(shè)施；村部內(nèi)新建計生室15平方米，總投資55萬元。
3、校舍改善：夾皮希望小學(xué)已實現(xiàn)樓房化，從根本上改善了教學(xué)條件，20xx年計劃投資1萬元，為學(xué)校購買30臺微機(jī)。
4、衛(wèi)生室：夾皮村醫(yī)療衛(wèi)生站現(xiàn)有床位5個，基本滿足村民求醫(yī)問藥的`需求。
5、河壩、堤防：20xx年計劃在夾皮5組修河壩200延長米，該項目20xx年已上報水利局，總投資18.5萬元。20xx年計劃在夾皮村屯內(nèi)修堤防100延長米，投資1.5萬元。
20xx年計劃在夾皮村后修河堤400延長米,投資10萬元，其中：自籌1萬元，缺口9萬元。20xx年計劃在江沿河口四組修河壩200延長米（07年末完成），投資7萬元。
3、農(nóng)村環(huán)境方面
1、杖墻和邊溝：20xx年已完成杖墻統(tǒng)一1000延長米，20xx年將在××六組進(jìn)行板杖統(tǒng)一150延長米，板杖墻總投資1萬元，其中：自籌1000元，資金缺口9000元；將在六組石砌圍墻150延長米、在村屯內(nèi)石砌圍墻300延長米，石砌墻總投資2.8萬元。
2、美化、綠化、亮
化、潔化工程：20xx年計劃在文化活動小廣場和沿街花池中種花，投資4500元；綠化村屯主路1.5公里，投資6000元；沿村屯主路安裝路燈13個，投資5萬元；對村屯內(nèi)衛(wèi)生實行專人清潔、管理，投資4000元。以上工程計6.45萬元。
3、改水改廁：
�。�1）為解決夾皮5、6組、江沿2、3、5組自來水管道老化問題，20xx年需新建水井2座，維修管道700延長米，加長管道300延長米，總投資13萬元。
�。�2）20xx年新建標(biāo)準(zhǔn)化廁所30座，總投資1.5萬元。
4、村級集體經(jīng)濟(jì)收入情況
總計45萬元，其中：
1、（20xx年新增企業(yè)納森木業(yè)、金愷威藥業(yè)、雙鑫原料基地，年產(chǎn)值4000萬元，利稅300萬元。
2、夾皮村兩個參場，年收入15萬元。
3、賣林木木材收入25萬元。
4、租賃房屋、紅松果林、林下參、山場費用收入5萬元。
三、目前存在的問題
1、集體經(jīng)濟(jì)實力不強(qiáng)，鄉(xiāng)村投入不足，發(fā)展缺少資金。
2、農(nóng)民習(xí)慣于傳統(tǒng)的各自單獨發(fā)展，難以形成規(guī)模，后續(xù)力量不足。
3、交通、信息等產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢，導(dǎo)致項目的發(fā)展跟不上市場。
4、夾皮村依山傍水，水資源、林業(yè)資源等自然資源豐富，但缺少好的開發(fā)項目。
農(nóng)村工作計劃 篇3
一、基本情況：
城鄉(xiāng)轄10個社區(qū)，20xx年9月底，城鄉(xiāng)戶籍人口96691人,其中已婚育婦20297人。20xx年10月1日以來，出生1074人，總性別比127，二多孩性別比181.3，總政策符合率89.94%，二多孩76.72%；綜合節(jié)育率88.57%；早孕發(fā)現(xiàn)率42.63%，政策內(nèi)在孕數(shù)476人，檢出率4.92；流入人口25775人，其中，流入育婦19612人（其中縣外育婦2482人），孕環(huán)檢對象10462人（其中縣外孕檢對象1198人），在孕165人（其中縣外39人），流入人口期內(nèi)出生447人（其中縣外流入出生90人）。通報省內(nèi)孕環(huán)檢信息7888人次，通報省外孕環(huán)檢信息554人次，通報懷孕、出生等管理服務(wù)信息2695人次，通報流動信息11070條。
二、20xx年工作主要工作措施：
一、強(qiáng)化保障措施。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委、政府始終把人口計生工作放在突出位置，堅持黨委書記親自抓、負(fù)總責(zé)，分管同志具體抓、負(fù)專責(zé)，班子成員分片抓、各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機(jī)制。二是加強(qiáng)制度建設(shè)。鎮(zhèn)黨委、政府出臺《關(guān)于進(jìn)一步抓好城鄉(xiāng)人口和計劃生育工作的意見》，意見從職責(zé)任務(wù)、管理服務(wù)、考評獎懲三個方面，提出具體要求。三是強(qiáng)化綜合治理。要求縣直單位旬報信息至屬地社區(qū)；物業(yè)小區(qū)隨時通報入住、遷入、遷出、懷孕、出生等信息至轄區(qū)社區(qū)；綜治部門及時通報懷孕、出生、入戶等信息。統(tǒng)計年度，區(qū)內(nèi)交流出生信息1082條、手術(shù)信息859條、懷孕信息730條、新婚信息1600條、公安入戶信息974條、遷入信息397條、遷出信息815條、抱養(yǎng)信息2條。四是嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任考核�？茖W(xué)制定月評、季評、年度總評以及單項工作、重點工作考核等制度，確保人口計生工作考核權(quán)重占到社區(qū)年度各項工作總分值的60%，對考核結(jié)果嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲。
二、夯實基層基礎(chǔ)。一是抓培訓(xùn)。每月例會，鎮(zhèn)計生辦都組織社區(qū)計生主任（信息員）開展計生業(yè)務(wù)觀摩、微機(jī)操作培訓(xùn)。3月8日，我鎮(zhèn)對流動人口抽查、二季度孕（環(huán)）檢、期內(nèi)懷孕出生信息通報、身份證信息錄入、流入人口建檔、報表質(zhì)量監(jiān)控等工作中存在的問題，進(jìn)行分析剖解，找出不足。對省、市平臺季度考評中的問題，結(jié)合系統(tǒng)應(yīng)用，認(rèn)真講解演示，培訓(xùn)后進(jìn)行測試。5月份，組織計生分工干部進(jìn)行全員系統(tǒng)專題培訓(xùn)，逐人演練。7月份對流動人口信息化平臺的規(guī)范操作再次作專題培訓(xùn)。二是抓基礎(chǔ)。通過贈送抽紙、飲水杯、毛巾、洗衣液等精美實用的禮品，吸引流入人口主動登記信息、交驗《婚育證明》。在3月份的流動人口國家動態(tài)監(jiān)測和8月份的國家生育意愿問卷調(diào)查工作中，我鎮(zhèn)有序、按時、保質(zhì)、保量地完成了任務(wù)。同時，以縣外孕檢對象、期內(nèi)懷孕（出生）、0歲以上縣外流入對象為重點，不間斷地對10個社區(qū)(村)進(jìn)行入戶調(diào)查，對監(jiān)控提示一方未建卡和實名制反饋的信息，進(jìn)行個案追蹤，核實信息，及時建檔。同時，以全員與流動人口信息系統(tǒng)整合為契機(jī)，清理公安未錄入15306人、身份證號碼重復(fù)720人、年齡錯誤136人、出生異常53人。20xx年9月份，各社區(qū)進(jìn)一步地開展了清理工作，新增縣內(nèi)流入育婦54人，新增縣外流入育婦36人，新增0歲以上縣外流入162人，期內(nèi)“四種”信息24人。三是抓督查。我鎮(zhèn)從孕（環(huán)）檢、早孕發(fā)現(xiàn)、四項手術(shù)、信息化建設(shè)等多個方面加大對社區(qū)的督查、考評力度。對系統(tǒng)信息、報表監(jiān)控和業(yè)務(wù)規(guī)范等，適時地入戶調(diào)查、核實。截止目前，我鎮(zhèn)集中綜合評比3次，專項考核3次，專項督查2次，突擊檢查2次。
三、抓實五項重點工作。一是抓宣傳。在花園、鎮(zhèn)北、鎮(zhèn)南等社區(qū)開展街頭咨詢活動12場、設(shè)置計生漫畫墻3處、噴繪制作宣傳標(biāo)語16幅，聯(lián)合縣計生協(xié)開展5.29協(xié)會宣傳和人口基金救助發(fā)放儀式，各社區(qū)計生協(xié)會和縣第三人民醫(yī)院服務(wù)中心多次在縣政府廣場設(shè)置咨詢臺，接受群眾咨詢，發(fā)放避孕藥具，免費測量血壓。同時，設(shè)立舉報箱、居務(wù)公開欄，堅持政務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督。二是抓服務(wù)。我鎮(zhèn)扎實開展免費孕前優(yōu)生健康檢查工作，目前已幫助520多對夫妻（包括流入人口）進(jìn)站接受檢查。完成全年任務(wù)。三是抓自治。鎮(zhèn)計生辦在廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，將育齡人群劃分為公認(rèn)誠信、信用誠信、行為誠信等五種類型進(jìn)行村民自治、誠信服務(wù)。目前，各社區(qū)已摸底登記9600人，簽訂各類服務(wù)協(xié)議書6300份。四是抓導(dǎo)向。20xx年，利用人口基金項目和獎勵優(yōu)惠政策，幫助無用工及非國企職工獨生子女戶（雙女戶）教育成才10人、無用工及非國企職工困難家庭10戶、無用工及非國企職工特殊救助2人、兌現(xiàn)放棄二孩再生育指標(biāo)獎勵14戶、為二女戶及計生專干購買保險112人，發(fā)放獎勵救助金高達(dá)3.9萬元。同時，提高獨生子女保健費發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，從20xx年1月1日起，我鎮(zhèn)對獨生子女保健費，一男按照30元/月、一女按照40元/月的`標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)共為2940戶（一男：2121戶、一女：858戶）獨生子女領(lǐng)證家庭兌現(xiàn)保健費116.572萬元。另外，全鎮(zhèn)還兌現(xiàn)節(jié)育獎勵12.68萬元，兌現(xiàn)獎（特）扶資金13.428萬元，兌現(xiàn)計生技術(shù)服務(wù)經(jīng)費32.5萬元，兌現(xiàn)企業(yè)退休職工一次性獎勵89.2萬元。五是抓堅持依法行政。20xx年，查辦“兩非”案件20余起，其中大要案2起，一名當(dāng)事人受刑拘4個月、被罰款5000元，另一起赴河南鹿邑縣宋河鎮(zhèn)抓個現(xiàn)行，現(xiàn)場查封B超器械，正在處理之中。信訪案件查處進(jìn)一步規(guī)范，市、縣轉(zhuǎn)辦的3起信訪案件，現(xiàn)已全部查實結(jié)案。社會撫養(yǎng)費征收力度進(jìn)一步加大。截止9月底，全鎮(zhèn)累計征收社會撫養(yǎng)費200余萬元。
四、完善服務(wù)方式。一是在服務(wù)載體上下功夫。鎮(zhèn)南、鎮(zhèn)北、花園、青春等社區(qū)建成“城市生活e站”，服務(wù)陣地分設(shè)家庭生活指導(dǎo)室、電子閱覽室、圖書室、心理指導(dǎo)室等功能區(qū)。各社區(qū)綜合服務(wù)大廳設(shè)立計生窗口，孕（環(huán)）檢服務(wù)室，人口計生政務(wù)公開欄，配備多臺專用電腦和打印設(shè)備，實現(xiàn)鎮(zhèn)、區(qū)聯(lián)網(wǎng)。二是在居民家庭發(fā)展能力上下功夫。充分發(fā)揮“城市生活e站”作用，把“生活指導(dǎo)室”作為指導(dǎo)家庭發(fā)展能力的主陣地，通過免費技能培訓(xùn)、生殖健康咨詢、藥具發(fā)放、上網(wǎng)學(xué)習(xí)、圖書借閱等活動，解決好居民家庭生活、計劃生育、就業(yè)經(jīng)商、學(xué)習(xí)發(fā)展等方面問題，切實提高居民特別是計劃生育家庭、流動人口家庭的發(fā)展能力。各社區(qū)建立了社區(qū)qq群，開通了電信商務(wù)領(lǐng)航短信服務(wù)，建立了服務(wù)對象通訊錄，全面配合“城市生活e站”網(wǎng)的運行。
三、20xx年工作計劃
一、推行網(wǎng)格管理，完善考核獎懲機(jī)制
堅持“鎮(zhèn)負(fù)責(zé)、社區(qū)為主”的工作機(jī)制，堅持工作重心在社區(qū)，建立以分片定責(zé)為基礎(chǔ)的網(wǎng)格戶況管理模式,嚴(yán)格按照屬地化管理。全鎮(zhèn)合理劃分網(wǎng)格責(zé)任區(qū)，確定兩委和信息員等責(zé)任人，對應(yīng)管理一個網(wǎng)格。按照“分片管理、以片定責(zé)、以房管人、戶清人清”的原則，對網(wǎng)格內(nèi)各項事務(wù)實行“一崗雙責(zé)”，將常住和流動人口的計生政策宣傳、信息收集反饋、孕環(huán)檢、手術(shù)、藥具發(fā)放、免費孕前健康檢查、誠信計生等基礎(chǔ)性工作全部落實到網(wǎng)格責(zé)任人身上，狠抓網(wǎng)格責(zé)任，社區(qū)主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)，帶頭抓，推進(jìn)工作。
二、練內(nèi)功，提素質(zhì)，適應(yīng)工作要求
一是優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，采取考核考試的辦法，對社區(qū)計生隊伍進(jìn)行量化打分，優(yōu)勝劣汰；同時充實調(diào)整年輕力量到社區(qū)，培養(yǎng)一支高素質(zhì)計生隊伍。
二是分期分批對鎮(zhèn)居兩級專干，進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，特別是微機(jī)業(yè)務(wù)和計生平臺業(yè)務(wù)的再培訓(xùn)，從省市平臺季度考評要求中的建檔、通報、監(jiān)控信息審核等方面，結(jié)合全員流動系統(tǒng)中目前存在的不規(guī)范現(xiàn)象，認(rèn)真講解演示、互動學(xué)習(xí)。利用每月例會集中社區(qū)計生主任和信息員開展現(xiàn)場指導(dǎo)，觀摩交流；向計生專干和信息員進(jìn)行計生業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，專題培訓(xùn)微機(jī)員流動人口信息平臺操作，提高計生工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和信息化工作水平。
三、夯實基層基礎(chǔ)，提高人口計生工作水平
1、認(rèn)真開展月考評和專項考評工作。嚴(yán)格執(zhí)行月考評制度，月前將每月重點工作下發(fā)到社區(qū)，月底組織安排進(jìn)行倒查、互查，及時公布月考評結(jié)果。納入年度考評打分，及時將結(jié)果反饋各社區(qū)并督促其整改。對季度集中服務(wù)未參檢的一女戶，一男超重愿望戶，人引史對象，重點追檢；做好新婚對象、持證對象的訪視；督促縣直各單位上報孕環(huán)檢結(jié)果；抓四項手術(shù)和社會撫養(yǎng)費征收，抓性別比案件的突破。
2、提高信息化工作水平。加強(qiáng)平臺信息審核，及時審核實名制平臺信息，重點核對出生、懷孕、手術(shù)、公安期內(nèi)入戶等信息；流動人口管理服務(wù)系統(tǒng)，重點對流入預(yù)期出生人員，督促信息員上門核實，提交通報，加強(qiáng)報表監(jiān)控管理數(shù)據(jù)質(zhì)量的提升；網(wǎng)絡(luò)協(xié)作平臺信息及時回復(fù)建檔，按個案審核督查。規(guī)范管理，充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺的優(yōu)勢，指導(dǎo)社區(qū)對孕環(huán)檢和懷孕出生等重點信息的通報交流工作。督促社區(qū)及時規(guī)范回復(fù)平臺信息，對平臺業(yè)務(wù)精心指導(dǎo)，當(dāng)好電子警察，按個案核對把關(guān)。
3、注重平時工作督查。以月評、季度集中服務(wù)活動等階段性工作方案為方向，從孕環(huán)檢、早孕發(fā)現(xiàn)、流動人口管理服務(wù)、四術(shù)和落實補(bǔ)救、社會撫養(yǎng)費征收、信息化建設(shè)等方面對社區(qū)考評，加大對社區(qū)的督查調(diào)度，限期整改不足；結(jié)合全員流動人口信息系統(tǒng)中平時信息抽查和報表監(jiān)控情況，對社區(qū)督查，入戶調(diào)查核實，同時開展業(yè)務(wù)督查。對監(jiān)控報表中提示一方未建卡人員和實名制反饋流入人口信息，進(jìn)行個案追蹤，核查建檔登記情況。對季度集中服務(wù)和全員及流動人口整合系統(tǒng)對比核查、季度平臺抽查等工作進(jìn)行專項考評。
四、規(guī)范流動人口的管理服務(wù)，建立長效機(jī)制
認(rèn)真進(jìn)行流動人口的家底清理，按網(wǎng)格管理服務(wù)，建立長效機(jī)制。查驗屬地省外對象流入人口的《婚育證明》；登記流入育婦的基本信息，建立雙向流動，市內(nèi)流動對象作為的工作重點；對省外流入對象摸排；流入孕環(huán)檢對象每季度上門服務(wù)，通過簽字比對，工作日志等方式，進(jìn)行督查，求真務(wù)實，杜絕假孕檢假通報。組織各社區(qū)按責(zé)任小區(qū)進(jìn)行流入人口清理，掌握家底；定期抽調(diào)力量對各社區(qū)入戶調(diào)查，以縣外孕檢對象，期內(nèi)懷孕與出生、0歲以上縣外流入對象為重點，核查登記建檔和信息通報情況。
五、推進(jìn)利益導(dǎo)向，增強(qiáng)人口計生服務(wù)意識
認(rèn)真做好計生獨保費、節(jié)育獎勵優(yōu)惠政策兌現(xiàn)等工作。積極開展關(guān)愛幫扶活動；開展“生育關(guān)懷、幸福家庭計劃”。及時做好人口基金特困家庭助學(xué)成才計劃、計生獨、二女戶保險、貧困母親等申報，穩(wěn)妥推進(jìn)免費孕前健康檢查。
六、繼續(xù)推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化服務(wù)
20xx年年初，經(jīng)充分調(diào)研和協(xié)商，吸收市區(qū)的成功經(jīng)驗，我們與縣服務(wù)站和城關(guān)醫(yī)院簽訂了定點醫(yī)療服務(wù)協(xié)議，流入育婦持鎮(zhèn)計生辦統(tǒng)一開具的介紹信，就可享受基本技術(shù)“一單制”免費服務(wù)。截止11月中旬，共完成40例，其中縣外上環(huán)21例，取環(huán)2例、結(jié)扎2例、人流3例、引產(chǎn)1例；縣內(nèi)上環(huán)8例、人流3例。20xx年將繼續(xù)推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化服務(wù)。
七、提升居民家庭發(fā)展能力水平，發(fā)揮E站服務(wù)功能。
充分發(fā)揮好“城市生活e站”的作用，指導(dǎo)青春花園鎮(zhèn)北定光等社區(qū)，在開展豐富多彩的服務(wù)和活動中，注重于“生活指導(dǎo)室”作用的發(fā)揮，把“生活指導(dǎo)室”作為指導(dǎo)家庭發(fā)展能力的主要陣地，通過開展技能培訓(xùn)、健康咨詢、心理輔導(dǎo)、休閑健身、免費上網(wǎng)學(xué)習(xí)、圖書借閱等活動，對居民家庭生活和發(fā)展能力方面進(jìn)行面對面的指導(dǎo)和交流，切實提高居民特別是計劃生育家庭、流動人口家庭的發(fā)展能力。各社區(qū)全部開通電信商務(wù)領(lǐng)航短信服務(wù)和建立社區(qū)qq群，對所有服務(wù)對象都登記造冊建立通訊錄，定期與各類型服務(wù)對象建立聯(lián)系，提供溫馨服務(wù)，促進(jìn)行政服務(wù)工作提高到一個新水平。
八、認(rèn)真開展孕前優(yōu)生健康檢查工作
加強(qiáng)宣傳發(fā)動，將待孕育婦的免費孕前健康檢查作為計生服務(wù)的重點工作，按照普遍性指導(dǎo)和個性化服務(wù)相結(jié)合的原則，開展面對面的告知和優(yōu)生指導(dǎo)，有效地構(gòu)筑起出生缺陷干預(yù)防線。通過實施優(yōu)生項目，使群眾對優(yōu)生知識的知曉率得到明顯提高。將流入育婦一同納入，均等開展優(yōu)生檢查服務(wù)，充分體現(xiàn)黨委、政府在控制人口數(shù)量的同時，還關(guān)注人口的生育質(zhì)量，關(guān)心群眾的家庭幸福。
農(nóng)村工作計劃 篇4
一、指導(dǎo)思想
1、以《教育法》、《義務(wù)教育法》為依據(jù)，以貫徹黨的教育方針為前提，以提高學(xué)生整體素質(zhì)和培養(yǎng)“四有”新人為目的。
2、不斷提高學(xué)生的道德修養(yǎng)和思想品質(zhì)，幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
3、深化教育改革，優(yōu)化教學(xué)過程，減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，重視學(xué)生的智力開發(fā)，重視學(xué)生的能力培養(yǎng)，面向全體學(xué)生，堅持因材施教，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
4、教學(xué)活動必須遵循如下原則：①學(xué)生的主體參與；②分層指導(dǎo)；③知識、智力與學(xué)法同步性。
二、主要目標(biāo)
本年度，教研工作，著力于以下四大目標(biāo)：
1、深化基礎(chǔ)教育課程教學(xué)效果為中心的教學(xué)研究；
2、加強(qiáng)以提高課堂教學(xué)效果為中心的教學(xué)研究；
3、規(guī)范教育科研過程，注重成果物化；
4、狠抓教研隊伍水平的提高。
三、工作安排：
1、本學(xué)期校本培訓(xùn)工作以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)，以建設(shè)高素質(zhì)、專業(yè)化的教師隊伍為根本出發(fā)點，以新理念、新課程、信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn)為重點，以校本培訓(xùn)為基礎(chǔ)，以現(xiàn)代化遠(yuǎn)程教育為依托，深入開展教師全員培訓(xùn)，造就一支綜合素質(zhì)較好，專業(yè)化水平較高的教師隊伍，為我校教育改革和發(fā)展提供保障。
2、通過校本培訓(xùn)，更新教師觀念，樹立現(xiàn)代教育思想，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，提高教育教學(xué)能力、教育創(chuàng)新能力和教育科研能力。
3、適應(yīng)基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的需要，逐步構(gòu)建校本教研和培訓(xùn)模式，形成校本教研和培訓(xùn)體系，建立校本教研和培訓(xùn)機(jī)制，使校本教研和培訓(xùn)逐步科學(xué)化、規(guī)范化和系列化。
4、重點抓好提高教師現(xiàn)代教育素養(yǎng)，使教師基本達(dá)到現(xiàn)代教育技術(shù)的中級水平，提高教師獲取、處理和利用教育信息的能力，逐步養(yǎng)成在遠(yuǎn)程教育網(wǎng)上查找教育資料的習(xí)慣，具有應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)開展課堂教學(xué)的能力。學(xué)校定期和不定期的對各校校長、教研組長和網(wǎng)絡(luò)管理員進(jìn)行這方面培訓(xùn)，以帶動各校開展網(wǎng)絡(luò)教研活動。
5、加強(qiáng)以本校培訓(xùn)為基地，以教師和學(xué)校的發(fā)展需求為出發(fā)點，完善教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)機(jī)制，逐步構(gòu)建校本培訓(xùn)模式，形成校本培訓(xùn)體系，建立校本培訓(xùn)機(jī)制，使校本培訓(xùn)逐步科學(xué)化、規(guī)范化、系列化，提高校本培訓(xùn)活動的實效；
7、依托校園網(wǎng)，形成網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)特色，各校要利用多媒體教室，為全體教師的學(xué)習(xí)研究，改革教學(xué)手段創(chuàng)造條件。利用遠(yuǎn)程教育資源，隨時對教師遇到的難題進(jìn)行指導(dǎo)，使每個教師會使用并運用遠(yuǎn)程教育資源，提高課堂教學(xué)效率。
8、結(jié)合實際，突出培訓(xùn)重點，新課程培訓(xùn)與學(xué)科培訓(xùn)，學(xué)校要進(jìn)一步圍繞實施新課程標(biāo)準(zhǔn)，一月一個專題抓好新教材和教學(xué)研究的'培訓(xùn)。學(xué)校結(jié)合實際抓好專題培訓(xùn)工作，以學(xué)習(xí)和輔導(dǎo)講座為主，解決教師課改教學(xué)中的理念問題；學(xué)校重點以圍繞教學(xué)實際解決教師在課堂教學(xué)中的困惑和疑難問題，切實提高教師駕馭課堂的能力，逐步提升教學(xué)質(zhì)量。
四、主要措施
1、認(rèn)真落實校本培訓(xùn)管理制度、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與筆記檢查制度、校本培訓(xùn)年度考核等級評定制度、結(jié)對互助幫輔制度、外出學(xué)習(xí)返校匯報制度、骨干教師與學(xué)科帶頭人年度考核制度等，促進(jìn)校本培訓(xùn)的制度化、規(guī)范化建設(shè)。
2、以考促學(xué)，組織好教師基本功理論測試；以研促學(xué)，認(rèn)真落實三課活動；以賽促學(xué)，開展教師說課競賽活動和教師教學(xué)能手賽。引導(dǎo)全體教師牢固樹立教師專業(yè)化發(fā)展最終是為了學(xué)生發(fā)展的理念，引導(dǎo)全體教師面向?qū)W生，扎根教育教學(xué)，全力提高全體學(xué)生的綜合素養(yǎng)，打造與維護(hù)楊小教育質(zhì)量品牌優(yōu)勢。
3、黨、政、工齊抓共管，優(yōu)化教師隊伍建設(shè)，錘煉一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的教師隊伍。依托黨支部、工會開展好黨員教師學(xué)習(xí)教育活動和全體教師師德教育活動以及政治業(yè)務(wù)自學(xué)筆記檢查，使全體教師做到依法執(zhí)教、廉潔從教、文明施教、敬業(yè)勤教。依托學(xué)校德育主管部門開展好班主任專業(yè)化培訓(xùn)與指導(dǎo)工作，不斷提高班主任的專業(yè)水平。
4、依托知名專家、教研員來校講座培訓(xùn)、聽課指導(dǎo)，進(jìn)行“專業(yè)引領(lǐng)”。繼續(xù)推行骨干教師、學(xué)科帶頭人與青年教師幫扶結(jié)對制度，加強(qiáng)老師之間互相學(xué)習(xí)交流，充分發(fā)揮骨干教師、學(xué)科帶頭人的引領(lǐng)作用，促進(jìn)新進(jìn)教師、轉(zhuǎn)任學(xué)科教師盡快適應(yīng)新環(huán)境，業(yè)務(wù)水平有較大提高。
5、加大教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)費投入，借助公共科目培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等平臺，促進(jìn)個人自學(xué)與小組研討相結(jié)合，推動學(xué)習(xí)型組織建設(shè)。
農(nóng)村工作計劃 篇5
財務(wù)工作是一個公司及政府任何部門的重點部份，所以這項工作要嚴(yán)格做好，為了做好財務(wù)工作，特擬訂了這份財務(wù)工作計劃書。
是我縣農(nóng)村信用社深化改革關(guān)鍵之年，各項工作的開展直接關(guān)系到統(tǒng)一法人的進(jìn)程和專項票據(jù)的兌付。根據(jù)聯(lián)社的`統(tǒng)一安排，結(jié)合我縣信用社財務(wù)管理工作中的實際，在上年度財務(wù)管理工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，細(xì)致分析信用社以后發(fā)展
形勢，聯(lián)社財務(wù)科的工作思路是“以深化農(nóng)信社改革為中心;以提高全轄經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)。緊緊圍繞統(tǒng)一法人和專項票據(jù)兌付工作，強(qiáng)化財務(wù)管理，狠抓制度落實，防范各種操作風(fēng)險，全面完成各項目標(biāo)任務(wù)”。
一、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，防范和化解操作風(fēng)險。
在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，提高會計核算管理水平，防范和化解操作風(fēng)險。具體從8個方面抓起：會計基本規(guī)定;會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機(jī)管理;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及其它;會計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺，每年的會計憑證雖然都?xì)w了檔，但未按檔案管理辦法歸類整理，需要進(jìn)一步規(guī)范。
二、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作，確保安全無事故。
在重要空白憑證管理上，今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度，近年來，通過每年的序時檢查，使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證使用，管理達(dá)到了加強(qiáng)，但此項工作不敢懈怠，5月份我們要組織人員對5月至4月的重要空白憑證領(lǐng)用進(jìn)行了專項序時檢查。從聯(lián)社領(lǐng)回開始一直查到各社使用，逐項逐類憑證跟蹤進(jìn)行檢查。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次，每次檢查認(rèn)真登記《重要空白憑證檢查登記簿》，責(zé)任明確。
三、繼續(xù)抓好增收、節(jié)支，進(jìn)一步提升增盈創(chuàng)利水平。
緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)，外抓收入，內(nèi)抓管理，力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息，提高撥備水平的前提下，實現(xiàn)利潤萬元，確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標(biāo)。針對目標(biāo)，制定出臺《縣農(nóng)村信用社增盈創(chuàng)利實施方案》，圍繞增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行了安排。外抓信貸質(zhì)量管理，積極盤活存量優(yōu)化增量，拓寬增收渠道，千方百計應(yīng)收盡收。內(nèi)抓財務(wù)管理，降低經(jīng)營成本，特別要加強(qiáng)營業(yè)費用的管理，在確保個人費用的前提下，壓縮公費用，確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標(biāo)。
農(nóng)村工作計劃 篇6
xx年是我縣農(nóng)村信用社深化改革關(guān)鍵之年，各項工作的開展直接關(guān)系到統(tǒng)一法人的進(jìn)程和專項票據(jù)的兌付。根據(jù)聯(lián)社的統(tǒng)一安排，結(jié)合我縣信用社財務(wù)管理工作中的實際，在上年度財務(wù)管理工作經(jīng)驗的`基礎(chǔ)上，細(xì)致分析信用社以后發(fā)展形勢，xx年信用社財務(wù)思路是“以深化農(nóng)信社改革為中心;以提高全轄經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)。緊緊圍繞統(tǒng)一法人和專項票據(jù)兌付工作，強(qiáng)化財務(wù)管理，狠抓制度落實，防范各種操作風(fēng)險，全面完成各項目標(biāo)任務(wù)”。
一、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，防范和化解操作風(fēng)險。
在去年會計規(guī)范管理的基礎(chǔ)上，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，提高會計核算管理水平，防范和化解操作風(fēng)險。具體從8個方面抓起：會計基本規(guī)定; 會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機(jī)管理;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及其它;會計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺，每年的會計憑證雖然都?xì)w了檔，但未按檔案管理辦法歸類整理，需要進(jìn)一步規(guī)范。
二、繼續(xù)抓好增收、節(jié)支，進(jìn)一步提升增盈創(chuàng)利水平。
緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)，外抓收入，內(nèi)抓管理，力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息，提高撥備水平的前提下，實現(xiàn)利潤xxx萬元，確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標(biāo)。針對目標(biāo)，制定出臺《xx縣農(nóng)村信用社xx年增盈創(chuàng)利實施方案》，圍繞增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行了安排。外抓信貸質(zhì)量管理，積極盤活存量優(yōu)化增量，拓寬增收渠道，千方百計應(yīng)收盡收。內(nèi)抓財務(wù)管理，降低經(jīng)營成本，特別要加強(qiáng)營業(yè)費用的管理，在確保個人費用的前提下，壓縮公費用，確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標(biāo)。具體抓好五項操作
1、財務(wù)開支操作：對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制，嚴(yán)格實行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定額，超支自負(fù)”的費用計提開支原則，將費用控制在核定比例之內(nèi)。
2、比例操作：即在費用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定，對職工福利費，工會經(jīng)費，養(yǎng)老保險，待業(yè)保險金等按比例準(zhǔn)確計提。對招待費、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用。
3、預(yù)算操作：對培訓(xùn)費、會議費、修理費、電子設(shè)備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預(yù)算制，做到了在具體操作中嚴(yán)格按照預(yù)算控制支出。
4、包干操作：對差旅費、郵電費、水電費、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法，無正當(dāng)理由超出包干限額的社，其超額部分扣減個人費用。
5、成本操作：嚴(yán)格加強(qiáng)了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理，堅持按月監(jiān)控，防止以其他名義列支。
三、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作，確保安全無事故。
在重要空白憑證管理上，今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度，近年來，通過每年的序時檢查，使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證使用，管理達(dá)到了加強(qiáng)，但此項工作不敢懈怠，計劃在xx年x月份，我社要組織工作人員對xx年5月以來的重要空白憑證領(lǐng)用進(jìn)行了專項序時檢查。從聯(lián)社領(lǐng)回開始一直查到各社使用，逐項逐類憑證跟蹤進(jìn)行檢查。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次，每次檢查認(rèn)真登記《重要空白憑證檢查登記簿》，責(zé)任明確。
四、按標(biāo)準(zhǔn)開展信息披露工作。
信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作，今年3月份之前，要組織信用社按專項票據(jù)兌付標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真開展信息披露，具體對xx年度的各項經(jīng)營指標(biāo)完成情況、股金分紅情況、“三會”召開情況、利潤分配情況等進(jìn)行披露，將信息披露報告和信息披露表放于相關(guān)場合，以便廣大社員和利益相關(guān)者能真實準(zhǔn)確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務(wù)經(jīng)營的真實情況。
五、做好其它各項財務(wù)工作。
1、搞好會計報表、項目電報的匯總上報工作。
2、做好重要空白憑證訂購、保管、分發(fā)等管理工作。
3、認(rèn)真搞好全年各項財務(wù)制度和政策文件的上傳下達(dá)。
4、做好信用社業(yè)務(wù)和微機(jī)操作的日常指導(dǎo)。
5、保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作。
6、認(rèn)真編寫財務(wù)分析和項目電報分析。
7、加強(qiáng)信用社無息資金管理。
8、繼續(xù)做好信用社帳戶、現(xiàn)金、大額支取方面的管理工作。
總之，在新的一年里，我們財務(wù)科將借改革契機(jī)，繼續(xù)加大財務(wù)管理力度，提高員工業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財務(wù)科的職能作用，積極完成全年各項計劃任務(wù)，以最大限度地服務(wù)于信用社，為我轄農(nóng)村信用社的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)!
農(nóng)村工作計劃 篇7
一、社區(qū)婦女主任工作職責(zé)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和宣傳計劃生育方針、政策、帶頭積極動員群眾參與計劃生育村民自治工作，使群眾基本達(dá)到自我管理、自我監(jiān)督、自我教育、自我服務(wù)。
2、帶領(lǐng)育齡群眾嚴(yán)格遵守計劃生育政策法規(guī)，自覺實行計劃生育。
3、廣泛宣傳和普及優(yōu)生優(yōu)育、節(jié)育避孕知識，對育齡群眾進(jìn)行避孕節(jié)育知情選擇指導(dǎo)，按時發(fā)放避孕藥具。
4、深入群眾，做關(guān)心育齡婦女的知心人，調(diào)查研究，掌握計劃生育第一手資料，及時向鎮(zhèn)、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，提出工作建議當(dāng)好參謀和助手。
5、每月公布一次村民的婚育、節(jié)育、生育情況，發(fā)動群眾進(jìn)行監(jiān)督，及時準(zhǔn)確報送月報表及各種計生數(shù)據(jù)，不得弄虛作假。
6、定期組織本社區(qū)育齡婦女參加各級舉辦的計策知識學(xué)習(xí)，宣傳品及時發(fā)放到戶，確保本社區(qū)育齡婦女計生知識、社區(qū)村民自治、政策法規(guī)應(yīng)知應(yīng)會率達(dá)90%以上。
7、組織本社區(qū)已婚育齡婦女按時孕檢、訪視、一年四次生殖健康檢查，做到每次普查率達(dá)60%以上。
二、社區(qū)工會工作職責(zé)
1、圍繞黨的中心工作，根據(jù)黨委和上級工會的.工作部署，制定工會工作計劃、布置、檢查指導(dǎo)各部門工會開展工作，發(fā)揮工會、全委一班人作用。
2、貫徹《工會法》，努力維護(hù)社區(qū)內(nèi)群眾的合法權(quán)益，為群眾說話辦事，深入基層調(diào)查研究，聽取群眾的意見、要求和建議，做好上情下達(dá)，下情上達(dá)工作。
3、發(fā)揮工會的自身特點和優(yōu)勢，協(xié)助黨委做好思想政治教育工作，經(jīng)常開展愛國主義、社會主義、集體主義和公共道德、職業(yè)道德、家庭道德的"三德"教育，積極開展有益于精神文明建設(shè)的各類活動，全面提高社區(qū)內(nèi)群眾的綜合素質(zhì)。
4、做好先進(jìn)個人和先進(jìn)集體的推薦、評選和表彰工作。? 5按期召開工會會員代表大會，組織籌備工會委員會的選舉工作，主持起草工作報告，并向大會報告工作。
6、配合有關(guān)部門做好群眾的崗前培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作，做好新會員的接收和工會基本知識的教育。
7、做好來信來訪接待、文書檔案管理、編印等各項工作。
8、收繳、管理和合理使用工會經(jīng)費。
9、加強(qiáng)工會組織的自身建設(shè)，努力提高工會干部的綜合素質(zhì)。
農(nóng)村工作計劃 篇8
一、工作目標(biāo)
1、爭創(chuàng)省農(nóng)村能源大縣
2、力爭進(jìn)入國家級綠色能源縣籠子。
二、具體目標(biāo)
1、實施“一池三改”1000戶；
2、新建大中型沼氣工程1處；
3、新建小型沼氣工程8處。
4、新增退耕還林項目999戶。
三、工作思路及措施
20xx年，我市農(nóng)村能源的工作措施是“四不一爭”。
1、爭取項目不動搖。對農(nóng)村能源而言，項目就是生命線，有項目則活，無項目則死。搶抓機(jī)遇爭項目，將是貫穿20xx年農(nóng)村能源工作的主線。20xx年，我們在項目工作上的目標(biāo)是：①力爭到位資金超今年。②力爭大中型沼氣1處和1000戶“一池三改”建成優(yōu)質(zhì)工程。此外，我們將與其他部門配合，積極爭取衛(wèi)生新校園、退耕還林、移民搬遷中的沼氣建設(shè)項目。
2、強(qiáng)化管理不放松。20xx年，是能源辦內(nèi)定的管理效率年，某種程度上講，今年能源辦的'管理任務(wù)比建設(shè)任務(wù)更重，一方面，所有已實施結(jié)束的項目要做好準(zhǔn)備，迎接上級驗收，確保不出紕漏，同時力爭優(yōu)質(zhì)工程。另一方面，機(jī)關(guān)管理也要上水平，特別在效能建設(shè)上要有新氣象。
3、堅持創(chuàng)新不停步。加快現(xiàn)有2項實用技術(shù)的推廣步伐，力爭有1項先進(jìn)實用技術(shù)申報專利，市級新辦兩個以上讓上級滿意、群眾認(rèn)可的高標(biāo)準(zhǔn)示范點，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)新辦1個以上的示范點。
4、轉(zhuǎn)變作風(fēng)不滿足。繼續(xù)發(fā)揚能源辦艱苦奮斗，埋頭苦干的優(yōu)良傳統(tǒng)，解放思想，真抓實干，加強(qiáng)廉潔自律，清清白白做事，明明白白做人，用實際行動和實際效果取信于民。
5、各項工作爭一流。無論是項目工作，還是機(jī)關(guān)黨建、信訪維穩(wěn)、統(tǒng)籌共建、效能建設(shè)等，方方面面努力爭先創(chuàng)優(yōu)，再樹農(nóng)村能源部門新形象。
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