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長期股權(quán)激勵范本
長期股權(quán)激勵范本1
甲方:____________________
法定代表人:____________________
乙方:____________________
身份證號:____________________
根據(jù)《勞動合同法》和《股份有限公司股權(quán)激勵制度》的有關(guān)規(guī)定,本著自愿、公平、平等互利、誠實(shí)信用的原則,甲、乙雙方就以下有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:
一、本協(xié)議的前提條件
1、乙方在________年_______月_______日前的職位為甲方公司總經(jīng)理。
2、在________年_______月_______日至________年_______月_______日期間,乙方的職位為甲方公司總經(jīng)理之職。若不能同時滿足以上2個條款,則本協(xié)議失效。
二、限制性股份的考核與授予
1、由甲方的薪酬委員會按照《有限公司年度股權(quán)激勵》中的要求對乙方進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果授予乙方相應(yīng)的限制性股份數(shù)量。
2、如果乙方考核合格,甲方在考核結(jié)束后_______天內(nèi)發(fā)出《限制性股份確認(rèn)通知書》。
3、乙方在接到《限制性股份確認(rèn)通知書》后_______天內(nèi),按照《限制性股份確隊(duì)通知書》規(guī)定支付定金。逾期不支付,視為乙方放棄《股權(quán)確認(rèn)通知書》中通知的限制性股份。
三、限制性股份的權(quán)利與限制
1、本協(xié)議的限制性股份的鎖定期為_______年,期間為________年_______月_______日至________年_______月_______日。
2、乙方持有的限制性股份在鎖定期間享有與注冊股相同的分紅權(quán)益。
3、乙方持有限制性股份鎖定期間不得轉(zhuǎn)讓、出售、交換、記賬、質(zhì)押、償還債務(wù)。
4、當(dāng)甲方發(fā)生送紅股、轉(zhuǎn)增股份、配股和向新老股東增發(fā)新股等影響甲方股本的行為時,乙方所持有的限制股根據(jù)《股份有限公司股權(quán)激勵制度》進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。
5、若在鎖定期內(nèi)公司上市,公司將提前通知乙方行權(quán),將乙方的限制性股份轉(zhuǎn)為公司注冊股。行權(quán)價格以《限制性股份確認(rèn)通知書》中規(guī)定或董事會規(guī)定為準(zhǔn)。
四、本協(xié)議書的終止
1、在本合同有效期內(nèi),凡發(fā)生下列事由(包括但不限于),自情況核實(shí)之日起即喪失激勵資格、考核資格、取消剩余分紅,情節(jié)嚴(yán)重的,公司依法追究其賠償責(zé)任并有權(quán)給予行政處分,行政處分包括但不限于停止參與公司一切激勵計(jì)劃、取消職位資格甚至除名。構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任:
。1)因不能勝任工作崗位、違背職業(yè)道德、失職瀆職等行為嚴(yán)重?fù)p害公司利益或聲譽(yù)而導(dǎo)致的降職。
(2)公司有足夠的證據(jù)證明乙方在任職期間,由于受賄索賄、貪污盜竊、泄漏公司經(jīng)營和技術(shù)秘密、損害公司聲譽(yù)等行為,給公司造成損失的。
。3)開設(shè)相同或相近的業(yè)務(wù)公司。自行離職或被公司辭退。傷殘、喪失行為能力、死亡。違反公司章程、公司管理制度、保密制度等其他行為。
(4)造反國家法律法規(guī)并被刑事處罰的其他行為。
2、在擁有限制性股份鎖定期間,無論何種原因離開公司的,甲方將無條件收回乙方的限制性股份。
五、行權(quán)
1、本協(xié)議中的限制性股份的行權(quán)期為________年_______月_______日至________年_______月_______日。
2、行權(quán)價格以《限制性股份確認(rèn)通知書》中規(guī)定為準(zhǔn)。
3、行權(quán)時,乙方將長期持有該股權(quán),甲方為其注冊,成為公司的正式股東,享有股東的一切權(quán)利。
六、退出機(jī)制
1、在公司上市及風(fēng)投進(jìn)入前,若持股人退股,則:若公司虧損,激勵對象需按比例彌補(bǔ)虧損部分。若公司盈利,公司原價收回。
2、若風(fēng)投進(jìn)入公司后,持股人退股,公司按原價的_______%收回。
3、如上市后持股人退股,由持股人進(jìn)入股市進(jìn)行交易。
七、其他事項(xiàng)
1、甲乙雙方根據(jù)相關(guān)稅務(wù)法律的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)與本協(xié)議相關(guān)的`納稅義務(wù)。
2、本協(xié)議是公司內(nèi)部管理行為。甲乙雙方簽訂協(xié)議并不意味著乙方同時獲得公司對其持續(xù)雇傭的任何承諾。乙方與本公司的勞動關(guān)系,依照《勞動法》以及與公司簽訂的勞動合同辦理。
3、乙方未經(jīng)甲方許可,不能擅自將本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容透露給其他人員。如有該現(xiàn)象發(fā)生,甲方有權(quán)廢止本協(xié)議并收回所授予的股份。
八、爭議與法律糾紛的處理
1、甲乙雙方發(fā)生爭議時,《有限公司股權(quán)激勵管理制度》已涉及的內(nèi)容,按《有限公司股權(quán)激勵管理制度》及相關(guān)規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定解決。《有限公司股權(quán)激勵管理制度》未涉及的部分,按照甲方《股權(quán)激勵計(jì)劃》及相關(guān)規(guī)章制度解決。公司制度未涉及的部分,按照相關(guān)法律和公平合理原則解決。
2、乙方違反《有限公司股權(quán)激勵管理制度》的有關(guān)約定、違反甲方關(guān)于激勵計(jì)劃中的規(guī)章制度或者國家法律政策,甲方有權(quán)視具體情況通知乙方,終止與乙方的激勵協(xié)議而不需承擔(dān)任何責(zé)任。乙方在協(xié)議書規(guī)定的有效期內(nèi)的任何時候,均可通知甲方終止股權(quán)協(xié)議,但不得附任何條件。若因此給甲方造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償損失的責(zé)任。
3、甲、乙雙方因履行本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的所有糾紛應(yīng)首先以友好協(xié)商方式解決,如雙方無法通過協(xié)商解決的,任何一方可將爭議提交甲方所在地人民法院解決。
9、本協(xié)議一式_______份,雙方各執(zhí)_______份,_______份具有同等法律效力,自雙方簽字蓋章后生效。
甲方:____________________
法人代表簽字:____________________
地址:____________________
聯(lián)系方式:____________________
簽訂日期:________年_______月_______日
乙方:____________________
地址:____________________
聯(lián)系方式:____________________
簽訂日期:________年_______月_______日
長期股權(quán)激勵范本2
合同簽訂地:__________
甲方:____________________
身份證號碼:____________________
地址:____________________
乙方:____________________
身份證號碼:____________________
地址:____________________
為引進(jìn)優(yōu)秀人才,實(shí)現(xiàn)公司快速發(fā)展的目標(biāo),經(jīng)甲乙方雙方友好協(xié)商達(dá)成一致意見:甲方以股權(quán)轉(zhuǎn)讓的方式給予乙方股權(quán)激勵,協(xié)議內(nèi)容如下:
第一條股權(quán)轉(zhuǎn)讓的基本內(nèi)容
目前甲方為__________公司(以下簡稱:__________公司)的股東。
出于對公司快速發(fā)展的需要,為激勵人才,甲方授予乙方在符合本協(xié)議約定的條件下以約定的價格認(rèn)購甲方持有公司的__________%的股權(quán)。
第二條乙方獲得股權(quán)的價格及條件
1、乙方自與公司的勞動合同生效之日起連續(xù)在公司專職工作至__________年底的全部獎金作
為獲得__________%股權(quán)的轉(zhuǎn)讓價格,但不包括正常應(yīng)該所得的工資(稅后月薪不低于人民幣__________萬元)和福利。
2、剩余__________%公司股權(quán)自乙方與公司的勞動合同生效之日起連續(xù)在公司專職工作至__________年底時生效,且乙方以__________年公司實(shí)際支付的全年獎金為對價受讓甲方轉(zhuǎn)讓給乙方的剩余__________%公司股權(quán),但不包括正常應(yīng)該所得的工資(稅后月薪不低于人民幣__________萬元)和福利。
第三條甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)
1、上述第二條第一款項(xiàng)下__________%公司股權(quán)應(yīng)不遲于__________年__________月__________日前由甲方辦理相關(guān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓和工商登記手續(xù),乙方受讓該股權(quán)后享有相應(yīng)的股東權(quán)益。
2、剩余__________%公司股權(quán)應(yīng)不遲于__________年__________月__________日前由甲方辦理相關(guān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓和工商登記手續(xù),乙方受讓該股權(quán)后享有相應(yīng)的.股東權(quán)益。
第四條違約條款
若甲方違約需支付乙方人民幣不低于__________萬元。
第五條關(guān)于聘用關(guān)系的聲明
甲乙雙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或者公司對乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾,公司對乙方的聘用關(guān)系仍按勞動協(xié)議的有關(guān)約定執(zhí)行。
第六條乙方轉(zhuǎn)讓股權(quán)的限制
乙方受讓甲方股權(quán)成為公司股東后,其股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)當(dāng)遵守以下約定:
1、乙方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)時,甲方具有同等條件下的優(yōu)先購買權(quán),轉(zhuǎn)讓價格雙方協(xié)商或者經(jīng)具有資質(zhì)的第三方評估機(jī)構(gòu)評估確定。
2、甲方放棄優(yōu)先購買權(quán)的,公司其他股東有權(quán)按前述價格購買,其他股東亦不愿意購買的,乙方有權(quán)向股東以外的第三人轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)讓價格由乙方與受讓人自行協(xié)商,甲方及公司均不得干涉。
3、甲方及其他股東接到乙方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)書面通知之日起滿十日未書面答復(fù)的,視為放棄優(yōu)先購買權(quán)。
第七條免責(zé)條款
屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任:
1、甲、乙雙方簽訂本股權(quán)激勵協(xié)議是依照協(xié)議簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,甲方不負(fù)任何法律責(zé)任;
2、本協(xié)議約定的認(rèn)購期到來之前或者乙方尚未行使股權(quán)認(rèn)購權(quán),公司因吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格的,本協(xié)議可不再履行;
第八條爭議的解決
因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方首先應(yīng)當(dāng)爭取友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,則將該爭議提交合同簽訂地人民法院裁決。
第九條協(xié)議的生效
1、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
2、未盡事宜雙方由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力,本協(xié)議一式__________份,雙方各持__________份,均具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
簽約時間:__________年__________月__________日
乙方(蓋章):
簽約時間:__________年__________月__________日
長期股權(quán)激勵范本3
甲方:____________________
法定代表人:____________________
乙方:____________________
身份證號:____________________
為實(shí)現(xiàn)公司與員工共同發(fā)展,經(jīng)公司股東會決議決定,甲方對乙方實(shí)施股權(quán)期權(quán)激勵,雙方本著自愿、公平平等互利,誠實(shí)信用原則,達(dá)成如下決議:
一、設(shè)立期權(quán)
經(jīng)股東會決議甲方股東_________轉(zhuǎn)出_________%股權(quán)設(shè)立股權(quán)期權(quán),有條件的贈與乙方。
二、行權(quán)條件
乙方在甲方服務(wù)期限內(nèi)必須滿足以下條件方能對期權(quán)行權(quán):
1、乙方在甲方連續(xù)服務(wù)期限滿________年。
2、乙方在甲方服務(wù)期間內(nèi)的業(yè)績:
。1)創(chuàng)新業(yè)績:采用營銷、管理方面新技術(shù),取得預(yù)期利潤;實(shí)施營銷、管理方面新技術(shù)取得預(yù)期效益;開拓營銷業(yè)務(wù)、用戶服務(wù)方面新市場,取得預(yù)期效果。
(2)成長業(yè)績指標(biāo):年度目標(biāo)利潤達(dá)成率________、業(yè)務(wù)完成準(zhǔn)時率________、責(zé)任成本降低比率________。
。3)每年業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況:___________年銷售額達(dá)到____________;___________年銷售額達(dá)到____________。
三、行權(quán)方式
乙方滿足上述行權(quán)條件后,向甲方提出書面申請,經(jīng)股東會會議考核乙方各方面行權(quán)條件和指標(biāo),對符合條件的,原股東轉(zhuǎn)讓相應(yīng)股權(quán)。
四、行權(quán)價格與支付
經(jīng)甲方股東會決議之日起30日內(nèi)甲方書面通知乙方期權(quán)行權(quán),乙方接到書面通知30日內(nèi),受讓股權(quán),簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書,正式成為股東。若乙方經(jīng)甲方書面通知行權(quán),乙方不簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書,視為放棄行權(quán),喪失期權(quán)行權(quán)資格。
五、股權(quán)期權(quán)的行使
股權(quán)期權(quán)為對乙方業(yè)績激勵,股權(quán)期權(quán)不能轉(zhuǎn)讓,不能用于抵押以及償還債務(wù),不得贈與他人,不得作為遺產(chǎn)繼承,期權(quán)乙方喪失行為能力或死亡期權(quán)自然消滅。
六、期權(quán)資格喪失
在甲方約定的服務(wù)期間內(nèi),不因甲方認(rèn)可以外的原因,乙方離開公司或乙方在服務(wù)期間內(nèi)辭職、解雇、喪失行為能力、死亡而終止服務(wù)時,乙方喪失公司股權(quán)期權(quán)。
七、權(quán)利與義務(wù)
1、乙方權(quán)利
。1)乙方享有是否受讓股權(quán)的選擇權(quán)。
。2)乙方享有自股權(quán)期權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書簽署之日起按照公司盈利情況參與分紅的權(quán)利。公司分紅制度參照股東會決議。
2、乙方義務(wù)
。1)當(dāng)甲方被并、收購時,除非新股東會同意承擔(dān),否則尚未行權(quán)的期權(quán)終止,已進(jìn)入行權(quán)程序的必須立即行權(quán)。
(2)乙方受讓股權(quán)后必須在甲方連續(xù)工作滿________年,若在此期間辭職、解雇、喪失行為能力、死亡或其他不因甲方認(rèn)可以外原因離開公司的,乙方須無條件無償轉(zhuǎn)讓股權(quán)于甲方原有股東。
。3)乙方受讓股權(quán)后須持續(xù)保持原有盈利水平________年,否則甲方有權(quán)降低乙方分紅額度或不分。
八、特別約定
1、乙方行權(quán)受讓股權(quán)成為公司股東后,擁有分紅權(quán)利。
2、乙方受讓的`股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓給公司原有股東以外的第三人,不得贈與公司原有股東以外的第三人,不得繼承,不得用于抵押及償還債務(wù)。
3、乙方在服務(wù)期內(nèi)及服務(wù)期后2年不得在與甲方有競爭性的其他公司兼職,否則無條件無償轉(zhuǎn)讓其股權(quán)于原有股東,并承擔(dān)違約金_________萬元。
九、未盡事宜協(xié)商解決,協(xié)商不成由合同履行地的人民法院解決。
十、本協(xié)議一式________份,甲、乙各持________份,公司存檔________份。
十一、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(簽字或蓋章):____________________
地址:____________________
聯(lián)系方式:____________________
合同履行地:____________________
簽約時間:_________年________月________日
乙方(簽字或蓋章):____________________
地址:____________________
聯(lián)系方式:____________________
合同履行地:____________________
簽約時間:_________年________月________日
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