保安會議記錄怎么寫

　　保安不僅僅需要把日常安保工作做好，還時常需要開會學(xué)習(xí)，這時就需要做好會議記錄，下面是小編為大家整理的關(guān)于保安會議記錄技巧和范文，歡迎大家閱讀!

　　保安培訓(xùn)會議記錄技巧：

　　一、培訓(xùn)的時間、地點、主講人、參加人;二、培訓(xùn)的內(nèi)容;三、培訓(xùn)的效果。

　　范文一：

　　7月x日周會會議記錄會議名稱：關(guān)于上周工作總結(jié)及下周工作部署情況時間：20xx.07.01.17:30地點：公司二樓會議室主持人：總經(jīng)理參會人：保安xx

　　缺席人：xx會議內(nèi)容：xx：1、組織后勤人員打掃辦公區(qū)和衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生。

　　2、負(fù)責(zé)給辦公區(qū)和廠區(qū)噴藥。

　　3、一起把警衛(wèi)室后門的煤鏟了。

　　xx：1、和馬主管、李強(qiáng)一起去員工宿舍檢查。

　　2、跟董事長去員工宿舍抽查衛(wèi)生、做飯及空調(diào)使用情況。

　　沒收了違規(guī)做飯宿舍的灶具。

　　3、在辦公樓前后打掃衛(wèi)生、擦玻璃。

　　4、繼續(xù)招聘工作。

　　5、組織員工培訓(xùn)、考試，批閱考卷。

　　xx：1、負(fù)責(zé)日常采購事宜。

　　2、重新統(tǒng)計宿舍人數(shù)及床位數(shù)。

　　3、抽查空調(diào)的使用情況。

　　xx：下周的工作安排1、月計劃安全總結(jié)由xx負(fù)責(zé)，我配合，下周五前完成。

　　小院暫時先去前廳做接待。

　　2、以后員工的離職申請表人事辦存一備份，以便于掌握員工的流失量。

　　3、每人寫一份月度總結(jié)，星期一交。

　　張福妹這塊要寫清楚六月招聘員工，離職員工數(shù)量及培訓(xùn)次數(shù)。

　　4、安全月生產(chǎn)活動總結(jié)(包括培訓(xùn)方案、圖片和小結(jié))。

　　5、跟xx溝通下，問問照相機(jī)數(shù)據(jù)線和安全員證都擱哪兒了。

　　會議結(jié)束。

　　范文二：

　　小區(qū)物業(yè)保安部會議記錄范例

　　時間：10：00-11：20

　　地點：消防中心

　　主持：Z(經(jīng)理)

　　參會人員：Z　　會議程序：由Z經(jīng)理對進(jìn)期的工作進(jìn)行總結(jié)提出要求，然后由主管進(jìn)行補(bǔ)充，再由領(lǐng)班及組長自行發(fā)言。

　　以下是Z經(jīng)理的發(fā)言內(nèi)容：

　　一、加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié)　　1、要想工作質(zhì)量提上去，首先就得先把團(tuán)結(jié)搞上去，否則工作就沒法開展(舉實例)。

　　2、要形成凝聚力，首先要從在坐的領(lǐng)導(dǎo)班子做起，要帶要領(lǐng)自己班的人員提高團(tuán)隊意識。

　　二、加強(qiáng)勞動紀(jì)律，提高自身要求　　1、夜班時，領(lǐng)班要對各崗位進(jìn)行巡查。

　　(主管及經(jīng)理也會不定時的對各崗位進(jìn)行抽查，一旦抓到睡覺的將按獎懲規(guī)定進(jìn)行處理)　　2、崗位上不得亂擺放私人物品。

　　3、隨時隨地都要注意自己的形象，不要在崗位上做一些不文雅的舉動。

　　三、落實我部的細(xì)則管理規(guī)定及獎懲制度　　1、每班上下班前要對細(xì)則管理規(guī)定及獎懲制度進(jìn)行學(xué)習(xí)。

　　2、要嚴(yán)抓崗位形象，根據(jù)細(xì)則管理規(guī)定，該站的站、該敬禮的要敬禮、該問好的要問好(在最短的時間內(nèi)實施好)。

　　3、要分清楚哪些事情當(dāng)講，哪些事情不當(dāng)講(盡量多做少講)　　以下是Z主管的發(fā)言：　
   　一、學(xué)會如何把自己的工作做的更好　　1、從小的方面去做，不要有自己多做了，其他少做了的思想。

　　2、做事要先有個頭緒在去做。

　　二、領(lǐng)班要負(fù)責(zé)管好自己的隊員　　1、首先自己要自律、自控，給隊員先帶個好頭。

　　2、要使他們學(xué)會自己處理一些問題。

　　3、想辦法使自己的隊員配合自己的工作。

　　三、樹立保安形象　　四、安全意識　　1、培養(yǎng)隊員養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

　　2、調(diào)班要根據(jù)實際情況來進(jìn)行，堅決不能讓他們"連續(xù)作戰(zhàn)"。

　　3、作為一個管理者，要把一些事情提前的把他想的嚴(yán)重點。

　　五、紀(jì)律問題　　1、在違反規(guī)定的前提下，領(lǐng)班、組長、隊員將一視同仁。

　　(希望大家不要帶頭放錯誤)　　2、要培養(yǎng)隊員的口頭表達(dá)能力(將組織專門的培訓(xùn))　　Z：(1)分班及換崗問題　　(2)新宿舍導(dǎo)班問題　　Z：(1)崗位變動問題　　(2)東面防火門是否該打開問題(討論)　　在會議中，主管提到每月可能將評出優(yōu)秀領(lǐng)班、組長及隊員，z經(jīng)理提要要體現(xiàn)會議的保密性，但該傳答的一定要及時的傳達(dá)下去。

　　保安部　　二0**年X月X日

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