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應(yīng)屆生求職信寫作誤區(qū)
應(yīng)屆生在怎么寫求職信，而寫作時(shí)誤區(qū)�？聪挛膟jbys小編搜集整理的求職信相關(guān)資料，希望對(duì)大家有所幫助!
求職信寫作誤區(qū)
對(duì)HR而言，求職信就是代表求職者本人，內(nèi)容除了要簡(jiǎn)短。切中主題。根據(jù)HR需求來(lái)剪裁經(jīng)歷外，還要說(shuō)明個(gè)人對(duì)這份工作的興趣，同時(shí)應(yīng)強(qiáng)調(diào)個(gè)人學(xué)習(xí)經(jīng)歷與所要應(yīng)征的工作多么適合;此外，根據(jù)"求職?暫借一下"一書指出，還要小心以下六點(diǎn)不當(dāng)?shù)淖珜懛绞剑悦夤〈钩伞?/p>
1、羞于列出自己的成就
成功是屬于那些懂得行銷自己的人。要旗開得勝，首先必得學(xué)會(huì)推銷自己。但勇于列出自己的成就之時(shí)，別忘了也要注意勿用夸大不實(shí)的陳述，免得引起企業(yè)主的反感。
2、列舉太多不相關(guān)的信息
寫求職信的最初及最終目的在于推銷自己，因此一些個(gè)人的大學(xué)求學(xué)過(guò)程、興趣以及個(gè)人的觀點(diǎn)等，這些都可以在面談時(shí)簡(jiǎn)述提出。因?yàn)榱信e太多的信息，可能會(huì)模糊本身的求職的焦點(diǎn)，分散雇主的注意力。
3、重復(fù)太多
不要一再地重復(fù)一些形容詞，這樣會(huì)讓人覺(jué)得贅詞太多，而且看了會(huì)精疲力盡。專家建議，最好同一個(gè)用到第二次時(shí)，找新的表達(dá)語(yǔ)匯。
4、在信中一再提及介紹人
不管你應(yīng)征什么職務(wù)，只要找得到介紹人，你的介紹人都會(huì)為你大力推薦。因此并不需要特別在信中一再提及介紹人。除非HR主動(dòng)要求，自然會(huì)請(qǐng)你提出介紹人的資料。
5、批評(píng)前任主管或雇主
一味批評(píng)前任雇工或主管的不是，人多數(shù)的企業(yè)主咸認(rèn)為是求職人忌，不管是或是面談時(shí)都應(yīng)盡量避免。
6、提出有關(guān)個(gè)人隱私、或是完全不相關(guān)的資料
在這里，不必提和所應(yīng)征工作不相關(guān)的事情，例如不必提及個(gè)人宗教信仰、婚姻狀況或是個(gè)人有幾個(gè)孩子。因?yàn)闊o(wú)論妳是否單身、已婚、離婚，也不管你是不是同性戀者…等，都與工作無(wú)關(guān)。企業(yè)主管不會(huì)注意這些事情，相反的，可能還會(huì)覺(jué)得你三姑六婆、冗言太多，而予以淘汰。
求職信的作用
是讓HR知道你非常想而且有能力來(lái)?yè)?dān)任此職位，吸引HR翻閱你的簡(jiǎn)歷等材料。一封好的求職信在你未到之前，就給用人單位留下一個(gè)很好的第一印象。那么，如何寫好求職信呢?
一般來(lái)說(shuō)，求職信是屬于書信范疇，所以，格式應(yīng)當(dāng)符合書信的基本要求，主要包括稱呼、正文、結(jié)尾、署名、日期、附錄共六個(gè)方面的內(nèi)容：
1、稱呼：求職信的稱呼往往比一般書信的稱呼正規(guī)一些，在實(shí)際書寫時(shí)要區(qū)別對(duì)待，如果寫給國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的人事領(lǐng)導(dǎo)，則用“尊敬的**司長(zhǎng)(處長(zhǎng)、負(fù)責(zé)人等)”稱號(hào);如果對(duì)“三資”企業(yè)老板，則用“尊敬的**董事長(zhǎng)(或總經(jīng)理)先生”。但最好不要使用“敬啟事”“**老前輩”等不正規(guī)的稱呼。當(dāng)然有些自由體的求職信，也可以不要稱呼。
2、正文：這是求職信的中心部分，其形式多種多樣，一般都要求說(shuō)明求職信息來(lái)源、應(yīng)聘崗位、本人基本情況、成績(jī)、表現(xiàn)及社會(huì)工作情況等內(nèi)容。
3、結(jié)尾：一般應(yīng)寫明：a、希望對(duì)方給予答復(fù)，并希望能有機(jī)會(huì)參加面試;b、寫上簡(jiǎn)短的表示敬意、祝愿之類的祝詞。
4、署名：應(yīng)注意與信首的“稱呼”相對(duì)應(yīng)。在國(guó)外一般都在署名前，加上一些“你誠(chéng)摯的**”、你信賴的**、您忠實(shí)的**“之類的形容詞，也可以什么也不寫，直接簽上自己的名字。
5、日期：一般寫在署名右下方，最好用阿拉伯?dāng)?shù)字寫，并把年、月、日全寫上。
6、附錄：求職信一般都要求同時(shí)寄一些有效證件，如學(xué)歷證件、學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書、榮譽(yù)證書等復(fù)印件以及簡(jiǎn)歷、近期照片等。因此，你最好在正文左下方――注明：這樣做，一是方便招聘單位審核;二是給對(duì)方留下一個(gè)“有條不紊、很負(fù)責(zé)任、辦事周到”的好印象。
求職信的主要內(nèi)容：
1、說(shuō)明本人基本情況和求職信來(lái)源。首先，在正文中簡(jiǎn)明扼要介紹自己，重點(diǎn)是介紹自己與應(yīng)聘崗位的關(guān)學(xué)歷水平、經(jīng)歷、成就等。讓招聘單位從一開始就對(duì)你產(chǎn)生興趣。其次，你最好寫出信息的來(lái)源渠道。如果你心目中的公司并沒(méi)有公開招聘人才，你也可以寫一封“自薦信”去“投石問(wèn)路”。
2、說(shuō)明應(yīng)聘崗位和能勝任本崗位工作的各種能力。這是求職信的核心部分，求職信的作用是打動(dòng)對(duì)方，引起對(duì)方的興趣。所以，寫求職信時(shí)，不必過(guò)分謙虛，過(guò)分謙虛會(huì)引起對(duì)方的誤會(huì)，以為你平平庸庸，從而使你錯(cuò)過(guò)一個(gè)機(jī)會(huì)。求職信里面，你應(yīng)該勇敢、準(zhǔn)確、充分地表現(xiàn)自己，自己的特長(zhǎng)、優(yōu)點(diǎn)，用自信的句子寫出來(lái)。當(dāng)然，求職信還應(yīng)表現(xiàn)出你的誠(chéng)實(shí)，不要讓人家覺(jué)得你這個(gè)人非常虛偽，所以，求職信的內(nèi)容和形式不要顯得過(guò)于做作，表現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)的時(shí)候，要講究策略，用巧妙的語(yǔ)言表達(dá)自己的優(yōu)點(diǎn)、長(zhǎng)處，要體現(xiàn)實(shí)事求是的作風(fēng)。用人單位最關(guān)心的是求職者是否能勝任它們的空缺崗位。所以，一封求職信里面，最重要的部分是說(shuō)明自己能勝任工作的各項(xiàng)條件。你要向?qū)Ψ秸f(shuō)明你有與對(duì)方提供的崗位工作要求相符的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能、特長(zhǎng)、性格、能力等，陳述時(shí)，要做到語(yǔ)氣肯定條理清楚、針對(duì)性強(qiáng)。
主要是向?qū)Ψ奖砻髯约河斜緦I(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，有本專業(yè)技能和成就，總之，要讓對(duì)方感到你能勝任這個(gè)工作。
3、介紹自己的潛力，比如，向?qū)Ψ浇榻B自己曾經(jīng)做過(guò)的各種社會(huì)工作，所得的成績(jī)，這樣預(yù)示著你有潛在的管理和組織才能，有發(fā)展和培養(yǎng)的前途。
4、表示希望得到答復(fù)面試的機(jī)會(huì)。在信的結(jié)尾，最好表示出希望對(duì)方給予一次面試的機(jī)會(huì)，表明自己希望早日成為其中一員的熱切心情，并認(rèn)真地寫明自己的詳細(xì)聯(lián)系方式。
求職信的注意事項(xiàng)：
1、實(shí)事求是，恰如其分地介紹自己的能力和特長(zhǎng)，既不吹噓了不貶低。
2、重點(diǎn)突出，有條理、有針對(duì)性，篇幅以1-2頁(yè)、1000字左右為好。
3、文筆要流暢，表達(dá)要準(zhǔn)確，如果你寫得一手好字，就要認(rèn)真地寫，并在署名后注明“親筆敬上”等字樣。
4、精心選擇照片，以便招聘單位目測(cè)。無(wú)論是免冠半身照，還是全照，都要近期的，圖像清晰、柔美、不失真。
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