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企業(yè)管理畢業(yè)論文

企業(yè)成本管理論文

時(shí)間:2023-07-21 13:04:52 企業(yè)管理畢業(yè)論文 我要投稿

企業(yè)成本管理論文大全【13篇】

  無論是在學(xué)習(xí)還是在工作中,大家都經(jīng)常接觸到論文吧,論文對于所有教育工作者,對于人類整體認(rèn)識的提高有著重要的意義。相信許多人會覺得論文很難寫吧,以下是小編精心整理的企業(yè)成本管理論文,歡迎大家分享。

企業(yè)成本管理論文大全【13篇】

  企業(yè)成本管理論文 篇1

  企業(yè)的成本管理能夠給企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟(jì)利益,是保證企業(yè)能夠穩(wěn)定發(fā)展的一種管理模式。特別是對于礦山企業(yè)來說,成本管理是一項(xiàng)非常重要的工作。但是目前很多礦山企業(yè)還是使用傳統(tǒng)的管理模式,對成本管理的觀念相對落后,管理風(fēng)險(xiǎn)陳舊,對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理成本較高等等方面的問題,導(dǎo)致礦山企業(yè)在這個(gè)快速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)市場環(huán)境下,變得難以有效的發(fā)展。要想改變這種模式就要加強(qiáng)對對成本管理的控制。本文就對目前礦山企業(yè)成本管理存在的問題進(jìn)行分析,并針對每一個(gè)問題提出相應(yīng)的管理辦法。

  一、成本管理對礦山企業(yè)的意義

  在目前我國的經(jīng)濟(jì)市場來看,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,降低產(chǎn)品成本是非常有效的手段。在經(jīng)濟(jì)危機(jī)之后,我國很多礦山企業(yè)認(rèn)識到成本管理的重要性。對企業(yè)的活動的成本進(jìn)行合理的控制,能夠有效的降低企業(yè)在活動中不必要的資源浪費(fèi)。成本控制的實(shí)施能夠保證企業(yè)完成預(yù)定目標(biāo)的重要手段,在金屬礦山的開發(fā)中也不例外,成本管理是礦山企業(yè)管理活動中永恒的主題,成本控制的內(nèi)容廣泛,成本控制的直接結(jié)果降低成本,增加利潤,從而提升全面的管理水平,增強(qiáng)核心的競爭力。企業(yè)的盈利狀況直接關(guān)系到企業(yè)未來的發(fā)展,這不僅僅關(guān)系到我國礦山企業(yè)本身,還對國家造成一定的影響。因此,礦山企業(yè)的成本管理問題需要社會和企業(yè)共同來完成。

  二、我國礦山企業(yè)成本管理的主要問題

  1.對成本管理重視不足、水平較低

  目前我國礦山企業(yè)中普遍存在成本管理觀念不足的現(xiàn)象,對成本管理的概念以及意義有明顯的盲區(qū),很多的企業(yè)仍舊按照傳統(tǒng)的企業(yè)成本管理的范圍進(jìn)行實(shí)施,而忽略了其在企業(yè)相關(guān)領(lǐng)域成本上的管理,看待成本管理的目光不夠長遠(yuǎn),而降低成本的手段也只能是節(jié)約成本消耗,剪裁員工等方面進(jìn)行考慮,給公司的長期發(fā)展造成了很大的弊端。很多企業(yè)在對成本管理的概念上有很大的誤區(qū),認(rèn)為成本管理是企業(yè)的高層和企業(yè)的財(cái)務(wù)部門所考慮的事情,導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部分化嚴(yán)重,管理成本的不懂技術(shù),懂技術(shù)的對財(cái)務(wù)又不了解,極大的降低了在生產(chǎn)過程中成本管理的作用,員工感受不到市場的壓力,使得企業(yè)的成本管理也無法取得相應(yīng)的效果。

  2.成本管理動力機(jī)制不完善

  只有保證企業(yè)的成本管理與總戰(zhàn)略目標(biāo)保持一致,這樣一方面企業(yè)能快速找到成本管理方向,同時(shí)能提高成本管理的速率。但是目前很多礦山企業(yè)沒有意識到這點(diǎn)的重要性,企業(yè)在進(jìn)行戰(zhàn)略總目標(biāo)制定時(shí)不能全面考慮、分析,導(dǎo)致成本管理與目標(biāo)戰(zhàn)略脫離;而在對總目標(biāo)分解時(shí)往往不能合理分解,成本管理不能為目標(biāo)、戰(zhàn)略提供動力。雖然很多礦山企業(yè)內(nèi)部都有相關(guān)的成本管理制度,但是對成本管理考核和鼓勵(lì)機(jī)制的建設(shè)還不到位,沒有這一制度,就無法增加工作人員的積極性。在進(jìn)行成本控制時(shí),基本上只注重相關(guān)的.財(cái)務(wù)、供應(yīng)和調(diào)節(jié)等部門的工作,沒有部門的合作意識,沒有產(chǎn)生上下聯(lián)動制度和系統(tǒng)化的管理意識。在這種情況下,對于企業(yè)的成本控制非常不利。

  3.現(xiàn)行成本管理模式不完全適用

  目前很多礦山企業(yè)的成本管理的方法相對陳舊,因?yàn)楫?dāng)前世界生產(chǎn)發(fā)展的趨勢是多元化的生產(chǎn)模式,數(shù)量少但是品種多,因?yàn)橄M(fèi)者的需求并不是一成不變的,只有品種較多的商品才能滿足消費(fèi)者的選購需求,或者直接根據(jù)消費(fèi)者的需求進(jìn)行定制商品也是現(xiàn)在消費(fèi)的一種主流手段。在這種情況下,傳統(tǒng)的成本管理方法就已經(jīng)不適合現(xiàn)在的成本計(jì)算了。

  4.環(huán)境成本方面仍處于空白

  因?yàn)槿鄙儆行У沫h(huán)境成本管理機(jī)制,讓企業(yè)的管理人員在實(shí)行項(xiàng)目投資的決定時(shí)不僅不能預(yù)計(jì)環(huán)境成本的數(shù)據(jù),又缺少合適的成本評估手段,導(dǎo)致項(xiàng)目的決定出現(xiàn)錯(cuò)誤。另外,在對企業(yè)日常的運(yùn)行管理工作中,因?yàn)椴荒芎侠淼氖褂铆h(huán)境成本,讓企業(yè)的每個(gè)產(chǎn)品的成本出現(xiàn)偏差,在生產(chǎn)的過程中環(huán)境成本在后方管理的現(xiàn)狀,進(jìn)而企業(yè)的環(huán)境成本不斷增加,這些原因都會很大程度上減少企業(yè)的市場競爭能力。

  三、改善我國礦山企業(yè)成本管理的措施

  1.提高成本控制的意識

  由于成本管理不斷得到企業(yè)的重視,企業(yè)的管理人員要意識到成本不僅僅知識財(cái)務(wù)部門的任務(wù),也要結(jié)合整個(gè)企業(yè)各個(gè)部門系統(tǒng)的進(jìn)行。礦山企業(yè)使用的技術(shù)、設(shè)備和方案都會直接對企業(yè)的成本有直接的影響。所以,在進(jìn)行成本管理時(shí)要同時(shí)關(guān)注技術(shù)和經(jīng)濟(jì),把技術(shù)方面的可操作性,和經(jīng)濟(jì)效益的是否符合作為評判標(biāo)準(zhǔn)。掌握好礦山開發(fā)工作進(jìn)行前的環(huán)節(jié),從實(shí)際上進(jìn)行成本的管理。成本管理是一個(gè)需要全方位,系統(tǒng)化的工作。這就不止需要企業(yè)的管理人員,財(cái)務(wù)工作人員的參與,還需要全體工作人員共同完成。成本管理利用對人力、物力、財(cái)力的監(jiān)督管理進(jìn)行全方位的控制與計(jì)劃,需要各個(gè)部門的團(tuán)結(jié)合作,溝通交流。同時(shí)也要不斷對工作人員進(jìn)行教育培訓(xùn),提高工作人員的專業(yè)素質(zhì)水平、成本控制意識和責(zé)任感。企業(yè)也可以通過簽訂合同,讓工作人員和公司的經(jīng)濟(jì)效益緊密聯(lián)系,增強(qiáng)歸屬感,進(jìn)一步確保各個(gè)部門工作之間的分配清晰,相互管理,相關(guān)監(jiān)督。

  2.培養(yǎng)相關(guān)管理人才

  礦山企業(yè)的員工在生產(chǎn)過程中起著重要的作用,也是為企業(yè)降低成本的主力軍。換句話說,企業(yè)的員工素質(zhì)越高,技能越強(qiáng),則企業(yè)的發(fā)展就會快很多,因此,加強(qiáng)企業(yè)的人才管理也是降低企業(yè)成本的一種方式。傳統(tǒng)模式中為了降低成本裁員這是一種很不利于企業(yè)發(fā)展方式,在一定程度上對企業(yè)所有的員工造成了一定的心里負(fù)擔(dān),會影響到工作的情緒和工作的質(zhì)量。然而,與員工建立長期的合同,經(jīng)常對員工進(jìn)行培訓(xùn)和組織活動,提高員工的工作興趣和工作能力,從長遠(yuǎn)的角度來看也是一種較為有效的降低成本的模式。

  3.改善企業(yè)成本管理動力機(jī)制

  全方位的進(jìn)行成本管理就要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,制定符合實(shí)際的戰(zhàn)略目標(biāo)。對于目標(biāo)成本進(jìn)行分析,對于需要消耗的資源進(jìn)行預(yù)估,確定成本。其次,還要升值和非升值的工作,如果不是升值工作,可以進(jìn)行取消,這也是控制成本的方法之一。最后,應(yīng)該把實(shí)際所需的成本和標(biāo)準(zhǔn)工作成本進(jìn)行比較,找出存在的差別,分析是否出現(xiàn)浪費(fèi)情況,制定改進(jìn)計(jì)劃。如果發(fā)生成本浪費(fèi)的情況要對相關(guān)的責(zé)任人進(jìn)行業(yè)績報(bào)告,對成本的管理情況進(jìn)行嘉獎和懲罰,提高管理人員的控制意識。

  4.采取措施降低資金成本

  第一,在采購方面,必須要加強(qiáng)管理。關(guān)于原材料的購買,尤其是主要的配套設(shè)施和大型的材料,要嚴(yán)格進(jìn)行控制。結(jié)合實(shí)際的生產(chǎn)需要,合理的準(zhǔn)備,提高設(shè)備的使用率,降低儲備的資金就是提高收益的體現(xiàn)。第二,在投入方面,要用“集約經(jīng)營”的新思維來改變傳統(tǒng)的“生產(chǎn)需要大量投入”的觀念。其次,我國礦山企業(yè)還要改變傳統(tǒng)的成本控制方式,使用計(jì)算機(jī)技術(shù)來實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理,降低運(yùn)營成本。開發(fā)計(jì)算機(jī)成本控制軟件,用高效、實(shí)時(shí)、全方位的信息技術(shù)完成對成本的計(jì)算和控制。

  5.加強(qiáng)環(huán)境成本的控制

  企業(yè)要了解環(huán)境成本是在會計(jì)工作中的成本范圍的判定、統(tǒng)計(jì)分配和會計(jì)披露方式。明確知道環(huán)境成本的基本理論概念以及實(shí)踐方式。加強(qiáng)對于環(huán)境成本的控制,對企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員在環(huán)境成本的會計(jì)披露獨(dú)立審計(jì)中涉及的審計(jì)范圍、風(fēng)險(xiǎn)判斷、審計(jì)過程和方法提出明確的規(guī)范。運(yùn)用環(huán)境成本管理的相關(guān)方法在項(xiàng)目投資分析和日常經(jīng)營管理過程中的應(yīng)用和建議。

  6.采用科學(xué)的成本管理方式

  科學(xué)的成本管理方式有很多,比如作業(yè)成本法是一種真正具有創(chuàng)新意義的成本計(jì)算方法,是通過現(xiàn)代高新科學(xué)技術(shù)的制造環(huán)境變化來的,能夠充分滿足生產(chǎn)的需求。在企業(yè)的生產(chǎn)過程,以及相關(guān)的消耗,部門之間直接或者間接的物資供應(yīng)等等方面都進(jìn)行了詳細(xì)的的同步計(jì)算,大大提高了成本信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。礦山企業(yè)應(yīng)該多使用這種新型的成本管理方式,讓管理更加科學(xué)有效。

  四、總結(jié)

  在經(jīng)過了經(jīng)濟(jì)危機(jī)的考驗(yàn)之后,我國礦山企業(yè),需要有高度的風(fēng)險(xiǎn)意識,提高對于企業(yè)綜合實(shí)力的重視,特別是在成本管理過程中的改革,是企業(yè)發(fā)展中的重點(diǎn)。為了能夠在競爭的激流中扎下深根,礦山企業(yè)要明確成本管理的重要意義,F(xiàn)階段以信息全球化計(jì)算機(jī)技術(shù)為中心能夠推動礦山企業(yè)的成本管理發(fā)展,本文通過說明目前企業(yè)成本管理中的不足,并提供了相應(yīng)對策。成本管理是需要長期的,穩(wěn)定的,不能只遵循當(dāng)下的發(fā)展規(guī)模,而影響了企業(yè)的大局觀。提高礦山企業(yè)成本管理水平,能夠有效的促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

  企業(yè)成本管理論文 篇2

  在我國企業(yè)的各項(xiàng)管理中,財(cái)務(wù)管理已經(jīng)成為最核心的內(nèi)容。企業(yè)要想得到健康穩(wěn)定的發(fā)展,就必須要對公司的財(cái)務(wù)進(jìn)行有效的管理。而做好成本核算和成本控制這兩方面的工作是確保落實(shí)企業(yè)財(cái)務(wù)管理全程控制的關(guān)鍵。因此,各企業(yè)必須要重視本公司的財(cái)務(wù)管理工作。

  一、控制成本管理的具體環(huán)節(jié)

 。保杀绢A(yù)測

  成本預(yù)測是成本管理的首要環(huán)節(jié),成本預(yù)測是否準(zhǔn)確合理直接影響其他的環(huán)節(jié)。因此,企業(yè)在做成本預(yù)測時(shí)必須要以企業(yè)實(shí)際經(jīng)營的情況、發(fā)展的目標(biāo)為基礎(chǔ)。在預(yù)測企業(yè)的發(fā)展趨勢時(shí),為了確保預(yù)測的準(zhǔn)確性,必須采用因果分析法和定量定性分析法這兩種方法來進(jìn)行預(yù)測。

 。玻杀究刂

  在進(jìn)行成本的有效控制時(shí)首先要清楚其控制范圍和控制深度。在新時(shí)代的社會經(jīng)濟(jì)體系中,需要對傳統(tǒng)成本控制的范圍進(jìn)行擴(kuò)展,也就是說在成本控制體系中必須要包括各個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營部門和常規(guī)管理部門。這樣才能明確各部門的成本控制情況,并用成本控制網(wǎng)絡(luò)來全程控制管理各部門之間的成本。第二,成本控制要實(shí)行精細(xì)化。這需要做好成本控制的每一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),并在成本控制的過程中,協(xié)調(diào)好事前、事中和事后控制三方面的工作。

 。常杀痉治

  在該環(huán)節(jié)中,既要重視成本預(yù)測和實(shí)際成本支出的相互影響關(guān)系,又要建立一個(gè)預(yù)警機(jī)制來監(jiān)控成本差異的問題。除此之外,也要重視分析研究同行業(yè)其他企業(yè)的成本管理問題。為了最大限度地降低成本控制帶來的風(fēng)險(xiǎn)和保證順利進(jìn)行成本管理工作,企業(yè)必須要建立一套完整的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案。

 。矗杀究己

  為了確保成本考核工作的順利開展,必須要有完善的考核標(biāo)準(zhǔn)、改革考核的方式和獎懲的方法。第一,采取雙向考核和溝通的方法,有效避免了考核結(jié)果出現(xiàn)偏差的情況。第二,根據(jù)個(gè)性化來設(shè)計(jì)獎懲的方法。例如,基層的工作人員適合采取物質(zhì)獎懲的'方法,管理人員則注重職務(wù)提升的獎懲方法。這種個(gè)性化的獎懲方法更能激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性,也有利于穩(wěn)定公司的人才。

  二、分析財(cái)務(wù)管理的作用

  財(cái)務(wù)管理直接關(guān)乎到企業(yè)的發(fā)展,因此,必須要重視并做好財(cái)務(wù)管理的工作。

 。保疀Q策的正確性

  企業(yè)在進(jìn)行決策投資的時(shí)候,一定要對成本控制進(jìn)行正確的把握,并對效益和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行正確的評估。風(fēng)險(xiǎn)管理既能夠監(jiān)督財(cái)務(wù)內(nèi)部的控制執(zhí)行情況,也可以有效地檢驗(yàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度的合理性。企業(yè)如果建立了完善的內(nèi)部成本控制管理制度,可以大大地提高決策投資的正確性,就算一旦出現(xiàn)投資風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)都能有效地進(jìn)行應(yīng)對,盡可能挽回?fù)p失。企業(yè)的決策確?茖W(xué)正確的話,可以大大減少隱性方面的支出,有效控制成本,提高企業(yè)的實(shí)際經(jīng)濟(jì)收益。

 。玻鹑谫Y金

  作為企業(yè)發(fā)展根本的金融資金,其變化情況會對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理及成本管理帶來直接的影響。因此,企業(yè)必須要資金的管理運(yùn)作,并將其作為財(cái)務(wù)管理工作的核心。由于資金管理包括多方面的內(nèi)容,因此其的管理方式也應(yīng)該要多樣性。例如,當(dāng)資金管理存在缺口時(shí),就要購買具有性價(jià)比的材料,有效節(jié)約材料采購的成本。資金管理必須要和財(cái)務(wù)管理、成本管理進(jìn)行有效的銜接,形成科學(xué)的成本管理控制體系。

 。常杀竟芾砣藛T的選用

  成本管理是企業(yè)管理和企業(yè)發(fā)展的重要內(nèi)容,因此,從事財(cái)務(wù)工作的相關(guān)人員必須要有高度的責(zé)任心和使命感,對一切違反財(cái)務(wù)制度的行為必須堅(jiān)決制止并進(jìn)行舉報(bào)。只有落實(shí)財(cái)務(wù)監(jiān)督才能從根本上提高制度的執(zhí)行力,進(jìn)而提高企業(yè)成本管理的水平。

  三、提高財(cái)務(wù)管理的理念,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)

  1.提高員工成本控制的意識

  員工素質(zhì)是企業(yè)靈魂充分體現(xiàn)。員工財(cái)務(wù)管理意識的強(qiáng)弱、成本管理素質(zhì)的高低、工作態(tài)度是否積極等都對企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展帶來重大的影響。因此,企業(yè)必須從上至下進(jìn)行全面的成本管理理念的培訓(xùn)。第二,重視財(cái)務(wù)工作人員的招募和成本管理意識的培養(yǎng)。第三,對在職員工進(jìn)行考核。考核的方式可以是定期或不定期的,并根據(jù)企業(yè)自身的業(yè)務(wù)來安排考核的內(nèi)容。通過這樣的管理方式,可以有效提高員工的綜合素質(zhì)和成本控制的意識。

 。玻畡(chuàng)新企業(yè)成本控制的理念

  成本控制包括多方面的內(nèi)容,而不僅僅是現(xiàn)金的支出。企業(yè)在做好成本控制的過程中,更多的是要做好隱形成本的控制。這些可能是我們做企業(yè)在投資決策過程中,必須要全面考慮成本控制的各種因素。通常來說,企業(yè)成本主要有基礎(chǔ)成本以及效能成本兩部分的內(nèi)容;A(chǔ)成本是一種看得見的成本,即是一種具體的商品或所需服務(wù)消耗等的實(shí)際的具體的成本,主要是指支付日常經(jīng)營活動的現(xiàn)金。效能成本是一種投資性的成本,即首次支出巨大的費(fèi)用,但有利于企業(yè)的長期發(fā)展,并提高了企業(yè)以后的經(jīng)濟(jì)效益,具有重要的成本作用。因此,企業(yè)要從根本上提高成本控制的理念,就必須要注重成本控制理念的創(chuàng)新。

  四、結(jié)束語

  綜上所述,財(cái)務(wù)管理是任何企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的核心。企業(yè)想要提高自身經(jīng)營的效益,就要注重企業(yè)成本的控制和管理。企業(yè)對成本管理的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效地分析、做好投資風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避,以及重視企業(yè)成本管理控制理念的創(chuàng)新,才能切實(shí)對企業(yè)的成本進(jìn)行有效的控制,為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  參考文獻(xiàn):

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  企業(yè)成本管理論文 篇3

  現(xiàn)場成本是企業(yè)施工單位的經(jīng)濟(jì)源泉,合理管理現(xiàn)場成本是施工單位生存、發(fā)展壯大的必要條件。施工單位如何在承接到施工項(xiàng)目后高效、經(jīng)濟(jì)的完成任務(wù),完成業(yè)主和設(shè)計(jì)方的要求,關(guān)鍵在于有效的提高施工單位現(xiàn)場固定資本管理和質(zhì)量控制水平,這在激烈的市場競爭中,成為決定企業(yè)能否具有發(fā)展?jié)摿Φ臎Q定因素。企業(yè)施工方要更好的提高市場競爭水平,關(guān)鍵在于優(yōu)化工程成本,在施工中減小固定資本的浪費(fèi),合理規(guī)劃在工程建設(shè)過程中各個(gè)階段的固定資本消耗份額,使其不要超過成本預(yù)算額。現(xiàn)代化固定資本管理模式現(xiàn)場成本的管理,需要在承包任務(wù)初期,在任務(wù)書中明確工程質(zhì)量要求、完工日期、工程安全要求和固定資本控制指標(biāo)等這些主要內(nèi)容。在生產(chǎn)過程中實(shí)施獎罰機(jī)制,獎勵(lì)在生產(chǎn)考核中任務(wù)完成較好的部門,對于未達(dá)到項(xiàng)目生產(chǎn)要求的項(xiàng)目部應(yīng)及時(shí)整頓改革。下面就寶雞峽節(jié)水工程施工管理中幾個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),淺談一下固定資本管理在施工單位內(nèi)部的具體實(shí)施方法。

  1強(qiáng)化材料管理和使用

  在水利工程建設(shè)全過程中的施工材料成本,通常約占施工企業(yè)總成本的百分之六十,原料供應(yīng)的合理組織,材料科學(xué)的使用和管理,已成為生產(chǎn)經(jīng)營管理的重要組成部分。只有在材料管理和使用上引起高度重視,才能減少施工過程中不必要的經(jīng)濟(jì)損耗。在固定資本管理中,工程承包商在材料采購時(shí),應(yīng)注意以下幾點(diǎn):

  (1)做好材料采購前的基礎(chǔ)工作。

  工程的項(xiàng)目經(jīng)理和工長應(yīng)在工程開工前,熟悉、了解所有工程中的設(shè)計(jì)圖紙,預(yù)測工程在實(shí)際開工后需要采購的材料和機(jī)械,向有關(guān)部門提交具體材料需求申請表。采購前,對鋼材市場價(jià)格,木材,水泥等價(jià)格進(jìn)行實(shí)地調(diào)查后,報(bào)告不同廠家的材料質(zhì)量,公開廠家的聯(lián)系電話提高監(jiān)督力度,對于推廣的新材料、新工藝能夠滿足施工及技術(shù)規(guī)范要求的要盡可能的優(yōu)先采用。對于特殊的一些施工項(xiàng)目,比如寶雞峽灌區(qū)渠道工程節(jié)水改造中,戰(zhàn)線長,所以施工基礎(chǔ)材料就近取材,水泥、砂子、石子、鋼材,在工地附近城鎮(zhèn)選用。既節(jié)約時(shí)間又節(jié)省材料費(fèi)。要求按照就近的原則獲取資源,保證施工的質(zhì)量和進(jìn)度。

  (2)做好材料使用過程的管理工作。

  企業(yè)要結(jié)合自己施工技術(shù)、管理水平依據(jù)以往的同等規(guī)模工程中基礎(chǔ)耗材的消耗標(biāo)準(zhǔn)做類比,組織具體人員熟悉圖紙、依據(jù)圖紙中的工程量具體分配出每個(gè)工程進(jìn)度和工段所需的實(shí)際建材的消耗量多少。依據(jù)分析出的實(shí)際建材消耗量,結(jié)合當(dāng)?shù)亟ú幕A(chǔ)價(jià)格和企業(yè)人員費(fèi)用后定出招標(biāo)價(jià)格。招標(biāo)以后,企業(yè)核算部門應(yīng)根據(jù)招標(biāo)中實(shí)際中標(biāo)的工程資金和該工程建設(shè)所需基礎(chǔ)建材價(jià)格定額調(diào)整合同報(bào)價(jià),將最終的工程報(bào)價(jià)以各工段和工程進(jìn)度詳細(xì)分配后,對工程總盈利和每個(gè)工期盈利情況做出評價(jià),以此為標(biāo)準(zhǔn)制定出各工段的承包依據(jù)。工程承包單位在招投標(biāo)中對工程建設(shè)所需基礎(chǔ)建材消費(fèi)量的.合理評估水平和拿標(biāo)以后對工程實(shí)際分標(biāo)的有效性,一定程度上要求各競標(biāo)單位了解水利水電承包建設(shè)中的發(fā)展趨向,在工程建設(shè)管理水平和工程建設(shè)經(jīng)驗(yàn)上要采用科學(xué)的管理方式由粗放型向集約型轉(zhuǎn)變。但是,水利水電工程建設(shè)中往往工期長、工程量大、往往采用分塊和分段建設(shè)承包的方式,工程技術(shù)難度要求不同,對不同工段和工期的人員技術(shù)水平、施工時(shí)間和施工強(qiáng)度要求也不一樣。有一些重點(diǎn)工段施工難度大、人員技術(shù)水平和建筑材料的基本性能要求高,需要有同類水利建筑建設(shè)經(jīng)驗(yàn)的施工單位才能夠做好。施工建設(shè)基礎(chǔ)材料費(fèi)用在水電工程建設(shè)中占有很大比重,因此基礎(chǔ)材料費(fèi)用的控制對整個(gè)水利水電工程項(xiàng)目建設(shè)資金預(yù)算有很大的影響。凡工地中基礎(chǔ)建設(shè)材料的領(lǐng)取、退還以及不同工期工段之間基礎(chǔ)設(shè)備和材料的內(nèi)部移交,都要有詳細(xì)的移交憑證、對物資內(nèi)容清點(diǎn)詳細(xì)、填寫清楚并需要設(shè)置專門審批部門進(jìn)行審批管理,防止出現(xiàn)冒領(lǐng)、錯(cuò)領(lǐng)的現(xiàn)象。在現(xiàn)場施工使用中的基礎(chǔ)建設(shè)材料和設(shè)備也要建立詳細(xì)的物資使用清單,建立物資使用管理體系,對臨時(shí)庫存的物資做好領(lǐng)取和歸還的入庫登記,防止出現(xiàn)材料因保管不當(dāng)和使用設(shè)備未及時(shí)歸還造成的材料浪費(fèi)和設(shè)備流失等成本損失。在使用過程中嚴(yán)格依據(jù)圖紙建立工藝流程后,進(jìn)行施工并設(shè)專人負(fù)責(zé)施工質(zhì)量和現(xiàn)場指導(dǎo),避免出現(xiàn)因施工人員自身水平問題出現(xiàn)的施工質(zhì)量問題,從而浪費(fèi)工程材料影響工程進(jìn)度周期。另外,施工單位在工程建設(shè)開始前應(yīng)該依據(jù)施工承包商進(jìn)料合同進(jìn)行核對,對于不符合要求的施工材料要及時(shí)發(fā)現(xiàn)返廠、檢驗(yàn)合格后方可進(jìn)入施工現(xiàn)場,提供給工作人員使用,從而避免對工程施工質(zhì)量和工期造成影響。各項(xiàng)目工程部門要對施工過程中現(xiàn)場材料的使用嚴(yán)格管理,特別注意現(xiàn)場材料,回收,損失,廢物排放和回收利用及清潔材料等方面的庫存報(bào)告,保證材料的使用安全,避免材料損失,惡化,誤用,積壓,過度消耗等現(xiàn)象,對現(xiàn)場已經(jīng)出現(xiàn)的問題要分析原因,找出問題,并與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛鉤,實(shí)行獎勵(lì)和懲罰機(jī)制。通過以上管理手段的應(yīng)用,使施工中原材料在Ⅴ標(biāo)段中節(jié)約5%,Ⅵ標(biāo)段節(jié)約近6%。

  2提高全員經(jīng)濟(jì)意識

  施工單位各部門要在項(xiàng)目施工過程中,對各部門內(nèi)部的固定資本做好管理工作,加強(qiáng)員工的資本管理意識,加強(qiáng)現(xiàn)場人員施工素質(zhì)培訓(xùn)并建立好固定資本管理的各項(xiàng)管理體系,做好全員宣傳。水電工程的施工現(xiàn)場工作單位很多,往往不同的項(xiàng)目工段和崗位同時(shí)施工,給我們現(xiàn)場檢查和監(jiān)理帶來困難。因此完善好固定資本管理體系就成為各崗位工作人員激活工作積極性、激發(fā)生產(chǎn)主動性和創(chuàng)造性的根本,科學(xué)管理現(xiàn)場施工單位和物資之間的配合、協(xié)調(diào),發(fā)揮各崗位人員的工作責(zé)任感,提高物資的有效利用、提高工作效率。在工作現(xiàn)場開展經(jīng)濟(jì)效益與生產(chǎn)責(zé)任相掛鉤,按照公平、公正原則競爭上崗,及時(shí)調(diào)整工資級別和崗位變動。以班組為重點(diǎn),執(zhí)行承包經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,安全、進(jìn)度、質(zhì)量與個(gè)人的績效工資相掛鉤,從而促進(jìn)工程質(zhì)量的提高、工程進(jìn)度的加快、安全的落實(shí),做到賞罰分明。在兩個(gè)標(biāo)段施工中,在管理費(fèi)不變的情況下,工期提前近十天。

  3人力資源的管理

  員工的工作成本在項(xiàng)目固定資本中也是非常重要的一部分,要以高效完成各項(xiàng)目部門所分配任務(wù)為原則,簡化機(jī)構(gòu)、明確分工,精簡工作隊(duì)伍,一人多職。此外,施工現(xiàn)場的農(nóng)民工管理也是非常迫切的問題,在建筑工地上農(nóng)民個(gè)人工施工工藝水平不同,不服從調(diào)配,作風(fēng)懶惰,針對這一現(xiàn)象,應(yīng)該在現(xiàn)場工作人員管理方面加快工程進(jìn)度,在工程承包中做到:

 。1)各項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人在施工前,根據(jù)施工進(jìn)度安排每一階段農(nóng)民工就業(yè)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)與農(nóng)民工的談判和溝通,使農(nóng)民工的負(fù)責(zé)人做到心中有數(shù)。

 。2)各項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人在施工前和外來務(wù)工人員負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任合同書,為了保證施工質(zhì)量,施工進(jìn)度和安全,努力降低勞動力成本。根據(jù)不同的固定時(shí)間,對施工過程質(zhì)量,人工數(shù)量進(jìn)行調(diào)整。項(xiàng)目部不定期舉行小型運(yùn)動項(xiàng)目,促進(jìn)項(xiàng)目部成員的感情,調(diào)整飲食,員工健康狀況的改善,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)建設(shè),使大家更好的協(xié)作,配合默契,從而實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量、高效率的完成工作。特別是在Ⅵ標(biāo)段施工中人員工資和人工費(fèi)支出節(jié)約近10%。

  4機(jī)械設(shè)備使用管理

  施工機(jī)械和設(shè)備成本占約20%的總造價(jià),對工程機(jī)械的重要組成部分進(jìn)行使用管理和成本管理。工程項(xiàng)目合同的要求:確定工作職責(zé),機(jī)械設(shè)備,日常所有的機(jī)械設(shè)備和租賃機(jī)械使用記錄,機(jī)器的操作不應(yīng)是簡單的維修,清潔機(jī)械,機(jī)械設(shè)備的維修操作人員也應(yīng)該確實(shí)融入到工地中,了解工程進(jìn)度,成為一線施工的后備力量。為了保證工程質(zhì)量和工程進(jìn)度,如果不同規(guī)格的機(jī)械工具,可以建立明細(xì)和用途,以便項(xiàng)目部選擇租賃還是購買機(jī)械。在標(biāo)段中,施工工地離總部較遠(yuǎn),采用就地租賃機(jī)械,從而節(jié)約資金近5萬元。

  5合同管理

  合同的管理主要在于全面的預(yù)算管理。主要包括建立全面預(yù)算管理體系,規(guī)范治理管理機(jī)構(gòu);管理細(xì)化,指標(biāo)分解;同步控制,管理糾正;績效相關(guān),獎罰嚴(yán)明。嚴(yán)格核查除承包方原因引起的變更事宜,必要時(shí)做好備忘錄、變更建議書、監(jiān)理批復(fù)的有關(guān)報(bào)告的存檔管理工作,以減少其他額外的支出?傊,隨著市場水利設(shè)施建筑水平要求的日益提高,對建筑施工單位的管理水平要求也隨之升高,運(yùn)用現(xiàn)代化的科學(xué)管理手段加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,努力控制固定資本,以較低的固定資本,在短期內(nèi),高質(zhì)量高效率的完成生產(chǎn)。這種在施工現(xiàn)場的資本管理方法能有效的成為企業(yè)在競爭中生存和發(fā)展的優(yōu)勢所在。

  企業(yè)成本管理論文 篇4

  摘要:由于現(xiàn)在的生態(tài)環(huán)境越來越嚴(yán)重,工業(yè)污染物、人類生活廢棄污染物,給社會的環(huán)境帶來了沉重的負(fù)擔(dān)。經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,社會也在不斷地發(fā)展,人們對生態(tài)環(huán)境也有了一定的重視,需要生態(tài)可持續(xù)發(fā)展,生態(tài)環(huán)境需要循環(huán)。而經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也需要循環(huán)發(fā)展,企業(yè)要想更好地可持續(xù)發(fā)展,就必須以循環(huán)經(jīng)濟(jì)為前提。而循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)成本管理是重要的一環(huán),擁有的好的成本管理能夠大大提高企業(yè)內(nèi)部的調(diào)整,拉動整個(gè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。但是現(xiàn)階段的循環(huán)經(jīng)濟(jì)還存在一定的問題,從方方面面制約了各企業(yè)的發(fā)展。本文通過在循環(huán)經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)上企業(yè)成本管理存在的問題和解決的措施進(jìn)行分析。

  關(guān)鍵詞:基于;循環(huán)經(jīng)濟(jì);企業(yè)成本管理;初探

  循環(huán)經(jīng)濟(jì)是帶入社會、經(jīng)濟(jì)、環(huán)境的總和,循環(huán)經(jīng)濟(jì)不僅可以降低企業(yè)的成本管理還可以對環(huán)境的惡化具有緩解,還有利于各企業(yè)的共同發(fā)展。企業(yè)必須改變傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)理念,轉(zhuǎn)變思維進(jìn)行思維創(chuàng)新結(jié)合可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營理念才能夠找到完全適合自己的可持續(xù)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)。

  一、循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)成本管理

  循環(huán)經(jīng)濟(jì)是指對環(huán)境的再回收和再利用集合經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,在物質(zhì)基礎(chǔ)上發(fā)展可持續(xù)經(jīng)濟(jì),既實(shí)現(xiàn)了對生態(tài)環(huán)境的保護(hù)利用還降低了廢物資源的排放程度,對生態(tài)環(huán)境的平衡作用,實(shí)現(xiàn)資源的保護(hù),又是企業(yè)的資源利浪費(fèi)利用得到了改善;企業(yè)成本管路是企業(yè)降低對成本的控制,有利于加大盈利,擴(kuò)大市場的'比例,還增加了產(chǎn)品的競爭力。成本控制是對金錢的一個(gè)管理實(shí)現(xiàn)一分錢一分貨的意義,使每一分錢都花的有價(jià)值,用在企業(yè)最需要的地方;谘h(huán)經(jīng)濟(jì)的成本利用是在可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)的帶動下,實(shí)行對企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理存在的問題進(jìn)行改善,加大對生產(chǎn)的資源浪費(fèi)數(shù)量,做到少投入多生產(chǎn)的目標(biāo),加大資源的再生和回收利用,提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效率,降低了企業(yè)的生產(chǎn)成本,提高了企業(yè)的競爭力。企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展中還可以不斷地優(yōu)化經(jīng)濟(jì)效益和自身的利益。

  二、循環(huán)經(jīng)濟(jì)下企業(yè)成本管理存在的問題

 。1)以環(huán)保為重點(diǎn),基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)管理對環(huán)境要求相對較高。現(xiàn)在全民的生活水平在提高,對環(huán)保的意識也逐漸地提高,更注重對生態(tài)環(huán)境的保護(hù)了,企業(yè)在就需要在發(fā)展和管理上進(jìn)行創(chuàng)新,不能對資源進(jìn)行無休止的開采,要進(jìn)行循環(huán)利用的管理,現(xiàn)在一些木材企業(yè)都是進(jìn)行可持續(xù)的開采。企業(yè)需要將經(jīng)濟(jì)保護(hù)始終作為首位,這就對環(huán)境資源方面的開采需要加大資金的投資,這就提高了成本,對成本的管理也有了更高的要求。

 。2)人力管理的成本大大地提高。經(jīng)濟(jì)企業(yè)方面的競爭就是人才資源上的競爭,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的成本管理大大意味著多人才要求上的大大提高,大眾化水平的人才根本不能滿足企業(yè)的發(fā)展,因此人才的培養(yǎng)及其重要,增加人力資源管理的成本成為重要的一大因素,提高成本至關(guān)重要。

 。3)產(chǎn)品的成本決定質(zhì)量,提高質(zhì)量的成本管理。就像本金決定著利益,質(zhì)量上的成本管理決定著企業(yè)所生產(chǎn)的質(zhì)量問題,一個(gè)企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量決定著一個(gè)企業(yè)的競爭力。在持續(xù)發(fā)展道路上要減少對環(huán)境危害的生產(chǎn),應(yīng)該向無污染、節(jié)能的保護(hù)環(huán)境方向發(fā)展,這就對企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)具有一定的要求,需要投入更專業(yè)的人才和資源,這就加大了質(zhì)量成本的增加。

  (4)管理模式上的成本增加。傳統(tǒng)的經(jīng)營管理已經(jīng)不能帶動循環(huán)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展模式,加強(qiáng)管理方面的提升刻不容緩。我國與發(fā)達(dá)國家相比,在企業(yè)的戰(zhàn)略管理上仍有很大的一段距離,可持續(xù)發(fā)展需要引進(jìn)新的管理模式,才可以有利地帶動發(fā)展。

 。5)生產(chǎn)創(chuàng)新的本品提高。要想提高企業(yè)之間的相互競爭,需要研發(fā)一些可持續(xù)發(fā)展的新技術(shù)新產(chǎn)品,這不僅需要產(chǎn)品研發(fā)的投資、高新的人才更需要加大、設(shè)備的大大更新,這都?xì)w于生產(chǎn)類的成本中。

  (6)銷售上的管理不當(dāng)。由于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的背景下,一些產(chǎn)品一些政策上的約束,利潤空間大大地降低,導(dǎo)致企業(yè)銷售不斷地減少,這樣會導(dǎo)致成本管理更加難以施展。

  三、基于循環(huán)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)成本管理的探究

 。1)減少對污染物的排放,提高排放的工序的力度,加大培養(yǎng)對廢物的回收和再利用。很多工業(yè)的污染物排放較大,環(huán)境是發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的第一環(huán)需要緊緊地扣住這一大目的進(jìn)行。對減少污染物的排放加大成本,提高效率,有利的控制并減少污染的排放。后期還應(yīng)提高對環(huán)境的保護(hù)。

 。2)構(gòu)建多元化的成本控制管理,使其與循環(huán)經(jīng)濟(jì)互相融合。企業(yè)應(yīng)該大膽創(chuàng)新發(fā)展,敢于嘗試新的事物,有利于企業(yè)的更新。以保護(hù)的目的為基礎(chǔ)面,節(jié)約資源為目標(biāo),加大循環(huán)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展;注重企業(yè)內(nèi)部的自身循環(huán)理念的樹立,培養(yǎng)企業(yè)的環(huán)保理念和成本節(jié)約意識的培養(yǎng),將成本合理的用在應(yīng)當(dāng)投入的項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)成本的必要性,遵循用最少的成本換取最大的使用率,提高更大的經(jīng)濟(jì)效益。

  (3)提高資源的回收和再生利用率。提高資源的循環(huán)利用率,這是加大對成本管理的優(yōu)化。在保障產(chǎn)品的質(zhì)量和效率下,做到精工減序,達(dá)到資源利用的最優(yōu)化。是資源得到最大化地利用,不浪費(fèi),提高生產(chǎn)的效率。

  (4)提高人力資源的素質(zhì)。要想企業(yè)更快地融入到循環(huán)經(jīng)濟(jì)中,需要對人才素質(zhì)要求上進(jìn)行提高。要求對員工不僅要在成本管理方面有全面的掌控,還應(yīng)該了解企業(yè)的各方面,這就要求提高管理人才的綜合素質(zhì),對員工進(jìn)行培訓(xùn),讓他們學(xué)習(xí)新的管理理念,讓員工相互交流探討。

 。5)灌輸循環(huán)經(jīng)濟(jì)的理念。要讓循環(huán)經(jīng)濟(jì)深入到企業(yè)的員工中,讓他們了解在循環(huán)經(jīng)濟(jì)的背景下成本管理的優(yōu)化,使科學(xué)發(fā)展觀深入每個(gè)人的心中,調(diào)動員工的積極性,普及到企業(yè)的個(gè)個(gè)角落。

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  企業(yè)成本管理論文 篇5

  摘要:企業(yè)進(jìn)行有效的成本控制,不僅有利于提高企業(yè)的獲利能力,增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,而且還有利于提高企業(yè)在激烈市場競爭中的競爭力,從而在市場競爭中脫穎而出,由此可見,成本控制對企業(yè)具有重要的意義。然而,在實(shí)際發(fā)展過程中,企業(yè)的成本控制管理還存在不少的問題,若這些問題長期存在的話,勢必會影響企業(yè)得到良好發(fā)展,為此,本文就從企業(yè)的成本控制管理出發(fā),在分析企業(yè)成本控制中存在的問題之后,探討如何采取合理的措施來促進(jìn)企業(yè)成本控制管理得到良好開展。

  關(guān)鍵詞:企業(yè);成本控制;管理

  步入二十一世紀(jì)之后,無論是國內(nèi)的發(fā)展形勢還是國際的發(fā)展形勢,都處于良好的狀態(tài),在這一背景之下,市場經(jīng)濟(jì)得到進(jìn)一步完善與發(fā)展,而企業(yè)作為市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,面對越來越激烈的市場發(fā)展環(huán)境,要想在這之中占據(jù)有利的位置,就必須提高自身的市場競爭力。由于成本控制不僅是企業(yè)增加利益的重要手段,而且也是提高企業(yè)市場競爭力的重要動力,因此,在企業(yè)管理中開展良好的成本控制工作,是有利于促進(jìn)企業(yè)得到整體的進(jìn)步與發(fā)展。而在企業(yè)成本控制管理中,企業(yè)要綜合多個(gè)方面的因素,從實(shí)際發(fā)展情況出發(fā),在此基礎(chǔ)上采取合理的措施來做好這一項(xiàng)工作,從而推動企業(yè)得到更好的發(fā)展。

  一、成本控制在企業(yè)管理中發(fā)揮的作用以及存在問題的探討

  這一章節(jié)主要探討的內(nèi)容為兩個(gè)方面,一方面是成本控制在企業(yè)管理中的作用,另一方面是企業(yè)成本控制管理存在的問題,對這兩個(gè)方面進(jìn)行探討和研究,旨在通過明確這兩個(gè)方面的內(nèi)容,為后續(xù)提出企業(yè)做好成本控制管理的策略奠定基礎(chǔ)。

  (一)成本控制在企業(yè)管理中發(fā)揮的作用

  成本控制在企業(yè)管理中的作用,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:第一,企業(yè)是以營利為目的的主要機(jī)構(gòu),在市場發(fā)展環(huán)境下開展的經(jīng)營活動都是為了獲得更多的利益,而這一前提是企業(yè)要控制好成本的支出,才能實(shí)現(xiàn)利益的最大化,因此,成本控制管理的意義就在于此,是有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤最大化的有效途徑。第二,隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,伴隨著市場競爭也越來越激烈,由于資金是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的主要動力,在市場發(fā)展環(huán)境下的企業(yè)擁有充足的資金才能更好的開展經(jīng)營活動,因此,做好成本控制管理,對企業(yè)資金繼續(xù)合理的規(guī)劃,從而降低企業(yè)的資金壓力。第三,企業(yè)開展良好的成本控制管理,最直接的影響就是能夠降低企業(yè)的各項(xiàng)成本,在此基礎(chǔ)上提高所生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量,從而提高企業(yè)的市場競爭力。

  (二)成本控制在企業(yè)實(shí)施過程中存在的問題

  企業(yè)成本控制管理存在的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:第一,很多企業(yè)的'成本控制管理還停留在較為狹隘的領(lǐng)域,為了實(shí)現(xiàn)預(yù)先設(shè)定的成本控制目標(biāo),企業(yè)多是采取單純的成本節(jié)省來實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),但是這樣的成本控制方式,不僅不能從根本上去控制企業(yè)的成本支出,而且過分的強(qiáng)調(diào)成本的節(jié)省,在很大程度上會阻礙企業(yè)得到進(jìn)一步發(fā)展。第二,企業(yè)的成本控制管理在實(shí)際發(fā)展中,并沒有實(shí)現(xiàn)全過程控制,只是停留在采購環(huán)節(jié)、生產(chǎn)環(huán)節(jié),也正是因?yàn)槿绱耍髽I(yè)的成本控制管理在范圍方面有所缺陷,導(dǎo)致企業(yè)成本控制管理不夠全面。第三,成本控制的主要目的在于控制企業(yè)的成本支出,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,但是觀念上的偏差,導(dǎo)致成本控制變成了為了節(jié)省而節(jié)省,在一定程度上影響了企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量,從而影響了整體的進(jìn)步與發(fā)展。

  二、提高企業(yè)成本控制管理水平的策略分析

  (一)實(shí)施全過程控制,建立健全成本控制方面的制度

  身處于市場發(fā)展環(huán)境下的企業(yè),無論是內(nèi)部活動還是外部活動,只要處于發(fā)展的狀態(tài)就會產(chǎn)生費(fèi)用和支出,一旦企業(yè)的費(fèi)用和支出超過企業(yè)的獲利,長期如此的話,企業(yè)最終會走向破產(chǎn)的局面,因此,企業(yè)做好成本控制管理至關(guān)重要。而企業(yè)的成本控制管理要實(shí)現(xiàn)全過程控制,原因在于企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營全過程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)也會產(chǎn)生費(fèi)用和支出,比如說采購、生產(chǎn)、管理等環(huán)節(jié),要將成本控制滲入到企業(yè)的每一個(gè)環(huán)節(jié)中,有效控制企業(yè)每一個(gè)環(huán)節(jié)的各項(xiàng)支出和費(fèi)用,控制在一個(gè)合理的范圍之內(nèi),從而促進(jìn)企業(yè)開展良好的成本控制管理。除此之外企業(yè)還需要建立健全有關(guān)成本控制管理的制度,明確各個(gè)部門、各員工的工作內(nèi)容與職責(zé)所在,在制度的作用下來幫助企業(yè)做好成本控制管理工作,從而促進(jìn)企業(yè)得到良好的發(fā)展。

  (二)提高重視程度,充分發(fā)揮員工的作用

  要想充分發(fā)揮成本控制的作用,企業(yè)首先需要從高層的管理人員入手,因?yàn)槠髽I(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動、管理活動等方面的開展,都是由高層管理人員來采取措施實(shí)施的,高層管理人員在這一過程中是發(fā)揮著重要的引導(dǎo)作用,所以管理人員要提高對成本控制的重視程度,以身作則,及時(shí)采取合理的措施來促進(jìn)成本控制管理得到良好的開展,從真正意義上去將成本控制落實(shí)到企業(yè)的各項(xiàng)工作中。其次,企業(yè)是由多個(gè)部分所共同組成的,企業(yè)要想取得良好的發(fā)展,就必須充分發(fā)揮出企業(yè)內(nèi)部員工的價(jià)值,充分挖掘員工的潛能,以此來促進(jìn)企業(yè)的市場競爭力得以提高,因此,在企業(yè)成本控制管理方面,企業(yè)要加強(qiáng)宣傳、培訓(xùn)等活動,讓企業(yè)內(nèi)部的每一位員工不僅對成本控制管理有一個(gè)清晰、明確的理解,而且規(guī)范自身的行為,以此來促進(jìn)企業(yè)的成本控制管理得到更好的發(fā)展。

  三、結(jié)束語

  隨著市場化程度的不斷提高,企業(yè)的發(fā)展規(guī)模不斷擴(kuò)大,為了能夠在激烈的市場競爭中占據(jù)有利的位置,最大程度上節(jié)約成本,提高企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)效益,是有效的途徑之一,因此,作為企業(yè)的成本控制管理,具有至關(guān)重要的作用。因此,本文首先探討了成本控制在企業(yè)管理中發(fā)揮的作用以及成本控制在企業(yè)實(shí)施過程中存在的問題,在明確這兩方面內(nèi)容的基礎(chǔ)上提出了提高企業(yè)成本控制管理水平的策略,希望通過以上幾個(gè)方面的內(nèi)容的探討,促進(jìn)企業(yè)能夠得到良好的發(fā)展。

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  [3]周浩,孫佳瑤,莫宏偉.淺議成本控制在企業(yè)管理中的作用[J].現(xiàn)代國企研究,20xx(16).

  企業(yè)成本管理論文 篇6

  1.管理會計(jì)的涵義

  管理會計(jì)是管理和會計(jì)相結(jié)合的一門會計(jì)科學(xué)分支,又可稱為內(nèi)部報(bào)告會計(jì),它是將企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)僅僅反映過去的功能拓展到控制現(xiàn)在、籌劃未來的功能。通過一系列的專門方法,將財(cái)務(wù)會計(jì)中提供的財(cái)務(wù)信息等資料進(jìn)行整理、計(jì)算、對比和分析,幫助企業(yè)管理決策層對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行規(guī)劃和控制,提高生產(chǎn)效率,降低成本,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益最大化的目標(biāo)。本文就側(cè)重管理會計(jì)在成本控制分析方面的應(yīng)用進(jìn)行論述。

  2.管理會計(jì)在成本控制中的應(yīng)用方法

  2.1目標(biāo)成本法

  目標(biāo)成本法是以市場需求定位產(chǎn)品價(jià)格,減去目標(biāo)利潤,確定產(chǎn)品目標(biāo)成本,在控制產(chǎn)品成本中,考慮產(chǎn)品周期成本,通過創(chuàng)新和細(xì)化產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì),降低成本,以達(dá)到目標(biāo)成本控制的目的。

  資料:A企業(yè)生產(chǎn)甲產(chǎn)品,市場定位價(jià)格為20000元,企業(yè)的單位產(chǎn)品目標(biāo)利潤是6000元。甲產(chǎn)品目標(biāo)成本=銷售價(jià)格-目標(biāo)利潤=20000-6000=14000元。計(jì)算過程看似簡單,但目標(biāo)成本的確定卻要進(jìn)過以下幾個(gè)復(fù)雜的程序:

  第一,通市場調(diào)查和對競爭對手的分析,了解客戶需求,決定產(chǎn)品的特征屬性,并確定在市場有優(yōu)勢的價(jià)格定位。

  第二,結(jié)合企業(yè)的年初預(yù)算,計(jì)算出企業(yè)的目標(biāo)利潤,產(chǎn)品價(jià)格減去目標(biāo)利潤,得出產(chǎn)品的目標(biāo)成本。

  第三,進(jìn)行產(chǎn)品的最初設(shè)計(jì),并與目標(biāo)成本相比較,運(yùn)用價(jià)值鏈分析方法,改進(jìn)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝等,盡可能把產(chǎn)品成本控制在目標(biāo)成本之下。

  第四,產(chǎn)品投入生產(chǎn)后,把目標(biāo)成本層層分解到人在生產(chǎn)過程持續(xù)改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝,最大限度提高價(jià)值,降低成本。

  2.2作業(yè)成本法

  作業(yè)成本法是企業(yè)在分配非產(chǎn)量相關(guān)制造費(fèi)用時(shí)借助“作業(yè)”這一橋梁來進(jìn)行分配,進(jìn)而計(jì)算出產(chǎn)品或服務(wù)的成本。

  資料:A企業(yè)生產(chǎn)甲、乙兩種產(chǎn)品,生產(chǎn)甲產(chǎn)品1000件,乙產(chǎn)品20xx件,每件甲、乙產(chǎn)品直接人工分別為8元、16元,直接材料分別為12元、7元,制造費(fèi)用總額為24380元。

  根據(jù)成本動因,A企業(yè)將生產(chǎn)過程分為生產(chǎn)訂單、材料訂單、設(shè)備維修、機(jī)器調(diào)整、質(zhì)量檢驗(yàn)、五個(gè)作業(yè)成本庫,各作業(yè)消耗如下表:

  甲產(chǎn)品成本=(90*36+100*30+100*12+80*20+60*8)/1000+8+12=29.52元/件

  乙產(chǎn)品成本=(160*36+150*30+150*12+100*20+100*8)/20xx+16+7=30.43元/件

  作業(yè)成本法不是以成本論成本,而是把成本形成放在成本發(fā)生的前因后果,以產(chǎn)品消耗作業(yè),作業(yè)消耗資源,進(jìn)行全方位索本求源,真實(shí)反映產(chǎn)品消耗資源。適用于生產(chǎn)工藝復(fù)、生產(chǎn)過程高度技術(shù)化’并且直接成本在產(chǎn)品總成本中的比重低,非產(chǎn)品相關(guān)制造費(fèi)用在總成本占比重大的企業(yè)。

  2.3標(biāo)準(zhǔn)成本法

  指以預(yù)先制定的標(biāo)準(zhǔn)成本為基礎(chǔ),用標(biāo)準(zhǔn)成本與實(shí)際成本進(jìn)行比較,核算和分析成本差異,按照事先確定的標(biāo)準(zhǔn)對產(chǎn)品成本進(jìn)行控制。標(biāo)準(zhǔn)成本法包括直接材料差異分析、直接人工成本差異分析、變動制造費(fèi)用分析、固定制造費(fèi)用分析,下面我們就直接材料差異方面進(jìn)行分析,其它費(fèi)用分析與此類似。

  資料:A企業(yè)生產(chǎn)的甲產(chǎn)品,消耗材料標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格為3元,消耗標(biāo)準(zhǔn)數(shù)量5個(gè)單位,實(shí)際生產(chǎn)產(chǎn)品300件,每件產(chǎn)品耗用6個(gè)單位的的材料,購進(jìn)材料單價(jià)為3.5元。

  直接材料價(jià)格差異=實(shí)際數(shù)量*(實(shí)際價(jià)格-標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格)=300*6*(3.5-3)=900元

  直接材料數(shù)量差異=標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格*(實(shí)際數(shù)量-標(biāo)準(zhǔn)數(shù)量)=3*(300*6-300*5)=900元

  通過計(jì)算分析,可以看出企業(yè)采購材料價(jià)格高、材料消耗量大,應(yīng)采取相應(yīng)措施施行控制。

  標(biāo)準(zhǔn)成本法是早期管理會計(jì)支柱之一,企業(yè)年初設(shè)定的目標(biāo),制定出產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本,以此作為衡量實(shí)際成本超支或節(jié)約的尺度,適用于標(biāo)準(zhǔn)管理水平較高且產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)成比較穩(wěn)定的企業(yè),也適用于產(chǎn)品品種較少大批量生產(chǎn)的企業(yè),如物流、倉儲。

  2.4變動成本法

  變動成本法只將變動成本作業(yè)產(chǎn)品成本控制分析的內(nèi)容,將固定成生產(chǎn)成本列為期間成本,向企業(yè)內(nèi)部管理者報(bào)告成本有關(guān)信息,此法不適用于對外報(bào)告,企業(yè)對外報(bào)告時(shí)仍要采用完全成本法。

  資料:A企業(yè)20xx年計(jì)劃生產(chǎn)產(chǎn)品20萬件(假設(shè)全部售完),計(jì)劃目標(biāo)利潤為20萬元,實(shí)際結(jié)果生產(chǎn)產(chǎn)品25萬件,實(shí)現(xiàn)利潤25萬元,20xx年固定成本和期間費(fèi)用固定總額為50萬元。

  從財(cái)務(wù)會計(jì)觀點(diǎn)看,A企業(yè)在20xx年實(shí)際執(zhí)行中超額完成利潤任務(wù)5萬元。但是我們從管理會計(jì)角度進(jìn)行分析:計(jì)劃固定單位成本=500000/200000=2.5元/件實(shí)際固定單位成本=500000/250000=2元/件因固定成本降低企業(yè)應(yīng)增加利潤=(2.5-2)*250000=125000元

  A企業(yè)的邊際貢獻(xiàn)利潤=200000/200000=1元/件因產(chǎn)量增加而增加的利潤=1*(2500000-200000)=50000元所以企業(yè)的實(shí)際利潤應(yīng)實(shí)現(xiàn)125000+50000=1750000元,才算達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。

  通過變動成本分析,利于評價(jià)和考核企業(yè)不同期間的業(yè)績,促使內(nèi)部管理者加強(qiáng)管理,重視銷售,以銷定產(chǎn),防止盲目的擴(kuò)大生產(chǎn),有利于短期經(jīng)營決策,不利于長期經(jīng)營決策。

  2.5本量利成本分析法。

  是指在變動成本法區(qū)分產(chǎn)品成本構(gòu)成的`基礎(chǔ)上,分析成本、利潤、數(shù)量三者之間內(nèi)在規(guī)律性的聯(lián)系,為會計(jì)預(yù)測決策和規(guī)劃提供必要的財(cái)務(wù)信息的一種定量分析方法。

  資料:A企業(yè)生產(chǎn)甲產(chǎn)品,銷售量為200臺,單價(jià)100元,變動成本率60%,固定成本總額12000元。

  A企業(yè)保本點(diǎn)銷售量=固定成本總額/(單位售價(jià)-單位變動成本)=12000/(100-60)=300臺

  A企業(yè)保本點(diǎn)銷售額=固定成本總額/(1-變動成本率)=12000/(1-60%)=30000元

  A企業(yè)的銷售量及銷售額明顯沒有達(dá)保本點(diǎn),處于虧損狀態(tài),有必要采取措施提升銷售量、降低成本。

  本量利分析法計(jì)算出產(chǎn)品的保本銷售量、保本銷售額,進(jìn)而推算出生產(chǎn)、銷售目標(biāo),為管理者經(jīng)營決策、收支平衡控制和投入產(chǎn)出能力分析的提供依據(jù),在企業(yè)的應(yīng)用范圍中非常廣泛。

  綜上所述,與傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會計(jì)方法相比,管理會計(jì)成本控制應(yīng)用方法趨于事前、事中控制。產(chǎn)品在生產(chǎn)以前科學(xué)設(shè)定目標(biāo),并在生產(chǎn)、銷售過程中通過數(shù)據(jù)對比、分析,找出差距,采取切實(shí)有效的措施改進(jìn)生產(chǎn)過程,進(jìn)而達(dá)到提升價(jià)值、降低成本的目的,是一種行之有效的管理方法,值得推廣和應(yīng)用。

  企業(yè)成本管理論文 篇7

  物流成本其含義是指產(chǎn)品在空間中的移動或倉儲過程中所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用總計(jì),物流成本也就是在物流各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)生的成本。具體來說,它是產(chǎn)品在空間移動活動中,例如產(chǎn)品運(yùn)輸、產(chǎn)品裝卸搬運(yùn)等各個(gè)環(huán)節(jié)中相關(guān)費(fèi)用的總損耗。物流成本管理就是對物流活動中的人、財(cái)、物力進(jìn)行的科學(xué)的控制過程。

  物流成本主要包含了運(yùn)輸和倉儲過程中產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。其中,運(yùn)輸成本主要包含了車輛購置費(fèi)用、車輛保險(xiǎn)費(fèi)用、保養(yǎng)修理費(fèi)用、車輛燃油費(fèi)用以及員工工資等。倉儲成本主要包括倉儲用地成本、倉庫建設(shè)成本、倉庫設(shè)施設(shè)備成本、倉庫日常營運(yùn)成本以及倉庫管理人員的人工成本等。流通加工費(fèi)用主要包括流通加工設(shè)備的購置費(fèi)用、日常加工耗材費(fèi)用以及加工人員的工資費(fèi)用。包裝成本主要包括包裝設(shè)施設(shè)備的購置費(fèi)用、包裝材料的購置費(fèi)用、包裝人員的工資費(fèi)用等。裝卸與搬運(yùn)主要包括大型自動化裝卸設(shè)備的購置費(fèi)用、人工搬運(yùn)的勞務(wù)費(fèi)用、設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù)費(fèi)用以及其他相關(guān)費(fèi)用。

  一、企業(yè)物流成本管理現(xiàn)狀

  物流冰山效應(yīng)和物流效益背反效應(yīng)是物流成本相較其他企業(yè)成本突出的兩個(gè)特點(diǎn)。具體來說,物流冰山理論認(rèn)為在企業(yè)中,物流中所產(chǎn)生的很大一筆費(fèi)用是和其他費(fèi)用混淆在一起的,其中能被人所見以及單獨(dú)羅列出來的只是非常小的一部分,人們常常覺得這一小部分費(fèi)用就是物流所產(chǎn)生的全部費(fèi)用,事實(shí)只是海面上的冰山而已,大部分被隱藏在海面以下;物流中的效益背反現(xiàn)象又有交替損益現(xiàn)象一稱,物流成本產(chǎn)生的因素很多,產(chǎn)生物流成本的地方經(jīng)常是企業(yè)中不同的部門所管理,因此不同部門的制約,就使得很大一部分物流活動無法進(jìn)行。

  我國大部分生產(chǎn)企業(yè)成本管理中,大多數(shù)并未確定標(biāo)準(zhǔn)的物流成本計(jì)算體系,并且不能準(zhǔn)確地計(jì)算出物流成本在企業(yè)運(yùn)營成本中所占的比例,日常統(tǒng)計(jì)的向外支付的物流費(fèi)用,只不過是企業(yè)物流活動所產(chǎn)生費(fèi)用中很小的一部分,因此不能準(zhǔn)確計(jì)算企業(yè)物流的總費(fèi)用,實(shí)現(xiàn)物流成本的控制更無從談起。

  二、企業(yè)物流成本控制存在的主要問題

  如今,在物流行業(yè)高速發(fā)展時(shí)期的背景下,快速創(chuàng)新的物流業(yè)務(wù)以及不斷變化的物流模式,促使政府對大的物流環(huán)境加強(qiáng)規(guī)范化的管理,物流企業(yè)對自身的科學(xué)管理還不成熟,很多問題表現(xiàn)在物流行業(yè)和企業(yè)自身的不規(guī)范管理。隨著有實(shí)力的物流企業(yè)不斷發(fā)展和全球知名物流企業(yè)的搶占市場,我國物流企業(yè)面對著巨大的挑戰(zhàn)。小型物流企業(yè)數(shù)量多、市場占有份額少、缺少科學(xué)的管理技術(shù)和全面的物流人才是我國物流企業(yè)當(dāng)下需要解決的問題,其中的原因是我國物流企業(yè)的資金缺乏、現(xiàn)代物流技術(shù)低下和物流服務(wù)質(zhì)量不到位等諸多原因造成的,但其中企業(yè)物流成本的管理體系不健全,是影響我國物流企業(yè)競爭力的最大原因。

 。ㄒ唬┪锪鞒杀究刂埔庾R不強(qiáng)。物流是用自己特有的資源為客戶提供滿足客戶要求的專業(yè)物流服務(wù)。成本控制對于企業(yè)物流的重要性不言而喻,但是目前我國企業(yè)對物流成本控制的意識淡薄,企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略中也并沒有引入物流成本控制戰(zhàn)略。大多數(shù)企業(yè)物流管理部門將倉儲、運(yùn)輸、裝卸搬運(yùn)、包裝、配送等物流活動交給不同的企業(yè)部門管理,并沒有對物流成本管理成立專門的管理部,因此企業(yè)沒有將成本控制管理放到戰(zhàn)略層面考慮。

 。ǘ┢髽I(yè)物流整體水平相對落后。我國大多數(shù)企業(yè)并沒有相對完善的物流基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),以及相配套的物流信息平臺,企業(yè)自身沒有整套的科學(xué)物流程序,因此降低物流成本困難很大。而且將物流業(yè)務(wù)外包的企業(yè)也少之又少,單個(gè)企業(yè)物流量較小因此達(dá)不到規(guī)模效應(yīng),再加之物流基礎(chǔ)設(shè)施和物流現(xiàn)代化技術(shù)的落后,在物流運(yùn)輸、物流配送等沒有科學(xué)的物流體系及應(yīng)對策略,致使企業(yè)對物流成本的管理十分不規(guī)范,導(dǎo)致企業(yè)物流成本居高不下。

  (三)企業(yè)物流成本管理核算方法不合理。我國目前絕大多數(shù)企業(yè)物流采用的傳統(tǒng)物流成本核算方法已經(jīng)過時(shí),企業(yè)中物流成本的分塊化計(jì)算并不能對物流成本進(jìn)行準(zhǔn)確計(jì)算的把控。在物流成本信息的核算及控制中,傳統(tǒng)的成本管理核算方法不能準(zhǔn)確計(jì)算物流各個(gè)環(huán)節(jié)中產(chǎn)生的無形成本,大多只計(jì)算企業(yè)所支付的物流成本。在戰(zhàn)略層面上沒有對物流成本的核算做出規(guī)范化明細(xì)化的要求。落后的財(cái)務(wù)會計(jì)制度和會計(jì)核算方法并不能適應(yīng)如今現(xiàn)代物流的科學(xué)成本管理,不能準(zhǔn)確計(jì)算全面并且真實(shí)物流費(fèi)用,會導(dǎo)致企業(yè)對物流費(fèi)用的真實(shí)性掌握不確切,存在虛假的物流成本。

  我國企業(yè)在物流成本核算中主要存在的.問題有:掌握不了真實(shí)的、全面的物流成本,沒有明細(xì)計(jì)算公司內(nèi)部的物流費(fèi)用。在企業(yè)戰(zhàn)略層面對物流成本不重視,對于物流成本的科學(xué)管理不了解。區(qū)分不開物流成本與制造成本,物流成本與產(chǎn)品促銷費(fèi)用之間的關(guān)系。企業(yè)內(nèi)部沒有先進(jìn)的物流成本核算體系,并且不同的企業(yè),在物流成本核算中的方法也不盡相同。

  三、降低我國企業(yè)物流成本的策略

  (一)以優(yōu)化供應(yīng)鏈管理來降低物流成本。企業(yè)在運(yùn)營中對供應(yīng)鏈的管理不但要企業(yè)的物流運(yùn)作具有效率,而且對供應(yīng)鏈上所涉及的各個(gè)企業(yè)各個(gè)職能部門的效率化運(yùn)作有很大要求,尤其采購部門與供應(yīng)部門的相配合,采購部門與物流部門的相配合,以及現(xiàn)代化信息平臺的搭建對整個(gè)供應(yīng)鏈的把控與優(yōu)化,對整體的物流成本降低均有很大幫助。完善的供應(yīng)鏈體系與供應(yīng)鏈上的物流成熟運(yùn)作對物流服務(wù)的提升和客戶滿意度的提高也有很大幫助。

 。ǘ﹥(yōu)化現(xiàn)代信息系統(tǒng),降低物流成本。利用現(xiàn)代信息平臺的搭建以及互聯(lián)網(wǎng)高新技術(shù)提高企業(yè)之間的效率化交易,并在物流全過程中進(jìn)行協(xié)調(diào)與成本控制,對產(chǎn)品制造端到客戶端中間過程進(jìn)行控制。既可以對物流各個(gè)業(yè)務(wù)進(jìn)行快速反應(yīng)和控制,也可以在戰(zhàn)略層面對物流成本進(jìn)行管理。

 。ㄈ┩ㄟ^高效率的配送降低成本。以最短的時(shí)間來滿足客戶的訂單要求是提高客戶滿意度的重要途徑。為了使配送發(fā)生的成本費(fèi)用盡可能的低,尤其是特殊批量的配送要求,企業(yè)必須采取科學(xué)的效率化的配送,比如制定科學(xué)的配車計(jì)劃、科學(xué)裝載率以及車輛最優(yōu)路徑的選擇。制定科學(xué)的配送計(jì)劃,構(gòu)建信息處理平臺,讓配送端與生產(chǎn)計(jì)劃聯(lián)系起來,科學(xué)的信息系統(tǒng)也能將配車計(jì)劃或進(jìn)貨計(jì)劃相協(xié)同,更好地提高配送效率,降低運(yùn)輸端和配送端的物流成本。

 。ㄋ模┫鳒p退貨,降低物流成本。企業(yè)物流成本中有一個(gè)較特殊的組成部分,便是退貨成本,它的存在也使企業(yè)物流的總成本大大提高。企業(yè)的退貨會產(chǎn)生很多繁瑣的物流費(fèi)用,退貨商品的運(yùn)輸及存儲而產(chǎn)生的物流費(fèi)用以及產(chǎn)品滯銷給企業(yè)帶來的利潤損失是不可小覷的。在退貨的情況下,企業(yè)自然要承擔(dān)退貨所發(fā)生的諸多損失,而退貨方并不承擔(dān)商品退貨而產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。由此看來,消減企業(yè)退貨也是有效降低物流成本的一個(gè)重要途徑。

 。ㄎ澹┮M(jìn)專業(yè)物流人才,提高物流成本管理水平。現(xiàn)代物流成本管理的專業(yè)性很高,高端的物流人才可以為企業(yè)的科學(xué)管理以及成本控制中的諸多問題作出優(yōu)化,所以掌握系統(tǒng)物流相關(guān)學(xué)科知識又能將其應(yīng)用于企業(yè)物流管理中的人才必定能提高企業(yè)物流管理水平。廣大院校應(yīng)該承擔(dān)起培養(yǎng)專業(yè)的物流人才的重任,才能滿足當(dāng)今物流發(fā)展的需要。專業(yè)的物流人才可以從戰(zhàn)略層面優(yōu)化企業(yè)的物流成本控制策略,致使企業(yè)的成本控制問題得到有效解決。

  四、總結(jié)

  伴隨著我國經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,以及物流行業(yè)的蒸蒸日上,物流是企業(yè)“第三利潤源”的說法已經(jīng)人盡皆知,我國物流企業(yè)只有在戰(zhàn)略上重視,技術(shù)層面不斷創(chuàng)新,引進(jìn)先進(jìn)的成本管理技術(shù)和專業(yè)的物流人才,才能與國際上的知名物流公司在競爭中謀求發(fā)展。在市場經(jīng)濟(jì)的嚴(yán)酷競爭中,降低的成本就是企業(yè)的利潤,企業(yè)應(yīng)在保證物流服務(wù)的前提下盡可能的降低企業(yè)物流成本。本文就如何降低企業(yè)物流成本,提出優(yōu)化供應(yīng)鏈管理、優(yōu)化現(xiàn)代信息系統(tǒng)、提高效率化的配送、消減退貨以及培養(yǎng)物流專門人才等五個(gè)對策,企業(yè)物流管理部門應(yīng)該努力改進(jìn)自身落后的管理制度和思想觀念,有效科學(xué)地降低企業(yè)物流成本,讓企業(yè)穩(wěn)健地高速發(fā)展。

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  [4]羅真,陳正林.企業(yè)綠色物流成本控制途徑研究[J].財(cái)政監(jiān)督,20xx.32.

  企業(yè)成本管理論文 篇8

  1引言

  隨著國家發(fā)展進(jìn)程的加快,經(jīng)濟(jì)發(fā)展在持續(xù)穩(wěn)定向前推進(jìn),基礎(chǔ)工程類型也不斷完善。建筑企業(yè)作為其中重要類型之一,在市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起主要作用。過去傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理與成本控制全權(quán)由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),鑒于其中的工作內(nèi)容多樣,且機(jī)械費(fèi)用等存在明顯差異,一人掌管無法實(shí)現(xiàn)最好的管控。所謂的財(cái)務(wù)管理與成本控制,即建筑企業(yè)在以建筑施工為主的施工過程中,要有效管理資源消耗與費(fèi)用問題,盡可能減少資源消耗,實(shí)現(xiàn)資源合理配置,降低成本,提高效益。因此,建筑企業(yè)做好成本控制與財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作去,可以更好地實(shí)現(xiàn)成本控制目標(biāo),在合理的投資范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)最大收益,提高企業(yè)的競爭優(yōu)勢,更好地在市場立足。

  2建筑企業(yè)財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容

  財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)管理中的重要組成部分,需要按照一定的財(cái)務(wù)管理原則,依據(jù)財(cái)經(jīng)法規(guī)制度,處理財(cái)務(wù)關(guān)系,是對資產(chǎn)的購置、融通、經(jīng)營中的現(xiàn)金流量以及利潤分配進(jìn)行管理。其最主要的任務(wù)就是在處理財(cái)務(wù)關(guān)系中,盡可能控制資源成本,防止現(xiàn)金流斷裂,保證企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn),提高效益。

  3成本控制目前存在的問題

  雖然成本控制在一些企業(yè)中應(yīng)用效果很好,確實(shí)很好地將成本控制在有效范圍內(nèi),并且提高了企業(yè)的收益。但是仍然有部分建筑企業(yè)存在著系列問題,嚴(yán)重影響著企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。其中存在的問題有以下幾個(gè):第一,受傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)的影響,一些企業(yè)的財(cái)務(wù)人員思想意識比較落后,不愿接受新知識的熏陶,對成本控制的觀念較淡薄,不能充分認(rèn)識到成本控制的重要性;第二,沒有設(shè)置專門的成本控制人員,因此失去了全員參與的.機(jī)會,失去了成本控制的科學(xué)性;第三,在對項(xiàng)目目標(biāo)成本測算時(shí),往往是依據(jù)建筑工程預(yù)算定額,并沒有重新對施工圖的數(shù)量進(jìn)行核算,失去了與現(xiàn)實(shí)施工實(shí)際情況的結(jié)合,脫離了實(shí)際的工程項(xiàng)目單價(jià)組價(jià),最終使項(xiàng)目成本控制缺乏參考價(jià)值;第四,由于包方在招標(biāo)時(shí)擬定的合同較為苛刻,施工企業(yè)對于此方面意識薄弱,不重視其中的條款,往往草草了事,鑒于沒有充分分析合同的具體條款,導(dǎo)致最后的結(jié)算時(shí),無法及時(shí)處理合同糾紛,為企業(yè)造成一些無法挽回的損失。

  4更好實(shí)現(xiàn)成本控制的途徑

  盡管在建筑企業(yè)施工過程中不可能一帆風(fēng)順,但是只要對施工質(zhì)量,保修等問題加強(qiáng)重視,最大限度遏制成本增加,需要財(cái)務(wù)管理人員加強(qiáng)對成本的控制。

  (1)提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì),企業(yè)內(nèi)部要由頂層管理人員至下層工作人員,均嚴(yán)格規(guī)范科學(xué)化理財(cái)觀念,領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格重視財(cái)務(wù)關(guān)系處理問題,不斷完善財(cái)務(wù)管理制度;

  (2)對財(cái)務(wù)人員的知識儲備以及綜合素質(zhì)進(jìn)行穩(wěn)步提升,加強(qiáng)對財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)工作,通過學(xué)習(xí)與法律、金融等相關(guān)知識,創(chuàng)新理財(cái)理念,不斷重建知識結(jié)構(gòu);

 。3)加強(qiáng)對人工、機(jī)械使用費(fèi)、材料費(fèi)的控制,明確施工人員的薪酬,并且嚴(yán)格執(zhí)行勞動合同,完善材料采購計(jì)劃,重點(diǎn)管理控制關(guān)鍵材料,避免材料的浪費(fèi),定期對機(jī)械進(jìn)行保養(yǎng),合理選配機(jī)械,避免誤工;

  (4)對于工程尾款要及時(shí)收回,嚴(yán)格控制維護(hù)成本、安全成本等,企業(yè)要針對施工過程中可能出現(xiàn)的擾民、罰款等事件嚴(yán)格控制,避免不必要的財(cái)務(wù)支出,對施工人員要嚴(yán)格進(jìn)行健康教育,對要求維護(hù)的施工項(xiàng)目要合理評估,合理配置資源,避免浪費(fèi)。

  5結(jié)語

  綜上所述,成本控制在整個(gè)建筑企業(yè)財(cái)務(wù)管理中,是實(shí)現(xiàn)資源合理配置的基礎(chǔ),其主要是基于對歷史數(shù)據(jù)的積累,利用科學(xué)手段展開的分析統(tǒng)計(jì)。財(cái)務(wù)管理的工作崗位要適應(yīng)管理流程,相應(yīng)的人員要認(rèn)真履行職責(zé),將理論與工程項(xiàng)目實(shí)際相結(jié)合,統(tǒng)計(jì)出標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)定額以及材料耗損率,保證工程質(zhì)量的同時(shí),提高企業(yè)的收益。眾所周知,建筑企業(yè)的最終目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)最優(yōu)化,其作為我國基礎(chǔ)工程的重點(diǎn)領(lǐng)域,要想實(shí)現(xiàn)企業(yè)的最終目標(biāo),就必須對企業(yè)的財(cái)務(wù)關(guān)系進(jìn)行處理,合理進(jìn)行財(cái)務(wù)管理、成本控制。企業(yè)內(nèi)部的管理層要認(rèn)真履行職務(wù)責(zé)任,不斷完善工作制度,認(rèn)真指導(dǎo)與監(jiān)督工程項(xiàng)目實(shí)施過程中產(chǎn)生的資源浪費(fèi)以及消費(fèi)開支問題,并且對材料費(fèi)用、機(jī)械費(fèi)用等直接成本與間接成本的控制。保證整個(gè)項(xiàng)目實(shí)施過程中的財(cái)力、物力以及人力的合理配置,讓企業(yè)在經(jīng)營過程中,不斷拉升收益,不斷為中國經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。市場經(jīng)濟(jì)條件下,目前形勢越加復(fù)雜,各種因素的相互作用導(dǎo)致建筑企業(yè)遭受前所未有的沖擊,雖然風(fēng)險(xiǎn)很大,競爭力劇烈,只有迎難而上,針對問題具體分析,落實(shí)財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度與措施,不斷開拓,實(shí)現(xiàn)成本控制最優(yōu)化。

  企業(yè)成本管理論文 篇9

  一、企業(yè)員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)成本管理具體實(shí)施要點(diǎn)

  員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)成本管理主要包括五方面內(nèi)容,即培訓(xùn)成本估測、確定管理目標(biāo)、培訓(xùn)成本計(jì)量、培訓(xùn)工作決策及建立制度保障系統(tǒng)。筆者根據(jù)多年工作經(jīng)驗(yàn),認(rèn)為具體實(shí)施要點(diǎn)如下:

 。ㄒ唬╊A(yù)估培訓(xùn)成本

  培訓(xùn)成本估測是員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)管理的主要內(nèi)容,也是開展培訓(xùn)工作成本控制的前提。成本估測通過兩個(gè)方面來實(shí)現(xiàn),首先是“量”的預(yù)估,其次是“價(jià)”的預(yù)估。

 、佟傲俊钡念A(yù)估:根據(jù)企業(yè)所處的實(shí)際環(huán)境及生產(chǎn)經(jīng)營周期,對員工數(shù)量進(jìn)行估量,并根據(jù)人數(shù)計(jì)算培訓(xùn)成本;

 、凇皟r(jià)”的預(yù)估:首先,預(yù)估員工培訓(xùn)工作中可能存在的變動成本。其次,預(yù)估企業(yè)培訓(xùn)工作總成本。

 。ǘ┐_定管理目標(biāo)

  確定員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)成本管理目標(biāo)主要包括專業(yè)定向成本管理、崗位培訓(xùn)成本管理及脫產(chǎn)成本管理。具體如下:

 、賹I(yè)定向成本管理:新員工入職后,需要盡快適應(yīng)新的'工作環(huán)境。企業(yè)須為新員工開展崗前培訓(xùn),使其在短時(shí)間內(nèi)掌握企業(yè)基本情況,明確自身崗位要求;

  ②崗位培訓(xùn)成本管理:為了使員工達(dá)到績效考核,企業(yè)要對其進(jìn)行培訓(xùn),這部分成本即是崗位培訓(xùn)成本。確立崗位培訓(xùn)成本管理目標(biāo),能夠有效提高培訓(xùn)效率;

 、勖摦a(chǎn)成本管理:根據(jù)工作實(shí)際需要,有時(shí)可能需要部分員工暫離工作崗位,接受培訓(xùn)(包括短期培訓(xùn)和長期培訓(xùn))。對這些培訓(xùn)成本實(shí)施有效管理,可有效減少財(cái)務(wù)成本。

 。ㄈ┡嘤(xùn)成本計(jì)量

  將培訓(xùn)成本數(shù)量化,并對員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)成本管理主要內(nèi)容和項(xiàng)目進(jìn)行確認(rèn),具體成本計(jì)量方法如下(以崗前培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)為例)。

  1.崗前培訓(xùn)成本=(培訓(xùn)人員每h平均工資率×每天培訓(xùn)時(shí)間[h]+被培訓(xùn)人員每h平均工資率×被培訓(xùn)人員數(shù)量)×培訓(xùn)天數(shù)+教育管理費(fèi)+材料費(fèi)+培訓(xùn)設(shè)備折舊費(fèi)。

  2.崗位培訓(xùn)成本:工資成本=(培訓(xùn)人員每h平均工資率×培訓(xùn)人員數(shù)量+被培訓(xùn)人員每h平均工資率×被培訓(xùn)人員數(shù)量)×每天培訓(xùn)時(shí)間[h]×培訓(xùn)天數(shù)。假設(shè)武漢念青教育科技有限公司20xx年6月份新招員工30名,需要對這些員工開展為期2個(gè)月的崗前培訓(xùn)。假設(shè)新員工工資為30元/d,每日接受3h培訓(xùn),模擬實(shí)習(xí)3h,每月按照26d計(jì)。培訓(xùn)教師1名,工資為每小時(shí)50元,其中教育管理費(fèi)為1000元/月,材料費(fèi)每人10元/月,培訓(xùn)設(shè)備折舊費(fèi)300元/月,則6月份崗前培訓(xùn)費(fèi)用=(50×6+30×30)×26+1000+10×30+300=31800元。假設(shè)7月份崗前培訓(xùn)費(fèi)用與6月份相同,則為期2個(gè)月的崗前培訓(xùn)成本為31800×2=63600元。8月份,30名新員工正式上崗后,還要進(jìn)行為期3個(gè)月的崗位培訓(xùn)。培訓(xùn)工作由3名業(yè)務(wù)骨干負(fù)責(zé),100元/d,平均每天指導(dǎo)2h;新員工工資50元/d,每月按照26d計(jì)算。其中教育管理費(fèi)為1000元/月,材料費(fèi)每人100元/月,則8月份上崗培訓(xùn)工資成本=(100×3+50×30)×26×2÷8=11700元。假設(shè)9月份和10月份上崗培訓(xùn)費(fèi)用與8月份相同,則為期3個(gè)月的上崗培訓(xùn)成本為11700×3=35100元。

  (四)培訓(xùn)工作決策

  重點(diǎn)對企業(yè)員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)成本進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,可為投資決策提供科學(xué)合理的管理依據(jù),并根據(jù)實(shí)際數(shù)據(jù)反饋選擇出最佳培訓(xùn)實(shí)施方案,進(jìn)而有效控制培訓(xùn)成本。根據(jù)企業(yè)實(shí)際經(jīng)營情況,利用投資回收期方法進(jìn)行決策分析,可收到良好效果。這是由于投資回收期方法簡單易行,比較容易掌握,并可對企業(yè)決策者提供參考價(jià)值。但在實(shí)踐中,這種方法忽略貨幣時(shí)間價(jià)值,得出的評價(jià)結(jié)果不能作為培訓(xùn)工作決策的唯一根據(jù)。因此,針對員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)成本管理,在分析相關(guān)決策方案時(shí),應(yīng)充分結(jié)合企業(yè)具體情況,才能保證決策科學(xué)合理。

 。ㄎ澹┙⒅贫缺U舷到y(tǒng)

  員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)成本管理屬于企業(yè)內(nèi)部管理,需要建立一個(gè)保障系統(tǒng),方便對其實(shí)施綜合性管理。這個(gè)系統(tǒng)可詳細(xì)記錄企業(yè)員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)成本管理活動具體實(shí)施情況,并對各類數(shù)據(jù)進(jìn)行計(jì)量、整理、統(tǒng)計(jì)及分析。根據(jù)數(shù)據(jù)反映的實(shí)際情況,定期編制相關(guān)財(cái)務(wù)狀況,及時(shí)向經(jīng)營管理者反饋一定時(shí)期內(nèi)培訓(xùn)成本管理成果。

  1.建立健全培訓(xùn)成本審核制度根據(jù)培訓(xùn)財(cái)務(wù)成本管理實(shí)施方案,將相關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用進(jìn)行細(xì)致劃分,詳細(xì)計(jì)算每項(xiàng)培訓(xùn)工作、每期培訓(xùn)內(nèi)容所需要的成本指標(biāo)。同時(shí),遵循“動態(tài)化管理”原則,適當(dāng)對企業(yè)員工培訓(xùn)工作計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整,嚴(yán)格控制培訓(xùn)成本指標(biāo)。應(yīng)用費(fèi)用預(yù)算約束職能有效降低培訓(xùn)成本,將實(shí)際費(fèi)用支出控制在合理范圍之內(nèi)。

  2.完善企業(yè)員工培訓(xùn)專用賬戶財(cái)務(wù)人員應(yīng)及時(shí)記錄企業(yè)員工培訓(xùn)費(fèi)用支出情況,包括相關(guān)項(xiàng)目費(fèi)用預(yù)估額、培訓(xùn)時(shí)間、各項(xiàng)費(fèi)用支出、實(shí)際發(fā)生額、人均培訓(xùn)費(fèi)用、相應(yīng)指標(biāo)達(dá)成率等。注意在記錄時(shí)確保材料真實(shí)、準(zhǔn)確,根據(jù)培訓(xùn)專用賬戶,及時(shí)向企業(yè)管理者提供各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用使用情況,為指導(dǎo)企業(yè)培訓(xùn)工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。另外,建立員工培訓(xùn)財(cái)務(wù)成本管理制度不能脫離企業(yè)整體財(cái)務(wù)管理而獨(dú)立存在,對于培訓(xùn)工作所消耗的費(fèi)用(如設(shè)備、材料、管理人員、培訓(xùn)人員等),應(yīng)作為企業(yè)財(cái)務(wù)管理范疇。而培訓(xùn)工作結(jié)束后,員工仍具備較大流動性。因此,應(yīng)為培訓(xùn)成本管理制度規(guī)定一定有效期限。

  二、結(jié)語

  實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)表明,實(shí)施員工培訓(xùn)成本管理能夠預(yù)測人員培訓(xùn)成本,為有效控制成本支出提供參考依據(jù),進(jìn)一步提高企業(yè)人力資源管理效率,進(jìn)而提升企業(yè)財(cái)務(wù)核心能力,提高經(jīng)濟(jì)效益,增強(qiáng)企業(yè)競爭實(shí)力。

  企業(yè)成本管理論文 篇10

  成本控制是企業(yè)經(jīng)營與管理的核心問題,提高企業(yè)成本管理水平,控制成本費(fèi)用消耗,對企業(yè)持續(xù)長久發(fā)展有著直接影響。隨著經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程加快,各國產(chǎn)品間競爭越加激烈,為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)形勢變化,企業(yè)要改變原有成本管理方法,運(yùn)用精益會計(jì)體系,建立健全的企業(yè)成本管理體系。

  企業(yè)對成本進(jìn)行管理的最終目的在于減少成本消耗,實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益最大化。企業(yè)原有會計(jì)體系是以標(biāo)準(zhǔn)成本法為主導(dǎo),運(yùn)用這一方法計(jì)算成本極易讓企業(yè)的管理脫節(jié),因此企業(yè)要根據(jù)自身實(shí)際經(jīng)營情況,運(yùn)用精益會計(jì)體系,控制企業(yè)成本,減少無用成本消耗,提高企業(yè)核心競爭力。

  一、精益會計(jì)體系的概述

  精益會計(jì)以價(jià)值鏈為核心,樹立以客戶為主導(dǎo)的價(jià)值觀,減少生產(chǎn)環(huán)節(jié)需要花費(fèi)的成本,提高生產(chǎn)效率。這一核算方法的應(yīng)用,能夠讓企業(yè)放棄原有的成本計(jì)算方法,運(yùn)用價(jià)值流計(jì)算成本,控制企業(yè)成本,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。精益會計(jì)的前提是精益生產(chǎn),兩者緊密相關(guān)、互相影響。精益會計(jì)理論的應(yīng)用,也會反過來帶動精益生產(chǎn)的應(yīng)用,為其應(yīng)用與發(fā)展提供理論支持。

  二、企業(yè)成本管理的現(xiàn)狀

  企業(yè)成本管理水平的高低會直接影響企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,而企業(yè)傳統(tǒng)成本管理方法的工作重心主要放在追求企業(yè)的利益上,缺少對成本控制的重視,為企業(yè)的成本管理埋下了隱患。

 。ㄒ唬┢髽I(yè)成本管理意識較弱

  企業(yè)成本管理在短時(shí)間內(nèi)很難實(shí)現(xiàn),需要制定長期的工作計(jì)劃,調(diào)整管理工作重心,把重心放在成本管理上。部分企業(yè)成本管理意識較弱,導(dǎo)致其管理模式僵化,沒有樹立全局觀念,缺少完善的成本管理體系,產(chǎn)生很多不必要的成本消耗,讓企業(yè)的核心競爭力下降。

 。ǘ┢髽I(yè)成本管理方法陳舊

  企業(yè)因一直沒有更新成本管理方法,導(dǎo)致管理方法落后,無法對企業(yè)的成本進(jìn)行正確的計(jì)量,估算成本的價(jià)值,給出準(zhǔn)確合理的成本預(yù)算,很難為企業(yè)管理者決策提供正確的數(shù)據(jù),這些都會降低成本管理與控制的水平,讓企業(yè)管理者難以及時(shí)作出正確的經(jīng)營決策,影響企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  (三)對手的信息掌握不全面

  企業(yè)想要在激烈的競爭中占據(jù)更多的市場份額,必須了解自身的實(shí)際經(jīng)營情況,做好成本管理與控制工作,了解對手的所有信息,分析其所處的市場環(huán)境,以及產(chǎn)品與營銷模式具有的優(yōu)勢,然后與自身進(jìn)行對比,發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢與不足,充分挖掘市場潛力。企業(yè)傳統(tǒng)的會計(jì)系統(tǒng)過于注重生產(chǎn)環(huán)節(jié),忽略了對價(jià)值的分析,進(jìn)行成本預(yù)估時(shí)只計(jì)算了原材料需要花費(fèi)的成本,沒有把間接產(chǎn)生的'成本費(fèi)用加入其中。這些成本管理的工作都只從自身情況出發(fā),缺少對對手的分析,信息掌握不足。

  三、運(yùn)用精益會計(jì)體系管理企業(yè)成本的優(yōu)勢

 。ㄒ唬┻M(jìn)行價(jià)值流成本核算

  企業(yè)運(yùn)用精益會計(jì)體系管理企業(yè)成本時(shí),會用價(jià)值流成本核算的方法,讓管理人員直觀的看到成本計(jì)算的過程,讓企業(yè)的財(cái)務(wù)信息變得透明,由企業(yè)員工踐行監(jiān)督,了解每一筆成本的使用項(xiàng)目。

  價(jià)值流是精益會計(jì)核算方法的核心,它簡化了成本計(jì)算的過程,放棄了中間的跟蹤環(huán)節(jié)。經(jīng)過價(jià)值流成本的核算,企業(yè)無需把成本過度細(xì)化、分配,而是讓成本與利益直接掛鉤,確保成本核算工作順利進(jìn)行。因此,企業(yè)要合理分配各項(xiàng)成本核算需要使用的價(jià)值流,確保成本核算的準(zhǔn)確性。企業(yè)內(nèi)的任意一名員工只能有一條價(jià)值流,不要出現(xiàn)以人掌握多條價(jià)值流的現(xiàn)象。除此之外,企業(yè)還要了解生產(chǎn)出來的廢品或返工產(chǎn)品的數(shù)量,讓產(chǎn)品的生產(chǎn)數(shù)量在合理的范圍內(nèi),以免生產(chǎn)過剩而形成貨物積壓。

 。ǘ┙⒕鏄I(yè)績考核機(jī)制

  建立精益業(yè)績考核機(jī)制,可以讓企業(yè)把不符合企業(yè)考核標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容剔除,根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況,重新制定考核標(biāo)準(zhǔn)。比如,生產(chǎn)設(shè)備的使用效率、產(chǎn)品檢驗(yàn)的相關(guān)的報(bào)告等,可以以小時(shí)為單位,每隔幾個(gè)小時(shí)進(jìn)行一次報(bào)告,從而對車間生產(chǎn)實(shí)時(shí)跟蹤,及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)存在的問題,及時(shí)給出解決方案,排除隱患。

  在價(jià)值流的計(jì)算中,生產(chǎn)設(shè)備的效率是由各個(gè)環(huán)節(jié)的流動速度決定,實(shí)時(shí)跟蹤可以讓車間生產(chǎn)人員快速發(fā)現(xiàn)已經(jīng)出現(xiàn)或潛藏的問題,加快生產(chǎn)環(huán)節(jié)的流動速度,讓生產(chǎn)在預(yù)定的時(shí)間內(nèi)完成,保證產(chǎn)品的質(zhì)量。

  (三)建立精益會計(jì)成本管理體系

  精益會計(jì)成本管理體系分為兩方面,一方面是財(cái)務(wù)信息,另一方面是非財(cái)務(wù)信息。首先,在財(cái)務(wù)信息層面,企業(yè)會從成本決策等方面展開成本管理工作,它分為兩點(diǎn),其一為JIT存貨管理,其二為產(chǎn)品特征成本決策,這兩點(diǎn)工作的展開,可以讓企業(yè)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中耗費(fèi)成本較多的工序,從而對工序進(jìn)行優(yōu)化,擴(kuò)大企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模。其次,在非財(cái)務(wù)信息層面,主要包括客戶的價(jià)值指向、質(zhì)量成本等,這些內(nèi)容都要求企業(yè)減少成本消耗的同時(shí),確保產(chǎn)品的質(zhì)量,滿足客戶提出的要求。

  四、結(jié)束語

  精益會計(jì)體系的運(yùn)用,可以讓企業(yè)改變自身成本管理的劣勢,減少不必要的成本消耗,簡化企業(yè)成本計(jì)算的流程。因此,企業(yè)必須認(rèn)識到運(yùn)用精益會計(jì)體系控制成本對企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要性,并運(yùn)用價(jià)值流成本核算,建立精益業(yè)績考核機(jī)制與精益會計(jì)成本管理體系,有效控制企業(yè)成本,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

  參考文獻(xiàn):

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  企業(yè)成本管理論文 篇11

  項(xiàng)目成本作為施工企業(yè)的主要產(chǎn)品成本,主要是指以施工項(xiàng)目作為成本核算對象的施工過程中所耗費(fèi)的生產(chǎn)資料的轉(zhuǎn)移價(jià)值和勞動者的必要勞動所創(chuàng)造的價(jià)值的貨幣表現(xiàn)形式;簡言之,就是工程項(xiàng)目所發(fā)生的直接費(fèi)和間接費(fèi)的總和。責(zé)任成本管理則是在工程項(xiàng)目施工過程中,以工程項(xiàng)目部,班組和職能部門為責(zé)任中心,以項(xiàng)目成本中的可控成本為對象,通過預(yù)算管理、定額管理、會計(jì)核算等方法,確定目標(biāo)成本和目標(biāo)利潤,對成本、費(fèi)用的發(fā)生進(jìn)行控制和考核。工程項(xiàng)目成本管理如何,直接關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,職工的收入,企業(yè)的生存和發(fā)展。工程成本管理好壞是衡量施工企業(yè)生存和發(fā)展的試金石。因此,筆者就工程項(xiàng)目責(zé)任成本管理談?wù)勛约旱拇譁\看法。

  1。按照責(zé)任成本的原則,建立和完善項(xiàng)目責(zé)任成本預(yù)算體系

  1。1圍繞項(xiàng)目管理,調(diào)整和理順內(nèi)部運(yùn)行體制

  由于工程項(xiàng)目分布在各區(qū)域,按照公司內(nèi)部管理體制,建立工程項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)。項(xiàng)目管理中的運(yùn)行機(jī)制應(yīng)適應(yīng)工程項(xiàng)目管理為目標(biāo),形成按承建工程項(xiàng)目為對象的施工單位,實(shí)行生產(chǎn)要素動態(tài)管理,按照職權(quán)范圍,建立工程項(xiàng)目中的責(zé)任中心,把成本責(zé)任落實(shí)到各職能部門、各班組、各崗位,做到相互協(xié)調(diào)、相互監(jiān)控、責(zé)職分清,實(shí)行費(fèi)用橫向清算,進(jìn)一步達(dá)到責(zé)任成本控制的力度,形成在施工過程中誰過失,誰負(fù)責(zé)的責(zé)任成本管理體系的運(yùn)行機(jī)制,達(dá)到獎懲分清的目的。

  1。2合理編制責(zé)任成本預(yù)算,按可控原則分解經(jīng)營目標(biāo)和可控成本

  成本預(yù)算是責(zé)任中心預(yù)測成本和控制支出的依據(jù),也是工程項(xiàng)目考核責(zé)任成本的工具。編制責(zé)任成本預(yù)算是否合理有效,是否得到建設(shè)單位的認(rèn)可,這是項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)員、管理人員的工作檢驗(yàn),也是工程項(xiàng)目成效的極為重要工作的一環(huán)。并對指標(biāo)進(jìn)行層層分解是否合理,這是決定成本管理的成敗。

  2。加強(qiáng)項(xiàng)目管理環(huán)節(jié)的控制,采取有力措施,使責(zé)任成本落實(shí)到實(shí)處

  2。1加強(qiáng)項(xiàng)目資金使用環(huán)節(jié)中的管理

  搞好項(xiàng)目資金控制和按規(guī)定用途使用資金,是提高項(xiàng)目效益的前提,控制資金成本支出是在資金使用環(huán)節(jié)中管理的重要因素。因此,在項(xiàng)目部業(yè)務(wù)部門之間對資金使用應(yīng)建立嚴(yán)格的控制制度。

  2。1。1財(cái)務(wù)部門對資金使用環(huán)節(jié)的`控制

  以財(cái)務(wù)管理為中心的項(xiàng)目管理,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,提高資金使用率,降低資金成本,財(cái)務(wù)部對資金使用過程中的管理控制尤其重要。

  2。1。2物資設(shè)備部對資金使用過程中的管理

  物資采購是項(xiàng)目資金使用的重點(diǎn),它將占用項(xiàng)目60%(不同工程項(xiàng)目比例不同)資金的使用,因此,嚴(yán)格分類控制材料采購,配件的儲存,實(shí)行采購公開招標(biāo),杜絕跑、冒、滴、漏管理混亂現(xiàn)象的發(fā)生,材料采購要"貨比三家",盡力采購物優(yōu)價(jià)廉的材料,這樣才能有效的降低了采購成本。與此同時(shí)將超儲材料、配件及時(shí)處理,或確保質(zhì)量的情況加以利用,以減少對資金占用帶來的成本增加。

  2。1。3施工技術(shù)管理

  工程技術(shù)是體現(xiàn)優(yōu)化施工、設(shè)計(jì)和優(yōu)化生產(chǎn)要素計(jì)劃配置的重要體現(xiàn),搞好施工技術(shù)也是逐步實(shí)施施工現(xiàn)代化的前提。項(xiàng)目經(jīng)理,技術(shù)管理人員在施工中要嚴(yán)格工程進(jìn)度,保證工程質(zhì)量,推廣新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的技術(shù)控制,嚴(yán)抓工序循環(huán)的協(xié)調(diào)配置,以避免工程施工中增加成本費(fèi)用開支。未完工程對項(xiàng)目資金同樣也存在著影響,因此,抓管好、調(diào)節(jié)好未完工程是項(xiàng)目資金管理中極為重要的一環(huán)。

  2。2加強(qiáng)施工各環(huán)節(jié)的成本控制

  2。2。1人工費(fèi)的控制:

  對員工工資與責(zé)任成本目標(biāo)的完成情況掛鉤,在對各班組實(shí)行工資包干制度。必須按照工程任務(wù)單的形式標(biāo)明目標(biāo)、規(guī)格、數(shù)量及工程形象進(jìn)度和工期,并結(jié)合質(zhì)量合格率、優(yōu)良率、材料成本降低等因素來決定班組工資,以全額計(jì)件的形式進(jìn)行結(jié)算,實(shí)行上不封頂下不保底的分配原則。根據(jù)各施工工序的需要,合理配置一專多能的技術(shù)工人,合理調(diào)節(jié)各工序人數(shù)松緊情況。既加快工程進(jìn)度,又節(jié)約人工費(fèi)用。

  2。2。2材料成本的控制

  2。2。2。1根據(jù)工程預(yù)算作出材料采購計(jì)劃,根據(jù)預(yù)算定額和市場價(jià)格水平,核定各種材料采購價(jià)格的最高上限,對用量大的材料應(yīng)采用招標(biāo)的辦法,通過"貨比三家"把價(jià)格降下來,或者直接從產(chǎn)家進(jìn)貨,減少中間環(huán)節(jié),節(jié)約材料差價(jià);其次是零星的材料要盡量利用供應(yīng)競爭的條件實(shí)行代儲代銷式管理,用多少結(jié)算多少,減少庫存積壓,以免造成損失。

  2。2。2。2根據(jù)施工圖預(yù)算和企業(yè)技術(shù)裝備水平,以及職工的綜合素質(zhì),對各種主要材料的耗用量,根據(jù)工藝質(zhì)量要求,測算一個(gè)合理的材料的耗用量降低率指標(biāo),并把這些指標(biāo)分解下去,動員全體員工厲行節(jié)約,杜絕浪費(fèi)。

  2。2。2。3施工現(xiàn)場人員應(yīng)根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)及現(xiàn)場施工情況作細(xì)致的分析,正確確定各種材料合理的進(jìn)場時(shí)間及堆放地點(diǎn)和數(shù)量,盡量避免材料二次搬運(yùn)費(fèi)用的發(fā)生,這是現(xiàn)場施工管理不容忽視的重要環(huán)節(jié)。

  2。2。2。4施工現(xiàn)場可用余料和結(jié)構(gòu)件、模板、毛竹等周轉(zhuǎn)材料的回收和核算是不可忽視的工作。建立健全余料回收和周轉(zhuǎn)材料攤銷的核算,及時(shí)將余料集中回收、清點(diǎn),這在實(shí)際工作中常常被忽略、是導(dǎo)致浪費(fèi)最大的環(huán)節(jié)。

  2。2。2。5建立健全材料的收、發(fā)、領(lǐng)、退料制度和核算,嚴(yán)格出入庫手續(xù)實(shí)行限額領(lǐng)料,防止大量賒入的材料不辦入庫手續(xù)而直接進(jìn)入施工工地,使財(cái)務(wù)消耗與實(shí)際成本不實(shí)。

  2。3機(jī)械使用費(fèi)的控制

  堅(jiān)持設(shè)備租賃制,由于公司對機(jī)械設(shè)備集中管理和統(tǒng)一調(diào)配,工程項(xiàng)目將根據(jù)不同的工程施工情況實(shí)施設(shè)備租賃,做到及時(shí)租賃和退還,在保證正常施工生產(chǎn)的情況下切實(shí)加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),提高設(shè)備的利用率和完好率,使用設(shè)備實(shí)行派工制度,私自使用設(shè)備加倍罰款,以確證正常施工和帶來不必要的損失。

  2。4間接費(fèi)的控制

  項(xiàng)目管理費(fèi)是一筆非常大的開支,每增加一個(gè)百分點(diǎn)而項(xiàng)目效益就減少一個(gè)百分點(diǎn),因此控制項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)開支,對項(xiàng)目效益有著十分重要的影響,尤其是根據(jù)現(xiàn)有情況間接費(fèi)有增無減的情況下,采取各種措施,加大控制力度,落實(shí)指標(biāo),嚴(yán)格控制。項(xiàng)目管理費(fèi)主要是管理人員的費(fèi)用,在滿足工作的前提下,壓縮非生產(chǎn)人員,實(shí)行一人多崗,采取指標(biāo)控制、費(fèi)用包干等辦法,最大限度地節(jié)約非生產(chǎn)性開支。

  2。5分包工程結(jié)算的控制

  對分包工程要嚴(yán)格審查分包隊(duì)伍的施工資質(zhì),科學(xué)合理地確定分包工程價(jià)格,實(shí)為分包工程的實(shí)際成本;要用甲方對待施工單位的一系列管理辦法來對待分包隊(duì)伍。因此分包工程要嚴(yán)格按照合同來辦理價(jià)款支付手續(xù),防止多付或超付現(xiàn)象,按規(guī)定留足工程質(zhì)保金。如因資金緊張時(shí),也要及時(shí)辦理結(jié)算和掛帳處理,以保證主業(yè)收入與實(shí)際成本核算一致,以免造成前盈后虧的局面,為更好地控制分包工程結(jié)算,財(cái)務(wù)部門對分包工程要建立臺帳,按合同號,分包單位,工程分包總價(jià)及時(shí)記錄結(jié)算情況。

  2。6安全質(zhì)量的控制

  把好工程安全質(zhì)量關(guān),對每一道工序應(yīng)鑒定安全、質(zhì)量包保責(zé)任狀,對施工工程不合格,出現(xiàn)安全質(zhì)量事故后要查明原因,分清責(zé)任,屬安全質(zhì)量交底中出現(xiàn)的事故,由安全質(zhì)量負(fù)責(zé)人承擔(dān)責(zé)任;屬直接施工過程中發(fā)生的費(fèi)用均由各施工單位承擔(dān),否則將不予驗(yàn)工計(jì)價(jià)或從計(jì)價(jià)中直接扣回。

  2。 7加強(qiáng)班組管理與控制

  班組是工程項(xiàng)目生產(chǎn)的基礎(chǔ)組織,是成本的直接執(zhí)行者,又是成本管理最基礎(chǔ)的環(huán)節(jié)。項(xiàng)目部必須對班級加強(qiáng)管理,強(qiáng)化成本觀念,增強(qiáng)成本核算意識,并建立班組長責(zé)任制,推行責(zé)任成本承包和標(biāo)準(zhǔn)化施工作業(yè),做好各項(xiàng)基礎(chǔ)核算工作,組織班組開展勞動競賽,增產(chǎn)節(jié)約,節(jié)能降耗,提合理化建議等活動,把責(zé)任核算落實(shí)到施工一線。

  2。8及時(shí)核算往來款(業(yè)主、內(nèi)部上下級單位),及時(shí)清理庫存現(xiàn)金和銀行存款情況

  由于資金緊張時(shí),要特別注意和加強(qiáng)在工程結(jié)算、材料采購、機(jī)械租賃、人員工資等應(yīng)付賬款情況是否存在借款(現(xiàn)金或銀行)購物未及時(shí)報(bào)賬,而造成成本費(fèi)用隱藏情況的發(fā)生。

  3。加強(qiáng)工程項(xiàng)目責(zé)任成本管理工作的途徑

  3。1改革成本管理機(jī)構(gòu)和管理職能

  在項(xiàng)目設(shè)立以圍繞成本管理,全過程開展責(zé)任成本核算工作,成立成本核算責(zé)任中心,負(fù)責(zé)"責(zé)任成本管理中心"全過程管理,建立管理體制,設(shè)立專職成本員,對項(xiàng)目中的成本預(yù)測、成本計(jì)劃和成本控制、成本核算職能、成本分析及成本考核全面有效地管理和控制,進(jìn)一步建立健全管理職能。

  3。2建立健全成本管理的基礎(chǔ)工作

  要切實(shí)開展成本管理工作,就必須做好與項(xiàng)目成本相關(guān)的方方面面的工作,并通過成本管理工作的總結(jié),對成本管理中的各項(xiàng)制度進(jìn)行補(bǔ)充和細(xì)化,建立健全成本資料歸集、傳遞和報(bào)送所要求的程序及相關(guān)制度,根據(jù)各責(zé)任成本中心考核的需要設(shè)立帳簿、憑證報(bào)表和分析資料;從一點(diǎn)一滴做起,形成共識,層層把關(guān),層層落實(shí)。

  3。3逐步健全內(nèi)控制度,加強(qiáng)項(xiàng)目部內(nèi)部管理

  3。3。1建立健全崗位責(zé)任制

  項(xiàng)目部要根據(jù)工程量及施工生產(chǎn)的具體情況,可以一崗多人,也可以一人多崗,但不相容的崗位必須分離。

  3。3。2加強(qiáng)物資設(shè)備管理

  項(xiàng)目部要明確材料采購員、管庫發(fā)料員、設(shè)備管理員的職責(zé),認(rèn)真執(zhí)行公司制定的材料物資設(shè)備核算辦法和有關(guān)制度,材料采購員要保證價(jià)格、保證質(zhì)量、保證生產(chǎn),要做到"貨比三家",質(zhì)量上乘;管庫員要認(rèn)真填寫材料登記卡,做到實(shí)物帳和財(cái)務(wù)帳相吻合,并做好余料的退庫手續(xù)和周轉(zhuǎn)材料的收發(fā)登記工作;設(shè)備管庫員要認(rèn)真記錄機(jī)械臺班、修理及出勤情況,對材料的節(jié)超,要認(rèn)真分析原因,并根據(jù)有關(guān)制度進(jìn)行獎懲。

  3。3。3加強(qiáng)施工現(xiàn)場管理

  避免因質(zhì)量、安全、施工方法、工期和人員安排等方面的失誤而加大成本費(fèi)用。

  3。3。4、完善獨(dú)立核算機(jī)制

  加強(qiáng)成本核算基礎(chǔ),及時(shí)準(zhǔn)確反映項(xiàng)目經(jīng)營成果和財(cái)務(wù)狀況,并及時(shí)反饋經(jīng)濟(jì)信息。

  3。3。5、加強(qiáng)責(zé)任成本落實(shí)

  項(xiàng)目部要根據(jù)實(shí)際情況,合理分解項(xiàng)目成本,落實(shí)到班組和個(gè)人,真正形成全員抓成本的動態(tài)管理模式。

  3。3。6、堅(jiān)持成本分析制度

  及時(shí)開展成本分析是促進(jìn)成本鑒定的重要手段,項(xiàng)目部應(yīng)成立成本管理小組,對項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行監(jiān)督,有項(xiàng)目經(jīng)理牽頭,各業(yè)務(wù)部門配合,認(rèn)真深入地搞好項(xiàng)目成本分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)成本管理中存在的問題,找出解決方法。

  4。結(jié)語

  總之,施工企業(yè)工程項(xiàng)目責(zé)任成本管理的成敗,直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展,關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益與員工的收入,所以我們必須轉(zhuǎn)變觀念,克服以往施工的經(jīng)驗(yàn)主義思想,加大項(xiàng)目管理的科技含量控好成本,優(yōu)質(zhì)、高效地完成每一個(gè)項(xiàng)目。

  企業(yè)成本管理論文 篇12

  1企業(yè)營銷成本控制中存在的問題

  我國屬于發(fā)展中國家,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面與西方發(fā)達(dá)國家相對比還存在一些不足之處,企業(yè)的組織形式和企業(yè)的經(jīng)營理念還需要不斷地借鑒其他國家的企業(yè),從先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)中獲得不斷的發(fā)展和進(jìn)步。從我國企業(yè)營銷成本控制這一方面來看,還存在許多需要改進(jìn)的地方,無論是在成本理念和營銷理念上,還是在營銷方式上,都還存在著一系列的問題。

  1.1許多企業(yè)缺乏對成本概念的客觀認(rèn)識

  企業(yè)營銷過程中的成本組成是由固定成本和流動成本兩個(gè)部分所組成的,只有有針對性地對營銷成本的這兩個(gè)重要組成部分進(jìn)行客觀的認(rèn)識,才能夠使企業(yè)真正地做好對營銷過程中的成本加以控制。但是,從目前來看,我國許多企業(yè)對這兩個(gè)重要的組成方面還沒有客觀的認(rèn)識,有些企業(yè)只是過于注重對固定成本的關(guān)注,在人員的開支上過于考究,一味地想通過對固定成本的控制來取得整個(gè)營銷成本控制的勝利,這種方法不但沒有起到應(yīng)有的作用,反而使得固定成本過于死板,而流動成本則真正地實(shí)現(xiàn)了“流動”。相反,還有一些企業(yè)過于注重流動成本,對于資源的損耗在內(nèi)的流動成本死抓不放,將營銷成本控制的重?fù)?dān)放在了流動成本上,過于關(guān)注流動成本的投放。那么,無論是側(cè)重于營銷成本的任何一個(gè)方面,都無法做到真正地節(jié)約成本,也沒有辦法真正地促進(jìn)成本的有效控制,對營銷成本認(rèn)識的不客觀是企業(yè)的一大弊端。

  1.2營銷理念有待更新

  營銷理念的更新速度和更新質(zhì)量對于營銷效果產(chǎn)生積極的影響,同時(shí),正確的營銷理念也是企業(yè)做好營銷成本控制的基礎(chǔ)。比如說三星電子,三星原本是韓國的電子品牌,近些年來,三星在中國的電子市場中占有了一定的份額,甚至是超越了許多國有品牌。質(zhì)量是三星在我國得以迅速發(fā)展的一個(gè)重要原因,同時(shí),三星的營銷戰(zhàn)略和營銷理念更是三星獲得中國市場的關(guān)鍵,三星集團(tuán)在中國市場的營銷成本控制是其制勝的重要法寶。企業(yè)要想獲得營銷的成功,以最低的營銷成本獲得最大的營銷價(jià)值,這也離不開準(zhǔn)確的營銷理念。但是,在我國的部分企業(yè)中,過于追求更新營銷形式和營銷方法,而在營銷理念上有所忽視。比如說我國的一些中小企,他們一味地效仿一些大企業(yè)的成功營銷案例,效仿大企業(yè)的營銷形式而忽視了營銷理念,這種做法在很大程度上使得中小企業(yè)在營銷成本上無法進(jìn)行控制,甚至無法做出詳細(xì)的營銷預(yù)案。

  1.3缺乏有效的財(cái)務(wù)管理

  財(cái)務(wù)管理在企業(yè)的管理中是十分重要的,做好企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作能夠有效地促進(jìn)企業(yè)最大限度地節(jié)約成本,使企業(yè)的成本管理工作做到最好。財(cái)務(wù)管理與企業(yè)成本管理工作之間有著必然的聯(lián)系,在企業(yè)營銷成本的組成部分中,固定的營銷成本就完全屬于財(cái)務(wù)管理范疇,是財(cái)務(wù)管理的一個(gè)組成部分,而企業(yè)營銷過程中的流動性成本雖然不是固定于財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)中,其與財(cái)務(wù)管理之間也存在著必然的聯(lián)系。但是,我國許多企業(yè)在財(cái)務(wù)管理理念的更新及財(cái)務(wù)管理方式的更新上都還存在著一定的弊端,難以滿足營銷成本控制的需求,使企業(yè)的營銷成本無法得到最優(yōu)的控制。

  1.4信息共享與營銷成本的控制度關(guān)系不緊密

  在信息時(shí)代,信息的重要性不言而喻,只有真正地實(shí)現(xiàn)信息共享,才能夠促進(jìn)企業(yè)在營銷成本控制中做到最好。加強(qiáng)企業(yè)的營銷過程中的信息共享,使企業(yè)在營銷決策和營銷方案的制定過程中能夠獲得最優(yōu)的方案,促進(jìn)企業(yè)營銷成本控制獲取最優(yōu)方案。但是,與一些大型企業(yè)相對比,中小企業(yè)在資源共享方面還有所欠缺,企業(yè)營銷信息僅僅停留在本企業(yè)內(nèi)部,沒有實(shí)現(xiàn)企業(yè)與企業(yè)之間營銷信息的溝通,缺乏營銷決策優(yōu)化的基礎(chǔ),自然有礙于企業(yè)營銷成本的控制。

  2加強(qiáng)企業(yè)營銷成本控制的措施

  企業(yè)營銷成本的控制僅僅從營銷這一層面出發(fā)是不全面的,還需要綜合多方面的因素,從不同的方面進(jìn)行綜合的判斷,使企業(yè)營銷成本的控制獲得全方位的援助,在組成企業(yè)的各個(gè)部分間進(jìn)行統(tǒng)籌和協(xié)調(diào),最終達(dá)到優(yōu)化企業(yè)營銷方案,提升企業(yè)營銷成本控制的能力。

  2.1制定合理的營銷規(guī)模

  不是所有的企業(yè)都適合大范圍的營銷,不同行業(yè)和同行業(yè)不同企業(yè)的營銷規(guī)模應(yīng)該是不同的',同樣,不同企業(yè)內(nèi)部的不同營銷活動也應(yīng)該制定不同的營銷規(guī)模,因此,營銷規(guī)模的選擇對于企業(yè)的營銷成本控制來說也是十分重要,寶潔公司的營銷成功就證明了這一事實(shí)。廣州寶潔有限公司在成立初期就推出了潘婷、海飛絲和飄柔、汰漬等產(chǎn)品,針對這些產(chǎn)品的營銷規(guī)模的設(shè)定,寶潔有限公司是進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)劃和部署的,通過不同的規(guī)劃和部署使得寶潔取得了最終的營銷效果。當(dāng)然,海飛絲和潘婷等寶潔有限公司旗下產(chǎn)品的質(zhì)量是不容質(zhì)疑的,受到了許多用戶的認(rèn)可,質(zhì)量是寶潔公司取得良好的營銷效果的保證,同時(shí),良好的營銷方案和合理的營銷規(guī)模也是寶潔有限公司獲得營銷成功的關(guān)鍵。廣州寶潔有限公司的成功營銷案例充分證明了營銷規(guī)模的選擇與營銷成本控制的必然聯(lián)系,也充分體現(xiàn)了營銷規(guī)模的選擇是營銷取得成功的關(guān)鍵。

  2.2做好質(zhì)量管理工作

  由于質(zhì)量成本是清晰可見的,在營銷過程中所產(chǎn)生的質(zhì)量成本是不可避免的,但是,質(zhì)量成本是可以通過一定的方式進(jìn)行防范的,如提高產(chǎn)品的質(zhì)量,保證產(chǎn)品的使用期限等等。在企業(yè)進(jìn)行營銷的過程中,往往會因?yàn)橐恍┊a(chǎn)品質(zhì)量問題而造成不必要的麻煩,比如因?yàn)楫a(chǎn)品質(zhì)量不過關(guān)等問題會導(dǎo)致售后問題,一系列的問題都會導(dǎo)致企業(yè)付出一定成本,那么,由于質(zhì)量問題而產(chǎn)生的成本也構(gòu)成了營銷成本的一部分。比如說企業(yè)在處理售后問題的時(shí)候,大多都是因?yàn)橘|(zhì)量問題而導(dǎo)致了售后問題,在售后處理所發(fā)生費(fèi)用將直接影響到企業(yè)的成本投入。因此,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)是企業(yè)建設(shè)營銷成本的關(guān)鍵。

  2.3科學(xué)地選擇營銷方式

  從目前來看,營銷方式有很多種,在營銷方式的選擇上需要企業(yè)有所斟酌,不是所有的營銷方式都適合企業(yè)自身。營銷與銷售不同,銷售所對應(yīng)的直接對象就是客戶,通過銷售行為可以獲得單個(gè)客戶的購買,但是營銷則是面對整個(gè)客戶群,需要獲得整個(gè)客戶群的認(rèn)可。那么,選擇合理的營銷方式則顯得至關(guān)重要,一味地借鑒和吸取是不可取的,只有將借鑒和吸取與企業(yè)自身的發(fā)展?fàn)顩r結(jié)合起來,才是促進(jìn)企業(yè)做好營銷成本控制的一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。對此,企業(yè)要選擇適合企業(yè)自身的營銷方式,做好營銷的策劃和規(guī)劃。

  2.4建立健全財(cái)務(wù)管理體系

  財(cái)務(wù)管理在企業(yè)內(nèi)部可謂是相對獨(dú)立的部門,但是財(cái)務(wù)管理卻是一個(gè)與其他部門有著千絲萬縷聯(lián)系的一個(gè)部分,財(cái)務(wù)管理的優(yōu)化能夠在很大程度上促進(jìn)其他部門管理的優(yōu)化,對于企業(yè)的營銷環(huán)節(jié)來說,做企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作,能夠有效地為營銷節(jié)約成本,將成本控制在一定的范圍內(nèi),使企業(yè)在營銷成本控制上有的放矢?傊,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的建設(shè)是企業(yè)獲得營銷成本控制成功的重中之重。當(dāng)今的中國是一個(gè)信息化的中國,當(dāng)今的世界也是一個(gè)信息化的世界,當(dāng)今的企業(yè)也是一個(gè)需要準(zhǔn)確信息的企業(yè),因此,企業(yè)在進(jìn)行成本控制的時(shí)候,尤其是在進(jìn)行營銷過程中的企業(yè)成本控制的時(shí)候,一定要抓住信息的優(yōu)勢,充分利用有價(jià)值的信息,使信息與企業(yè)營銷成本控制相結(jié)合,促進(jìn)企業(yè)營銷成本控制取得良好效果。同時(shí),企業(yè)還需要從自身出發(fā),結(jié)合社會的經(jīng)驗(yàn),有針對性地對企業(yè)成本問題進(jìn)行控制,形成戰(zhàn)略化的管理和控制模式,最終促進(jìn)企業(yè)以最少的投入獲取最好的營銷效果。

  企業(yè)成本管理論文 篇13

  目前,中小型服裝制造業(yè)不斷擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模、逐步提高產(chǎn)品質(zhì)量、日益改進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)水平,企業(yè)間的競爭異常激烈。那么,成本優(yōu)勢就成為其取得競爭優(yōu)勢的一個(gè)重要方面,如何通過運(yùn)用戰(zhàn)略成本管理方法,在管理實(shí)踐中引進(jìn)和實(shí)施戰(zhàn)略成本管理,培養(yǎng)長久的成本優(yōu)勢已成為我國中小服裝企業(yè)面臨的重要問題。

  一、我國中小服裝企業(yè)成本管理現(xiàn)狀

 。ㄒ唬┯绊懛b業(yè)成本的主要因素 服裝行業(yè)成本壓力的主要影響因素是直接材料和直接人工兩個(gè)方面,具體表現(xiàn)為:

  (1)原材料價(jià)格飛速上漲。近年來化纖原料和棉花等原材料的價(jià)格受需求拉動影響上漲較快,而服裝制造成本與棉纖價(jià)格的升降息息相關(guān),在服裝產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中,需要不斷地采購和消耗大量的原材料,因此隨著原材料價(jià)格的不斷上漲,致使服裝制造成本居高不下,因而給服裝業(yè)成本造成很大的壓力。

 。2)直接人工成本不斷上升。相比印度、巴基斯坦等部分亞洲發(fā)展中國家,我國服裝業(yè)平均工時(shí)成本(沿海地區(qū))已經(jīng)明顯高于他們。同時(shí),近期很多服裝企業(yè)出現(xiàn)了招工難等問題。作為勞動密集型的服裝業(yè),一直依賴較低的勞動力為成本優(yōu)勢,但近幾年普遍感到企業(yè)增長的空間越來越小,降低成本的努力也更加困難。有些企業(yè)已經(jīng)意識到人力資源問題,但缺乏完善的人才培養(yǎng)及管理機(jī)制,使得服裝業(yè)人才流失非常嚴(yán)重,有時(shí)甚至高薪也難招聘到裁縫師、打版師等專業(yè)技術(shù)崗位的人才。

  (3)庫存成本日益加大。對于服裝業(yè)來說,庫存管理成本直接關(guān)系到企業(yè)的日常成本控制。由于我國幅員遼闊,經(jīng)濟(jì)發(fā)展很不均衡,消費(fèi)需求呈現(xiàn)多元化趨勢,要把貨物發(fā)到全國各地不同的零售點(diǎn)、批發(fā)商處,至少需要兩個(gè)月的庫存。企業(yè)也缺乏對消費(fèi)者尤其是對不同的消費(fèi)市場需求特點(diǎn)的研究,生產(chǎn)出來的產(chǎn)品無法形成市場轉(zhuǎn)化能力,進(jìn)而導(dǎo)致大量的庫存和服裝消費(fèi)的嚴(yán)重滯后。

  (二)中小服裝企業(yè)成本管理存在的問題 經(jīng)過調(diào)查,中小服裝企業(yè)在成本管理方面做了不少的努力,但從長遠(yuǎn)發(fā)展的角度來看,現(xiàn)行的成本管理體系還存在著不少需要改進(jìn)的地方。主要表現(xiàn)在以下方面:第一,企業(yè)的決策者在思想意識上不夠重視成本管理工作,將主要精力用于營銷市場的開拓,忽視了內(nèi)部的成本管理。第二,成本計(jì)算不實(shí),各項(xiàng)原始記錄、計(jì)量驗(yàn)收、定額管理、物資管理、內(nèi)部結(jié)算等基礎(chǔ)成本核算工作的規(guī)范性沒有做得更好,致使損失浪費(fèi)較多。第三,存在亂擠亂攤成本現(xiàn)象,為了完成預(yù)期的盈利水平在成本核算方面弄虛作假,導(dǎo)致成本信息失真。第四,成本管理的內(nèi)容以及成本管理的方法局限性很大,因而不能全面、準(zhǔn)確地提供成本信息,進(jìn)而影響成本決策的正確性。第五,成本管理的參與者不全面,只包括專職成本核算以及相應(yīng)的財(cái)務(wù)主管,而其他部門人員則很少參與。

  二、中小服裝企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略成本管理的必要性與可行性分析

  (一)中小服裝企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略成本管理的必要性 具體內(nèi)容如下:

 。1)成本管理思想需要更新。戰(zhàn)略成本管理是從戰(zhàn)略的角度看待成本管理,不但需要更新傳統(tǒng)成本管理方法,還需要更新成本管理觀念,樹立戰(zhàn)略成本管理理念,才能拓展思路,開創(chuàng)成本管理工作的新局面。目前中小服裝企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和職工普遍存在著成本管理意識不強(qiáng)的問題,大多數(shù)員工不關(guān)心成本控制,認(rèn)為成本控制是高層領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)部的事情,與自己沒有關(guān)系;產(chǎn)品研發(fā)人員在開發(fā)設(shè)計(jì)產(chǎn)品時(shí),也沒有“從源頭上避免不必要的成本發(fā)生”的源流思想,只考慮產(chǎn)品功能要素,卻不顧產(chǎn)品成本要素。隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,服裝業(yè)的競爭日趨激烈,如果成本管理還是停留在原來簡單的產(chǎn)品成本核算上,就不能充分發(fā)揮成本管理在降低成本中的作用。

 。2)現(xiàn)有成本管理水平不利于戰(zhàn)略管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。現(xiàn)代成本管理是企業(yè)全方位管理、全過程管理、全員管理,人人都要關(guān)心成本,每個(gè)人都要在自己的工作崗位上作出努力,并與公司實(shí)現(xiàn)成本競爭優(yōu)勢的總體戰(zhàn)略目標(biāo)保持一致。而中小服裝企業(yè)對成本管理的目的只局限于降低成本,側(cè)重于事后的算賬、報(bào)賬工作而不是戰(zhàn)略規(guī)劃。既沒有向前延伸到研發(fā)設(shè)計(jì),也未向后延伸到售后服務(wù)等階段,并且企業(yè)內(nèi)部也未采用先進(jìn)的成本管理方法,認(rèn)真核算各種產(chǎn)品的成本信息,致使企業(yè)管理層無法獲得各種產(chǎn)品的詳細(xì)成本信息。因而現(xiàn)有成本管理水平?jīng)]有競爭力,無法滿足企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要,不利于戰(zhàn)略管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

 。3)現(xiàn)行成本管理的組織機(jī)構(gòu)、制度建設(shè)不符合現(xiàn)代企業(yè)制度的要求。目前中小服裝企業(yè)的成本管理機(jī)構(gòu)的主要功能是成本核算,但在現(xiàn)代企業(yè)制度下,成本管理是企業(yè)內(nèi)部管理制度的一個(gè)重要組成部分,應(yīng)該走向科學(xué)化、戰(zhàn)略化。成本管理不再僅僅是為了核算產(chǎn)品的制造成本,還要開展戰(zhàn)略成本預(yù)測、戰(zhàn)略成本決策、戰(zhàn)略成本控制、戰(zhàn)略成本分析、戰(zhàn)略成本考核等一系列的工作。因此,原有的成本管理機(jī)構(gòu)不能適應(yīng)戰(zhàn)略成本管理的需求,必須對其進(jìn)行改革。

 。4)成本管理方法落后,不能有效地對成本進(jìn)行戰(zhàn)略控制。隨著世界經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)的高速發(fā)展,企業(yè)之間的競爭已不再局限于產(chǎn)品的技術(shù)與質(zhì)量,而是擴(kuò)展到管理和服務(wù)等領(lǐng)域。但企業(yè)現(xiàn)行成本管理方法的主要功能是提供產(chǎn)品的實(shí)際成本資料,通過產(chǎn)品實(shí)際成本資料,計(jì)算銷售成本,確定公司的利潤額。只重視財(cái)務(wù)成本方面的核算,不重視管理成本核算;只進(jìn)行生產(chǎn)成本核算,忽略供應(yīng)成本的核算。而戰(zhàn)略成本管理所需要的成本信息較多,不僅要發(fā)揮成本核算的職能,還要解決如何利用戰(zhàn)略性成本信息進(jìn)行戰(zhàn)略選擇,制定出正確的競爭戰(zhàn)略。除非實(shí)施了戰(zhàn)略成本管理方法,形成比較規(guī)范的成本管理體系,才能充分發(fā)揮成本管理的功能。

 。5)成本管理人員的素質(zhì)需要不斷提高。戰(zhàn)略成本管理理論和方法已在我國一些大型企業(yè)中加以運(yùn)用,并取得了一些成功的經(jīng)驗(yàn)。戰(zhàn)略成本管理要求成本管理人員應(yīng)是復(fù)合型人才,既要懂理論又要懂操作,同時(shí)還要熟悉生產(chǎn)技術(shù),即必須擁有一支集知識、技能與管理于一身的成本管理人才隊(duì)伍,才能更好地發(fā)揮企業(yè)戰(zhàn)略成本管理的作用。而中小服裝企業(yè)財(cái)務(wù)人員掌握戰(zhàn)略成本管理方面的知識有限,缺乏一批具有豐富的專業(yè)知識和戰(zhàn)略眼光的戰(zhàn)略成本管理人才。隨著服裝企業(yè)的規(guī)模擴(kuò)張、跨國并購等戰(zhàn)略決策的實(shí)施,需要其成本管理人員不斷掌握戰(zhàn)略成本管理的理論和方法,并將其運(yùn)用到企業(yè)的成本管理實(shí)踐中,以提升成本管理工作的高度,取得較好的成本管理效果。

  (二)中小服裝企業(yè)推行戰(zhàn)略成本管理的可行性 具體內(nèi)容如下:

 。1)戰(zhàn)略成本管理理論和方法的研究為成本管理改革奠定了理論基礎(chǔ)。近幾年我國學(xué)者對戰(zhàn)略成本管理理論和方法進(jìn)行了大量的研究,取得了較好的科研成果。邯鋼、寶鋼、上汽、海爾等企業(yè)在實(shí)施戰(zhàn)略成本管理中,也總結(jié)了許多成功的成本管理經(jīng)驗(yàn),為進(jìn)一步改革成本管理奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。

 。2)建立了現(xiàn)代企業(yè)制度,為實(shí)施戰(zhàn)略成本管理提供了制度保障。因?yàn)閷?shí)行戰(zhàn)略成本管理的前提條件是市場體系成熟,企業(yè)產(chǎn)權(quán)明晰、責(zé)權(quán)明確、管理科學(xué)。中小服裝企業(yè)擁有法人產(chǎn)權(quán)、自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展,在激烈的市場競爭中能夠與時(shí)俱進(jìn),及時(shí)轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念,依靠改進(jìn)內(nèi)部管理來保證自身的生存和發(fā)展。這在一定程度上已經(jīng)顯露出決策戰(zhàn)略化、管理人本化、效益整體化、發(fā)展長期化的趨勢,為戰(zhàn)略成本管理的實(shí)施奠定了決策基礎(chǔ)。

  (3)成本管理基礎(chǔ)工作較好,具備較完善的成本管理制度,為實(shí)施戰(zhàn)略成本管理提供了一定的條件。建立現(xiàn)代成本管理體系,必須重視加強(qiáng)和完善成本管理的基礎(chǔ)工作。中小服裝企業(yè)在成本管理基礎(chǔ)工作方面主要進(jìn)行了包括技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)化工作;建立了定額管理制度,制定了必要的消耗定額;在供、產(chǎn)、銷各個(gè)環(huán)節(jié)上都設(shè)置了準(zhǔn)確可靠的計(jì)量工具,企業(yè)一切物資的收發(fā)都要經(jīng)過計(jì)量、驗(yàn)收和辦理必要的憑證手續(xù);建立了內(nèi)部結(jié)算制度,制定了內(nèi)部結(jié)算價(jià)格,有利于成本計(jì)劃和成本控制工作的開展;建立了原始記錄制度,制定了合理的憑證傳遞流程等等。上述這些工作都為戰(zhàn)略成本管理的實(shí)施打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

 。4)網(wǎng)絡(luò)信息化管理為實(shí)施戰(zhàn)略成本管理提供了強(qiáng)大的`技術(shù)支撐。隨著計(jì)算機(jī)信息技術(shù)的飛速發(fā)展,國際互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為企業(yè)建立廣泛的信息交流與準(zhǔn)確及時(shí)地掌握國際市場情況,提供了方便、快捷、準(zhǔn)確的條件。中小服裝企業(yè)內(nèi)部一般都建立了局域網(wǎng)絡(luò),極大方便了內(nèi)部各部門的溝通、會計(jì)信息的生成等,管理部門可隨時(shí)對業(yè)務(wù)信息進(jìn)行加工處理和分析,及時(shí)提供領(lǐng)導(dǎo)決策所需要的信息,實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)信息化管理,使大量的財(cái)務(wù)信息和非財(cái)務(wù)信息構(gòu)成了一個(gè)資源共享的信息系統(tǒng),為戰(zhàn)略成本管理的實(shí)施提供了技術(shù)支撐。

  綜上所述,中小服裝企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略成本管理既是必要的,也是可行的。

  三、中小服裝企業(yè)應(yīng)用戰(zhàn)略成本管理措施

 。ㄒ唬┺D(zhuǎn)變傳統(tǒng)成本管理觀念,樹立戰(zhàn)略成本管理思想 從我國企業(yè)的現(xiàn)狀及國外企業(yè)的實(shí)踐來看,傳統(tǒng)成本管理的觀念和方法已不能適應(yīng)戰(zhàn)略成本管理的要求。戰(zhàn)略成本管理發(fā)揮作用的前提是強(qiáng)化成本觀念與意識。戰(zhàn)略成本管理的目標(biāo)是創(chuàng)建企業(yè)持續(xù)的競爭優(yōu)勢,不僅依靠財(cái)務(wù)人員來完成工作,還需要企業(yè)決策者的高度重視和積極支持,能夠站在企業(yè)競爭戰(zhàn)略高度看待成本問題、解決成本問題。只有人人關(guān)心成本,具備成本意識,以降低成本為己責(zé),企業(yè)獲得競爭優(yōu)勢的戰(zhàn)略目標(biāo)才有根本的保障。

  (二)建立戰(zhàn)略成本管理的組織機(jī)構(gòu)與管理制度 企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略成本管理,必須建立相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)和管理制度,才能保證戰(zhàn)略成本管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。根據(jù)企業(yè)規(guī)模的大小,設(shè)置適當(dāng)?shù)墓芾頃?jì)部門或崗位,配備具備專業(yè)能力的管理人員。還須建立一套較為健全且行之有效的管理制度。企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)可劃分為幾個(gè)階段性的目標(biāo),為實(shí)現(xiàn)這些階段性目標(biāo)所運(yùn)用的戰(zhàn)略成本管理方法、手段以及獎懲措施都要反映在管理制度中,以保證戰(zhàn)略成本管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

 。ㄈ┯行н\(yùn)用戰(zhàn)略成本管理分析工具一是中小服裝企業(yè)要有效運(yùn)用價(jià)值鏈分析工具,提升公司競爭力。應(yīng)對公司內(nèi)部及外部價(jià)值鏈及其成本動因作出正確的判斷,尤其要重視外部價(jià)值鏈成本的分析,使之延伸到“上游”各方和“下游”各方,主動參與到上游供應(yīng)商和下游客戶的價(jià)值鏈中。此外,公司還可以通過重構(gòu)價(jià)值鏈,以達(dá)到降低成本和強(qiáng)化公司競爭地位的雙重目的。二是中小服裝企業(yè)要有效控制成本動因,獲取競爭優(yōu)勢。只有控制其主要價(jià)值鏈活動的成本動因,才能做到真正地控制成本。在沒有全面實(shí)行戰(zhàn)略成本管理體系之前,中小服裝企業(yè)應(yīng)首先從公司規(guī)模、員工對公司的向心力、產(chǎn)品設(shè)計(jì)和相互關(guān)系等成本動因入手進(jìn)行合理控制,使公司的成本降低,提升其競爭地位。三是在中小服裝企業(yè)應(yīng)用戰(zhàn)略成本管理分析工具時(shí),應(yīng)注意與已有的成本管理方法相結(jié)合。比如進(jìn)行價(jià)值鏈分析和成本動因分析時(shí),融入全面質(zhì)量管理思想、供應(yīng)鏈管理思想等,以促使戰(zhàn)略成本管理的成功實(shí)施。

 。ㄋ模┻M(jìn)一步提高成本管理人員的綜合素質(zhì) 在提高現(xiàn)代成本管理思想意識的基礎(chǔ)上,成本管理人員必須深入學(xué)習(xí)和掌握戰(zhàn)略成本管理的技能和方法,除了應(yīng)具備會計(jì)職業(yè)道德以外,還要求其不僅要掌握會計(jì)和財(cái)務(wù)管理知識,熟悉生產(chǎn)技術(shù),學(xué)會進(jìn)行戰(zhàn)略預(yù)測、決策和控制,而且也要熟悉并掌握計(jì)算機(jī)技術(shù)進(jìn)行信息處理。只有提高成本管理人員的綜合素質(zhì),使其擴(kuò)大知識面,成為復(fù)合型的高級管理人才,才能保證戰(zhàn)略成本管理的有效實(shí)施。

  參考文獻(xiàn):

 。1]陳柯:《企業(yè)戰(zhàn)略成本管理研究》,中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社20xx年版。

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