養(yǎng)老金上調(diào)最新消息河北【1】

　　經(jīng)了解，從2016年1月1日起，河北省同步上調(diào)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金待遇，總體調(diào)整水平按6.7%增加，預(yù)計(jì)將惠及全省400多萬(wàn)退休人員，新增加的基本養(yǎng)老金力爭(zhēng)9月底基本發(fā)放到位。

　　詳情如下：

　　全省企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金待遇首次同步調(diào)整。

　　省人社廳近日公布了我省退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案，從2016年1月1日起，我省同步上調(diào)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金待遇，總體調(diào)整水平按6.7%增加，預(yù)計(jì)將惠及全省400多萬(wàn)退休人員，新增加的基本養(yǎng)老金力爭(zhēng)9月底基本發(fā)放到位。

　　國(guó)務(wù)院決定從2016年1月1日起，為2015年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為2015年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.5%增加。

　　我省方案經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)，總體調(diào)整水平按6.7%增加。

　　此次調(diào)整，是2005年以來(lái)我省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金第12次連續(xù)調(diào)整，也是在全省經(jīng)濟(jì)下行壓力加大、宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)更加復(fù)雜多變、改革發(fā)展任務(wù)更加繁重的大環(huán)境下，給退休人員辦的又一件民生實(shí)事。

　　省委、省政府高度重視，要求各地各部門(mén)各單位帶著對(duì)群眾的濃厚感情，周密安排、精心組織，扎實(shí)做好這項(xiàng)事關(guān)人民群眾切身利益的工作。

　　近期已開(kāi)始在全省范圍內(nèi)組織實(shí)施，新增加的基本養(yǎng)老金力爭(zhēng)9月底基本發(fā)放到位。

　　省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，此次養(yǎng)老金調(diào)整是2014年10月1日機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以來(lái)第一次按照基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法調(diào)整待遇，也是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員第一次同步調(diào)整待遇，充分體現(xiàn)了制度公平、規(guī)則公平和社會(huì)公平。

　　我省退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案，嚴(yán)格按照人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部確定的公平與效率相結(jié)合的原則，采取了定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，兼顧了企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的特點(diǎn)，合理確定了調(diào)整辦法和具體標(biāo)準(zhǔn)，并適當(dāng)對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員和企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部等群體予以?xún)A斜照顧。

　　退休人員的調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)：

　　定額調(diào)整。

　　退休人員每人每月增加70元，退職人員增加40元。

　　掛鉤調(diào)整。

　　企業(yè)退休人員按照本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿(mǎn)一年增加2.5元(不滿(mǎn)一年按一年計(jì)算);按照本人2015年12月按月發(fā)放的月基本養(yǎng)老金的0.5%再增加基本養(yǎng)老金。

　　機(jī)關(guān)事業(yè)單位按照全省同類(lèi)人員2015年12月月平均基本養(yǎng)老金(規(guī)范后的統(tǒng)籌項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn))的4%左右增加基本養(yǎng)老金。

　　傾斜調(diào)整。

　　對(duì)高齡退休退職人員傾斜。

　　年齡70周歲至年滿(mǎn)74周歲的，75周歲至年滿(mǎn)79周歲的，80周歲以上分三個(gè)年齡段,分別增加30元、40元、50元。

　　對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員繼續(xù)按照去年辦法傾斜。

　　企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達(dá)不到當(dāng)?shù)?當(dāng)年)企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，按照國(guó)家文件及我省有關(guān)規(guī)定補(bǔ)足到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。

　　對(duì)1998年9月30日冀勞〔1998〕6號(hào)文件實(shí)施前，企業(yè)因工1-4級(jí)完全喪失勞動(dòng)能力退出工作崗位退休并納入養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付養(yǎng)老金的人員，本次調(diào)整增資額達(dá)不到157元的補(bǔ)足到157元。

　　2017年河北社保最新消息【2】

　　養(yǎng)老金7月初調(diào)整并扣繳差額

　　近日，河北省人力資源和社會(huì)保障廳公布，全省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資(簡(jiǎn)稱(chēng)社平工資)為52409元，比前一年的46239元增長(zhǎng)6170元。

　　據(jù)此計(jì)算，核定參保職工月繳費(fèi)基數(shù)時(shí)，職工個(gè)人上年度月平均工資收入低于2620.45元的(即月平均工資的60%)，按2620.45元核定;高于13102.26元的(即月平均工資的300%)，按13102.26元核定。

　　今年新參保、異地轉(zhuǎn)入等原因沒(méi)有上年度月平均工資收入的，以最近月份的工資收入核定其繳費(fèi)基數(shù)。

　　照此計(jì)算，石家莊市養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整為52409元，每月4367.42元。

　　具體到個(gè)人，受影響最為直接的是自愿參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員。

　　同時(shí)，按照上年度河北省社平工資為繳費(fèi)基數(shù)的用人單位，其單位繳費(fèi)和職工個(gè)人繳費(fèi)，也將相應(yīng)變化。

　　目前，石家莊市社保局已經(jīng)做好相關(guān)參數(shù)調(diào)整的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，將于7月初進(jìn)行調(diào)整并開(kāi)始辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

　　石家莊市社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，核定參保單位及職工2016年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)將同時(shí)補(bǔ)收今年前幾個(gè)月新舊基數(shù)的差額，也就意味著7月份個(gè)人和單位扣繳的養(yǎng)老金將增加。

　　根據(jù)政策規(guī)定，參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員，可根據(jù)自己的收入狀況，每月繳納標(biāo)準(zhǔn)可按我省月社平工資的40%、60%、100%、200%、300%等標(biāo)準(zhǔn)繳納，也可在40%至300%的區(qū)間內(nèi)，即350元至2620元之間，自主選擇每月的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn)。

　　即日起，靈活就業(yè)人員可以按上述標(biāo)準(zhǔn)繳納2016年1-12月的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)了。

　　靈活就業(yè)人員可選擇按月、按季繳費(fèi)，也可以一次性繳納一年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，但每月只能繳納一次，且不能跨年度繳費(fèi)。

　　據(jù)此，2016年省會(huì)靈活就業(yè)人員月繳費(fèi)額(取整)

　　按40%：

　　4367.42元×40%×20%=350元

　　按60%：

　　4367.42元×60%×20%=524元

　　按100%：

　　4367.42元×100%×20%=873元

　　按200%：

　　4367.42元×200%×20%=1747元

　　按300%：

　　4367.42元×300%×20%=2620元

　　今年退休人員按新標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)養(yǎng)老金

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)高了，養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇也隨之變化。

　　河北省人社廳發(fā)布，全省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資(簡(jiǎn)稱(chēng)社平工資)為52409元，比去年的46239元增長(zhǎng)6170元，月均4367.42元;全省企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金為2232元，比去年的2043元增長(zhǎng)189元;全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為31195元，比去年的28844元增長(zhǎng)2351元。

　　今年7月起，社保部門(mén)將開(kāi)始對(duì)2016年符合退休條件的參保人員使用新公布的數(shù)據(jù)計(jì)發(fā)養(yǎng)老金，并對(duì)上半年預(yù)發(fā)養(yǎng)老金人員重新計(jì)發(fā)。

　　今年因病或非因工死亡參保人員喪葬補(bǔ)助金和遺屬撫恤金發(fā)放業(yè)務(wù)也將開(kāi)始受理，其標(biāo)準(zhǔn)將隨著社平工資的調(diào)整而調(diào)整。

　　未退休的參保人員死亡的，遺屬可到其原參保單位或檔案保管機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理;納入社區(qū)管理的退休人員死亡的，遺屬可到社區(qū)勞動(dòng)保障工作站申請(qǐng)辦理，仍由原參保單位管理的退休人員死亡的，遺屬可到原單位申請(qǐng)辦理。

　　由于養(yǎng)老金待遇計(jì)發(fā)比較復(fù)雜，您如對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇有疑問(wèn)，可詳詢(xún)待遇領(lǐng)取地的縣(市、區(qū))社保局，或咨詢(xún)勞動(dòng)保障咨詢(xún)熱線(xiàn)12333。

　　靈活就業(yè)人員一年多繳三百多元

　　石家莊市區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)為上年度石家莊市社平工資。

　　據(jù)此，石家莊市醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心日前下發(fā)根據(jù)《石家莊市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于調(diào)整2016年度城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的通知》，確定2016年度市區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)為52000元。

　　也就是說(shuō)，以社平工資為繳費(fèi)基數(shù)的用人單位和個(gè)人，繳費(fèi)都將上漲;以社平工資為繳費(fèi)基數(shù)的靈活就業(yè)人員，繳費(fèi)額度也將上漲。

　　石家莊市醫(yī)保中心相關(guān)負(fù)責(zé)人提醒，新繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)自今年6月1日起執(zhí)行，參保人員可留意自己的醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄。

　　2016年度石家莊市區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)為52000元，即每月4333.33元。

　　職工醫(yī)療保險(xiǎn)單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)

　　用人單位：按上年度社平工資的8.5%繳納(含生育保險(xiǎn)0.5%)每月需為每位職工繳368.33元。

　　職工：按上年度社平工資的2%繳納個(gè)人每月需繳86.67元。

　　靈活就業(yè)人員全部由個(gè)人繳納

　　按上年度社平工資的8.25%繳納(含生育保險(xiǎn)0.25%)每月需繳納357.50元。