企業(yè)員工的思想工作總結(jié)

　　總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料，它是增長才干的一種好辦法，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢？以下是小編收集整理的企業(yè)員工的思想工作總結(jié)，希望對(duì)大家有所幫助。

企業(yè)員工的思想工作總結(jié)1

　　一、引言

　　“發(fā)展才是硬道理”,在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)的一切活動(dòng)都要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營來開展,一切工作都要為改革和發(fā)展服務(wù),使企業(yè)的各項(xiàng)活動(dòng)沿著健康和諧的軌道發(fā)展。思想政治工作是企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中十分重要的組成部分,我們應(yīng)當(dāng)將思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合,穩(wěn)定的職工思想,讓企業(yè)員工通力合作,看重企業(yè)的未來和前途,凝聚成一股強(qiáng)大的力量,促使企業(yè)不斷改善經(jīng)營管理,一步一步發(fā)展的更好。電力企業(yè)必須重視思想政治教育工作,正視自身在思想政治工作中存在的弊端,努力改善思想政治工作的形象,促使企業(yè)員工思想觀念和行為方式發(fā)生變化,以便更好地開展工作。電力企業(yè)一般施工點(diǎn)多、面廣、戰(zhàn)線長,工作人員相對(duì)集中在施工現(xiàn)場,這是都是其重要特點(diǎn),在現(xiàn)階段發(fā)展過程中電力企業(yè)應(yīng)當(dāng)以發(fā)揮黨組織政治核心作用為龍頭,確定符合自身實(shí)際的發(fā)展思路,綜合各方需求,協(xié)調(diào)好企業(yè)員工、業(yè)主、企業(yè)自身及市場多方面的要求,以服務(wù)大局為總要求,硬的良好的口碑,打造好自身的企業(yè)品牌大力加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,為自身的發(fā)展鋪平道路。

　　二、企業(yè)思想政治工作概述

　　企業(yè)思想政治工作,是指企業(yè)管理人員,針對(duì)員工在思想上的各種矛盾、疑惑,通過宣傳科學(xué)、正確的道理,解決員工的思想問題,幫助員工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,使員工以積極的姿態(tài)投入工作和生活,促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展的一種教育疏導(dǎo)工作。企業(yè)思想政治工作是培養(yǎng)企業(yè)核心競爭力的重要途徑,我們總在強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新對(duì)一個(gè)企業(yè)發(fā)展的重要作用,一個(gè)企業(yè)要想發(fā)展的很好,其員工必定要有工作的活力和精神,不斷打破既定框架的束縛,破除本本主義的條條框框,為企業(yè)的發(fā)展提供源源不斷的精神動(dòng)力和支撐。

　　企業(yè)思想政治工作包括理想信念教育和思想道德建設(shè),一個(gè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)在繼承和發(fā)揚(yáng)原有的思想、文化的基礎(chǔ)上,探索和總結(jié)改革開放以來在實(shí)踐中所取得的新鮮經(jīng)驗(yàn),不斷充實(shí)其思想政治教育工作的內(nèi)容。企業(yè)立足實(shí)際,著眼于解決構(gòu)建和諧企業(yè)過程中的理論和實(shí)際問題,運(yùn)用多種途徑開展思想政治教育工作,激發(fā)和調(diào)動(dòng)人們的積極性和創(chuàng)造性,將思想政治教育工作同企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、文化建設(shè)相結(jié)合,維護(hù)并促進(jìn)企業(yè)和諧安定發(fā)展,切實(shí)為職工辦實(shí)事好事,真正發(fā)揮思想政治工作的作用。

　　三、加強(qiáng)電力企業(yè)思想政治工作的重要作用

　　(一)規(guī)范電力企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營行為

　　加強(qiáng)電力企業(yè)的政治思想教育工作能夠?qū)﹄娏ζ髽I(yè)管理者以及員工的思想和行為進(jìn)行引導(dǎo)和教育,讓全體員工從思想上確定統(tǒng)一的工作戰(zhàn)線,增強(qiáng)法律和政策等條款在電力企業(yè)中的執(zhí)行力度,是電力企業(yè)人員的工作行為更加規(guī)范。思想政治教育十分重視以人為本的管理理念,加強(qiáng)電力企業(yè)的思想政治教育工作能夠幫助企業(yè)運(yùn)用現(xiàn)代企業(yè)制度管理,用標(biāo)準(zhǔn)的制度來規(guī)范企業(yè)的經(jīng)營運(yùn)作,不斷提高其守法經(jīng)營、照章納稅、遵守職業(yè)道德的自覺性,引導(dǎo)他們愛黨、愛國、敬業(yè)、守法。通過思想政治教育工作,企業(yè)更夠更好的處理與員工之間的勞資關(guān)系,形成對(duì)勞資雙方都有約束力的意見,以改善勞資關(guān)系,維護(hù)企業(yè)職工的合法利益。

　　(二)促進(jìn)企業(yè)文化的和諧發(fā)展

　　企業(yè)文化對(duì)形成企業(yè)內(nèi)部凝聚力和外部競爭力有著十分積極的作用,目前企業(yè)面臨全球經(jīng)濟(jì)一體化的新挑戰(zhàn)和新機(jī)遇,在這個(gè)時(shí)期企業(yè)加強(qiáng)思想政治教育,能夠從實(shí)際出發(fā),制定相應(yīng)的行動(dòng)規(guī)劃和實(shí)施步驟,虛心學(xué)習(xí)優(yōu)秀企業(yè)文化的經(jīng)驗(yàn),樹立科學(xué)發(fā)展觀,努力開拓創(chuàng)新,不失時(shí)機(jī)地搞好企業(yè)文化建設(shè)。加強(qiáng)電力企業(yè)的思想政治教育能夠提高團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì),增強(qiáng)職工的事業(yè)心和責(zé)任感,全力打造具有電力企業(yè)自身特制的企業(yè)文化,為企業(yè)自身塑造出良好的形象,為企業(yè)快速發(fā)展提供動(dòng)力和保證。

　　(三)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)黨的建設(shè),為構(gòu)建和諧電力企業(yè)提供組織保證

　　在我全國面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)進(jìn)程中,我們必須重視思想政治教育工作,調(diào)動(dòng)廣大企業(yè)員工工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,讓企業(yè)員工時(shí)時(shí)處處想到自己是企業(yè)的一份子,應(yīng)當(dāng)為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,并以自己的模范行動(dòng)帶領(lǐng)和影響周圍的職工,讓全體職工為電力企業(yè)的`未來而努力。在電力企業(yè)加強(qiáng)思想政治教育工作能夠充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和時(shí)代精神,促進(jìn)企業(yè)與黨的共同發(fā)展,為構(gòu)建和諧企業(yè),順利實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)提供組織保證。

　　四、加強(qiáng)電力企業(yè)思想政治工作的措施

　　(一)與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合做好思想政治教育工作

　　電力企業(yè)工作點(diǎn)多面廣,管理起來十分不易,要加強(qiáng)電力企業(yè)的思想政治教育工作,我們必須找準(zhǔn)切入點(diǎn),在工作中應(yīng)當(dāng)始終堅(jiān)持思想政治工作與公司中心工作相融合,把思想政治工作前移,扎實(shí)做好各個(gè)點(diǎn)的思想政治教育工作,爭取施工點(diǎn)做到哪里,思想政治工作就做到哪里,確實(shí)發(fā)揮黨組織在工程建設(shè)中的重要作用,探索出一條適于自身發(fā)展的成功之路,使思想政治工作取得了實(shí)實(shí)在在的效果。生產(chǎn)經(jīng)營是企業(yè)發(fā)展的核心問題,在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)的一切活動(dòng),都要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營來開展,企業(yè)的一切工作,都要為改革和發(fā)展服務(wù),思想政治教育工作也不能偏離了這個(gè)重心,將生產(chǎn)經(jīng)營作為切入點(diǎn)能夠確保電力企業(yè)的思想政治教育工作在一個(gè)正確的大方向上合理發(fā)展。

　　(二)結(jié)合電力企業(yè)文化開展思想政治教育工作

　　企業(yè)文化與思想政治工作的相結(jié)合是加強(qiáng)電力企業(yè)的思想政治工作的一條重要途徑,在發(fā)展過程中我們應(yīng)當(dāng)始終堅(jiān)持以人為本的理念,堅(jiān)持推進(jìn)創(chuàng)新,把思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相融合,在創(chuàng)新思想的指示下努力拓寬思想政治工作視野,同時(shí)在實(shí)踐中不斷豐富企業(yè)文化的內(nèi)涵。這種方式能讓企業(yè)文化和思想政治教育工作都取得實(shí)效,從而增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的時(shí)代性針對(duì)性和實(shí)效性,為電力企業(yè)發(fā)展打造良好的企業(yè)品牌,從而促進(jìn)企業(yè)的和諧發(fā)展。

　　總之,加強(qiáng)電力企業(yè)的思想政治教育工作能夠促使學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)管理理論、管理模式和管理方法,按照結(jié)合自身的管理實(shí)際,不斷完善企業(yè)管理,健全和完善企業(yè)的各項(xiàng)機(jī)制,從而保證思想政治工作高效運(yùn)轉(zhuǎn),充分調(diào)動(dòng)思想政治工作者的積極性和主動(dòng)性。

企業(yè)員工的思想工作總結(jié)2

　　一、企業(yè)青年員工思想政治教育現(xiàn)狀

　　就目前來看，我國企業(yè)針對(duì)青年員工的思想政治教育情況尚可，因?yàn)榻^大一部分青年員工具有一定的先進(jìn)意識(shí)，在工作中能符合企業(yè)要求，步入社會(huì)前在學(xué)校中也接受過思想政治教育，因此，在開展思想政治教育過程中，青年員工存在的問題很少。但是企業(yè)內(nèi)部思想政治教育的開展情況就有些不盡人意。思想政治教育開展的目的就是為了建設(shè)企業(yè)文化，為推動(dòng)企業(yè)的思想政治發(fā)展，企業(yè)思想得到進(jìn)一步發(fā)展和提升就會(huì)為企業(yè)的日常經(jīng)營提供發(fā)展方向和理念支持�？偠�言之，思想政治教育具有著重大的積極作用。但是，企業(yè)針對(duì)青年員工開展的一系列思想政治教育都存在一些問題，這些問題造就了目前思想政治教育開展現(xiàn)狀，影響和阻礙了青年員工的政治素質(zhì)提升和政治思想的完善。以下就是在開展思想政治教育過程中的現(xiàn)狀。

　　（一）針對(duì)青年員工開展思想政治教育方式單一

　　現(xiàn)如今，我國已經(jīng)邁入了新時(shí)期，在新時(shí)期背景下，無論是哪一個(gè)企業(yè)的企業(yè)經(jīng)營理念都要隨著時(shí)代的發(fā)展而不斷變化。如果一味的沿用傳統(tǒng)的經(jīng)營理念和經(jīng)營模式就會(huì)阻礙整個(gè)企業(yè)的發(fā)展。目前，有很多企業(yè)都是國有企業(yè)，還有企業(yè)是私營企業(yè)。這些企業(yè)在對(duì)企業(yè)內(nèi)部員工進(jìn)行管理的過程中依舊使用傳統(tǒng)的管理方法。雖然企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的做法符合時(shí)代要求，針對(duì)青年員工開展了思想政治教育，但是開展思想政治教育的方法過于簡單，并沒有將思想政治教育內(nèi)容深刻的融入到青年員工的腦海中。另外，企業(yè)開展思想政治教育的方式過于枯燥，將思想政治教育看作是一項(xiàng)任務(wù)，為了完成任務(wù)開展思想政治教育所達(dá)到的教育效果不佳，沒有使青年員工認(rèn)識(shí)到自己應(yīng)當(dāng)提升何種政治素養(yǎng)。總體來說。思想政治教育工作方式單一，導(dǎo)致青年員工無法將思維融入中去，影響了整個(gè)思想政治教育工作效果。

　�。ǘ�）企業(yè)忽視了思想政治教育工作

　　國家領(lǐng)導(dǎo)在召開大會(huì)中都提起過，一個(gè)國家，一個(gè)民族一個(gè)企業(yè)必須要有政治靈魂，必須要堅(jiān)定不移的開展思想政治教育工作，加強(qiáng)企業(yè)思想政治管理。但是，很多企業(yè)認(rèn)為思想政治教育工作是一種形式，并不能為企業(yè)帶來實(shí)際的作用和經(jīng)濟(jì)效益。企業(yè)和員工就共同認(rèn)為企業(yè)管理的主要目的就是為了讓企業(yè)盈利，企業(yè)盈利才能推動(dòng)企業(yè)的總體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。企業(yè)在很大程度上忽視了思想政治教育工作的積極作用，并沒有認(rèn)識(shí)到思想政治教育工作能為國家為企業(yè)為員工帶了很多理念上的支持，能夠修正人的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，并且更新員工對(duì)政治內(nèi)容的觀點(diǎn)和看法，開展思想政治教育后也能盡可能的提升青年員工的政治面貌和政治素養(yǎng)。因此，針對(duì)青年員工展開思想政治教育工作是企業(yè)義不容辭的責(zé)任，要為企業(yè)和國家不斷推動(dòng)思想政治教育工作的開展。如果忽略了企業(yè)的思想政治教育工作，那么就會(huì)大大阻礙企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)總體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

　　（三）企業(yè)開展思想政治教育過于形式化

　　企業(yè)在開展思想政治教育的過程中過于注重形式，在針對(duì)青年員工開展思想政治教育工作是為了讓他們將正確的思想政治觀念融入到工作中和生活中，但是在開展思想政治工作以后，這些青年員工并沒有接收到明確的政治教育，也沒有將所學(xué)的思想融入到工作和生活中去。這就使得整個(gè)企業(yè)的思想政治教育工作過于形式化。其原因就是思想政治教育工作過于注重理論知識(shí)的傳授。沒有將理論與實(shí)際完全的結(jié)合起來，導(dǎo)致很多思想沒有得到落實(shí)。使得青年員工對(duì)形式化的思想政治教育工作有所厭倦。思想政治教育工作開展的也沒有任何的效果。另外，在開展思想政治教育工作過程中應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營內(nèi)容從而與思想政治教育內(nèi)容進(jìn)行有效結(jié)合，由于思想政治教育工作過于理論化，導(dǎo)致很多思想政治教育內(nèi)容無法準(zhǔn)確落實(shí)。很大程度的削弱了思想政治教育工作的積極作用。

　　二、針對(duì)企業(yè)青年員工開展思想政治教育工作的具體對(duì)策

　　（一）轉(zhuǎn)變教育觀念，創(chuàng)新教育方法

　　現(xiàn)如今，我國已經(jīng)步入了新的'時(shí)期，無論哪一個(gè)行業(yè)在管理上已經(jīng)與時(shí)俱進(jìn)。企業(yè)在管理過程中應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變觀念，摒棄傳統(tǒng)觀念，要充分發(fā)揮最佳的管理作用。針對(duì)青年員工的思想政治教育工作，企業(yè)應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變教育觀念，要意識(shí)到企業(yè)所處環(huán)境已經(jīng)不再是以往的市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境了，已經(jīng)是改革后的市場環(huán)境了。因此在對(duì)員工進(jìn)行管理和教育的時(shí)候需要轉(zhuǎn)變教育觀念，創(chuàng)新教育方法，轉(zhuǎn)變以往固有的教育思想。同時(shí)要意識(shí)到教育對(duì)象是青年員工，他們的思想意識(shí)已經(jīng)得到更新，因此就需要按照他們的思維模式創(chuàng)新教育方法，寓教于樂，讓他們從根本上轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)態(tài)度，將政治思想更好的融入到生活中和工作中。

　�。ǘ�）重視思想政治教育工作，塑造優(yōu)秀員工

　　作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)意識(shí)到思想政治教育工作的重要性。思想政治教育工作的開展有利于建設(shè)企業(yè)文化，企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力和方向，企業(yè)經(jīng)營理念完全取決于企業(yè)文化，企業(yè)文化需要隨著時(shí)代的發(fā)展而不斷變化。因此企業(yè)需要重視思想政治教育工作，要積極開展針對(duì)青年員工的思想政治教育工作，讓員工意識(shí)到樹立正確的政治思想是非常重要的事情。只有重視思想政治教育工作，加強(qiáng)企業(yè)員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同，和對(duì)企業(yè)的歸屬感，培養(yǎng)出一批優(yōu)秀的企業(yè)員工，進(jìn)而推動(dòng)企業(yè)的全面發(fā)展。

　�。ㄈ�）注重理論知識(shí)與實(shí)際相結(jié)合，建設(shè)企業(yè)文化

　　作為企業(yè)思想政治教育工作負(fù)責(zé)人，應(yīng)當(dāng)注重將思想政治教育理論知識(shí)與企業(yè)自身發(fā)展實(shí)際相結(jié)合，私營企業(yè)的思想政治教育就要與國有企業(yè)不同，要根據(jù)自身企業(yè)的發(fā)展特點(diǎn)開展思想政治教育工作。針對(duì)某一個(gè)行業(yè)制定不同的思想政治教育工作內(nèi)容。要注重理論與實(shí)際的結(jié)合，要讓企業(yè)員工意識(shí)到思想政治工作與實(shí)際工作結(jié)合的好處。另外要著重建設(shè)企業(yè)文化，將企業(yè)文化與思想政治教育工作相結(jié)合，利用企業(yè)文化加以引導(dǎo)。企業(yè)主要經(jīng)營哪一個(gè)行業(yè)就要用相應(yīng)的思想政治教育內(nèi)容，結(jié)合實(shí)際，避免思想政治教育工作過于形式化。

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